【PM/年収~1400万】開発手法からチーム体制まで、あなたの「理想」をカタチに|0次ラボ
800~1400万
株式会社情報戦略テクノロジー
東京都渋谷区
800~1400万
株式会社情報戦略テクノロジー
東京都渋谷区
戦略/経営コンサルタント
システムコンサルタント
web/オープンプロジェクトマネージャー
株式会社情報戦略テクノロジーの「0次ラボ」プロジェクトマネージャー(PM)の仕事を、5つのポイントで簡潔にまとめました。 1. プロジェクトの「0次」工程からリード 一般的な受託開発のような「言われたものを作る」段階ではなく、さらに手前の戦略立案や課題整理から参画します。 プロジェクトの立ち上げ支援、現状調査 顧客へのヒアリングと環境最適化の提案 新規案件獲得に向けた見積もりや技術検討のサポート 2. 圧倒的な「現場裁量」と自由度 ミッション成功のためであれば、以下の要素をPMが自由に選定・決定できます。 開発手法・管理手法の選定 チーム体制・メンバーの構成 勤務体系(フルリモート中心)のコントロール ※営業が売上管理を担当するため、PMは「モノづくりと組織づくり」に専念できる仕組みです。 3. モダン技術×アジャイル(スクラム) 「高速・スモール・イメージ通り」を掲げ、トレンド技術を駆使した開発をリードします。 分野: Webアプリ、ネイティブアプリ、生成AIなど 手法: 短期間のスプリントを回すアジャイル開発 環境: Slack, Jira, Confluence, MetaLife(バーチャルオフィス)等を活用 4. チームビルディングと組織成長 単なる進捗管理にとどまらず、プロフェッショナル集団としての組織作りを担います。 エンジニアが技術力を最大限発揮できる環境の整備 新卒エンジニアの育成・マネジメント 複数案件を横断的に管理するマルチプロジェクト管理(ゆくゆくは並行して担当) 5. 柔軟なワークスタイル(持ち帰り案件) 自社内(または自宅)での「持ち帰り」案件のため、客先常駐ではありません。 フルリモートまたは本社(恵比寿)での勤務 フレックスタイム制(コアタイム10:00〜15:00) バーチャルオフィスを活用した円滑なチームコミュニケーション
必須スキル ・エンジニア経験5年以上 ・PL以上のマネジメントのご経験 歓迎スキル 【技術スキル】 ・Java(Spring Framework) ・Go ・JavaScript(Vue.js / React.js / Angular) ・TypeScript 【あると尚良い】 ・プロジェクトマネージャー経験 ・顧客の課題に対する提案やアドバイスなどのご経験 ・案件拡大や新規案件獲得のご経験 ・新しい技術を活用したプロジェクトでもこだわりなくチャレンジできる方
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等専門学校、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
800万円〜1,400万円
東京都渋谷区
在宅勤務 リモートワーク可
最終更新日:
700~2000万
<プロジェクト事例> 大手通信キャリア:店舗・コンタクトセンターシステム構築、ECサイト構築、ID・決済システム構築 大手小売会社:店舗系、基幹系、物流系 航空会社:ECサイト構築、データ分析基盤 旅行代理店:ECサイト構築、基幹系 製薬メーカー:社内OAインフラの維持保守 その他、データ分析基盤の構築など 【具体的な職務内容】 システム開発メンバーの一員として、これまでの設計や開発への深い理解をもとに、まずは設計・開発をリードしていただきます。新規プロジェクトの立ち上げとエンハンスはおおよそ半々の比率で進めており、入社のタイミングやご経験に応じてエンハンスから始めるか、新規プロジェクトに参画するかは異なりますが、いずれの場合も両方のプロジェクトに関わっていただく予定です。 入社後しばらくは中規模(1~数千万円)案件の開発リーダーとして、仕事の進め方に慣れていただきます。その後、入社半年から1年を目途に、プロジェクトマネージャーとして顧客調整やパートナー調整を円滑に進めていただきます。契約や収支、労務などの管理面は組織としてフォローしますので、まずは開発リーダーとしての独り立ちを期待します。 <入社後半年~1年程度 : リーダーまたはメンバー> まずは仕事の進め方に慣れていただくため、以下の業務をご経験に応じてお任せします。 ・要件定義 :資料作成・お客様、他ベンダーとの打ち合わせ ・基本設計 :設計書作成・お客様、他ベンダーとの打ち合わせ ・詳細設計、プログラミング、単体テスト :委託先パートナーのとりまとめ、仕様調整、QA対応 ・結合テスト、システムテスト :テスト仕様書作成、品質管理、QA対応 ・保守・運用 :アプリ保守、問い合わせ対応 <入社後半年から1年以降 : プロジェクトマネージャーまたはプロジェクトリーダー> 開発を経験後は、ご自身の希望やご経験に応じて以下業務をお任せします。 また、開発規模は徐々に大きいものをご担当いただきます。 ・提案活動 :お客様の課題をヒアリングし、その解決のためのソリューションを提案 ・要件定義 :プロジェクト計画策定、お客様・他ベンダーとの打ち合わせ ・基本設計 :プロジェクト計画詳細化、スコープ管理、進捗・品質管理、リスク管理、チームリーダー・委託先パートナーのとりまとめ ・詳細設計、プログラミング、単体テスト :プロジェクト計画詳細化、スコープ管理、進捗・品質管理、リスク管理、チームリーダー・委託先パートナーのとりまとめ ・結合テスト、システムテスト : テスト計画策定 ・移行リリース : 移行方式策定、リリース判定会議準備 ・保守・運用 : 開発からエンハンスへの移管計画策定 【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】 ・大手通信会社を中心に、航空・旅行・製薬など多様な業界のお客様のプロジェクトに対し、新規提案から開発・エンハンスまで一貫して携わることができます。 ・お客様先へ戦略的出向や常駐も積極的に行っており、長くお付き合いのある信頼できるお客様からのご相談を受けて、新しい仕事につながる事例が多くあります。 ・お客さまの事業特性上、非常に高品質なシステム開発が求められます。また、AIなどの新しいテクノロジーの導入にも積極的であるため、高度なシステム開発スキルを身につけることが可能です。私たちは、単なる開発ベンダーではなく、社会インフラを支えるお客さまの「ビジネスを共創するパートナー」として、伴走できるやりがいがあります。 ・また、新規顧客開拓もミッションであり、その過程でプロジェクトマネジメントスキルを磨くことはもちろん、新規案件の獲得やプロジェクトの立ち上げに関わるビジネスアナリストやビジネスデベロップメントの経験を積むことも可能です。 ・2023年にできたばかりの本部で、20代~30代前半の社員が多く活躍しています。年齢に関わらず自由に意見を発信することができ、風通しのよい環境で社員同士が互いを尊重し、協力し合いながら仕事を進めています。 ・柔軟な働き方が可能で、育児等をしながら働く社員が多くいます。仕事・プライベート両面でロールモデルとなる方を見つけやすい環境です。 ・多くのキャリア入社社員が活躍しており、重要な役職を任されている人も多くいます。入社後はキャリア入社社員とプロパー社員の間に、昇進・昇格などの差はなく、平等に評価されています。
【必須スキル・経験・資格】 業務アプリケーションの開発において、 以下<開発経験><マネジメント経験>両方のご経験をお持ちの方 <開発経験> コーディング、詳細設計書、基本設計書の作成を含む開発経験が3年以上あること 具体的には、以下経験をお持ちであること ・1年以上コーディングで手を動かした経験がある ・2年以上委託先パートナーの進捗課題管理、各種レビュー経験がある ・トラブル時に独力でソースを読みフォローが出来ること <マネジメント経験> 開発プロジェクトでのリーダーの経験があること(3か月×10人規模程度) チーム内、お客様とコミュニケーションをとりながら開発を進めることが出来る方 --------------------- 上記に加え、以下どちらかの経験があること ・PMの経験があること(5か月×10人規模程度) ・上流工程の経験(要件定義工程)にて 顧客との仕様調整の経験がある
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800~1500万
