【田町／フレックス】施工管理／分離発注をお任せ／リノベーション事業で急成長中／年休120日・土日祝休

条件の近いおすすめ求人

• 企業ダイレクト

  【勤務地不問】高周波・同軸コネクタの市場開拓・開発推進（削り出し知見必須）

  700~1100万

  

  Ｉ－ＰＥＸ株式会社神奈川県横浜市, 京都府京都市, 東京都町田市

  【勤務地不問】高周波・同軸コネクタの市場開拓・開発推進（削り出し知見必須）気になる

  もっと見る

  仕事内容

  超精密コネクタのリーディングカンパニーである当社は、現在5G・光通信市場向けの最先端デバイス開発を強化中。そんな当社にて、削り出し同軸コネクタを活用した新規製品の市場調査やパートナー開拓をご担当いただ きます。■採用背景：高周波・高速伝送領域の事業拡大に向け、社内に知見のない「削り出し同軸コネクタ」の外販ビジネスを立ち上げます。■ミッション：最適な製造パートナーの発掘、市場調査、営業体制の構築。■活動内容：単線・多芯の同軸コネクタ知見を活かし、パートナー企業と連携して製品化・市場投入を推進。将来は、当社の最先端技術と融合させた光モジュール等の次世代製品開発を牽引する役割を期待します。

  求める能力・経験

  【必須】■削り出しの同軸コネクタ（単線/多芯）の取り扱い経験（メーカー・商社不問）■高速伝送・高周波領域の知見 【歓迎】■SMA/SMB等のコネクタ知見 ■マーケティング経験者 ■英語力があれば尚可【当社詳細】■現在はCASEや5Gを追い風に、自動車・通信分野へ事業を拡大中。■社風・働き方：能力至上主義で、学歴や性別、国籍に捉われない多様な人材が活躍。年間休日125日、残業代は1分単位で支給。本ポジションは国内全拠点での勤務やフルリモートも相談可能で、専門性を最大限発揮できる環境が整っています。

  事業内容

  ・コネクタ及びエレクトロニクス機構部品事業 ・自動車電装・関連部品事業 ・半導体設備及びその他の事業

• 企業ダイレクト

  【東京/焼肉店店舗開発・商品開発・SV】年休120日/経験者歓迎/入社祝い金20万円

  350~600万

  株式会社ＩＳＳＥＩ東京都墨田区

  【東京/焼肉店店舗開発・商品開発・SV】年休120日/経験者歓迎/入社祝い金20万円気になる

  もっと見る

  仕事内容

  急成長中の焼肉ブランドを「開発・運営」側から盛り上げる仕事です。店舗開発、商品開発、SVなど適性に合った業務をお任せします。未経験の方も段階的に仕事の幅を広げられるので安心してチャレンジできます。 【具体的な業務】1.店舗開発：新たな市場開拓戦略の立案、出店候補地のピックアップ、マーケティング調査、契約業務、外装・内装工事の手配など 2.商品開発：店舗メニュー開発、テイクアウト用お弁当の開発、副菜や調味料の開発など 3.SV：複数店舗(1人2～4店舗)のマネジメント、直営店の業績・スタッフ管理、FC店の運営フォローなど 【入社後】まずは店舗業務を経験した上で開発・運営側の業務へ

  求める能力・経験

  【必須要件】店舗開発・商品開発・SVなどの実務経験■素直な姿勢で取り組める方■挨拶ができる方■礼儀を大切にできる方■当社の経営理念「人類のお腹と心を満たす」に共感できる方 【魅力】■急成長中のブランドで活躍できるチャンス！毎年30店舗のペースで全国に新規出店中■未経験からでも段階的に仕事の幅を広げられる教育体制■明確な評価基準があり、社歴に関係なくキャリアアップが目指せる■業績だけでなく頑張りや姿勢も昇給・賞与に反映■食肉の卸売業も展開しており、希望や適性次第でバイヤーへのキャリアチェンジも可能

