【湘南地域/住宅企画・用地仕入れ】役職者候補/残業10h/車通勤可/長期連休◎
700~1500万
株式会社ラックスエステート
神奈川県藤沢市
700~1500万
株式会社ラックスエステート
神奈川県藤沢市
不動産用地仕入
不動産個人営業
不動産法人営業
湘南エリアメインの不動産仕入~企画・販売まで一貫してお任せいたします。(リーダークラス採用) 仕事内容:(変更の範囲)当社業務全般 【営業スタイル】新規法人営業・既存営業(訪問やWeb商談等) 【商談先】不動産業者・社内や施工業者 【担当エリア】湘南エリアをメインとする神奈川県全域 【月残業時間】10時間程度/定時帰宅がほとんど!※直行直帰可
【必須】 ・不動産売買仲介業界での営業経験(目安3年以上) ・不動産仕入業界での営業経験(目安3年以上) ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎】 ■経験を生かしつつ、新しいことに柔軟に取り組める方 ■住まいや家づくりに興味があり、家を見たり考えるのが好きな方 ■仕事以外の趣味や、ライフスタイルにこだわりのある方 ■湘南の街並みをこよなく愛している方
第一種運転免許普通自動車 必須、宅地建物取引士 尚可
専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
700万円~1,500万円 月給制 月給 430,000円~900,000円 月給¥430,000~ 基本給¥330,000~ 固定残業代¥100,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回
会社規定に基づき支給
(例1)500万円 入社1年目(月給30万円+賞与+各種手当) (例2)750万円 入社4年目(月給45万円+賞与+各種手当) (例3)1,000万円 入社10年目 課長(月給75万円+賞与+各種手当)
08時間00分 休憩60分
10:00~19:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:10時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:60.0時間/月
年間122日 内訳:完全週休二日制、水曜 日曜、夏期8日、年末年始13日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
その他(GW(5日))
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【リモート・時短勤務補足】 ご家庭事情によりご相談可※基本的には出社メイン 【車通勤】 自家用車・社有車どちらでも可(駐車場あり) 【残業時間補足】 固定残業時間は60時間ですが、実態としては平均10時間/月程度です! 案件によっては休日出勤も発生しますが、代休をとっていただいています!
営業部:3名 事務:2名(30代・40代社員在籍)
当面無
神奈川県藤沢市本鵠沼四丁目1番5号
小田急電鉄小田急江ノ島線本鵠沼駅 徒歩8分
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
就業場所:(変更の範囲)当社拠点
在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 自転車通勤可(全従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
無
無
企業型確定拠出年金制度
2名
1~3回
筆記試験:無
■「建売住宅にもスタイルを」をコンセプトに、湘南エリアを中心に建売住宅を展開している会社です。 ■仕入れから企画・販売まで一貫して携わることができます。
ラックスエステートは、湘南エリアを拠点に「暮らしそのものをデザインする不動産会社」として事業を展開しています。 単なる物件紹介に留まらず、住まい・建築・ライフスタイル・カルチャーまでを含めた提案を強みとし、カリフォルニアスタイルやミッドセンチュリーの世界観を軸に独自のブランドを築いてきました。 不動産仲介は人と人をつなぐ仕事だからこそ、私たちは数字だけでなく信頼や関係性を大切にしおり、「物件を売って終わり」ではなく、お客様一人ひとりと長く付き合える関係づくりを大切にしています。その想いのもと、2025年8月に完成した新社屋「The PIER」を拠点に、イベントや交流を通じて人と暮らしが自然につながる場づくりにも取り組んでいます。 少人数ならではの距離の近さとスピード感があり、一人ひとりが裁量と責任を持って成長できる環境です。挑戦する姿勢や個性を尊重し、経験に関係なく意見を反映できる風土があります。 不動産を通じて「自分らしい働き方」と「豊かな暮らし」を実現したい方をお待ちしています。
〒251-0028 神奈川県藤沢市本鵠沼4丁目1番5号
不動産の売買、賃貸、管理、保有及び仲介(不動産仲介)
SHONAN Sky株式会社(不動産仲介)
