【年収~2,000万までオファー可】金融特化×プライム案件100%|ITコンサルタント<成長企業>
700~2000万
Trust株式会社
東京都中央区, 福岡県福岡市
700~2000万
Trust株式会社
東京都中央区, 福岡県福岡市
システムコンサルタント
金融・IT、コンサルティングの知見を最大限に発揮し、クライアント各社の重要案件をメンバー~PLとして成功裡に導いていただきます。 [案件事例] ・某カード会社:AI・データ基盤構築PMO ・某大手銀行グループ会社:AI活用・SnowFlake推進 ・某ネット銀行:生成AIを活用したシステム開発効率化 【システム戦略策定】 ・企業の中長期的なビジョンに基づいたIT戦略の策定 ・業界トレンドや最新技術を踏まえた戦略の最適化 【PMO業務・要件定義支援】 ・プロジェクトの効果的な進行を支援するPMOの設置と運営 ・プロダクト開発を見据えた要件の洗い出しと明確化 【製品導入・見積精査】 ・最適な技術や製品の選定と導入支援 ・コストパフォーマンスを考慮した見積もりの精査 【テスト計画・推進】 ・プロダクトの品質を確保するための詳細なテスト計画の策定 ・テストの実施とフィードバックを基にした改善推進 【運用保守計画】 ・プロダクトのライフサイクル全体を通じた運用保守の計画と実施 ・継続的なサービスの改善と最適化の提案 <やりがい> ① 金融特化 × ドメイン知識の深いコンサルタントへ ワンプールではなく 金融領域特化のため、若いうちから専門性を集中して磨くことができます。 今後不可避となる金融業界のレガシーモダナイゼーション + 生成AI活用の知見を早期に習得することが可能です。 金融専門コンサルとして役員・部長級クラスのカウンターパートを早期に担当していただくことで、業界理解 × AI/テクノロジー両軸のスキルを習得でき、市場価値を上げ、長期的なキャリア資産の形成が行えます。 ② 生成AI案件に本気で取り組める環境 プロジェクトの約半数が生成AI・データ活用領域です。 AI未経験でも、社内に多くのプロフェッショナルがおり実案件や社内講習でキャッチアップが可能です。 金融×AIの領域で日本トップクラスの知見とネットワークを保有しております。 ③ 売上ノルマではなく、伴走型の“クライアントファースト” Trustはグループ会社で協会・イベント運営をしていることもあり、金融業界に強いネットワークがあるためコンサルタントに強い営業力を求めておりません。 売上至上主義ではなく、真にクライアントの課題に向き合う伴走型コンサルティングを徹底しています。 コンサルタント個人にも、短期売上より顧客価値の最大化が求められる文化となっています。
【必須】 ・下記いずれかの要件を満たす方。 ∟ITプロジェクト・またはDX/データ活用関連の複数プロジェクトの経験(構想・企画立案~要件定義) ∟IT企業における要件定義からリリースまでの一貫したプロジェクトへの参画経験 ∟3年以上コンサルティングファームに在籍し、金融機関関連プロジェクトへの参画経験 ・ビジネスレベルの日本語力(N1レベル以上) ・(必要に応じて)Trust各拠点またはクライアント先への出社が可能な方。 【歓迎】 ・ビジネスレベルの英語力 ・PMP等各種資格保有者 【求める人物像】 ・レガシーな金融業界の変革を目指し、新しい価値を生み出すことに積極的になれる方 ・論理的思考、柔軟な発想力を持ち、自ら考え行動できる方 ・関係者からの指摘や要望を即時に取り込み、改善提案できる方 ・ミッション・ビジョン・バリューに共感し、実行のための努力ができる方 ・高い成長意欲を持ち、チーム全体で、目標に向けて継続的に努力できる方
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
700万円〜2,000万円
07時間45分 休憩60分
◆残業手当:有 ◆固定残業の時間:あり(45時間) ※管理監督者は無し
123日 内訳:完全週休2日制
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
◆昇給有無:有 ※経験・スキルを考慮して決定致します。 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定残業手当を含めた表記です。 ◆賞与の有無 有(会社の業績、本人の勤務成績、その他やむを得ない事由により、支給時期を変更し、又は支給しないことがあります。) ∟支給時期:年2回(6月・12月)
