【草加】未経験OK/サービスエンジニア(自動化設備等)/上流の仕様提案から挑戦
423~600万
株式会社信濃工業
埼玉県草加市
423~600万
株式会社信濃工業
埼玉県草加市
設備保全/メンテナンス
その他機械/電気/電子製品専門職
その他フィールド/サポートエンジニア(機械/電気/電子製品専門職)
お客様の課題を技術で解決し、生産ラインの「自動化・最適化」を形にすることがミッションです。単なる修理に留まらず、仕様のヒアリングから改造提案、実機検証まで一貫して携わります。 ■大手メーカー工場での搬送・FA機器の点検、改善依頼への対応 ■営業や現場責任者へのニーズヒアリング、システム構想の提案 ■既存設備の改造、スペックの最適化、動作検証、シミュレーション■PLCプログラミング、既存設備の制御設計の改造 【魅力】 機械・電気の知識を融合させ、将来的にロボットのティーチング、プログラミング、試運転サポートに関われる可能性がございます。
【必須】■機械または電気のバックグラウンド(実務不問、専門・工業高卒等)■向上心があり、上流工程に挑戦したい方■産業機械に興味をお持ちの方■電気、機械の専門性を磨いていきたい方。 【やりがい】多種多様なFA機器や最新のロボット技術に触れ、ルーチンワークの修理ではなく、顧客の「困りごと」を解決する提案型エンジニアとして成長できます。 【働きやすい環境】宿泊を伴う出張はなく、関東県内で週1~4回程度の出張がございます。夜勤や休日対応は原則ございません。平均残業時間は20時間程度。土日祝休みで年間休日は125日と働きやすい環境がございます。
第一種運転免許普通自動車 必須、第二種電気工事士 尚可
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無) 試用期間の3ヶ月間は月給制 -基本給240,000円~(応相談) 残業有 残業手当 -残業時間に応じて別途支給 ※試用期間は最大6ヶ月 そのほかの勤務条件に変更はございません。
423万円~600万円 年俸制(分割回数12回) 年俸 4,230,000円~6,000,000円 年俸¥4,230,000~ 基本給¥240,000~ 固定残業代¥112,500~を含む/月
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:20時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:60.0時間/月
年間125日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
仕事内容変更の範囲:当社が定める業務全般 勤務地変更の範囲:当社が定める勤務地全般 ※全国からの応募歓迎(引っ越し費用は最大20万(規定有)) ■募集背景・魅力 製造業における自動化・省人化ニーズの高まりを受け、納品後の自社製装置を安定稼働させるためのメンテナンス体制を強化中。サービスエンジニア職を増員募集します。 経験を活かして裁量を持って顧客対応いただけます。
まずは先輩との同行による手厚いOJTからスタート。困った時は「教えを乞う」素直さを歓迎する風土で、技術習得に熱心な仲間と成長できます。
当面無
埼玉県草加市西町1133-2
屋内全面禁煙
※マイカー通勤応相談/公共交通機関利用可
無
無
■子供手当:3,000円/1人(規定有り) ■会社負担の資格取得支援制度 【選考】 一次面接(Web対応可) 二次面接(対面のみ)※一部エリアにより交通費を支給いたします。
1名
2回
筆記試験:無 ※制度・福利厚生備考欄ご参照ください。
FA装置の設計・製作で培った「からくり」の技術を武器に、搬送・検査・組立の自動化を実現するプロ集団です。大手メーカーの生産現場へ独自の高付加価値な提案を行い、技術力と柔軟な対応力で業界屈指の地位を築いています。
