★京都/電気設計/経験者歓迎/三菱電機G/年休125+5日/原則転勤無/無期雇用派遣
430~620万
株式会社ダイヤモンドパーソネル
京都府長岡京市
430~620万
株式会社ダイヤモンドパーソネル
京都府長岡京市
組込/制御設計/開発(PLC/ラダー/シーケンス制御)
回路設計
三菱電機グループの京都事業所にて、電気設計職をお任せいたします。今までのご経験を活かしつつ、スキルアップ可能な環境で業務いただきます。※希望される方には職場見学を実施させていただきます。 【働き方について】当社は三菱電機のグループ会社で、同グループ内での就業となります。そのため、基本的には派遣先異動や部署異動は発生せず、長く腰を据えて働ける環境です。年間休日125日+5日(計画年休)、月間の平均残業時間約14.7時間程度とプライベートも充実可能です。また福利厚生も整っており、平均勤続年数10.8年となっております。
【必須】回路設計や電気制御設計(PLC・シーケンサー)の実務経験 【キャリアアップ】三菱電機グループ内で長期就業頂く前提です。教育担当のOJTに加え、三菱電機グループの研修制度を利用できます。技術レベルに応じた研修が受講可能で、じっくり経験を積み、技術力を高めることができます。また、実力が備わってから派遣先に正社員として転籍していく社員も多く、現在の派遣スタッフの正社員数は約440人ですが、直近5年で102名、10年で198名と毎年約20名前後の転籍実績がございます。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
430万円~620万円 月給制 月給 280,000円~410,000円 月給¥280,000~¥410,000 基本給¥240,000~¥350,000を含む/月 ■賞与実績:年間3.8ヶ月分
会社規定に基づき支給
(例1)410万円 入社1年目 24歳(月給22万5,000円+賞与・手当) (例2)480万円 入社3年目 28歳(月給26万円+賞与・手当) (例3)580万円 入社7年目 36歳(月給31万円+賞与・手当)
07時間45分 休憩45分
08:40~17:10
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:20時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間125日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社直後10日 最高付与日数20日
その他(長期連休※GW、夏期、年末年始)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【求人票の変更範囲】 業務内容の変更の範囲:当社業務全般 就業場所の変更の範囲:当社と取引があるクライアントの本社および全国の支社、工場、営業所 ※派遣制度の概要については以下URLよりご確認いただけます。 https://www.mhlw.go.jp/content/000852548.pdf
三菱電機エンジニアリング株式会社 京都事業所
無 原則転勤無
京都府長岡京市馬場図所1 三菱電機(株)京都地区構内
JR東海道本線長岡京駅 徒歩10分 阪急電鉄阪急京都線長岡天神駅 徒歩20分
屋内全面禁煙
勤務地のご希望は100%反映させていただき、原則転勤は発生いたしません。
在宅勤務(一部従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 自転車通勤可(全従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) U・Iターン支援(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(一部従業員利用可) 社員食堂・食事補助(一部従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可)
無
有
特別休暇(慶弔等)、産休育休・介護休暇(男女問わず取得実績あり)
