千葉【施工管理(電気工事)】電力・医療インフラ事業/大型重量物の搬入・据付
400~500万
中谷機工株式会社
千葉県千葉市美浜区
400~500万
中谷機工株式会社
千葉県千葉市美浜区
電気施工管理
その他機械/電気/電子製品専門職
入社後は現場エンジニアとして、有資格者でなければ対応できない現場を中心に担当し、ご担当者様と連携しながら、設備工事が正しく・安全に進むよう現場を技術面から支えていただきます。 ■現地調査・現場確認:工事が計画どおり進んでいるか、作業の進み具合をその場で確認■品質確認:電気的な絶縁性能や機械的強度などを、実機を見ながらチェックし記録■安全確認:作業者が安全に作業できているか、危険箇所がないかを現場で確認■作業内容の把握:使用している材料や作業内容を理解し、現場全体の動きを把握 職務内容の変更範囲:当社業務全般
【必須】電気設備に関わる業務経験 【歓迎】電気設備におけるメンテナンス、工事の施工管理経験 【入社後イメージ】 先輩社員に同行し、現地調査や実際の工事現場に入りながら、設備工事の流れや基本的な知識を、現場で体感しつつ身につけていきます。 経験を積んだ後は、現場の技術的な責任者としてステップアップ。 有資格者として現場をリードし、協力会社の職人さんと連携・調整しながら、一つの現場を技術面から完成へ導く役割を担っていただきます。
第二種電気工事士 尚可、第一種電気工事士 尚可、2級建築施工管理技士 尚可
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
400万円~500万円 月給制 月給 263,300円~370,000円 月給¥263,300~¥370,000 基本給¥263,300~¥370,000を含む/月 ■賞与実績:年2回
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩45分
08:15~17:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:30時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間116日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点11日 入社時期によって異なります。
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
◆以下の資格保有者は優遇いたします ・第二種電気工事士・第一種電気工事士 ・二級電気工事施工管理技士・一級電気工事施工管理技士 ・電気工事の経験者
無
千葉県千葉市美浜区浜田2-13
JR京葉線幕張豊砂駅 徒歩20分
屋内全面禁煙
勤務地の変更範囲:当社の定める拠点
無
有
【休日・休暇】 ●年間休日116日+一斉休暇5日=121日 ●GW休暇 ●夏季休暇(10日/有休含む)※2025年実績 ●年末年始休暇(10日/有休含む)※2025年実績 ●育児休業(取得実績有り)●特別休暇 【福利厚生】 ●財形貯蓄制度 ●資格取得支援制度 ※業務上、必要とされる各種公的資格の費用全額は会社負担 ●確定給付企業年金 ●インフルエンザ予防接種補助 ●保養所(エクシブ、東急ハーヴェスト等) ●パーソナルトレーニング体験など社内催しも実施 ●Netflix サブスク料金無料
1名
1回
筆記試験:無
創業120年の歴史を持つ中谷グループ。運搬・搬入・設置まで一貫体制でお客様のご要望にお応えしています。私たちの強みは運搬だけではなく、メーカーに匹敵する技術をもって搬入・設置、実際の稼働テストまで対応が可能です。
中谷機工は創業1902年、120年以上の歴史を持つ企業として、お客様のニーズに応える一貫体制を構築してきました。私たちの強みは、単なる運搬だけではなく、メーカーに匹敵する技術力で搬入・設置から稼働テストまで対応できる点にあります。 当社では社会やお客様のニーズに応えるため、技術・技能の伝承と新工法の研究、社内認定制度の導入など技術力・人間力の向上を推進しています。地域社会のため、日本の産業・経済を支えていくという強い使命感と誇りを持って、「真のプロフェッショナル集団」を目指しています。 充実した福利厚生や資格取得支援制度も整えており、長期的にキャリアを築いていける環境です。技術力を高めながら、やりがいのある仕事に挑戦したい方からのご応募をお待ちしています。
〒661-0001 兵庫県尼崎市塚口本町6丁目8番18号
