中部・西日本ビジネスオーナー(オーナー企業・PE・商社)の経営伴走支援【TSI-BOS】
530~1300万
PwC Japan有限責任監査法人
愛知県名古屋市, 大阪府大阪市, 京都府京都市
530~1300万
PwC Japan有限責任監査法人
愛知県名古屋市, 大阪府大阪市, 京都府京都市
BPRコンサルタント
戦略/経営コンサルタント
財務/会計/税務コンサルタント
■主な業務内容 中京・関西圏のミドルマーケット(年間売上高100億円〜1,000億円程度の企業)をメインターゲットとしたアドバイザリー業務 ■業務の例 Ⅰデリバリー業務 オーナーズアジェンダ(経営課題)のうち特にフィナンシャル・トランスフォーメーションへの対応支援 主な対象クライアント:ミドルマーケットに属する企業(100億円~1,000億円程度の会社) (例) ・マネジメントへの会計情報の適正かつ迅速な報告体制の確立・強化 ・経営資源の最適化支援(職務分掌・KPI設定、PDCAサイクルの構築・業務効率化) ・管理会計・マネジメントコックピット構築(BIツールを活用した経営ダッシュボードの構築)支援 Ⅱ営業活動 ・新たなクライアントの獲得・提案書のドラフト(Mgr up) ・Ⅿgr upが作成する提案書ドラフトのサポート(シニア・アソシエイト) Ⅲソリューション開発 ・デジタル技術を利用した新たなソリューションの企画・開発 ■TSI-BOS(Business Owner Support)チームについて ・本チームは、年間売上高、100億円〜1,000億円程度の企業(ミドルマーケット)に対するアドバイザリー業務を提供しています。 ・オーナー社長/CEOの抱える経営課題(以下、オーナーズアジェンダ)を包括的に解決し、企業の成長を長期的にサポートするチームです。 ・上記の企業をメインターゲットとしていますが、1,000億超の企業に対しての不正調査及び不正調査後の再発防止対応支援しています。 TSI部門について https://www.pwc.com/jp/ja/careers/business-assurance/tsi.html ※本ポジションは、PwCビジネスアシュアランス合同会社での雇用となります。
・アントレプレナーシップ(新規事業の立ち上げ途中であるため、指示待ちの姿勢ではなく、自らで課題を考えて事業を大きくしていこうという起業家的なマインド) ・チームで仕事をするというマインド ・将来に向けて自ら学習テーマを設定し常に多くを学んでいくことができる能力 ・マルチタスク処理能力 ・会計数値を読み解くスキル ・PPT・Excel ≪マネージャー≫ ・必須条件 1.経理部門、経営企画部門での経験を合わせて5年以上の経験 2.プロジェクトマネジメント経験2年以上 3.報告書作成能力(ロジカルな思考力及び文章力並びにPPTスキル) 4.製造現場、販売マーケティングにおける実務経験(原価管理、営業等) ≪シニア・アソシエイト≫ ・必須条件 1.経理部門、経営企画部門での経験を合わせて3年以上の経験 2.報告書作成能力(ロジカルな思考力及び文章力並びにPPTスキル)
大学院(博士)、大学院(法科)、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
530万円〜1,300万円
フレックスタイム制 所定労働時間7時間(コアタイムなし、7:00〜22:00)
有
内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■予定年収:530万円~1,300万円 月額(基本給):290,000円~860,000円 固定残業手当/月:77,700円~150,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 固定残業代は月30時間分を含む
愛知県名古屋市
