【インフラエンジニア】大手取引/直案件多/エンジニアファースト/無期雇用派遣

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  【バックエンドエンジニア/Goメイン】カジュアル面談求人/自社サービス開発

  500~800万

  

  株式会社アンドパッド東京都港区

  【バックエンドエンジニア/Goメイン】カジュアル面談求人/自社サービス開発気になる

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  仕事内容

  アンドパッドにおけるバックエンドエンジニアとして、今後りプロダクトの成長を加速させるためにマイクロサービスアーキテクチャの推進に貢献してくださる人材を募集しています。カジュアル面談からご案内します。 【業務内容】■Goを用いたプロダクトの設計/開発/テスト/運用/リファクタリング ■プロダクトマネージャー・デザイナーと連携をとりながら要件定義/仕様策定 ■新機能や改善案の提案と実装 ■事業責任者とのコミュニケーションを通じたプロジェクトの推進 ■技術トレンドと業界のベストプラクティスの継続的な学習とプロダクトへの適用 ■スプリント計画とタスクの管理

  求める能力・経験

  【必須】バックエンドシステムの設計、開発、および運用経験 【尚可】サーバーサイド言語の実装経験（例：Go, Ruby 等） ＜ポジションの魅力＞新規プロダクト開発などの0→1の経験、既存プロダクトの両軸の経験を積むことができます。 ＜働き方＞リモート可(出社頻度は各組織によりますが、エンジニア組織はリモート中心です)/残業30h程度/フレックス制 ＜その他＞「日本スタートアップ大賞2023」にて 国土交通大臣賞(国土交通スタートアップ賞)を受賞【https://forbesjapan.com/articles/detail/36108】

  事業内容

  ■施工管理・業務管理システム「ANDPAD」の開発・販売・運営 建設会社向けITコンサルティング・開発

• エージェント求人

  SE/PG（自社内開発メイン／スキルチェンジ歓迎）

  400~800万

  アジアクエスト株式会社東京都千代田区

  SE/PG（自社内開発メイン／スキルチェンジ歓迎）気になる

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  仕事内容

  【職務内容】 特定の技術分野にとらわれることなく、IoT/AI/XR/5Gなどの先進技術も積極的に活用し、お客様のデジタルトランスフォーメーションを支援していただきます。 【具体的には】 技術×コンサルを強みにDX/プロダクト・サービス開発/SaaS開発案件を、直接大手企業やスタートアップ系企業から多くご相談いただいており、顧客・市場に寄り添いつつも社員にとってやりがいのある案件に多く携わっております。 【特徴】 ■1 有名SaaSサービスなど市場ニーズの高いプロダクト開発に携わることができる 国産で有名なMAのSaaSサービス、CRM製品、レストラン予約管理SaaSサービスなど、世の中でニーズの高いプロダクト開発に関して主要なポジションを対応しており、製品開発の方針や戦略に影響を与えることができます。対応範囲も製品開発責任者の要望に対する企画/提案・要件定義・設計・実装などアプリケーションに関わる部分や、アーキテクチャやAWS/Azure等のインフラに関わる領域まで幅広く関わっている為、同社の中で技術の幅を広げることができます。 ■2 世の中に影響力がある大手企業のサービスに携わることができる 大手通信キャリアのオンライン販売サービス、大手車メーカーのサブスクリプションサービス、大手採用支援企業サイトの先進化など、世の中にインパクトがある企業のサービスを同社が主導して開発しております。自社内ではWebアプリケーション開発だけでなくモバイルアプリ、インフラ構築、UIUX開発、業務システム開発など幅広く対応でき、世の中からニーズが高いサービス開発に携わること可能です。 ■3 時代に求められるニーズに合わせて自社内でスキルチェンジができる 同社では多様なIT技術と先進技術のエンジニアが所属しており、ニーズに合わせた技術分野での開発経験を積むことやキャリアプランに合わせた開発経験を転職せずに社内でスキルチェンジを実施することが可能です。同社ではある分野で優秀なスキルを持つメンバーは他分野でも成果を出すという考え方があり、スキルチェンジの実績も多数あります。(求人ID：258763)

