【大師前駅徒歩1分／月給35.4万円～/車通勤相談可！】残業ほぼなしの看護師！

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  【訪問看護管理者】正看護師/土日祝休/残業ほぼなし/充実研修

  634~700万

  

  株式会社メディウェルズ東京都豊島区

  【訪問看護管理者】正看護師/土日祝休/残業ほぼなし/充実研修気になる

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  仕事内容

  訪問看護ステーションの管理者として、利用者様への直接ケア、スタッフ管理、医療機関や関係者との連携業務を担当。自社開発アプリで書類業務を効率化し、専任マネージャーのサポートがあります。 【具体的には】訪問看護業務全般に加え、スタッフ管理、営業管理、新規依頼調整対応、オンコール対応を担当します。利用者様への褥瘡処置、点滴、服薬管理などの直接ケアのほか、主治医やケアマネージャーとの外部調整、スタッフ管理が中心業務です。訪問範囲は事業所より3キロ程度で、電動自転車での移動となります。自社開発アプリにより、スマートフォンで業務が完結し、書類業務の負担を大幅に軽減できます。

  求める能力・経験

  【必須経験】正看護師資格保有、病棟経験5年程度■【歓迎する経験】訪問看護経験者、管理経験をお持ちの方は特に歓迎します。病棟での退院調整や退院時カンファレンス、主任などの管理業務経験を活かせます。 【魅力】■管理者未経験でも安心の充実した教育体制。経験に合わせたOJT、他事業所での研修、振り返り動画、業務マニュアル、項目別管理者業務マニュアルなど、初めて管理者業務に携わる方でも安心して業務を遂行できる環境を整えています。■自社開発アプリで業務効率化を実現。パソコンが苦手な方でも、1人1台貸与されるスマートフォンで業務が完結し、煩雑な書類業務やスケジュール調整の手間を大幅に削減できます。

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  千代田区【正看護師】残業ほぼ無/神田駅0分/賞与4ヶ月/救急

  350~510万

  

  医療法人ＥＭＳ東京都千代田区

  千代田区【正看護師】残業ほぼ無/神田駅0分/賞与4ヶ月/救急気になる

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  仕事内容

  24時間365日の急患対応を行っている当社にて、外来看護業務をお任せいたします。最新のCT・MRI等を完備しており、スピーディーで質の高い医療を提供。救命救急から健診まで幅広い経験が積める環境です。 ■外来患者様への看護業務（バイタル測定、問診、処置補助）■採血、点滴、注射等の基本的な看護処置■救急患者様への対応（トリアージ、診療介助）■CT・MRI・内視鏡検査前後の対応・説明■多国籍の患者様への対応、電子カルテ入力■地域の医療機関や施設との連携サポート ※救急車受け入れはありませんが、重症対応を含む幅広い症例を経験可能です。【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

  求める能力・経験

  【必須】■正看護師免許をお持ちの方 ■臨床経験3年以上【尚可】■救急外来やICU等での勤務経験 ■多様な症例に触れ、看護師としてのスキルを広げたい意欲のある方 【求める人物像】■多国籍な患者様に対し、明るく誠実な対応ができる方■最新機器を用いた迅速な診断・治療の現場で成長したい方 【働き方について】 ■有給消化率ほぼ100％とワークライフバランス抜群。■残業は月平均8時間程度と非常に少なく、神田駅出口すぐの好立地で通勤も至便。■本人希望による海外（ベトナム等）や埼玉等、拠点間での転勤実績もあります。

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  【東京・日勤のみ・看護師】2026年4月新規事業所オープン予定◎月残業0~10時間

  501~600万

  ユースタイルラボラトリー株式会社東京都中野区

  【東京・日勤のみ・看護師】2026年4月新規事業所オープン予定◎月残業0~10時間気になる

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  仕事内容

  ユースタイルケア訪問看護は、チームで支え合う看護体制により、休みが取りやすくオンコールも月1回程度と少なめで、定着率の高い職場環境を実現しています。　※業務変更の範囲：当社の定める業務 【看護師の主な業務】訪問看護ステーションにおける看護師業務全般 ・ご利用様宅やデイサービスへ訪問しての看護業務　※30分~60分の訪問を1日に4~6件程度　・訪問看護報告書や計画書の作成　・医師やケアマネジャー等の関係機関とのやりとり　・ご利用者様の退院に向けた会議の参加　・サービス担当者会議の参加　※訪問移動は電動自転車　※オンコールは月1回程度【記録方式】電子カルテ（iPadを1人1台貸与）

