【次世代のリーダー候補】健康経営コンサルタント (カスタマーサクセス)
600~10000万
ソフトバンク株式会社
東京都港区
600~10000万
ソフトバンク株式会社
東京都港区
戦略/経営コンサルタント
システムコンサルタント
その他カスタマーサクセス
「健康経営」を“きれいごと”で終わらせない本質にメスを入れる社会課題への挑戦を探求するポジション 一言でお伝えすると、大企業を中心に働く一人ひとりの健康をつなぐ仕事です 「健康経営」という言葉は、もう珍しくありません。 でも本当に、社員一人ひとりの行動や健康状態が変わるところまで伴走できている企業は、まだ多くありません。 このポジションは、 『制度を入れて終わりではなく、現場で“使われ続ける”健康施策をつくる仕事』です。 【ソフトバンクGが本気で取り組むヘルスケア新規事業】 ヘルスケアテクノロジーズ株式会社(出向)にて、 大企業向け「健康経営コンサルタント」としてご活躍いただきます。 【この仕事の本質】 あなたが向き合うのは「健康アプリを導入したい企業」ではありません。 ・従業員のメンタル不調が増えている ・医療費が年々膨らんでいる ・健康施策をやっている“つもり”で成果が見えない →そんな 経営課題そのものです。 ・HELPO(24時間365日 医師・看護師・薬剤師に相談できるアプリ) ・Well-Gate(健康データ管理・分析基盤) これらを「売る」のではなく、 どう使えば、その企業の健康経営が前に進むのかを一緒に考え、形にする。 それがあなたの役割です。 【具体的な仕事内容】 1|健康経営の“設計者”としての役割 ・経営層・人事・健康保険組合とのディスカッション ・健康課題の整理(データ×ヒアリング) ・年間施策・KPI・体制の設計 ・健康経営優良法人取得・高度化支援 2|プロダクト活用の伴走(カスタマーサクセス) ・HELPO/Well-Gateの導入設計・オンボーディング ・利用データ分析(Excel/Snowflake) ・利用率が伸びない理由の仮説検証 ・改善提案・追加施策の企画 →※「導入して終わり」ではなく“どうすれば社員が自然に使い続けるか”まで考えます 3|コンテンツ・施策の企画 ・メンタルケア/睡眠/フェムケア/禁煙/ダイエット等のテーマ設計 ・セミナー・イベントの企画運営 ・医療チーム(医師・看護師等)との共同企画 4|部署横断のプロジェクトマネジメント ・医療チーム ・プロダクト企画 ・エンジニア ・事業企画 →立場も専門も異なるメンバーを束ねながら新サービスの検討や既存サービス改善をリードします。 【この仕事が「面白い」と言われる理由】 ▼社会課題 × ビジネスを、ど真ん中で扱える 超高齢化 / 医療費増大 / 働き方の多様化 これらを「理想論」ではなくプロダクトとデータで解決しにいくポジションです。 ▼大企業 × スタートアップの“いいとこ取り” 同社のアセット・信用力 / 新規事業ならではのスピードと裁量 / 立ち上げ・グロースの両方を経験可 ▼手を挙げれば、仕事が広がる 複数プロジェクトが常時進行 / 新サービス企画に自ら関われる /「やってみよう」が通りやすい文化 【向いている人】 ・ソリューション営業/CSの経験をもっと上流・事業寄りに広げたい人 ・「顧客の成功」に本気で向き合いたい人 ・データも、現場の声も、両方大事にしたい人 ・正解のないテーマを考え抜くのが嫌いじゃない人 【キャリアの広がり】 ▼このポジションはゴールではありません。 ・ヘルスケア事業の事業企画 ・プロダクト責任者 ・新規事業開発 ・ソフトバンクグループ内でのキャリア展開 →「健康経営 × データ × コンサル」の経験は、かなり市場価値が高いです。 【雇用・待遇】 ソフトバンク正社員(ヘルスケアテクノロジーズへ出向) 想定年収:約600万~1,000万円 大企業水準の制度+挑戦を後押しする文化 【最後に】 この仕事は、誰かの働き方や人生の質が、本当に変わる瞬間に立ち会える仕事です。 少しでも「これ、自分の経験が活きそうだな」「話だけでも聞いてみたいな」 と思った方は、ぜひ一度お話ししましょう。
