【プロジェクトリーダー】業務システム開発/残業13h/年休124日/東京23区内
600万~
株式会社Q’sfix
東京都23区内
600万~
株式会社Q’sfix
東京都23区内
web/オープンプロジェクトリーダー
お客様から依頼を頂いたシステムのコンサルティングから実装まで担っていただきます。コアシステムの開発が多いため、お客様の7割が10年以上お取引いただいています。技術的知見を活かしてPJ推進をお任せします。 【具体的な業務】プロジェクト全体のリーダーとして、マネジメントレベルの業務をお任せします。プロジェクトに係る複数のシステム開発を取りまとめる等、技術的知見を活かしながら円滑なプロジェクト推進に貢献いただきます。当社では直での取引も多くあるため、経験を重ねることでプロジェクトの企画段階から参画することも可能です。
【必須】■システム開発における上流工程の経験 ■プロジェクトリード経験 【案件例】◇大手クレジットカード会社の提携クレジットカードの企画~開発◇物流システムの改修◇AIによるオンラインフィッティングサービスの開発◇法規制物質確認の自動化システムや試薬データベースと業務アプリケーションシステムを連携 ★当社HPの『プロジェクトストーリー』もぜひご参考ください。https://www.qsfix.com/recruit/story01/
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無) 試用期間中有給休暇なし、その他は変更なし
600万円~ 月給制 月給 376,000円~ 月給¥376,000~ 基本給¥376,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月) ■昇給:年1回(7月)
会社規定に基づき支給
07時間50分 休憩60分
09:00~17:50
無 コアタイム 無
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間124日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 ※詳細は福利厚生備考をご参照ください。
その他(年末年始、慶弔、育児、介護ほか)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【ベースアップを毎年実施!】 物価高騰等の社会情勢を鑑み、社員の生活を支えるためここ数年はベースアップを毎年実施しております。 【評価について】 一般社員は、上期(4月~9月)と下期(10月~3月)の年2回評価を行います。 評価項目は社員の等級によって異なりますが、10~15個の評価項目に対して自己評価を行い、上長評価や役員評価を受けて最終決定します。 【部署異動・キャリアパス】 都度上長に相談することができます。 その他、年2回の評価時期に異動希望を任意で記入することもできます。 本人の職務適正やプロジェクトの状況、社内ポストの状況を鑑みて異動が決定されます。 【変更の範囲】 ■職務内容の変更範囲:当社業務全般 ■勤務地の変更範囲:当社の定める場所
全社での社内イベント(社員旅行や家族参加型のイベント(運動会やBBQ))を実施しており、役員とも距離が近くフラットな職場です!
無
東京都23区内
主要顧客先は屋内全面禁煙だが、顧客先により異なる
※都内近郊および首都圏を予定しております。
無
有
財形貯蓄制度、慶弔見舞金制度、社外研修参加支援制度、海外研修制度、企業型確定拠出年金(企業型DC)
※休暇について、休日出勤した場合は振休取得可能です。 【有給休暇について】 試用期間終了後付与、初年度10日(入社月により変動します)※繰越制 【研修制度について】 ■英会話研修(ネイティブコーチ) ■海外研修有り 毎年20名~30名が参加しており、2025年はシンガポールにて実施しました! ■全従業員Udemy活用可能 【今後の事業展開について】 Q’sfixは独立系のシステム開発会社のため自由度が高く、幅広い業界のシステム開発に携わることができます。現在も様々な業界・業種のシステム開発に関与していますが、既存の技術に固執せずに、新たな領域への進出や、自社製品の開発などを行っていきます。
1名
1~2回
筆記試験:無
■1976年創業、システムインテグレーションのみならず自社プロダクト開発にも力を入れ、AWSでも案件拡大中! ■会社規模による安定感・働きやすさが魅力で、残業時間平均は13h/月です! ★毎年ベースアップを実施★
