408308216/【兵庫:リモート】行政渉外・地域連携(チーム長候補)〈上場企業〉
1100~1500万
株式会社神戸製鋼所
兵庫県神戸市
1100~1500万
株式会社神戸製鋼所
兵庫県神戸市
その他コーポレート機能別責任者
総務責任者/CAO/Chief Administrative Officer
【職務概要】 神戸本社の総務・渉外機能をリードするチーム長候補として、行政や地域社会との渉外業務を中心に、幅広い総務実務を担当いただきます。 【職務詳細】 ・行政・地域渉外:兵庫県や神戸市等の行政窓口対応、および地域住民との関係構築 ・社会貢献(CSR)/広報:全社社会貢献チームの活動推進、および社内外への効果的な情報発信 ・対外・政治活動対応:経済団体や協力会との連携、政治活動(選挙対応等)に伴う渉外・出席対応 ・本社ビル管理:神戸本社ビルの営繕業務や職場環境の整備・改善 ・マネジメント:入社1年後を目処に、チームマネジメント(業務整理・効率化・メンバー支援) 【ミッション】 サステナビリティ経営を推進する中で「戦略的な行政人脈の構築」や「社会貢献活動の発信」を重要な課題と捉えています。行政が抱える地域課題と自社の事業課題の合致点を見出し、社会貢献活動を通じて解決していく戦略的な役割を期待しています。 【キャリアパス】 総務・広報機能の専門人材としてのキャリアを想定しています。神戸本社での経験後、総務・CSR部内の別グループや、各事業所の総務室への異動を通じて、多角的な視点を養うことが可能です。
【必須】 ・対外的な窓口としての渉外実務、および関係構築の経験 ・高度なコミュニケーション能力および調整能力 【尚可】 ・行政への対応や渉外経験 ・総務や人事業務の経験 ・CSR活動の経験 ・組織マネジメント、リーダー経験
正社員
有
1,100万円〜1,500万円
■勤務時間 フレックスタイム制 ※標準的な労働時間:9時00分~17時30分 ■休憩時間 45分
有
121日
有給、慶弔、育児、介護
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■雇用形態 正社員 契約期間: 試用期間:2ヶ月 ■給与 年収:1100万円~1500万円 賃金形態:月給制 月額:536000円~ 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回
兵庫県神戸市
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通2-2-4 阪神本線「岩屋」駅徒歩8分
有
有
通勤手当、退職金制度、寮・社宅制度、社員持株会、各種財形貯蓄制度、退職年金制度、選択型確定拠出年金制度、カフェテリアプラン(年間8万5千円相当)、保養所、育児休業制度、介護休業制度、短時間勤務制度
【神戸本社】〒651-8585兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通2-2-4 【東京本社】〒141-8688東京都品川区北品川5丁目9-12
支社:大阪支社、名古屋支社 支店:北海道支店、東北支店、北陸支店、等
・鉄鋼、溶接/線材、棒鋼、鋼板、チタンおよびチタン合金、各種溶接材料、溶接ロボット等 ・アルミ、銅/アルミ板、アルミ合金およびマグネシウム合金鋳鍛造品、銅圧延品等
子会社202社及び関連会社45社(2024年3月31日現在)
最終更新日:
522~700万
仕事内容 【三宮駅・元町駅からもアクセス抜群の神戸本社勤務】 社内規定の整備や制定、備品管理などの総務業務や会社HP更新などの広報業務をお任せします。 《具体的には…》 ■総務業務 ・各種社内規程の制定 ・公式文書管理(稟議書/契約書等) ・社内の窓口業務 ・会社公式行事、式典、株主総会の企画・運営管理 ■広報業務 ・会社ホームページの更新や報道機関へのプレスリリース ・社内報や出版物への広告制作等 いきなり全ての業務を行うわけではなく 徐々にお任せします! 【変更の範囲】当社で行う業務の範囲
必須要件 ■総務の実務経験をお持ちの方 ※年数は不問です。 歓迎要件 ■物流・海運業界での就業経験 ■部下を持ったご経験 ■管理部門でプロジェクトを動かしたご経験
-
912~1320万
