コミック制作・編集部門を牽引し事業を拡大させるマネージャー候補|株式会社vivi
450~800万
株式会社viviON
東京都千代田区
450~800万
株式会社viviON
東京都千代田区
事業企画
漫画家
所属部署と職種 viviONのコミック制作/編集部門は、「ユーザーとクリエイターが楽しみながら生きていける社会にする」というパーパス達成のために、これまでのプラットフォーマーとしてのviviONの強みを活かしながら自社で人気作品を継続的に生み出すことをミッションとしています。具体的な業務として、当社が強みとするプラットフォームのデータを活用しながら、コンテンツにおける事業成長のための戦略立案と組織変革を牽引する役割を担います。 【コミック編集 マネージャー候補】 は、ビジネススキルとロジックに基づいた戦略立案でチームをリードするポジションです。特に、編集部の方針決定や制作管理のマネジメントに
<必須の条件/経験> ・事業会社での就業経験:プロダクションやベンチャー企業など、組織の縦割りが少ない環境でマルチロールで動いた経験 ・戦略策定・データ分析の能力:売上データやマーケット分析に基づき、事業方針やコンテンツ戦略を立案・実行した経験 ・マネジメント経験:チームビルディングや、メンバー育成、業務プロセスの改善を主導した経験 ・高い連携力と適応力:社内外の多岐にわたるステークホルダー(編集者、マーケター、営業、作家など)の異なる言語や文化を理解し、円滑なコミュニケーションができる能力 <歓迎される経験/スキル> ・マーケティング・プロデューサー経験:SNSマーケティングやインフルエン
大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、4年制大学、6年制大学、専門職大学、専門職短期大学、高等専門学校、短期大学、専門学校、高等学校、その他
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
450万円〜800万円
全額支給
休憩60分
10:00〜18:00
有
有
有
124日 内訳:土曜 日曜 祝日
年末年始休暇,有給休暇,慶弔休暇,産休,育休制度あり
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
年収額は、弊社における平均的な残業時間である20時間/月の残業代12ヶ月分と、賞与2回分をそれぞれ1ヶ月分の給与が支給された場合の合計金額となります。 賞与:年2回(6月・12月) ※標準1ヶ月/回、在籍期間・評価に応じて変動します。 昇給:年1回(4月)
東京都千代田区
出産・育児支援制度 資格取得支援制度
諸手当(時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当),出張手当,書籍購入・資格取得支援制度 その他
1名
3回〜
101-0022 東京都千代田区神田練塀町300住友不動産秋葉原駅前ビル12階
■インターネット関連事業 ■コンテンツ制作事業 「ユーザーとクリエイターが楽しみながら、幸せに生きていける社会にする」同社は、クリエイターの皆様とユーザーの皆様の架け橋となり、日本が誇る文化を国内外に発信し、夢と感動をお届けすることで、viviONに関わる全ての人々を幸せにし、世の中に貢献します。 ◆サービス 同社は月間3.3億PV、会員数915万人以上、登録作品数約60万点を誇る、国内最大級の二次元専門ECサイトやオンラインゲームの運営を行っております。さらなる成長のた
最終更新日:
700~1200万
求人概要 グローバルタイトルを含むゲーム、ノベル、漫画、アニメ、マーチャンダイジングといった多岐にわたるエンターテイメント活用事業において、主に生成系AIを活用した事業変革を事業責任者配下でリードしていただける方を募集します。 近年のAI活用推進の成功を受け、本ポジションは「社長直下」のプロジェクトとして、さらにスピード感を上げ、競合他社より一歩進んだ「実事業への実装・展開」をミッションとします。 コンサルティングファーム、メガベンチャー、SIerなどで培ったプロジェクト推進力やプロダクトマネジメントの知見を活かし、当社の豊富なエンタメアセットと最新AI技術を掛け合わせた「次の時代を創るサ