  求める能力・経験

  【必須】 ・開発実務経験2年以上お持ちの方 オープン・Web系システム／業務系システム／スマホ向けアプリ開発／UIUX／フロントエンド開発など ※外国籍の方はN1必須 【歓迎】 ・以下の経験をお持ちの方は活かして働けます。 　　PHP(Laravel) Java(Spring) Ruby(RoR) Unity Kotlin Swift C# 　　TypeScript Vue.js React Three.js Node.js HTML CSS JavaScript 　　AWS Azure Google Cloud ・裁量や自由度を持って開発環境やアーキテクチャ選定に携わってみたい方 ・1分野だけではなく、複数の技術分野に強みを持ちたい方 ・キャリアプランを明確に持っていて、幅広いキャリアパスが描ける組織に属したい方

  事業内容

  【お客様のデジタルトランスフォーメーションを支援するデジタルインテグレーターです】 最新の技術を駆使し、お客様のデジタルトランスフォーメーションを支援する、デジタルインテグレーターです。様々な技術や個性を持ったメンバーが、お客様の多様な課題を技術によって解決に導いています。

• エージェント求人

  🌟東証グロース上場🌟【0次請け開発エンジニア】フレックス / 年休125日 / 子ども手当◎

  600~900万

  • React Native
  • TypeScript
  • Flutter
  • Ruby
  • PHP
  • Kotlin
  • Swift
  • PC/Web
  • 開発プロジェクト
  • MySQL
  • Angular
  • アジャイル
  • Python
  • Java
  • システム開発
  • 要件定義
  • 開発
  • アジャイル開発
  • Spring
  • 基本設計