  事業内容

  飲食店舗の経営、プロデュース及びコンサルティング

• エージェント求人

  未経験歓迎【プラント施工管理】プライム上場｜残業平均27H｜住宅補助・福利厚生充実（東京）

  400~600万

  • 発注管理
  • 安全管理
  • 品質管理
  • 施工管理
  • 工場
  • 工程管理
  • プラント

  山九株式会社東京都中央区, 東京都大田区

  未経験歓迎【プラント施工管理】プライム上場｜残業平均27H｜住宅補助・福利厚生充実（東京）気になる

  もっと見る

  仕事内容

  ■業務内容 鉄鋼、石油、化学、電力、エネルギー環境を中心とした各種プラント（工場・設備の集まり）の施工管理業務をお任せします。 入社される方はほぼ未経験からの入社であり、実際の業務をお任せできるよう充実した研修体制をご用意しております。 ■業務詳細 ・工事計画（施工スケジュールの作成・工法の検討） 工事のスケジュールを立てて、施工方法を検討する ・製作物の発注・管理 必要な部品や資材を発注、管理する ・工事管理（現場監督・工程管理） 現場で工事が計画通り進んでいるかパトロール等で確認し、作業指示をする ・安全管理 作業員の作業内容や職場環境を確認し、安全対策を徹底する ・品質管理 作業品質基準を満たしているかチェックする 等 ■入社後の流れ： 入社後数週間は、当社概要説明、基礎知識習得に関する座学がございます。その後は現場に入って、先輩たちについて仕事内容や業務の進め方を覚えていきます。経験豊富な先輩たちが、あなたの今の経験・スキルに合ったスピードと方法でレクチャーするので、現場に慣れていない方や機械系の知識に自信のない方もご安心ください！ ■就業環境： 案件量、工事量によりますが残業時間は月平均で27.4時間です。 年間休日は120日以上となっております。 ■住宅手当について： ◇単身者寮：負担額月6千円（水道・光熱費込／朝夕食事費用別） ※規定あり（30歳～：12,000円　、35歳～：24,000円、40歳～：30,000円（以降65歳まで年齢に応じた自己負担額の定め有））　 ◇自宅購入：自宅購入支援金（2,400,000円／5年）、自宅維持費（138,000円／年） ■当社の特徴： プラントの企画段階に始まり設計、建設、重量物輸送、据付、試運転までをお客様へトータルにサポートしています。さらに大手企業と多数取引があり、売上は5,500億円超の東証プライム上場企業となります。プラント設計・施工や物流、オペレーションによって、日本全国のメーカーや製鉄所などを支えております。

  求める能力・経験

  ■必須要件： ・本ポジションにご興味のある方 ※手に職をつけたい方歓迎！ ■歓迎条件： ・施工管理経験をお持ちの方

  事業内容

  山九グループは、プラント・エンジニアリング、ロジスティクス、オペレーション・サポートを有機的に結びつけた、世界でも類を見ないビジネスモデルを構築しています。プラントの企画段階から、設計・建設・重量物輸送・据付・試運転までのトータルなサポートが可能。さらに、お客さまの操業支援と設備のメンテナンス、調達・生産・販売までの各種物流にいたるまで、すべてをお任せいただける体制を整えています。