1976年の創業以来、私たちは「ITを通じて人々の生活を豊かにし、安心して暮らせる社会を支える」という企業理念のもと、さまざまな領域・用途におけるシステムを創出してきました。10年以上にわたりお取引いただいているお客様も多く、長期的な信頼関係を築いてまいりました。一方で、新たなお客様の獲得にも積極的に取り組んでおります。 私たちは、コンサルティングからシステム構築までをワンストップで提供できる体制を有しており、多角的な視点・視座からお客様のニーズや課題を的確に捉え、本質的なITソリューションを提供できる点を強みとしています。 さらに、ヘルスケア領域においては、ICT技術を活用した高精度なシステムの開発に取り組むとともに、海外展開など、時代のニーズに応える新たな領域への挑戦も進めております。今後も、お客様の新たなニーズに的確に応え、確かな信頼を守り続けるため、社員一丸となってサービス品質の向上に取り組んでまいります。【関連会社】CABC'S Group India Technologies Private Limit/(株)スリーエスシステムアンドサービス/(株)ニューワールドカンパニー/パトコア(株)
〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-7-12サピアタワー26F
【晴海オフィス】【横浜オフィス】【青森オフィス】【練馬オフィス】【福井オフィス】【三島オフィス】
■設立50以上年の独立系システムインテグレーター(設立以来連続黒字) ■金融機関を中心に、通信・流通・製造・公共と幅広い業界で大規模システムを開発 【取引先】みずほ情報総研、三菱総研DCS、NTTデータ、富士通など
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
0.0%
最終更新日:
550~850万
kintoneなどの製品を通して、クライアントのDX導入・推進、ご要望の実現や業務課題の解決に取り組んで頂きます。100%プライム案件のポジションのため、要件定義~リリース後のサポートまで携わることが可能です。 【業務詳細】 ■PMや先輩のリーダーのもと、実装~テストまでチームを牽引して頂きます。(業務のキャッチアップ後は、新人エンジニアの技術的なフォローなどを想定しています) ■担当箇所については、クライアントからの問い合わせがあるため、一次回答もご担当頂きます。(スタートは、PMや既存メンバーの指示・意見を仰ぎながらの回答で問題ありません)
【必須】下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■オープン系言語での実装経験 5年以上(Java、PHP、JavaScript,C#など) ■クラウドパッケージ製品の導入・開発経験 5年以上 ■開発チームのリーダー経験(人数問わず) 【歓迎】■エンドユーザからの問い合わせの対応経験 ■保守作業や追加開発のご経験 ■クライアント、プロジェクト毎に対応粒度が変わる可能性があるため、状況に応じて柔軟な対応が可能な方
■システムインテグレーション■プロダクトサービス ■ビジネスアウトソーシング■システム品質サービス
700~900万
システム部のエンジニアリーダーとして、AWSを活用したマイページ構築やシステム再構築を推進いただきます。GoogleAnalytics知識を活かしマーケティング部門との連携も担当。技術的指導力を発揮できる環境です。 【具体的には】■AWSを使ったサービスマイページ構築プロジェクトでベンダーとの調整■キントーンやファイルメーカーからAWSへのシステム移行■ランディングページのSEO・GA対策における技術的判断と指示出し■既存エンジニアメンバーへの技術指導を担当していただきます。
【いずれか必須】■GoogleAnalyticsやSEO対策の実務経験を持つエンジニア■AWS環境での開発経験 【働きやすさ】業務習得後はリモートワーク可能で柔軟な働き方を実現、残業月20時間程度で働きやすさを重視した職場環境、夜間対応や休日出勤はほぼなくノー残業デー(水曜)もあり!【キャリアアップ】エンジニアリーダーとして活躍可能なポジション、マーケティング部門との連携でビジネス視点も身につく!【やりがい】システム再構築という大きなプロジェクトに携われる貴重な機会
■電気通信事業(インターネット接続サービス/固定インターネット回線サービス/モバイルインターネット回線サービス)
800~1200万
【職務内容】 2025年11月現在、下記のような業務範囲を想定しています。 どのMissionにアサインとなるかは、候補者様の適性や志向性に合わせてご相談をさせていただきます。 ・注力事業の事業推進PMOや経営会議プロセスの構築 ・新規事業におけるプロジェクトマネジメントや予算管理観点からの事業推進 ・意思決定支援のためのKPI設計、ダッシボード構築、データ分析 ・会社横断での業務改革・システムやIT環境の整備 ・上場準備に伴うERPパッケージ導入支援、およびこれに付随する各種オペレーション設計 ・全社における業務プロセスの最適化・DXおよびKPI設計、経営管理体制、AIネイティブな業務の構築等 ・ 既存事業部のビジネスプロセス推進支援・マネジメント ・各事業のビジネスオペレーションの設計・改善・DX/AX化 ・各事業部におけるビジネスオペレーション上のディレクション支援やマネジメント ・新設拠点(オフィス)の立ち上げおよび拠点マネジメント ・調達・物流・在庫管理拠点の立ち上げ・マネジメント (求人ID:400734)
