調布/麻布【ITヘルプデスク】未経験歓迎/クラウドも学べる/定着率◎
300~450万
株式会社ブックルックチーム
東京都港区, 東京都調布市
300~450万
株式会社ブックルックチーム
東京都港区, 東京都調布市
その他カスタマーサポート/コールセンター
情報システム
保守/運用/サポートエンジニア
社内ITに関する問い合わせ対応やPC・アカウントの設定管理、マニュアル整備を担います。 トラブルの切り分けやエンジニアへの連携、FAQ作成を通じ、社員が快適に働けるIT環境を支えるポジションです。 【具体的には】 ■PC(Windows)のキッティング、アカウント、ツールの設定・管理 ■社内ITに関する問い合わせ対応、トラブルの切り分け ■エンジニアチームへのエスカレーション・連携 ■業務マニュアルやFAQの整備・更新 ■対応記録の整理およびIT環境の改善点提案 ※ゆくゆくはAWSなどクラウド環境の運用補助や業務改善プロジェクトにも挑戦可能です。 ※業務内容の変更範囲:当社業務全般
【必須】■Windows・Officeの基本操作ができる方■IT分野に興味があり、主体的に学ぶ姿勢のある方【歓迎】■ITヘルプデスク・サポートの実務経験■Salesforce等の業務アプリ運用■ネットワークの基礎知識 【魅力】 ■相談しやすい環境:ヘルプデスクチームは3名。少人数で距離が近いため、わからないこともすぐに聞ける安心のフォロー体制です。 ■キャリアの広がり:単なる電話対応に留まらず、AWSやサーバー等のインフラ領域、Salesforce等の業務改善まで、興味に応じてスキルを伸ばせます。 ■やりがい:自分の対応が直接、事業の成長や社員の生産性向上に直結する手応えを感じられます。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
300万円~450万円 月給制 月給 250,000円~375,000円 月給¥250,000~¥375,000 基本給¥250,000~¥375,000を含む/月
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間123日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【休日補足】 入社半年経過時点、有給病気休暇3日付与(有給とは別の独自休暇制度)
ヘルプデスクチーム(3名)。落ち着いた雰囲気で連携がスムーズな組織です。現場の声を大切にする風土があり、改善提案も大歓迎です。
無
東京都港区東麻布3丁目10-3 マルベリービル3F
都営地下鉄都営大江戸線赤羽橋駅 徒歩7分 東京メトロ南北線麻布十番駅 徒歩10分 東京メトロ日比谷線六本木駅 徒歩15分
屋内全面禁煙
リモートワーク率90%
東京都調布市布田2丁目1-3 KSCビル2F
京王電鉄京王線調布駅 徒歩5分 京王電鉄京王線布田駅 徒歩8分
屋内全面禁煙
リモートワーク率90%
就業場所の変更範囲:変更無し ※リモートの利用には条件があります。詳細は面接で個別にご確認ください。
在宅勤務(全従業員利用可) リモートワーク可(全従業員利用可) 時短制度(全従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(勤務延長) (全従業員利用可)
無
無
5名
1~2回
筆記試験:無 適性検査:有(場合により無)
【未経験からITのプロへ/年収最大450万】■大手ECやFinTech企業のDXを支えるIT集団■PC設定からAWS等のクラウド環境まで、実務を通じて幅広く習得可。3名の少人数チームで相談しやすく、「ITへの興味」を一生モノのスキルにできる環境
