WEB面接可【長野県・新潟県】バイク用製品に関する組立領域の生産技術
450~850万
Astemo株式会社
長野県東御市, 新潟県上越市
450~850万
Astemo株式会社
長野県東御市, 新潟県上越市
電気/電子生産技術
機械生産技術
グローバル生産技術部では、コスト/品質において他社に負けない製品を生産するための要素開発、工程設計を行い、信頼できる製品を安くお客様に提供できる生産ラインの構築を行います。 【具体的な業務内容】■2輪車用ABS製品の組立領域における、工程設計、生産設備立上げ、組立要素開発業務 ■工程設計:製造原価計算、工程設計計画書作成、設備見積 ■生産設備立上げ/組立要素開発:電気回路設計、PLCプログラミング、設備立上げ日程管理、設備信頼性検証 【教育フロー】■入社後すぐの業務:生産設備立上業務や工程改善業務 ■入社6か月~1年以降:新規生産ラインの立ち上げ業務 海外出張(インド、中国)
【いずれか必須】■組立ライン立ち上げ経験者 ■PLCプログラミング経験者 ■機械・設備・治具設計経験者 ■センサ、アクチュエータ、サーボ制御理解者 【求める人物像】■物造りに関心があり、製品構造への学習意欲、成長意欲の高い方 ■コミュニケーション能力、情熱・向上心、主体的に活動できる方 ■チームワークを大切にできる協調性、自ら考えて行動できる自発性を持っている方 ■海外(アジア地域)出張・駐在に興味がある方で、新たな業務への知的好奇心が高く、学習意欲、成長意欲の高い方
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
450万円~850万円 月給制 月給 200,000円~ 月給¥200,000~ 基本給¥200,000~を含む/月
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩45分
有 コアタイム 無 (コアタイム:無)
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間121日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜、夏期9日、年末年始10日
入社直後3日 最高付与日数24日 入社月により変動(社内規定有)
その他(GW9日)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【就業場所の変更範囲】会社の定める就業場所 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務 【手当】家族手当(会社規定額あり) 【残業補足】管理監督者の場合は時間外手当の支給なし 【標準労働時間】8:50~17:35
モーターサイクル事業部 シャシービジネスユニット グローバル生産技術本部 グローバル生産技術一部 組立技術一課
当面無
長野県東御市加沢801
しなの鉄道しなの鉄道滋野駅
屋内全面禁煙
新潟県上越市上千原4370
JR信越本線黒井駅
屋内全面禁煙
基本毎日出社(状況に応じて、リモートワーク可)
時短制度(一部従業員利用可) 自転車通勤可(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) 継続雇用制度(勤務延長) (全従業員利用可) 社員食堂・食事補助(全従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
有 入居条件あり
有
カフェテリアプラン制度、財産形成貯蓄制度、年金制度、育児・仕事両立支援金制度 他
■福利厚生:キャリア支援(社内公募、キャリア面談、キャリア開発休暇)、社員食堂 ■各種手当:家族手当…扶養家族1人あたり12,000円、住宅支援制度(寮/社宅・住宅手当・引越費用補助等)、赴任手当、団体扱い保険、健保保養所等 ■寮・社宅:独身寮、厚生社宅(借上社宅)完備 ※ただし年齢等入居条件あり ■教育制度:階層別研修、資格取得推奨支援、通信教育(会社補助あり)、研修センター 等 ■保険:社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災) ■働き方:テレワーク・在宅勤務可、コアタイム無しのフレックスタイム制 ■休暇:時間単位有給休暇、出産休暇、配偶者出産休暇、育児休暇、短時間勤務、介護・看護休暇、ファミリーサポート休暇、リフレッシュ休暇 他