  株式会社情報戦略テクノロジー東京都渋谷区

  🌟東証グロース上場🌟【0次請け開発エンジニア】フレックス / 年休125日 / 子ども手当◎気になる

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  仕事内容

  ■会社概要 情報戦略テクノロジーは、IT業界30,000社の中でも唯一無二のビジネスモデルである「0次DX」を主軸に、創業以来、各業界の大手･上場企業様を中心に直接取引にこだわり、システム開発の内製支援を実現することで成長をしてきました。 「第三者的な受託者」という意識ではなく、お客様と共に「相談・提案」を繰り返しながら、協働してシステム開発を進めることを特徴としております。 「1次」請けを超えた「0次」へ これらの取り組みが、お客様をはじめステークホルダーから評価され、 2024年3月には東証グロース市場への上場を果たしました。 ■職務内容 顧客である大手事業会社に対して、顧客直で開発プロジェクトへ参画していただきます。 弊社の現場マネージャー、エンジニアと一緒に、ISTチームとして上流から下流まで一気通貫で携わっていただきます。 ■業務詳細 要件定義～設計～開発～テスト～リリース・リリース後対応など、 上流から下流まで一気通貫でご対応いただきます。 参画直後は、ご自身のこれまでの経験+αをお任せして、 徐々に対応範囲を広げていっていただくケースが多いです。 弊社社員がいる現場（3名～20名）で、業務インプットの支援体制などもある環境で入っていただけるので、 参画からの立ち上がりもスムーズに行えます。 ※案件事例※ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ①業務内容 大手証券会社のAI CoE組織にて、LLMと連携したAIアプリケーションのバックエンド開発をご担当いただきます。 AIを活用した新規アプリケーション開発、および既存アプリケーションのエンハンス開発が主な業務です。 アジャイル（スクラム）開発を採用しており、企画段階から顧客と密に連携し、 要件定義、設計、実装、テスト、リリースまで一気通貫で携わっていただきます。 当社からは既に8名のエンジニアがチームとして参画しており、フォロー体制も万全です。 安心して業務にキャッチアップし、パフォーマンスを発揮できる環境です。 ②技術スタック・使用ツール 言語：Java (Spring Boot), Python フロントエンド：Angular, React データベース：MySQL など 開発手法：アジャイル（スクラム） その他：生成AI, LLM 【主要な開発言語】 バックエンド　：Java(Spring Framework) / PHP(Laravel) / Go / Ruby …etc フロントエンド：JavaScript(Vue.js / React.js / Angular) / TypeScript モバイル　　　：Kotlin / Swift / React Native / Flutter ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ■入社直後のプロジェクト参画イメージ まずはこれまでの経験に応じたフェーズを担当していただきます。 初月はPCセットアップ・環境構築から始まり、 業務把握のためのインプット・ドキュメント読み込み・弊社社員との会話、 上記と並行しながら、徐々に業務にも入っていただきます。 ■参画時のサポート体制 弊社は2次請け・3次請けのSES企業から転職されてくる方が多くいますが、 仕事の進め方や業務上の困りごと・相談事項などは、弊社社員に聞ける環境があります。 Slack等を使ったライトなコミュニケーションも取りやすいため、 スムーズに立ち上がれる方が多いです。 単なる連絡だけでなく、チーム全体で「みんなで話し合いながら問題に立ち向かう」文化が根付いています。自分の意見を話しやすい環境で、主体性を発揮しながら働けるため、充実感を持って働くことができます。 ※特に、議論や話し合いを通じてチームで物事を進めることにやりがいを感じる方にはフィットする環境です。 ■ポジションの魅力 ・自身がやったことをちゃんと見てもらい、良い仕事は承認される環境で働けます。 　また能力に見合った評価や報酬を得ることができ、モチベーション高く働けます。 ・ビジネス的にも影響力の大きいプロジェクトに関わっていただきます。 　顧客によっては、ユーザー数が数十万～数百万人であることもあり、 　インパクトの大きいサービスを、顧客と一緒に育てていく充実感を持てます。 ・技術力に裏打ちされた「DX推進力」を身につけることができます。 　弊社であれば、開発力・技術力をベースにした企画・提案を行うことができます。 【エンジニア平均数値】 ・平均年収710万※平均年齢32歳 ・平均残業時間10.1h　※マネージャー含む

  求める能力・経験

  【必須スキル】 ・Java開発経験5年以上 ・Spring Frameworkでの開発経験 ・基本設計以降の工程経験 ・チームでの開発経験 【歓迎スキル】 ・アジャイル開発経験 ・クラウド（AWS）経験 ・マイクロサービス開発経験 ・技術的な課題解決能力 ・システムを作る意味、背景に思いを馳せることができる方 ・物事を俯瞰して考えるのが得意な方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  フルスタックエンジニア（社内基幹システム）｜デジタルアーツ株式会社

  600~1000万

  デジタルアーツ株式会社東京都千代田区

  フルスタックエンジニア（社内基幹システム）｜デジタルアーツ株式会社気になる

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  仕事内容

  当社は国産初のWebフィルタリングソフトウェアベンダーとして、30年以上にわたり日本企業や官公庁の情報セキュリティを支えてきました。クラウドサービスやテレワークの拡大に伴い、社会のデジタル化は加速し、セキュリティ担当者が向き合う脅威は年々多様化・高度化しています。こうした状況に対して「情報社会の安全」をより多くの人に届け、社会全体の安心と企業の成長に貢献することが私たちの使命です。 本ポジションは、社内基幹システムのフルリビルド（再構築）と内製化をリードし、将来的には自社プロダクトとしての外販も見据えた“攻めの社内システム開発”を担っていただくポジションです。経営層・開発本部長とディスカッシ

