新規事業開発 / BizDev / タイミー

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• エージェント求人

  デザイナー／事業開発室 / ビズリーチ

  600~1200万

  • PC/Web
  • リーダー
  • プロジェクト
  • マネジメント
  • マーケティング
  • データ分析
  • 社長
  • 株式
  • ブランディング
  • デザイン
  • Webデザイン
  • 制作
  • 開発
  • デザイナー
  • 分析
  • デザイン制作
  • 戦略立案
  • HTML/CSSマークアップ
  • 提案
  • Web広告
  • Figma
  • 広告制作
  • HTML
  • Adobe Illustrat...
  • JavaScript
  • コーディング
  • CSS
  • Adobe XD
  • Git

  ビズリーチ東京都港区

  デザイナー／事業開発室 / ビズリーチ気になる

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  仕事内容

  ■仕事についての詳細: 募集背景 株式会社ビズリーチでは、急速に変化する人材業界において、企業の採用活動を支援するためのデザイン力を強化する必要があります。特に、Webデザインを通じて企業のブランディングを強化し、より多くの優秀な人材と企業を結びつけるための施策を推進する人材を求めています。これにより、企業が求める人材を効果的に採用できる環境を整え、ビズリーチの成長を加速させることが目標です。 事業・組織紹介 ビズリーチは、「キャリアに、選択肢と可能性を」ミッションに掲げています。 即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」を中心に、働く人と企業をつなぐプラットフォームを運営し、採用管理システムやタレントマネジメントシステムなど、様々なサービスを提供しています。 本ポジションを募集する事業開発室は、社長直下組織でありCSMO（最高戦略&マーケティング責任者）が管掌しており、AIをはじめとする先端技術を用いた特命ミッションを推進し、非連続な成長を実現するための新しい価値の創出を担っています。 当室は、経営からの重要ミッションを受けて、全事業横断で最先端の技術をトップスピードで事業応用することで改革を推進していくチームであり、社長特命の全社重要プロジェクトの推進、先端技術の事業実装などをこれまで行なってきました。 チームには、20代〜30代メンバーを中心に、デザイナー・マーケター・エンジニア・PdMなど多様なプロフェッショナル人材が集結しています。 フラットな組織で、オープンなコミュニケーションが取れる環境です。 業務内容 ・採用ブランディングの戦略立案 -企業の強みを引き出し、候補者に魅力的に映るコミュニケーション戦略やクリエイティブのコンセプトを設計します。 ・デザイン制作 -Webサイトや採用広告、SNSコンテンツなど、多岐にわたるデザイン業務を担当し、ブランドイメージの向上に寄与します。 ・マーケティング支援 -デザインを活用したマーケティング施策を企画・実施し、ターゲット層へのリーチを最大化します。 ・データ分析 -デザイン施策の効果を測定し、改善点を抽出。次回の施策に活かすためのデータを収集・分析します。 補足情報 本ポジションでは、デザインのチカラを通じて企業の成長に貢献するやりがいがあります。多様な業界のクライアントと関わることで、幅広い視野を持つことができ、自身のアイデアを実現できる環境が整っています。将来的には、ゼネラリストとしてのキャリアを形成し、プロジェクトのリーダーとしてチームを牽引することも期待されています。デザインの専門性を活かし、企業のブランディングの重要な役割を担うチャンスがあります。

  求める能力・経験

  応募資格 【必須（MUST）】 ・新しいデザイン技術やトレンドに対する学習意欲が高く、自己成長を続ける姿勢を持つ方 ・Webサイトまたは、LPのデザイン経験 ・Adobe Illustrator、Photoshop、Figmaの活用経験 ・HTML5、CSS3、JavaScriptを用いたサイト制作の経験 ・Gitの業務経験1年以上 加えて、以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・Webデザインの実務経験が3年以上あり、特に企業ブランディングに関するプロジェクトに携わった方 ・LP、バナーなどのデジタルWeb広告制作の業務経験3年以上 ・HTML、CSS、JavaScriptの基礎知識を持ち、実際にコーディングを行った経験がある方 ・クライアントのニーズを理解し、デザインを通じて解決策を提供した経験がある方 【歓迎（WANT）】 ・デザイン思考を活かしたプロジェクト提案や改善施策を行った経験がある方 ・データ分析ツール（Google Analyticsなど）を用いた効果測定の実績があり、改善提案を行った経験がある方 ・チームでの協働経験があり、他部門とのコミュニケーション能力に優れた方 ・プロトタイピングツール（FigmaやAdobe XDなど）を活用したデザインワークの経験が豊富である方 ・ワイヤーフレーム（情報設計）制作の経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【社長直下/事業責任者候補】生成AIを利用した新規事業/ エクサウィザーズ