ブックルックチームは、大手企業のWebシステム開発やデータ活用を支える少数精鋭の技術者集団です。 今回募集するヘルプデスクは、私たちの高度な技術開発を足元から支える「縁の下の力持ち」。PCの設定からアカウント管理まで、社員がストレスなく業務に打ち込める環境を作る、非常に重要な役割です。 「ITに興味はあるけれど、実務経験が少なくて不安」という方もご安心ください。まずはPCの設定やマニュアルの更新など、できることからスタートしていただきます。3名のチームで密に連携しているため、困ったことがあればすぐにフォローが入る体制です。 また、当社は大手企業のクラウド基盤を扱っているため、日々の業務を通じて自然と最新のIT知識に触れることができます。「もっと技術的なことも知りたい」という意欲があれば、AWSの運用補助など、一般的なヘルプデスクの枠を超えた領域までステップアップすることも可能です。 麻布オフィスを拠点に、週に数回は客先(調布・六本木)の空気感も感じながら、ビジネスを支える喜びを分かち合いませんか。 「人と接することが好き」で「ITを武器にしたい」という方のチャレンジを、心よりお待ちしています。
〒106-0044 東京都港区東麻布2-35-1KCビル6階
■ソーシャルリーディングサイト "reading.booklook.jp"■Webシステム開発・コンサルティング■Webマーケティング活動支援​■クラウドインフラ構築・運用■ITビジネス支援■ITヘルプデスク運営
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
290万~
創業以来黒字経営!盤石な経営基盤のもと従業員数は1700人を超え取引先から引き合いも多く、事業拡大に向けた積極採用です!! ★入社後1ヶ月社内研修付き ≪スクール内容≫ ■現場で生きる実践的なカリキュラム ■同期と一緒に学べる ★26歳未満 社会人経験のある未経験歓迎 【取引業界】 製造メーカー、通信キャリア、金融、流通、官公庁 等 【設計・構築】 ■OS:Windows、Linux、Unix ■ツール・機器:Windows Server、RHL、Solaris、HP-UX、AIX、VMWare、Hyper-V ■クラウド:AWS、Azure 【プロジェクト例】 ■要件定義・設計・構築(上流) ■運用・保守・監視(下流) ※ご志向・ご希望に応じて、プロジェクトを決定します ※地元密着主義のため、地元の大手企業でのプロジェクトを前提としています。
■ITについて何かしら勉強している方 【尚歓迎される経験・スキル】 ■コミュニケーション力がある方 ■夜勤シフト制の働き方に抵抗がない方
■ITエンジニアリング(ソフトウェア開発/ネットワーク・サーバ設計構築) ■モノづくりエンジニアリング(機械/電気・電子設計開発)
850~1000万
製造業様向けERPパッケージ導入支援、MCframe&SAP の導入プロジェクトにおいて、要件定義、基本設計、詳細設計、開発、リリース、運用保守までを一貫して担当していただきます。 これまでの導入支援経験を活かし、顧客の業務課題解決をリードするポジションです。特に業務&システム要件、基本&詳細設計部分のスキル発揮を期待しています。 【具体的には】 ■要件定義、基本設計、詳細設計■パラメータ設定、アドオン開発 ■テスト、リリース、運用保守■顧客との要件調整・打合せ
【必須】mcframe(SCM/生産・原価/在庫管理 等)の導入支援(経験件数2年以上) 【魅力】 ■大手企業の案件を多数抱えており、安定した環境で最新のSAP技術に触れることができます ■チーム単位での開発体制で、メンバー同士の連携を大切にしています ■社内の雰囲気が良く、離職率が低いのが特徴です ■休日には社内イベントや飲み会などを通じて交流を深める機会が多くあります
ソフトウェアの開発
500~1100万
大規模WebシステムのDB稼働状況の監視、クエリやインデックスのチューニング、バックアップ管理等を担います。 開発チームと連携したテーブル設計レビューや、障害再発防止に向けた構成改善を主導する役割です。 【具体的には】■DB稼働状況・負荷・エラーのモニタリングおよび分析 ■SQLクエリの最適化やインデックス作成によるパフォーマンス改善 ■バックアップ、リストア、レプリケーションの管理・保守 ■データ構造変更に伴う影響確認および移行作業の設計 ■開発チームからのDB設計・パフォーマンスに関する技術相談対応 ■AWS(RDS, Aurora, Redshift等)の最新機能を活用した構成改善 ※業務内容の変更範囲:当社業務全般