  求める能力・経験

  必須経験 ・PHPを用いたWebアプリケーション3年以上 ※フレームワークは問いませんが、Laravel環境へのキャッチアップに前向きな方を想定しています。 歓迎要件 ・AWSなどクラウドサービスの利用・構築経験 ・HTTP／SMTPなど通信プロトコルに関する基礎知識 ・Linuxサーバの構築・運用経験 ・C++による開発の知見（ログ収集やクライアント側コンポーネントとの連携経験など） ・社内SE／自社サービス開発など、社内ユーザーと近い距離で開発した経験 ・外部ベンダーとの協業・レビュー・内製化の推進経験 フィットする人材イメージ ・責任感があり、新しいことも積極的に身につけていこうとい

  事業内容

  ■インターネットセキュリティ関連ソフトウェアおよびアプライアンス製品の企画･開発･販売 同社はWebやメール、ファイルなどのセキュリティソフトウェアを核に事業展開する【情報セキュリティメーカー】です。インターネットの黎明期であった1998年に初めて国産のWebフィルタリングソフトを世に送り出した【先駆者】であり、これまでの知見をもとに、情報漏洩対策や標的型攻撃をはじめとするサイバー攻撃対策を実現する、【最先端】の情報セキュリティ製品を提供しています。 ◆インターネットのつ

• エージェント求人

  患者統合基盤 Webエンジニア

  600~1500万

  株式会社メドレー東京都港区

  患者統合基盤 Webエンジニア気になる

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  仕事内容

  【職務内容】 具体的にお任せしたい業務領域は下記になります。 ・患者統合基盤チームの開発業務全般 ‐事業部メンバーを交じえて新規・既存機能改善などの要件定義 ‐チームで協力をしながらのフロントエンド・サーバサイド・インフラの開発実装 ‐システムのアーキテクチャ設計及び構築 ‐AWS / GCPを始めとしたクラウドを用いたインフラ設計/構築/運用 ‐プロダクト横断にまたがる案件の全体設計のリードや機能実装時の支援 ‐セキュリティ関連業務設計/構築/運用 ‐サービス監視業務設計/運用 ‐障害発生時の原因調査/復旧作業 ‐Infrastructure as Code および CI/CD による構築、デプロイ自動化 ‐パフォーマンスチューニングを含む Site Reliability 向上のための実装(求人ID：259729)

  求める能力・経験

  【必須】 ・Go あるいはそれに準ずる技術スタックでの Web アプリケーション開発/運用経験3年以上 ・GitHub を用いたチーム開発の経験 3 年以上 ・Web アプリケーションの上流工程(要件定義・基本設計)の経験 1 年以上 ・AWS/GCP などによるクラウドを利用したインフラ/サービス運用経験 3 年以上 ・UNIX 系 OS についての基礎知識 ・RDBMS や NoSQL などデータベースの開発・運用経験 3 年以上 【歓迎】 ・gRPC を使用しての開発/運用経験 ・ドメイン駆動開発(DDD) を元にした開発/運用経験 ・外部サービスとの連携を意識したプロダクトの開発/運用経験 ・スケーラビリティを考慮した大規模 Web アプリケーションの設計経験、負荷対策を行った経験

  事業内容

  同社は「医療ヘルスケアの未来をつくる」というミッションのもと、①人材面における課題解決の支援を行う「人材プラットフォーム事業」、②医療機関の業務効率化の支援を行う「医療プラットフォーム事業」の二軸で事業を展開しています。また、非連続な成長を目指し、我々のシステムと親和性の高いサービスをグループ内に迎え入れることで、より迅速に医療ヘルスケア領域の課題解決を推し進めています。

• エージェント求人

  【未経験・微経験大歓迎】圧倒的な成長環境でインフラエンジニア／コンサルに挑戦しませんか？

  500~1500万

  • クラウド
  • AWS
  • Azure
  • GCP
  • 運用保守
  • コンサルタント

  アクセンチュア株式会社東京都港区

  【未経験・微経験大歓迎】圧倒的な成長環境でインフラエンジニア／コンサルに挑戦しませんか？気になる

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  仕事内容

  まずは、お客様のECサイトや基幹システムなど、重要システムの基盤となるインフラ運用・保守業務を担っていただく想定です。 その後、インフラエンジニア、もしくはクラウド等ITインフラを起点とした業務変革の提案等、お客様のパートナーとしてコンサル業務を行っていただけます。

