【東京】画像処理・AIエンジニア(製造業向けソリューション提供業務)
600~1200万
三菱ケミカルエンジニアリング株式会社
東京都中央区
600~1200万
三菱ケミカルエンジニアリング株式会社
東京都中央区
電気/電子生産技術
機械生産技術
組み込み制御プログラマー
製造業の現場課題に対して、画像処理やAI技術を活用したソリューションの企画/開発/導入をご担当いただきます。顧客のニーズを技術に落とし込み、実際の現場で価値を発揮するシステムを構築していただきます。 【業務詳細】■顧客製造ラインへの画像処理/AI適用に向けた技術コンサルティング■画像認識・異常検知アルゴリズムの設計・実装(Python/OpenCV/TensorFlow 等への理解)■顧客要件に基づくPoC設計、AIモデルの学習・精度検証、実装~導入■現場導入後の運用支援やモデルの継続的なチューニング■カメラ、照明、ロボット、PLCなどの周辺機器との連携設計■プロジェクト進行管理、社内外のステークホルダーとの技術折衝
【必須】■エンジニアリング会社、設備メーカー、医薬・食品等各メーカー等での生産技術・設備開発経験 【歓迎するスキル・資格】■画像処理、AIの知識、経験がある方■生産技術の知識、経験がある方■自動化設備開発の経験がある方■コミュニケーションスキルの高い方
高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
600万円~1,200万円 月給制 月給 260,000円~520,000円 月給¥260,000~ 基本給¥260,000~を含む/月 ■賞与実績:年一回
会社規定に基づき支給
07時間45分 休憩60分
有 コアタイム 無 (コアタイム:無)
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間125日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社直後2日 入社後:毎年1/1付で18日付与
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
(業務内容の変更範囲)当社業務全般(就業場所の変更範囲)本社および全国の支社、営業所 <働き方>業務状況等に応じて、フレックス制度利用/テレワーク勤務可能(要事前申請)<平均残業時間>月10~20時間程度<標準就業時間>09:00~17:45(休憩60分) <キャリアパス>入社直後から、技術メンバーもしくはリーダーポジションでプロジェクトに参画。ご希望と実績に応じて、以下のようなキャリアパスを描けます。【技術スペシャリスト】…AI/画像処理技術に特化した高度専門職【プロジェクトリーダー】…チームマネジメント・顧客折衝を担う中核人材 ご経験に応じて、管理職社員としてご活躍いただく場合もあります。また、入社時に管理職ポジションでなくとも、将来的にスキル・適性に応じて昇格もございます。
当面無
東京都中央区日本橋本石町1-2-2
東京メトロ半蔵門線三越前駅 徒歩1分 東京メトロ銀座線日本橋駅 徒歩5分 JR山手線東京駅 徒歩7分
屋内全面禁煙
「三越前駅」B3出口より徒歩1分 「日本橋駅」B9出口より徒歩5分「東京駅」日本橋口より徒歩7分
有
有
共済会、財形貯蓄、寮・社宅制度、家族手当、住宅手当 他
【有給休暇】 入社時:入社月に応じて2~18日付与 入社後:毎年1/1付で18日付与 【育休実績】男性の育休取得実績は91%。女性は100%と非常に高い育休取得実績がございます。 社員一人一人がライフステージに合わせて柔軟に働くことができる環境を完備しております。 【出張手当】 2,500円/日を支給。7日を超える長期出張の場合は、3,500円/日を初日分から支給。 別途宿泊代も支給されます。
1名
2回
筆記試験:有
プロジェクトの進捗により、業務のピーク(繁忙期)や出張対応が発生する場合も有りますが、年間を通した際には、業務のオフピーク(閑散期)もあるので、働きやすい環境です。
三菱ケミカルエンジニアリングは1957年設立。 三菱ケミカルグループのエンジニアリング部門として長年にわたり高度な技術とノウハウを培って参りました。今日では化学・樹脂加工・医薬品・食品・流通など幅広い産業分野に事業を展開し、グループ内外のお客様と強固なパートナーシップを築いています。 三菱ケミカルグループは、時を越え、世代を超え、人と社会、そして地域の心地よさが続く「KAITEKI(※)」の実現を目指しています。私たちはエンジニアリング業務を通じて、お客様のニーズ・課題にお応えしながら、お客様と共に「人、社会、地球が共生するものづくり」にチャレンジし、「KAITEKI」の実現に努めていきます。 ※人にとっての心地よさに加えて、社会にとっての快適、地球にとっての快適をあわせ持ったグループ独自のコンセプト。
