【iAEONアプリの運営】アプリの導入・サポート・利用促進/イオンG
500~710万
イオンスマートテクノロジー株式会社
千葉県千葉市美浜区
500~710万
イオンスマートテクノロジー株式会社
千葉県千葉市美浜区
その他サイト運営
イオングループ40社近くでご利用可能なグループトータルアプ「iAEON」の導入・サポートから、より便利な買物体験をお客さまに提供する為にグループ各社と連携し、iAEONアプリの利用促進を担っていただきます。 【業務内容】■グループ会社へiAEONアプリの新規導入の提案■導入決定後、iAEONアプリの立ち上げサポート■iAEONアプリの利用促進(ユーザ数拡大に向けた施策企画など)■グループ会社からのお問い合わせ対応■iAEONアプリの機能などのアップデート情報の連携、マニュアル作成■iAEONアプリのコールセンターの管理(別チームがコールセンター業務を担っております)※入社後の業務の変更範囲:当社業務全般
【必須】以下のいずれかを満たす方■アプリに関するマーケティング実務経験1年以上■対法人クライアントとの折衝経験1年以上■法人に向けたソリューション提案やコンサルティング経験 ■小売業での店舗運営及び営業スタッフ経験 【歓迎】■プロジェクトマネジメント経験■広告代理店におけるプランニング実務経験・知識■事業提携に関わった経験■決済やPOSに関するサービスの営業やサポート経験■会員サービスにおけるミニアプリでの連携経験■小売業での店舗スタッフ経験
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
500万円~710万円 月給制 月給 290,000円~ ■月給¥290,000~ 基本給¥290,000~を含む/月+諸手当 ■昇給:年1回■賞与:年2回(7月、12月)■社内規定の該当者には持家・賃貸ともに住宅助成金を支給
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
■年間所定労働時間 1920時間 ■リモート/在宅勤務:有
有 コアタイム 無 (コアタイム:無)
有
有 残業時間に応じて別途支給 ■スーパーフレックスタイム制(コアタイムなし)
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 その他休暇(慶弔休暇/看護休暇/介護休暇)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【給与補足】 ・給与詳細は、能力・経験を考慮した上で決定 ・グループ業績の変動により上記想定年収を下回る可能性もあります ・予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります 【本ポジションの魅力】 ・国内最大級の小売業グループでの挑戦 イオングループのアプリは、全国数千店舗・数千万ユーザーにリーチする、社会的インパクトの大きなサービスです。国内最大級の小売業である、イオングループのプラットフォームを活用したデジタルビジネスを経験できます。 ・オフラインの実店舗とオンラインのアプリを融合したOMO(Online Merges with Offline)を経験 デジタルとリアルを融合させた新しい購買体験づくりに携われる環境です。
iAEON運営ユニット ビジネスサポートチーム:マネージャー1名、メンバー9名
有
千葉県千葉市美浜区中瀬1-5-1 イオンタワー
JR京葉線海浜幕張駅 徒歩8分 JR総武線幕張本郷駅
敷地内全面禁煙
勤務拠点の変更範囲:当社及び当社グループ会社の国内外の全拠点
在宅勤務(全従業員利用可) リモートワーク可(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 社員食堂・食事補助(一部従業員利用可)
有 社宅制度有、住宅助成金(持家・賃貸とも社内規定により)支給
有
確定拠出年金,確定給付年金,65歳定年制,社員買物割引制度,イオン社員持株会,育児介護制度
【働きやすい環境を目指した福利厚生】■udemy学習し放題■イオングッドライフクラブ(総合共済会)■イオン企業年金制度■社員食堂(本社)■リ・エントリー制度■社内公募制度 【年間休日補足】 120日~125日(長期休日20日含む) 年間所定労働時間を1920時間と定めており、年間365日の中で各自が勤務日及び休日の計画を立てています。土日をお休みに設定されている方がほとんどです。 【候補者向け会社紹介資料】 ■エンジニア向け採用ページ (1)https://engineer-recuruiting.aeon.info/aeon-tech-hub (2)https://speakerdeck.com/aeonpeople/aeon-engineer-recruitment-deck ■AEONグループのテックブログ https://zenn.dev/p/aeonpeople
1名
2回
筆記試験:有(適性テスト)
■イオングループ横断のDX推進に向けイオン(株)副社長が2020年に新設。グループの注力事業として期待の大きい企業です■2万店舗/カード会員4613万人/従業員58万人/売上8兆6039億円と圧倒的なアセットをもつ当グループならではのDXに挑戦
《当社について》 ■2020年設立。千葉県に本社を構えるイオン株式会社の100%新設子会社。 イオングループのデジタルシフト戦略を具現化する為に設立されました。デジタルの力でイノベーションをもたらし、お客様に対して新 たな価値創造ができるような会社を目指しています。 ■システムを構築する上で最も大切にしているのは「お客様視点」と「現場視点」です。お客様にとって便利・不便なことを考えながら、問題を課題化していくプロセスを重視しています。課題を明確にした後は、テクノロジーで解決できる部分があれば積極的に活用するという考え方があります。人々の生活に密着しており、成果が目に見えて分かるので、エンジニアとしての醍醐味を味わえる非常にエキサイティングな環境です。プロフェッショナルとして、常にチャレンジし続けていきたい方を歓迎しています。