• エージェント求人

  【神奈川・東京・埼玉】富士電機G《メーカーエンジニアリング》～1,000万円《電気設備施工管理》

  600~1000万

  富士電機Ｅ＆Ｃ株式会社神奈川県川崎市, 東京都中央区, 埼玉県さいたま市

  【神奈川・東京・埼玉】富士電機G《メーカーエンジニアリング》～1,000万円《電気設備施工管理》気になる

  もっと見る

  仕事内容

  ～第二新卒歓迎・手に職をつけるチャンス／創立100周年／富士電機Ｇ／幅広い事業分野で社会インフラの構築・課題解決に貢献／福利厚生充実・退職金あり／離職率4.6％～ 同社はプラント/電設・建築/空調/電力等の領域で設計～施工までを担うメーカー系総合エンジニアリング企業です。 ■業務内容： 「プラント電気工事」・「内線電気工事」における積算・設計・施工管理・保守業務全般を一貫してお任せいたします。 具体的には、積算・施工計画や図面の作成・機器搬入・安全品質管理・予算管理・工程管理・完成検査・引き渡し等の業務を、営業部門・調達部門等と連携しながら進めていただきます。 ★まずは先輩社員からのOJT教育を受けながら、できる業務から一つ一つチャレンジしていただきます。 【案件の特徴】 ・プラント電気工事：データセンター、水処理施設、鉄道、産業プラント等 ・内線電気工事：工場、商業施設、マンション等 ＊関連企業案件（富士電機・古河電工等）、一般民需、官公庁など幅広い案件有 ＊施工管理職に対する豊富な手当や福利厚生制度有 ※担当現場への直行直帰が基本です。工事に伴い東海エリア内での出張が発生する可能性があります。 ■当社の魅力 【充実の福利厚生】 年間休日126日で有給取得もしやすく（平均有給休暇取得日数13.8日）、福利厚生も充実している環境です。男性も育児休業を取得しています。また徹底した労務管理や省力化ツールの導入等で残業時間を削減しています。 会社が定めた資格取得に向けた支援として、受検費用補助および資格取得の際には報奨金の支給（10,000～200,000円）を行っています。 　※会社が定めた業務に対する資格の重要度により報奨額が異なります。 ＊健康経営優良法人 2024（大規模法人部門）：認定 ＊女性活躍推進法に基づく認定制度「えるぼし」：二つ星認定 【人材育成】 「モノづくり」は「ひとづくり」から始まるとの考えから、人財育成を当社の重要課題と位置付け、階層別、部門別、目的別の研修など、充実した教育研修制度を体系化しており、継続的な育成プログラムによりプロ集団の育成を行っています。 具体的には、階層別研修などの一般的な研修に加え、自己啓発支援制度として、通信教育やe-ラーニングなどの自己啓発講座の受講も可能です。

  求める能力・経験

  ■必須要件： １級電気工事施工管理技士をお持ちで、施工管理のご経験をお持ちの方 ＜必要資格＞ 歓迎条件：電気工事施工管理技士1級

  事業内容

  【プラント工事業／プラント電気・計装設備の設計・施工】 【内線・建築工事業／建築・建築付帯設備の設計・施工】 【空調設備工事業／空調および給排水設備の設計・施工】

• エージェント求人

  プロダクトマーケティングマネージャー（PMM）／リモート・フレックス／年800万円〜1260万円

  800~1260万

  • 給与計算
  • コンサルティング業務
  • カスタマーサクセス設計
  • MA/CRM
  • グループウェア
  • マネジメント
  • プロジェクト
  • Web/ITサービス
  • マネージャー
  • プロジェクトマネージャー
  • ソフトウェア
  • SaaS
  • SmartHR

  株式会社SmartHR東京都港区

  プロダクトマーケティングマネージャー（PMM）／リモート・フレックス／年800万円〜1260万円気になる

  もっと見る

  仕事内容

  ■募集背景：これまで同社は、複雑でアナログな人事労務をシンプルにするサービスを届けてきました。紙で行われていた社会保険・雇用保険の諸手続きを電子化し、効率化することから出発しています。その後、年末調整や雇用契約、人事データベース、分析レポート、従業員サーベイ、と提供するサービスの幅を広げ、人事労務領域のさらなる効率化を進めてきました。数十名規模の企業をターゲットとしていたサービスは現在数万名の従業員が働く企業に利用されています。サービス公開から8年目、登録企業数は50,000社を超え、利用企業の規模/登録企業の数、そのどちらも創業時からは考えられないほどに大きくなりました。しかしながら私たちはまだまだ成長の途上にいます。働くすべての人を後押しするプラットフォームになる。これからSmartHRは、その目標に向けてさらなる成長を続けていき共に進めていただける方を募集いたします。 ■職務内容 【ミッション】SmartHRのコアプロダクトを中心に、PdMと協働し、0→1や10→100の成長に寄与する業務を推進していただきます。その上でユーザー要望の管理/整理を行い、「何に価値があるか」を考え、SmartHRの機能改善や新機能の企画を実施し、「価値を伝える」ために社内外問わず連携をいただくポジションです。 【具体的には】 (1)機能改善や新機能の企画に向けて ・セールス及びCS/チャットサポートチームとの定例 ・弊社顧客からヒアリングした導入/活用事例共有 ・導入顧客の課題及び要望の吸い上げ (2)機能改善や新機能の優先順位付け ・PdMと協同しながら、様々な要望に対して、ユースケースに照らし、ビジネス的な優先度 （新規顧客の獲得にどれくらい寄与しそうか、既存顧客のChrun防止にどれくらい寄与しそうか、運用回避はできるかなど）を整理して、優先順位を付ける ※尚、PMMの主な業務には開発の仕様策定、スコープ定義、スプリントなどのプロダクトマネジメント業務は含まず、PdMと協働で推進いただきます。 (3)改善策や新機能の決定後、リリースに向けた各種タスクのスケジュール管理と成果物の作成 ・リリースに向けた社内外へのメッセージング〜デリバリーまでの準備 (4)リリース後の各種グループとの連携及び顧客への啓蒙 ・マーケティング、セールス、カスタマーサクセスなどの各部門と連携した施策の推進 ・社内向け説明会の実施 ・デモを使用したレクチャーと機能すり合わせ ・顧客への啓蒙 ・自社セミナー及び顧客主催セミナーでの登壇 ・弊社サイトやメールなどを使ったお知らせの公開　 ・顧客とのMTGに同席して説明/提案 【配属先について】下記の領域にてスキル・適性や志向性を鑑みて配属を決定させていただきます。 ・領域横断 ・ESP領域 ・情シスソリューション領域 ・タレントマネジメント領域 ・人給基幹領域