  求める能力・経験

  未経験の方に限らず、経験が浅い方（1～2年）、クラウド等の最新技術のご経験がない方大歓迎です。 ※未経験でもご入社後に研修・数か月間のOJTを予定しているため、テクニカルスキル必須ではありません。

  事業内容

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• エージェント求人

  Javaエンジニア（証券会社向け自社パッケージ製品開発／フレックス／企画から携われる）

  420~700万

  株式会社東証コンピュータシステム東京都港区

  Javaエンジニア（証券会社向け自社パッケージ製品開発／フレックス／企画から携われる）気になる

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  仕事内容

  【職務内容】 証券会社向けの自社パッケージ製品の開発業務に従事いただきます。 ■具体的には ・ウェブアプリケーションの設計・開発 ・RPA設計・開発 ・データベースの設計 ・バッチプロセスの構築 ・システムのメンテナンス ■特徴・魅力 ・「サービス企画から携われる」「エンジニアのアイディアを活かせる」 開発チームですので、幅の広いスキルアップが可能です。 ・入社後はシステム全体の概要を把握していただくところからスタートし、これまでの経験や知識に応じた業務を担当していただきます。(求人ID：260539)

  求める能力・経験

  【必須】 ・プログラミング経験年数3年以上（Java/C#のいずれか） もしくは ・アプリケーション製品開発におけるリーダ経験 【歓迎】 ・ウェブアプリケーション開発経験 ・SQLServerの使用経験 ・証券業務システムの開発経験のある方

  事業内容

  同社は東京証券取引所の機械・計算部門から独立し、1961年に誕生しました。 以来、証券取引市場の中枢を担う様々なシステムの開発、運用管理に携わっています。 日本の証券業界における中立的、公共的なシステムベンダーとして、 豊富な業務知識と高度な技術力で次代の証券業界を創造していきます。 ・東京証券取引所関係業務 ・証券会社関係業務 ・証券諸団体関係業務 ・株式会社証券保管振替機構の各種システムの運用管理業務 ・公官庁関連業務

• エージェント求人

  SE（証券会社向け自社パッケージ／保守業務／フレックス／OJT教育あり）

  500~650万

  株式会社東証コンピュータシステム東京都港区

  SE（証券会社向け自社パッケージ／保守業務／フレックス／OJT教育あり）気になる

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  仕事内容

  【職務内容】 証券会社向け自社パッケージ製品の開発・保守業務に従事いただきます。 業界・業務知識はなくてもOKです（OJTによる教育機会を設けます）。 これまでの経験やスキルに応じて、適性の高い業務を担当していただきます。 ■具体的には ＜開発業務＞ ・ウェブアプリケーションの新規開発、改修 ・バッチプログラムの改修 ＜保守業務＞ ・自社パッケージソフトの運用監視、運用効率改善(求人ID：260541)

  求める能力・経験

  【必須】 ・プログラミング経験３年以上 ・５～10名程度のチームのマネージメント経験 【歓迎】 ・ウェブアプリケーション開発経験 ・JavaまたはC#のプログラミング経験 ・SQLServerの使用経験 ・証券業務システムの開発経験

  事業内容

  同社は東京証券取引所の機械・計算部門から独立し、1961年に誕生しました。 以来、証券取引市場の中枢を担う様々なシステムの開発、運用管理に携わっています。 日本の証券業界における中立的、公共的なシステムベンダーとして、 豊富な業務知識と高度な技術力で次代の証券業界を創造していきます。 ・東京証券取引所関係業務 ・証券会社関係業務 ・証券諸団体関係業務 ・株式会社証券保管振替機構の各種システムの運用管理業務 ・公官庁関連業務