〒103-0021 東京都中央区日本橋本石町1-2-2
黒崎(福岡県)、大竹(広島県)、水島(岡山県)、坂出(香川県)、四日市(三重県)、豊橋(愛知県)、富山(富山県)、鹿島(茨城県)
■事業内容 化学、合繊、食品、医薬品、情報電子、物流システム、エネルギー等各種産業分野における「エンジニアリング事業」「設備管理事業」及び「メンテナンス事業」
エムイーシーテクノ株式会社
非公開
三菱ケミカル株式会社 100.0%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年03月 | 157,478百万円 | 9,332百万円 |
| 前期 | 2025年03月 | 160,872百万円 | 10,932百万円 |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
0.0%
最終更新日:
700~1100万
■コンサルタントとして、製造・物流・流通等の多様な領域において、”現地現物”を大事にし、課題抽出から改善施策の提案・実行支援までを主体的に担います。現場と経営の双方を意識し、顧客の課題を整理・可視化するとともに、効果的な解決策を導き出す役割を果たします。 また、顧客担当者との信頼関係を築きながら、プロジェクトを円滑に進行させ、成果の最大化に貢献。そして、プロジェクトのオーナーとして、分析力・提案力・実行力を発揮し、将来的な大型案件や新テーマの創出にもつながる価値提供を目指します。 同社のコンサルティング事業は、以下の価値貢献を担っています。 お客様において ・物流、製造領域の企業様のSCM・構内自動化構想における戦略立案 ・社内の開発メンバーをリードし、戦略を実現に繋げていく実行支援 社内において ・現在の事業モデルの移行~拡大を通じた一気通貫(構想~設計~実装)の事業モデル構築 ・業界トップクラスののお客様との事業提携や新規事業立案を通じた企業価値・事業価値の新規創出 ■職務内容 ・物流・製造領域の中長期将来構想(ロードマップ、KPI体系)を設計し、実行計画まで伴走 ・現地調査/ヒアリング、データ分析(生産性・在庫・設備稼働率・人件費等)に基づく課題の特定 ・現行物流スキームや製造工程・生産ラインの改善、および新規スキームの要件定義・設計・構築・運用立上げを伴走(PoC/試験導入、現場の反応把握・チェンジマネジメントを含む) ・社内外のステークホルダーを巻き込み、計画・進捗・課題を統合管理し合意形成を主導 ・新規案件の提案活動(ヒアリング・課題整理・仮説構築・提案書作成・プレゼンテーション) ・その他コンサルタントに付随する業務
【必須】※上記を満たさない場合も、ジュニアレベルから幅広く検討します。 ■下記いずれかのご経験 ・生産技術部門における将来構想検討・戦略検討に携わった経験 ・サプライチェーン戦略に携わった経験 ・構内物流自動化/製造ライン自動化における経験 ・コンサルティングファームでの製造DX支援の経験 【歓迎】 ・本部長クラス以上の方との折衝経験 ・プライムベンダーでの事業開発の経験 ・製造業の生産技術部門にて、自動化設備の企画経験もしくは導入経験 ・物流業もしくは倉庫ベンダーで設備も含める物流改善の経験 ・スマートファクトリー、AGV、ロボティクス、IoT、SCM、DX推進に関する知見 ・事業会社での経営企画、事業開発の経験 ・自動化ソリューション/産業オートメーションにおける要件定義、導入、プロジェクトマネジメントの経験 ・提案書作成からクロージングまでの営業活動経験
<Mujin Japan事業内容> ・自動化エンジニアリング事業 ・生産・SCM戦略・自動化戦略コンサルティング事業 CTOのRosen Diankov博士の研究のもと、50年間不可能だったモーションプランニング技術のロボットへの実用化を世界で初めて成功。 その成果をもとに独自のロボット制御技術(Mujin MI) によって産業用オートメーションの常識を覆し、世界中のサプライチェーンに革新をもたらしています。
350~1000万
多彩な案件と充実したキャリア支援の実績を誇る当社。 「どんな技術を伸ばしたいか」「将来どんなエンジニアを目指したいか」など、まずはあなたの希望やビジョンをお聞かせください! 【案件例】業務内容の変更の範囲:会社の定める業務 ■次世代ロボティクス|C言語、C++、Python■IoT機器の組み込みソフト開発|C言語、C++、Python■I産業用機械ファームウェア開発|C言語、C++ ■車載ECU・自動運転支援システムのプラットフォーム開発|C言語、C++、MATLAB Simulink、AUTOSAR C言語、C++、Python、MATLAB、Simulink、AUTOSAR等を用いた案件を豊富に保有しております!