  求める能力・経験

  ・SmartHR のミッション、バリューへの共感 ・BtoBソフトウェアまたはITサービス企業における下記ご経験 　プロジェクトマネージャーorカスタマーサクセスorセールスのご経験 ・具体的な領域について 　基幹システム、労務システム、給与計算、タレントマネジメントシステム 　SFA、CRM、プロジェクト管理システム 　グループウェア　など

  事業内容

  ・クラウド人事・労務管理プラットフォームの開発・提供 ・労務管理業務の効率化支援（入社手続き、雇用契約、勤怠管理など） ・給与関連処理機能（給与計算、給与明細、年末調整） ・ペーパーレス化とデータ管理の推進による業務改善 ・タレントマネジメント機能（採用管理、人事評価、キャリア台帳） ・組織シミュレーション・スキル管理など戦略的人事支援機能 ・従業員ポータルの提供（スマホアプリ、社内コミュニケーション支援） ・従業員データベースによる一元管理と分析活用

• エージェント求人

  事業企画 / ギフティ

  500~900万

  • 効果検証
  • 提案
  • 開発
  • プロジェクト
  • マーケティング
  • 事業戦略立案
  • 新規商品企画
  • 新規事業立案
  • プロジェクト推進
  • プロジェクト企画提案
  • 営業

  ギフティ東京都品川区

  事業企画 / ギフティ気になる

  もっと見る

  仕事内容

  【主な業務内容】 ギフトブランドに対して提供するギフティとしての価値の最大化に取り組んでいただきます。単なるeギフト生成の為のシステム提供だけではなく、その先にある新たなギフトの形や提供価値の実現を、事業企画としてお任せします。 【業務内容詳細】 ・ブランドとの対話を通じた課題発掘と、解決に向けた新規プロジェクトの立案 ・各ブランドの特性や目的に応じたeギフトソリューションの企画・設計 ・社内外のステークホルダーと連携したプロジェクトの推進 ・新規機能のリリース後の効果検証と継続的な改善提案 ・資本業務提携先との協業推進 ※その他新規ギフトラインナップに関する案件全般をお任せします。 【参考記事】 ・本ポジションの働き方 https://note.com/giftee_career/n/n15c2c232239e?magazine_key=m59f56f5775bb ・案件事例 https://giftee.co.jp/pressrelease20240624/ 【ポジションの魅力】 ・企画の発案から実装、効果検証まで一気通貫で携われます ・確立された型やルールがない中で、自由な発想で新しい価値を生み出せる ・eギフトを通じて、人々の記念日や特別な瞬間に寄り添える 【当社について】 ギフティは、eギフトの生成から流通までをプラットフォームとして国内外で事業展開をしており、2019年にマザーズ上場、2022年にはプライム市場へ移行しています。 eギフト生成におけるシェアは約98％と業界を牽引しており、eギフト市場が更に発展すべく事業展開を行なっています。 ※LINEギフトで流通しているギフトの多くも当社が提供しています。 当社はCtoCギフトサービスの印象が強いですが、eギフトを通じてクライアントの効果的なマーケティング等を支援するBtoBサービスも展開しています。 身近な例ですとSNSキャンペーンや、友人紹介キャンペーンなどを通じてeギフトを提供できるシステムを一気通貫で提供しており、実はこのtoBサービスが売上の7割を作る事業の柱です。 eギフトプロダクトは、いわゆるギフトとしての利用用途だけではなく、その贈り手と貰い手の関係性やシチュエーションによって最適な形が変わる点に面白さがあります。 実際に直近はマーケティングでの活用だけではなく、企業の福利厚生や自治体からの補助金など様々なシーンにおいて、多様な形で活用されています。 機能的な価値だけではなく情緒面とのバランスを取りながら、「ギフト」をどの領域に掛け算するか。 またそれに合わせて最適なプロダクトを実現することで、人間の文化に深く根差した「ギフト」を通じて人のキモチが循環する社会の実現を目指しています。 【募集背景】 当社はeGiftの生成から流通まで一気通貫で提供するeGift Platform事業を国内外で展開、eGiftを軸に事業領域を拡大しております。 当事業では、eGift SystemをeGift導入企業へご提供し、店頭での引換えが可能なeGiftの生成、および生成したeGiftを自社サイト上で販売するためのシステムを開発しています。 eGiftラインナップは2022年11月末現在で260社を超え、今後更なるeGiftの拡充を目指し、これまでにないジャンルのeGift開拓を進めています。 あらゆるモノやサービスをギフトとして、日常生活はもちろんビジネスシーンなどでも 贈りあえる世界観の醸成に向けて、新たなメンバーを募集することとなりました。

