未経験から始めるITエンジニア★残業月10h・土日祝休・リモート可/6ヶ月研修
300~450万
ベンチュリーコンサルティング株式会社
東京都新宿区
300~450万
ベンチュリーコンサルティング株式会社
東京都新宿区
ネットワークエンジニア
データベースエンジニア
保守/運用/サポートエンジニア
最長6カ月の自社研修にてIT基礎を習得後、データベースやクラウド環境の構築・運用・保守など、ITインフラ領域のプロジェクトをお任せします。未経験から市場価値の高いスキルを身につけられる環境です。 【STEP1】入社後研修(3~6カ月) 本社にて、IT技術研修を受講いただきます。当社オリジナルのカリキュラムに沿って学習を進める、満足度98%の研修です! 【STEP2】プロジェクト配属 チームで現場に配属され、必ず先輩が近くにいる環境です。ひとり常駐ではないので、安心して業務を行うことができます。
【必須】エンジニアへのキャリアチェンジに強い意欲をお持ちの方 ※今のスキルよりも「これからどうなりたいか」という意欲を重視します。手に職をつけたい方や、自身のペースで着実に成長したい方歓迎です! 【プロジェクト例】■クラウド環境(AWS/Azure/GCP)での運用サポート ■データベースの運用保守・バックアップ対応 ■オンプレミスからクラウドへの移行設計、構築 ■サーバやデータベース、クラウド環境の設計構築 【入社時期について】 未経験の方:研修カリキュラムの都合上、10月入社を予定しております。 経験者の方:ご希望に合わせて随時入社が可能です。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
300万円~450万円 月給制 月給 250,000円~375,000円 月給¥250,000~ 基本給¥216,216~ 固定残業代¥33,784~を含む/月
会社規定に基づき支給
(例1)420万円 入社2年目 メンバー(月給34万+賞与) (例2)700万円 入社5年目 リーダー(月給45万+賞与) (例3)1,000万円 入社5年目 マネージャー(月給65万+賞与)
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:10時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:20.0時間/月
年間125日 内訳:土曜 日曜 祝日、年末年始6日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
その他(年に2回土曜出勤有(社員総会のため))
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■キャリアパス 入社後:チームメンバー 入社3年:チームリーダー 入社5~10年:IT基礎分野でのスペシャリスト 希望に応じてキャリアの方向性を一緒に決めていきます。 ■働き方 ・月1回の1on1 ・希望に合わせた案件アサイン ・資格取得費用/書籍代は全額会社負担 ・明確な評価制度 ・リモート勤務可(プロジェクトによる) 【業務内容の変更範囲】会社が指定する業務 【就業場所の変更範囲】会社が指定する事業所
ITソリューション事業部ソリューション第1課
無
東京都新宿区荒木町9-7ナオビル3F
東京メトロ丸ノ内線四谷三丁目駅 徒歩5分 都営地下鉄都営新宿線曙橋駅 徒歩5分
屋内全面禁煙
在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可)
無 規定在り。詳細はお問い合わせください
無
慶弔休暇、夏季特別休暇
■当社の強み 1人あたりの教育研修費に年間約40万円を投資しており、未経験者をITのプロへ育てる環境が整っています。 ■昇給 年2回(公正・透明性のある評価制度により、スキルアップが給与に直結します) ■福利厚生 能力開発費用全額負担(資格受験費、外部研修費、書籍購入費) 社内イベント(BBQ、フットサル等)※費用会社負担 定期健康診断 ITS健保組合加入 引越し代の補助、住宅手当(2~4万円)※利用条件あり ■職場環境 選択理論心理学に基づいたマネジメントを導入し、良好な人間関係と風通しの良さを実現しています。 ★「働きがいのある会社」認定において「働きがい認定企業」に認定!(5年連続受賞) ★経済産業省認定の「健康経営優良法人」に認証されました。('25年度)
5名
2~3回
筆記試験:無 適性検査有
■IT未経験から最短6ヶ月で市場価値の高いエンジニアへ!資格取得費用や書籍代は全額会社負担です。 ■「完全チーム配属」により、専属の先輩が業務を徹底サポート。孤独にさせない環境で、着実なスキルアップを実現!