1名
1回
筆記試験:無
■2021年1月に日立オートモティブシステムズ社、ケーヒン社、ショーワ社、日信工業社の4社の経営統合により誕生したグローバルメガサプライヤー ■完成車メーカー⇔サプライヤーの関係性を覆す存在感を発揮 ■バイク部品で世界トップ
【当社について】当社は2021年1月に日立オートモティブシステムズ社、ケーヒン社、ショーワ社、日信工業社の4社の経営統合により誕生したサプライヤーです。独立系グローバルサプライヤーのため、世界中の自動車・二輪車メーカーが顧客であり、常に業界の最先端の技術開発に携わることができます。国内だけでなく海外のお客様を担当することもでき、活躍の場はグローバルに広がっています。国内のお客様もグローバルに展開しております。また、日立製作所の研究開発機関とも密に連携を取りながら、最先端技術の開発に取り組むことができます。 【働く環境について】コアタイムなしフレックスタイム勤務制度をはじめ、在宅勤務制度といったワークスタイルを整備。セキュアでパワフルに仕事ができるモバイルツールの配布も行い、効率的かつ、多様な働き方の実現に努めています。また、個人の自律的なキャリア開発の促進・支援に力を入れています。また、社内公募制度やグループ公募制度もあり、一人ひとりの新たな挑戦を積極的に後押ししています。
〒100-0004 東京都千代田区大手町2-2-1新大手町ビル
【国内】設計・製造拠点多数 【海外】英国、ドイツ、フランス、米国、メキシコ、中国、韓国、タイ、シンガポール等
■2021年1月に国内大手4社のサプライヤーが統合して誕生した国内トップクラスのメガサプライヤー ■事業内容:自動車部分品及び輸送用並びに産業用機械器具・システムの開発、製造、販売及びサービス
非公開
(株)日立製作所 40.0% 本田技研工業(株) 40.0% JICキャピタル(株) 20.0%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
520~810万
【職種概要】 長野県内に拠点を置く同社にて、生産ラインで使用される設備や装置の企画から導入、保全企画までを担う設備企画管理担当の募集です。機械系および電気系の技術を活かしながら、生産工程やライン設計の視点を踏まえ、設備の仕様検討やメーカーとの調整に関与します。長野県で腰を据えて転職を考える技術者にとって、生産技術分野の専門性を高めながら、将来につながる経験を積めるポジションです。 【主な仕事内容】 生産ライン全体を見渡しながら、設備や装置の企画と管理を行います。工程設計やライン設計の考え方を踏まえ、設備仕様の検討から導入、安定稼働に向けた改善まで一貫して関与します。新規設備の立ち上げだけでなく、既存設備の保全企画や生産性向上にも取り組むため、現場に根差した技術力が求められます。 具体的な仕事内容 ・工程設計やライン設計の視点を踏まえた設備および装置の仕様検討と要件定義 ・設備構想段階におけるシミュレーションや導入計画の策定 ・設備メーカーとの打ち合わせや仕様調整および納期管理と価格交渉 ・設備導入時の立ち上げ対応や据付立ち合いと試運転および調整業務 ・設備トラブル発生時の原因解析と対応業務 ・制御プログラムであるPLCの回路内容を読み解きながら行う稼働率向上活動 ・設備の予防保全計画策定や定期点検項目の作成 ・不具合箇所の特定と保全体制の構築および改善 ・CADを用いた二次元三次元レイアウト検討と図面作成およびレビュー ・関係部門との調整を含めた設備取り合いの確認業務 【この仕事のやりがい】 設備の企画段階から導入後の安定稼働まで関与できるため、自身の判断や工夫が生産性や品質に直結する手応えを感じられます。新工場立ち上げや設備更新といった節目のプロジェクトにも携わる機会があり、技術者としての成長を実感しやすい環境です。長野県で就職や転職を検討する理系技術者にとって、ものづくりの中核を担う実感を得られる仕事です。 