愛知県名古屋市中村区名駅1-1-4 JRセントラルタワーズ 38F ※リモート有(ハイブリッドワーク推奨)
大阪府大阪市
大阪府大阪市北区大深町4‐20 グランフロント大阪 タワー A 36F ※リモート有(ハイブリッドワーク推奨)
京都府京都市
京都府京都市下京区四条通烏丸東入ル 京都三井ビル7F ※リモート有(ハイブリッドワーク推奨)
リモートワーク可 資格取得支援制度
企業の財務諸表が会計基準に基づき適正に作成されているかを検証し、投資家やステークホルダーに対する信頼性を担保する監査業務を提供。 ・内部統制監査 財務報告に係る内部統制の整備・運用状況を評価し、企業のガバナンスやリスク管理体制の強化を支援する。 ・その他保証業務(アシュアランスサービス) ・財務報告アドバイザリー ・リスク・ガバナンス関連サービス ・フォレンジック・不正対応支援
最終更新日:
650~2000万
日本最大級の総合コンサルティングファームにて、大手企業や官公庁の経営課題解決を支援します。戦略立案から業務改革、DX推進、新規事業開発まで、幅広いプロジェクトに携わるポジションです。 【主な業務内容】 ■戦略コンサルティング ・全社戦略、事業戦略の策定 ・新規事業開発、海外進出支援 ・M&A戦略、アライアンス戦略の立案 ■業務・組織コンサルティング ・業務改革、業務効率化 ・組織改革、経営人材育成 ・営業改革、マーケティング戦略立案 ■DX・ITコンサルティング ・DX戦略、IT戦略の策定 ・AI・データ活用による事業変革 ・デジタルマーケティング推進 ・ITシステム構想、業務プロセス改革 【具体的なプロジェクト事例】 ・大手自動車メーカーの新規モビリティサービス開発 ・海外市場への参入戦略策定 ・AIを活用したマーケティング改革 ・カーボンニュートラル関連の新規事業開発 ・大手企業のDX推進に伴う組織改革 【ポジションの魅力】 ■未経験からコンサルタントへ挑戦可能 営業・企画・ITなど幅広い経験を活かせる環境。入社時研修や専門スキル研修など、教育体制も充実しています。 ■業界・領域を横断したキャリア形成 特定領域に固定されない「ワンプール制」を採用。戦略・業務・ITなど多様なプロジェクトに携わり、専門性とキャリアの選択肢を広げられます。 ■実力主義による早期昇格・高年収 年功序列ではなく成果・能力を重視。若手からマネジメントや経営課題の解決に挑戦でき、実力に応じた昇格・昇給が可能です。 ■高待遇と働きやすさの両立 平均残業月20時間程度。リモートワークや副業も可能で、長期的なキャリア形成を支援しています。
【必須要件】 ■戦略・経営コンサルタント ・四年制大学卒業以上(MARCHクラス以上が目安) ・社会人経験3年以上 ・大手企業水準の企業での就業経験 ・職種、コンサルティング経験は不問 ■ITコンサルタント ・ITエンジニア経験3年以上(要件定義経験を含む)、またはITコンサルティング経験3年以上 ・専門学校卒業以上も応募可能 【歓迎要件】 ・法人営業、事業企画、経営企画の経験 ・業務改善、プロジェクト推進経験 ・ITシステム開発、DX推進経験 ・コンサルティング業界での実務経験 【求める人物像】 ・主体的に考え、行動できる方 ・論理的思考力、課題解決力を磨きたい方 ・成果へのこだわりと成長意欲を持つ方 ・謙虚さ、誠実さを持って仕事に取り組める方
日本発の総合コンサルティングファーム。大手企業や官公庁に対し、経営戦略・事業戦略の策定、新規事業開発、業務・組織改革、DX推進、IT戦略などのコンサルティングサービスを提供。戦略立案から実行・定着支援まで一貫して手掛け、クライアントの持続的な成長と企業価値向上を支援しています。
年収非公開