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年05月 | 1,400百万円 | 40百万円 |
| 前期 | 2025年05月 | 1,200百万円 | 30百万円 |
| 今期予測 | 2026年05月 | 1,500百万円 | 50百万円 |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
400~600万
入社後、まずは既存顧客のフォロー業務を通じて当社事業および飲食業界、不動産に関する一般的な知識・スキルを習得していただきます。 上記業務習得状況とこれまでの不動産に関するご経験を考慮しながら、 これから飲食出店を加速したい企業の育成や課題解決のための提案営業・コンサルティング業務へと業務発展し、そのために必要となる専門性を一 緒に磨いて参ります。 【具体的な業務】 ■コンサルティング・顧客管理業務(対飲食企業) ■店舗開発業務(対不動産業者・賃貸人)※不動産経験に応じて
【必須】 ■住居系/テナント系問わず、不動産業界にてPM/BM業務に従事されたご経験のある方 【歓迎】 ■経営者やそれに近しいポジションの方との折衝経験をお持ちの方 ■飲食店が好きな方/飲食事業に興味がある方 ■宅地建物取引士の資格保有者 ■コミュニケーション力に長けた方
■店舗リース事業■人材事業■工事事業
500~1200万
湘南エリアメインの不動産仕入~企画・販売まで一貫してお任せいたします。 仕事内容:(変更の範囲)当社業務全般 【営業スタイル】新規法人営業・既存営業(訪問やWeb商談等) 【商談先】不動産業者・社内や施工業者 【担当エリア】湘南エリアをメインとする神奈川県全域 【月残業時間】10時間程度/定時帰宅がほとんど!※直行直帰可
【必須】 ・不動産売買仲介業界での営業経験(目安3年以上) ・不動産仕入業界での営業経験(目安3年以上) ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎】 ■経験を生かしつつ、新しいことに柔軟に取り組める方 ■住まいや家づくりに興味があり、家を見たり考えるのが好きな方 ■仕事以外の趣味や、ライフスタイルにこだわりのある方 ■湘南の街並みをこよなく愛している方
不動産の売買、賃貸、管理、保有及び仲介(不動産仲介)
360~1500万
住宅向けに太陽光発電・蓄電池・オール電化などの省エネシステムを提案する訪問営業です。電気代高騰や災害対策のニーズに応え、お客様の家計を守り安心を届ける仕事。 成約率70-80%の高品質商材で地球環境にも貢献できます。 【具体的には】お客様の住宅設備のお困りごとをヒアリングし、太陽光発電・蓄電池・オール電化などのニーズに応じた設備導入を提案します。二人一組のコンビ制でアポイント取得から商談・契約・アフターフォローまで役割分担しながら進行。法人営業(ハウスメーカー・工務店)も経験後のステップとして用意されています。
【必須】普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎】営業経験者優遇、未経験者も意欲重視で採用 【魅力】■社員の28%が年収1000万円超えの実力主義評価制度 ■契約1本目からインセンティブ支給、上限なしで2000-3000万円も可能 ■成約率70-80%の高品質商材で自信を持って提案可能 ■二人一組のコンビ制で未経験でも安心してスタート ■5年後上場目標でストックオプション配布予定の成長企業 ■3か月のマンツーマン研修「バディ制度」で徹底サポート
-
770~1130万
【街づくりに貢献できる/残業代別途支給】自社ブランドの分譲住宅・収益物件などの用地仕入れ営業 ★30年連続黒字の総合ディベロッパー 神奈川・東京エリアで約5000棟もの分譲住宅を手掛けた実績を誇る当社。用地仕入れから企画設計・施工・販売まで、グループ一貫で扱える体制が強みです! ★多種多様な用地仕入れに携われる 取り扱うのは、自社ブランドの「分譲住宅」をはじめとし、「オフィスビル」「複合賃貸ビル」「医療ビル」といった収益物件などの用地仕入れにも携われます。 ★「街」をトータルプロデュース! グループによる一貫対応の“入口”となる用地仕入れは「土地を活用し、どんな街をつくるか」を検討する役割。企画段階から手掛けていく【プロデューサー】です。 ★大規模プロジェクトの参画機会も! 時には50棟~90棟の開発など、大規模プロジェクトを扱うチャンスも。自身の活躍が地図に残る、やりがいの大きな仕事です! 【 基本的な流れ 】 ▼情報収集 物件情報を集めるために不動産業者や保険会社、司法書士、税理士など法人との関係構築・コミュニケーションを図ります。 ▼事業計画の検討・企画 収集した情報をもとに、部署内で「利益に繋がるか」「どう利益を出すか」を検討します。 ▼現地調査 事業計画の検討を進めつつ、現地調査や仕入れ準備にも着手します。 ▼社内交渉 事業部で物件の購入が決定したら、グループ内の建設会社と打合せ・連携します。 ▼契約 契約書の取り交わしや重要事項説明などは当社の仲介担当者が行います。 ★土地の仕入れや活用方法の検討・企画等に注力できる環境です!