【キャリアステップ】 入社後は既存設備や生産ラインを理解しながら、設備企画および管理業務を担当します。経験を重ねることで、新規設備導入プロジェクトの主担当や、工程改善を主導する立場へとステップアップが可能です。将来的には、生産技術分野における中核人材として、後進育成や組織全体の設備戦略に関わる役割も期待されます。 【この求人の魅力】 機械系と電気系の両面から設備に関われるため、技術領域を横断的に広げられる 新工場立ち上げや生産能力拡大といった将来性のあるプロジェクトに携われる 設備導入と保全の両方を経験でき、長期的に通用する技術が身につく 長野県に根差しながら、安定した環境で専門性を高められる 転職後も段階的に業務を任せる体制があり、安心して業務に取り組める 【変更の範囲】 会社の定める業務
<必須> ・生産技術部門で設備仕様検討〜導入・立ち上げ、保全企画業務において5年以上実務経験のある方 <歓迎> ・CAD(2D/3D)による図面・レイアウト作成経験のある方 ・機械系・電気系いずれかの知見のある方、電気系はPLC回路(三菱)に対する知見のある方
建設機械の開発、製造及び販売 主要製品 ・ミニショベル(製品質量が6トン未満のもの) ・油圧ショベル(製品質量が6トン以上のもの) ・クローラーローダー ・クローラーキャリア
510~810万
【職種概要】 長野県内に拠点を置く同社にて、溶接、加工、塗装、組立といった各生産工程で使用される治具の設計を担う治具設計者の募集です。構想段階から設計、製作指示、納品後のフォローまで一貫して関わり、現場と密に連携しながら、生産性や品質向上を支える役割を担います。新工場立ち上げや自働化案件にも関与でき、長野県で転職を考える機械系エンジニアにとって、実践的な設計経験を積めるポジションです。 【主な仕事内容】 生産現場の課題や要望を踏まえ、各工程に最適な治具の設計と導入を行います。 構想段階から関与し、現場で実際に使われることを前提とした治具づくりを進めていく仕事です。 具体的な仕事内容 ・溶接、加工、塗装、組立工程で使用する治具の構想検討および設計 ・生産や品質、工程管理、保全担当者との仕様確認やヒアリングおよび仕様調整 ・新工場向け治具の企画設計および導入支援業務 ・自働化案件における治具設計および設計面からの技術支援 ・三次元CADを用いたモデル作成と計画図や部品図の作成および管理 ・必要に応じた強度計算や荷重解析および関連資料の作成 【この仕事のやりがい】 構想から納品後のフォローまで一貫して関われるため、設計した治具が現場で活用され、生産性向上につながる実感を得られます。溶接や加工、塗装、組立と複数工程に関わることで、ものづくり全体を理解できる点も魅力です。長野県で就職や転職を検討する技術者にとって、設計力を実務を通じて磨ける環境です。 【キャリアステップ】 入社後は既存の治具設計や改善業務を通じて業務理解を深めます。経験を積むことで、新工場立ち上げや自働化案件の中核メンバーとして、構想段階からプロジェクトを主導する役割を担うことができます。将来的には、治具設計分野の専門人材として後進育成や技術標準づくりに関わる道も広がります。 【この求人の魅力】 設計から現場適用まで一貫して携われるため実践的な設計力が身につく 多様な生産工程に関わり、幅広い技術知識を習得できる 自働化や新工場立ち上げなど将来性のある案件に参画できる 長野県に根差し、ものづくりに腰を据えて取り組める 現場との距離が近く、自身の工夫や提案が反映されやすい 【変更の範囲】 会社の定める業務
2D/3DのCADを用いた治具設計を3年以上実務経験がある方
建設機械の開発、製造及び販売 主要製品 ・ミニショベル(製品質量が6トン未満のもの) ・油圧ショベル(製品質量が6トン以上のもの) ・クローラーローダー ・クローラーキャリア
400~650万