■三菱電機Grの福利厚生制度を利用可能。三菱電機健康保険組合への加入、全国の保養所の利用、グループの福祉関係会社の各種サービスの利用等。 ■昼食制度:勤務先の拠点によって異なりますが、会社給食ですのでお手頃価格で食べることができます。 ■支度金制度:入社時に転居が発生する場合は30万円の支度金(社内規定有)を支給いたします。 ■教育環境:三菱電機G内の500種類以上の研修を受講できます。初級編から応用編まで習熟度に応じた研修のみならず、製品に特化した研修など設計開発のプロ集団として技術力を高められる環境を用意しています。 【研修制度】日常業務OJT、スキルアップ研修、外部研修、e-learning 【技術研修】技術講座、各種社外セミナー、技術ゼミナール 【自己啓発奨励制度】社外通信教育、社外資格奨励 ・定年制あり60歳 再雇用制度あり上限65歳
1名
2回
筆記試験:無 適性検査あり オンライン面接可
■三菱電機グループの人材サービス企業。基本的に転勤がなく、三菱電機グループで腰を据えて働くことができます。★技術力を高められる技術教育制度。福利厚生も充実、三菱電機エンジニアリング(株)へ正社員登用実績も多数あります。
■先輩社員の声(入社理由) ・子どもが保育園に入るので、地元で腰を据えて働きたかった・人事異動でエンジニアではなくなってしまった。生涯エンジニアを続けたかった。・前職ではPJTが頻繁に変わり、技術が蓄積されなかった。・以前に三菱電機系の現場で働いていて、人間関係の良さや職場の雰囲気が好きだった。 ■一次面接は、働き方についての希望を確認する場にしたいと考えています。経験がなくても問題はないので、入社後に手掛けたい製品/技術/分野のご希望についてお聞かせください。当社の特徴についてもご説明いたしますので、ご不明点は遠慮なくご質問ください。 ■ご希望がある方には、入社前に配属先の職場見学を実施しております。「思っていた仕事と違った」というような入社後のミスマッチがないよう、入社前に業務内容の詳細や職場の雰囲気を確認できます。
〒112-0004 東京都文京区後楽1-1-10日本生命水道橋ビル3F
■東日本支社(東京)■鎌倉事務所(鎌倉)■中日本支社(名古屋) ■西日本支社(尼崎)■姫路オフィス(姫路)■長崎事務所(長崎)
1.一般労働者派遣事業/システム設計、プラント設計、電気設計、電子回路設計 機械構造設計、ソフトウェア設計、研究開発、セールスエンジニア 等 2.職業紹介事業/求人者と求職者との間における雇用関係の成立を斡旋
三菱電機株式会社,三菱電機エンジニアリング株式会社
非公開
三菱電機エンジニアリング株式会社 100.0%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年03月 | 7,720百万円 | - |
| 前期 | 2025年03月 | 7,720百万円 | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
http://www.diamondpersonnel.co.jp/advantages/workstyle/index.html
最終更新日:
440~630万
【職務内容】 漏水検知器・漏水センサ製品の設計・開発、及び周辺業務を幅広くご担当いただきます。 (1)漏水検知器に搭載される電気回路の製品設計・評価 ・既存製品のリニューアル ・新製品開発:営業部を通して顧客や市場ニーズを調査し、仕様検討。 回路設計→試作を行い、製品設計のフェーズでは外注先とともに検討を進めていきます。 製造自体は外注しているため、開発業務にあたっては、外注先とのやりとりも発生します。 既存企業だけにこだわらず、新規の外注先を調査いただくことも歓迎です! ※製品開発にあたり、国際規格(UL規格・CE規格)を踏まえて作業をするため当該知識をお持ちであれば、よりスムーズに取り組んでいただけます。 (2)漏水センサの新規構造・材料の検討、性能評価 営業部を通して得た市場ニーズに対応する新規製品の検討を実施しています。 検討にあたり必要な社内外との対応から構造検討や性能評価のサポートをご担当いただきます。 社内外への出張があります。 ・客先訪問:不定期、日帰り~数日程度(近隣から海外まで) ・試作対応:京都工場へ月1程度、1泊2日が多いです。 【製品について】 長年培った電線製造の技術を用い、高信頼性の液体検知センサを開発したのが、システム製品の始まり。 その後、光ファイバ・導電材・樹脂等に関する要素技術を応用し、高信頼性のセンシング技術を確立しました。 近年はインフラ・医療業界等、様々な業界で製品を採用いただいています。 要素技術の更なる複合化により、新たな価値を持った新製品の創出を目指します。 【就業環境】 少数精鋭部隊のため、自身のやりたいことを実現しやすい環境です。 業務においては、製品の設計・開発・生産技術(生産工程立上)・量産化のいずれかのご経験があれば、取り組みやすいかと思います。 (OJTでしっかりと教えていきますのでご安心ください。)