  求める能力・経験

  ■正看護師 ■臨床経験1年以上 ※ブランクのある方も歓迎いたします！ 様々な働き方でワークライフバランスも自分らしく 充実した給与と福利厚生であなたの頑張りをバックアップします。 ●チームワーク・チーム制を採用しており、訪問看護初心者でも安心して勤務できます ・1人の利用者様に対し、訪問看護師2～5名でケアにあたります。※入社時訪問看護未経験者100%/離職者0名（2025年実績）＜チーム体制＞・チーム在籍人数　20名 ・男女比　3：7 ・チームメンバーのバックグラウンド＊大学病院（脳外科・整形外科病棟）＊救命救急センター＊大学病院特別病棟＊有料老人ホーム＊消化器外科一般、耳鼻科、眼科

  事業内容

  『すべての必要な人に、必要なケアを届ける。』というミッションのもと下記事業を展開■重度訪問介護事業、訪問介護事業、障害者グループホーム等、を全国100ヶ所以上展開■介護サービスのリアルとデジタルでの情報インフラ確立のための新規事業

• エージェント求人

  【年収650万も可能！残業ほぼなし/車通勤可能！】ホスピスの看護主任

  500万~

  ファミリー・ホスピス株式会社東京都大田区

  【年収650万も可能！残業ほぼなし/車通勤可能！】ホスピスの看護主任気になる

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  仕事内容

  ■仕事内容 ホスピス住宅内の訪問看護事業所における 看護統括（看護管理者）業務を担当します。 ※上記に加えて一般看護業務も 担っていただきます。 【主な仕事内容】 ・スタッフマネジメント ・訪問スケジュールの管理・調整 ・シフト・チーム編成の管理 ・サービスの計画・共有 ・医師との治療計画の相談 ・訪問看護計画書の作成・管理 ・保険請求に係る記録やチェック、管理業務 ・人事評価業務 ・カンファレンス、月間定期ミーティング ・介護職向けの研修　など 【施設について】 ホスピス住宅は「病院」と「自宅」それぞれの 良い部分を取り入れた新しい形の施設です。 自宅のような自由度の高い環境で、 必要な医療処置を受けながら 安心して生活できることを目指しています。 看護師・介護スタッフ・ご家族・ケアマネージャー 往診医など、多職種が連携しチームで支えています。（各施設20～30名前後が利用） 訪問看護計画書・訪問介護計画書に基づき、 時間と業務内容を計画的に実施しています。 予め決まっているタイムスケジュールに沿って業務を行うため、残業がほとんどありません！