【必須】■RDBの設計・構築・運用経験■DBパフォーマンス管理、障害対応の実務経験■SQLを用いた運用・分析経験【歓迎】■AWS(RDS等)のDBA経験■Redshift等の利用経験■チューニングやモデリング経験 【魅力】 ■圧倒的な裁量と待遇:年収最大1100万円。運用のみならず、設計や改善提案まで踏み込める実務主導の環境です。 ■専門性を磨く:大規模ECや金融系サービスを舞台に、AuroraやDynamoDB、Redshiftなど、AWSの多様なデータストアを活用・検証できます。 ■意思決定の速さ:役員や事業責任者と近い距離感で進めるため、最適な技術選定を迅速に実行に移せます。
■ソーシャルリーディングサイト "reading.booklook.jp"■Webシステム開発・コンサルティング■Webマーケティング活動支援​■クラウドインフラ構築・運用■ITビジネス支援■ITヘルプデスク運営
528~864万
【職務内容】 経験に応じてゆくゆくは下記業務も期待しています。 ・プロジェクトの企画(スケジュール、リソース、プロジェクトのロードマップの企画など) ・開発プロジェクトの進行管理(進行状況の監視、投入リソース管理、結果の品質管理、技術コミュニケーションなど) ・内部/外部の組織との間の円滑な業務コラボレーションのためのサポート ・開発の生産性向上のための業務支援(リソース管理、プロセス改善、会議主宰など) - プロジェクトの立ち上げ(計画作成)、推進、完了 - プロジェクトに必要な体制の構築、開発委託先ベンダーの選定支援 - プロジェクトの品質、コスト、スケジュールの管理と遵守 - オーナー、ユーザー、ベンダーなど各種ステークフォルダー間の調整 - プロジェクトリーダー、プロジェクトメンバーの指導、育成 - DXを含めた新たな技術、取り組みへの積極的な情報収集、習得 - 上記付随して発生するプロジェクト管理業務全般 システム基盤部では同グループ全体のインフラを見ているので大きな規模に携わることができ、同グループとして海外はまだないですが、国内各所の街づくりに貢献している実感を得ることができます。また安定した基盤で働ける安心感もありながら、キャリアを築いていくことができます。 AIやIoTなど先端技術の活用を進めており、それら先端技術に関わる案件に携わることも可能です。(求人ID:254164)
【必須】 ・クライアント・サーバー・ネットワークのいずれかの設計構築また運用保守経験 ・要件定義等の上流に携わりたいご志向の方 【歓迎】 以下のようなサービスの担当経験 ・クラウド環境への移行経験 ・オンラインストレージの導入経験 ・Office365への移行経験 ・情報セキュリティ対応(インシデント対応、セキュリティポリシー策定)など ・顧客との折衝の経験 ・要件定義等上流工程の経験
日本のビジネス街の中心である東京・丸の内地区のまちづくりに代表されるビル事業に加え、商業施設事業、住宅事業、設計監理事業、ホテル事業、都市開発事業を行う三菱地所グループ各社に対し、IT・デジタル戦略をリードする役割を担っています。
426~800万
【職務内容】 ・Office365チームについて(配属予定) 同グループ会社数十社に対しOffice365の導入、保守、新機能導入などのPJTに携わっていただきます。まだOffice365を導入していないグループ会社ではクラウド環境が異なりそれぞれの状況にマッチしたOffice365の活用が求められます。 なお、配属チームは本人要望、経験、PJT状況を考慮してアサインを決定いたします。 A) Office365における導入 まだOffice365を導入していない三菱地所グループ会社数十社に対し移行・導入を推進します。導入までの期間は早くて4ヶ月、長期にわたると1年半以上かかることもあります。 それぞれグループ会社の担当者と打ち合わせを行い要望や納期などをヒアリングし、企業にあった改善提案を行っていきます。 B) Office365における保守 既にOffice365の導入をしている三菱地所グループ会社数十社に対し改修、改善、それに対する自社メンバーの管理等をお願いします。