東京都中央区
福岡県福岡市
<その他補足> 【自己啓発】 書籍購入補助、勉強会補助、Udemy 【社内交流】 社内スポーツ大会、社内交流の費用補助 【健康増進】 スポーツ手当、社会保険完備、協会けんぽ加入、定期健診受診費、インフルエンザ予防接種全額支援(扶養家族含む) 【生活支援】 通勤交通費全額支給、慶弔金制度(結婚・出産・その他)、ベビーシッター利用補助、入社時引っ越し支援(対象者のみ) <魅力ポイント> ◤プロジェクトの魅力◢ ・大手金融機関とのビジネスインパクトの大きい分析案件に携われる ・プロフィットセンターとしてのデータ分析部門で、事業価値に直結する成果を出せる ・金融業界に強いコネクションと高難度な課題解決に取り組める ◤組織とカルチャー◢ ・CTO自らが事業部長を兼任し、役職を超えたフラットなコミュニケーションが特徴 ・全社定例・部門横断の情報共有や交流会によりオープンな連携環境 ・社内イベント(スポーツ大会・屋形船・シアター会など)で活発なチーム文化 ・外国籍の方も多く働く環境のため、英語を使用する社内会議の実施 ◤成長環境◢ ・東京大学との共同研究・輪読会、社内技術勉強会を定期開催 ・書籍・資格・セミナー・カンファレンス参加など、自由度の高い研鑽費用補助制度 ・固定学習プラットフォームに縛られず、目的に応じた柔軟な学びが可能 ・全社員にChatGPTアカウントを付与し、生成AI活用を推進 ・最新技術への取り組みと、自社プロダクト開発にも関与可能 ◤働きやすさ◢ ・ハイブリッド/リモート勤務可、休暇制度は大手企業水準 ・スポーツ手当や社内交流補助など、健康・コミュニケーションの両面を支援 ・社会保険完備、協会けんぽ加入、健康診断や予防接種(家族含む)も全額補助 ・通勤交通費・出張・研修旅費などの各種手当、住宅・育児サポートも充実
東京都中央区日本橋箱崎町1-2 THE SHORE 日本橋茅場町 5F
福岡オフィス 福岡県福岡市博多区中洲5-3-8アクア博多5階
1. AI・CoE組織の人材育成、データ分析支援 2. 生成AIプロダクト(Trust TLanP、Trust GenGA)の開発、活用支援 3. システム開発のコンサルティング 4. デジタル人材育成、フリーランス・副業支援
非公開
最終更新日:
450~1000万
日本を代表する各業界の大手企業に対し、基幹・業務システムの改善提案や開発、運用設計まで幅広く行います。顧客の第一相談先として現場に深く入り込み、最新技術を用いて改革する手触り感のあるポジションです。 ◆プロジェクト事例 ・製造流通業:SCM領域から、会計・人事などコーポレート領域までを含めたデジタルを活用した次世代のビジネス・マーケティングモデルを創造するプロジェクト ・金融業:フロント~バックオフィスまで、業務改善やコスト削減プロジェクト、DX化プロジェクト ・官公庁:将来の国民生活の利便性を向上させ得る国家的なプロジェクト ・通信業:データアナリティクス基盤システムの構築プロジェクト
【いずれか必須】■ITエンジニアとしての実務経験(開発/運用保守/インフラ等)■社内SE、PMO、ヘルプデスク等のIT関連業務経験■業務改善、DX推進、IT導入支援等の経験 【魅力】■運用の中で見つけた課題を起点に、業務改善・DX・AI活用まで踏み込める環境です。ビジネスパートナーの立ち位置で上流から変革に関与できます。■世界中のプロジェクト知見やAI活用事例をもとに、顧客のAI導入・業務適用まで支援します。コンサルティング、PM、DX推進など上流キャリアへ広げられる環境です。■グローバルの大規模案件に参画し、顧客と同じ目線で課題解決を推進することができます。
デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナル サービス企業です。世界最大の先端テクノロジーセンターとインテリジェントオペレーションセンターのネットワークを活用して提供しています。
480~1000万
日本をリードする各業界の大手企業に対し、クラウド・AI・自動化など最新技術を活用しながら、ITインフラ領域の運用・改善・高度化を通じて、企業変革を支援いただきます。 【詳細】■AWS/Azure中心のハイブリッド・マルチクラウド環境の運用・改善・最適化■AI、自動化など最新技術を活用したインフラ高度化・効率化支援■クラウド移行、モダナイゼーション、セキュリティ刷新等の変革推進■ネットワーク、ミドルウェア、DBなど幅広いインフラ領域の支援■オフショア拠点と連携したグローバル体制でのプロジェクト推進 ※改善提案や追加開発、更改案件など上流工程にも参画します。