【職務概要】 同社が展開している、主に百貨店系列に出店する「アンリ・シャルパンティエ」「シーキューブ」などの販売本部長もしくは部長として、セールス部門の管理業務・事業戦略策定・実行管理に従事いただきます。 【職務詳細】 ・日別、月別、年別の計画利益、売上の達成 ・短期、中期販売計画の管理 ・本部内の社員配置 ・取引先との交渉 ・経営会議、企画会議への参加、報告、提案 ・経営陣とのコミュニケーション ・本部方針、ビジョン、戦略の策定、管理 ・店舗や現場への巡回、事実確認に基づいた施策提案 【同社の強み】 高い知名度と商品力を誇り、取引店舗も多いため、顧客に対して高い訴求力があります。 ・アンリ・シャルパンティエ ・シーキューブ ・カサネオ、バックハウスイリエ などの人気ブランドを展開し、フィナンシェの売上個数のギネス記録やお菓子の世界大会で多数の入賞者を誇っています。
【必須】 ・小売業界での店舗販売部門部長経験 【尚可】 ・菓子、飲食業界での販売部長以上の経験 ・百貨店ビジネスの経験
菓子・パン類の製造・販売ならびに喫茶、左記に関する付帯業務
700~800万
【職務概要】 同社の総務課長候補として下記業務を担当していただきます。 【職務詳細】 ■ 社内規程・社内ルール整備 ・IPO審査を意識した社内規程類の整備・改訂(就業規則、各種規程、マニュアル等) ・新規程類の策定(例:内部通報規程、インサイダー取引管理規程、関連当事者取引管理規程 等) ■ IPO審査対応 ・証券会社や監査法人、弁護士との折衝/進捗管理 ・IPO申請資料(Iの部/IIの部等)の作成サポート ・必要資料や証憑の収集/管理 ・取締役会や株主総会等の運営支援、議事録整備 ■ ガバナンス・コンプライアンス体制の構築 ・コーポレートガバナンスコード対応支援・役員、関係会社管理 ・反社チェック、インサイダー情報管理体制の構築 ■ 会社法対応・機関運営 ・取締役会や株主総会等の会議体の企画運営、法的整備 ・商業登記関連業務 ■ 組織整備・人員教育 ・IPOに耐えうる総務業務基盤の整備 ・チームメンバー(スタッフ)の教育・育成(将来的な上場後を見据え)
【必須】 ・IPO準備に関わる総務・管理部門業務の実務経験(1社以上) ・総務業務の幅広い知見と実務能力、マネジメント経験がある方 ・変化の大きい環境でも柔軟にスピード感を持って対応できる方 【尚可】 ・J-SOX対応や内部統制の知見 ・株主総会・取締役会運営経験 ・管理部門横断での調整業務経験
■買取事業■ブランド品専門店運営販売事業■インターネット販売・業者間取引販売事業貴金属販売及び古物オークションへの販売事業
500~1000万
将来的なIPOも見据え、組織拡大・事業成長を加速させることができる攻めのコーポレート戦略と体制構築を、CEOと二人三脚で推進して頂きたいと考えております。コーポレート部門の初期メンバーとして、フロムスクラッチから大きな裁量と影響力を持ち、当社の事業成長に向けて深くコミットして頂くことを期待しております。 ■業務詳細: ・経営管理全般(経理・会計・総務・人事・法務他)にかかる方針策定、企画推進、体制構築 ・ステークホルダーへの報告、レポート作成 ・その他、バックオフィス全般 ※初期は自ら手を動かして頂くことを想定しています。 ■雇入れ直後:業務内容に記載の通り ■変更の範囲:会社の定める業務
【必須要件】以下いずれかに該当する方 ・製造業における経理財務、経営企画、経営管理経験 【歓迎要件】 ・必須スキルプラス 人事、総務などの管理部門における幅広い経験 ・管理部門での企画推進経験 ・製造業管理会計に関する経験、知識(構築経験あれば尚可) ・リスクマネジメントスキル ・社外ステークホルダーとの折衝スキル ・マネジメント経験 ・コンサルティングファーム、公認会計士事務所での経験 ・スタートアップでの経験(IPO準備経験があれば尚可)
-
300~550万
・総務業務全般 (経理補助、人事・労務管理、物品管理、電話対応 等) ・総務課のマネジメント業務 (業務管理、スタッフ指導・育成 等) ・施設管理業務 (電気設備・空調設備等の管理、業者対応、簡易な現場対応 等
【歓迎要件】 ・総務部門における実務経験をお持ちの方 ・設備管理、施設管理、備品管理など、現場対応を含む業務経験 ・プレイヤーとして手を動かしながら業務を進めてきたご経験 ・総務部門でのマネジメント、または後輩指導等の経験をお持ちの方(尚可)
-