【必須】 ・高い論理的思考能力、および論理的コミュニケーション力(日本語) ・かんたんなSQLの利用経験 ・MA、 SFA、 CRM等のシステム導入プロジェクトや各種BRPプロジェクトを中心的な役割で推進した経験 ・予算管理経験
2022年創業のエネルギー系スタートアップで、分散型VPP事業やEV事業を展開しています。 《Vision》企画力、技術力、実現力でエネルギーコストを最適化すること。 《Mission》誰もが電気を自由に操れるオープンな世界をつくること。 これまで「使うだけ」だった電気を、新しい発想と工夫で「作ったり、貯めたり、売ったり」と誰もが自由に扱えるようにし、より便利で快適な社会の実現を目指します。その想いを込めて社名を「操電」としました。
700~1500万
◆企業名 株式会社ReD.(株式会社Hakuhodo DY ONEより出向) ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ポジション 【ReD.】コンサルタント〈戦略領域〉◆企業概要 ・博報堂DYグループのDX・コンサル中核を担う2025年設立の新会社です。 ・「生活者発想」と「科学的アプローチ」を融合した独自の支援を展開します。 ・大手ファーム出身者が集結し、立ち上げフェーズの熱量と裁量があります。 ・年次や在籍年数に縛られず、実力次第で早期プロモーションが可能です。 ・ グループのクリエイティブ力と連携し、戦略から実行まで一気通貫で伴走。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・ クライアントの経営課題に対する仮説構築および検証・解決策の策定。 ・ 新市場の探索からビジネスモデルの構築、事業立ち上げまでの伴走支援。 ・ 収益最大化に向けたマーケティング戦略立案やCX向上の施策実行。 ・ 地方創生プロジェクトにおけるDX推進や特産品の拡販戦略立案。 ・ 役員層への直接提言を含む、各種報告資料や成果物の作成および報告。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・ 生活者インサイトを起点とした新規事業のアイディエーションと検証。 ・ クリエイティブと連動したブランド再構築およびプロモーション支援。 ・ 地域産業のDX化による高付加価値化や、自治体と連携したまちづくり。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
四年大卒以上
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500~1200万
今回募集中のPMやPLについて、要件定義・設計・進捗管理などの上流工程に加えて、メンバー育成やチームマネジメントをお任せします。 <業務詳細> ・顧客への課題ヒアリングおよび企画、戦略立案、要件定義、設計 ・全体の進捗管理、コスト管理等 ・プロジェクトメンバーの育成、チームビルディング ・役員との定例会議に参加
■エンジニアとして何かしらの実務経験がある方(年数・ジャンル・使用言語不問) └開発やインフラなどの分野、携わっていた工程は問いません。あなたのスキルに合わせたプロジェクトをご用意します。 【募集背景】 私たちは「日本のエンジニアを世界の花形に」というビジョンを掲げ、ITソリューション事業を中心に挑戦の機会を広げています。人材の使い捨てではなく、一人ひとりの成長に焦点を当て、還元と成長を両立できる環境を整備。エンジニアがキャリアを磨き、グローバルで活躍できる未来を共に築く仲間を求めています。
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1000~1500万
【職務内容】 エンジニアリングマネージャーとして開発マネジメント・プロセス改善・メンバー採用・人材育成を幅広くお任せします。 【具体的には】 ・各チームメンバーのマネジメント ・開発チームのチーム編成・制度整備・進捗管理 ・メンバーのコードレビュー ・Ruby on Rails を使った新機能の開発・運用 ・システムアーキテクチャの策定・設計 ・障害の切り分け・バグフィックス 【開発環境】 ・言語:Ruby(Rails) Java Python PHP ・FW:React ・インフラ:Linux(オンプレミス) AWS GCP ・プロジェクト管理:Jira Redmine Gitlab Github ・コミュニケーション:Slack Zoom esa 【職種の魅力】 ・会員1100万人超の大規模サービス「BUYMA」の開発組織マネジメントに携われます。 ・ビッグデータ・AI・モバイルなど多様な技術領域に触れることができます。 ・企画段階から開発に関わり、幅広い業務を経験できます。 ・テックブログ執筆や社内勉強会など、技術向上のための活動を推奨しています。(求人ID:404384)