【いずれか必須】■ITエンジニアとしての実務経験(開発/運用保守/インフラ等)■社内SE、PMO、ヘルプデスク等のIT関連業務経験■業務改善、DX推進、IT導入支援等の経験 【魅力】■顧客のIT課題に対する第一相談窓口として、現場に深く入り込みながら、アクセンチュア全体のケイパビリティを活用し支援します。■ AWS/Azureを中心とした日本最大級のハイブリッド・マルチクラウド環境に携わり、最新技術に触れながら市場価値を高められます。■IT未経験~微経験層向けの育成体制があり、AWS・Azure資格取得支援など、インフラキャリアの基礎を体系的に学べます。
デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナル サービス企業です。世界最大の先端テクノロジーセンターとインテリジェントオペレーションセンターのネットワークを活用して提供しています。
710~2500万
◇◆日本を動かす、官公庁・公共機関の変革を支える戦略コンサルタント募集◇◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■本求人のオススメポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓中央省庁や地方自治体の重点課題に携わり、日本社会の未来を創る手応えを感じられる環境です。 ✓DX、GX、地方創生など、多岐にわたる最先端かつ大規模なプロジェクトを経験できます。 ✓年収レンジ最大2,500万円。経験やスキルを正当に評価する報酬体系が整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業名: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ アビームコンサルティング株式会社 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 日本にヘッドクォーターを置く、日本発・アジア発のグローバルコンサルティングファームです。 戦略立案から業務改革、IT導入、アウトソーシングまで一貫したサービスを提供しており、独自の日本的経営の強みを生かしたコンサルティングで企業の変革を支援しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓中央省庁・地方自治体・独立行政法人等に対する戦略・業務コンサルティング ✓行政サービス改革、組織運営改善、働き方改革の推進支援 ✓DX推進、デジタル田園都市構想等のデジタル化支援 ✓GX、SDGs、サーキュラーエコノミー等の環境社会推進支援 ✓地方創生、まちづくり、産業振興を通じた地域課題の解決 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓行政・司法・教育分野におけるサービス改革およびDX推進 ✓スタートアップ支援、経済安全保障、産業振興等の経済政策支援 ✓国土強靭化・レジリエンス推進、地域防災・消防等の防災プラットフォーム構築 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓社会課題の解決に対して高い志を持ち、主体的に行動できる方 ✓官公庁や公共機関のダイナミックな変革に貢献したい方 ✓論理的思考能力に加え、高いドキュメンテーション・交渉力を備えた方 ✓成長意欲が高く、未経験の領域にも積極的に挑戦できる方
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■求めるご経験・スキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 必須条件(MUST) ✓コンサル、シンクタンク、監査法人、SIer等での官公庁・公共向け実務経験(4年以上) ✓または、官公庁・公共機関等での企画、財務、IT、基幹業務の実務経験(4年以上) 歓迎条件(WANT) ✓プロジェクトにおけるチームリード、PMO、PM等のマネジメント経験 ✓MBA、公認会計士、PMPなどの専門資格、およびビジネスレベルの英語力