赤穂支店/福山支店/千葉幕張事業所/広島事業所/名古屋事業所/福岡事業所/丸亀出張所/鎌倉出張所
電気工事/機械器具設置工事/電気通信工事/管工事/とび・土工工事/工場での構内運搬ならびに資材、製品の保管・管理出荷業務/自動車運送業ならびに自動車運送取扱事業/荷造・梱包業9/産業廃棄物収集運搬業/情報処理業/労働者派遣事業
中谷グループ/中谷運輸(株)/中谷興運(株)/中谷エネテック(株)/中谷商運(株)/(株)丸亀組/中谷産業(株)/協立運輸(株)/セトロジスティックス(株)/(株)ワークワン
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
年収非公開
○募集背景 当センターでは、従来のホビーラジコン事業に加え、産業用サーボやドローン、ロボティクス製品など新たな事業領域への拡大を進めています。これに伴い、製品開発力の強化や開発スピードの向上が求められていることから、当センター全体の人材拡充および体制強化が必要となっています。 産業用製品のラインナップ拡充や新規市場への進出に伴い、多様なお客様からの技術的な問い合わせやサポートも増えてきており、これまで以上に迅速かつ質の高い対応を可能とするため、CS課では人員体制の強化が必要となり、新たなメンバーを募集することとなりました。 ○展開戦略 ホビーラジコンは継続的に新製品を展開し需要の喚起、また地域戦略やB to B用途も意識した企画開発を行い市場拡大を目指しています。サーボモーターも、ホビー、ロボットから産業用途まで幅広い製品戦略を描き、産業用途ではUAVをはじめとし、FAやサービスロボットに向けた用途開拓、製品展開を行っています。 産業用製品の展開により、そのアフターサービスや技術サポートの重要性も高まっています。CS課は、製品導入後のトラブル対応や改善提案を通じて、お客様との信頼関係を築く役割がさらに求められています。今後は、多様化する用途・業界への対応力を強化し、現場視点を活かしたサポート体制の構築を目指します。 ○想定される業務・役割 -業務 ・産業サーボ、および関連製品の修理、点検作業 ・技術課題に対する技術部門へのフィードバック、技術提案 -役割 先輩社員より、産業用製品の修理、メンテナンス、製品知識について教わるOJTを通じて、技術習得いただき、その製品課題を技術部門へフィードバックするなどのコミュニケーションを通じ、新たな製品開発への一助にさせるなど、業務を通じたスキルの活用、活躍の場があります。 将来的には、カスタマーサポート部門のリーダーシップを発揮し、部門全体の業務効率化や顧客満足度向上に向けた施策を立案・実行できる人材として活躍していただくことを期待します。
MUST条件 ・機械・電子機器の基本的な知識、および取扱い経験 WANT条件 ・マニュアルやQ&A文書の作成・改訂経験 ・英語などの外国語での顧客対応経験
各種電子部品・電子機器・生産器材の設計、開発、製造および販売 ※代表的な製品 複合モジュール、産業用ラジコン機器、ホビー用ラジコン機器、ロボティクス製品、有機ELディスプレイ、プレート製品、金型用器材、成形・生産合理化機器等
340~450万
舞浜にある【超有名・大型レジャー施設】の電気設備の保守点検や監視の業務。 【具体的な業務】 ・電気設備の日常点検(目視や測定器での点検/運転監視) ・点検結果の記録/報告書の作成 ・照明設備や避難誘導灯等の管球交換 ・電気トラブル発生時の一次対応/協力会社との連携 ・月間/年間の定期業務(年間スケジュールをもとに実施) 【魅力ポイント】 〇充実した教育制度 配属前研修や技術研修にて基礎を学んでいただき、その後は1年間をかけ、まずはルールとエリア内のどこに何の設備があるのかを覚えるところから、OJTによる研修で基本的な流れを覚えていただきます。チーム全体で育てていく教育体制のため、わからないことはすぐに聞きやすい環境ですので、未経験の方でも安心してスタートできます。 〇日本最大級の施設を維持するやりがい 日本最大規模の施設内で来場者の安全と笑顔を裏から支えるやりがいはめったに味わえない経験です。 〇電気専門のスキルを磨ける環境 一般的な設備管理と異なり、空調や給排水、消防等の管理は行わず、電気設備のみが対象となるため、電気技術者として専門分野に集中してスキルを磨くことができます。 〇スキルアップと給与アップを両立可能 資格手当があるため、40種類以上の該当する資格を取得すればするほど、給与アップを実現することができます。また、社内勉強会の実施、社外講習会への参加、受験日のシフト調整等、万全なサポート体制が整っております。