【必須】 ・Webアプリケーションの開発・運用経験 ・エンジニアリングマネージャー、リーダー経験 ・ピープルマネージメントのご経験(1on1・評価・育成・採用など) 【歓迎】 ・企画やマーケティング、CS、デザイナー等の非エンジニアチームとの協業経験 ・エンジニアの採用業務経験(書類選考、面接、ダイレクトリクルーティング、イベント主催等) ・AI駆動開発のご経験 ・Ruby on Rails でのWebアプリケーションの開発・運用経験 ・GitHub GCP AWS等の利用経験
【海外通販サイトNo1!ミッションは、「世界を変える、新しい流れを。」】 エニグモは、世界182ヶ国に1100万人超の会員を擁するソーシャルショッピングサイト「BUYMA(バイマ)」を運営しています。BUYMAは世界中に在住する23万人の出品者から、 世界中のあらゆるアイテムを購入できる、CtoC×越境ECという今までにない新しいマーケットプレイスです。 現在は、ファッション領域にとどまらない、旅行、不動産、HR、ヘルスケア領域などの新収益基盤の構築を進めています。
1000~1200万
主な業務は、auじぶん銀行がスピード感を持って開発を行う、法人のお客さま向けや社内向けを中心とするシステムの内製開発になります。マネージャー兼、テックリードとして、入って頂きます。 また、開発以外に、社内ユーザー部門に業務要件の確認、システム要件定義の作成~リリース・運用までを担当して頂くことも可能です。すべて一人で担当するのではなく、リーダーの指導の下、スキル・成長度合いに応じて、挑戦的に異なる役割を担当していただきます。 <内製プロジェクト例> <内製プロジェクト例> ・法人向けのポータルサイトの構築 ・法人向けの口座開設(eKYC)システムの構築 ・個人のお客様向け、住宅ローン返済シミュレーションサービスの開発 ・社内業務自動化・効率化に向けた機能追加 ・システムのマイクロサービス化、サーバレス化 今後は戦略的に内製領域を拡大予定 <開発環境> インフラ:AWSを中心として、一部Azureも利用しています。(AWS: VPC、EC2、ECS、RDS(MySQL)、S3、CloudFront、Lambda、SES、SNS、StepFunction、CodeCommit、Cloud9 など) 開発言語:React.js、Node.js、Python など(求人ID:405743)
【いずれか必須】 ・2年以上のAWS等のクラウドを利用した開発経験 ・2年以上のreact Python などを利用した開発経験 ・2年以上のプロジェクトマネジメントの経験 ・管理職として2年以上のピープルマネジメント、組織目標進捗管理の経験 【歓迎】 ・金融系プロジェクトの経験 ・コンテナ、サーバレスアーキテクチャの経験
同社は「手のひらにある銀行」をコンセプトとして2008年に誕生しました。この時代はスマートフォンはもちろん、IT・IoTという言葉や技術もまだまだ世の中に広まっていませんでした。しかし同社は店舗やATMに来店するという銀行の前提を覆し、足を運ぶことなく銀行サービスが利用できる環境を実現。その後のスマートフォンの登場を機に、そのビジョンはより明確なモノになりました。そして現在は業界を先駆けてきた信頼と実績、そして先見性による新たなサービス開発で業界をリード。
年収非公開
■グループの横断組織でエンジニア組織の内製化を目指しており、組織立ち上げから参画していただけます。エンジニアとしてのキャリアの幅を広げていただけるチャレンジングなポジションです。 【具体的な仕事】 ■個人の成長に繋がる目標設定をメンバーに促し、チームの業務量を管理・調整し、メンバーが自己成長(勉強会、カンファレンス、読書など)に時間を使える環境作り ■多様性のあるチームに必要なインクルーシブなコミュニケーションスキル、チームメンバーのレベルに合った目標設定、1on1やパフォーマンス面談の効果的な実施方法など、高度なマネジメントスキルの学びと実践 ■組織戦略を明らかにするための長期的なチーム目標やロードマップを作成 ■初期のアサインは主要スマホアプリのEngineering Managerとして上記を担う 【採用背景】 ■所属カンパニーでは、主に個人のお客様向けのサービスをデジタル化しています。最終的に一般提供されるサービスは堅牢で金融サービスにふさわしい信頼性を持つ必要がありますが、一方でお客様にとって本当に使いやすい金融体験を提供するためには、実際のソフトウエアを使いながら素早くブラッシュアップさせていく必要もあります。 【所属カンパニー(本部)の役割と環境】 同社グループに口座を保有いただいている富裕層を中心とした数百万口座の方々と潜在的な顧客に対して、プライベート(個別の顧客)にカスタマイズされたサービス/ソリューションを提供していくことがミッションであり、 具体的には以下3つの役割を担っています。 ・グループの主にデジタル活用や新しい事業領域の企画立案・ビジネス開発 ・グループ以外との提携・出資を含む戦略策定・調査 ・グループ内で上記実行にあたって必要となるリソースマネジメント(主にIT専門領域の人材) 今後、取り組みを更に加速させるため、上記役割を主体的にリードしていただくことを期待します。 直接部長・役員とコミュニケーションできる風通しのよさ、ボトムアップのカルチャーがある組織、関わることが出来る事業領域の幅の広さ、任される仕事の裁量を持って取り組んでいただくことが出来ます。 ミッション遂行に当たって最適となる働き方をご自身で考えてご提案いただける、非常に柔軟性の高い職場です。