エネルギー業界は社会的影響力が大きく、今後も持続的な成長が見込まれる分野です。 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社では、エネルギー事業を推進するプロジェクト推進担当者を募集しています。 本ポジションでは、当社のBPOサービスを活用し、顧客の事業課題解決をリードしていただきます。エネルギー業界の経験は不問。これまで培ったビジネススキルや業務経験を活かし、業界に新たな価値を提供できる仕事です。 【主な業務内容】 ・エネルギー関連企業・団体に対する企画立案、制度設計、業務プロセス構築・改善、運営管理支援 ・国家プロジェクトや民間エネルギー事業におけるプロジェクト推進 ・顧客との連携による事業課題の抽出・解決に向けた提案・実行支援 ・省庁・業界団体との折衝・調整業務 ・再生可能エネルギー、省エネ、料金請求業務などに関する改善・運用支援 【プロジェクト事例】 ・再生可能エネルギー・省エネ分野の国家プロジェクトにおける設計・運用支援 ・大手エネルギー会社の中期経営計画実現に向けた運営方針策定・体制構築支援 ・大規模カスタマーセンターの業務設計・構築および運営支援 【得られる経験・スキル】 ・高度なビジネススキルの習得 ・業務運営全般に関するマネジメント経験 ・業務自動化や運用改善コンサルタントとしてのスキルアップ このポジションは、業界の経験よりも「課題を捉え、仕組みをつくり、成果を出す力」が求められる仕事です。社会的意義の高いエネルギー分野で、自身のスキルをさらに磨きながらキャリアを広げていただけます。
【必須】 ・自身が主体となり、課題に対してリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方 【歓迎】 顧客課題の解決、業務改善/効率化の推進など主体的に業務を変えていくことにやりがいを感じる方、大歓迎です! ・VBAやRPAでの自動化ツール作成に伴う業務のデジタル化/自動化改善経験がある方 ・自ら手を動かしながら、プロジェクトやチームをリードできる方 ・目的と期間を定めて、関係部署と連携しながら改善施策を推し進めてきた経験がある方
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500~2000万
銀行、証券、資産運用、リース、クレジットカード、信販、消費者金融などの金融機関、および金融事業を展開する異業種(流通、通信、小売、メーカーなど)やFinTech企業に対し、幅広い経営課題の解決に向けたコンサルティングをご担当いただきます。 ご志向や専門性に応じて、以下のいずれかの領域を中心にプロジェクトに参画いただきます。 【主な担当領域】 ■成長・イノベーション領域 事業戦略・構想の策定、DXやAI改革等を通じたオーガニック成長の支援、M&Aやアライアンス等を通じたインオーガニック成長の支援、金融・非金融の新規事業創出を通じた非連続的な成長支援を行います。 ■コアビジネス領域 リテール、ホールセール・投資銀行業務、グローバルマーケッツ、資産運用、リース、ペイメントの各領域における業務変革を支援します。オペレーティングモデルの見直し、DX・BPRを通じた業務の高度化・効率化、基幹システム・各商品システムの変革に係る企画・構想から更改実行までを支援します。 ■カスタマーストラテジー・フロントオフィス変革領域 顧客体験設計(CX)やインサイト分析に基づく全体戦略策定、データマーケティング戦略・営業プロセス改革、UX/UI構想・デザインシステムの導入、対面・非対面チャネルの変革・最適化など、顧客獲得・収益向上に向けたフロント業務改革を包括的に支援します。 【具体的なプロジェクト例】 ・大手銀行:法人向けデジタルサービスの立ち上げ、海外M&A実行、全社DXの計画策定・実行、海外勘定系システムの要件定義 ・地方銀行:非金融事業の新会社設立、AIを活用したデジタル与信サービスの構築 ・証券会社:中期DX構想の策定、非金融サービスの立ち上げ、リテールビジネスモデルの変革 ・信託銀行:資産運用事業の再編実行、ブロックチェーンを用いた新規事業立ち上げ ・リース・ペイメント:基幹系システムの構想策定、新規事業創出、新決済サービス導入支援 ・非金融事業者:グローバルプラットフォーマーにおける金融戦略策定、大手運輸事業者における新決済サービス立ち上げ 【仕事の魅力】 コンサルティングファーム、SIer、金融機関など多様なバックグラウンドの人材が在籍し、相互に学び合いながら成長できる環境です。