いくつもの複雑で繊細な動きをスムーズに行う、からくり人形。海を渡ってもたらされた中国と西洋の技術を基に、日本において独自の芸術的な世界が造り上げられました。人形をただ単に動かすだけでなく、見る人を楽しませたり、喜ばせたり、驚かせたり。それは、人々の心をつかむような人間的な動きを、精緻なからくり(人工的な機械)によって見事に再現したものです。からくり人形師の技術や情熱を、現代の装置・システムに…。私たち信濃工業は、そんな気持ちでビジネスを展開している自動装置の設計・製作会社です。お客様の「こうしたい」「こんなことができたら」という思いを実現するため、独自の発想と技術、経験を駆使。搬送・組立・検査などの機能を、お客様のニーズに応じてバランス良く融合し、どんなご要望にもお応えできるよう取り組んでいます。
〒340-0035 埼玉県草加市西町1133-2
■株式会社インダストリーパートナーズ(グループ会社) ■スカイ株式会社(グループ会社)
■自動化設備 ■産業用ロボットシステム ■画像処理技術を用いた検査装置の開発・設計・製作
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2023年06月 | 282百万円 | 4百万円 |
| 前期 | 2024年06月 | 451百万円 | 156百万円 |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
450~650万
世界トップクラスの屈折計など専門計測機器を展開する当社にて、新製品や既存製品の回路設計・電気設計業務を担当いただきます! ■新製品の電子回路・電気基盤設計 ■試作基板の評価および検証 ■不具合解析と改良設計 ■製造ラインと連携した仕様検討 【仕事の魅力】内製化率9割を超える自社工場を構え、自身の設計が製品として形になる手応えをダイレクトに実感できる環境です。
【必須】■広く全般的な製品知識をお持ちの方(原理、構成部品、組み立て方法、検査方法 等) 製品知識を高める意欲と好奇心を持ち、独自のモノづくりに深く携わりたい方を歓迎します! 【当社について】 300種類以上の製品を取り扱う計測機器メーカーです。年に3つの新製品を発売し、昨今では海外売上比率も7割近くまで増加。 「技術のデパート」のような自社工場にて、内製化率は既に9割を超え、「持続可能なモノづくり」を目指し、技術の付加価値の向上や新製品開発における技術の横展開も実現しています。残業ゼロ、完全定時退社を実現し、港区「ワークライフバランス推進企業」に認定されています。
■科学機器(主として屈折計)の開発製造卸販売並びに輸出
450~650万
世界トップクラスの屈折計など専門計測機器を展開する当社にて、新製品や既存製品の機構設計・治具設計業務を担当いただきます! ■新製品のメカ機構・筐体設計 ■計測器製造用の治具設計および製作 ■工作機械による試作対応 ■CADを用いたモデリング 【仕事の魅力】内製化率9割を超える自社工場を構え、自身の設計が製品として形になる手応えをダイレクトに実感できる環境です。
【必須】■治具の設計経験 ■工作機械の操作経験 CAD操作やメカ機構知識を活かし、製品の精度を左右する治具の 設計から製作まで裁量を持って深く関わりたい方を歓迎します。 【当社について】 300種類以上の製品を取り扱う計測機器メーカーです。年に3つの新製品を発売し、昨今では海外売上比率も7割近くまで増加。 「技術のデパート」のような自社工場にて、内製化率は既に9割を超え、「持続可能なモノづくり」を目指し、技術の付加価値の向上や新製品開発における技術の横展開も実現しています。残業ゼロ、完全定時退社を実現し、港区「ワークライフバランス推進企業」に認定されています。
■科学機器(主として屈折計)の開発製造卸販売並びに輸出
500~693万