【必須条件】 産業用機器・計測用機器の電気回路設計及び評価経験のある方 【歓迎条件】以下いずれか満たす方 ・産業用機器、計測用機器の開発・量産立上経験がある方 ・産業用機器、計測用機器の国際規格(UL , CE等)への適合性評価及び認証対応経験がある方 ・C/C++等を使用したソフトウェア開発の経験がある方
電線・ケーブル(配電・制御・計装・通信用・産業ロボット用・光・エコ)、 エレクトロニクス材料、機器システム製品、光関連製品等(光カプラ・光コネクタなど)の製造・販売
500~800万
1)職務内容 DC配電システム、スマートインバータ、次世代DCDCコンバータなどの電力変換機器の開発業務を担当。 エネルギーの効率化と安定供給に貢献する製品開発を推進する。 2)具体的な業務 ・DC配電システムの企画・設計 次世代エネルギーソリューションとしてのDC配電システムの全体設計や構成の 検討・設計を担当し、関連部門と協力してプロジェクトの推進を行う。 ・電力変換機器の開発 スマートインバータおよび次世代DCDCコンバータを中心とした電力変換機器の 新規開発および性能向上に向けた技術検証・改善を行う。製品設計・試験、 またコスト削減のための改良検討など。 ・新技術・市場動向の調査 次世代電力システムに関連する技術動向や市場ニーズを調査し、 製品企画・開発にフィードバックする。 技術革新やトレンドを積極的に取り入れることで、製品競争力の維持・強化を図る。 ■キャリア DC配電は、現在世界的にも普及の初期段階にあるため、最先端の技術開発に 関わる経験ができる。従来の交流配電とは異なる新しいアプローチに挑戦し、 エネルギー分野の新たな課題に取り組むことで技術者として成長する機会を 得られる。 また、ハード・ソフト・制御・システムといった幅広い技術が連携する 開発環境で、多様なスキルを習得し、次世代エネルギーシステムを支える エンジニアへの成長が期待できる。 <変更の範囲> 総務、人事、経理、営業、事業計画等の企画・調整。調査等の業務、設計、生産技術、 営業技術、研究開発等の専門技術的業務
理系大学卒で以下のいずれかを満たす方。 ・パワーエレクトロニクスの基礎知識をお持ちの方、回転機の制御開発や 回生エネルギーの知見を有する方 ※強電、弱電を問わず、電力変換の知見をお持ちの方を求めています(例)家電製品のインバータ、モータやEVバッテリー等のインバータ、パワコン、回生エネルギーシステムなど エレベーターや各種産業機器などの電圧が大きい製品は歓迎も必須ではありません。 ・最先端のインバータやコンバータなどの電力変換器の開発や、 DC配電など次世代の電力システムに挑戦してみたいという意欲を持つ方
■トップシェア多数 ワイヤーハーネス世界第1位、化合物半導体(GaAs、GaN、InP)世界第1位、電子ワイヤー世界第1位、光ファイバーケーブル世界第3位、光ファイバー・光通信用デバイス世界上位 ■事業概要 住友電工グループは「自動車」「情報通信」「エレクトロニクス」「環境エネルギー」「産業素材」の5つの分野で事業を展開しています。 【自動車】自動車内部のパワー・情報伝送を行うワイヤーハーネスを中心に、防振ゴムなど数々の画期的な製品を提供 【情報通信】次世代の光
500~750万
★大手メーカーでの回路設計/先行技術開発★ 半導体、モビリティ分野や防衛機器、ロボット、Iot製品などの回路設計エンジニアとしてご活躍いただきます。 【営業強化領域】次世代モビリティ、ロボティクス応用技術、自動運転技術、車載ECU、宇宙防衛、IoT、VR、AI開発、データサイエンス等 【プロジェクト一例】■ワイヤレス機器の電子回路設計 ■急速充電器向けOCPPプロトコルFPGA設計 ■海外製品向けの電気回路設計、評価 ■スマーフォン向けの通信用ICの高周波回路設計 ■流量制御装置の回路設計 ■EV急速充電器の電源回路設計
【必須】製品問わず、回路設計がある方 (具体的に)電気回路設計、電子回路設計、FPGA設計、アートワーク設計、基板設計、アナログ回路設計、デジタル回路、電源回路設計等 エンジニアとしての成長を全力でサポートします! 上流工程へキャリアアップしたい/トレンド領域に携わりたい/さまざまな分野領域に携わりたい/大手メーカーの案件に携わりたい/年収をアップさせたい/地元で働きたい(UIターン) など