世界中のデータ流通量が加速度的に増加する今、膨大なデータによるITインフラへの負荷は、多くの企業にとって深刻な課題となっています。当社は、この爆発的なデータを「データベース」の専門技術でマネジメントし、企業の課題を解決へと導くプロフェッショナル集団です。私たちが支えているのは、企業のビジネスだけでなく、その先にある豊かな未来社会そのものです。ITインフラ社会を支えるやりがいと、確かな技術力をここで手にしませんか。私たちと共に挑み、学び、成長していきましょう。あなたのその一歩が、新しい未来をつくります。
〒160-0007 東京都新宿区荒木町9-7ナオビル3F
ITインフラ・クラウド基盤の設計・構築・性能改善 データベース運用管理事業、コンサルティング、他
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
600~1200万
【配属想定組織】 産業ソリューション事業本部 【組織の概要】 産業ITソリューション部門では、製造業・物流業・流通業・小売業・サービス業・通信キャリアを中心としたお客さまに対して、コンサルティングからソリューションまでを提供しています。 産業ソリューション事業本部では物流業やサービス業、製造業、不動産業など、さまざまな業界のトップを担うお客さまに対して、基幹系からビジネス系のシステムまで幅広くサービスを提供しています。 特にデジタルを活用した事業変革へのニーズが高く、相対するお客さまの部門も従来の情報システム部門だけでなく、近年はマーケティングや新規事業開発など事業部門が増えています。 【募集職種の期待役割】 2030年に向けた経営計画を実現するため、新しいお客さまを増やしていくことが重要な戦略となっています。そのために、まずは既存のお客さまを深耕し、新たな案件獲得を進めつつ、業界全体に展開できるような、これまでにない新たなビジネスモデルや事業を創出することで、新規のお客さま獲得に向けた新しいビジネスチャンスを生み出すことが必要です。 そうした背景において、まずはこれまでのご経験を活かし、当社の既存のお客さまの案件に参画していただきます。早期にPLとして立ち上がり、ビジネスパートナーを含むチームをリードし、1~2年後にはPM相当の業務を担っていただくことを期待しています。 【具体的な職務内容】 システム開発メンバーの一員として、これまでのご経験に応じて以下の業務をお任せします。 ・提案活動:お客様の課題をヒアリングし、その解決のためのソリューションを提案 ・要件定義:資料作成・お客様や他ベンダーとの打ち合わせ ・基本設計:設計書作成・お客様や他ベンダーとの打ち合わせ ・詳細設計、プログラミング、単体テスト:パートナーの取りまとめ、仕様調整、QA対応 ・結合テスト、システムテスト:テスト仕様書作成、品質管理、QA対応 ・保守・運用:アプリ保守、問い合わせ対応 基本的にはパートナーと協働して業務を担当していただきますが、NRI では上流工程における品質の作り込みを重視しており、タスクやスケジュール管理だけでなく、基本設計(一部詳細設計も)での徹底したレビューを行います。 また、詳細設計、プログラミング、単体テストにおいては、必要に応じてソースコードの確認も行います。 また、顧客対応の機会も多く、お客さまの期待を超えた提案や品質を提供することが NRI の社員として求められます。 そのため、お客さまのビジネスを深く理解したうえで、テクノロジーをどう活用すべきか、高い視点から思考する必要があります。 また、開発手法やアーキテクチャの選定理由などについても、最終的にはどうお客さまのビジネス価値向上につながるのか、といった観点からそれぞれのメリット・デメリットを整理し、お客さまの意思決定を促すような説明や提案を行うことが必要です。 <携わるビジネス・サービス・テーマ> 事業の変革に関わるテーマが大半となっています。 販売店経由で製品を売っていた製造メーカーがECを構築することで直販の手段を持ち、そこからユーザーの声を直接得ることでモノ売りからコト売りへと業態を進化させたり、物流や店舗の現場で、属人化しているオペレーションやノウハウをデジタル化することで、人手産業から装置産業化を促進するなど、デジタル活用によるビジネスモデル変革を支援しています。 