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663~663万
【仕事内容】 ~経験完全不問の未経験採用求人/研修期間1か月以上で1からITを学べる~ ●営業、アパレル店員、通訳スタッフなど、未経験からの入社実績多数 ●デジタル・テクノロジーを用いて市場価値UP/グローバルに活躍可能 ●年休120日以上/残業削減の取り組みなど多様な働き方改革推進中 【業務内容について】 希望と適性を考慮し、以下の3ポジションから決定します。 ※応募時に希望ポジションの優先順位をご教示ください。 ★ビジネスコンサルタント お客様である企業や公的機関の複雑化するビジネス課題に対し、変革のリーダーとして改革の道筋を描き、先端テクノロジーを活用してプロジェクトを推進・実行します。 ★デジタルコンサルタント クラウド、ビッグデータ、IoT、XR、ブロックチェーン、AIなど、様々な先端デジタルテクノロジーの専門家として、「クラウドファースト」「デジタルファースト」に基づいて、ビジネス課題解決や新しい顧客体験のために最適なソリューションを追求・実装します。 ★ソリューション・エンジニア(SE) ITの最新動向を踏まえた多様なソリューションについての知見を持ち、お客様が抱える課題を本質的に解決します。 ※ソリューション・エンジニア職については高等専門学校卒(学位:準学士)でも応募可能です。 【本ポジション・企業としての魅力】 \\研修期間1か月以上で1からITを学べる環境// 入社後は新卒採用者と同様の研修をご用意。IT・テクノロジーのイロハから最新技術のスキル習得とともに、ビジネススキル・ロジカルシンキングに関する知識などを学びます。(研修期間:1か月~3か月程) 今後のキャリアを考え、ITを1から学びたい・市場価値を上げたい方歓迎です。 \\社内異動制度で柔軟なキャリア形成が可能// 国内外のポジションに応募できる異動制度があり、エンジニアからコンサルタントへの異動など希望のキャリアに挑戦することが可能です。(毎年多数使用実績あり) \\アクセンチュア独自の働き方改革実施中// 「18時以降の会議原則禁止」「残業ルール厳格化」「短日短時間勤務制度の導入」などを実施。社員の多様な働き方を支援し仕事とプライベートともに充実させることで、生産性向上等の社員意識向上に繋がっています。
【必要業務経験】 ・新入社員と一緒に共通研修に参加すること等(新入社員と同等の処遇)により、一からコンサルティング・ITスキルを身に着けていきたいという気概をお持ちの方 <業種未経験歓迎><職種未経験歓迎> 【社会人経験年数】 5年~12年 【学歴】 大学卒業以上 【転職回数】 3回まで
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550~1260万
調達・SCM領域のビジネスサイドのリーダーとして、調達・サプライチェーンにおけるDX戦略の立案および、基幹システム(ERP)を含む次世代プラットフォームの導入・PMO業務をお任せします。 ■現状分析(As-Is)と課題抽出:現場の業務フローを可視化し、エクセル管理や属人化によるボトルネックを特定します。 ■次世代モデル(To-Be)のグランドデザイン策定:経営層や現場部門と合意形成を図りながら、理想的な業務プロセスとシステム構成を企画します。 ■チェンジマネジメント・定着化推進:導入後の新業務フローの教育、運用ルールの策定を行い、現場に価値を浸透させます。
【必須】以下のいずれかに該当する方 ■製造業における調達またはサプライチェーン(需給管理・生産管理等)の業務経験をお持ちの方 【歓迎】 ■半導体や電子部品業界での業務経験をお持ちの方 ■調達・SCM関連のパッケージソフト(Ariba, Coupa, Kinaxis等)の導入経験をお持ちの方 ■SAP等のERP、または社内基幹システムの導入・リプレースプロジェクトに参画した経験をお持ちの方 ■データ分析基盤(DWH/BI)の構築や、業務でのデータ活用経験をお持ちの方 ■調達企画、調達バイヤー経験をお持ちの方
メモリ及び関連製品の開発・製造・販売事業及びその関連事業
450~1000万