事業について カバー株式会社は、全世界のYouTubeチャンネル総登録者数が約9,700万人に達する、世界最大級のVTuber事務所「ホロライブプロダクション」を運営しており、所属する人気VTuberタレントによる配信、ライブ、ゲーム、アニメーションなど多岐にわたるIP展開を通じて、世界初のエンターテインメント体験を創出し続けています。 プラットフォーム事業では、「ホロライブプロダクション」が生み出す体験を、ファンの活動や意見を通じてさらに進化させ、商品開発やより多くの人に届けるマーケティングなどに繋げていくための仕組みづくりを担うプラットフォーム開発の中核を担っています。 現在、私たちはファ
必須スキル ・Webサービスまたはアプリケーションにおいて開発 保守運用まで携わった経験 ・バックエンドエンジニアあるいはSREいずれかの実務経験 ・エンジニアの育成やチームの能力開発に関する具体的な計画の立案および実行経験 ・Git、GitHubをつかった複数人での開発経験、およびコードレビュー経験 歓迎スキル ・アーキテクトやSREなどの専門的な技術領域における実務経験 ・5名以上のエンジニアリングチームを率いたエンジニアリングマネージャー(EM)としてのマネジメント経験 ・多数のステークホルダーを巻き込み、組織課題を特定から解決まで主導的に導いた経験 ・行動定性・定量指標を分析し、組織
■バーチャルプラットフォーム事業 ■VTuberプロダクション事業 ■メディアミックス事業 配信システム開発、VTuber事務所の運営、さらにはコンテンツ開発といった二次元エンタメを加速させるための多面的な事業を展開。 ◆バーチャルプラットフォーム 配信アプリやキャラクターモデル制作など、バーチャル経済圏のインフラとなるプラットフォームを自社開発しています。 ◆VTuberプロダクション YouTubeを中心に合計約3,500万人のファンを有する、VTuber事務所「ホ
700~1500万
【配属想定組織】 流通ソリューション事業本部 【組織の概要】 産業ITソリューション部門では、製造業・物流業・流通業・小売業・サービス業・通信キャリアを中心としたお客さまに対して、コンサルティングからソリューションまでを提供しています。 その中の流通ソリューション事業本部では、小売業として世界最大の店舗数を誇るセブンイレブンジャパン社の発注や物流システム開発を担っております。 同社は1970年代末の店舗システムと発注システムの受託を機に、以来数十年にわたってパートナーとして、お客さまの基幹業務を支えるシステム開発を中心に、コンサルティングからエンハンスメントまで、NRIグループが持つすべてのケイパビリティを活用し、幅広くサービスを提供しています。 【募集職種の期待役割】 コンビニエンスストアは一種の社会インフラとしての役割を担っており、システム基盤においても性能面、安全面に加え、安定的な運用品質が求められます。 正確にお客さまの要望にお応えするためには、お客さまの真のニーズを導き出すためのコミュニケーション力、課題解決力、要件定義力が必要とされます。 また、前述した上流工程のスキルにとどまらず、時にはソースコードまで確認したうえで回答することが必要となるため、エンジニア力も必須と言えます。深い開発知識とお客さまの業務理解を元に開発を推進いただくことを期待します。 加えて、パートナーを含め100MMを超えるような大規模プロジェクトが多く、プロジェクトマネジメントやチームワークが非常に重要となります。 タスクの分担だけでなく、わからないことがあれば積極的に周囲に確認し、周りに協力を仰ぎながら迅速に進めていくなど、チームとして高い成果を出していくことが求められます。 【具体的な職務内容】 システム開発メンバーの一員として、これまでの設計や開発への深い理解をもとに、まずは設計・開発をリードしていただきます。 具体的には、以下の業務を経験に応じてお任せします。 要件定義:要件定義書作成、お客さまや他ベンダーとの打ち合わせ 基本設計:設計書作成、お客さまや他ベンダーとの打ち合わせ、パートナーの進捗・品質・課題の管理 詳細設計、プログラミング、単体テスト:パートナーの進捗・品質・課題の管理 結合テスト、システムテスト:テスト計画策定、パートナーの進捗・品質・課題の管理 総合テスト:テスト計画策定、テストケース作成、お客さまや他ベンダーとの打ち合わせ、進捗・品質・課題の管理 保守・運用:アプリ保守作業、問い合わせ対応、障害フォロー 日々のお客さまとの対話を通じて、お客さまの真の課題を聞きだし、それに対して最適かつ具体的なソリューションをご提供するところまでが我々の基本的な職務内容となります。 