〒261-8515 千葉県千葉市美浜区中瀬1-5-1イオンタワー11階
■「iAEON」アプリの開発 ■店舗システムのDX化 ■グループ全体のITソリューション・基幹システムの開発 ■従業員向けシステムの開発 ■購買・会員データ活用のための基盤構築
非公開
イオン株式会社 100.0%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
378万~
◎お客様の夢を叶える住まいづくりで大人気 ◎SNSツールで会社の魅力を発信する広報 ◎好きな曜日が選べる完全週休2日制/年休116日! ■お仕事内容 ◎広報 InstagramやTikTokなどのSNSツールを 積極的に活用した広報活動をお任せします。 具体的な業務は以下の通りです。 【具体的な業務】 ・SNSを活用したコンテンツ制作 ・インタビュー(社内、お客様宅) ・撮影、動画編集、投稿作業 ★動画編集は専用ソフトを使用します。 ・各種イベント等での設営、司会・進行、 アナウンスなど ・採用関連のアシスタント業務など 【1日の流れのイメージ】 08:15~勤怠システムにて出勤を押し、メールのチェック。 08:30~本社へ移動。 09:00~代表インタビュー。 11:00~本社で動画編集。 12:00~お昼休憩。 13:00~A店舗へ移動。 13:30~営業インタビュー、撮影。 14:00~B店舗へ移動。 14:30~撮影。そのまま店舗で動画編集し、SNS投稿。 15:30~自宅に戻り、採用関連の集計。 16:30~Zoomにて社内打合わせ、明日の準備。 17:30~業務終了。 【フレキシブルに働けます】 基本は本社勤務ですが、1つの店舗で働く スタイルではなく、コンテンツに合わせて 12店舗ある各店や、お客様宅での取材や 撮影を実施。動画編集や集計業務などは 取材した先の店舗で行ったり、そのまま 自宅に帰って作業を行うのもOKです。 【職場環境】 グリーンランドのちょっと変わった制度の 一つが、「オフィスネーム」の導入。 上司や役員、誰に対してもオフィスネームで 呼び合います。そんな風通しのよさも、 リーンランドの大きな自慢です。 ★下記のPRサイトもぜひご覧ください 【PRサイト】 https://green-land.fun/ 【インスタ】 https://www.instagram.com/greenland_pr_official/ 【TikTok】 https://www.tiktok.com/@greenland__inc 【社内の様子や施工事例などHPで発信中】 HP:https://www.green-land.co.jp/ ■企業の特徴 ■オンリーワンの住宅建築企業 私たちグリーンランドは、新築住宅から リノベーション、リフォーム、ガーデンまで 住まいに関わる幅広いサービスを提供。 誰もがワクワクするような心のこもった仕事を通じて、 多くのお客様の夢を叶える住宅建築企業です。 そして、いつの時代もお客様に大きな感動を 提供できるオンリーワンの会社であり続けること。 これが私たちグリーンランドの不変のテーマです。 会社の売上や利益優先ではなく、社員から職人さんまで 全員の気持ちを一つにして、お客様に最高のサービスを 提供しながら、進化していきたいと考えています。 ■「失敗を恐れずに、常に前進すること」 これがグリーンランドの基本スタンスです。 世の中を見据えながらお客様のニーズを研究し、 日々情報を吸収。提供する商品もサービスも、 次のステップを目指して、 変わり続けていく姿勢を大事にしています。 このように常に進化し続ける当社の魅力や 最前線で生き生きと働く社員たちのリアルな姿を 様々なSNSツールを使ってタイムリーに発信。 多くの方々に共感して頂き、当社の魅力や 会社としての付加価値をも高めていくことが、 広報としてのあなたの大事なミッションです。 できれば会社のことを、とことん好きになり、 自ら社内外を飛び回って、沢山の情報を集め、 会社愛があふれる魅力的なコンテンツづくりを 楽しんでくれるような方に、会社の存在価値を 高める広報という責任ややりがいの大きな仕事を お任せしたいと思っています。
◎学歴不問 ◎Instagram・YouTube・TikTokなどの SNSを活用した広報活動の実務経験者(5年以上目安) ◎YouTuberやその企画、自身や身の回り物事を コンテンツ化して発信した経験のある方 ★コンテンツは住宅業界でなくてもOK ◎要普通自動車免許(オートマOK) <こんな方も歓迎します> ・InstagramやYouTubeが好きな方 ・企画やアイデアだしが得意な方 ・伸び盛りの会社で実力を発揮してみたい方 ・他者との関わり合いやサポートを重視し、気配りができる方 ・高いコミュニケーション能力をお持ちの方 ・自ら率先して行動できる方 <共感性を高められる企画が得意な方> お客様にお店やスタッフのファンになって頂き、 集客につなげていく手法にも力を入れているため、 視聴ユーザーに安心感や共感してもらえるような テーマの企画・発信に自信や経験のある方は優遇。 <マルチタスクに働ける方> 社内外のあらゆることにアンテナを張り、 新しい情報を常に出し入れし、タイムリーな情報を 効率よく発信していける方は大歓迎です。 <求める志向・タイプ> 【関係構築】人に働きかけ多くの人と関係を築く 【チームワーク】周囲と協力しながら協調的に物事を進める 【サポート】人に気を配り親身にサポートする 【フットワーク】あまり考え込まずフットワークよく行動する
住まいのリフォーム・増改築・庭づくり・外構工事・店舗改装・新築住宅 新築・リフォーム事業部 ガーデン事業部 不動産事業部