• エージェント求人

  官公庁ネットワークの運用スペシャリスト【残業月10h以下／30代・40代活躍中】

  450~600万

  • システム監視
  • マネジメント
  • コンサルティング業務
  • リーダー
  • プロジェクト
  • 昼勤/日勤
  • 課題設定
  • 障害対応
  • 運用保守
  • ネットワーク
  • 夜勤
  • 問い合わせ対応
  • オペレーター
  • SoC

  株式会社エーピーコミュニケーションズ東京都千代田区

  官公庁ネットワークの運用スペシャリスト【残業月10h以下／30代・40代活躍中】気になる

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  仕事内容

  【募集部門】 当社には大きく分けて3つの事業部があり、当求人はiTOC事業部CWE部の求人となります。 ＜iTOC事業部＞ 「技術によってお客様の経営課題を解決する」を掲げ、お客様の課題により近づき、直接価値を届けることに取り組んでいる事業部です。 官公庁/キャリア/ISPの大規模ネットワークの運用～構築や、コンサルティングを伴うネットワークSIといったネットワーク領域の技術支援を中心に行なっております。 ＜CWE部＞ 技術力とチームワークを駆使し、業界を問わず多様な企業が直面するITインフラにおける人材課題の解決に取り組みます。具体的には、専門的な技術力の不足、特定の人材依存、そして非効率な作業の繰り返しなど、人材マネジメントの問題を克服し、これを基に、戦略的なクライアントワークを提供し、お客様がビジネスの成長と成功を達成できるよう支援する部署です。 本求人ではCWE部にとって最重要案件の一つとなっている、官公庁系ネットワークオペレーションのスペシャリストもしくはそれを目指したい方を募集します。 業務内容 国の社会基盤を支える大規模ネットワークインフラの安定稼働を目的とした、オペレーション業務全般をお任せします。個人の感覚による対応ではなく、整備された手順書に基づく「正確な対応」が最優先される環境です。 ＜業務内容＞ ■ネットワーク常時監視 -監視ツールを用いた、ネットワーク全体の正常性確認（24時間体制） -アラート検知時の一次切り分け、および影響範囲の確認 ■障害対応（インシデントハンドリング） -手順書に沿った復旧オペレーションの実施（コマンド投入等） -原因調査および上位部隊・ベンダーへのエスカレーション -関係各所との連携、調整 ■顧客からの問い合わせ対応 -ネットワークの利用に関する技術的な質問への回答 -障害発生時の状況報告、復旧見込みの連絡（丁寧かつ正確なコミュニケーション） ■定常オペレーション -構成情報の更新、各種ドキュメント（障害報告書、対応手順書）の作成・更新 -日々の運用から気づいた手順の明確化、アラート設定の見直しなど 【メンバー構成】 お客様と「One Team」の体制を組み、垣根なく協働しています。弊社プロジェクト全体は約30名規模。 今回配属となるオペレーションチームは、以下の15名体制でシフトを回しています。 ＜オペレーションチーム：15名体制＞ 　シフトリーダー：5名 　メンバー：10名 ※各シフトには必ずリーダーや経験者が配置される体制をとっています。 夜勤帯などで、自分一人だけで重い判断を背負い込むことはありませんのでご安心ください。 【想定されるキャリアパス】 「運用のスペシャリスト」 私たちは、必ずしも運用保守が「設計・構築へ進むための単なる通過点」であるとは考えていません。 特に本プロジェクトにおいては、短期間で現場を変えるのではなく、一つの重要インフラに深く精通し、長期的に安定稼働を支え続ける「熟練エンジニア」こそが、最も価値ある存在だと考えています。 そのため、会社主導で無理なキャリアチェンジを促すことはありません。 もちろん、ご希望があれば将来的に設計構築やマネジメント職へ進む道も開かれていますが、本ポジションでは基本的には「現場のプロフェッショナルとして、ご自身の得意分野で長く輝き続けること」を、キャリアパスイメージとして置いています。 【本ポジションの魅力】 ①国家インフラの「最後の砦」を守るやりがい 社会の安全を最終的に担保するのは、システムではなく人の「確実な判断」です。日本の基盤を裏側で支えているという事実に、プロとしての静かな誇りを感じられる仕事です。 ②残業月10h以下。オンオフが明確 交代時の引継ぎ体制が整っているため、持ち帰り仕事や残業はほとんど発生しません。明け休みを活用すれば、日勤職以上に平日の自由時間を確保でき、プライベートを充実させられます。 ③残業代に依存しない「安定した収入基盤」 市場高水準の「基本給」に加え、夜勤手当を別途支給。「残業ありき」の給与体系ではないため、繁閑に左右されず、安定した生活設計が可能です。 【働き方について】 ■勤務サイクル 日勤 → 夜勤 → 明け休み → 公休 上記を基本サイクルとし、夜勤は月5〜7回程度発生します ■月の出勤日数 「常日勤（カレンダー通りの勤務）」の場合と基本的に同日数となります。 シフトの巡り合わせにより月ごとに±2日程度の変動が生じる場合がありますが、 翌月・翌々月などで調整され、年間トータルでの所定労働日数は変わりません。 ■想定残業時間 月1～10時間程度 ※突発的な障害対応等を除き、定常的な残業はほぼ発生しません