基本的にはパートナーと協働して業務を担当していただきますが、大規模かつ長期にわたり稼働しているシステムであるため、ときには自らソースコードまで読み込み、システムや業務を理解する必要もあります。 また、ご経験によってはすぐにお客さまに対する仕様説明や問い合わせへの対応などもお任せします。 【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】 セブン-イレブン・ジャパン社は小売業界において世界最大級の店舗数を誇り、常に業界に先駆けて新たな取り組みにチャレンジしてきました。 同社はセブン-イレブンがまだ400店規模だった頃からシステム基盤を支え続けており、圧倒的な業務理解を武器に、ときにはシステム部門だけでなく商品部門や物流部門に赴き、プロジェクトが円滑に進むようにコーディネートしています。 まさにパートナーとして顧客を支えているという矜持を持って日々業務を行っています。 <キャリアパス> ご経験と志向に応じて、将来的なキャリアパスとして以下の4つのモデルがあります。 ・プロジェクトマネージャー ステークホルダーやチームのマネジメントに長け、プロジェクトや組織マネジメントに関わる ・アプリケーションエンジニア システム設計や開発、テストを推進する ・ビジネスアナリスト/ビジネスデベロップメント コンサルティングスキルや顧客関係構築力を活かして、事業創造や顧客開拓に関わる ・ITアーキテクト 高い技術力をベースに、最適なアーキテクチャを描き、論理性をもって提案からシステムへの実装を導く
製造業、物流業、流通業、小売業、サービス業、通信キャリアなど、いずれかの業界における業務アプリケーションの開発において、以下のご経験をすべてお持ちの方 ・要件定義から設計、開発、保守まで一連のご経験をお持ちの方。(規模不問、オープン系であれば言語も不問) ・自身で基本設計、詳細設計、開発(コーディング)を行った経験を元にパートナーやメンバーのレビューができる方 また、チームワークを重視する環境ですので、一人で抱え込まず、積極的に他者を巻き込みながら、チームとしてプロジェクトを推進したご経験がある方を求めています。
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600~1400万
【配属想定組織】 コンサルティング事業本部 業務・IT戦略コンサルティング部 【募集職種の期待役割】 我々は顧客企業のCFOや経営企画部門・経理財務部門が直面する課題に対し、経営に対するコンサルティングメソドロジーと最新のデジタルテクノロジーを融合したソリューション提供により、顧客企業の経営管理領域の変革をリードしています。 単なるアドバイザーに留まらず、顧客企業のパートナーとして顧客企業の経営課題の根幹に踏み込み、構想策定から業務・組織改革、最新テクノロジーの導入、そして変革の定着化までを一気通貫でやり遂げる「変革の伴走者」としてご活躍いただきます。 顧客と伴走し、多様な仲間と協業し、自身も成長しながら、共に顧客企業の変革にチャレンジしていただける方をお待ちしています。 【具体的な職務内容】 <業務内容> ・経営管理領域の業務改革:予算管理、実績管理(FP&A)プロセスの改革、原価管理、事業別・製品別採算管理の高度化、業績評価指標(KPI)の設計・導入支援 ・経営管理ソリューション導入支援:Anaplan, Tagetik, SAP S/4HANA等のEPM/ERPソリューション導入の構想策定・要件定義、PMO支援 ・データドリブン経営の推進:経営データの可視化、分析基盤の構築支援 データ分析に基づく未来予測・シミュレーションモデルの構築 【携わるビジネス・サービス・テーマ】 <プロジェクト例> ・経営管理DX基盤の構想策定・導入支援 ・EPMソリューション導入の構想策定・導入支援 ・管理会計・KPIの設計およびソリューション導入支援 ・予算管理の高度化・効率化およびソリューション導入支援 ・原価管理の見直し支援、原価管理ソリューション導入支援 【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】 ・経営層との直接対話: クライアントのCFOや経営企画部長・財務部長といった経営の中枢と直接対話し、企業の意思決定に深く関与できます。 ・構想から実現までの一貫した価値提供: 戦略を描くだけでなく、自らの手で変革を具現化し、その成果を見届けることができます。「絵に描いた餅」で終わらない、真の変革実現の達成感を味わえます。 ・最先端のナレッジ習得: 経営管理とテクノロジーの双方における最新動向を常に吸収し、市場価値の高いプロフェッショナルへと成長できます。 ・多様なプロフェッショナルとの協業: 戦略、業務、IT、データサイエンス等、各分野の専門家と互いに高め合いながら大規模で複雑な課題解決に挑戦できます。
【必須スキル・経験・資格】 ■業務知識、経験 下記の能力を保有する方(ないしは同程度の業務経験をお持ちの方) ・常に論理的思考を行い、顧客の課題解決に最後まで伴走する意志と力を有する方 ・多様なバックグラウンドの人材とチームでコラボレーションする力を有する方 ・コンサルティングファームにて、経営管理領域のコンサルティング、またはERP/EPM導入(構想策定、要件定義、PMO)の経験を有する方 ・事業会社の経営企画、経理・財務、事業企画部門等にて、経営管理制度の設計・導入、または会計システム刷新プロジェクトを主導した経験を有する方 ・ITベンダー/SIerにて、会計・経営管理システムの導入における上流工程(要件定義、基本設計)やプロジェクトマネジメントの経験を有する方 【歓迎するスキル・経験・資格】 下記の経験を有する方(ないしは同程度の業務経験をお持ちの方) ・特定のインダストリー(製造、金融、製薬、小売等)に関する深い業務知識 ・グローバルプロジェクトのマネジメント経験 ・英語力(ビジネスレベル以上) ・Anaplan/Tagetik/SAP等関連認定資格
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800~1300万
【職務内容】 CRMやデジタルマーケティングの業務改革を行うチーム内にて、Salesforceを中心としたクラウド・テクノロジーを活用し、顧客接点改革をはじめとするフロント領域において、構想立案から課題解決の実行まで幅広く支援を行うポジションです。 【具体的には】 単なるソリューション導入に留まらず、お客様のビジネス課題をいかに解決して、Salesforceを最大活用するかという点を意識した導入・展開・定着化支援を行っていただきます。 ・IT全体構想支援(クラウド導入/Salesforceを導入したいクライアントに対する、システム化に向けた構想支援) ・営業やコールセンターに関する業務改革支援 ・データ分析支援 ・要件定義から、設計、開発の導入支援、運用保守、定着化支援 ・上記に関わるプロジェクトマネジメント支援 また、上記を推進しながら志向に応じて対外的な教育事業立ち上げ(マーケティング戦略、顧客開拓、教育体系整備、研修運営、パートナーリング等)にも携わっていただきます。(求人ID:260028)
【必須】 ・Salesforceの導入経験が3年以上 【歓迎】 ・ERPなどのパッケージ導入の経験等があり、CRM領域に興味をお持ちの方 ・コンサルファームやSIerにおいて、PM、PLとしてプロジェクトリードを担われていた方 ・営業領域における生産性向上や働き方改革などを含む、営業改革やKPI設計・運用の知見 ・コンタクトセンターのトレンド知見、コンタクトセンターマネジメント知見、PBX/CTIなど基盤技術に係る知見 ・AWSやAzure等のクラウド導入経験 ・人財育成サービスの経験
2017年から2021年にかけて売上と営業利益が年平均30%超の成長を遂げ、5年間で3倍以上に拡大。企業変革やシステム導入支援を通じ、長期顧客基盤を築く。M&Aを活用し成長を加速し、2030年までにアジアで最も信頼されるプロフェッショナルサービス企業を目指す。さらに、ベトナムFPTとの合弁事業を展開し、アジア市場拡大を推進。サービス開発の内製化により、多様なキャリアパスも魅力。
600~1300万