【業務内容】 ・医薬品製造ラインのオペレーターとして、製剤工程(混合:原材料を混ぜる)を担当いただきます。 ・製造部門に所属し、製造スタッフとして勤務しながら、現場の機器メンテナンスや設備管理も主導していただくポジションです。 ・単なるオペレーター(製造作業のみ)ではなく、「現場で機器トラブルが起きた際に一次対応ができる」「日常的なメンテナンスや設備管理に強みを持つ」方を求めています。 担当工程の運営を担い、品質および関連法規を遵守しながら安定した製造を実現し、チームを支える重要な役割です。 ・担当チームの指導・管理・監督を行う ・担当領域の安全確保と災害防止活動を推進 ・法規遵守のもと製造工程を管理・実行 ・製造データ分析による改善提案と実行 ・設備維持管理および導入計画の策定・実行 ・チームへの教育と良好な関係構築を推進
【学歴】高卒以上 経験業界(いずれか必須・3年以上目安): 製薬、ファインケミカル、半導体、化粧品、化学、食品などの工場 経験・スキル: 製造分野での経験、設備管理に関する知識、および実務能力 製薬メーカーの製造で使用するような機器、またはそれに類似した機器の取扱・メンテナンス経験 品質や法規に基づく業務遂行能力 ※電気工事士レベルの専門的な電気配線知識や、高度な修理技術を求めるポジションではございませんので、製造経験+簡易的なメンテナンスやトラブルの一次対応レベルでご応募が可能です。(簡単な部品交換や清掃、エラー時の初期対応など) 尚可(あると良いですがなしでも応募可能です。) ・クリーンルームでの製造オペレーター業務の経験(必須ではございません) ・保全技術資格2級 ※外資系ですが英語力は不要です!ご安心ください。
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400~550万
当社の推進工法を支える自社保有掘進機(約80台)の開発や整備等、機械部門業務をお任せします。入社後半年間、奈良県の工場で研修を実施し、基礎からじっくり技術を学んだ後に各種現場で活躍いただきます。 ≪詳細≫ ■工場での完全整備・再組み立て等のメンテナンス ■保有機械の現場特性に応じた微調整やカスタマイズ ■新規掘進機の設計・開発補助 ■現場での技術的サポート ※入社後半年間は奈良工場での研修が必須となります(家具付き住居を会社が用意)。また、現場配属後の業務も関東を中心とした出張がメインとなります。支店への出社は週に1回程度の為、埼玉県外に住みながら働くことも可能です。
★実務経験一切不問!やる気・人柄を第1に面接しています。 【応募要件】■普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ■入社後半年間の奈良工場での研修に参加可能な方 ■出張に対応可能な方 【求める人物像】地下インフラに関心があり、前向きで柔軟性のある方、探求心を持って業務に取り組める方を歓迎します。 【働き方について】年間休日125日、残業月平均10時間程度と働きやすい環境です。有給取得推進や半日単位の休暇取得も可能です。 【当社の強み】施工から機械開発まで自社で一貫して行える点です。また、地下掘進工事のパイオニアとして各種特許を取得している面も強みになります。
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350~450万
■仕事内容: 当社ではアクリルキーホルダーやアクリルスタンドなどのアクリル製ファングッズの製造を行っておりますが、本ポジションはアッセンブリチームに所属いただき、作業指示書の作成やセットアップ作業、及び同チーム所属のパート社員の管理をお任せします。 ■業務詳細: ・指示書の作成 《社外向け》 納品先ごとに、段ボール何箱が何セット必要なのか・納品経路等の情報をまとめる 《社内向け》 パート社員向けにどのように製品を作っていくのか・製品づくりの全体像を具体的に記載し、展開 ・パート社員への指示出し、進捗管理 ・製品へのパーツ取り付け、組み立て ・出荷、納品手配等 ・協力会社との連携業務(スケジュール管理やコスト交渉など) ・他部門(営業・製造)との連携 ■業務について: 戸田工場を始め、各拠点で製造されたキャラクターグッズにキーホルダー用の金具を取り付けたり、袋詰めや梱包発送業務を行っていただきますが、作業の多くがパート社員のディレクション業務(作業指示、品質管理等)や協力会社との連携業務です。