技術開発支援事業:技術者派遣による技術開発支援、受託開発/設計、自社製品開発 ものづくりにおける製品/部品、装置/治工具等の開発/設計:機械/電気/電子/情報分野自動化/省力化装置の構想/開発/設計/製作、治工具/消耗部品製作等
500~980万
任天堂製品の電子回路設計として、以下いずれかの業務並びに複数業務を担当いただきます。 ■プリント基板を用いた回路設計(EMC設計や実装技術を含む) ■高周波回路設計(アンテナを含む無線通信等) ■アナログ回路(電源、オーディオ、各種センサー、表示デバイス等) ■デジタル回路やASICの設計(サインオフまでの一通り) ※応募時に必ず志望動機書と写真付きキャリアシートを提出ください。 ※業務の変更範囲:当社の定める業務
【必須】 各種完成品の回路設計経験や電源設計、高周波設計などの各種回路技術に強みを有している方 ※応募時に必ず志望動機書と写真付きキャリアシートを提出ください。
<事業内容>家庭用レジャー機器の開発製造・販売 ■任天堂の経営方針 私たちは「娯楽を通じて人々を笑顔にする会社」として、どなたにでも直感的に楽しんでいただける「任天堂独自の遊び」を提供することを目指しています。この独自の娯楽体験を実現するために、ハード・ソフト一体型のゲーム専用機ビジネスを経営の中核に置き、どのような娯楽でも「いつかは必ず飽きられてしまう」という考えのもと、人々を笑顔にするために独創的な商品やサービスを世界中の人々にお届けし続けていきます。
500~980万
任天堂製品の無線通信回路設計業務を担当いただきます。 具体的には - 無線通信用LSI周辺の回路設計(I/Fやフロントエンド含む) - 無線通信規格(Wi-FiやBluetoothなど)やデバイスドライバに関する知見、およびドライバ開発者との密な連携 - 電波法や各国の無線認証に関する知見、および試験対応実績など ※応募時に必ず志望動機書と写真付きキャリアシート必須 ※業務の変更範囲:当社の定める業務
【必須】 無線通信回路設計や高周波回路設計などに強みを有し製品全体の通信制御を想定できる方 ※応募時に必ず志望動機書と写真付きキャリアシートを提出ください。
<事業内容>家庭用レジャー機器の開発製造・販売 ■任天堂の経営方針 私たちは「娯楽を通じて人々を笑顔にする会社」として、どなたにでも直感的に楽しんでいただける「任天堂独自の遊び」を提供することを目指しています。この独自の娯楽体験を実現するために、ハード・ソフト一体型のゲーム専用機ビジネスを経営の中核に置き、どのような娯楽でも「いつかは必ず飽きられてしまう」という考えのもと、人々を笑顔にするために独創的な商品やサービスを世界中の人々にお届けし続けていきます。
450~750万
【業務内容】 大手メーカー中心に電気系の回路設計、開発、評価、実験、検査などをお任せします。 スキル、ご経験に応じて担当案件を決定致します。基本的に当社チーム体制が構築されている環境での業務です。 【プロジェクト例】 ・大手メーカー製品電気設計・評価 ・半導体製造装置の設計 ・大型発電機及び関連部品設計・評価 ・航空機開発製品及び試作機設計・評価 ・宇宙開発、衛生関連製品及び試作機設計・評価 ・その他メーカー製品の設計・評価 【お取引先例】 パナソニック(株)、三菱電機(株)、富士通(株)、オムロン(株)、(株)堀場製作所、京セラ(株)、ローム(株)、 (株)村田製作所、村田機械(株)(株)GSユアサ、沖電気工業(株)、SCSK(株)、楽天(株)、(株)NTTデータ、 宝ホールディングス(株)、倉敷紡績(株)、東洋紡(株)、塩野義製薬(株)、東和薬品(株)、日本電産グループ 等 ※その他優良企業約700社 【研修・教育制度】 ・目指すキャリアの実現に向けて力強くサポート 自社のエンジニアが講師となり開催される社内研修や、社外の研修機関と連携することで、 各技術分野の専門技術/複合技術/応用技術/最新技術など、幅広い技術領域をサポートしています。 目指したいエンジニア像を鑑み、どのような研修を受けることで類する案件へのアサインになるかを相談したうえで研修計画を立てているため、 「受けて終わり」になることなく、業務上経験の無い技術にチャレンジする足掛かりにできます。 