【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】 お客さまの多くは業界のリーディングカンパニーであり、そうしたお客さまのご要望や潜在的なニーズに応えながら、事業の変革を支援できるやりがいがあります。 <キャリアパス> ご経験と志向に応じて、将来的なキャリアパスとして以下の3つのモデルがあります。 ・ビジネスアナリスト/ビジネスデベロップメント コンサルティングスキルや顧客関係構築力を活かして、事業創造や顧客開拓に関わる ・プロジェクトマネージャー(エンハンスor新規) ステークホルダーやチームのマネジメントに長け、プロジェクトや組織マネジメントに関わる ・ITアーキテクト 高い技術力をベースに、最適なアーキテクチャを描き、論理性をもって提案からシステムへの実装を導く
【必須スキル・経験・資格】 製造業、物流業、流通業、小売業、サービス業、通信キャリア、公共など、いずれかの業界における業務アプリケーションの開発において、以下のご経験をすべてお持ちの方 ・要件定義から設計、開発、保守まで一連のご経験をお持ちの方 (規模不問、オープン系であれば言語も不問) ・お客さまから直接課題や要望をヒアリングした上で、ソリューションを提案したご経験 【歓迎するスキル・経験・資格】 自身で基本設計、詳細設計、開発(コーディング)を行った経験を元にパートナーやメンバーのレビューができる
コンサルティング、金融ITソリューション、産業ITソリューション、IT基盤サービス
1000~1120万
【職務内容】 以下、何れも国内外のグループ会社と連携して実施する業務となり、調整力やコミュニケーション力も重要となり、 また、これらを対応する組織やプロジェクトのマネジメントを担当して頂くことを予定しています。 ■ITインフラ領域 ・オンプレミス環境のネットワーク/サーバ設計、構築、運用(VMware、Cisco/Juniper、WindowsServer、Linux) ・パブリッククラウド環境(IaaS)のインフラ設計、構築、運用(AWS、Azure、GCP) ・Microsoft EntraID、Microsoft365等、認証とコラボレーション関連の運用 ■セキュリティ領域 ・サイバーセキュリティ対策(SASE/IDaaS/SIEM/SOAR/CNAPP)の導入展開、運用 ・その他セキュリティツールの運用(ASM、NGAV、EDR、脅威インテリジェンス、バグバウンティ、メールセキュリティ等) ・情報セキュリティ関連のガイドラインの策定や従業員に向けた教育活動 ★Global Headquartersの立場から、国内外のグループ会社を横断したプロジェクトが多数あり、 グローバルで活躍ができる環境です。 また、当部門は可能な限り自部門内で作り上げるエンジニア精神を持った職場でもあります。 次世代につながる安心安全でグローバルのエンターテインメント事業を支えるプラットフォームを一緒に作っていきましょう!(求人ID:450563)
【必須】 ・情報セキュリティの業務経験 5年以上 または、ITインフラ(NW、サーバ、クラウド)の業務経験 5年以上 ・5名以上の組織マネジメント経験 3年以上 ・6ヵ月以上の小型~中型プロジェクトのPL/PM経験 ・海外グループ会社のメンバーと通訳なしでコミュニケーション可能な語学力 【歓迎】 ・情報システム部門にて、IT投資計画の立案やIT戦略の策定 ・大型プロジェクト(1年以上)のPL/PM経験 ・グローバル企業での業務経験(海外グループ会社へのシステム導入等の経験) ・ビジネス英会話での業務経験
【日本を代表する総合エンタメ企業】 同社は、世の中に革新的な製品を生み出してきたセガと、様々な業界初の製品を送り出してきたサミーが、 2004年10月に経営統合してセガサミーグループが誕生した際、グループの持株会社として設立されました。 同社の事業内容は、セガとサミーをメインとしたグループ会社の経営管理や、 ライセンス・法務・知的財産・人事・財務・経理・総務・IT・IR/SRなど幅広いコーポレートサービスの提供です。
450~1200万
インフラエンジニアとして、Amazon Web Services(AWS)の設計・構築・運用を担当していただきます! 3,100万DL突破の人気コミックアプリ『マンガBANG!(マンガバン)』をメインに、今後も増加予定の自社サービスの開発・運営をおまかせします。 AWSの利用経験豊富なCTO、リードエンジニアと共にAWSの設計・構築・運用を担当していただきます。 AWSのさまざまなサービスを組み合わせて最適なシステムを構築するノウハウを学べる環境です。