グループ会社の従業員数によって納期や導入規模が異なるため優先順位をつけたスケジューリングが求められます。 C) Office365における新機能を導入 Office365を導入している三菱地所グループ会社数十社に対し月1回ほどのペースで新機能の導入を推進します。導入しているグループ会社はそれぞれ要件が異なるためそれぞれに合った導入の方法をグループ会社の担当者と打ち合わせしながら進めていきます。 また、将来を見据えた新たな機能開発も自社で進めており現在はTeamsのAzure環境下で開発を行える人員も強化しています。(求人ID:254168)
【必須】 ・グループウェアの導入・移行経験(Windowsにとどまらず) ・グループウェアの運用保守経験・アジュール環境での開発経験 ・要件定義等の上流に携わりたいご志向の方 【歓迎】 ・Office365への導入・移行経験・運用保守経験・アジュール環境での開発経験 ・顧客との折衝の経験 ・要件定義等上流工程の経験
日本のビジネス街の中心である東京・丸の内地区のまちづくりに代表されるビル事業に加え、商業施設事業、住宅事業、設計監理事業、ホテル事業、都市開発事業を行う三菱地所グループ各社に対し、IT・デジタル戦略をリードする役割を担っています。
400~700万
AWS環境におけるサーバー・ネットワークの設計、構築、運用改善を主導。 パフォーマンス最適化、コスト管理、セキュリティ対策に加え、開発チームと連携したインフラ構成のブラッシュアップや障害対応まで担当 ■AWS環境のサーバー・ネットワーク構成の設計および新規構築■稼働状況のモニタリングに基づくパフォーマンスの最適化・コスト削減■TerraformやAnsible等を用いた構成管理・プロビジョニングの自動化■障害発生時の原因究明、復旧対応、および再発防止策の立案・実行■開発チームや運用メンバーとの技術的な調整・ディレクション■セキュリティパッチ適用や脆弱性診断等の対応。※業務内容の変更範囲:当社業務全般
【必須】■AWSを用いた設計・構築・運用経験■LinuxまたはWindowsサーバーの構築経験■ネットワークの基礎知識【歓迎】■Terraform/Ansible等の利用経験■Docker等のコンテナ技術■大規模Webサービスの運用経験 【魅力】 ■技術の幅を広げる:AWS Redshiftを用いたデータ基盤や、TerraformによるIaC化など、最新技術を実際の案件で積極的に取り入れています。 ■一貫体制の面白さ:企画から運用まで自社で行うため、改善提案がスピーディーにサービスへ反映されます。 ■少数精鋭の裁量:4名のチームで意思決定が速く、自分の設計がビジネスの安定稼働に直結する手応えを感じられます。
■ソーシャルリーディングサイト "reading.booklook.jp"■Webシステム開発・コンサルティング■Webマーケティング活動支援​■クラウドインフラ構築・運用■ITビジネス支援■ITヘルプデスク運営
300~500万
大手企業のWebシステムやクラウド基盤の運用・構築補助を担います。 AWSの監視、バックアップ・ログのチェック、手順書に沿ったサーバー設定、障害時のエンジニア連携など、インフラ運用の基礎から着実に習得 【具体的には】 ■AWS監視アラートの確認、稼働状況のモニタリング ■運用手順書に基づいたサーバー設定変更および構築補助 ■定常作業(ログ確認、データバックアップの正常性確認) ■障害や問い合わせの一次対応、エンジニアへのエスカレーション ■運用チェックリストや手順書の更新・ブラッシュアップ ※日々の運用業務がそのままAWSエンジニアとしてのスキルアップに直結します。※業務内容の変更範囲:当社業務全般
【必須】■IT業界での実務経験(年数不問)■WindowsまたはLinux環境の運用経験■円滑に報告・相談ができる方【歓迎】■サーバー・ミドルウェアの運用経験■AWSサービス(EC2、S3等)の利用経験 【魅力】 ■育成前提のチーム:インフラチームは現在4名。少人数だからこそ教育の手が届きやすく、未経験からでもAWSエンジニアへのステップアップを最短距離で目指せます。 ■プライム案件の面白さ:役員や事業責任者と近い距離で、大規模なBtoCサービスの裏側を支える実感を持てる環境です。 ■キャリアパス:運用から構築補助、そして設計へと段階的にレベルアップ可能です。