【魅力点】 ・エンジニアファーストのフォロー体制 営業担当や元エンジニアのキャリアフォロー部門が全面的にキャリアをバックアップさせていただきます。 定期的なキャリア面談の他、就業に関する悩みやそれ以外のことでもいつでも親身になって聞いてくれるので、 気軽に相談ができる関係性があり、エンジニアと社内社員との距離が近いことも魅力のひとつ。 ・充実した研修・教育制度 入社時研修の他に月に1度、約20分野ほどある社内勉強会を実施。 当社のエンジニアが講師となり開催していますので、スキルアップはもちろん、現場が異なるエンジニアとも関わりをもつことができます。 また、資格取得支援も充実しており、同資格であれば受検2回まで受験料負担。奨励金は最大10万円まで支給。
【必須条件】※以下のいずれか ・電気設計のご経験3年以上 ※使用ツール:オシロスコープ/デジタルアナライザ/LSIテスタ/HDL/VHDL/spice3f/ngspice/HSPICE/PSpice/LTSpice 等
IT分野、機械分野、電気・電子分野、化学・バイオ分野における技術者派遣事業…技術者派遣事業では、 最先端の高いスキルを持ったエンジニアを提供する「技術者派遣」、システム開発・アプリケーション開発 (汎用機系・組み込み系・制御系)・機構設計・電気設計等の幅広い開発プロジェクトを請け負う「請負開発」、 同社内において開発プロジェクトを受ける「受託開発」等の事業を展開しています。
350~560万
私たちは設立から50年、センサーやロボットを開発しています。 現在まで大手企業との取引が多数あり、今後さらにお客様のニーズにお応えするためFA自動装置・ロボットシステムの制御設計を募集中です。 弊社の新規事業をけん引する中核メンバの募集になります。 【具体的な業務内容】お客様と仕様設計をいただき、その上で機械の制御設計、工場へ納品時の制御設計(PLC)をお任せ致します。 【業務内容の変更の範囲】当社業務全般
【必須】FA自動機・ロボットシステム制御盤の設計開発または制御盤の組み立て調整作業のできる方 ※顧客対応は月2回程度です。※未経験の方でも、生産設備や治具の設計・導入に携わり、自分の考えが具現化していけるため、とてもやりがいを感じることができます!ニッチな世界ですが、着実に業績を伸ばしている当社で一緒に働きませんか?【働く環境】年休120日に加えて、有給も積極的に取得を推奨。平均残業時間も10時間程度と、WLBを取ることが可能。食堂も完備しており、社屋も新しく魅力的な職場環境です。
■各種センサの委託開発・製造 ■各種マイコン制御機器・計測器・プリント基板の開発・設計・製造 【顧客】オムロン株式会社/株式会社村田製作所/株式会社TAIYO
570~890万
再生可能エネルギー活用を支える電力貯蔵システムにおいて、リチウムイオン電池の制御回路設計やシステム設計を担当します。新規企画に対し、量産可能な回路設計図面や基板データを完成させる役割を持ちます。 【業務内容】電力貯蔵システム製品の回路設計、試作、評価実務を担当します。アナログ・デジタル回路や通信基板の設計、CADを用いた図面作成を行います。リチウムイオン電池の制御システム設計経験を活かし、ソフトウェアやパワーコンディショナの開発担当者と連携してシステム全体の仕様を策定します。最終的には、安全性と機能要件を満たす量産向け設計図面を成果物として作成します。
【必須】電気系、回路設計・基板設計経験 【歓迎】電池の制御回路・システム設計経験、モデルベース開発知識 【魅力】再エネ市場の成長に直結する電力貯蔵システムの根幹である回路・システム設計の経験が得られます。単なる基板開発にとどまらず、遠隔監視サービス等の新たな価値を付加した製品開発プロジェクトを牽引するスキルが身につく可能性があります。カーボンニュートラル実現という社会課題解決に貢献する実感を得ながら、当社の次世代インフラ事業を支える技術者へと成長できる環境です。
【事業内容】各種電池事業(鉛蓄電池、リチウムイオン電池、特殊電池)、電源システム事業、膜システム、UV・DUV照射装置 などの開発設計・製造・販売 【商品】鉛蓄電池、リチウムイオン電池、航空・宇宙用、非常用電源システム 他
500~1250万