【MUST】 ・資格:電気関連の資格(第二種電気工事士以上、または、第三種電気主任技術者以上) ※専門学校や大学、職業訓練校等で資格を取得された方 ※これまで電気関係の職種に関りがなくても大丈夫です! ・基本的なPCスキル(Excel/Word) ※検針結果の入力、報告書の作成に必要となります。 ・普通自動車免許(施設内が自動車での移動のため) 【求める人物像】 ・資格取得や新しいことを学ぶことに対して意欲的な方 ・エンタテインメント性の高い施設ではあるものの、地道な作業に喜びを感じる方 ・長期的な視点で専門的なスキルを伸ばしていける方 ・大規模な施設での電気設備保守管理に魅力を感じていただける方 ・協調性があり、周囲とのコミュニケーションが取れる方 ・挨拶やお礼等のコミュニケーションを大切にできる方 ・チームワークを重要視して業務に取り組める方 ・機械いじりに興味がある方
●ビル設備総合管理業務 ・建築設備保守管理業務 (電気設備・空調設備・給排水衛生設備・ボイラー設備・消防設備) ・電気法定点検業務 ・建築物/建築設備の法定点検業務 ・自家用電気工作物保安管理業務(外部委託) ●清掃業務 ●警備業務
550~1000万
✅業務内容 富士電機グループや官公庁等からの依頼をもとに施工管理から保守業務をお任せいたします。 ◇空調・給排水衛生◇ 産業プロセス空調設備・一般空調・給排水衛生設備における積算・設計・施工管理・保守業務全般を一貫してお任せいたします。 【案件の特徴】 ・一般空調・給排水衛生設備:オフィスビル、商業施設、公共施設等 ・産業プロセス空調設備:工場(精密機器・医薬・食品等)、データセンター等 ◇電気◇ 「プラント電気工事」「内線電気工事」における積算・設計・施工管理・保守業務全般を一貫してお任せいたします。 【案件の特徴】 ・プラント電気工事:データセンター、水処理施設、鉄道、産業プラント等 ・内線電気工事:工場、商業施設、マンション等 《具体的には》 積算・施工計画や図面の作成・機器搬入・安全品質管理・予算管理・工程管理・完成検査・引き渡し等の業務を、営業部門・調達部門等と連携しながら進めていただきます。 ✅イチ押しポイント 🔽年間休日:126日/完全週休2日制(土日祝) 🔽”健康経営優良法人”認定 🔽女性活躍推進法に基づく認定制度「えるぼし」認定 🔽”直行直帰”中心で、柔軟な働き方可 🔽各種手当や資格関連制度あり 🔽施工管理だけでなく、将来的に設計・積算・営業・マネジメントなどにも挑戦可 🔽定年65歳で長期就業可(60歳以降の自己都合退職も定年退職扱い)
下記のご経験 ・施工管理のご経験
【プラント電気設備工事業】 【内線・建築電気設備工事業】 【空調設備工事業】
550~700万
「すき家」「なか卯」「ココス」などを手がけるゼンショーグループの食品製造工場にて、製造ラインの保守や修繕、定期メンテナンス、自動化・設計に関わるサービスエンジニア(管理職)業務をご担当いただきます。 【業務詳細】■製造ラインに設置された機械の修繕対応や、工場内設備の定期的なメンテナンス※大規模修理が必要な際は、メーカーへの依頼や連携業務も行っていただきます。■製造ラインの自動化推進に関する取り組み
【必須】■製造業での工場勤務経験、または機械エンジニアとしての経験 ■全国転勤が可能な方 【歓迎】電気系の基本的な知識をお持ちの方 《この仕事の魅力》 外食業界国内トップ、世界でも第5位のゼンショーホールディングスのグループ企業として、安定した経営基盤が魅力です。年間休日は122日で、有給休暇も取得しやすく、夏季・冬季休暇も用意されています。すき家やココスなど、誰もが知るブランドの食品製造に携わる、やりがいのあるポジションです。
■すき家やココスなどゼンショーグループの店舗に提供する食材(加工食肉・加工野菜・ ソースなど)や、市販されている冷凍食品「すき家の牛丼の具」などを製造している 工場を運営する会社です。
673~1123万