内製化機械の仕様検討、決定、設計、製作を担当いただきます。 内製設備の機構設計をご担当いただきます。 当社で使用する機械を製造することがメインですが、場合によっては社外に販売することもあります。 8割内製しております。 現在は特にロボットアーム導入を積極的に行っております。 ≪特徴≫ 1人で1つの機械を作り上げるやりがいある業務です。 自社で使われる機械の製造のため、実際に自分が手掛けた製品の利用を目にすることができます。 ■組織:配属先では5-6名の社員が活躍しており、半分以上は中途入社です。 (30代数名、50代数名) ◆おすすめポイント◆ ■創業から60年以上の自動車ブレーキメーカーで、顧客は自動車を運転する人すべてです。これまで世界80か所以上に販売実績があります。 ■国産車90%以上の車種をカバーする自動車のブレーキ部品メーカーである同社。海外での日本車人気やレース流行に伴い、海外での売り上げ割合が伸びていることが採用背景です。
■必須条件:下記いずれで応募可能 ・機構設計のご経験 ・ロボット工学の知見 ・FA装置メーカーで設備設計をしていた方
ブレーキシューアッセンブリー、ディスクブレーキパッド、ディスクローターの製造、販売 省力機械設計、製造 各種産業用ブレーキの製造
720~1300万
精密加工ツール(精密ダイヤモンド砥石)の製造、製造技術、工程管理業務を担当いただきます。 ■オーダーメイドのレシピで製造するため、各種材料の配合、加工成型といった各工程でレシピ通りに作られているか、また、作業効率改善や品質向上等の業務を行います。 各工程/材料を混ぜる、成形する、焼き固める、検査する ※一部クリーンルームでの作業あり。 【具体的な業務内容】 ■製造ラインの工程管理 ■製造工程のリーダー業務 ■製造工程における、製造、製造技術的業務(生産設備設計の方と連携し治具製作、自動化推進) など ※化学、材料の知識がなくてもキャッチアップいただけます。 ◆おすすめポイント◆ ■同社は半導体精密加工装置において世界シェア80%を誇る半導体製造装置メーカーです。 ■経常利益率43.0%の財務体質、働きがいのある会社ランキング製造業TOPクラスを誇ります。 ■長野(茅野工場)について:広島につぐ第2の生産拠点として2018年4月に長野県事業所を立ち上げました。2021年に建設された新工場も稼働しはじめ、製品供給体制の強化に向けて従業員を新規採用で増員しています。 ■年間休日126日、完全週休二日制、フレックス制度採用しており、ワークライフバランスを取れる環境があります。
【必須要件】 ■量産対応や工程設計、工法開発、製造管理など生産技術のご経験をお持ちの方 ■製造に必要なことは泥臭くできる方(立ち上げ期ということもあり、業務内容も多岐に渡るため) 【歓迎要件】 ■化学、材料、物理などの知見 ■メンバーマネジメントのご経験
精密加工装置、精密加工ツールの研究開発・製造・販売
400~700万
同社にて合理化/原価低減活動全般(品質/生産性他)の業務をお任せします。 生産調査部はニッパツグループのものづくり力のレベルアップに貢献しています。 改善技術力を持った人材の育成を担っており、業務を通じて、工場、グループ各社の経営課題を整理し、改善活動をリードできる人材になれます。 ◆おすすめポイント◆ ■安定基盤を生かし今後の成長を見据える自動車部品関連企業です。 ■自動車用懸架ばねはグローバルシェア約25%であり世界トップクラス、国内においてもトップクラスで約50%のシェアを獲得しています。ばね技術を応用する事でHDD用サスペンションにおいても世界を代表するメーカーであり、グローバルシェアで約35%を獲得しています。 ■社内公募制の導入など、キャリアを築くための体制が整っており、社宅や住宅手当など福利厚生が充実しております。
■必須要件: ・製造業の生産技術/製造技術業務経験者 ■歓迎条件: ・トヨタ自主研活動経験者 ・TPSを中心とした改善知識のある方 ・設備知識、生産技術力のある方
懸架ばね、自動車用シート、精密ばね、HDD用サスペンション、HDD用機構部品、産業機器(半導体プロセス部品、セラミック製品、配管支持装置、セキュリティ製品、金属基板、駐車装置)の製造販売
400~800万