アプリ・インフラマネージドサービスを梃子として、顧客と共に未来を創るビジネスパートナーとしての関係性を築き、デジタルシフトや真のグローバル化に舵を切るトランスフォーメーションを提供いただきます。 【プロジェクト事例】製造流通業:SCM領域から、会計・人事などコーポレート領域までを含めたデジタルを活用した次世代のビジネス・マーケティングモデルを創造するプロジェクト/金融業:フロント~バックオフィスまで、業務改善やコスト削減プロジェクト、DX化プロジェクト/官公庁:将来の国民生活の利便性を向上させ得る国家的なプロジェクト/通信業:データアナリティクス基盤システムの構築プロジェクト
【必須】アプリ・インフラいずれかの実装もしくは運用保守経験【歓迎】業務の分析や棚卸を通じて改善するのが好きな方 【当該ポジションの魅力】■クライアントの対峙…本ポジションが担うのはクライアントの側で既存のシステム改善や更なる開発を行う役割です。それだけに手触り感のあるプロジェクトも多く、クライアントの感謝の機会も多いです。■ビジネススキル向上…お客様目線での安定運用に貢献することが目的で『現状維持の運用』を行う部門ではありません。構築や上流工程の業務も発生しますし、ビジネス的な視座を養うことが可能です。
デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナル サービス企業です。世界最大の先端テクノロジーセンターとインテリジェントオペレーションセンターのネットワークを活用して提供しています。
450~2000万
クライアントが消費者に提供する顧客接点周りのシステム提案や開発を行うSong内のCustomer Techにて、幅広くITエンジニアやコンサルタントを募集。TO C向けのITプロジェクトに携わりたい方はぜひ応募ください。 【プロジェクト一例】■ECサイト開発におけるエンジニアリング~コンサルティング/国内外大手クライアントのECサイト構築のプランニング、業務設計、システム設計・開発・運用保守を上流から下流まで、全て内製開発という環境においてフルスタックに担当■マーケティングシステム導入・構築におけるエンジニアリング~コンサルティング/企業や商品を効果的に訴求するためのマーケティングシステムの導入・構築・運用を担当
【必須】■Java/JavascriptでWebアプリケーション開発のご経験 【Song本部エンジニアリング組織について】本部が手掛けるプロジェクトをテクノロジーの観点から支える組織です。最大の特徴は、エンドユーザーである一般の消費者・生活者が、日常的に使うWebサービス・システムやアプリに携わることができる点。クライアントの課題に向き合い、提案・立案のフェーズからテクノロジー観点で関与していく」ことができる点も魅力です。
デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナル サービス企業です。世界最大の先端テクノロジーセンターとインテリジェントオペレーションセンターのネットワークを活用して提供しています。
1000~1400万
博報堂DYGの顧客に対して、博報堂内外の専門家と共創し、クライアントの潜在課題や新規事業に対しプロダクト推進を"マネジメント"いただくポジションです。 【チーム構成】プロダクト開発責任者/先端技術開発エンジニア/データサイエンティスト/リードアーキテクト/リードエンジニア【詳細】クライアントや開発メンバーと対話を重ね、理想の形を根気強く、かつスピーディーに具現化します。またプロダクトの成長に向けた販路拡大やマーケティング施策の企画・実施も担当。開発推進だけでなく、売上向上というビジネス成果に対しても一貫いただく、マネージャー業務です。
【必須】■ITを活用したプロダクトやサービスの拡販・推進経験(法人営業経験含む)■市場・競合調査に基づく売上向上施策の企画・提案経験■営業KPI(受注率・LTV等)設計と運用改善経験 【組織の強み・事業責任者から】◆担当プロダクトに対してHDYグループのクライアント企業とのPoC実施や、クライアントやユーザーの声を反映しPDCAを回すなど継続的なシステムの改善活動が図れます。◆新しいプロダクトを一から考え、企画・開発・推進をしていくことも可能です。◆IoTや機械学習アルゴリズムなど先端かつ多様な技術知識の習得と施策活用に取り組めます。【環境】柔軟な働き方も望める労働環境です。
博報堂DYグループ/得意先の課題解決に向けての各種テクノロジー戦略の立案・実施及び各種テクノロジー戦略のプロダクト・ソリューション・サービス開発