  求める能力・経験

  【応募資格（必須）】 ■ネットワーク運用・保守の実務経験（3年以上） ■手順書に基づいた正確なオペレーション遂行能力 ■障害発生時における冷静かつ的確な状況報告・連携能力 ■日勤・夜勤を含むシフト勤務への対応（24時間365日体制） 【応募資格（歓迎）】 ■NOC/SOCでのオペレーター経験 ■テクニカルサポートやカスタマーサポート経験 ■ネットワーク監視ツール（Zabbixなど）の利用経験 ■ルーティング（BGP, OSPF）、スイッチング（VLAN, STP）の基礎知識 ■CCNA、LPIC-1または同等のIT関連資格 ■官公庁や金融機関など、ミッションクリティカルなシステムの運用経験 【求める人物像】 ■「縁の下の力持ち」として、静かな誇りを持てる方 表舞台で称賛される事だけが仕事ではありません。人々の知らないところで国家を支えている事実に意義を感じられる方。「技術トレンド」を追うことよりも、「社会基盤を守る」という大きな目的のために技術を使いたいという使命感をお持ちの方。 ■「効率」以上に「確実性・誠実さ」を重視できる方 スピードや個人の感覚ではなく、定められた手順を一つひとつ丁寧に読み解き、ミスなく完遂することにこだわりを持てる方。日々の地味にも見えるひとつひとつの業務に対しても真摯に向き合える誠実さを重要視しています。

  事業内容

  ■インフラ基盤事業：ネットワーク・サーバ要件定義・設計構築／オンサイトBPOサービス （ネットワーク・サーバ構築・運用・保守）等 ■開発事業：Webサービス、企画開発、自社サービス開発等

• エージェント求人

  大手医師・薬剤師向けの総合転職支援サービス会社。社内システムMgr.案件のお知らせ。～40歳応募可

  800~1200万

  • プロジェクト
  • モチベーションマネジメント
  • マネージャー
  • マネジメント
  • チームリーダー
  • 組織開発
  • 分析
  • システム開発
  • 開発