・健康経営、人的資本経営、ウェルビーイング領域に関する知識や実務経験 ・医療、ヘルスケア、保険、製薬、ITなど、社会課題性の高い業界に携わった経験 ・顧客の業務データや利用データをもとに、示唆出しや改善提案を行った経験 ・SnowflakeやBIツールなどを用いたデータ活用、分析業務への関与経験 ・新規事業や新サービスの立ち上げ、またはグロースフェーズに関わった経験 ・複数のステークホルダーを巻き込むプロジェクトをリードした経験 ・セミナーやイベント、コンテンツの企画・運営に主体的に関わった経験 ・プロダクト改善やサービス設計において、顧客視点で意見を出してきた経験 ・「正解が決まっていないテーマ」を考え抜き、形にしてきた経験
大学院(博士)、大学院(法科)、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職短期大学、専門学校、短期大学、専門職大学、6年制大学
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
600万円〜10,000万円
全額支給
07時間45分 休憩60分
09:00〜17:45 原則 9:00〜17:45(実働7時間45分+休憩12:00〜13:00) スーパーフレックスタイム制(コアタイムなし) 導入 日ごと・週ごとの業務状況に応じて始業・終業時間を柔軟に調整可能
有
有 平均残業時間: 20時間
有
124日 内訳:完全週休2日制、夏季5日、年末年始6日
入社半年経過: 8日 最高: 60日
・リフレッシュ休暇 ・慶弔休暇・産休・育休 ・キッズ休暇・介護休暇・看護休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
無
東京都港区
屋内全面禁煙
ヘルスケアテクノロジーズ株式会社 所在地:東京都港区芝2丁目28番8号 アクセス: 都営地下鉄三田線「三田駅」A9出口より徒歩約6分 都営地下鉄三田線「芝公園駅」より徒歩約7分 JR田町駅からも徒歩圏内
在宅勤務 リモートワーク可 副業OK 時短制度 服装自由
無
有
・自己成長支援金:社員の学習・成長活動を支援する支援金制度あり。 ・Workstyle支援金:在宅勤務環境整備を支援する手当あり。 ・勤務間インターバル制度(連続勤務への配慮) ・健康保険組合のサービス ・グループ優待制度 ・ベネフィット・ステーション ・確定拠出年金制度
1名
2回〜3回
東京都港区海岸一丁目7番1号 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー
ヘルスケアテクノロジーズ株式会社 アクセス:東京都港区芝2-28-8
プライム市場
最終更新日:
700~1000万
■企業名 日立製作所 ■ポジション セールス職 ■業務内容 あなたのご経歴に合わせて、下記ポジションをご提案いたします。 □交通・鉄道ソリューション営業 鉄道関連システム・制御技術・自動運転など、交通分野に特化した営業職です。 □製造・インダストリアル分野向け営業 製造業全般(食品、製鉄、自動車、組立製造業など)におけるソリューション・制御システム・DX営業です。 □医療・製薬・ヘルスケア分野向け営業 製薬会社やヘルスケア産業に対するIT・DX支援を担うポジションです。 □流通・印刷・小売向け営業 変革期にある流通・印刷業界への提案営業や協創活動の推進です。 □水・環境・社会インフラ営業 上下水道、道路、空港などの社会インフラや環境分野へのGX/DX営業や営業企画です。 □デジタル事業・データセンター関連営業 最先端デジタル製品やデータセンターに関する営業と事業戦略立案のポジションです。 □金融機関向け営業 銀行・保険・証券などの各金融分野におけるシステム&ソリューション営業です。 □中央官庁・官公庁向け営業 中央省庁や政府機関に対する社会課題解決・IT/DX推進営業です。 □地方自治体・公共団体向け営業 東京都などの地方自治体向けのDX・ITソリューション営業です。 □防衛・安全保障向け営業 防衛省や自衛隊に向けた営業で、防衛装備品やDX関連も含まれます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業の魅力 ・社会課題の解決と持続可能な社会の実現を使命とする企業姿勢 ・グローバル案件や官公庁・大手企業との大規模プロジェクトに参画可能 ・社員の挑戦を支えるキャリア開発制度や学習機会が充実 ・ダイバーシティ&インクルージョンを推進し、多様な人材が活躍 ・技術とビジネスの融合により最先端のソリューション提案が可能 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■ソリューション営業の魅力 ✔単なる製品販売ではなく、顧客の経営課題や業務改革に踏み込んだ提案が可能 ✔多様な技術やサービスを組み合わせた価値提供 ✔大規模案件・社会貢献性の高いプロジェクトへの関与 ✔単発の売上ではなく、継続的な支援や共創によって、深く顧客と関われる