1000~3000万
==========仕事内容========== ○クライアントの経営アジェンダ設定から解決までを一貫して支援します。 ○社会や事業環境の難解な課題に対し、組織の枠を超えた多様な専門性を持つメンバーと協働します。 ○戦略策定、M&A、デジタル領域での専門性を発揮し、クライアントの企業変革を推進します。 ○コミュニティのオーケストレーターとして、企業変革の実現までクライアントに深く伴走します。 ○「Strategy through Execution」を通じて、クライアントにインパクトのある成果を提供します。 ==========会社の特徴========== ○PwCコンサルティング合同会社のStrategyコンサルティング部門に属するX-Value & Strategy (XVS) チームです。 ○「Community of Solvers」というコンセプトのもと、組織の枠を超えて複数の専門性を持つメンバーがプロジェクトに参画します。 ○旧来型のStrategyとExecutionが独立したサービスとは一線を画し、「Strategy through Execution」を通じて企業全体の変革を実現・支援します。 ○グロースストラテジー、デジタルストラテジー、トランスフォーメーションデザイン、M&Aトランスフォーメーションの4つの専門チームが連携し、複合的な課題解決にあたります。 ○中途入社者約6割、コンサル未経験者約4割、女性メンバー約3割と多様性に富んだチーム構成で、メンバー育成に力を入れています。 ==========仕事の魅力========== ○社会や事業環境の複雑で難解な経営課題に対し、PwCの多様な専門性を結集して解決に導くことができます。 ○「Community of Solvers」の一員として、組織の枠を超えた協働を通じて自身の専門性を高められます。 ○戦略策定、M&A、デジタルといった幅広い領域で専門性を発揮し、企業変革の最前線で活躍できます。 ○クライアントの変革を「Strategy through Execution」で実現まで伴走し、真にインパクトのある成果を提供できるやりがいがあります。 ○コンサルタントとしての総合力に磨きをかけながら、自身の専門性をStrategy領域で最大限に活かす機会が豊富です。 ==========描けるキャリア========== ○多様な業界のプロジェクトに参画し、幅広い経営課題解決の経験を積むことができます。 ○グロース、デジタル、M&A、トランスフォーメーションデザインといった複合的な専門性を横断的に習得できます。 ○部門独自のコアコンサルティングトレーニングやシェアリングセッションを通じて、継続的なスキルアップが可能です。 ○コンサル未経験者も多く、育成に力を入れているため、着実にコンサルタントとしての総合力を高められます。 ○マネージャー以上では、クライアントリレーション力や提案能力を強化し、リーダーシップを発揮する機会があります。
==========必須スキル・経験========== SA: コンサル・戦略経験3年〜 + 基礎コンサルスキル M: + マネジメント・提案・クライアント維持力 SM以上: + 特定領域(戦略/M&A/DX等)の高度な専門性 ==========歓迎スキル・経験========== ○大手企業の経営・事業戦略、M&A戦略、全社トランスフォーメーション、新規事業戦略、デジタル戦略、その他XVSのオファリングに類似する経験(Senior Associateの場合、必須条件に加えてあれば尚可) ○自身の専門性をStrategy領域に活かしたいという強い意欲 ○コンサルタントとしての総合力に磨きをかけたいという向上心 ==========求める人物像========== ○社会や事業環境の複雑性・不確実性が増す中で、難解な経営課題の解決に情熱を持って取り組める方 ○組織の枠を超え、多様な専門性を持つメンバーと協働し、新たな価値を創造することに意欲的な方 ○戦略策定に留まらず、企業変革の実現までクライアントに深く伴走し、インパクトのある成果を追求したい方 ○M&Aやデジタル等の専門性を活かし、Strategy領域で自身のキャリアを築きたい方 ○常に学び続け、コンサルタントとしての総合力と専門性の両方を高めていきたい方
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400~600万