また、パート社員の欠勤時などは必要に応じて作業を担当いただく場合もあります。 ■部署構成: 現在は製造チームに正社員6名、パート社員2名。アッセンブリチームに正社員1名、パート社員16名が所属しています。年齢は30代の社員が多く、全員中途入社の社員ということもあり、年齢や社歴関係なくコミュニケーションが取れる職場です。 ■当社の魅力: ◎当社は1970年創業の精密加工メーカーです。産業分野(医療分野・半導体装置・航空機分野)、ヘルスケア分野、キャラクター分野など事業を多角化しているため、景気変動の影響を受けにくく、創業から50年以上黒字経営を続けています。また、この10年で従業員数は倍以上に増え、売上も2倍以上となる100億円(2022年度)を達成し、更に成長が続いています。 ◎赤羽工場も設立から順調に拡大を続け、現在は社員数も赤羽工場設立時の7倍以上に拡大しています。
■必須条件: ・製造や物流の工程管理経験 ■下記のご経験をお持ちの方も歓迎 ・外注管理や購買、調達のご経験をお持ちの方 ・製造経験や、品質管理のご経験をお持ちの方 ・資材管理に関わるご経験をお持ちの方
■インダストリアル事業 半導体製造装置・電子電機機器などに使用される精密な工業用部品の受託製造 ■エンターテイメント事業 キャラクターグッズの企画/製造、映画など自社IPの制作・ライセンスビジネス ■ヘルスケア事業 放射線治療分野と画像診断領域を中心とした製品・サービスの製造/販売 ■IT事業 サーバ及びネットワークシステムの開発/保守、アプリケーション開発
390~500万
国内外への積極的な出店と業態開発、M&Aを通じて、2030年までにグループのグローバル売上1000億円を目標としている当社にて、その実現のために、設備メンテナンス部門にて事故未然防止や安全管理対応力の強化を図っていただきます。 ■業務内容 メンテナンス部門は、自社ブランド店舗の設備機器や店舗(建物)の修繕、改善対応を行なうと共に業態のオペレーション合理化や設備関係の視点からお客様への新たな付加価値を提案する部署です。 単なる修繕対応だけではなく店舗の安全管理や改善提案、従業員への指導・教育までも業務範囲とし、事故の未然防止やお客様満足度の向上、修繕コストの圧縮、新規業者や新技術の開拓を行ないます。 ■業務詳細 ・店舗の修繕案件の対応 ・店舗や設備機器の定期点検、安全確認 ・設備機器の取扱いや清掃に関して、店舗従業員への指導教育 ・新たな修繕方法、清掃方法合理化に向けての立案、検証、採用 ・新技術、新設備の検証、採用 ・オペレーション合理化やお客様への付加価値提案 ■働き方 メンテナンスは基本飲食店のアイドルタイム(14時~16時)に行う為、日中の作業がメインです。遠方のメンテナンスや業務時間外(夜や土日)については、外注業者に対応をお願いする為、ご自身で対応していただくことは多くありません。対応する案件数は1日1店舗から、状況確認に数店舗回るの日もあります。 ■当社について 当社は創業60年以上、資本金37億円の東証スタンダード上場の安定企業です。国内外への積極的な出店と業態開発を通じて、2030年までにグループのグローバル売上1000億円を目標としています。
■必須条件:以下いずれも ・要普通免許(AT限定可) ・建築関係の現場作業経験または設備機器修繕業務経験
焼肉を中心に各種飲食店のチェーン経営および飲食店に関する 原材料の販売、卸業務、飲食店経営のコンサルティング活動
400~700万
〇主に空調機器の保守をはじめ、ビル設備のメンテナンス(ビルメン)やトラブルシューティングに対応頂きます。 ■具体的には… ・お客様を定期的に訪問し、導入した設備やサービスにトラブルが発生しないよう保守・メンテナンスを実施 ・トラブルが発生した場合や、お客様の要望によって修理・調整等の作業を実施 ・お客様の設備の状況を営業と共有し、より抜本的な省エネ提案をサポート ※ダイキン工業保有の研修所で研修を受講し、スキルアップすることも可能です。 キャリア採用者向けの研修も随時開催しています。 