監査法人、税理士法人、弁護士法人などのグループ内専門組織と協業し、一気通貫で価値を提供できる強みがあります。また、海外拠点(米国、欧州、アジア太平洋地域など)との連携を通じたグローバルな先進知見の活用も可能です。 勤務地 東京都、大阪府
大卒以上
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1100~3300万
## ポジションの魅力 * 損害保険・生命保険業界向けの新チームの立ち上げに、中核メンバーとして携わり、チームの成功をリードすることができます。 * 大手損害保険・生命保険会社と100%直取引の環境で、IT構想策定から実行支援まで裁量を持って幅広い業務を担当できます。 * AI・クラウドなど最新技術を活用したプロジェクトにも最前線で携わることができます。 ## 採用背景 当社の損害保険/生命保険会社向けのコンサルティングサービスは、大手企業から高い評価を得ており、今後さらに当社の代表的なサービスへと成長させていく予定です。しかし、増加する案件に対応し、リードできる人材が不足しているのが現状です。このポジションは、こうした課題に応え、クライアント企業の成長を支えるリーダーシップを発揮できる方を募集します。 ## 仕事内容 大手損害保険または生命保険会社の全社IT戦略構想策定、AI・クラウド活動におけるアーキテクチャ設計から実行までを伴走します。 ・AIやクラウド活用含むIT戦略構想策定 ・新規事業・M&A;等のビジネス戦略実現に向けた全社ITアーキテクチー策定 ・ソリューションベンダーの選定、ロードマップ策定 ・現場での改善および改善施策の実施、検証 ・プロジェクトメンバーの管理、デリバリーにおける品質担保 > *プロジェクト事例* ・大手損害保険会社 事故防止AIソリューションの新規事業立案支援 ・大手損害保険会社 生成AI開発支援 ・大手生命保険会社 AIデータ分析基盤構築支援 ・大手生命保険会社 クラウド型デジタルプラットフォーム推進支援
【必須】 ・コンサルティングファームもしくは大手SIerでの実務経験 ・損害保険または生命保険会社向けITプロジェクトの実務経験 【歓迎条件】 保険バリューチェーン(営業・保全・損害等)に関する実務経験 ・AIソリューションを活用したアーキテクチャー設計経験 ・複数名のチームを率いたプロジェクトマネジメント経験
専門職【コンサルタント・士業・金融・不動産】 / 経営コンサルタント、戦略コンサルタント
500~2000万
通信業界、および関連するインターネット業界のクライアントに対し、IoT、AI、ロボット等のデジタル技術を活用した新しい事業・ビジネスモデルへの変革や、これを支える経営管理手法の刷新、業務改革、情報システム導入、働き方・人材スキルの変革などを支援するコンサルティング業務をご担当いただきます。 国内外の専門領域をもつ自社グループのメンバーと連携し、クライアントの経営課題やニーズに対してクロスボーダーでのサービスを提供します。 【担当業界】 通信業界、および関連インターネット業界 【担当領域】 業界クライアントの経営課題・トレンド、関連業界(メディア、ハイテク製造業など)とのM&A・アライアンス動向を把握し、戦略策定から業務改革・プロセスの再構築、組織変革、ITの導入・定着まで一貫して支援します。 特に、IoT・AIを軸とした事業戦略や共創型新規ビジネス構築、デジタルトランスフォーメーション、BPR、IT改革、チェンジマネジメントなどの領域において、グローバルの知見を活用し、最適なソリューションの提案・実行支援を行います。 