求める能力・経験 ・下記いずれかのご経験をお持ちの方: コンサルティングファーム: テクノロジー(AI, DX, クラウド等)関連の戦略立案またはプロジェクト推進のご経験 メガベンチャー/Web企業: プロダクトマネージャー(PdM)、またはそれに準ずるプロジェクトリーダー/PjMのご経験 SIer: 先端技術(AI, クラウド等)を用いたプロジェクトリード、または大規模システムの開発プロジェクト管理(PL/PM)のご経験 ・GenerativeAIに限らないML/DLへの強い興味・関心を持ち、ご自身で情報収集やサービス試用を積極的に行っている方 ・高いコミュニケーション能力と調整力(経
■ゲーム事業 ■メディア事業 同社では創業以来一貫してコミュニケーションを基軸とした領域で新しいサービスに挑戦し続けています。コミュニケーションの仕掛けをコンテンツに組み込んで「ソーシャル化」することで、友達と一緒に遊ぶ(学習する)面白さを演出し、コンテンツの付加価値を高めています。常に革新的なサービスを生み出し、事業をピボットし続ける一方で、「期待を超える」サービスという軸はずらさず世界に向けてサービス展開していきます。 ◆ソーシャルゲーム事業 スマートフォン向けネイテ
800~1200万
求人概要 新規事業であるキャラクターライセンス(自社IP・他社IP)のMD事業立ち上げを牽引していただく責任者候補を募集します。 裁量権が大きく、初期メンバーとして事業を創り上げるダイナミズムを経験できる、非常にやりがいのあるポジションです。 仕事内容 ①中期事業戦略の実行と推進 事業の急拡大に向けたロードマップの遂行 既存事業の延長ではなく、「桁を変える」成長を実現するための事業戦略を実行・推進していただきます。 自社単独での成長に加え、M&A(企業の買収・合併)や業務提携を含む、スピード感のある事業拡大策を経営陣と共に検討・実行します。 ②グループ経営・サプライチェーンの強化 製造・販
求める能力・経験 ・エンタメ/コンテンツ/キャラクター/アニメ/ゲーム業界のいずれかにおけるマーチャンダイジング、商品企画、ライセンス、またはそれに相当する実務経験 5年以上 ・PL責任またはそれに準ずる収益責任を持った事業・プロジェクトのリード経験 ・メーカー・印刷会社・小売・EC等、多様なステークホルダーとの折衝・ディレクション経験 ・チームマネジメント経験(2 3名以上のマネジメント、もしくはプロジェクトリーダー経験) 歓迎する能力・経験 ■経験・知識 ・ライトノベル・コミック・アニメ・ゲームなどのオタクカルチャーへの深い知識・関心 ・キャラクターグッズメーカー、アパレルブランド、雑貨
■ゲーム事業 ■メディア事業 同社では創業以来一貫してコミュニケーションを基軸とした領域で新しいサービスに挑戦し続けています。コミュニケーションの仕掛けをコンテンツに組み込んで「ソーシャル化」することで、友達と一緒に遊ぶ(学習する)面白さを演出し、コンテンツの付加価値を高めています。常に革新的なサービスを生み出し、事業をピボットし続ける一方で、「期待を超える」サービスという軸はずらさず世界に向けてサービス展開していきます。 ◆ソーシャルゲーム事業 スマートフォン向けネイテ
800~1200万
仕事内容 1.スカウティングと関係構築(最重要) ・SNS(X, Instagram, TikTok)を中心に、独特な世界観を持つクリエイターを発掘。 ・クリエイターへアプローチし信頼関係を構築。作家の「描きたいもの」と「市場ニーズ」の接点を見出す。 2.SNS運用ディレクション(ファン育成) ・キャラクターの人格を設計し、データに基づく「実験的な投稿」と「改善」を繰り返してファンを獲得する。実務は自身のスキルやフェーズに合わせ、自ら行うか外部を指揮するか最適な体制を構築する 3.コンセプト開発とスモールスタート(実験) ・キャラクター設定、ストーリー、展開プランの共同企画。 ・SNSでの
求める能力・経験 ・編集者・マネージャー経験: 漫画編集、タレントマネジメント等、作家と一対一で向き合い作品を世に出した経験 ・SNSコンテンツ企画・運用経験: アカウントの立ち上げからファン獲得までの実務経験(X、TikTok、Instagram等) ・エンタメへの情熱と分析力: トレンドを追いかけ、「なぜ流行っているのか」を言語化できる方 歓迎する能力・経験 ・広告代理店や制作会社でのプランナー、CD経験 ・IPライセンスビジネスの基礎知識(契約、ロイヤリティ管理) ・データドリブンな思考(数値分析・改善提案)