【必須】インフラ運用経験5年以上 【歓迎】AWSでの大規模サービス運用経験 【社内の雰囲気】 当社の強みは自由な企画とスピード感のある開発力です。 少数精鋭の組織なので、さまざまなアイディアを自ら出し、実践して頂けます。また、服装や音楽など社内は自由な環境となっています。リラックスして業務に集中して頂けます。業務時間に最大限集中して成果を出せる人がフィットする会社です。
フリーミアム型マンガアプリ「マンガBANG!」の企画・運営 女性向けマンガアプリ「マンガトート」の企画・運営 オリジナルマンガ制作(レーベル「マンガBANGコミックス」)
500~800万
設計~保守といったITインフラ領域事業を展開する当社にて、政府機関の大規模ネットワーク構築プロジェクトにて、当社のメイン担当としてお客様のフロントに立ち、構築を推進いただきます。 【業務内容】■お客様との打ち合わせ・定例におけるメイン窓口(要件ヒアリング、仕様調整、報告) ■大規模ネットワークの設計・構築・移行作業の推進 ■元請けパートナー企業・メーカーとの調整 ■課題・進捗の管理、各種ドキュメントの作成 ■お客様の課題を踏まえた改善提案・追加提案 ☆お客様と直接向き合って会話し、要件の整理から構築の推進までを引っ張っていくのはこのポジションです。
【いずれも必須】■大規模NWインフラの構築経験3年以上 ■Cisco機器を含むネットワークの設計・構築の実務経験 ■お客様との折衝・調整をフロント(主担当)として行った経験 【働き方】年休124日、平均残業18.7時間(繁忙期30時間程度)、週2回のリモートワーク可能です。 【ポジションの魅力】■政府機関の大規模案件で、お客様のフロント=メイン担当として裁量を持って動けます ■技術力に加えて、折衝力・提案力を実戦で磨ける環境です ■元請けパートナーやメーカーを巻き込みながらプロジェクトを推進する経験が積めます
ネットワークやサーバのコンサルティングをはじめ、設計、構築、運用、保守といったITインフラ領域をメインにお客様のビジネスに合わせた最適なITソリューションを提案し、ビジネスの成長をサポート
480~800万
AWSやAzure等のクラウドを活用したシステムの構築・開発・運用保守をお任せします!これまでの経験やスキル、ご希望の環境・条件をお伺いした上で、最適なプロジェクトのご提案・アサインをさせていただきます! 《プロジェクト例》◎政府系機関のクラウドリフトアップ・運用設計◎AWSを活用したデータ分析・BIツールの導入◎Microsoft 365 導入提案、設計・構築◎業務自動化に向けたITコンサルティング など 基本的には、すでに稼働しているチームへの参画を想定していますが、ご希望に合わせてプロジェクトを選択いただくことも可能です!
【必須】クラウド案件に2年以上経験がある方 【歓迎】AWSの経験がある方、AWS系の資格保持をしている方 【魅力】■AWS資格やクラウドに関する勉強会など定期的に開催し、エンジニアのスキルアップを支援しています■案件は基本的にチーム参画なので、技術的にわからないことや困ったことがあれば気軽に相談できます■懇親会やイベントで社員同士が交流する機会も! ★技術ブログから社内イベントの様子、日々の出来事を交換していますので、ぜひチェックいただけると嬉しいです!https://www.ubs-ebisu.co.jp/blog/
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450~800万
インフラ基盤に関わる設計・構築・運用をお任せします!これまでの経験やスキル、ご希望の環境・条件を丁寧にお伺いした上で、最適なプロジェクトのご提案・アサインをさせていただきます! 《プロジェクト例》◎大手通信会社の基盤システム設計・構築◎官公庁基幹系システムLAN運用保守◎Fintechサービスの運用・保守◎大手建設会社の社内システム運用・保守◎既存クラウドからAWSへの移行 など 基本的には、すでに稼働しているチームへの参画を想定していますが、ご希望に合わせてプロジェクトを選択いただくことも可能です!