  求める能力・経験

  ■必須スキル: ・法人向け営業経験2年以上 ■歓迎スキル: - メンバーマネジメント経験 - ソリューション営業経験 - 既存手法に留まらず新たな施策を立案し、成果を上げた経験 ■求める人物像: ・不確実性の高い環境下でも、主体的に動ける方 ・0→1のプロジェクト推進にワクワクできる方 ・ブランドや顧客体験に対する深い興味関心がある方 ・様々なステークホルダーと建設的な対話ができる方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【HRTechの商品企画メンバー】新卒領域の更なる進化のための新規事業｜リモート勤務可｜グロース上場

  420~500万

  • 市場/地域実勢調査
  • 商談
  • 市場調査
  • 制作
  • パートナー
  • 営業
  • 企画立案
  • 商品企画
  • 新卒採用
  • 戦略立案
  • 研修企画
  • イベント企画
  • ワークショップ開催
  • イベント運営運用
  • マネージャー
  • コンテンツ企画
  • Zoom
  • PC/Web
  • Web/ITサービス

  株式会社i-plug大阪府大阪市, 東京都千代田区

  【HRTechの商品企画メンバー】新卒領域の更なる進化のための新規事業｜リモート勤務可｜グロース上場気になる

  もっと見る

  仕事内容

  ▍募集背景 当社は現在、新卒ダイレクトリクルーティングサービス「OfferBox」を主力事業として成長を続けていますが、さらなる飛躍を目指し「マルチプロダクト戦略」を加速させています。 今回の募集は、この戦略の中核を担い、既存サービスの進化（商品企画）と、学生向け新規サービスの企画・推進をリードするコアメンバーの採用です。 単に決まった枠組みを運用するのではなく、現場でのイベント運営やユーザーとの接点から得た気づきを、「誰でも再現できる仕組み」へと昇華させ、事業の土台を自らの手で築き上げることを期待しております。また新たにリリースするサービスの品質と提供スピードの両立を加速化させ、本格稼働を見据え、コンテンツ制作と運営のサイクルを加速させる必要があります。現在の少人数体制から、外部パートナーとも連携した強い組織へとアップデートするための組織強化が目的です。 ▍業務内容 主な業務として、サービスの核となるワークショップやセミナーなどのコンテンツの企画・制作および運営全般を担当いただきます。ご入社後はまず、イベント運営のプロフェッショナルである責任者と共に、現場のリードをお任せします。プロのノウハウを間近で学びながら、イベント運営の土台を構築していただきます。ゆくゆくは構築した型をパートナー企業に運営委託しながら、ディレクション業務へと段階的にシフトしていただきます。また、コンテンツ企画については、チーム全員でフラットに議論しながら形にするスタイルになります。「自分はこう思う」という意見を積極的に出し合い、仲間の視点も取り入れながら、主体的に良いコンテンツを一緒に作っていただきます。 【業務詳細】 ・学生の視野を広げるためのワークショップやセミナーなど様々なコンテンツの企画業務 ・企画内容を汎用的なパッケージとして制作・整備する業務 ・セミナー・イベントの運用（司会や運営実務の主導、業務委託パートナーとの連携） ・パートナー企業との調整業務や請求関連の事務支援 ※職務内容の変更の範囲：会社の定めるすべての業務 【想定配属先】 経営戦略本部 商品企画部 商品企画グループ ------------ ■入社後に期待する成果や任せたいこと ・ イベント運営のプロからノウハウを吸収し、セミナーの司会や運営実務をリードできる状態 ・構築した型を用いて運営業務パートナーへの指示出し・品質管理を行い、運営を仕組みとして回している状態 ・学生のニーズを捉えた企画アイデアを能動的に発信している状態 ■入社後のオンボーディングプログラムについて 入社後は、i-plugの企業・事業理解を深める研修から始まり、現場でのOJT研修（営業商談同席やイベント開催等の補助）を通じてプロダクト理解を深めていただきます。 なお、インプットだけではなく、商品企画の業務もOJT形式でお任せしたいと考えており、 初動は、今までのご経験を通じて培われた企画力や顧客の真のニーズや欲求を理解する力を活かして市場調査のための情報収集や企画書の業務などをメンターのサポートを受けながらご担当いただく予定です。 その後は小規模な企画立案・実行など実務経験を重ねていただき、早期に独り立ちいただけるようサポートします。 ------------ ■本ポジションの魅力 ＜未経験から企画職のキャリアを積むことができる＞ 新卒領域や企画業務の経験を活かし、豊富なユーザーデータを活用しながら商品企画を推進することができます。 ＜多様なステークホルダーと協働しながら商品企画を進めることができる＞ 商品開発部門は、開発部門、営業部門と連携しながらプロダクトを創造していく必要があります。 そのため物事を多角的に捉え、多様な意見を統合して複雑な課題に取り組むなどビジネススキルを高めることが可能です。 ＜新卒採用市場のトップランナーであるプロダクトの仕組みを主導し、サービスの提供価値を一段引き上げる経験ができます＞ 弊社は新卒向けダイレクトリクルーティングという新しい市場を作るトップランナーであり、その影響度が大きくなればなるほど新卒市場全体の在り方を変え、ひいては日本国内における若手キャリアの活性化最大化につなげていくことが可能です。 ■目指せるキャリアパス（一例） ・現場を仕組み化し、次世代のサービスを創る商品企画マネージャー ・現場知見と設計力を武器に、唯一無二の企画・運用スペシャリスト