【 必須条件 】 ◆高卒以上 ◆普通自動車免許をお持ちの方(AT限定OK) ※職種・業界未経験、第二新卒の方も歓迎! ※宅地建物取引士の資格をお持ちの方は大歓迎です。 【活かせる経験・スキル】 ■不動産業界での実務経験 ■用地仕入れの経験 ■営業職の経験 ⇒ お持ちの方は存分に活かせる環境です!
◆分譲住宅事業(新築一戸建ての設計・施工・分譲、宅地の造成・分譲) ◆収益不動産事業(オフィスビル・商業・医療施設の開発・賃貸・管理) ◆不動産再生事業(収益用不動産のリノベーション・管理・売買) 【登録免許】 宅地建物取引業者免許証番号/国土交通大臣(2)第9670号 一級建築士事務所登録番号/神奈川県知事登録第15832号 【売上高】 100億8500万円(2025年3月期実績)
470~700万
オーナーから借上げた管理物件の賃貸管理業務をメインに行う「マスターリース物件管理担当」として、下記業務をご担当いただきます。土日休、フレックス、月残業20h、在宅制度有の環境で安心して働けます。 ■マスターリース物件にかかる各種業務:・契約更新改定に伴うオーナー、テナントとの折衝(賃料交渉等)・既存オーナーの資産に関わる各種相談対応・建物の維持管理のための改修提案等 ■管理物件拡大のための営業活動:既存オーナーを中心に、オーナーが保有している不動産の新規借上げ提案・交渉 【担当物件】平均300~400坪程度の中小型倉庫がメインで、担当1名あたり物件30~40物件及びオーナーをご担当いただきます。
【必須】社会人経験3年以上★未経験者歓迎★業界経験者はもちろん異業界出身者も多く活躍。最も重要なのは顧客(オーナー様/テナント様)との長期的なリレーション構築です。異業界の方も多く活躍しております! 【働く環境】◆朝早くオーナー・テナント訪問の必要があった日には通常よりも早めに仕事を切り上げる、自宅の方が近い場合は在宅に切り替えてなど、その時の業務に合わせてフレックスに最適な働き方が可能です。残業時間も20時間程度となっています◆業界未経験の方でも宅建資格取得支援制度があり研修でサポートします。不動産業界での専門知識を身につけながら、安定した環境でキャリアを築いていきたい方におすすめ!