学歴不問
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600~1400万
【配属想定組織】 コンサルティング事業本部 業務・IT戦略コンサルティング部 【募集職種の期待役割】 我々は顧客企業のCFOや経営企画部門・経理財務部門が直面する課題に対し、経営に対するコンサルティングメソドロジーと最新のデジタルテクノロジーを融合したソリューション提供により、顧客企業の経営管理領域の変革をリードしています。 単なるアドバイザーに留まらず、顧客企業のパートナーとして顧客企業の経営課題の根幹に踏み込み、構想策定から業務・組織改革、最新テクノロジーの導入、そして変革の定着化までを一気通貫でやり遂げる「変革の伴走者」としてご活躍いただきます。 顧客と伴走し、多様な仲間と協業し、自身も成長しながら、共に顧客企業の変革にチャレンジしていただける方をお待ちしています。 【具体的な職務内容】 <業務内容> ・経営管理領域の業務改革:予算管理、実績管理(FP&A)プロセスの改革、原価管理、事業別・製品別採算管理の高度化、業績評価指標(KPI)の設計・導入支援 ・経営管理ソリューション導入支援:Anaplan, Tagetik, SAP S/4HANA等のEPM/ERPソリューション導入の構想策定・要件定義、PMO支援 ・データドリブン経営の推進:経営データの可視化、分析基盤の構築支援 データ分析に基づく未来予測・シミュレーションモデルの構築 【携わるビジネス・サービス・テーマ】 <プロジェクト例> ・経営管理DX基盤の構想策定・導入支援 ・EPMソリューション導入の構想策定・導入支援 ・管理会計・KPIの設計およびソリューション導入支援 ・予算管理の高度化・効率化およびソリューション導入支援 ・原価管理の見直し支援、原価管理ソリューション導入支援 【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】 ・経営層との直接対話: クライアントのCFOや経営企画部長・財務部長といった経営の中枢と直接対話し、企業の意思決定に深く関与できます。 ・構想から実現までの一貫した価値提供: 戦略を描くだけでなく、自らの手で変革を具現化し、その成果を見届けることができます。「絵に描いた餅」で終わらない、真の変革実現の達成感を味わえます。 ・最先端のナレッジ習得: 経営管理とテクノロジーの双方における最新動向を常に吸収し、市場価値の高いプロフェッショナルへと成長できます。 ・多様なプロフェッショナルとの協業: 戦略、業務、IT、データサイエンス等、各分野の専門家と互いに高め合いながら大規模で複雑な課題解決に挑戦できます。
【必須スキル・経験・資格】 ■業務知識、経験 下記の能力を保有する方(ないしは同程度の業務経験をお持ちの方) ・常に論理的思考を行い、顧客の課題解決に最後まで伴走する意志と力を有する方 ・多様なバックグラウンドの人材とチームでコラボレーションする力を有する方 ・コンサルティングファームにて、経営管理領域のコンサルティング、またはERP/EPM導入(構想策定、要件定義、PMO)の経験を有する方 ・事業会社の経営企画、経理・財務、事業企画部門等にて、経営管理制度の設計・導入、または会計システム刷新プロジェクトを主導した経験を有する方 ・ITベンダー/SIerにて、会計・経営管理システムの導入における上流工程(要件定義、基本設計)やプロジェクトマネジメントの経験を有する方 【歓迎するスキル・経験・資格】 下記の経験を有する方(ないしは同程度の業務経験をお持ちの方) ・特定のインダストリー(製造、金融、製薬、小売等)に関する深い業務知識 ・グローバルプロジェクトのマネジメント経験 ・英語力(ビジネスレベル以上) ・Anaplan/Tagetik/SAP等関連認定資格