【配属想定組織】 コンサルティング事業本部 業務・IT戦略コンサルティング部 【募集職種の期待役割】 我々は顧客企業のCFOや経営企画部門・経理財務部門が直面する課題に対し、経営に対するコンサルティングメソドロジーと最新のデジタルテクノロジーを融合したソリューション提供により、顧客企業の経営管理領域の変革をリードしています。 単なるアドバイザーに留まらず、顧客企業のパートナーとして顧客企業の経営課題の根幹に踏み込み、構想策定から業務・組織改革、最新テクノロジーの導入、そして変革の定着化までを一気通貫でやり遂げる「変革の伴走者」としてご活躍いただきます。 顧客と伴走し、多様な仲間と協業し、自身も成長しながら、共に顧客企業の変革にチャレンジしていただける方をお待ちしています。 【具体的な職務内容】 <業務内容> ・経営管理領域の業務改革:予算管理、実績管理(FP&A)プロセスの改革、原価管理、事業別・製品別採算管理の高度化、業績評価指標(KPI)の設計・導入支援 ・経営管理ソリューション導入支援:Anaplan, Tagetik, SAP S/4HANA等のEPM/ERPソリューション導入の構想策定・要件定義、PMO支援 ・データドリブン経営の推進:経営データの可視化、分析基盤の構築支援 データ分析に基づく未来予測・シミュレーションモデルの構築 【携わるビジネス・サービス・テーマ】 <プロジェクト例> ・経営管理DX基盤の構想策定・導入支援 ・EPMソリューション導入の構想策定・導入支援 ・管理会計・KPIの設計およびソリューション導入支援 ・予算管理の高度化・効率化およびソリューション導入支援 ・原価管理の見直し支援、原価管理ソリューション導入支援 【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】 ・経営層との直接対話: クライアントのCFOや経営企画部長・財務部長といった経営の中枢と直接対話し、企業の意思決定に深く関与できます。 ・構想から実現までの一貫した価値提供: 戦略を描くだけでなく、自らの手で変革を具現化し、その成果を見届けることができます。「絵に描いた餅」で終わらない、真の変革実現の達成感を味わえます。 ・最先端のナレッジ習得: 経営管理とテクノロジーの双方における最新動向を常に吸収し、市場価値の高いプロフェッショナルへと成長できます。 ・多様なプロフェッショナルとの協業: 戦略、業務、IT、データサイエンス等、各分野の専門家と互いに高め合いながら大規模で複雑な課題解決に挑戦できます。
【必須スキル・経験・資格】 ■業務知識、経験 下記の能力を保有する方(ないしは同程度の業務経験をお持ちの方) ・常に論理的思考を行い、顧客の課題解決に最後まで伴走する意志と力を有する方 ・多様なバックグラウンドの人材とチームでコラボレーションする力を有する方 ・コンサルティングファームにて、経営管理領域のコンサルティング、またはERP/EPM導入(構想策定、要件定義、PMO)の経験を有する方 ・事業会社の経営企画、経理・財務、事業企画部門等にて、経営管理制度の設計・導入、または会計システム刷新プロジェクトを主導した経験を有する方 ・ITベンダー/SIerにて、会計・経営管理システムの導入における上流工程(要件定義、基本設計)やプロジェクトマネジメントの経験を有する方 【歓迎するスキル・経験・資格】 下記の経験を有する方(ないしは同程度の業務経験をお持ちの方) ・特定のインダストリー(製造、金融、製薬、小売等)に関する深い業務知識 ・グローバルプロジェクトのマネジメント経験 ・英語力(ビジネスレベル以上) ・Anaplan/Tagetik/SAP等関連認定資格
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600~1000万