【1日のスケジュール】 〇 8:30 出社:メール、エアネット異常発報の確認。 〇 8:50 現場移動:サービスカーに乗り込み現場へ出発。 〇 9:20 現場到着:お客様と作業場所・内容等の共有、作業前KY実施。 〇 9:30 作業開始:道具を準備し、保守作業開始。(フィルター清掃、データ測定) 〇11:30 作業終了:お客様へ作業報告、保全整備のご提案をし、完了。フロントへ作業終了報告、次の発報対応現場の打合せ。 〇12:00 昼休憩:次の現場へ出発。昼食休憩。 〇13:20 現場到着:お客様と作業場所・内容等の共有、作業前KY実施。 〇13:30 点検開始:点検道具を準備し、点検開始。 〇15:00 点検終了:お客様へ作業報告し、完了。フロントへ作業終了報告。 〇16:00 帰社:車内整理し、次の日の部材・工具の準備。 〇16:30 事務処理:本日対応した分の伝票処理やシステムへの結果登録、点検表・写真報告書の作成を行います。 〇17:30 見積作成:ご提案した保全整備および協力店さんにご対応いただいた作業分の見積作成。次の日の点検資料準備。 〇19:00 退社:事務処理が終わり次第退勤。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・ダイキン工業直系のエンジニアリング会社として、ZEB化から補助金申請までのサポート、空調クラウドサービスの活用などで、お客様(法人企業様)の省エネ化、省コスト化の課題解決に貢献することができます。 ・キャリア形成として、経験を積んで頂いた上で、フロント企画、営業、所長・基幹職へのキャリアアップするプランと、より高い技術・スキル習得、資格取得を通してスペシャリストを目指すプランが用意されています。 ・元請けとして受注が非常に多いため裁量の幅が大きく、働きやすさに繋がっています。 ・有給消化率86.8%でワークライフバランスをとることが出来ます。 ・フルフレックス適用可能で働き方のコントロールも可能です。 ※従事すべき業務の変更の範囲:当社業務全般
・普通自動車第一種運転免許 ・何らかの機器や設備のメンテナンス経験
・空気調和、冷凍、冷蔵、暖房、給湯及び給排水、衛生設備の設計、監理、施工、メンテナンス ・機械器具設置工事、管工事、電気工事、塗装工事、防水工事、内装仕上工事、屋根工事、電気通信工事、熱絶縁工事、消防施設工事、建築工事並びにそれらに関連する建設工事の設計、 監理、施工、メンテナンス ・ガス冷暖房機器、吸収式ガス空調システムの設計、施工及び機器の販売 ・建築物環境衛生総合管理、建物維持管理 ・駐車場装置のメンテナンス及び設備工事 ・警備業法に基づく警備業
519~658万
データセンタの設備に関わる運用・管理を行っています。 近年、データセンタの案件拡大に伴い、運用案件においても多くの引き合いをいただいております。[具体的には…] 1.設計支援。設備運用の設計支援(障害対策手順、他)…日立システムズが作成した手順書をもとに、内容の作成支援や修正等をお任せします。 2.設備運用 (1) 電気機械設備の運用、及び施設管理、インシデント連絡、状態確認、ローテーション、ベンダコントロール、月次報告、清掃計画と管理、他 (2) 障害対策訓練、消防訓練、等、訓練の計画、実施、管理、及びフォロー(3) 改善提案活動(4) シフト員の代行(月3~5回程度)
【必須】■ビルや商業施設などの大型施設にて電気、機械設備の設計や保守運用等のご経験をお持ちの方。■チームで業務を進めるため、社内外とのコミュニケーションをとることが苦でない方 【歓迎】 ・第三種電気主任技術者 ・プロジェクトリーダーや現場監督等にてメンバーマネジメントのご経験のある方 【魅力】成長分野のプロジェクトに関わることができ、将来性が高く、社会的意義のある仕事に携わるやりがいを感じられます。
■保守サービス(IT機器およびIT活用機器の保守サービス) ■ファシリティサービス(設備工事の設計、施工、施工管理、保全) ■ネットワークサービス(通信システムの設計、施工、施工管理、保全)
460~558万