【オススメ】 ・組織も大きく、世界的なランドマークとなるようなプロジェクトを数多く手掛けており、有名建設の工事に携わるチャンスがあります。 ・研修充実:職場内研修(OJT)、集合研修、自己啓発の3つを教育体制の柱とし、多彩なカリキュラムを設けています。 ・資格取得支援充実:社内講習会や集合研修等、社員の資格取得をバックアップしています。また、試験の受験費用や通信教育の受講費用の会社負担、及び報奨金を支給する制度も設けています。資格保有者数は延べ約14,000人となっており、社員の意識の高さが表れています。 【業務内容】 オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院など、各種建築物における屋内電気設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただきます。 ・工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理などを通じて、現場のモチベーション・生産性を高めていく役割です。 ゼネコンや工事業者、施主など、様々な関係者との折衝も担当していただきます。 ・物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していますので、あなたのキャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。 【同社について】 同社は、70年以上の歴史を持つ、国内有数の総合設備企業です。建築設備、情報通信設備、電力設備の分野において、電気工事や情報通信工事などの企画から設計、施工、メンテナンス、リニューアルまで、一貫して対応。とくに首都圏での実績はNo.1であり、東京・丸の内エリアの大半のビル工事に携わっています。また、メリハリをつけた働き方を推奨しており、担当する現場の竣工後には、有給休暇や代休を活用した竣工休暇の取得を推進しています。また、社員教育の充実にも取り組んでおり、国家資格取得のための社内講習会の開催、通信教育、社外講習会費用や受験費用の会社負担など、さまざまなバックアップを行っています。
・電気工事施工管理技士の有資格者 ・屋内配線工事における施工管理の経験者
資本金:10,264百万円 売上高:470,943百万円 従業員数:6,729名 設立年月:1944年9月 市場情報:プライム市場 所在地:東京都港区芝浦4-8-33 事業内容:"屋内線・環境設備部門、電力設備、情報通信設備の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業"
310~550万
〇舞浜にあるレジャー施設の電気設備の保守点検や監視の業務に携わっていただきます。 〇具体的な業務内容 ・電気設備の日常点検(目視や測定器での点検/運転監視) ・点検結果の記録/報告書の作成 ・照明設備や避難誘導灯等の管球交換 ・電気トラブル発生時の一次対応/協力会社との連携 ・月間/年間の定期業務(年間スケジュールをもとに実施) 〇働き方 ・6~7名のチーム制で動いていきます(班長1名、副班長2名、作業員3~4名)。 ・バックヤード(施設の裏方)での移動は社用車が中心ですが、広大な敷地内のため、1日の歩数は10,000歩を超えることもあります。 〇業務の流れ 8:30 朝礼(前のチームから業務の引継ぎ) 9:00 チーム内の日中作業ミーティング(作業予定の確認) 10:00 バックヤードの点検 11:30 昼休憩(1.5時間) 13:00 バックヤードの点検 15:00 日中の不具合対応 17:30 夕方休憩(3時間) 20:30 チーム内の夜間作業ミーティング 22:00 フロントエリアの点検・夜間の不具合対応 3:00 仮眠休憩(4時間) 7:00 報告書作成 8:30 次のチームへの業務の引継ぎ 9:00 退勤 【魅力ポイント】 〇充実した教育制度 配属前研修や技術研修にて基礎を学んでいただき、その後は1年間をかけ、まずはルールとエリア内のどこに何の設備があるのかを覚えるところから、OJTによる研修で基本的な流れを覚えていただきます。チーム全体で育てていく教育体制のため、わからないことはすぐに聞きやすい環境ですので、未経験の方でも安心してスタートできます。 〇日本最大級の施設を維持するやりがい 日本最大規模の施設内で来場者の安全と笑顔を裏から支えるやりがいはめったに味わえない経験です。 〇電気専門のスキルを磨ける環境 一般的な設備管理と異なり、空調や給排水、消防等の管理は行わず、電気設備のみが対象となるため、電気技術者として専門分野に集中してスキルを磨くことができます。 〇スキルアップと給与アップを両立可能 資格手当があるため、40種類以上の該当する資格を取得すればするほど、給与アップを実現することができます。また、社内勉強会の実施、社外講習会への参加、受験日のシフト調整等、万全なサポート体制が整っております。
