【TCF-LA-IA】上下水道／インフラストラクチャー・アドバイザリー

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  【ドリームインキュベータ】数十億円規模の事業創出・戦略立案｜資金調達およびベンチャー投資の陣頭指揮

  600~1500万

  • M&A対応
  • 購買/調達
  • 経営/戦略コンサルティング
  • M&Aコンサルティング
  • ロボット/ロボティクス
  • R
  • プロジェクト
  • 新規事業
  • 海外M&A
  • 資金調達
  • 株式
  • プロジェクト推進
  • マネージャー
  • パートナー
  • M&A支援
  • 事業提携
  • 分析
  • コンサルタント
  • COMPANY
  • 戦略立案

  株式会社ドリームインキュベータ東京都千代田区

  【ドリームインキュベータ】数十億円規模の事業創出・戦略立案｜資金調達およびベンチャー投資の陣頭指揮気になる

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  仕事内容

  株式会社ドリームインキュベータ(ビジネスプロデュース職) ■企業概要 DI は、“未来のソニー・ホンダを100社創る”を創業理念に、戦略コンサルティングをコアケイ パビリティとしつつも、企業・産業・国境を超えて事業を育成するグローバルな“The Business Producing Company”として、常にその事業モデルの進化を続けています。近年では、従来型の コンサルティングサービスの枠組みを脱却し、新産業創出や社会的課題の解決に向け、官民連 携×産業横断で構想を具現化していく産業プロデュース活動や、DI自身としての新事業創出・ 運営の実績を着実に積み重ねています。 ■企業の特徴 ⚫ 元BCG日本代表の堀紘一様が立ち上げた日本初の戦略コンサルティングファーム ⚫ ベンチャーから大企業までの成長支援を実施 ⚫ 新産業の創出(産業プロデュース)に注力 ⚫ 中国、シンガポール、ベトナムに現地法人を展開 ■ポジション ビジネスプロデュース職 ■ビジネスプロデュース職の役割 企業や事業の新たな価値を創造し、社会にインパクトを与えることがミッション ⚫ 大手企業の経営根幹に関わる戦略立案と事業創出(数十億円規模) クライアント企業の課題を深く分析し、新たな事業やサービスの構想を立てるだけでな く、それを具体的に実現するための道筋を設計します。単なるコンサルティングではな く、事業の「共創」を目指します。 ⚫ プロジェクト推進と実行 戦略を実行に移す段階で、プロジェクトの推進役として全体をリードします。ステークホ ルダーとの調整や、必要に応じた資金調達・提携先の探索も行います。 ⚫ 投資やスタートアップ支援 ベンチャー投資や事業提携を通じて、新規事業のスケールアップを支援。自らの手で事業 を立ち上げる経験を積むことができます。 ■プロジェクト事例 (一部抜粋) ⚫ MUFJと連携した産業プロデュース：構想/戦略の策定と産業化に向けた仕掛けづくり (クライアント：三菱UFJフィナンシャルグループ) ⚫ 東南アジア/南アジアにおけるソーシャルインパクト投資に関する戦略策定及び実行支援 (クライアント：JICA国際協力機構) ⚫ トヨタ自動車のAI/ロボティクス研究拠点設立(クライアント：トヨタ自動車) ⚫ 技術の事業化とそれに伴う海外M＆A支援(クライアント：大手メーカー) ⚫ コーポレートR＆Dのポートフォリオ最適化支援(クライアント：大手メーカー) ■募集職種／報酬レンジイメージ（※現年収以上確定） ⚫ アナリスト（500-800万+賞与／22-28歳） ⚫ コンサルタント（900万-1300万+賞与／25-35歳） ⚫ マネージャー（1400-2000万+賞与／28-40歳） ⚫ プリンシパル（1700-2500万+賞与／32-45歳） ⚫ パートナー（要相談／35歳-） ■選考プロセス 書類選考→面接3～4回（部門や１次面接の評価によってはケースやフェルミ推定） ※ケース面接と複数回の面接から論理的思考能力を見られる

  求める能力・経験

  大学卒業以上

  事業内容

  -

• エージェント求人

  キャリアアドバイザー（求職者支援）

  550~650万

  UTグループ株式会社東京都品川区

  キャリアアドバイザー（求職者支援）気になる

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  仕事内容

  「期間従業員紹介サービス」において求職者（自動車メーカー等への直接雇用社員候補）へのキャリアカウンセリング・求人提案・応募・選考サポートを担当。求職者との面談・カウンセリング、希望に合う求人のご提案、書類添削・面接対策・入社までのフォロー。