<必須要件> ■一定規模(5~10人)以上の開発チームに対する2年以上のPM・EM等としてのマネジメント経験のある方 ■スクラムやアジャイルな開発プロセスの推進経験 ■短サイクルでの改善・運用を行うプロダクトチームでの業務経験 ■ソフトウェアエンジニアとしての業務における2年以上の開発経験と知識 <尚可条件> ■分野の異なる社内他部門との調整のご経験 ■スクラムマスターのご経験 ■セキュリティ対策の知識 ■パフォーマンスチューニングの知識 ■Figmaなどデザインツールの知識 ■ユーザヒアリングやUX設計の知識 ■グロースハックなど技術マーケティング知識
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900~1500万
【職務内容】 お客様のビジネスの早期実現のため、AWS等のクラウド製品や連携製品を効率的に活用し、モダンアプリケーション開発を進めています。 具体的には、AWS等のクラウド環境ベースのシステムの企画・コンサルティングから始まり、要件定義、設計、開発・テスト、運用管理と、上流から下流までトータルに携わります。案件規模も小規模開発から大規模開発まで多岐に渡り、ニーズに合わせて柔軟に対応し、継続的なデリバリを行うことでお客様を支援します。 我々はアジャイル開発の価値観とDevOpsの手法を融合させ、柔軟さ、スピード、安全性、信頼性、生産性をバランスよく合わせもつシステム開発を実現するべく、日々取り組んでいます。また、お客様の満足を最優先に考え、システムを通してビジネスを成功に導く活動も行っています。 【具体的には】 プロジェクトマネージャーとして以下の業務に取り組んでいただきます。 ・プリセールスと見積 ・要件定義 ・設計支援 ・プロジェクト進捗と問題の管理 ・チームワークとコミュニケーション ■利用技術 PJ進行管理:Backlog、JIRA 開発環境: Eclipse、Visual Studio Code 言語:Java、Go、C#、Flutter、 TypeScript、React / Next.js、Vue.js / Nuxt.js、Python、Swift、Node.js / Express.js、PHP / Laravel(求人ID:403682)
【必須】 ・Web開発・ソフトウェア開発経験(3年以上) ・システム開発プロジェクトのPM経験(1年以上) ・Java、Python、PHP、Goのご経験 【歓迎】 ・メンバー、後輩、部下の進捗管理や育成のご経験 ・認定スクラムマスター、認定プロダクトオーナーの資格 ・クラウドを用いたプロジェクトのご経験(AWS/Azure/GCP) ・ソフトウェアアーキテクトのご経験
クラウドネイティブSI事業では、上流からのITコンサル、モダンアプリケーション、クラウド、データAIの領域に強みがあります。 ・クラウドに強いARI 「cnaris(クナリス)」 ・データAIに強いARI 「dataris(デタリス)」 とブランドを立ち上げ、領域に特化した、標準テンプレートサービスを軸に顧客の問題解決をしております。 それ以外にも、弊社は三位一体型のカスタムSIにも注力しております。
800~2000万
・将来構想に基づき計画されたアプリケーションの開発、変更等に関するRFP作成に際して関連会社と協業して作成する ・プロジェクトの企画構想/要件定義工程/設計工程/製造工程において、取り纏め推進 (作成作業は関連会社及び外部ベンダーが行うがその推進業務、品質管理、コスト管理、納期管理、要員管理などを行う) ・プロジェクト課題を能動的にハンドリングし、課題解決に導く ・テスト工程においては関連会社が行うテストを客観的にチェックする ・弊社グループ横断利用に資するサービスのPoC実施、導入展開 ・グループの生産性向上を目指し、BPR(Business Process Re-engineering)も行った上でITシステムを導入する
・ITのプロジェクトマネジメント経験または、チームリーダー経験 ・プロジェクト課題を能動的にハンドリングし、課題解決に導く ・複数のプロジェクトを俯瞰的に見て推進・管理する能力 ・プロジェクトリーダー、または、チームリーダー経験 ・アプリケーションの開発経験(要件定義/開発/設計/運用を実施、推進した経験)
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