■ゲーム事業 ■メディア事業 同社では創業以来一貫してコミュニケーションを基軸とした領域で新しいサービスに挑戦し続けています。コミュニケーションの仕掛けをコンテンツに組み込んで「ソーシャル化」することで、友達と一緒に遊ぶ(学習する)面白さを演出し、コンテンツの付加価値を高めています。常に革新的なサービスを生み出し、事業をピボットし続ける一方で、「期待を超える」サービスという軸はずらさず世界に向けてサービス展開していきます。 ◆ソーシャルゲーム事業 スマートフォン向けネイテ
500~700万
グローバルフードカンパニーとして、世界中で大きな成長を続ける当社にて、経営企画業務全般のスタッフポジションとして活躍頂きたいと思います。 ★具体的には ・HD及び国内外子会社の予実分析、進捗管理と経営へのレポート業務 ・HD及び国内外子会社の予算作成・事業推進サポート業務 ・事業推進に向けたHD関係各部門との連携・コミュニケーション ・個別プロジェクト及び情報収集・調査分析業務 【主な役割と責任】 管理会計の仕組みを通じて事業の実態を見える化し、経営判断をサポートしつつ実行にまで働きかける役割を担っていただきます。 ■入社後研修について 入社後、最初3日間は渋谷本社にて研修を実施、その後、当社主力飲食チェーンへ店舗研修に2週間ご参加いただく予定でございます。 当社の本社社員は、基本的に入社される皆様全員に店舗研修に参加いただいており、店舗スタッフの一員として主体的に業務に励みながら、リアルな現場がどういったものかを学んでいただいております。研修後の業務にもより現場理解をいただいた状態で励んでいただきたいと感がておりますので、 ぜひKAIZENマインドを持って、多くのことを学んでいただければ幸いです。
・事業会社でのFP&A、予算策定、管理会計経験をお持ちの方や、コンサルティング・金融関連会社にて経営企画・経営管理の知見・経験をお持ちの方(それぞれ1年以上の経験があれば検討可能) ・MS Excel及びPowerPointなどを使った財務分析と報告資料作成の経験を豊富にお持ちの方 ・コミュニケーション能力に長けている方
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600~900万
CX領域全体を見渡した戦略策定、プロセスの再構築を行います。主な業務内容は以下の通りです: - 課題の可視化、データ分析および活用検討 - Web導線の改善やタッチポイントの見直し - 各種改善企画および実行、検証 - 各ステークホルダーとの密なコミュニケーション 具体的なプロジェクト例: - 出前館アプリ/加盟店アプリ/配達員アプリのUI改善 - コンタクトセンターシステム(CRM)のシステム改善 - 生成AI導入、IVR改善 - クーポン利用のCX改善 使用するツール: Confluence、jira、slack、tableau、Salesforce、helpfeel、Amazon
【必須スキル・経験】 データ分析やVOCに基づいて課題を洗い出し、改善提案を行った経験 業務設計/業務改善・業務改革(BPR)の経験 【歓迎スキル】 ・CS領域(コンタクトセンター等)の業務改善経験 ・CX向上に向けたITツール(SaaSなど)の導入、改善経験 ・CX改善により利用率や継続率を向上させた経験 ・IT領域におけるコンサルタント経験 ・アプリやWebシステムの改善経験 ・Salesforce導入、改善経験 ・プロジェクトマネジメント/リーダー経験 ・ベンチャー企業のようなスピード感のある環境を好む方 ・CX向上や顧客満足度向上に強い関心を持ち、自発的に課題を見つけ、改善を推進し
■インターネットサイト『出前館』の運営、及びそれに関わる事業 主力事業は、国内最大級のデリバリー総合サイト「出前館」の企画・運営。電話注文があたり前だった世の中に、『インターネットで出前』という新しい価値を創造したビジネスモデルである。 ◆社名の由来 1999年、大阪にて設立された夢の街創造委員会株式会社。「夢の街創造委員会」という社名には、次のような想いが込められている。夢の街・・・「あったらいいな」というサービス!創造・・・「ゼロ」から創り出す!委員会・・・委員会活動