  ~804万

  • 問い合わせ対応
  • 議事録作成
  • 提案
  • 画像生成
  • Gemini
  • 知財/特許
  • 戦略提案
  • 顧客対応
  • GPT
  • データ分析
  • 開発
  • SaaS
  • 分析
  • 戦略立案
  • プロジェクト
  • Web/ITサービス
  • PC/Web
  • コンサルティング業務
  • 新規事業
  • ChatGPT
  • プロジェクト推進
  • 営業
  • システム開発

  エクサウィザーズ東京都港区

  【社長直下/事業責任者候補】生成AIを利用した新規事業/ エクサウィザーズ気になる

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  仕事内容

  ■職務内容: ## **はじめに** 私たちは「AIを用いた社会課題解決」をミッションに掲げる、総合AIビジネスカンパニーです。独自のAIアセットを活用した事業の「深化」と「探索」を推進する中、私たちは今、自らが「100人の仕事をAIと50人で完結させる組織」へと進化し、その変革のモデルを顧客企業へも実装することで、日本全体の労働生産性向上を牽引しています。 2026年、AIが真の実用期を迎えた今、求められるのは単なるプロダクト提案ではありません。CxOが抱える抽象的な課題を言語化し、人材育成からAIによる業務再構築までを繋ぎ、顧客を「AIカンパニー」へと作り変える変革のストーリーを描き切ることです。この「ビジョンテリング」の経験は、事業家としての視座と、圧倒的な市場価値につながります。黒字化を達成し、育成体制も整い始めたAI最前線の環境で、社会のOSを共に書き換える仲間を募っています。 --- ## 担当いただくプロダクト ### ①exaBase 生成AI ・プロダクトの詳細ページはこちら　[リンク](https://exawizards.com/exabase/gpt) #### プロダクトの特徴 年間350件以上のAI/DX案件を手掛けるエクサウィザーズが開発したAIプロダクトで、SaaS業界屈指のスピードで急成長しています。 840時間/年の業務削減を可能にする本プロダクトは、大手企業を中心に自治体や官公庁など、約1,000社・10万人以上の実務サポートをさせていただいております。 GPT/Gemini/Claude/tsuzumiなどの複数LLMを切り替えて利用できる技術（マイグレーション技術）にて特許を取得したほか、音声データを元にした議事録作成機能や、画像生成機能の追加もされ、サポートできる業務のバラエティが増加しております。 詳しい導入例については、下部の「プロダクトの利用例 / 導入事例」の項目をご覧ください。 --- ### ②リリース済み/予定のAIエージェント関連プロダクト **AIによる業務の自動化が進むことで、人間は人間にしかできないヒューマンタッチな仕事に専念できるようになります。** 例えば、顧客対応においてAIが基本的な問い合わせやデータ処理を担うことで、社員は顧客との深い信頼関係を築くための対話や問題解決に集中できます。また、データ分析の自動化により、社員は結果を基にした戦略立案やクリエイティブな提案に時間を割くことが可能となります。これにより、AIと人間が協働することで、より付加価値の高い業務が実現され、仕事の質と満足度が向上します。

  求める能力・経験

  ■必須要項: **経験/スキル** - 企業への営業経験 or クライアントワーク経験 - 自律性・主体性をもって業務に取り組み、高い実行力を発揮した経験 - chatGPTなどの生成AIプロダクトの利用経験 **マインド** - 「コト」に向かう姿勢 - メンタルタフネス、レジリエンス - 創業メンタリティ（=アントレプレナーシップ・オーナーシップ）のカルチャーが根付く組織での就業を希望する方 - 事業作りには自ら顧客へアプローチして市場理解することが必須であると理解されている方 - 週に3回、東京オフィスへの出勤が可能な方 ■歓迎要項: - 起業などで自分自身でwebサービスの開発の経験がある方 - IT/インターネット/DXサービスに当事者として関わった経験がある方 - 事業会社の事業企画や経営企画などの経験がある方 - 新規事業開発や社内のDX/AIプロジェクト推進の経験がある方 - コンサルティングファームなどで戦略・ITシステム開発・業務改善などのプロジェクト経験がある方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  SmartHR　戦略企画・biz-dev担当

  770~1500万

  • SaaS
  • 検証
  • SmartHR
  • 商品企画
  • 課題設定
  • 財務
  • 会計
  • アライアンス
  • 営業
  • 開発