  エムスリーキャリア株式会社東京都港区

  大手医師・薬剤師向けの総合転職支援サービス会社。社内システムMgr.案件のお知らせ。～40歳応募可気になる

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  仕事内容

  ■概要 将来のエンジニアリンググループのマネージャー候補として、開発チームのマネジメントを担当していただきます。 入社後は5～10名程度のチームリーダーとして、エンジニアメンバーのマネジメントやビジネスサイドとの調整などを担当いただきます。 その後は、エンジニアリンググループ全体のマネージャーとして、システム開発のスピード・質を高める課題解決に取り組んでいただくポジションです。 ■配属先 エンジニアリンググループ　※エムスリーキャリアの事業に必要な全てのシステム開発を担う部署です。 ＜組織構成＞ 同社のエンジニアは、「エンジニアリンググループ」に所属し、5チームに分かれて業務を遂行します。 グループ全体を統括するエンジニア責任者が1名、各開発領域毎にマネージャー、開発チーム毎にリーダーが1名ずつ在籍しています。 ・Webチーム：17名 ・新規サービス開発チーム：15名 ・社内システム開発チーム：18名 ・QAチーム：15名 ・インフラチーム：5名 ※2025年4月1日時点 ■職務内容 ・事業目標達成に向けた組織課題の分析および改善施策の企画提案と実行 ・1on1実施による開発メンバーのモチベーションマネジメント/メンタリング ・メンバー同士のコミュニケーション活性化施策の企画・実行 ・開発スピードを高めるための業務フロー改善 ※変更の範囲：会社が定める範囲であり　 ■ポジションの魅力 ・医療の中でも特に社会へのインパクトが大きい人材領域で、新規サービス開発に携われます。 ・開発体制の見直しやカルチャー浸透など、さらに大きなエンジニア組織を作る土台作りに携われます。 ・新技術の導入やリファクタリングなど、エンジニアの意見が受け入れられる環境で仕事が出来ます。 ■募集背景 同社は2014年からエンジニア組織の内製化に着手しました。当初の開発メンバーは3名のみでしたが、現在は開発エンジニアだけでなく、QAエンジニア・インフラエンジニアを含め、65名超の組織にまで拡大し、運営サービスは20を超えました。ビジネスサイドの新規サービス開発需要に応えるため、シニアクラスのエンジニアだけでなく、ジュニアクラスのメンバーも採用してきたため、以下の課題が生じています。 ・ビジネスサイドとの仕様調整の精度向上・効率化 ・エンジニアサイドのシステム開発企画提案のレベルアップ ・チーム化による組織全体の開発効率の向上 ＜今後、目指したい組織ビジョン＞ 正社員の方だけでなく、契約社員や業務委託の方など、様々な方がプロジェクトベースでジョインし、ビジネスサイドと連携して事業開発を推進できる組織にしていきたいと考えています。 そのためにはエンジニアメンバー同士だけでなく、ビジネスサイドとエンジニア間を含めた組織コミュニケーションをさらにレベルアップする必要があります。 これまでの同社の採用では、マネジメント志向ではなく、開発業務に関心の高いメンバーを採用してきたため、 今後のキャリアとして組織マネジメントを希望するメンバーは少ない傾向にあります。 そのため今回の採用では、マネジメントや組織開発に関心・意欲のある方をターゲットとし、 同社組織ビジョンの実現に貢献していただける方をお迎えしたいと考えています。

  求める能力・経験

  ■応募資格（必須） ・Webアプリケーションの開発経験 ・ビジネスサイドまたは顧客との折衝経験 ・5名以上のメンバーをマネジメントした経験 ・開発メンバーのモチベーションマネジメント/メンタリングの経験 ■応募資格（歓迎） ・新技術導入やメンバー育成など、組織全体の技術課題を改善した経験 ・新規サービスの立ち上げ経験 ■求める人物像 ・同社の行動規範を理解し、実践できる方 ・課題解決のために必要な領域の技術・知識を積極的に学習し、取り入れる意欲のある方 ・サービスそのものを成長させることに意欲的な方

  事業内容

  同社は「イキイキと働く医療従事者を一人でも増やし、医療に貢献する」というミッションのもと、医療人材サービス・メディア・医療機関向け経営コンサルティングサービスなどを展開しています。 2009年の創業以来、平均130%前後の売上成長を続け、社員数も約650名の規模となりました。