【具体的なプロジェクト例】 ・新規事業立ち上げに向けたマーケットリサーチ、ベンチマーキング ・事業戦略の策定支援(ビジネスモデル策定、デザインシンキング、M&A・アライアンス戦略、成長戦略・コスト構造改革、グローバル事業戦略など) ・マーケティング戦略、営業改革支援 ・経営・財務改革支援(RPAによる財務・経理プロセス改革、グローバル財務・経営管理、制度改革など) ・BPR改革(顧客接点/オムニチャネル改革、CRMオペレーション改革、調達・物流改革など) ・ITシステム改革立案、および導入支援(IoT・AI戦略~ITソリューション設計、サイバーセキュリティ、データアナリティクスなど) ・プロジェクトマネジメント、チェンジマネジメント支援 ・働き方改革・デジタル人材マネジメント改革、PMI支援 【組織環境】 通信業界を担当する専門チームは約40名規模です。コンサルティングファーム出身者だけでなく、事業会社出身者も半数程度在籍しており、各々の業界専門知識やソリューションスキルを活かして連携しています。一人ひとりが専門性を高めながら、チームで成果を生み出せる環境です。 勤務地 東京都、大阪府
大卒以上
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500~2000万
エレクトロニクス・ハイテク・精密機器・SI業界を担当する専門チームにて、幅広い知識・経験を活かし、クライアントが抱える様々な経営課題やニーズに対し、事業戦略や解決策の提案から実行支援まで幅広いコンサルティングサービスをご担当いただきます。 M&Aや海外進出を含むビジネスの変革と、それに伴う組織・プロセス・人材スキル・情報システムの変革が複合的に絡む案件に対し、国内外の専門領域を持つメンバーと連携し、クロスボーダーかつクロスソリューションによるアプローチで事業変革に貢献します。 【担当業界】 エレクトロニクス・社会インフラ・半導体・精密機器・SI・ソフトウエア・IT/IoTソリューションなどのテクノロジー業界 【担当領域】 クライアントの経営層が抱える変革テーマに対し、統合的なサービスを提供します。 ・戦略策定(ビジネスモデル策定、事業・M&A・成長戦略、コスト構造改革、財務・人事・IT戦略、DXなど) ・特定テーマ別コンサルティング(IoT戦略、サイバーセキュリティ、グローバル税制関連、リスク・ガバナンスなど) ・BPR推進(ToBeモデル検討、グローバル組織・業務改革、働き方改革、デジタル化・システム改革など) ・システム導入推進(クラウドアプリ・パッケージ導入、データアナリティクス・RPA・BIツール導入など) ・上記における提案活動、戦略立案やグランドデザイン等の上流業務、プロジェクト推進(要件定義~システム導入までの一連の業務) 【具体的なプロジェクト例】 ・新規ビジネス立ち上げに伴う競合・マーケットリサーチ、ベンチマーキング ・M&A、アライアンス戦略立案、共創型新規ビジネス構築支援 ・部門別IT事業計画立案支援 ・AI・IoTなどを活用した新規・グローバル事業戦略立案 ・マーケティング・顧客接点改革、調達・物流改革、生産・製造改革の支援および実行支援 ・業務プロセス改革、財務戦略・企業業績管理支援 ・ITシステム改革立案および実装支援、働き方・人材マネジメント改革支援 ・プロジェクトマネジメント、チェンジマネジメント支援 【組織環境とメッセージ】 コンサルティング業界出身者(約6割)と事業会社出身者(約4割)がバランスよく在籍し、多様なバックグラウンドを持つメンバーがそれぞれの強みを活かしてチームプレイで課題解決に取り組んでいます。 デジタル変革をいち早く迎えたグローバルクライアントの複雑な経営課題に対し、戦略策定からシステム導入・共創ビジネスの立ち上げまでカバーする実践的な支援を行います。クライアントに密着した実務を通じ、業界の専門知見と高度なコンサルティングスキルを同時に身につけ、自らの市場価値を大きく高めることができる環境です。 勤務地 東京都、大阪府