  株式会社SmartHR東京都港区

  SmartHR　戦略企画・biz-dev担当 気になる

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  仕事内容

  ■職務内容: 【ミッション】 SmartHRの非連続成長への貢献をミッションに、「新しい取り組みを、自ら考え、行動し、次々と立ち上げて」いただきます。国内SaaS初となるARR1,000億円の実現に重要な非連続成長を支える「新しい取り組み」を、スピード感と裁量をもって担っていただくBiz-Devポジションです。 【業務内容】 あくまで一例ですが、具体的な業務としては以下のようなものを想定しています。強みを最大限に発揮しながら、事業貢献度の大きなテーマを次々にこなしていただこうと思っています。 - 例）新たなサービスを自ら検証しPMFまで持ち込み、事業部に実装していただきます。 - 例）新たな課金モデルについて自ら検証し、アウトカムのでるオペレーションまで整え、事業部に実装していただきます。 - 例）従来にないエクスパンションモデルを自ら検証し、事業部での本格展開に持ち込んでいただきます。 - 例）新事業を支える商品仮説に対して自ら検証し、事業立ち上げに大きな加速度をつけていただきます。 ■募集背景: SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、『マルチプロダクト戦略』を掲げ、労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心に成長してきました。2024年の7月には約214億円のシリーズEラウンドを実施しており、さらなる事業の成長と多角化を目指していきます。 　　　　　 戦略企画本部は、SmartHRの非連続成長目掛けた「事業部の変革」や「新規事業の創出」を担っています。　 　 2024年3月時点で、1,100名の従業員が在籍するに至りました。スケールアップを続けるマルチプロダクトを扱う組織として、国内SaaS初となるARR1,000億円の実現に向けて、新規事業、新たな商品、新しい仕組みなどの「新しいこと」を「次々と自ら作り上げる」ことを、楽しみながら推進できるBiz-Devを募集します。 ■ポジションの魅力: - 国内SaaS初となるARR1,000億実現を目指す上で、重要な役割をスピード感持って担えること - 経営と連動しながら、SmartHRの未来に対して重要なテーマを自ら見出し、企画推進できること - 経営層や企画的プロフェッショナルとの多数の議論を通じ、圧倒的な企画力を身につけられること - 新規事業責任者やM&A先の経営といったチャンスもあること

  求める能力・経験

  ■応募資格（必須）: - SmartHRのミッション及びバリューへの共感 - スキル - 仮説構築と検証考動力: 仮説ドリブンで、自律的に「考動」し、高速で学習サイクルを回せる力。 - ビジネス推進力: 困難な状況でも、自ら課題を設定し、解決策を考案・実行し、成果を出すまで粘り強く推進する力。 - コミュニケーション能力: 社内外の多様な関係者と円滑な人間関係を構築し、協業を促進する高いコミュニケーション能力。 - オーナーシップと当事者意識: 与えられたミッションに対し、強いオーナーシップと当事者意識を持ち、最後までやり遂げる責任感。 - 経験 - 事業立ち上げの初期メンバーとしての経験 or 新商品の企画から事業実装までの経験 - 営業系の職種と企画系の職種を両方経験している or 多くのバリューチェーンについて理解できる力 ■応募資格（歓迎）: - 商品企画の経験: 商品の企画、ビジネス要求の定義、要件の定義、商品開発、リリース、グロースまでの一連の経験。 - アライアンス/パートナーシップ構築経験: 外部企業との提携や協業を通じ、新たな事業機会を創出した経験。 - 会計・財務に関する基礎知識: 損益計算書、貸借対照表、キャッシュフロー計算書などを理解し、数字と事業の実態を接続してイメージできる力

  事業内容

  -

• エージェント求人

  BizDevマネージャー候補 / ログラス

  ~1200万

  • カスタマーサクセス設計
  • 予算策定
  • 戦略提案
  • 予算管理
  • 購買/調達
  • バリューアップ/モニタリング
  • プロジェクト
  • マネジメント
  • 資料作成
  • 事業戦略立案
  • プロジェクトマネジメント
  • 事業責任者
  • 提案
  • マーケティング
  • 財務
  • オンボーディング
  • モニタリング
  • クラウド
  • 分析
  • 戦略立案
  • 事業戦略策定
  • アライアンス
  • パートナー
  • PMO
  • SaaS