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600~1000万
1. インフラエンジニア(SE) ■このポジションの魅力 ・フルフェーズの裁量: 要件定義から本番移行まで一気通貫で携われるため、技術力だけでなく「やり遂げる力」が身につきます。 ・「御用聞き」ではない介在価値: 顧客と直接対話し、技術的な視点からプロジェクトを牽引するリーダーシップを求めています。 ■募集要項 対象年齢: 27歳〜36歳 必須経験 ・インフラ基盤領域での実務経験3年以上(要件定義〜移行まで) ・顧客折衝およびプロジェクトのリーディング経験 歓迎スキル ・ 周囲を巻き込み、複雑な調整を完遂できるコミュニケーション力 30歳以上の方へ: 5名以上のチームマネジメント経験を活かし、組織のコアメンバーとしてご活躍いただけます。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 2. アプリケーションエンジニア(SE) ■このポジションの魅力 圧倒的な顧客距離: 直販・プライム案件が中心。エンドユーザーの反応をダイレクトに感じながら、最適なサービス開発をリードできます。 キャリアの多様性: スペシャリストとして技術を極める道も、マネジメントへ進む道も、あなたの実績次第で広がります。 ■募集要項 対象年齢: 27歳〜36歳 必須経験 ・アプリ・サービス開発の実務経験3年以上(要件定義〜移行まで) ・顧客の課題をヒアリングし、要件へと落とし込んだ経験 30歳以上の方へ: 5名以上のマネジメント経験を武器に、プレイングマネージャーとしての飛躍を期待しています。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 3. プロジェクトマネージャー(PM) このポジションの魅力 大規模・高難易度への挑戦: 多様なステークホルダーを束ね、プロジェクトを成功に導く「軍師」としての役割です。 ■募集要項 対象年齢: 30歳〜42歳 必須経験 ・SEとしての実務経験5年以上(全フェーズの深い理解) ・5名以上のチームマネジメント、およびPM実務経験 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
エンジニアとしての業務経験
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800~1400万
株式会社情報戦略テクノロジーの「0次ラボ」プロジェクトマネージャー(PM)の仕事を、5つのポイントで簡潔にまとめました。 1. プロジェクトの「0次」工程からリード 一般的な受託開発のような「言われたものを作る」段階ではなく、さらに手前の戦略立案や課題整理から参画します。 プロジェクトの立ち上げ支援、現状調査 顧客へのヒアリングと環境最適化の提案 新規案件獲得に向けた見積もりや技術検討のサポート 2. 圧倒的な「現場裁量」と自由度 ミッション成功のためであれば、以下の要素をPMが自由に選定・決定できます。 開発手法・管理手法の選定 チーム体制・メンバーの構成 勤務体系(フルリモート中心)のコントロール ※営業が売上管理を担当するため、PMは「モノづくりと組織づくり」に専念できる仕組みです。 3. モダン技術×アジャイル(スクラム) 「高速・スモール・イメージ通り」を掲げ、トレンド技術を駆使した開発をリードします。 分野: Webアプリ、ネイティブアプリ、生成AIなど 手法: 短期間のスプリントを回すアジャイル開発 環境: Slack, Jira, Confluence, MetaLife(バーチャルオフィス)等を活用 4. チームビルディングと組織成長 単なる進捗管理にとどまらず、プロフェッショナル集団としての組織作りを担います。 エンジニアが技術力を最大限発揮できる環境の整備 新卒エンジニアの育成・マネジメント 複数案件を横断的に管理するマルチプロジェクト管理(ゆくゆくは並行して担当) 5. 柔軟なワークスタイル(持ち帰り案件) 自社内(または自宅)での「持ち帰り」案件のため、客先常駐ではありません。 フルリモートまたは本社(恵比寿)での勤務 フレックスタイム制(コアタイム10:00〜15:00) バーチャルオフィスを活用した円滑なチームコミュニケーション