線ばね全般(自動車用バルブスプリング、ダンパスプリングなどの製造技術を担当いただきます。 ・新規生産設備の開発・設計 ・既存設備の改善・改良 ・特に、今後の新規ビジネス開拓に向けた、量産設備の開発・設計 ・伊那工場 製造課に属し、生産技術グループとして、4,5名で上記に特化した業務を行う 【組織】 32-3名ほど(3名1チームで11工場の内2工場を担当し、上記業務を推進) 【働き方】 新規設備導入の場合、長期連休での対応が数日発生します。その分、休日出勤手当がつきます。 また、18日以上の年休を取得が会社として決まっております。そのため年間休日121日+18日以上の年休となります。 残業時間についても36協定内での運用となっています。さらに、フレックスタイムも利用可能です。 ◆おすすめポイント◆ ■安定基盤を生かし今後の成長を見据える自動車部品関連企業です。 ■自動車用懸架ばねはグローバルシェア約25%であり世界トップクラス、国内においてもトップクラスで約50%のシェアを獲得しています。ばね技術を応用する事でHDD用サスペンションにおいても世界を代表するメーカーであり、グローバルシェアで約35%を獲得しています。 ■社内公募制の導入など、キャリアを築くための体制が整っており、社宅や住宅手当など福利厚生が充実しております。
【必須要件】 ■製造メーカーでの製造技術経験や生産技術経験がある方 ■パソコンの一般スキル(エクセル、パワーポイント) 【歓迎要件】 ■CAD(Auto-CAD)の使用経験 ■自動車、機械系、金属系製造業出身者
懸架ばね、自動車用シート、精密ばね、HDD用サスペンション、HDD用機構部品、産業機器(半導体プロセス部品、セラミック製品、配管支持装置、セキュリティ製品、金属基板、駐車装置)の製造販売
350~450万
生産技術に従事していただきます。 ・製造工程の能力把握 ・製造工程設備の導入、改造、治具の設計 ・製造工程設備自動化開発・設備設計 ・生産性向上、設備稼働率改善 等 ※現在会社立ち上げ直後のため小規模な従業員数ですが、生産工程の本格稼働に向け、100名以上の従業員数となる予定です。 ◆おすすめポイント◆ ■東証プライム上場企業、サンケン電気株式会社の子会社として電気自動車関連部品の製造を行っています。 ■今回募集のポジションは、新潟県小千谷市に2023年5月に新設された半導体製造工場での勤務になります。 ■新規事業所立上げのメンバーとしてご活躍いただくことを期待しています。 ■同社の車載用パワー半導体は他社に無い技術で製造されており、独自性の高い事業に携わる事が出来ます。 ■年間休日124日、時短勤務制度、有給消化率の高さ、残業時間の少なさ、といった働きやすい環境が整っています。
【必須要件】以下のいずれかを満たす方 ■生産技術の実務経験(業界不問) ■機械設計の実務経験(業界不問) ■電気設計の実務経験(業界不問) ■学生時に電気・機械系学科を学んだ方 【歓迎要件】 ■パソコンを利用した書類作成・集計作業の経験 ■エクセル・ワード等での書類作成・集計作業スキル
電子部品およびデバイスの製造および販売
600~1000万
インクの吐出部分であり核となるインクジェットヘッドデバイスの量産工程における生産技術(組立技術)業務を担っていただきます。具体的には下記いずれかの業務を担っていただきます。 (1)インクジェットヘッドデバイスの新製品の量産に向けた立ち上げ推進 1.ヘッド仕様・構造検討と試作・評価による決定…インクジェットヘッドの仕様・構造の検討から評価までを行い、量産化を推進する。 2.量産工程設計と生産設備仕様・構造検討と決定…量産ライン設計や機械装置や治工具の仕様検討から導入、立上げ、量産に向けた条件出し等を、関係部門を巻き込みながら推進する 3.量産工程における目標品質・コスト・納期の確保…生産工程の立上げ後も、量産課題に対して工程・装置の改善・改良を行う (2)生産工程における生産効率化・合理化推進 精密なプリントチップ組み立てを実現するために、装置技術とDX・IoT含めた高度なスキルを駆使し、生産効率と品質を最大化させる生産技術業務。 ITツール等を用いて、量産機種のQCD向上・装置ログと製品品質データを駆使し、品質バラツキ改善や不具合未然防止につなげる仕組みを作っていく業務。 ◆おすすめポイント◆ ■東証プライム上場、数々の世界トップシェア製品を有する情報関連機器・精密機器メーカーです。 ■プリンター、スキャナー、プロジェクターをはじめ、半導体や水晶デバイス、ロボットシステム、時計などを提供し、インクジェットプリンタ(IJP)で世界シェアトップクラス、ビジネスプロジェクターでは17年連続世界シェアトップ、産業用スカラロボット(水平多関節ロボット)では9年連続世界シェアトップなど、幅広い分野で実績を築いています。