  求める能力・経験

  ■求める経験・スキル（MUST） ・主体的な行動力と周囲を巻き込む能力 ・社内外の多様なステークホルダーと円滑に連携できるコミュニケーション能力 ・変化を楽しみ、柔軟に対応できるマインド、素直さ ■求める経験・スキル（WANT） ・IT/Webサービス業界でのご経験 ・イベントやセミナーの企画・制作・運営実務の経験（規模不問） ・オンラインツール（Zoom、ウェビナーツール等）を用いたイベント運営の経験 ■求める人物像 ・当社の MVV に共感できる方 ・論理的に物事を考えられると同時にフットワーク軽く動ける方 ・未知の分野にも積極的に興味を持ち、新しいアイデアを試行錯誤しながら具現化していく姿勢を持っている方

  事業内容

  「つながりで、人の可能性があふれる社会をつくる」というミッションのもと、i-plugは「一人ひとりが持つ多様な能力や個性が存分に発揮され、じぶんらしく輝ける社会」の実現を目指しています。 この実現に向け、i-plugは新卒オファー型就活サービス「OfferBox」を主軸に、「OfferBoxPLUS」、「Tsunagaru就活」、「plugin lab」、「キャリア大学」、適性検査「eF-1G」といった多角的なプロダクトを展開しています。

• エージェント求人

  製品の導入プロセス構築・標準化／発注者側／年収～1000万円／東大発、世界の「水問題」を解決する企業

  650~1000万

  • プロジェクト
  • マニュアル作成
  • 製品
  • 水処理
  • 上下水道
  • 災害対応
  • 作業手順標準化
  • 対策標準化
  • 業務標準化推進
  • 施工管理
  • マニュアル整備