【必須】エンジニアとして成長したい方 ポテンシャル採用ですので経験年数が少ない方でも歓迎です! 【魅力】■AWS資格やクラウドに関する勉強会など定期的に開催し、エンジニアのスキルアップを支援しています■案件は基本的にチーム参画なので、技術的にわからないことや困ったことがあれば気軽に相談できます■懇親会やイベントで社員同士が交流する機会も! ★技術ブログから社内イベントの様子、日々の出来事を交換していますので、ぜひチェックいただけると嬉しいです!https://www.ubs-ebisu.co.jp/blog/
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1000~1600万
【JDDとインフラチームについて】 Japan Digital Design 株式会社(JDD)は、三菱UFJフィナンシャル・グループ(MUFG)の戦略子会社として、MUFGに対してDX推進を目的としたソリューションを提案・開発・提供することを主な事業としています。技術選定や開発方針はJDDが主導しており、金融機関の要件にクラウドネイティブなアプローチで応えることを大切にしています。 インフラチームは10名強の体制で、MUFG向けソリューションのクラウドインフラ設計・構築・運用を担っています。これまでは各プロジェクトに高い自由度を持たせ、スピードを重視する形でインフラを整備してきました。この方針はJDDの開発文化とよく合ってきた一方、プロジェクト数の増加にともない、チームとして共通の土台や仕組みを整えていくフェーズに入っています。 今回募集するシニアインフラエンジニアは、MUFG向けプロダクトのクラウドインフラ設計・構築・運用をプロジェクト単位でリードしながら、インフラチーム全体の仕組みや標準の整備にも貢献いただくポジションです。 【インフラチームが目指す方向性】 中長期の見通しとして、インフラチームには2つの変化への対応が求められると考えています。 本番稼働するプロダクトの増加にともなう運用体制の強化——MUFGへのソリューション提供が拡大するにつれ、セキュリティ・ガバナンス・可用性への要件も徐々に高まっていくことが見込まれます。各プロジェクトが個別対応するのではなく、インフラチームとしての共通の水準と仕組みを整えておくことが、今後の品質と効率につながります。 AI活用を伴う開発の多様化への備え——足元では、生成AIを活用した業務支援システムの開発や小規模なPoCが複数のプロジェクトで並行して進んでいます。こうした開発が今後さらに広がるなかで安全かつ柔軟に対応できる環境を整えておくことが重要であり、さらに先ではAIエージェントの実行環境やガードレールの整備も重要なテーマになると見ています。 こうした変化を踏まえてインフラチームが目指しているのは、プロジェクト横断で活用できる共通基盤を少しずつ整えていくことです。完成した仕組みの中で動くよりも、現メンバーとともに仕組みをつくることに面白さを感じる方にとって、やりがいを感じていただきやすいフェーズです。 【具体的な業務】 ■プロジェクト担当として ・主要プロジェクトにインフラ担当として参画し、領域全体をリード ・開発チームと初期段階から協働し、アーキテクチャ設計・技術選定・構築方針を検討 ・金融水準のセキュリティ・可用性・運用性を踏まえたクラウドインフラの設計・構築(AWS/Google Cloud等) ・PoCから本番運用まで一貫して担い、IaC・監視・運用設計を整備 ■チーム横断・改善活動として(並行して) ・各プロジェクトで個別に対応している部分のうち、共通化できるものを見極めて仕組みに落とし込む ・クラウドアカウントの払い出しや統制環境の改善、IaCテンプレートやナレッジの整備など、チームで使える土台をつくる ・Claude Code等の生成AIツールを活用し、IaC作成・レビューや定型作業の自動化・ドキュメント整備をチーム全体に広げる 【プロジェクト例】 ・産業情報検索AIシステム ・そうぞくガイド ・EUDクラウドサービス ・三菱UFJ銀行への生成AI×RAGによる「手続検索支援システム」の提供を開始 ・生成AIを活用した「AI社内手続ナビゲーター(旧称:手続検索支援システム)」利用ユーザーを国内全営業店へ拡大 【カルチャー】 ・フルフレックス・フルリモート可能な柔軟な働き方 ・職種を超えて協働する文化(開発・インフラ・セキュリティ・データ/AI) ・技術選定はJDDが主導し、クラウドのベストプラクティスに沿った活用をMUFGと対等な立場で提案・実践しています ・AI、クラウドなど先端領域に自由に触れながら実務で成長できる環境 【技術スタック】 ■クラウドインフラ・IaC ・Amazon Web Services / Google Cloud / Microsoft Azure(主にEntraやOpenAI) ・Databricks(データ分析基盤で利用) ・Terraform(標準として利用)/ AWS CDK / AWS CloudFormation ■ツール・生成AI ・Slack / GitHub Enterprise Cloud / JIRA / Confluence / Microsoft 365 E5 ・Claude Enterprise(Claude Code)/ ChatGPT(Codex) / Microsoft Copilot など