【必須スキル】組込制御開発経験(年数不問) 【魅力】 ◎案件はすべてご本人が選択可能(100%選択制) ◎キャリアアドバイザー経験を持つ営業が、徹底フォロー ◎定期的な1on1面談を実施し、エンジニアとしてのキャリア形成を支援 ◎案件参画・スキルアップも支援! ◎担当フェーズ・使用言語・開発環境・経験年数・雇用形態は不問 https://www.youtube.com/@itengineer-career(Youtubeチャンネル) https://note.com/coxi/n/nac248f7e7c88(インタビュー/職場雰囲気)
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490~650万
ファブレスメーカーとして自社製品開発及びシステムインテグレーターとして受託開発を行う当社にて組込み開発エンジニアを募集いたします! マイコンを搭載した製品のソフトウェア(ファームウェア)開発をお任せします。 ■顧客ニーズのヒアリングと分析■仕様定義、提案■ソフトウェア(ファームウェア)設計・開発■実装、テスト■メンバー管理(進捗管理、コードレビュー等)■ビジネスパートナー管理 <テクニカルスキル> C、C#、C++、アセンブラ、Java、JavaScript、TypeScript、Python等
【必須】ソフトウェア開発経験3年以上 【歓迎】マイコン(MCU)の制御経験/アセンブラの知見/リアルタイムを用いた開発経験/通信プロトコルの知識・実装経験/医療情報システム国際規格の知識 ★上流から下流まで一貫して携わることができ、自由な発想で、裁量を持って開発に取り組む事ができます。マイコンメーカーやチップベンダーとの強いコネクションがあり、一般には得難い情報に触れる機会も多く、技術者として深い知見を得られます。 <プロジェクト例> ・自社製品開発:開発支援ツール、車載計測機器、トレーサビリティ管理ツール等 ・受託開発:医療機器や車載システム、産業用ロボット等
■車載機器 計測・評価支援 受託開発 ■組込み機器開発支援 開発プロセス管理ツール 受託開発 ■医療機器 生体情報システム 受託開発 ■デジタルテレビジョン放送 監視・解析・計測機器 開発、製造、販売
700~1200万
ロボット案件プロジェクトマネージャーは、アームロボットを活用した自動化案件において、顧客要求の整理から要件定義、仕様策定、プロジェクト推進、現地導入までを統括するポジションです。 顧客ニーズを技術要件へ落とし込み、ソフトウェア・メカ・制御・現場導入チームと連携しながら、ロボットシステム全体を成立させる役割を担います。 単なる進行管理ではなく、技術・品質・コスト・納期のバランスを取りながら、自動化プロジェクトを成功へ導く中核ポジションです。 【業務内容】 ■顧客の自動化課題に応じたロボットシステムの提案・要件定義・仕様策定 ■ロボット機種、ハンド、制御仕様等の技術検討 ■プロジェクト全体の工程・仕様・QCD 管理 ■顧客、ベンダー、社内エンジニアとの調整・交渉 ■ロボットセル(社内試験用・現地)の立ち上げ支援、導入後のトラブル対応・品質改善活動
■制御システムに関わっご経験 ┗ご経験領域:ロボットシステム/産業設備/工作機械/電気/物流/生産管理システムなど ┗ご経験職種:営業/設計/開発/生産技術/生産管理/品質/サービスエンジニアなど ■顧客や社内関連部署などステークホルダーとの折衝経験 ■日本語力(読み・書き・会話力) ■英語に抵抗感がないこと(英語でのチャット・メール対応が発生)
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800~1600万