  WOTA株式会社東京都中央区

  製品の導入プロセス構築・標準化／発注者側／年収～1000万円／東大発、世界の「水問題」を解決する企業気になる

  もっと見る

  仕事内容

  ○募集背景 2025年7月に『Water 2040 Fund -分散型水循環システム導入ファンド-』が始動し、全国の自治体や過疎地域にWOTA製品を導入していくにあたり、施工の仕組みを標準化することが急務となっています。 施工業務の効率化・仕組み化が導入スピードに直結し、経営計画にも大きな影響を及ぼすため、非常に重要なポジションとなっております。 ○ポジション概要内容 WOTAは「水問題を解決する」ために、自律分散型の水処理システムを社会に広げています。 そのためには、今後製品を日本全国の過疎地域や離島、および海外プロジェクトの現場にて導入を推進するにあたり、品質を確実に担保しつつ、効率的に導入できる仕組みづくりが不可欠です。 配属予定の工務部では、「誰が施工しても同じ品質を実現できる標準化」 をミッションに、施工プロセス・安全基準・教育体制を整えています。 現場で直接指示を出す業務ではなく、誰もが良い施工を行える環境をつくることがこの仕事の役割です。 ※本ポジションは、発注者側としての業務となります。 【具体的には】 ・WOTA製品の施工業務における標準化 ・現場フローと施工マニュアルの作成 ・施工業者様との協力体制の構築 ・関係資料、ツールの作成と提供 ・施工部材の仕様検討と標準化 ・施工コストの調査と標準化 ○プロダクト紹介： 当社は3つのプロダクトを開発しています。 ・水循環型手洗いスタンド「WOSH」 ・ポータブル水再生システム「WOTA BOX」 ・家庭用水循環システム「WOTA Unit」 「WOSH」は水が引かれていない場所でも電源と種水さえあれば手洗いを可能にするプロダクトです。 「WOTA BOX」は持ち運びがしやすく、少量の水で災害時の持続的な給水利用を可能にするプロダクトです。 実際、2024/1/1に発生した能登半島地震では「WOTA BOX」と「WOSH」の両システムを活用し、多くの避難所で仮説シャワーの提供や生活用水の確保を通じて被災者の生活を支援しました。 「WOTA Unit」は、家庭内排水（風呂・洗濯・キッチン）を浄化し再度家庭内（風呂・洗濯・キッチン・トイレ）で使えるように循環させることを目的として開発されています。 2025/07に発表したばかりの本製品は、今後能登をはじめとして国内外を問わず展開・導入予定です。 ○WOTAの魅力： ★社会的意義の大きい仕事 日本では既存の上下水道システムの老朽化が社会問題となっており、世界でも上下水道システムがない国が多く、気候変動や水資源問題に起因する水不足が喫緊の課題となっています。 ★成長性と注目度の高い仕事 WOTAの製品は、災害対応やインフラ整備の遅れた地域に革命をもたらす技術として世界中から注目されています。 現在シリーズBのWOTAは、シリーズC以降にIPOも見据えた事業グロースフェーズであるため、今後も多くの成長機会を期待できる環境です。 ★グローバルにキャリアを伸ばしていける仕事 COP28への参加や英ウィリアム王子が創設した"史上最も名誉ある"環境賞「アースショット賞」の受賞など海外市場でも評価が高く、WOTAは持続可能な水循環モデルを世界中に普及させる可能性を秘めています。 現在海外のある国で実証実験を進めており、今後本格導入を進めるべく日々邁進しています。 ★ベンチャーのスピード感と全員が主体性を発揮できる組織体制 製造業でありながらも、100人規模の異能が集まり本気の挑戦を通じて組織全体が進化する「百人経営」を組織思想として掲げ、"本気の遊び"を成立させるための「人材の高い純度」と、"責任と成長"の考えを土台にした「大胆に挑戦の奨励する環境」づくり、そして一律基準による人事評価だけでなく、"人間愛"をベースにした「一人ひとりの実存と向き合う人事」を大事に考えています。 易度の高い目標に対して、わくわくする気持ちを抱いた方と、ぜひ、一緒に世界への挑戦を始めたいと考えております。

  求める能力・経験

  ・施工管理の業務経験又は、施工管理の業務支援経験 ・施工の標準化スキームの構築 ・施工マニュアルの整備の実務経験 ・業務改善、効率化の立案の業務経験

  事業内容

  小規模分散型水循環システムの開発 水処理自律制御システムの開発

• エージェント求人

  住宅の内装施工管理／「一つの現場を丁寧に」がモットー／土日祝休・125日／年収〜800万円／渋谷区

  450~800万

  • 巡回
  • 安全管理
  • 品質管理
  • デザイン
  • マンション
  • 内装工事
  • 施工図作成
  • Jw_cad
  • 工事進捗管理
  • 工事業者手配
  • 工事計画作成
  • 工事計画管理
  • 施工管理
  • 現場施工
  • 工程管理
  • 見積書作成