大卒以上
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500~2000万
金融業界(銀行・信託銀行、証券、保険、ノンバンク等)のクライアントに対し、デジタルを含むIT領域およびサイバーセキュリティ領域におけるトランスフォーメーションの企画から実行支援まで、幅広いコンサルティング業務をご担当いただきます。 【主な担当領域】 ・デジタルを含むIT領域のトランスフォーメーション企画、実行支援 ・(プライバシー・情報セキュリティを含む)サイバーセキュリティ領域の戦略策定、トランスフォーメーション企画、実行支援 ・サイバーセキュリティソリューションの検討・導入企画、実行支援、ガバナンス態勢整備、業界動向・トレンドのリサーチ等 【具体的なプロジェクト例】 ・グローバルや全社レベルでのエンタープライズアーキテクチャ(EA)の計画立案、推進(ソリューション選定、ロードマップ策定など) ・レガシーからの脱却、PMI(M&A後の統合)を含む大型IT刷新やクラウド・DXトランスフォーメーションの計画立案、推進 ・大規模システムにおけるクオリティマネジメント、リスクマネジメント態勢強化推進(第三者的な品質評価、リスク未然防止支援) ・グループ・グローバルにおける従業員ID・特権IDのTo-Beモデル策定支援 ・サイバーセキュリティの大型トランスフォーメーション案件の計画立案、推進支援(脆弱性管理、ランサムウェア対応、BCP等) ・グローバルでのSOC体制の集約化・SSC(シェアードサービスセンター)の検討支援 ・取締役向けサイバーセキュリティ研修支援 【仕事の魅力】 自社グループ内の関連組織(M&Aサービス、監査、税務など)との連携を起点とした包括的なサービス提供が可能です。また、社内の業界別・機能別組織や多様な専門家とのコラボレーション、グローバルネットワークを活用したプロジェクト推進を前提としており、高度な専門性と幅広い経験を積むことができる環境です。 勤務地 東京都、大阪府
大卒以上
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500~2000万
生命保険業界、損害保険業界、共済・少額短期保険業界のクライアントに対し、経営課題の解決と事業変革に向けたコンサルティングをご担当いただきます。 ご志向や専門性に応じて、以下のいずれかの領域を中心にプロジェクトへ参画いただきます。 【主な担当領域】 ■成長・イノベーション領域 国内保険市場の縮小やテクノロジーの進化に伴う競争環境の変化に対応すべく、企業変革とイノベーションの実現を支援します。具体的には、事業戦略立案・計画策定、新規事業開発、既存事業の変革、ビジネスデューデリジェンス、M&Aに伴う業務統合、大規模なデジタルトランスフォーメーションの企画・推進などを担当します。 ■コアビジネス領域 既存事業の収益性向上や働き方改革・コスト削減の要請に対応するため、保全・保険金支払いを中心としたCX・EX(顧客体験・従業員体験)トランスフォーメーション、オペレーション戦略策定、ターゲットオペレーティングモデル(TOM)策定、データ利活用によるビジネス変革を支援します。AIによる省力化、組織改革、海外オペレーション統合などを含みます。 ■カスタマーストラテジー・フロントオフィス変革領域 顧客獲得・収益向上に向けた戦略策定から、UX構想、マーケティング・営業戦略、チャネル変革、フロント業務改革までを包括的に支援します。顧客体験設計、LTV/NPS分析に基づく全体戦略、D2Cモデル(ダイレクト保険等)の策定、SaaSやAI導入によるセールス高度化、Web・アプリ等の対面・非対面チャネルの変革などを推進します。 