  求める能力・経験

  ■必須要項 正看護師資格 ※臨床経験3年以上 ■歓迎要件 ・管理者、主任、師長の経験 ・訪問看護の経験

  事業内容

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• エージェント求人

  【看護師】賞与年2回×年間休日115日！2025年春OPENの施設！車通勤OK×退職金制度あり

  500万~

  ファミリー・ホスピス株式会社東京都練馬区

  【看護師】賞与年2回×年間休日115日！2025年春OPENの施設！車通勤OK×退職金制度あり気になる

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  仕事内容

  ホスピス住宅内の訪問看護事業所における看護業務 具体的には、 ■訪問看護計画書に基づきバイタルサイン測定 ■医療機器管理（人工呼吸器、輸液ポンプ等） ■創傷処置 ■医師指示による医療処置 ■喀痰吸引・清潔ケア・排泄ケア ■健康相談、生活指導、リハビリテーションなど ■介護事業所を兼務（1回～数回/月程度）し、 入浴介助、食事介助、排泄介助、移動介助、生活援助など ■訪問医やケアマネージャー等、他事業所との連携　など 【1日の流れ（例）】※日勤の場合 ▼9時～／申し送り ▼9時半～／薬の確認、訪問看護 ▼12時半～／お昼休憩 ▼13時半～／訪問看護 ▼14時～／全体カンファレンス ▼14時半～／訪問看護、報告書作成 ▼17時半～／薬の確認、申し送り ▼18時／退勤 〈理念〉 ・「ホスピス」の語源に根差したおもてなし: 「客人を暖かくもてなす」を意味し、患者さんとご家族の身体的・精神的な苦痛を和らげ、生活の質（QOL）の維持・向上を目指します。 ・「家」としての安心感: 病院ではなく、「家」のようにくつろげる環境で、 人生の最期まで自分らしく過ごせる「ホームホスピス」の実現を目指しています。 ・「ここから、はじめよう」: 終末期を終わりではなく、「ここから、はじめよう」という前向きな視点で、 新たな生活の質を見つける場所を提供します。 〈施設紹介〉 2025年4月開設のファミリー・ホスピス上石神井ハウスは、がん末期や難病の方を対象に、24時間体制の高度な看護・医療ケアを提供しながら、24時間の面会や外出・外泊など「自宅としての自由」を最優先に尊重する新しい形のホスピス住宅であり、閑静な住宅街の中で充実した設備と共に、ご入居者様とそのご家族に最高の安らぎを提供します。

  求める能力・経験

  ■必須要件 正看護師資格をお持ちの方 ◎ブランク、転職回数不問

  事業内容

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• エージェント求人

  【看護師】賞与年2回×年間休日115日！2025年春OPENの施設！車通勤OK×退職金制度あり◎

  511万~

  ファミリー・ホスピス株式会社東京都練馬区

  【看護師】賞与年2回×年間休日115日！2025年春OPENの施設！車通勤OK×退職金制度あり◎気になる

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  仕事内容

  看護統括 ・看護統括業務 【主な仕事内容】 スタッフマネジメント 訪問スケジュールの管理・調整 シフト・チーム編成の管理 サービスの計画・共有 お医者さんとの治療計画の相談 訪問看護計画書の作成・管理 保険請求に係る記録やチェック、管理業務 人事評価業務 カンファレンス、月間定期ミーティング 介護職向けの研修　など ※上記に加えて一般看護業務も担って頂きます。 〈理念〉 ・「ホスピス」の語源に根差したおもてなし: 「客人を暖かくもてなす」を意味し、患者さんとご家族の身体的・精神的な苦痛を和らげ、生活の質（QOL）の維持・向上を目指します。 ・「家」としての安心感: 病院ではなく、「家」のようにくつろげる環境で、 人生の最期まで自分らしく過ごせる「ホームホスピス」の実現を目指しています。 ・「ここから、はじめよう」: 終末期を終わりではなく、「ここから、はじめよう」という前向きな視点で、 新たな生活の質を見つける場所を提供します。 〈施設紹介〉 2025年4月開設のファミリー・ホスピス上石神井ハウスは、がん末期や難病の方を対象に、24時間体制の高度な看護・医療ケアを提供しながら、24時間の面会や外出・外泊など「自宅としての自由」を最優先に尊重する新しい形のホスピス住宅であり、閑静な住宅街の中で充実した設備と共に、ご入居者様とそのご家族に最高の安らぎを提供します。