【概要】 ◆募集背景 再生可能エネルギー関連で成長が期待される中、当社は小型化・高効率化に寄与するGaNデバイスの活用や最先端のエネルギー制御技術を培うことで、国内家庭用蓄電池システムのシェアトップとして市場を牽引するとともに、サーボドライブや汎用電源などのパワーエレクトロニクス製品を展開することで工場の自動化やIoT、カーボンニュートラル化に貢献しています。 この度、2030年売上2000億円への事業拡大と技術開発力強化を目指し、新規に3年で50億円の追加投資を行い、オムロン全社の技術開発を担う技術・知財本部にパワーエレクトロニクスセンタ(仮称、京都市桂川駅近郊)を開設いたします。この拠点を中心に、先進的な技術開発から社会実装まで幅広い領域で活躍いただけるパワーエレクトロニクス領域の技術者を募集をいたします(本求人とは別に開発リーダーも募集しています。採用予定数の合計は3年で100人規模です)。共に技術を磨き、未来を形にする仲間をお待ちしています。 ◆担っていただきたい具体的な仕事内容 技術・知財本部に開設されるパワーエレクトロニクスセンタにおいて、パワーエレクトロニクスに関する先端技術の調査や技術開発、事業部門と連携したプロトモデル開発等に取り組んでいただきます。具体的には以下のような業務内容を想定しています。 【技術領域】 ・パワーエレクトロニクス回路設計(DC/DC、インバータ など) ・パワーエレクトロニクス関連の制御アルゴリズム開発 ・次世代半導体デバイス(SiC、GaNなど)の活用 ・系統連系技術開発 ・磁気設計(トランス、リアクトルなど)、EMC対策技術 テーマリーダー: ・関係事業部門との連携によるパワーエレクトロニクス関連の開発テーマの具体化 ・チームメンバと協働しながら、技術開発テーマを推進 ・製品化に向けた技術の実装やプロトタイプの実用化推進をリードする 【製品領域】 ・太陽光発電・蓄電池・V2H対応のパワーコンディショナ ・サーボドライブ、汎用電源、非接触給電装置 など ご経験やご希望に応じて、専門性を活かした配属を検討予定しています。
必須: 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・パワーエレクトロニクス製品(例:インバータ、コンバータ、電源装置など)の回路設計や制御設計の実務経験 ・パワーエレクトロニクス関連技術の研究開発経験 テーマリーダー) ・上記に関するリーダー経験 歓迎: ・シミュレーションツールを用いた制御システムの解析・設計経験(例:PLECS、MATLAB/Simulink) ・回路シミュレータや磁気シミュレータを用いた回路・磁気設計経験(例:SPICE、Simetrix、JMAG、Femtetなど) ・SiCやGaNなどの次世代パワー半導体デバイスに関する知識や応用経験 ・学術論文の発表や特許出願実績 テーマリーダー) ・複数部門や外部パートナーとの折衝・調整経験、プロジェクトマネジメントスキル ・新規技術の研究開発や製品化に向けた企画立案経験 ・シミュレーションツールを用いたパワーエレクトロニクスの開発経験(SPICE系、PLECS、Matlab/Simulink, JMAG等) ・SiCやGaNなどの次世代パワー半導体デバイスに関する知識や応用経験 ・学術論文の発表や特許出願実績
-
370~500万
マイナビグループの巨大資本傘下にて、大手一流メーカーを始めとした多数の取引先へ無期雇用としてご活躍いただきます。当ポジションはオープンポジションです。今までの経験によって配属先を決定致します。 ■エンジニアとして技術力を磨きマルチなスキルを身に付けませんか? 今後あらゆる市場から必要とされる「人財」として、エンジニアとしてのキャリア形成を目指す方を募集いたします。※工事実務は行いません ★教育体制★各拠点に技術センターを設置、研修機材の充実と、ベテラン エンジニアを専任トレーナーとした技術指導を実施。その他、自己啓発研 修及び、通信教育や資格取得奨励制度など、教育こそが事業成長です。
★経験/スキル/ご希望を考慮して、ご活躍頂けるプロジェクトをご紹介いたします。研修制度多数です★ 【必須】■理系の学部・学科をご卒業された方 ≪こんな方におススメ≫ ・ご経験を活かして、エンジニアとしての市場価値を高めていきたい。 ・エンジニアとして経験の幅を広げ、スキルアップしたい。 ・長く安定した企業環境で働きたい。★永年勤続表彰者多数 ■入社前に派遣先が確定している場合は、業務で必要となる基本的な知識 を研修で習得して頂き派遣先へ配属となります。
機械、電気・電子、情報分野に特化した技術者派遣事業 ※許可番号:派13-307175 ■決算期(9月)