  ログラス東京都港区

  BizDevマネージャー候補 / ログラス気になる

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  仕事内容

  ■仕事についての詳細: プロダクト概要 「Loglass 経営管理」は、企業の中に散在する経営データ（財務数値／KPIの予算・見込・実績）の収集・統合・一元管理までを効率化し、高度な分析を可能にするクラウド経営管理システムです。 「Loglass 経営管理」を2020年から提供開始した後、2023年からはマルチプロダクト展開にも注力し、計5つのプロダクト／サービスを提供するまでに至りました。 また、プロダクトビジョンである「MAKE NEW DIRECTION」の実現に向け、今後はデータとAIの活用を推進し、経営リソースの最適配分を意思決定できる、真のプランニング・プラットフォームを目指します。 ※プロダクトビジョン詳細はぜひこちらのnote（https://note.com/loglass_sakamoto/n/n2aaea5974077）をご覧ください。 2.募集ポジションについて 募集背景 2024年夏にシリーズBで70億円を調達した弊社では、いわゆるT2D3を超える「YoYで3倍以上のARR成長」を目標に、事業・組織を急拡大しています。次の非連続的な成長を確実なものにするために、中期的な事業戦略立案とそれを実現するアクションの実行が重要となっています。そうした背景から、現場組織と密に連携し、戦略に基づくオペレーション強化と仕組み化をけん引いただける方を募集いたします。 ミッション 本ポジションは経営戦略部に所属し、事業戦略の策定から戦術の立案と実行まで一気通貫で担います。事業責任者やセールス、マーケティング、カスタマーサクセスなどの現場部署と連携し、課題調査やボトルネックの特定、解決策の立案・支援を通じて、オペレーションの構築・改善を遂行します。イシュードリブンで自発的な行動を起こすオーナーシップを発揮いただき、将来的にはハイレイヤーマネジメントや執行責任などを担う役割を期待されます。 業務内容 事業責任者と協同した事業戦略の策定と実行計画への落とし込み 事業・組織横断での戦術立案ならびに実行策の進捗モニタリング、KGI・KPIの設計並びに分析、事 パフォーマンス改善に向けた企画・提案 事業執行会議等の会議体マネジメント（論点設計、ファシリテーション、資料作成等） 事業生産性を向上させるオンボーディング・イネーブルメント体制の設計 その他全社・事業イシューに応じたプロジェクトの立ち上げとプロジェクトマネジメント

  求める能力・経験

  3.要件 Must（下記いずれかのご経験） Bizdev業務の経験（3年以上目安） ここでのBizdev業務とは、特定の職種に閉じず、事業/プロダクト全体を俯瞰しながらのGtM戦略策定、その実行に向けた戦術立案とビジネスオペレーションの構築と改善、アライアンス等のグロース施策の企画と実行、などに携わった経験を想定 従業員数300名以上の企業におけるBizdev業務の経験をお持ちだと尚可 WANT ※MUSTが満たせていれば、以下はいずれも必須ではありません IT企業（特にSaaS）におけるビジネス職での勤務経験 経営企画・経営管理業務（主に予算策定/予実管理、事業戦略策定）の経験 チームマネジメントの経験 ERPを始めとした基幹系システムや各種BtoB SaaSに対する業界知識 PMO（プロジェクトマネジメントオフィス）経験 スタートアップ企業で100→1,000の拡大フェーズの業務経験 求める人物像（マインド） 過去の経験や成果に囚われず、事業の成長に合わせて自分に必要な知識/スキル/マインドを継続的にアップデートできる 大きな課題にぶつかっても冷静に現状を見つめ、成果創出に向けて愚直に行動ができる 常に謙虚さを忘れず、お客様や同僚、ビジネスパートナーに最大限の敬意を払った言動ができる