ポジション概要 プリント基板ビジネスにおいて、従来の「検査依存型」の品質体制から脱却し、 サプライヤー自立型の品質保証体制へと転換する改革責任者ポジションを求めております。 技術・品質の知見をベースに、経営視点で意思決定を行い、 将来的には経営幹部としての登用を想定しています。 募集背景 既存の延長ではない抜本的な品質・サプライチェーン改革を推進するため、 外部から責任者を招聘します。 主なミッション ・サプライヤー自立率(検査員不要化)50%達成 ・検査依存から未然防止型品質体制への強化 ・海外サプライヤーの品質レベル底上げと安定化 職務内容 ・プリント基板における技術・品質戦略の立案および実行 ・海外サプライヤー(中国・東南アジア)の品質改善・監査・指導 ・サプライヤー選定への関与 ・取引停止判断および品質投資(設備・人)に関する経営層への提案 ・顧客品質対応および信頼関係構築 ・社内関係部署(購買・営業・品質管理)との連携 ・組織マネジメント(国内・海外 約20名程度) ポジションの特徴(権限・裁量) ・サプライヤー選定に関与可能 ・品質観点での取引可否判断に関与 ・品質投資に関する経営提案権限あり ・経営層へのダイレクトレポート
応募要件 必須要件 ・プリント基板または電子部品分野における技術・品質の知見 ・製造業におけるマネジメント経験(品質/技術) ・海外サプライヤーのマネジメント経験 歓迎要件 ・中国語またはタイ語スキル ・品質改革・工程改善の実績 ・経営層との折衝経験 ・日常会話レベル 求める人物像 ・現場/技術/経営を横断して意思決定できる方 ・「検査で防ぐ」から「仕組みで防ぐ」への転換をリードできる方 ・海外サプライヤーに対して強い実行力とリーダーシップを発揮できる方 条件 ・勤務地:東京都調布(海外出張あり:中国・東南アジア) ・年収:8,000万〜16,000万円 ※月収62万円以上、賞与4~5か月(昨年実績、夏1か月固定は査定の上決定) ・シニア層歓迎(豊富なマネジメント経験を有する方) キャリアパス 現、上席執行役員の下で職務を担うが、将来的には経営幹部としての登用を想定しています。
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350~800万
■セキュリティ、メディカルを始めとした社会インフラ、FA・ロボット関連等、あらゆるシーンで活躍しているソフトウェア開発をお任せします。 今後、東京開発センターの開設を予定しており、立上げ時から対応を頂ける方を募集いたします。 【具体的な業務内容】基本設計、詳細設計、プログラム、テスト、デバック、評価まで一連の業務をお任せします。※初めから全ての業務ができる必要は御座いません。経験・スキルにより社内でOJTも行いながら、チームで業務を進めていきます
【必須要件】C言語によるプログラミングを2年以上行っておられる方 ※プログラミング経験をお持ちの方であれは歓迎です 【歓迎】開発経験をお持ちの方 【魅力】 ■事業拡大中につき成長機会豊富。多い方は年間10%以上の昇給実績あり ■育休取得実績も有り。ライフイベントに配慮した働き方が可能 ■年休124日に加え、フルフレックスタイム制度を導入。申請すれば柔軟な働き方が可能
ソフトウェア開発設計・製作、ハードウェア開発設計・製作、IoT基板・システム開発設計・製作、電子デバイス、部品の販売
800~1100万
■業務内容 ・フジクラグループ国内外拠点での改善推進指導 現場での改善指導、改善活動、職場診断、TPS指導、の企画・調整から実施 ・各種研修、改善知識や発表会などの改善プラットフォーム事務局業務(企画・調整・実施)及び、講師 ■期待値役割等 生産技術部門が持つ技術やノウハウと事業部門をつなぎ、革新的なものづくりをコーディネートする ■業務の面白み・魅力 国内外の拠点での活動を通し、ものづくりに触れられる。 新技術で事業部門と生産技術部門をつなぎ、革新的なものづくりをコーディネートできる。 ■募集部署のビジョン 事業部門の課題解決や改善活動に貢献し、各部門の抱える課題の解決のために、生産技術部門の持つ技術とノウハウをG-FPSにより最適化された状態でソリューションとして提供している。 ※G-FPS:Global/General Fujikura Production System ■所属のミッション・業務 生産技術部門が持つ技術やノウハウとG-FPSで、「ものづくりの革新」と「儲かるものづくり」に貢献する ■職場長から応募者へのメッセージ 従前からのG-FPS推進活動に加えて、新しい技術や革新的なものづくりに興味がある方のご応募を期待しております。製造業フジクラのものづくり力は見えにくい競争力の源泉であり継続的な強化が必要です。