必須スキル ・エンジニア経験5年以上 ・PL以上のマネジメントのご経験 歓迎スキル 【技術スキル】 ・Java(Spring Framework) ・Go ・JavaScript(Vue.js / React.js / Angular) ・TypeScript 【あると尚良い】 ・プロジェクトマネージャー経験 ・顧客の課題に対する提案やアドバイスなどのご経験 ・案件拡大や新規案件獲得のご経験 ・新しい技術を活用したプロジェクトでもこだわりなくチャレンジできる方
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600~1300万
【配属想定組織】 コンサルティング事業本部 業務・IT戦略コンサルティング部 【募集職種の期待役割】 我々は顧客企業のCFOや経営企画部門・経理財務部門が直面する課題に対し、経営に対するコンサルティングメソドロジーと最新のデジタルテクノロジーを融合したソリューション提供により、顧客企業の経営管理領域の変革をリードしています。 単なるアドバイザーに留まらず、顧客企業のパートナーとして顧客企業の経営課題の根幹に踏み込み、構想策定から業務・組織改革、最新テクノロジーの導入、そして変革の定着化までを一気通貫でやり遂げる「変革の伴走者」としてご活躍いただきます。 顧客と伴走し、多様な仲間と協業し、自身も成長しながら、共に顧客企業の変革にチャレンジしていただける方をお待ちしています。 【具体的な職務内容】 <業務内容> ・経営管理領域の業務改革:予算管理、実績管理(FP&A)プロセスの改革、原価管理、事業別・製品別採算管理の高度化、業績評価指標(KPI)の設計・導入支援 ・経営管理ソリューション導入支援:Anaplan, Tagetik, SAP S/4HANA等のEPM/ERPソリューション導入の構想策定・要件定義、PMO支援 ・データドリブン経営の推進:経営データの可視化、分析基盤の構築支援 データ分析に基づく未来予測・シミュレーションモデルの構築 【携わるビジネス・サービス・テーマ】 <プロジェクト例> ・経営管理DX基盤の構想策定・導入支援 ・EPMソリューション導入の構想策定・導入支援 ・管理会計・KPIの設計およびソリューション導入支援 ・予算管理の高度化・効率化およびソリューション導入支援 ・原価管理の見直し支援、原価管理ソリューション導入支援 【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】 ・経営層との直接対話: クライアントのCFOや経営企画部長・財務部長といった経営の中枢と直接対話し、企業の意思決定に深く関与できます。 ・構想から実現までの一貫した価値提供: 戦略を描くだけでなく、自らの手で変革を具現化し、その成果を見届けることができます。「絵に描いた餅」で終わらない、真の変革実現の達成感を味わえます。 ・最先端のナレッジ習得: 経営管理とテクノロジーの双方における最新動向を常に吸収し、市場価値の高いプロフェッショナルへと成長できます。 ・多様なプロフェッショナルとの協業: 戦略、業務、IT、データサイエンス等、各分野の専門家と互いに高め合いながら大規模で複雑な課題解決に挑戦できます。
【必須スキル・経験・資格】 ■業務知識、経験 下記の能力を保有する方(ないしは同程度の業務経験をお持ちの方) ・常に論理的思考を行い、顧客の課題解決に最後まで伴走する意志と力を有する方 ・多様なバックグラウンドの人材とチームでコラボレーションする力を有する方 ・コンサルティングファームにて、経営管理領域のコンサルティング、またはERP/EPM導入(構想策定、要件定義、PMO)の経験を有する方 ・事業会社の経営企画、経理・財務、事業企画部門等にて、経営管理制度の設計・導入、または会計システム刷新プロジェクトを主導した経験を有する方 ・ITベンダー/SIerにて、会計・経営管理システムの導入における上流工程(要件定義、基本設計)やプロジェクトマネジメントの経験を有する方 【歓迎するスキル・経験・資格】 下記の経験を有する方(ないしは同程度の業務経験をお持ちの方) ・特定のインダストリー(製造、金融、製薬、小売等)に関する深い業務知識 ・グローバルプロジェクトのマネジメント経験 ・英語力(ビジネスレベル以上) ・Anaplan/Tagetik/SAP等関連認定資格