【求める経験・知識】 ・クラウドを活用したインフラエンジニアとしての実務経験(目安として5年以上) ・IaC(Terraform等)を活用したクラウドインフラの設計・構築・運用経験 ・インフラ構築・改善をリードし、完遂した経験(規模・形態は問わず) ・技術課題だけでなく、チームの開発・運用プロセス改善や仕組みづくりに関心を持ち、実際に取り組んだ経験 【歓迎する経験・知識】 ・ベストプラクティスに沿ったクラウドアーキテクチャの設計・レビュー経験(マネージドサービス・サーバーレス活用を含む) ・マルチクラウド・マルチアカウント環境の運用・統制や、エンタープライズ向けのインフラ要件(セキュリティ、ガバナンス、監査等)への対応経験 ・SREやプラットフォームエンジニアリングの考え方を活かし、信頼性向上・運用効率化・標準化をチーム横断で推進した経験 【歓迎するマインドセット・パーソナリティ】 JDDバリューとして定める以下の価値観に共感し、実践いただける方を歓迎します。 「常に学び早く実践する」「オープンマインドである」「プロフェッショナルである」 特にこのポジションでは、新しい技術を自らキャッチアップして手を動かし、他ロールと協調しながら担当を超えた改善を進め、得た知見をチームに還元し続けようとする方を歓迎します。
Mission 金融の新しいあたりまえを創造し人々の成長に貢献する Vision 顧客&データ起点で金融体験をアップデートする MUFGにおけるJDDの役割 AI・CX・Tech領域を組み合わせ、MUFGのDX活動に対するソリューションを提供します。 MUFGとの協業・人材交流やR&D機能を通じて、金融のイノベーションを先導し、MUFGのお客様にとっての金融体験や、MUFGの事業環境をアップデートし続けます。
350~420万
オフィス新設・移転時の通信設備等の設置工事について、作業員の手配から完了までのスケジュール管理を担当します。ネットワーク環境、PBX、セキュリティ設備等の構築・設置・運用フォローを行い、顧客要望の確認、現地調査、機器選定、工事・設定、納品後サポートまでプロジェクトを取りまとめます。
スキル・ご経験を基にポテンシャルも含め選考いたします※詳しくはご面談時にお伝えします
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600~1800万
【職務内容】 開発チームのリーダーとして、主に医薬品業界向けに提供している自社開発ソリューション(文書管理クラウドサービス)のアプリエンハンス対応を中心にお任せします。 定期的にソリューションのバージョンアップや機能改善のための開発を行っているため、それらの開発におけるマネジメント業務も発生します。 具体的な業務は下記となります。 ・アプリエンハンス対応及びヘルプデスク業務のマネジメント 問合せ、障害対応、諸改善テーマ対応、定常業務等のアプリ開発全体のマネジメント (進捗/品質/課題/テーマ/工数管理等) 実際の開発は若手社員や開発パートナーが担当しています。 顧客対応は営業チームにて実施しており、主なコミュニケーション相手としては、その営業チームと、開発パートナーが中心となります。ですが、ヘルプデスク運用も並行して行っており、顧客企業の管理者のみにヘルプデスク窓口を開放していますので、一部お客様対応も発生いたします。 エンハンスとヘルプデスクを合わせた全体のマネジメント対応が必要となります。 ・小規模開発(バージョンアップや機能改善)のマネジメント 開発計画策定:当該ソリューションの開発ロードマップやヘルプデスクや営業部門に集められた改善テーマを整理し、年間の開発計画を策定。 実行:開発計画に基づき、開発案件を全体マネジメント(進捗/品質/工数・コスト/課題・リスク/コミュニケーション管理等)を行います。実際の開発は若手社員や開発パートナーが担当します。 【組織概要】 本組織では民間企業、官公庁といった幅広い顧客に対して、DX戦略立案から事業化検証、システム構築・運用まで一貫したDXパートナーとして複合的にサービスを提供しています。 ■主な提供サービス ・デジタルコンタクトセンター クラウド音声基盤導入・運用/VOC(Voice of Customer)分析ソリューション導入・運用 ・CXソリューション データ活用による CX 向上・接客高度化(変革構想からデータ分析&アジャイル開発) ・CRM Salesforceを用いた要件定義からソリューション導入・運用 ・ゼロトラスト・IDaaSインテグレーション KDDIのゼロトラ、IDマネージャー、NRIグループのセキュリティソリューションのインテグレーション ・マルチクラウドインテグレーション マルチクラウド環境の構築から構築から運用・ハイブリッドサポート ・コネクテッド 自動車メーカー向けコネクティッドアプリ開発
【必須スキル・経験・資格】※以下いずれも必須 ・アプリケーションのエンハンス(保守、運用)におけるチームリード経験 (年間50~100M程度の規模) ・開発計画書、社内向け報告書、障害報告書等のドキュメントの作成経験 ・会議体のファシリテーション経験 【歓迎するスキル・経験・資格】 ・医薬品業界向けアプリケーションの開発経験 ・医薬品の安全性や信頼性に関わる各種基準(GxP)の知識 ・クラウド(AWS)上でのアプリ開発経験
4つの事業を通して、社会の仕組みづくり、顧客のビジネス、人々の快適な暮らしを支えています。 企業や社会、人々の暮らしをあらゆる領域で支えるNRIの事業。 ・コンサルティング ・金融ITソリューション ・産業ITソリューション ・IT基盤サービス
890~1200万
【ミッション】 業種・業界を問わずデータの利活用を推進する企業の動きが活発になっている中、当社ではお客様のデータドリブン経営を推進しています。 豊富なITソリューション導入実績とデータマネジメントの視点により、データ分析基盤の企画/設計、構築まで行い、データの利活用を支援いたします。 【職務内容】 プライムベンダーとして、お客様のDX推進部門や情報システム部門、データ利活用を行うユーザ部門と技術的な折衝含め対話しながら、データ分析基盤/データウェアハウス(DWH)の企画/設計、構築を担当していただきます。 取り扱うデータはビッグデータとなり、分散処理やクラウドのPaaS,SaaSおよび各種パートナ製品を組み合わせてデータ分析基盤構築を行っていただきます。 最新技術動向の調査/検証を行い、新技術や新サービスの提案もお任せします。 当社ではデータクラウドのSnowflakeを積極的に活用し、データ基盤を素早く高品質に構築する当社独自ソリューションのSnowBaseとともにお客様のデータドリブン経営をスピーディーに支援しております。 【当ポジションの強み、魅力】 ・豊富なITソリューション導入実績とスクラッチ開発実績をベースにした独自ソリューション開発力 ・データエンジニアに限らず、データアナリスト/データサイエンティストの知識を兼ね備えたエンジニア集団 →課題解決に向けてデータをどのように活用するのかという視点からお客様と伴走し、データ分析基盤/データウェアハウス(DWH)の構築までを手がけており、お客様のデータ利活用の視点を持ってプロジェクトを進めます。 ・自身の考えを提案に反映しやすい環境で、裁量を持ってプロジェクトを進めることができます。 →新技術や他社の新サービスにおいても検証を行ったうえで積極的な提案が可能です。 【スキルアップのための支援】 全社的な技術研修やビジネススキル研修だけではなく、担当する業務領域の社外研修や社外の交流を推奨しています。また、社内SNS等を通じて社内での自主的な勉強会、検討会を行っています。
◆下記いずれかの経験、スキルを有する方 ・データモデリング、ETL処理、DWH構築、BI構築に関連するシステム構築案件において、要件定義、設計の経験(1年以上) ・Azure、AWS、GCPを用いたシステム構築経験(1年以上) ◆歓迎する経験・スキル ・Snowflake、Databricks、MS Fabric導入経験 ・DMBOKを理解し、データマネジメント推進経験 ・アジャイル(Scrum)開発経験 ◆求める人物像 ・最新技術動向に興味を持ち、自身で理解を進めることができる方
システムインテグレーション、コンサルティング、シンクタンクの連携により、企業活動の根幹である「価値の創出」と「顧客体験の向上」の両面から最適なソリューションをお客様に提供します。 課題調査・提言からテクノロジーによる解決への流れを循環させ、システムインテグレーターの枠組みを超えて、社会の進化を実装する。それが電通総研グループの事業コンセプトです。 ◆金融ソリューション ◆ビジネスソリューション ◆製造ソリューション ◆コミュニケーションIT