600~1000万
募集背景 我々は、新卒採用領域で就職活動を行う学生様・採用活動を行う企業様を支援する「ビズリーチ・キャンパス」というサービスを運営しております。 キャリアに関する一次情報を得る場となるOB/OG訪問のDX(デジタルトランスフォーメーション)をはじめ、採用活動を一気通貫で支援するプラットフォームを提供しています。 ビズリーチ・キャンパス:https://br-campus.jp/ また、「ビズリーチ・キャンパス」はサービス開始から数年が経ち、事業立ち上げフェーズから次のフェーズへの移行期を迎えています。 さらなるアクセルを踏み、加速度的な事業成長を実現するためにも、各部門が高い機動力を持ち質の
応募資格(必須) 以下いずれかのご経験2年以上 ・営業企画/営業推進/営業戦略の経験 ・事業企画またはマーケティングでの戦略立案経験 ・業務設計・業務フロー・プロセス・オペレーション設計改善の経験 ・定量・定性のデータ活用した戦略立案・実行支援の経験 ・KPIモニタリング・プランニング経験 ・イベント企画運営経験 求める人物像 ・業務遂行能力 ・問題解決・改善意識 ・コミュニケーション・協調性
■インターネットを活用したサービス事業 「すべての人が『自分の可能性』を信じられる社会をつくる」をミッションとし、2009年4月より、働き方の未来を支えるさまざまなインターネットサービスを運営。Visionalグループにおいて、主にHR TechのプラットフォームやSaaS事業を担っています。 ◆事業内容詳細 ・即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」 ・挑戦する20代の転職サイト「キャリトレ」 ・人財活用プラットフォーム「HRMOS(ハーモス)」 ・OB/OG訪
580~1200万
Xiaomiが世界展開する革新的なスマートフォンを、日本市場において最適な形でローカライズし、市場投入戦略(Go-To-Market)を一手に担い、事業を成功へと導く「製品のオーナー」です。 製品戦略の立案、本社との交渉、販売・マーケティングの統括まで、製品ライフサイクル全体の司令塔として、日本における販売最大化と利益目標の達成を牽引していただきます。 【詳細】 ■市場洞察・競合分析 ■GTM戦略の策定 ■クロスメディア・クロスファンクション連携(4P統合管理) ■ライフサイクル・収益管理
【必須】■業界経験: 家電、IT、通信機器メーカーでの実務経験。 ■職種経験: GTM戦略、プリセールス、プロダクトマネージャー、またはプロジェクトマネージャーのいずれかの経験。 ■スキル:市場データ・ユーザーデータを活用したデータドリブンな分析能力。 ■多様なステークホルダーを巻き込みプロジェクトを完遂させる高いコミュニケーション力。 ■語学力: 日本語(ビジネスレベル)に加え、中国語または英語による業務遂行能力。
スマートフォンやタブレット、ウェアラブル、モニター、アクセサリーなどの電子機器の開発・販売
580~1200万
Xiaomiが世界展開する革新的なAIoT製品(スマート家電、ウェアラブルデバイス等)を、日本市場において最適な形でローカライズし、事業を成功へと導く「製品のオーナー」です。 ■日本市場向け製品戦略・ロードマップの策定 ■グローバル本社(中国)とのリソース交渉・調整 ■製品ライフサイクルおよびPL(収益)管理 ■マーケティング・コミュニケーション戦略のリード ■プライシングおよびPSI(入出庫・在庫)管理 ■主要パートナー・キーアカウントとの連携
【必須】コンシューマーエレクトロニクス(家電・通信機器・ガジェット等)業界において、プロダクトマネジメント、製品企画、または海外事業における事業開発・営業経験 8年以上。 ■日本語に加え、ビジネスレベルの中国語が使える方 ■国内外への出張や、将来的な海外派遣に対応可能な方。 【当社について】2010年設立、中国に本社を置く総合家電メーカーXiaomi Corporationの日本法人となります。2022年の設立以降急成長・急拡大を実現、2025年3月には埼玉県で日本初の常設店をオープン!