◆事業用不動産の総合サービス マスターリース/プロパティマネジメント/資産活用/開発/リーシング 等
395万~
【開催日時】■1月27日(火)19時~20時 でWebセミナーを開催します。 ■セミナーに参加後、興味を持っていただけた方は選考にお進みいただきます。 【募集ポジション】法人営業 ■業務の流れ (変更の範囲:当社業務全般) 【1】新規開拓(情報取得)…金融機関(銀行)や地域の不動産会社などに訪問し、土地情報やテナント情報を収集 【2】プランニング…「どこに」「どのような」開発をすることが、その街や人にとってベストなのか、多くの選択肢から最適な活用方法を企画 【3】提案…概要書とプランを作成し、上司とともに法人のお客様へ提案
【いずれも必須】■1/27(火)19時~20時のWebセミナーに参加可能な方 ■営業経験もしくは不動産業界経験 ■第一種運転免許普通自動車をお持ちの方 【働き方】年間休日125日。基本土日祝休み。フレックスタイム制や育児との両立などダイバーシティを推進。働きやすい環境でこれまでの経験を活かして法人営業にチャレンジできます! 【フォロー体制】お客様から頂いた情報は、支店法人営業課の課長と共有して社内で最適な提案に仕上げます。 課長のアドバイスやフォローはもちろん支店内の設計や工事の担当者、本社スタッフ等様々な分野のメンバーの協力を得られます。
土地活用の企画・立案から賃貸物件の設計・施工、賃貸建物の入居者斡旋・運営・管理までトータルサポート。管理する賃貸建物は127万戸(事業用含む)、賃貸住宅完工棟数は年間5,234棟、仲介件数は年間34万1,304件と、業界トップクラス。
395万~
【開催日時】■1月27日(火)19時~20時 でWebセミナーを開催します。 ■セミナーに参加後、興味を持っていただけた方は選考にお進みいただきます。 【募集ポジション】法人営業 ■業務の流れ (変更の範囲:当社業務全般) 【1】新規開拓(情報取得)…金融機関(銀行)や地域の不動産会社などに訪問し、土地情報やテナント情報を収集 【2】プランニング…「どこに」「どのような」開発をすることが、その街や人にとってベストなのか、多くの選択肢から最適な活用方法を企画 【3】提案…概要書とプランを作成し、上司とともに法人のお客様へ提案
【いずれも必須】■1/27(火)19時~20時のWebセミナーに参加可能な方 ■営業経験もしくは不動産業界経験 ■第一種運転免許普通自動車をお持ちの方 【働き方】年間休日125日。基本土日祝休み。フレックスタイム制や育児との両立などダイバーシティを推進。働きやすい環境でこれまでの経験を活かして法人営業にチャレンジできます! 【フォロー体制】お客様から頂いた情報は、支店法人営業課の課長と共有して社内で最適な提案に仕上げます。 課長のアドバイスやフォローはもちろん支店内の設計や工事の担当者、本社スタッフ等様々な分野のメンバーの協力を得られます。
土地活用の企画・立案から賃貸物件の設計・施工、賃貸建物の入居者斡旋・運営・管理までトータルサポート。管理する賃貸建物は127万戸(事業用含む)、賃貸住宅完工棟数は年間5,234棟、仲介件数は年間34万1,304件と、業界トップクラス。
528万~
「不動産業界トップ」を目前に見据える、業界屈指の成長企業で新たなメンバーを募集します。 売上高は1兆3000億円を超え、13期連続で増収を継続中。 この強固な経営基盤があるからこそ、20代でのマネジメント層への抜擢や、年収1000万円を超える早期のキャリアアップが現実のものとなっています。 【取り扱い商材と独自の強み】 都心の利便性が高いエリアに特化した「好アクセス・高品質・適正価格」の分譲戸建住宅を提案します。 用地取得から設計・施工、販売に至るまですべてを自社で完結させる「製販一貫」体制が強みです。ニーズを即座に反映した住まいをコストパフォーマンス高く提供できるため、高い成約率を維持しています。30代の一次取得層をメインに、人生の大きな転機を支えるやりがいを実感できます。 【業務の流れ】 アプローチ Webサイト等からの問い合わせやご紹介を通じて、住宅検討中のお客様との接点を構築します。 1. ヒアリング・提案 理想の住まい像、予算、希望エリアなどを詳しく伺い、最適な物件をコンサルティングします。 