  グッドライフ株式会社東京都渋谷区

  住宅の内装施工管理／「一つの現場を丁寧に」がモットー／土日祝休・125日／年収〜800万円／渋谷区気になる

  もっと見る

  仕事内容

  当社は東京23区を中心とした建物のリノベーション・改修工事を手掛けています。案件は賃貸・分譲マンション（ワンルーム・ファミリータイプなど様々）や戸建てなどで、現場は全て都内から1時間程度になるためスケジュールも無理のない工程を組んでいます。「規模を追う」よりも「一つひとつの現場を丁寧に」を大事にしています。 【主な業務】 ・クライアントの仕様決め、デザインの打合せ ・工事内容の確認、工程計画の作成 ・協力会社、職人さんとの打ち合わせ ・工事の進捗、品質、安全管理 ・見積作成、資材や設備の手配 ・工事完了後の最終チェック ・施工図面などの作成や修正（使用CAD：JWCAD） ※同業務は社長含めて4名在籍（20代1名　30代1名　50代1名　60代1名） ※設計は専任の外注に依頼をしています。 ※直行直帰可能／社用車支給（電車移動のみも可能です） 【1日の業務例】 9:00　現場到着／直行 ・当日の作業内容、工程の確認 ・現場の巡回、工事写真の撮影 12:00　お昼休憩／タイミングは自由！ 13:00　作業開始＆打合せ 17:00　作業終了 17:30　帰社 ・次の日の準備、作業報告書、工事写真の整理、工程表の作成等 18:00　退社

  求める能力・経験

  ＜　必須条件　＞ ・建築、内装、リフォーム等、いずれかの現場に関わった経験2年以上 （職種不問／施工管理・職人・現場補助など）

  事業内容

  不動産リノベーション業 不動産売買業

• エージェント求人

  【埼玉・東京】建設ディレクター（施工管理の技術的サポート/施工管理からのキャリアチェンジ歓迎）

  350~700万

  • 検査立ち合い
  • 予算管理
  • 予算計画
  • 書類整理
  • 施工管理
  • 施工図作成
  • 品質管理
  • 現場代理人
  • 発注
  • 建物修繕計画策定
  • 修理/修繕費用試算
  • 修繕計画進行
  • 既存設備改修
  • 自動車
  • 自動車運転
  • 施工管理技士
  • 建築基準法
  • 店舗
  • 店舗/施設担当
  • 店舗設備管理
  • 学校管理

  正和工業株式会社埼玉県春日部市, 東京都足立区

  【埼玉・東京】建設ディレクター（施工管理の技術的サポート/施工管理からのキャリアチェンジ歓迎）気になる

  もっと見る

  仕事内容

  ■施工管理の業務の内、現場管理業務”以外”をお任せします 　技術的なサポートや書類整理などがメインです 　・安全・品質管理、安全書類の作成 　・写真整理 　・施工計画書の作成 ■経験に応じて以下の業務をお願いする場合があります。 　・予算組や発注　・資材選定 　・工事計画の作成　・検査立ち合い　 　・施工図作成　・現場調査　・会議打ち合わせの参加　など ＊当社が請け負う現場に常駐もしくは社内での遠隔サポートがメインです。 ＊施工管理の業務負担を軽減しつつ、働き方改善を目指せるポジションです。 特徴 ●現場代理人のサポート業務を担っていただくポジションです ●リノベーション：新築　9：1、リノベーション工事に特化した総合リノベーション企業です ●設備を主体とし、建築・設備・電気の三本柱を担っています

  求める能力・経験

  【必須要件】 ■自動車運転免許保有（AT限定可） ■施工管理の経験1年以上 【以下の業務に携わったことのある方歓迎】 ■建築工務 ■建築施工管理　など 　 【その他歓迎要件】 ■管理職の経験がある方 ■CAD操作ができる方（種類不問） ■1級または2級建築施工管理技士をお持ちの方

  事業内容

  設備リノベーション事業：空調、給排水、衛生、換気設備の改修・設計・施工。特に工場や公共施設の環境負荷低減に直結する空調設備に強みがある。 建築リノベーション事業：商業施設、オフィス、ビル、工場のリフォーム・大規模改修。 公共工事：国立劇場、財務省本庁舎、自治体施設など、長年の実績に基づく高い施工品質を提供。 太陽光発電・電気工事：省エネ事業の一環として太陽光パネル設置やオール電化工事。 不動産事業：工場や倉庫の用地探し・購入のサポート。