スマートフォンやタブレット、ウェアラブル、モニター、アクセサリーなどの電子機器の開発・販売
650~1200万
ポケモンカードゲームおよびポケモンカードゲームアプリの開発を担う部署にて、将来的に本部のコアとなっていただけるようなゼネラリストを募集します。 中長期を見据えて取り組んでいく様々なプロジェクト全体のマネジメントを担当いただきます。 ※お任せする具体的な業務内容については、応募者様の適性に応じて検討いたします。 【主な業務内容】 ・ゲームプロデュース業務全般 ・予算管理やプロジェクト管理 ・市場、競合、顧客の調査分析 ・海外ビジネスにおけるプロデュース業務全般 ・国内外の外部会社との進行計画立案や契約、進捗管理 など
【必須のご経験】 ・ものづくりに携わったご経験(PMやプランナー等) ・プロデューサー、ディレクター、アシスタントプロデューサー、事業企画など 広い視野で事業に関わったご経験 【親和性の高い業界】 ・ゲーム業界(コンシューマー/ソーシャル) ・出版業界 ・印刷業界 ・映像業界 ・音楽業界 ・玩具業界
■ゲームソフトの開発 ■カードゲームの開発 ■3Dコンピューターグラフィックスの制作 ■映像、音楽に関する製品の企画、制作、プロデュース ■Webコンテンツの制作 ■雑誌、書籍の企画、制作 ■キャラクター商品・玩具の企画、開発 同社は『ポケットモンスター』シリーズの原作3社の1社です。おもにポケモンカードゲームの企画・制作、ポケモン関連のデジタルゲームや、ポケモンの3Dモデリング・モーション制作、オリジナルゲームの制作などを行っています。また、ポケモン以外の仕事として、iO
年収非公開
職務内容 ・MD事業、IPビジネスにおける事業戦略立案、実行、管理 ・予算設計、業績管理 ・自部門における組織マネジメント、人材育成 ・ステークホルダーとの折衝 ・関係部署との連携や全社組織風土醸成への貢献 など ポジションの魅力 ・ワクワクする未来に向けてサービスや事業を自ら描き創ることができる ・世の中に与える影響力の大きい仕事ができる(お客様の笑顔や反応がSNSやリアルで見ることができる)
応募資格(必須) ・MD事業、IPビジネスにおける事業戦略立案、実行、管理の経験 ・予算設計、業績管理や組織マネジメント等、リーダーポジションの経験 ・ステークホルダーとの折衝経験 応募資格(歓迎) ・新規事業の立ち上げの経験 ・人材育成の経験 ・業界内での幅広い人脈 ・アニメや漫画などのIPへの知見、興味関心 ・AI等の最新技術やトレンドへの興味関心 求める人物像 ・サイバードの企業理念に共感いただける方 ・人へのリスペクトを大事にしてコミュニケーション能力のある方 ・困難や失敗に対して謙虚に向き合い挑戦できる方 ・お客様の笑顔のために一流のサービスを提供しようとする意欲のある方
■モバイルコンテンツサービスの提供およびモバイルビジネス支援 ■クロスメディアソリューションの開発・提供 ■モバイルサイト構築 ■次世代プラットフォームの研究開発 など 同社は1998年の創業以来、日本最大の占いサービスや、シリーズ累計150万人以上が利用するソーシャルゲームなど、様々なモバイルサービスを多領域に展開してきました。同社のサービスの根底には「世界中に Happy を提供できる会社でありたい」という想いがあります。これまでの多くの成功と反省を糧に今後どう進化すべ