■ソーシャルリーディングサイト "reading.booklook.jp"■Webシステム開発・コンサルティング■Webマーケティング活動支援​■クラウドインフラ構築・運用■ITビジネス支援■ITヘルプデスク運営
280~300万
お客様先に常駐し、業務効率の改善や保守サポート等を行っていただきます。 まずは、決まった手順に従って対応する『運用監視』『運用保守』等の業務や、 お客様の要望をヒアリングする『ヘルプデスク』という 比較的簡単な業務からスタートしていただきます。 各プロジェクトには原則チーム体制を導入しており、 自社の先輩エンジニアのサポートを受けながら安心して 業務に従事いただけます。 【入社後の成⾧について】 研修制度など充実した教育プログラムを用意しており、 未経験でも成⾧への強い意欲をお持ちの方、 新たな技術の習得に意欲的に取り組める方であれば早い段階でお仕事をお任せしていきます。 未経験でも始めやすい業務を通じてITの専門知識や用語を学び、 将来的に『設計・構築』という高度なフェーズも担当できるような スペシャリストを目指していただきます。 また社内では教育研修を積極的に行い、セミナーを毎月開催しております。 また、JOBローテーション制度も設けており、 インフラエンジニアとして様々な分野で活躍できる環境も整備しております。
【応募資格(必須)】 ・基本的なPC操作 ・ビジネス文書作成(書類、メール等) ・電話応対 ・折衝均衡(社内外 不問) 【応募資格(歓迎)】 ・CCNA、LPIC、ITパスポートなどいずれかのIT資格 ・ITやエンジニアの業務に強い興味をお持ちの方 ・会社の発展とともに成長したいと思っている方 ・スキルアップや新しい知識の習得に強い意欲をお持ちの方 ・最先端の技術やプラットフォームに興味がある方 ・将来的にはプロジェクトリーダーなどマネジメント職にもチャレンジしてみたい方
■インフラ設計、構築、保守 ■各種おまかせサービス 【事業内容詳細】 ■サーバー設計・構築/運用・保守/クラウド(AWS) ■ネットワーク・VPN構築/運用・保守 ■中小企業向けITサポート ■運用監視 ■セキュリティ対策 ■情報システム代行(アウトソーシング)
350~450万
大手企業のお客様先に常駐して、お客様の従業員向けヘルプデスク業務に従事していただきます。 【主な業務内容】 ・PCやプリンタ、Microsoft365維持保守 ・PCやプリンタ、Microsoft365等に関する問合せ対応 ・PCキッティング対応、ドキュメント更新対応 ・ID等の申請受付業務
【必須】ありません!未経験歓迎! 【歓迎】・Windowsの基本操作(Office製品、Microsoft365アプリケーション) ・コミュニケーションが良好なこと ・IT系のヘルプデスク経験 ・SAP知識 ・Microsoft365問い合わせ対応経験、PCキッティング経験 【教育体制】 資格取得や外部研修受講について積極的にバックアップ。キャリア形成で必要となるプロジェクト管理スキルやビジネススキルについても支援しております。
2006年設立以来、インフラ構築、システム運用管理などをITサービスを行っている会社です。システム運用のノウハウやナレッジを活用し運用コンサルティングも手掛けお客様に適切な価値を届けます。取引先も9割以上が上場企業グループです。
400~800万