1. インフラエンジニア(SE) ■このポジションの魅力 ・フルフェーズの裁量: 要件定義から本番移行まで一気通貫で携われるため、技術力だけでなく「やり遂げる力」が身につきます。 ・「御用聞き」ではない介在価値: 顧客と直接対話し、技術的な視点からプロジェクトを牽引するリーダーシップを求めています。 ■募集要項 対象年齢: 27歳〜36歳 必須経験 ・インフラ基盤領域での実務経験3年以上(要件定義〜移行まで) ・顧客折衝およびプロジェクトのリーディング経験 歓迎スキル ・ 周囲を巻き込み、複雑な調整を完遂できるコミュニケーション力 30歳以上の方へ: 5名以上のチームマネジメント経験を活かし、組織のコアメンバーとしてご活躍いただけます。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 2. アプリケーションエンジニア(SE) ■このポジションの魅力 圧倒的な顧客距離: 直販・プライム案件が中心。エンドユーザーの反応をダイレクトに感じながら、最適なサービス開発をリードできます。 キャリアの多様性: スペシャリストとして技術を極める道も、マネジメントへ進む道も、あなたの実績次第で広がります。 ■募集要項 対象年齢: 27歳〜36歳 必須経験 ・アプリ・サービス開発の実務経験3年以上(要件定義〜移行まで) ・顧客の課題をヒアリングし、要件へと落とし込んだ経験 30歳以上の方へ: 5名以上のマネジメント経験を武器に、プレイングマネージャーとしての飛躍を期待しています。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 3. プロジェクトマネージャー(PM) このポジションの魅力 大規模・高難易度への挑戦: 多様なステークホルダーを束ね、プロジェクトを成功に導く「軍師」としての役割です。 ■募集要項 対象年齢: 30歳〜42歳 必須経験 ・SEとしての実務経験5年以上(全フェーズの深い理解) ・5名以上のチームマネジメント、およびPM実務経験 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
エンジニアとしての業務経験
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700~1000万
■企業名 日立製作所 ■ポジション セールス職 ■業務内容 あなたのご経歴に合わせて、下記ポジションをご提案いたします。 □交通・鉄道ソリューション営業 鉄道関連システム・制御技術・自動運転など、交通分野に特化した営業職です。 □製造・インダストリアル分野向け営業 製造業全般(食品、製鉄、自動車、組立製造業など)におけるソリューション・制御システム・DX営業です。 □医療・製薬・ヘルスケア分野向け営業 製薬会社やヘルスケア産業に対するIT・DX支援を担うポジションです。 □流通・印刷・小売向け営業 変革期にある流通・印刷業界への提案営業や協創活動の推進です。 □水・環境・社会インフラ営業 上下水道、道路、空港などの社会インフラや環境分野へのGX/DX営業や営業企画です。 □デジタル事業・データセンター関連営業 最先端デジタル製品やデータセンターに関する営業と事業戦略立案のポジションです。 □金融機関向け営業 銀行・保険・証券などの各金融分野におけるシステム&ソリューション営業です。 □中央官庁・官公庁向け営業 中央省庁や政府機関に対する社会課題解決・IT/DX推進営業です。 □地方自治体・公共団体向け営業 東京都などの地方自治体向けのDX・ITソリューション営業です。 □防衛・安全保障向け営業 防衛省や自衛隊に向けた営業で、防衛装備品やDX関連も含まれます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業の魅力 ・社会課題の解決と持続可能な社会の実現を使命とする企業姿勢 ・グローバル案件や官公庁・大手企業との大規模プロジェクトに参画可能 ・社員の挑戦を支えるキャリア開発制度や学習機会が充実 ・ダイバーシティ&インクルージョンを推進し、多様な人材が活躍 ・技術とビジネスの融合により最先端のソリューション提案が可能 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■ソリューション営業の魅力 ✔単なる製品販売ではなく、顧客の経営課題や業務改革に踏み込んだ提案が可能 ✔多様な技術やサービスを組み合わせた価値提供 ✔大規模案件・社会貢献性の高いプロジェクトへの関与 ✔単発の売上ではなく、継続的な支援や共創によって、深く顧客と関われる
学歴不問
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400万~