【具体的なプロジェクト例】 ・損害保険会社:新規事業の開発、全社的なビジネス・IT戦略策定、支払い査定業務におけるデジタル化推進、セールスチャネルのデジタル化支援 ・生命保険会社:長期的な市場縮小に伴う新業界進出支援およびデューデリジェンス、保険支払い領域におけるBPO化支援、チャネル戦略の見直し、NPS等の分析・向上施策の伴走、生成AIを活用した営業員体験・業務変革支援 【仕事の魅力】 自社グループ内の各種専門家(監査法人、M&Aアドバイザリー、税務、法務など)へ容易にアクセス・連携できる強みがあり、戦略から実行まで複数フェーズを経験することで総合的なコンサルティング力が向上します。コンサルティングファーム、SIer、保険業界など多様なバックグラウンドを持つ人材が共存し、ビジネス・業務・テクノロジーを総合的に推進しながら互いに成長できる環境です。 勤務地 東京都、大阪府
大卒以上
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600~1400万
🔹ミッション シニアコンサルタントとして、クライアントの事業成長をテクノロジーとプロセスの両面から支援し、ビジネス課題の解決を牽引していただきます。 お客様の一員のような立ち位置で伴走し、要件定義以上の業務からプロジェクトマネジメントまでをリードし、プロジェクトを成功に導くことがミッションとなります。 🔹主な業務領域 シニアコンサルタントとして、以下の業務を中心にプロジェクトを牽引していただきます。 ・IT戦略立案、ITコスト削減、ITシステム調達、PMO等プロジェクトマネジメント ・業務改革、業務分析、業務設計等に関するプロセス/ITコンサルティング ・大規模基幹システム刷新等の各種プロジェクトマネジメント ・現状業務の可視化、To-Be業務設計、要件定義 ・ツール選定、RFP作成、ベンダー選定・ベンダーマネジメント ・生成AIなど新技術の活用企画・導入推進 ・DX推進組織の立ち上げ、IT戦略・ロードマップ策定 ※プロジェクトの約7割がシステム導入・刷新関連です。顧客の社員代替のような立場で、プロジェクトオーナー側に立ってベンダーを束ねる案件が多いのが特徴です。 🔹案件事例 ・【保険】基幹システムマイグレーション支援、データ利活用ツール導入推進 ・【銀行・金融】勘定系システム刷新プロジェクト支援、アジャイル開発支援 ・【製造業】全社デジタル化グランドデザイン・ロードマップ策定 ・【建設】全社デジタル推進グループの立ち上げ支援、法人向け生成AIサービスの導入 ※取引業界の比率は金融30%、IT24%、医薬品・医療機器13%、メーカー12%など、業界を問わず多岐にわたります。 🔹カルチャー・会社について(PRポイント) ・「スキルだけでなく人間力(愛嬌・素直さ・しつこさ)」を大切にし、ファクトやロジックだけでなくお客様の感情面にも寄り添う伴走型スタイルです。 ・ナレッジを惜しみなく共有するチーム主義の文化で、困ったときは全社員に相談できる社内チャネルがあります。 ・組織の急拡大に伴い上位ポジションが多く空いており、他ファームより昇格しやすい環境です。(入社10ヵ月や1年でシニアコンサルタントに昇格した実績あり) ・「働きがいのある会社」に8年連続で選出、社員エンゲージメントの高い会社として中堅企業部門で5年連続第1位に表彰されています。 🔹研修・フォローアップ ・入社後2週間の集中研修や100本以上のE-learning、資料作成やロジカルシンキングを実践形式で鍛えるプログラムが充実しています。 ・案件やキャリアをいつでも気軽に相談できる約40名の専任フォローアップチームが存在します。
🔹必須スキル・経験 ・設計から開発までの実務経験(アプリ・インフラ不問)3年以上 ・PL、PM、PMOなど、何かしらのマネジメント経験(規模や業界は不問)2年以上 ※開発言語や取り扱うプロダクトは問いません。 🔹歓迎スキル・経験 ・コンサルティングファームでの実務経験 ・ビジネスレベルの英語力 🔹求める人物像 ・向上心が強く、新しいことにも果敢にチャレンジできる方 ・クライアントや上司、メンバーからの指摘や要望を素直に受け止め、改善提案できる方