==========仕事内容========== ○クライアントの経営アジェンダ設定から解決までを一貫して支援します。 ○社会や事業環境の難解な課題に対し、組織の枠を超えた多様な専門性を持つメンバーと協働します。 ○戦略策定、M&A、デジタル領域での専門性を発揮し、クライアントの企業変革を推進します。 ○コミュニティのオーケストレーターとして、企業変革の実現までクライアントに深く伴走します。 ○「Strategy through Execution」を通じて、クライアントにインパクトのある成果を提供します。 ==========会社の特徴========== ○PwCコンサルティング合同会社のStrategyコンサルティング部門に属するX-Value & Strategy (XVS) チームです。 ○「Community of Solvers」というコンセプトのもと、組織の枠を超えて複数の専門性を持つメンバーがプロジェクトに参画します。 ○旧来型のStrategyとExecutionが独立したサービスとは一線を画し、「Strategy through Execution」を通じて企業全体の変革を実現・支援します。 ○グロースストラテジー、デジタルストラテジー、トランスフォーメーションデザイン、M&Aトランスフォーメーションの4つの専門チームが連携し、複合的な課題解決にあたります。 ○中途入社者約6割、コンサル未経験者約4割、女性メンバー約3割と多様性に富んだチーム構成で、メンバー育成に力を入れています。 ==========仕事の魅力========== ○社会や事業環境の複雑で難解な経営課題に対し、PwCの多様な専門性を結集して解決に導くことができます。 ○「Community of Solvers」の一員として、組織の枠を超えた協働を通じて自身の専門性を高められます。 ○戦略策定、M&A、デジタルといった幅広い領域で専門性を発揮し、企業変革の最前線で活躍できます。 ○クライアントの変革を「Strategy through Execution」で実現まで伴走し、真にインパクトのある成果を提供できるやりがいがあります。 ○コンサルタントとしての総合力に磨きをかけながら、自身の専門性をStrategy領域で最大限に活かす機会が豊富です。 ==========描けるキャリア========== ○多様な業界のプロジェクトに参画し、幅広い経営課題解決の経験を積むことができます。 ○グロース、デジタル、M&A、トランスフォーメーションデザインといった複合的な専門性を横断的に習得できます。 ○部門独自のコアコンサルティングトレーニングやシェアリングセッションを通じて、継続的なスキルアップが可能です。 ○コンサル未経験者も多く、育成に力を入れているため、着実にコンサルタントとしての総合力を高められます。 ○マネージャー以上では、クライアントリレーション力や提案能力を強化し、リーダーシップを発揮する機会があります。
==========必須スキル・経験========== SA: コンサル・戦略経験3年〜 + 基礎コンサルスキル M: + マネジメント・提案・クライアント維持力 SM以上: + 特定領域(戦略/M&A/DX等)の高度な専門性 ==========歓迎スキル・経験========== ○大手企業の経営・事業戦略、M&A戦略、全社トランスフォーメーション、新規事業戦略、デジタル戦略、その他XVSのオファリングに類似する経験(Senior Associateの場合、必須条件に加えてあれば尚可) ○自身の専門性をStrategy領域に活かしたいという強い意欲 ○コンサルタントとしての総合力に磨きをかけたいという向上心 ==========求める人物像========== ○社会や事業環境の複雑性・不確実性が増す中で、難解な経営課題の解決に情熱を持って取り組める方 ○組織の枠を超え、多様な専門性を持つメンバーと協働し、新たな価値を創造することに意欲的な方 ○戦略策定に留まらず、企業変革の実現までクライアントに深く伴走し、インパクトのある成果を追求したい方 ○M&Aやデジタル等の専門性を活かし、Strategy領域で自身のキャリアを築きたい方 ○常に学び続け、コンサルタントとしての総合力と専門性の両方を高めていきたい方
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