  事業内容

  -

• エージェント求人

  スーパーゼネコン【グリーンエネルギー本部】再生可能エネルギー事業開発・エネルギーシミュレーション担当

  600~900万

  株式会社大林組東京都港区

  スーパーゼネコン【グリーンエネルギー本部】再生可能エネルギー事業開発・エネルギーシミュレーション担当気になる

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  仕事内容

  【会社について】 大林組は1892年創業、従業員約8,000名を超える日本を代表する総合建設会社（スーパーゼネコン）です。2021年4月に「グリーンエネルギー本部」を新設し、カーボンニュートラル実現に向けた再生可能エネルギー事業を強力に推進しています。太陽光、風力、バイオマス、地熱発電など多様なエネルギー供給能力を有し、グリーンエネルギー分野でのプレゼンス向上を目指しています。 【ミッション概要】 グリーンエネルギー本部 太陽光プロジェクト推進部において、屋根置き太陽光PPA事業を中心とした事業開発業務を担当いただきます。エネルギーシミュレーション作成や系統協議など、太陽光発電プロジェクトの事業化に必要な技術的検討・調整業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■ エネルギーシミュレーション業務（中心業務） ・太陽光発電システムの発電量シミュレーション作成 ・日射量データ、設備仕様、設置条件等を考慮した精緻な発電量予測 ・デマンド検討・需給検討業務 ・設備設計・配置計画への技術的インプット ■ 事業性評価・投資検討業務 ・CFM（キャッシュフローモデル）作成およびP-IRR算出 ・投資委員会（社内審査）資料等の作成 ・事業収支計画の策定・精査 ■ 系統協議・電力会社対応 ・各一般送配電事業者との事前相談・調整 ・接続検討申請の連絡窓口業務 ・発電側連系契約（発調契約)の提出・連絡窓口 ・不明点の確認および相談対応 ・送配電会社の系統状況確認（空き容量等） ■ EPC対応（発注者側として） ・提案依頼書作成 ・見積交渉・優先交渉権者選定 ・ミーティング設定・スケジュール管理 ・工程調整・図面確認 ・資材・工法確認および調整 ・接続検討書類・発調契約書類の作成支援 ・電気主任技術者との対応（使用前自己確認など） ・竣工書類等の作成支援 ■ 現場事務所・関係部署との調整 ・現場事務所とのミーティング設定・調整 ・開発事業本部（物流倉庫担当部署）との連携 ・建物側の電気設備関連の問い合わせ対応 ・太陽光発電設備と建物側設備との取り合い調整 ■ 併設型蓄電池の検討 ・併設蓄電池検討資料作成 ・DCリンク蓄電池の導入検討 ■ その他 ・現地状況確認（配電線の状況、最良な引込位置の選定など） ・各種報告書・提案資料の作成 【配属先について】 ・部署：グリーンエネルギー本部 太陽光プロジェクト推進部 ・部門人数：9名 ・チーム構成：屋根置きPPA、蓄電池などのチームに分かれて業務遂行 ・年齢構成：部門長54歳、現場担当49歳、その他40代、35歳など ・雰囲気：人数構成のバランスが良く、チームの雰囲気は良好 ・部長がマネジメント意識を持って運営しており、チームで協力し合う文化 【仕事の魅力】 ・大手ゼネコンの安定基盤の中で、グリーンエネルギー事業という成長分野に携われる ・太陽光PPAの実績多数（サイプレス・スナダヤPPA、名古屋物流施設PPA、厚木物流施設PPAなど） ・組織にノウハウが蓄積されており、教える環境が整っている ・大林組の建設業としての強みを活かした事業展開が可能 ・カーボンニュートラル実現という社会課題解決に貢献できる 【働き方】 ・基本的に出社勤務（大林組の企業文化として） ・リモートワーク：制度としては可能だが、実態はほぼ出社 ・月平均残業時間：25時間程度（議事メモベース） ・チームプレイを重視する働き方

  求める能力・経験

  必須 (MUST) ・太陽光発電所開発の実務経験（事業会社、EPCメーカー、コンサルタント等での経験） ・以下のいずれかの経験・スキル： 　　エネルギーシミュレーション作成の実務経験 　　デマンド検討・需給検討業務の経験 　　設備設計・配置計画の経験 　　系統協議の実務経験（特に申請を出す側の経験を重視） 歓迎 (WANT) ・太陽光PPA事業の事業開発経験 ・CFM作成、P-IRR算出などのファイナンス業務経験 ・EPC対応経験（発注者側・受注者側問わず） ・一般送配電事業者との系統協議・接続検討申請の実務経験 ・電気事業法、電気設備に関する知識 ・蓄電池関連事業の経験 ・再エネプロジェクトの事業性評価・投資判断業務の経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・建設業界での勤務経験 その他 ・チームプレイを大切にできる方（大林組の企業文化を理解し、協調性を持って働ける方） ・腰を据えて長期的に働きたい方（スキル磨きだけの短期転職志向でない方） ・前向きで新しいことに取り組む意欲のある方 ・自ら考え、主体的に行動できる方 ・ものづくり的なチームワークを楽しめる方 ・旧日本企業的な文化に馴染める方 ・コミュニケーション能力が高く、社内外の調整ができる方

  事業内容

  総合建設業（スーパーゼネコン） ・国内建設事業（建築・土木） ・海外建設事業 ・エンジニアリング事業 ・開発事業 ・グリーンエネルギー事業 ・新領域ビジネス

• エージェント求人

  【宇宙事業×戦略】Honda新規事業の推進担当

  590~1090万

  • ロボット
  • アライアンス
  • Nastran
  • 戦略立案
  • CATIA
  • 開発
  • 研究開発
  • MATLAB
  • プロジェクト推進
  • ロボット/ロボティクス
  • プロジェクト
  • マネジメント
  • パートナー
  • 技術開発
  • C
  • 製品
  • ADAS
  • Python

  本田技研工業株式会社東京都港区

  【宇宙事業×戦略】Honda新規事業の推進担当気になる

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  仕事内容

  大手完成車メーカーが次なるフロンティアとして挑む「宇宙領域」の中核人材を募集しています。モビリティ開発で培った技術を活かし、月面でのエネルギー供給や再使用型ロケット、宇宙用ロボットなど多岐にわたるプロジェクトを推進。2023年に新設された「宇宙開発戦略室」のもと、国内外の研究機関やパートナー企業と連携しながら、戦略立案から事業開発、技術開発のマネジメントまで幅広い領域を担当します。 具体的には、宇宙開発における全体戦略策定、アライアンス構築、社外との渉外・情報発信、技術開発における要求仕様の策定、システムズエンジニアリングに基づく設計・安全評価、プロジェクト推進体制の構築など。使用ツールはCATIA、Simulink、MATLAB、NASTRAN等。 事業の将来性に加え、企業としての安定基盤もあるため、リスクを抑えながらチャレンジできる環境です。コンパクトなチーム編成で、自らのアイデアを形にしやすく、”自分たちで宇宙事業を動かしている”という手応えを実感できます。 「地球から宇宙へ」──そんなHondaの挑戦を、ゼロから形にできる希少なポジションです。戦略と開発の両面に関与できるため、ビジネスの上流から技術の最前線までを俯瞰して動かすダイナミズムがあります。社内外の多様な専門家と連携しながら、自分の手で未来の社会基盤を築く感覚は他に代えがたい魅力です。研究開発の自由度も高く、新たな価値を創造したいという志向の方には理想的なフィールドです。