◤仕事内容◢ - 事業/IT戦略立案、プロジェクトマネジメント、最先端テクノロジー導入支援 - IT戦略立案、ITコスト削減、ITシステム調達、PMO等のプロジェクトマネジメント - 業務改革、業務分析、業務設計に関するプロセス/ITコンサルティング - 大規模基幹システム刷新を含む各種プロジェクトマネジメント - 大手クライアント(金融、製造、人材、通信系)に対し、業務改革からIT戦略立案、IT導入、新規事業立案まで一貫したコンサルティングを提供 - 通信事業会社のデータ集約基盤開発や外資系生命保険会社の基幹データベースサーバのリプレイスなど、多様な案件事例を担当 - 基本構想企画から課題抽出、要件定義、改善策立案設計まで、顧客と一気通貫で向き合うコンサルティング業務 ◤会社の特徴◢ - 「世界をデザインする」をビジョンに掲げ、“人”にフォーカスを当てたコンサルティングファーム - ヒューマンスキルを重視し、顧客と共に本質的な課題解決を目指す - 社長・役員とのランチ会や全社員集会など、社員間の強い繋がりとオープンなコミュニケーションを促進するカルチャー - 一人ひとりの裁量が大きく、意思決定が早くスピード感のある働き方が可能 - IT領域から経営戦略まで、業界不問で一気通貫のコンサルティングを提供 - 2015年設立、従業員数1,646名(2025年10月末時点)の成長企業 ◤仕事の魅力◢ - 基本構想から改善策立案まで、顧客と一気通貫で深く向き合えるコンサルティング - ITエンジニア経験を活かし、コンサルタントとしてキャリアの幅を広げられる - 大手クライアントのIT戦略立案から新規事業立案まで、幅広いコンサルティングに携われる - 金融、製造、人材、通信など、多様な業界の大規模プロジェクトを経験できる - エンジニアとして培った技術をさらに洗練させ、ビジネス視点も磨ける ◤描けるキャリア◢ - 入社後はスキル・経験に応じた社内研修とOJT、先輩コンサルタントによる手厚いフォロー - キャリアパートナー制度により、自身の成長目標や希望案件について相談し、キャリア形成をサポート - ITエンジニアとしての経験を活かし、コンサルタントとして専門性を高め、キャリアの幅を広げられる - 多様なプロジェクト経験を通じて、IT戦略立案から実行まで一貫したコンサルティングスキルを習得 - マネージャー職以上は専門型裁量労働制となり、より高度なキャリアパスも描ける ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ ITコンサルティング / プロジェクトマネジメント / PMO / IT戦略立案 / 業務改革 / システム開発 / データ集約基盤 / システム統合 / 基幹システム刷新 / 要件定義 / 課題解決 / エンジニア経験 / キャリアアップ / 大手クライアント / 金融業界 / 製造業界 / 通信業界 / 裁量権 / キャリアパートナー / ヒューマンスキル
◤必須スキル・経験◢ - IT領域におけるエンジニアの実務経験1年以上 - 設計から開発までの経験1年以上(アプリケーション、インフラ不問) ◤歓迎スキル・経験◢ - マネジメント経験 - PMO(プロジェクトマネジメントオフィス)経験 - コンサルティングファームでの勤務経験 - ビジネスレベルの英語力 ◤求める人物像◢ - 向上心が強く、新しい挑戦に意欲的な方 - 他者からの指摘や要望を素直に受け入れ、改善提案に繋げられる方 - エンジニアとしての技術をさらに磨き、コンサルタントとしてキャリアアップを目指したい方 - 顧客と共に課題解決に取り組み、本質的な価値提供を追求したい方
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500~1500万
まずは、お客様のECサイトや基幹システムなど、重要システムの基盤となるインフラ運用・保守業務を担っていただく想定です。 その後、インフラエンジニア、もしくはクラウド等ITインフラを起点とした業務変革の提案等、お客様のパートナーとしてコンサル業務を行っていただけます。
未経験の方に限らず、経験が浅い方(1~2年)、クラウド等の最新技術のご経験がない方大歓迎です。 ※未経験でもご入社後に研修・数か月間のOJTを予定しているため、テクニカルスキル必須ではありません。
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