【必須】 下記のいずれかのご経験をお持ちの方 - TPSをはじめとする各種改善手法を用いた、生産現場での改善活動の実務経験をお持ちの方 - 製造現場に深く入り込み、現場メンバーと協働しながらカイゼンを推進した経験・スキルをお持ちの方 (課題抽出、職場診断、改善テーマ立案~実行・定着まで一連のプロセスに携わった経験) <求める人物像> ・ものづくりに興味があり、改善活動に関する専門知識の習得に意欲のある人 ・コミュニケーション能力が高く、調整業務を苦にしない人、常に全体最適を考えられる人 ・フットワーク軽く、フジクラの拠点を駆け巡れる人 ・革新的なものづくりを指導するために、プログラミング、生成AI活用などに興味がある人
<世界トップクラスの技術力を誇る電線メーカー/光ファイバや無線通信といった社会を支えるインフラ製品から、電子部品、自動車電装部品まで貢献性の高い事業を展開> ◆情報通信(光ファイバ・無線通信) ◆エレクトロニクス(コネクタ・電子ワイヤ) ◆自動車電装(自動車関連製品 等) ◆研究開発(超電導・エコ材料 等) ◎光ファイバの分野では、フジクラは現在世界で3本の指に入る存在です。光ファイバケーブルの接続に使用される「光融着接続機」は、世界シェアNo.1を獲得しています。
850~1800万
精密加工ツール(砥石)製造に関わる自社工場向け設備/装置(搬送機・梱包機・検査機など)の機械設計・開発業務をご担当頂きます。 【業務の特徴・魅力】 <特徴> 要件定義から基本設計、詳細設計など、上流から下流まで幅広くご担当頂きます。 <魅力> ■新製品の開発業務がメインミッションで、リピート品の開発はほとんどありません。 ■部署の製品開発数は年間10機種程度と多く、豊富な経験が得られます。 ■面倒な社内調整はほとんどありません。設計業務に集中できるため、自身のスキル向上につなげることが可能です! 【出張について】 数か月に1回、2~3週間広島工場への出張がございます。
【必須】 ■生産・製造に関連する設備・装置の機械設計経験をお持ちの方 【歓迎】 ■FA(ファクトリーオートメーション)やロボットなどの機械設計・機構設計の経験をお持ちの方 ■工作機械の設計経験をお持ちの方 ■加工機械の設計経験をお持ちの方
<OpenWork「社員による会社評価スコア」上位1%企業! ※25年8月時点> ■精密加工装置事業:加工装置の開発・製造・販売 ■精密加工ツール事業:加工ツールの開発・製造・販売 ■アプリケーション事業:加工方法の検証 半導体製造の後工程でウェーハを賽の目に切り分ける(Kiru)ダイシングソーやレーザソー、ウェーハ製造工程でウェーハの表面を削ったり(Kezuru)、半導体製造前工程の一番最後でウェーハの裏面を削ったり(Kezuru)磨いたり(Migaku)す
400~650万
・C言語やアセンブラを使用した制御プログラムの開発(音・電飾表示、液晶・図柄表示、大当たりプログラム) ・仕様書の作成、協力会社との折衝、ディレクション管理 ・納品検査、動作検証 機種ごとに各担当でチームを構成し、新しいテクノロジーを積極的に取り入れた新機種の開発に取り組みます。 すべてのスタッフが商品企画段階から開発に参加し、担当という枠を超えた提案が可能。最終製品の開発に一貫して携われることで、エンジニアとして大きな感動を味わうことができます。 <キャリアパス・評価制度> 専門職としてスペシャリストを目指すキャリア、チームや部門のマネジメントを目指すキャリアに分かれており、自身の目指す方向にステップアップできる環境です。 評価は目標管理制度(MBO)と行動評価制度の総合点で判断しています。社内等級が上がるほど目標管理制度(MBO)の評価比率が高くなります。
・C、C++、アセンブラを使用したソフト開発経験 ・遊技機の知識
・遊技機(ぱちんこ・パチスロ機)の開発・製造・販売 ・デジタルコンテンツの企画・開発・販売・配信