■会社概要 アンドパッドは、「幸せを築く人を、幸せに。」をミッションに、クラウド型建設プロジェクト管理サービス「ANDPAD」を開発、提供しています。2016年に提供を開始し、直感的で使いやすさにこだわった開発と導入・活用への徹底したサポートで、利用企業数21万社、ユーザー数55万人を超え、業界シェアNo.1 *のプロダクトにまで成長しています。 2022年には、シリーズDラウンドにて世界最大級の機関投資家を含む投資家陣から総額122億円の資金調達を行っており、建築・建設業界の圧倒的なプラットフォーマーとして、SaaS事業のさらなる成長や新規事業開発に積極投資をしています。 *『建設業マネジメントクラウドサービス市場の動向とベンダシェア(ミックITリポート2024年12月号)』(デロイト トーマツ ミック経済研究所調べ) ■Mission/Value 【Mission】幸せを築く人を、幸せに。 【Value】 ・Professional プロフェッショナルとしてのスタンスとスキルを持ち続ける。 ・Mission Driven ユーザーと顧客に愛され、共創する精神で、社会や業界の未来を創る責任を果たす。 ・Reality 業界の声を傾聴し、学習し、課題へのリアリティを持ち続ける。立場に関係なく、解像度高く、リアルに触れた者の意思を尊重する。 ・Customer Success Industry SaaS Companyとして、チーム、顧客との関係において、信頼し合い、共に成長し続ける。信頼の連鎖を作り上げる努力を厭わない。 ・Technology First 我々はプロダクト開発力で業界の信頼を築いてきた。常に技術チャレンジをし、探求する。ものづくりに対して妥協しない。 ・Love ANDPAD 愛情をもってアンドパッドを育てよう。ユーザーと顧客に世界観を伝え、ステークホルダー全員が伝道師になる。 ■業務内容 ・募集背景 お客様にANDPADを長く利用し続ける選択をしていただくためには、単なる「カスタマーサポート」ではなく 「圧倒的な顧客体験の提供」 が必要だと考えています。 そして、業界に関わる皆さまに、ANDPADはもちろん、私たちの役割を通じて、自社の業務が改善していくという体験を実感してほしい。 そんな想いで「カスタマーエクスペリエンス部」は立ち上がりました。 ・Point 当社のCXは単なるコールセンターとは異なり、マニュアル通りのQ&A対応ではなく、 「お客様にとっての"本質的な"課題解決につながる顧客対応」を通じてカスタマーサクセスの実現を追求しています。 お客様主語で何が出来るか考えて行動が出来ることは、将来的にも貴重な経験につながるかと思います。 ・チームについて カスタマーエクスペリエンス部には「カスタマーサポートグループ」と「カスタマーオペレーショングループ」があり、それぞれの役割は下記の通りです。 ⚪︎カスタマーサポートグループ: ・ANDPAD全ユーザからの問い合わせ/提案対応(非対面) └電話/メール/チャット ・大手クライアント"オンボーディング期"の対応(非対面) └ログイン誘導/操作テレカン ⚪︎カスタマーオペレーショングループ: ・ユーザー利用環境の提供/案内(トライアル含む) ・契約~説明会終了+1ヶ月までのオペレーションフォロー └ユーザー情報回収、ユーザー登録等 ・大手クライアント"オンゴーイング期"の対応(非対面+対面) ・解約処理対応 今回は「カスタマーサポートグループ」における新たなメンバーを募集しています。
■募集条件 |必須スキル/経験 下記いずれかのご経験をしている方 ・顧客折衝経験(カスタマーサポート/コールセンター/ヘルプデスク/カスタマーサクセス/インサイドセールスなど) ・営業事務経験 ・建設・建築業界における、施工管理・営業・営業事務などのご経験 共通して以下のスキルを求めます。 ・既存顧客に対する活用提案を行うことに強い意欲をお持ちの方 ・顧客からの問い合わせに対して、発生事象のヒアリングを行い、解決に向けた論理的思考力 ・基本的なITリテラシー、電話やメールを利用したビジネスコミュニケーション経験 |歓迎スキル/経験 ・自社プロダクトのカスタマーサポート経験をお持ちの方 ・コールセンターでの勤務経験、SV経験をお持ちの方 ・SaaSカンパニーでの業務経験 ・ご自身でPCで表やファイルを作成した経験のある方 ・複数のファイルを並行して開きながら業務を進めた業務の経験のある方 ・手元を見ずにタイピング入力可能な方
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