ITコンサルティング、ビジネスコンサルティングを通じて、クライアントの新規事業立案、業務改革、IT戦略策定からシステム導入までを一気通貫で支援。「人間力重視・伴走型」のスタイルで課題解決をリードします。
400~600万
🔹ミッション コンサルタントとして、クライアントの事業成長をテクノロジーとプロセスの両面から支援し、ビジネス課題の解決に貢献していただきます。 お客様の一員のような立ち位置で伴走し、プロジェクト単位での実務を通じ、要件定義からシステム導入、プロジェクト推進まで幅広く担当していただきます。 🔹主な業務領域 コンサルタントとして、以下の業務を中心にプロジェクトへ参画していただきます。 ・IT戦略立案、ITコスト削減、ITシステム調達、PMO等プロジェクトマネジメントの推進支援 ・業務改革、業務分析、業務設計等に関するプロセス/ITコンサルティング ・大規模基幹システム刷新等の各種プロジェクト推進 ・現状業務の可視化、To-Be業務設計、要件定義 ・ツール選定、RFP作成、ベンダーマネジメントの支援 ・生成AIなど新技術の活用企画・導入推進 ・プロジェクト内でのタスク管理、会議準備〜進行、議事録作成、提案資料(PPT)作成 ※プロジェクトの約7割がシステム導入・刷新関連です。顧客の社員代替のような立場で、プロジェクトオーナー側に立ってベンダーを束ねる案件が多いのが特徴です。 🔹案件事例 ・【保険】基幹システムマイグレーション支援、データ利活用ツール導入推進 ・【銀行・金融】勘定系システム刷新プロジェクト支援、アジャイル開発支援 ・【製造業】全社デジタル化グランドデザイン・ロードマップ策定 ・【建設】法人向け生成AIサービスの導入推進、全社デジタル推進グループの立ち上げ支援 ※取引業界の比率は金融30%、IT24%、医薬品・医療機器13%、メーカー12%など、業界を問わず多岐にわたります。 🔹カルチャー・会社について(PRポイント) ・「スキルだけでなく人間力(愛嬌・素直さ・しつこさ)」を大切にし、ファクトやロジックだけでなくお客様の感情面にも寄り添う伴走型スタイルです。 ・ナレッジを惜しみなく共有するチーム主義の文化で、困ったときは全社員に相談できる社内チャネルがあります。 ・組織の急拡大に伴い上位ポジションが多く空いており、他ファームより昇格しやすい環境です。(入社10ヵ月や1年でシニアコンサルタントに昇格した実績あり) ・「働きがいのある会社」に8年連続で選出、社員エンゲージメントの高い会社として中堅企業部門で5年連続第1位に表彰されています。 🔹研修・フォローアップ ・コンサル未経験から挑戦する方も多く、入社後2週間の集中研修や100本以上のE-learning、資料作成やロジカルシンキングを実践形式で鍛えるプログラムが充実しています。 ・稼働率は創業以来90%以上。待機期間がほぼなく、入社後すぐに実務経験を積むことができます。 ・案件やキャリアをいつでも気軽に相談できる約40名の専任フォローアップチームが存在します。
🔹必須スキル・経験 ・IT領域におけるエンジニアの実務経験2年以上 ・設計から開発までの実務経験(アプリ・インフラ不問)2年以上 🔹歓迎スキル・経験 ・マネジメント経験 ・PMO経験 ・コンサルティングファームでの実務経験 ・ビジネスレベルの英語力 🔹求める人物像 ・向上心が強く、新しいことにも果敢にチャレンジできる方 ・クライアントや上司、メンバーからの指摘や要望を素直に受け止め、改善提案できる方
ITコンサルティング、ビジネスコンサルティングを通じて、クライアントの新規事業立案、業務改革、IT戦略策定からシステム導入までを一気通貫で支援。「人間力重視・伴走型」のスタイルで課題解決をリードします。