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400~1000万
・企業や官公庁等に対する経営戦略・事業戦略・新規事業立案、海外進出支援、DX、および各種戦略の実行・実現を支援するコンサルティング業務 ・上記コンサルティングプロジェクトの企画、提案業務 ※入社後は、若手採用者を対象とした研修プログラムおよび複数のプロジェクトアサインを経験していただきます。コンサルタントとして、しっかり成長していただけるようにサポートを行っていきます。
■応募時点で、職務経験が6ヶ月以上3年未満の方(コンサル経験の有無は問いません)
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700~1300万
当ポジションでは、経営戦略及びマネジメントに関する以下の領域を対象に、民間企業の戦略の策定からその実行、経営を支える仕組みの構築・高度化までをトータルでサポートしています。 【職務概要】 1. 経営戦略 ・長期ビジョン・中期経営計画の策定と推進 ・事業ポートフォリオマネジメント、事業領域の拡縮のプランニング ・M&A戦略の策定 2. 経営組織・経営管理 ・グループ経営組織の再構築(カンパニー制導入、持株会社体制への移行等の経営組織の変革) ・コーポレート・ガバナンス改革(権限・責任・会議体設計、会社機関の見直し、リスクマネジメント高度化等) ・経営管理制度の構築 3. 業務改革・生産性向上 ・業務実態把握 ・業務効率化施策の立案と推進 ・シェアードサービスセンターの設計と構築
【必須】(以下のいずれかの経験をお持ちの方) ■業種、企業規模を問わず、経営企画または経営管理・ファイナンス・資本政策に関する実務経験をお持ちの方 ■上場企業又はそのグループ会社において組織再編(経営組織構造の見直しや買収・合併・分割等)、ガバナンス体制の構築(機関設計変更、各種委員会の設計、決裁権限見直し等)、業務改革・BPRに関する実務経験をお持ちの方 【歓迎】 ■戦略系コンサルティングファーム・シンクタンクのご経験者 【語学】なし 【資格】なし 【学歴】大学・大学院
日本総合研究所は、シンクタンク・コンサルティング・ITソリューションの3つの機能を有する総合情報サービス企業です。「新たな顧客価値の共創」を基本理念とし、課題の発見、問題解決のための具体的な提案およびその実行支援を行っています。
800~1300万
【職務内容】 CRMやデジタルマーケティングの業務改革を行うチーム内にて、Salesforceを中心としたクラウド・テクノロジーを活用し、顧客接点改革をはじめとするフロント領域において、構想立案から課題解決の実行まで幅広く支援を行うポジションです。 【具体的には】 単なるソリューション導入に留まらず、お客様のビジネス課題をいかに解決して、Salesforceを最大活用するかという点を意識した導入・展開・定着化支援を行っていただきます。 ・IT全体構想支援(クラウド導入/Salesforceを導入したいクライアントに対する、システム化に向けた構想支援) ・営業やコールセンターに関する業務改革支援 ・データ分析支援 ・要件定義から、設計、開発の導入支援、運用保守、定着化支援 ・上記に関わるプロジェクトマネジメント支援 また、上記を推進しながら志向に応じて対外的な教育事業立ち上げ(マーケティング戦略、顧客開拓、教育体系整備、研修運営、パートナーリング等)にも携わっていただきます。(求人ID:260028)
【必須】 ・Salesforceの導入経験が3年以上 【歓迎】 ・ERPなどのパッケージ導入の経験等があり、CRM領域に興味をお持ちの方 ・コンサルファームやSIerにおいて、PM、PLとしてプロジェクトリードを担われていた方 ・営業領域における生産性向上や働き方改革などを含む、営業改革やKPI設計・運用の知見 ・コンタクトセンターのトレンド知見、コンタクトセンターマネジメント知見、PBX/CTIなど基盤技術に係る知見 ・AWSやAzure等のクラウド導入経験 ・人財育成サービスの経験