2. 現地案内・資金計画 実際に現地を案内し、周辺環境や生活動線を共有。同時にローン返済等のシミュレーションを行い、安心感を提供します。 3. 成約 プランにご納得いただいた上で、ご契約の手続きを進めます。 【評価制度とステップアップ】 ▪️年4回の査定によるスピード昇進 評価機会を3ヶ月ごとに設けており、実績をスピーディーに給与やポストへ還元します。入社1年目での役職登用も決して稀ではなく、実力主義を徹底しています。 ▪️未経験から高収入を目指せる環境 入社者の約9割が異業種出身です。チーム全体で育成をバックアップする体制があり、初年度から年収528万円以上を担保。個人のパフォーマンスに応じたインセンティブにより、更なる高みを目指せます。 【労働環境・ライフサポート】 ▪️休日・休暇 火・水の完全週休2日制を採用。GW・夏季・冬季にはそれぞれまとまった大型連休を設けており、仕事とプライベートのメリハリを大切にできます。 ▪️充実の独自手当 第3子の誕生で100万円が贈られる出産祝金や、マイホーム購入時の支援金(最大200万円)など、社員の人生を支える福利厚生が整っています。
【必須資格】 ・普通自動車免許(AT限定可) ※現地への送迎や物件確認で運転が必要なため、必須となります。 【応募資格】 ・学歴:不問 (大卒以上を基準としていますが、高卒・専門卒・中退の方も歓迎。学歴以上に「高年収を実現したい」「市場価値を高めたい」という情熱を重視し、積極的に面接を実施します) ・年齢:キャリア形成の観点から、未経験者は20代、営業経験者は30歳前後が主力として活躍しています。 【求める人物像】 ・目標達成にこだわりを持ち、周囲と切磋琢磨できる環境を好む方 ・「同年代の平均年収を大きく超えたい」「早期に役職者を目指したい」という意欲的な方 ・対人スキルを活かしたい方(アパレル、飲食、サービス業などの接客・販売経験も活かせます) 【歓迎する資格】 ・宅地建物取引士 ※資格保有者は優遇しますが、入社後に取得を目指す意欲がある方も歓迎します。
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600~2000万
積水ハウス不動産グループの中核を担う当社で、不動産の売買仲介業務をお任せいたします。エンドユーザー様から法人様まで、お客様・物件の種類は多岐に亘ります。 不動産流通は仲介がメジャーですが、近年ではニーズが多様化しており弊社では不動産売買を通して様々な課題解決を行っています。 これまでのご経験により、エンドユーザー様向けの売買仲介から建売販売、不動産用地仕入れ等メインで担当いただく業務を決定します。 なお、お客様の課題に応じて何でも柔軟性の強みです。 【変更の範囲】当社及びグループ企業全般
※下記いずれかのご経験者※ ■ 売買仲介、住宅販売、用地仕入れ、土地活用いずれかにおける不動産営業経験 ■ 金融機関における営業経験者
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400~600万
【当社の店舗リース事業について】 当社は、物件を貸したいオーナー様とお店を出したい飲食店オーナー様の間に立ち、双方の希望を丁寧につなぐ仕事をしています。 それぞれの想いに合った出会いをつくることで、お客様のビジネスがよりうまくいくよう支援し、同時に社会から必要とされる会社であり続けることを目指しています。 . 【ミッション】 そのために社員一人ひとりが、日々の仕事を通して学び、実体験を重ねることで成長していきます。 知識だけでなく、現場での経験を活かしながら自分なりの判断力や考える力を身につけ、関わるすべての人から信頼される存在になることを大切にしています。 . 【業務内容】 ・不動産オーナー折衝 ・管理・監督、指導をはじめとしたテナント折衝業務 ・運営上のトラブル解決、契約更新業務 ・既存店舗巡回(課題抽出・提案による収益獲得)
必須要件 ・住居系/テナント系問わず、不動産業界にてPM/BM業務に従事されたご経験のある方 歓迎/尚可 ・経営者やそれに近しいポジションの方との折衝経験をお持ちの方 ・飲食店が好きな方/飲食事業に興味がある方 ・宅地建物取引士の資格保有者 ・コミュニケーション力に長けた方
■店舗リース事業 ■工事事業