  求める能力・経験

  【必須】 ・航空宇宙工学の知見 ・以下いずれかの経験 　- 安全論証やシステム安全設計 　- 宇宙関連製品の開発経験（ロケット、衛星など） 【歓迎】 Matlab、Simulink、C/Python、ADAS開発、海外との折衝経験など

  事業内容

  二輪車、四輪車、パワープロダクツ

• エージェント求人

  🌟楽天/CEO戦略室🌟三木谷社長直下で事業開発に挑戦できる戦略ポジションのご案内

  600~2000万

  楽天東京都世田谷区

  🌟楽天/CEO戦略室🌟三木谷社長直下で事業開発に挑戦できる戦略ポジションのご案内気になる

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  仕事内容

  【楽天・事業について】 楽天グループはイノベーションを通じて、人々と社会を“エンパワーメント”することを経営の基本理念としています。 インターネット・ショッピングモール「楽天市場」をはじめ、旅行予約サイト「楽天トラベル」などのECサービス、「楽天銀行」などの金融サービス、携帯通信、プロスポーツなど、70以上の多様なサービスを提供しています。 【部署・サービスについて】 CEOSO(CEO Strategy Office)は楽天グループ内のあらゆる事業開発プロジェクトに関わる社長直下組織で10名程の少数精鋭の部門です。 特定のカンパニーに所属しない独立した組織の中で、事業状況に応じて幅広いテーマで各種プロジェクトに従事いただきます。経営陣と近い距離で事業・経営課題の解決に携わることができ、経営のダイナミズムをよりダイレクトに感じることのできる部署となります。 【業務内容】 楽天グループ内のあらゆる事業開発プロジェクトに関わる社長直下組織で経営陣と近い距離で事業・経営課題の解決に携わることができるポジションです。 テーマレス、ジャンルレスで縦軸横軸ととにかく幅広い領域に様々な粒度で関わることが出来、定常業務を持たず、ほぼプロジェクト単位で動きます。 課題に対してコミットしながら経営陣の意思決定をサポートする役割です。 業務例： ・各種事業開発PJ(市場調査・提携交渉等) ・ビジネスDD/バリュエーション ・新規事業開発 ・重要な事業課題の特定及びその解決 ・オペレーション構造改革による生産性の向上 など 事業状況やご経歴によりお任せするプロジェクトの内容は異なりますので、面接内でご案内させていただきます。 （プロジェクト例） 暗号通貨の活用、NBA活用による海外ブランディング強化、モバイル事業、ペイメント事業など

  求める能力・経験

  ＜スタッフ＞ ・論理的思考力（ロジカルシンキング） ・コミュニケーション能力 ・ビジネスレベルの日本語／英語力 ＜リーダー候補＞ ・上記に加え、コンサルティングファームでの2～3年以上の業務経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【美容/ヘルスケア】オープンポジション｜カジュアル面談スタート｜フルフレックスタイム/リモート可能