【必須条件】 ■電子デバイス/電子部品における生産技術(量産工程設計、設備技術、歩留り向上、生産性向上など)経験のある方 ■チームで協力して働ける方 【歓迎要件】 ■ITツール(分析ツール、AIツール、プログラミング等)を用い量産工程における生産性向上の実務経験がある方 ■半導体/MEMSに関する生産技術(ウェハプロセス技術等)のご経験
プリンター事業 プロフェッショナルプリンティング事業 ビジュアルコミュニケーション事業 ウエアラブル機器事業 ロボティクスソリューションズ事業 マイクロデバイス事業 その他事業
500~1000万
新製品または製品に関する部品(ユニット)の施策準備、量産立ち上げ、部品の評価など、企画設計から製造まで関わっていただきながら業務を推進いただきます。 生産設計、組立方法検討、検査仕様検討、装置仕様検討、設計への量産性設計提案、組立レイアウト作成、治工具・装置仕様検討、梱包方法検討等を行っていただきます。 【本ポジションの魅力】 ・海外の関係者との接点が多く、ワールドワイドなビジネス経験が可能です。 ・製品の量産立上げに関わることができ、自身の関わった製品が世にでるという達成感を味わうことができます。 ・挑戦したいことがあれば積極的に発信できる、風通しのいい職場です。新しい事にチャレンジできる環境があります。 ・設計から製造まで自社で行っているため、一貫したものづくりの経験が可能です。 ◆おすすめポイント◆ ■東証プライム上場、数々の世界トップシェア製品を有する情報関連機器・精密機器メーカーです。 ■プリンター、スキャナー、プロジェクターをはじめ、半導体や水晶デバイス、ロボットシステム、時計などを提供し、インクジェットプリンタ(IJP)で世界シェアトップクラス、ビジネスプロジェクターでは17年連続世界シェアトップ、産業用スカラロボット(水平多関節ロボット)では9年連続世界シェアトップなど、幅広い分野で実績を築いています。
【必須(MUST)】 ・3D CAD操作スキル ・機械一般の基礎知識 ・製品の組み立て工程の設計業務経験 【歓迎(WANT)】 ・部品もしくは完成品メーカーにおける生産技術業務の経験
プリンター事業 プロフェッショナルプリンティング事業 ビジュアルコミュニケーション事業 ウエアラブル機器事業 ロボティクスソリューションズ事業 マイクロデバイス事業 その他事業
860~1300万
■職務内容 ・センサWafer または センサ製品の電気的・磁気的量産検査設備の開発 ・量産検査装置の仕様策定、設計、立ち上げ ・検査データの解析、検査プロセスの改善提案・実行 ・必要に応じて社内外の関係者(設計/QA/製造/顧客)との調整・報告 ・(経験に応じて)センサ評価チーム、センサ開発チームや海外拠点との連携業務 ・マネージャ候補は上記についての マネージメント業務 ■組織のミッション MRセンサBusiness Groupでは革新的な磁気センサの開発、生産、販売を展開。検査技術課では、量産向け検査機器の設計から本格稼働まで一貫して担当し、技術的な観点から製品の品質向上および量産体制の確立を推進する役割を担っています。 ■募集背景 スマートフォンや電気自動車など、需要拡大に伴い新製品・新規顧客が増加中。事業成長を加速させるため、量産検査装置開発課のマネージャ候補および技術者を募集します。 ■働き方 ・残業時間:繁忙期 40時間、閑散期 10時間 ・在宅勤務頻度:低め ・フレックスタイムの有無:有り ■当業務の魅力点・応募者へのメッセージ 自然豊かな地域でありながら、グローバルな顧客・案件に携われます。事業拡大中につき、ダイナミックでやりがいのある仕事が多く、意欲的に挑戦できる方を歓迎しています。私たちのチームに加わり、共に未来を切り拓きませんか?あなたのスキルと経験を活かし、成長と成功を分かち合いましょう。あなたの参加を心よりお待ちしています。
・電気・電子機器・部品の計測・検査実務経験者(磁気センサの知識不問、入社後教育あり)
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