親会社である三機工業が納入したコンベアを中心とした搬送設備の保守・メンテナンス業務と、機械設備工事における施工管理・安全管理をお任せします。 業務を通じて機械・電気・安全管理・計画立案など幅広い専門知識を習得でき、技術者として成長できる仕事です。 【働き方】 埼玉事業所を拠点として東日本地域全般を担当します。宿泊を伴う出張もあります。各現場の工期は1日~1週間程ですが、工事の施工管理の場合は1月程度の現場対応もあります。
<未経験歓迎> 未経験からでも技術者として成長できます。 【魅力】 ■東証プライム上場企業である三機工業株式会社のグループ会社として安定した経営基盤を確立しています。設立40年以上の実績があり、長期的に安心して働ける環境です。 ■設備保全によるインフラの安定稼働という大きな目標に対して真摯に取り組め、社会貢献を実感できる仕事です。
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510~600万
■概要 業界トップクラスシェアの上場企業にて、カーシェアリングやレンタカー車両の鈑金・塗装をお任せします。 バンパー・ドア・フェンダーの修理が中心。 一部の工場ではガラスリペアも実施しています。 トレンドも「所有からシェア」へと変わる中、快適で安心した移動・まちづくりに携われるやりがいもあります。 ■詳細 <鈑金> 事故や衝撃などによってできた「キズ」や「ヘコミ」を修理。 車の変形具合に合わせてさまざまな道具を使い分け、形状を復元させます。 損傷が大きい場合は部品の交換をすることも。 重たいものは仲間と一緒に持つなど、協力しながら進めます。 <塗装> 鈑金終了後に車体をきれいに塗る作業。下準備、調色(車体と同じ色を調合して塗る作業)、塗装と、工程ごとに塗り重ねます。作業時はマスクや帽子を身につけるため、過度に汚れることはありません。 ■PRポイント ・車両保有台数は、業界トップクラスシェア! 最新車種など国内外30種(電気自動車も含む)ほどの車に携われるため、クルマ好きには嬉しい環境!幅広いスキルも磨けます! ※マニュアルがあるのでご安心ください。 ・身体にやさしい塗料を採用2015年4月より環境・従業員健康保全対応で水性塗料を導入。臭気はほとんどありません! ・作業だけに専念できる・接客なし! 目の前の作業に集中できます。 ・あれもこれもではなく、基本的に担当業務がメイン。 ・負荷が偏らないように人員調整しています。 ◎一人に負荷が掛からない仕組み ・振替休日や有休を取得した結果、休みが重なることもありますが、そこで誰かに負荷が偏らないように対策を実施。日次で人員配置を確認し、人が足りないところには増員を行っています。また、一人に負担がかからないよう、協力しながら進めることで作業効率も上げています。 ◎研修制度 ・未経験者の方でも安心してスタートできる研修や資格取得支援制度があります。 ・鈑金塗装の研修、技術育成制度あり(1カ月程) 鈑金、塗装の基礎実践研修、座学にてトレーナーと研修を実施。基礎習得後、トレーナーや先輩にアドバイスを受けながら業務に従事していただきます。 ・3級整備士取得支援制度認証および指定工場(札幌、仙台、広島)では、3級整備士取得支援制度があります。 ※1年間従事して資格を得たのち振興会研修の支援をします。
必須条件 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 歓迎条件 ・板金塗装経験をお持ちの方(見習い経験者可) ・自動車整備士資格をお持ちの方 ・「クルマ好き」「機械いじりが好き」という方
「快適な移動の実現」をミッションに、駐車場事業(タイムズパーキング)をはじめ、カーシェア・レンタカー・モビリティサービス・決済・保険など、多岐にわたるモビリティ事業を展開。 中核事業である駐車場サービス「タイムズパーキング」は全国に80万台、カーシェアサービス「タイムズカー」は会員数(300万人超)を有し、業界No1。都市のインフラとして定着。利用者の利便性と街の価値向上を両立し、都市機能の最適化と環境負荷の軽減に貢献。