  300~720万

  株式会社Lime東京都目黒区

  【美容/ヘルスケア】オープンポジション｜カジュアル面談スタート｜フルフレックスタイム/リモート可能気になる

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  仕事内容

  オープンポジション選考です。 ご本人のスキル・適性・志向性に応じて、以下の内いずれかの業務をお任せします。 【具体的な業務例】 ■店舗事業（エステ・アイサロン等）のグロース ・ブランド戦略立案、マーケティング、新規出店計画の策定・実行 ・フランチャイズ加盟店の開発、SV業務、経営支援 ■D2C事業の企画・推進 ・新商品の企画開発、市場調査、販売戦略の立案 ・ECサイト運営、デジタルマーケティング、CRM施策の実行 ■新規事業開発・M&A ・美容市場のトレンド分析、新規事業領域の探索・企画・実行 ・M&A戦略の立案、ソーシング、企業監査、PMIの推進 ■人事（採用） ・現場・本部の面接、求人票作成、ダイレクトリクルーティング ・制度設計、教育 ※変更の範囲：会社の定める業務 ======================== ■ 株式会社Limeで働く魅力 ・圧倒的な成長環境 代表をはじめとした経営陣との距離が非常に近く、いつでもダイレクトに議論し、質の高いフィードバックを受けながら事業を推進できます。「新卒1年目で子会社代表」「23歳で年間4億円の営業実績」など、年齢や経験に関わらず、本気の挑戦と成果が正当に評価され、大きな裁量が与えられる環境です。圧倒的な当事者意識を持って働くことで、スピード感のある成長を実現できます。 ・多彩なキャリアパス サロン、D2C、M&A、海外展開など、複数の事業を同時に成長させるマルチブランド戦略を採っているため、事業開発、マーケティング、組織づくりなど、あらゆるフェーズに携わるチャンスがあります。一つの領域に留まらず、自身の志向性に合わせて幅広いキャリアを築くことが可能です。 ・本気の挑戦を歓迎するカルチャー 当社には「本気の失敗を肯定する」という価値観が根付いています。完璧な計画よりもスピードと実行力を重視し、「まず動き、学び、改善し、再挑戦する」というサイクルを推奨しています。安定よりも挑戦を選び、自らの手で事業を前進させたいという意思を持つメンバーが集まる、刺激的な環境です。 ■ 組織・カルチャーについて 年齢・性別・ポジションに関係なく、オープンなコミュニケーションを好むフラットな組織です。有名大学卒、元経営者、大手企業出身者など、多様なバックグラウンドを持つメンバーが「アジアNo.1」という共通の目標に向かって切磋琢磨しています。勢いのある若手と経験豊富な30〜40代のメンバーが融合し、厚みのある組織へと成長を続けています。

  求める能力・経験

  ■必須条件 ・Limeに興味があるが、エントリーするポジションにお悩みの方 ・基本的なPCスキルをお持ちの方 ※カルチャーマッチと人柄を重視した採用を行っています。 カジュアル面談では、会社説明の他これまでのご経験で得たことや、今後のキャリアで挑戦したいことなどをぜひお聞かせください。 求める人物像 ■以下の志向性をお持ちの方を歓迎します！ ・「アジアNo.1の美容企業を創る」というビジョンに共感できる方 ・会社の歯車ではなく、事業を創る当事者になりたい方（将来の起業志望も歓迎） ・安定よりも、裁量権の大きい環境で挑戦し、成長したい方 ・年齢や経験に関わらず、成果で正当に評価されたい方 ・急成長するベンチャー企業のコアメンバーとして活躍したい方

  事業内容

  フランチャイズ（FC）では、エステサロンと眉毛サロンを1年半で150店舗ほど全国展開しています。 ■エステ事業部 ・エステ専門店LIME（全国52店舗展開） ■眉毛事業部 ・眉毛/まつげパーマ専門店most eyes（全国14店舗展開） ・眉毛/まつげパーマ専門店LIME（都内1店舗展開） ・眉毛/まつ毛パーマ専門店SSIN STUDIO(立ち上げ予定) ■パーソナルジム事業部 ・LiMEパーソナルジム20店舗 ・REP UP GYM10店舗

• エージェント求人

  グローバル案件確約｜世界に誇る日本企業の海外進出支援・PMI支援を手掛ける◢◤PJのコアメンバーへ

  480~1500万

  • プロジェクト推進
  • システム統合
  • プロジェクト
  • マネジメント
  • PMO
  • 開発
  • 開発プロジェクト
  • 導入支援

  株式会社マネジメントソリューションズ東京都港区

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  仕事内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅プロジェクトの全体計画立案、進捗・課題・リスク管理プロセスの導入および定着化支援 ✅グローバルプロジェクト特有の調整業務、全体会議でのファシリテーション、議事進行支援 ✅ステアリングコミッティへのマネジメントレポートおよびPMの意思決定支援 ✅不確実性の高い環境下での規律あるプロジェクト推進および調整業務の遂行 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・中立・独立・現場主義のPMOとして、顧客のプロジェクト成功に直接コミットできる経験 ・グローバルプロジェクトの推進経験豊富なチームの一員として、高度なPMスキルを体得 ・PMOの役割（アドミニストレータ～マネジメント）に応じた明確なキャリアパスがある ・語学力だけでなく、異文化理解やグローバル基準のマネジメント手法を実践で磨ける ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収480万円～1,500万円、年俸制（固定残業代含む） ・フレックスタイム制（コアタイムなし）で柔軟な働き方が可能、テレワーク手当あり ・「女性活躍推進優良企業（えるぼし最高位）」認定など、多様な働き方を支援する環境 ・従業員持株会、確定拠出年金、PMP資格取得支援など福利厚生や学習支援が充実 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・単なるアドバイザーではなく、現場に入り込み主体的にプロジェクトを動かす実行支援型 ・グローバル特有の複雑性や曖昧さを乗り越え、プロジェクトを成功に導く達成感 ・業界業種を問わず、社会的にインパクトの大きい大規模プロジェクトに関与できる ・上司だけでなく現場メンバーも評価に関わる客観的・公平な評価制度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・「Managementの力で、社会のHappinessに貢献する」をミッションとするPM専門会社 ・「残業ゼロ」「喫煙率ゼロ」などの健康経営を推進するクリーンな組織風土 ・年間200コンテンツ以上の研修や勉強会があり、「学びあい、教え合う」文化が根付く ・独自の「グローバル人財認定制度」を持ち、即戦力チームとして顧客支援を行う ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅大手航空会社のシステム統合における、オフショア管理および進捗可視化支援 ✅大手電機メーカーのグローバルIT基盤統合における、プロジェクトガバナンス導入支援 ✅多国籍メンバーが参画する大規模開発プロジェクトでの会議ファシリテーションおよび調整 ✅グローバル拠点間の認識齟齬解消やチームビルディングを通じたプロジェクト立て直し