  求める能力・経験

  【必須資格】 正看護師資格をお持ちの方 ※臨床経験3年以上 【歓迎要件】 ・管理者、主任、師長などの経験のある方 ・訪問看護の経験がある方

  事業内容

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• エージェント求人

  【看護師】月給38万以上＋賞与あり。年間休日115日&車通勤OK＆充実の子育て支援制度有り！

  500万~

  ファミリー・ホスピス株式会社東京都世田谷区

  【看護師】月給38万以上＋賞与あり。年間休日115日&車通勤OK＆充実の子育て支援制度有り！気になる

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  仕事内容

  看護統括 ・看護統括業務 【主な仕事内容】 スタッフマネジメント 訪問スケジュールの管理・調整 シフト・チーム編成の管理 サービスの計画・共有 お医者さんとの治療計画の相談 訪問看護計画書の作成・管理 保険請求に係る記録やチェック、管理業務 人事評価業務 カンファレンス、月間定期ミーティング 介護職向けの研修　など ※上記に加えて一般看護業務も担って頂きます。 〈理念〉 ・「ホスピス」の語源に根差したおもてなし: 「客人を暖かくもてなす」を意味し、患者さんとご家族の身体的・精神的な苦痛を和らげ、生活の質（QOL）の維持・向上を目指します。 ・「家」としての安心感: 病院ではなく、「家」のようにくつろげる環境で、 人生の最期まで自分らしく過ごせる「ホームホスピス」の実現を目指しています。 ・「ここから、はじめよう」: 終末期を終わりではなく、「ここから、はじめよう」という前向きな視点で、 新たな生活の質を見つける場所を提供します。 〈施設紹介〉 「ファミリー・ホスピス成城学園前ハウス」は、都内屈指の邸宅街として知られる成城の洗練された街並みに溶け込み、小田急線沿線からのスムーズなアクセスと穏やかな住環境を両立させており、がん末期や難病の方々へ24時間体制の高度な医療・看護ケアを提供しながら、24時間の面会や個別の生活習慣を尊重する「自由な住まい」として、ご入居者様とご家族がかけがえのない時間を誇りを持って自分らしく過ごせる最高の環境を整えています。

  求める能力・経験

  【必須資格】 正看護師資格をお持ちの方 ※臨床経験3年以上 【歓迎要件】 ・管理者、主任、師長などの経験のある方 ・訪問看護の経験がある方

  事業内容

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• エージェント求人

  【看護師】月給38万以上＋賞与あり。年間休日115日&車通勤OK＆充実の子育て支援制度有り！

  461万~

  ファミリー・ホスピス株式会社東京都世田谷区

  【看護師】月給38万以上＋賞与あり。年間休日115日&車通勤OK＆充実の子育て支援制度有り！気になる

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  仕事内容

  ホスピス住宅内の訪問看護事業所における看護業務 具体的には、 ■訪問看護計画書に基づきバイタルサイン測定 ■医療機器管理（人工呼吸器、輸液ポンプ等） ■創傷処置 ■医師指示による医療処置 ■喀痰吸引・清潔ケア・排泄ケア ■健康相談、生活指導、リハビリテーションなど ■介護事業所を兼務（1回～数回/月程度）し、 入浴介助、食事介助、排泄介助、移動介助、生活援助など ■訪問医やケアマネージャー等、他事業所との連携　など 【1日の流れ（例）】※日勤の場合 ▼9時～／申し送り ▼9時半～／薬の確認、訪問看護 ▼12時半～／お昼休憩 ▼13時半～／訪問看護 ▼14時～／全体カンファレンス ▼14時半～／訪問看護、報告書作成 ▼17時半～／薬の確認、申し送り ▼18時／退勤 〈理念〉 ・「ホスピス」の語源に根差したおもてなし: 「客人を暖かくもてなす」を意味し、患者さんとご家族の身体的・精神的な苦痛を和らげ、生活の質（QOL）の維持・向上を目指します。 ・「家」としての安心感: 病院ではなく、「家」のようにくつろげる環境で、 人生の最期まで自分らしく過ごせる「ホームホスピス」の実現を目指しています。 ・「ここから、はじめよう」: 終末期を終わりではなく、「ここから、はじめよう」という前向きな視点で、 新たな生活の質を見つける場所を提供します。 〈施設紹介〉 「ファミリー・ホスピス成城学園前ハウス」は、都内屈指の邸宅街として知られる成城の洗練された街並みに溶け込み、小田急線沿線からのスムーズなアクセスと穏やかな住環境を両立させており、がん末期や難病の方々へ24時間体制の高度な医療・看護ケアを提供しながら、24時間の面会や個別の生活習慣を尊重する「自由な住まい」として、ご入居者様とご家族がかけがえのない時間を誇りを持って自分らしく過ごせる最高の環境を整えています。