★ご経験や資格に合わせて、4つの選考枠がございます! ①経験・有資格者の方 ・経験:電気関係の現場での実務経験1年以上 ※ビルメンテナンス、工場設備保全、発電所・変電所運転保守、電気工事士、フィールドエンジニア等 ・資格:電気関連の資格(第二種電気工事士以上または第三種電気主任技術者以上) ②未経験・有資格の方 ・資格:電気関連の資格(第二種電気工事士以上または第三種電気主任技術者以上) ※専門学校や大学、職業訓練校等で資格を取得された方 ③経験・無資格の方 ・経験:電気関係の現場での実務経験1年以上 ※ビルメンテナンス、工場設備保全、発電所・変電所運転保守、電気工事士、フィールドエンジニア等 ※無資格で監視・記録・補助をされている方、資格取得に向けて自主学習されている方 ④未経験・無資格の方 ・電気設備管理に興味がある方 【求める人物像】 ・資格取得や新しいことを学ぶことに対して意欲的な方 ・エンタテインメント性の高い施設ではあるものの、地道な作業に喜びを感じる方 ・長期的な視点で専門的なスキルを伸ばしていける方 ・大規模な施設での電気設備保守管理に魅力を感じていただける方 ・協調性があり、周囲とのコミュニケーションが取れる方 ・挨拶やお礼等のコミュニケーションを大切にできる方 ・チームワークを重要視して業務に取り組める方 ・機械いじりに興味がある方
●ビル設備総合管理業務 ・建築設備保守管理業務 (電気設備・空調設備・給排水衛生設備・ボイラー設備・消防設備) ・電気法定点検業務 ・建築物/建築設備の法定点検業務 ・自家用電気工作物保安管理業務(外部委託) ●清掃業務 ●警備業務
500~900万
【オススメ】 ・創業75年以上/大型高層マンション建設工事、米軍施設工事で業界トップクラスの実績。 ・会社全体として転勤による異動を行なっておらず、転勤無し。 ・クラウド活用による情報共有やIT機器を用いた生産性向上により、労働時間の削減に取り組んでいます。ポロシャツ等での私服勤務の容認など働きやすい環境作りにも反映されています。 ・年2回支給される通常の賞与とは別に、各支店が達成した年間利益の20%が支店および社員に還元されます。 【業務内容】 大型マンション・オフィスビル等の新築またはリフォーム電気工事における施工管理をお任せします。 □予算管理・工程管理・資材管理・労務管理・安全管理・品質管理等 ※ディベロッパー・ゼネコンとの打ち合わせから材料選定、見積、外注の発注先決定、現場管理、引き渡し業務などをトータルでお任せします。価格交渉も現場判断です。分業と違って施工管理として総合的なキャリアアップが可能です。 ※担当案件は新築・改修の双方があり、1人1件~多くても3件のプロジェクトに関わります。3000万~2億円程度の工事規模になります。 【同社について】 同社は大型マンションや米軍施設の工事に豊富な実績をもつ創業75周年のサブコン。電気設備工事を主軸とし、空調・給排水設備工事、エネルギープラント工事、リニューアル工事なども手がけています。電気設備工事で大型マンション案件を得意としている点が大きな特徴。量産型の施工体制を確立し、業界トップクラスのシェアを獲得しています。また、2003年に参入した米軍施設工事は第二の事業の柱となっており、業界トップシェアの実績を築いています。創業以来、固定化された企業理念を持たず、柔軟に変わり続けてきました。そのため自由で穏やかさがあり、どなたでも馴染みやすい環境です。
・第一種運転免許普通自動車 ・電気工事施工管理のご経験 ・第二種電気工事士 【歓迎】 ■1級または2級電気工事施工管理技士
創業:1949年5月20日 本社住所:東京都港区芝大門1丁目1番30号 資本金:1.1億円 従業員:903名 売上高:503億87百万円(2024年12月期)
450~700万
以下の業務をご担当いただきます。 ・地域冷暖房センターまたは、お客さま敷地内に建設したエネルギープラントにおいて熱源設備である大型ボイラや吸収式冷凍機、ターボ冷凍機などを、お客さまの熱負荷にあわせて24時間体制(交替勤務)で運転業務 ・電気を発電し、その排熱を地域冷暖房で活用するためのガスエンジンやガスタービン・コージェネレーションシステムの起動・停止業務 ・日勤者は、定期修理工事や設備更新工事の計画を立案し、工事立ち会い。また、機器トラブルに際しては、メーカーや協力会社に指示を出し、突発修理を行います。 ※扱う設備、業務場所は状況により、変更になることがあります。 ※交代勤務となります。 当社カレンダーによるによる4組2交代 【勤務シフト】 ①日勤:8:45~17:30(実働7.75時間 休憩1時間) ②夜勤:17:30~8:45(実働13.25時間 休憩2時間) 勤務サイクル:①・①・②・明休・公休・②・明休・公休