2017年から2021年にかけて売上と営業利益が年平均30%超の成長を遂げ、5年間で3倍以上に拡大。企業変革やシステム導入支援を通じ、長期顧客基盤を築く。M&Aを活用し成長を加速し、2030年までにアジアで最も信頼されるプロフェッショナルサービス企業を目指す。さらに、ベトナムFPTとの合弁事業を展開し、アジア市場拡大を推進。サービス開発の内製化により、多様なキャリアパスも魅力。
500~800万
業務内容 【ミッション】 CS部におけるシステム導入・設計を担い、業務オペレーションの効率化および品質向上を担っていただきます 加盟店体験の根本的な改善 【業務内容】 システム導入・オペレーション設計などを活用した業務改善/効率化 サービス拡大/運用改善に向けたフロー整備 上記に付随した、ステークホルダーとの調整 ▼入社後のサポート体制 全社共通研修 ・入社初日:人事のオリエンテーション実施 (同期メンバー顔合わせ、ツールや社内制度の紹介など) ・社長座談会 営業研修 ・入社2日~5日目:営業本部の研修チームによる座学&動画研修 ・入社6日目~:各グループに配属され、OJT研修実施(約1カ月間) 働く魅力 数万規模の飲食店に好影響をもたらすことができる仕組みを1から構築できること 業界最大級のデータを活用した仕組みづくりができること
必須要件 ITツール/システム導入による業務プロセス構築・改善の経験 オペレーション設計のご経験 歓迎要件 飲食店での実務経験、または飲食業界向けサービスの営業・CS経験 新規事業やスタートアップでの組織立ち上げ経験 SQL等を用いたデータ分析スキル 求める人物像 仕組みをつくることが好きで困難な状況を楽しめる 戦略を正しく理解し、柔軟に戦術をたてる 作ることに満足せず常に改善に向けて自発的に行動 行動指針「How We Deliver」に共感いただける方
インターネットサイト『出前館』の運営、及びそれに関わる事業
400~1000万
<ノースサンドとは> 事業/IT戦略立案や各種プロジェクトマネジメント、最先端テクノロジーの導入支援までワンストップ でサービスを提供するコンサルティングファームです。 国内大手コンサルティングファームの出身の創業メンバーが、 「クライアントの求めていることに対して、もっと自由に誠実に提案できる会社をつくりたい」 「胸を張って会社が好きだと言えるような家族的な組織をつくりたい」 という想いで会社を設立しました。 <仕事内容> 大手クライアントを中心に、業務改革からIT戦略立案、IT導入、新規事業立案まで幅広いコンサル ティングをご担当頂きます。 担当するクライアントは、業界や外資・内資問わず金融、製造、人材、通信系大手企業と、多岐に渡 ります。 ・IT戦略立案、ITコスト削減、ITシステム調達、PMO等プロジェクトマネジメント ・業務改革、業務分析、業務設計等に関するプロセス/ITコンサルティング ・大規模基幹システム刷新等の各種プロジェクトマネジメント など <案件事例> ・通信事業会社におけるデータ集約基盤開発やDSP事業者システム接続プロジェクト ・外資系生命保険会社における基幹データベースサーバのリプレイスプロジェクト ・外資系製薬会社におけるシステム統合プロジェクト <魅力/特徴> ・"8 Rules"という行動指針を全社員が大事にしており、コンサルティングファームでありがちな帰属 意識の薄さを感じづらいカルチャー ・1人1人の裁量が大きい環境。また、意思決定が早く、スピード感のある働き方が可能 ・業界不問でIT領域だけでなく経営戦略まで、一気通貫で担当可能 ・IoT製品開発やAR技術を用いたアプリケーション開発など、新規事業開発にも積極的で、ビジネス創 出のチャンスがある
<コンサルタントレベル> ■必須 ・IT領域におけるエンジニアの実務経験1年以上 ・設計〜開発のご経験(アプリ/インフラ不問)1年以上 ■歓迎 ・マネジメント経験 ・PMO経験 ・コンサルティングファーム出身 ・ビジネスレベルの英語力 <シニアコンサルタントレベル> ■必須 ・設計〜開発のご経験(アプリ/インフラ不問)2年以上 ・PL/PM/PMOなど、何かしらのマネジメント経験(規模/業界不問)2年以上 ※言語、プロダクトは問いません。 ■歓迎 ・コンサルティングファーム出身 ・ビジネスレベルの英語力
ITコンサルティング ビジネスコンサルティング