  求める能力・経験

  ■必須要件 正看護師資格をお持ちの方

  事業内容

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• エージェント求人

  【ママさん活躍中】看護助手｜時短勤務も相談可！足立区で地域医療に貢献する安定の正社員採用

  320~450万

  • データ/文字入力
  • スタッフ
  • 受付
  • 介護
  • 金
  • 医療/ヘルスケア

  東和病院東京都足立区

  【ママさん活躍中】看護助手｜時短勤務も相談可！足立区で地域医療に貢献する安定の正社員採用気になる

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  仕事内容

  看護補助者(病棟) 不自由な方のサポート 看護師のプランに沿ったコミュニケーション 介護業務 受付やデータ入力など PRポイント 昇給:年1回 賞与:年2回(6月、12月) 通勤手当(月額上限5万円まで) 退職金制度あり(勤続満3年以上) 「理念・ビジョン」に関すること 優しさと豊かな人間性を備え、 地域から信頼される看護を提供する 「仕事・事業」に関すること 患者様の立場に立ち、人権を尊重し地域の人に信頼される看護を提供します。 看護に誇りを持ち、常に看護水準の向上に努め、患者様の安全を第一に考えた看護を提供します。 保健・医療・福祉の連携を深め、看護の継続を図ります。 医療チームとの円滑な連携を図り、地域医療に積極的に参画いたします。 看護専門職者としての自覚を持ち、研修・自己研鑽に努めます。 「働く人・社風」に関すること スタッフみんなが生き生きと働き続けられる看護部(働き甲斐と働きやすさ) 事業・サービス C向けサービス 一緒に働く人 20代が多い, 30代が多い, 女性が多い 労働環境 転勤なし, 時短勤務あり, 年間休日120日以上

  求める能力・経験

  年齢:55歳位迄、資格:不問 パートタイム希望の方、未経験の方もぜひご応募ください 特になし

  事業内容

  内科、外科、肝臓・胆のう・膵臓外科、消化器内科、消化器外科、 呼吸器内科、循環器内科、小児科、整形外科、脳神経外科、婦人科、皮膚 科、泌尿器科、肛門外科、リハビリテーション科、放射線科、 麻酔科、腎臓内科、腎臓外科、人工透析内科、形成外科、血液内科、乳腺外科

• 企業ダイレクト

  ★正看護師(保育施設専任)【上場ヒューマングループ/夜勤なし/残業ほぼなし】

  410~600万

  

  ヒューマンアカデミー株式会社東京都調布市

  ★正看護師(保育施設専任)【上場ヒューマングループ/夜勤なし/残業ほぼなし】気になる

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  仕事内容

  ■事業拡大に向け、保育施設における看護・健康管理業務全般をお任せします。★園全体の「安心」をつくる専門職/子どもの成長に長く寄り添える、やりがいのあるお仕事/年休120日･日祝定休日/福利厚生も魅力★ 【詳細】◎園児の日々の健康チェック/発育･発達の見守り/小さな変化への気づき、◎体調不良やけがへの初期対応/応急処置、◎感染症予防/環境衛生管理、◎保護者/職員への健康支援/相談対応、◎保育士と連携したチーム保育の推進 ※医師･看護師が常駐する医療現場とは違い「予防」「日常の気づき」「チーム連携」が重要なポジション。

  求める能力・経験

  【必須】正看護師資格をお持ちの方、臨床経験3年以上 【歓迎】小児科･救急経験者、保育園や幼稚園など教育施設での勤務経験 【子どもの“毎日”を支える看護｜医療×保育で広がるキャリア】「病院 勤務だけが、看護師の道じゃない」「子ども一人ひとりと、もっと丁寧に向き合いたい」「医療の視点を、教育・保育の現場で活かしたい」 そんな想いを持つ方に向けた、保育施設で働く正看護師の募集です。 【こんな方におすすめ】◎病院以外のフィールドで看護師経験を活かしたい、◎夜勤のない働き方に切り替えたい、◎子どもとじっくり関わる仕事がしたい、◎医療＋αの専門性を身につけたい

  事業内容

  【上場ヒューマンホールディングスグループ(グループ従業員数4,518名)の中核企業/「人を育てる]事業と「人を社会に送り出す」事業】教育に携わる事業者として幅広い学びを提供しています。「産学官協同」「国際人教育」「教育ルネサンス」