  求める能力・経験

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ビジネス英語使用経験（目安：TOEIC850点以上）および日本語ネイティブレベル ・PM、PL、TLとしてのプロジェクト管理経験（3年以上目安） ・進捗・課題・リスク・変更・障害管理等の導入および定着化の経験 ・（歓迎）PMP資格、コンサルティング経験、大規模プロジェクト（50名以上）経験

  事業内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・会社名：株式会社マネジメントソリューションズ（MSOL） ・勤務地：東京都港区赤坂（ミッドタウン・タワー）ほかクライアント先 ・事業内容：プロジェクトマネジメント支援（PMO）、マネジメントツール提供等 ・設立：2005年

• エージェント求人

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  480~1500万

  • プロジェクト推進
  • システム統合
  • プロジェクト
  • 開発プロジェクト
  • マネジメント
  • PMO
  • 開発
  • 導入支援

  株式会社マネジメントソリューションズ東京都港区

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  仕事内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅プロジェクトの全体計画立案、進捗・課題・リスク管理プロセスの導入および定着化支援 ✅グローバルプロジェクト特有の調整業務、全体会議でのファシリテーション、議事進行支援 ✅ステアリングコミッティへのマネジメントレポートおよびPMの意思決定支援 ✅不確実性の高い環境下での規律あるプロジェクト推進および調整業務の遂行 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・中立・独立・現場主義のPMOとして、顧客のプロジェクト成功に直接コミットできる経験 ・グローバルプロジェクトの推進経験豊富なチームの一員として、高度なPMスキルを体得 ・PMOの役割（アドミニストレータ～マネジメント）に応じた明確なキャリアパスがある ・語学力だけでなく、異文化理解やグローバル基準のマネジメント手法を実践で磨ける ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収480万円～1,500万円、年俸制（固定残業代含む） ・フレックスタイム制（コアタイムなし）で柔軟な働き方が可能、テレワーク手当あり ・「女性活躍推進優良企業（えるぼし最高位）」認定など、多様な働き方を支援する環境 ・従業員持株会、確定拠出年金、PMP資格取得支援など福利厚生や学習支援が充実 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・単なるアドバイザーではなく、現場に入り込み主体的にプロジェクトを動かす実行支援型 ・グローバル特有の複雑性や曖昧さを乗り越え、プロジェクトを成功に導く達成感 ・業界業種を問わず、社会的にインパクトの大きい大規模プロジェクトに関与できる ・上司だけでなく現場メンバーも評価に関わる客観的・公平な評価制度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・「Managementの力で、社会のHappinessに貢献する」をミッションとするPM専門会社 ・「残業ゼロ」「喫煙率ゼロ」などの健康経営を推進するクリーンな組織風土 ・年間200コンテンツ以上の研修や勉強会があり、「学びあい、教え合う」文化が根付く ・独自の「グローバル人財認定制度」を持ち、即戦力チームとして顧客支援を行う ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅大手航空会社のシステム統合における、オフショア管理および進捗可視化支援 ✅大手電機メーカーのグローバルIT基盤統合における、プロジェクトガバナンス導入支援 ✅多国籍メンバーが参画する大規模開発プロジェクトでの会議ファシリテーションおよび調整 ✅グローバル拠点間の認識齟齬解消やチームビルディングを通じたプロジェクト立て直し

  求める能力・経験

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ビジネス英語使用経験（目安：TOEIC850点以上）および日本語ネイティブレベル ・PM、PL、TLとしてのプロジェクト管理経験（3年以上目安） ・進捗・課題・リスク・変更・障害管理等の導入および定着化の経験 ・（歓迎）PMP資格、コンサルティング経験、大規模プロジェクト（50名以上）経験

  事業内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・会社名：株式会社マネジメントソリューションズ（MSOL） ・勤務地：東京都港区赤坂（ミッドタウン・タワー）ほかクライアント先 ・事業内容：プロジェクトマネジメント支援（PMO）、マネジメントツール提供等 ・設立：2005年