【必須要件】※いずれかの経験がある方 ■常用の動力機械(大型ボイラー、ガスタービン、蒸気タービン、エンジン)の建設・運転・保全 【歓迎要件】 ■ボイラー技士(特級、1級) ■電気主任技術者(2種、3種) ■エネルギー管理士 ■ボイラー・タービン主任技術者 ■公害防止管理者 ■電気・計装系エンジニアは、特別高圧電力の建設・運用・保全 ※上記いずれかの経験がある方(電気主任技術者2種を取得)
ガス・電気営業及びオンサイト・エネルギーサービス(再生可能エネルギー含む)事業 地域エネルギーサービス事業(地域冷暖房事業) コージェネレーション設備工事・メンテナンス事業 エネルギー関連設備の計画・設計・施工・オペレーション・メンテナンス、関連する機器等の販売に関する事業 各種汚染土壌・排水の回収・再生処理に関する事業 マッピング・周辺業務に関する事業(ソフト開発・販売、データ構築・更新、機器販売等) 各種調査・研究およびコンサルティングに関する事業
500~800万
■業務内容 NTTグループ関連施設を中心とした、設備工事における施工管理業務をご担当いただきます。 対象は、通信施設・データセンター・オフィス・病院など、重要インフラを支える建物・設備が中心です。 《具体的な業務内容》 ・工事計画の立案、打ち合わせ ・見積書、請求書など各種書類作成 ・協力会社の手配・調整 ・施工図の作成 ・工程/品質/安全管理 など ✨おすすめPoint【1】NTTファシリティーズ100%子会社の安定基盤 社会インフラを支えるNTTグループの一員として、景気に左右されにくい安定した事業基盤を築いています。 ✨Point【2】施工管理でも無理のない働き方 年間休日120日(土日祝休み)、月平均残業15時間(直行直帰・ノー残業デー)、有給消化50%以上◎ 「入社3年後定着率90%以上」「平均勤続年収11.6年」という数値でも見られるように、長期的にキャリアを築ける就業環境が整っています。 ✨Point【3】未経験~若手技術者を育てる教育・資格支援 資格取得報奨金あり◎ 施工管理技士取得を前提とした育成体制があり、実務・学習の両面から成長をサポートします。
建築業界における経験(施工管理、設計、工事監理、施工監理など)
NTTグループの一員として、通信施設・データセンター・オフィス・病院などの重要インフラ施設を対象に、建物・設備の設計、工事、維持管理をワンストップで提供。 特に、通信設備やコンピューターなど停止が許されない重要機器が稼働する建物における建築・設備改修工事を強みとし、長年にわたり培った技術力と実績で、施設の「安全・安定稼働」を支え続けている。
387~702万
ソフトバンクGのエンジニアリング中核企業にて、首都圏ネットワークセンター/データセンターの設備運用を担当し、通信機器から電源・空調等のファシリティまで、インフラ設備の導入・保守・修繕を行います。 ■ネットワーク・サーバー設備の導入・点検 ■電源・空調等のファシリティ保守 ■工事計画立案及び予算・工程管理 ■障害対応・復旧 ■効率化推進・コスト削減 【仕事の魅力】通信インフラの心臓部であるセンター設備の安定稼働を支える重要職。IT機器と設備の両面スキルを磨き、エキスパートへ成長できる環境です。チーム体制で専門性を高められます。 ※床や壁へ釘を打つなどの固定作業や建物の改変作業は発生しません。
【必須】■ネットワーク・サーバーの運用・保守・監視業務経験 ■データセンターでの設備保守・管理経験 ■通信インフラ会社での施工・保守管理経験 ■ビル・工場での施設管理・電気主任技術者経験 ■夜間・休日勤務に対応可能な方 【ソフトバンクグループの当社の魅力/重要な社会インフラを守る】大規模ネットワーク設備の維持管理に携わり、情報社会インフラの進歩を自らの技術で支える仕事です。重要な社会インフラでもあるデータセンターやネットワークセンターを守る重要な仕事に携わることができます。また、やりがいだけでなく技術スキルや資格取得によって着実なスキルアップ・キャリアアップも目指せる仕事です。
■電気、情報通信システムのコンサルティング/設計/開発/構築/保守/運用/販売業務 ■電気、情報通信サービス・システム・機器等の販売/保守業務 ■電気、情報通信サービスに関わるコンサルティング/研修/技術情報 提供業務 等