  求める能力・経験

  キャリアアドバイス・カウンセリングまたは接客・販売・サービス業等での対人折衝経験1年以上。人材紹介・人材派遣業の経験があると尚可。未経験歓迎（3ヶ月研修あり）。

  事業内容

  製造業を中心とした無期雇用派遣・請負・人材サービス（マニュファクチャリング事業）、エンジニアリング事業（設計開発・IT・建設技術者派遣）、ソリューション事業（大企業グループ向け構造改革ソリューション）を展開。従業員約3万人・売上高1,900億円。東証プライム上場。「はたらく力で、イキイキをつくる」をミッションに掲げる総合人材サービス企業。

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  新規事業企画・事業開発

  400~800万

  オーガニックグループ株式会社東京都渋谷区

  新規事業企画・事業開発気になる

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  仕事内容

  代表直下で新規事業の企画立案〜実行を担当。新規事業アイデアのリサーチ・事業案の設計・構築・運用、既存事業の改善、M&A検討、各部署への新規施策実施サポート。事業の立上げから実行まで幅広く経験できる環境。電力小売・採用支援・不動産等の新規事業実績あり。将来的に幹部・グループ会社代表を目指せる。

  求める能力・経験

  事業企画・新規事業開発・事業推進のいずれかの経験2年以上。0→1フェーズの経験があると尚可。データ分析・ビジネスモデル設計の基礎スキル。

  事業内容

  D2C事業（化粧品・医薬品・健康食品等15ブランド展開）、ホールセール事業（メンズコスメ「THE FUTURE」・韓国スキンケア「Bamboni」等をLOFT/マツキヨ等全国展開）、ECコンサルティング事業、医療DX・クリニック運営、越境EC（アジア展開）、養鶏事業を展開する多角経営ベンチャー。創業資金40万円から年商100億超へ急成長。平均年齢27歳。

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  最上流からDX支援！オープンポジション（金融）/株式会社SHIFT

  800~2000万

  株式会社SHIFT東京都港区, 東京都渋谷区

  最上流からDX支援！オープンポジション（金融）/株式会社SHIFT気になる

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  仕事内容

  変化の激しい金融業界において、「業務知見」と「ITテクノロジー」を武器にお客様のDX化を支援していただきます。ご経験や適性に応じ、PMO、プロジェクトマネージャー、またはサービスエキスパートのいずれかの役割をお任せします。 具体的には、大規模な勘定系システムの更改案件や生成AIを活用した最新プロジェクトなどにおいて、作業計画の策定、ベンダーコントロール、品質保証プランの立案、あるいは顧客の真の課題抽出からビジネス最大化に向けた提案活動まで幅広く携わります。 品質を軸とした本質的なコンサルティングを通じて、金融機関の安定稼働とビジネス変革に貢献するやりがいの大きな業務です。

  求める能力・経験

  ■必須要件 金融業界におけるシステムソフトウェア開発プロジェクトに携わった経験 ソフトウェア開発プロジェクトにおけるチームマネジメント経験 ■歓迎要件 金融業界（銀行、証券、保険、クレジット、リース）のうち特定の領域の深い業務知見 お客様のカウンターパートナーとしての課題ヒアリングから提案までの経験 多様な利害関係者が存在する中での高度な交渉・プロジェクト推進経験 炎上案件の対応経験

  事業内容

  -

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  【KPMGコンサルティング】TMTセクターコンサルタント｜新規事業立案｜DX推進

  600~2000万

  • 内部統制
  • 内部監査
  • 戦略提案
  • 情報セキュリティ
  • 開発
  • SaaS
  • IoT
  • PMO
  • データ分析
  • アドバイザリー
  • リスクマネジメント
  • コンサルティングプロジェクト
  • ITリスクマネジメント
  • 部長/総括審議官
  • 市場/地域実勢調査
  • 分析
  • 要件定義
  • 中期経営計画策定
  • システム開発
  • 戦略立案
  • コンサルティング業務
  • プロジェクト
  • マネジメント
  • リング
  • 収益管理
  • 営業
  • ソフトウェア

  KPMGコンサルティング株式会社東京都千代田区

  【KPMGコンサルティング】TMTセクターコンサルタント｜新規事業立案｜DX推進気になる

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  仕事内容

  《チーム紹介》 TMT（ハイテク・メディア・テレコム）業界はDisruptive Technologyにより激しく揺れ動いています。 Amazon,Googleといったプラットフォーマーが新しいビジネスを創造し、さらに米国や中国のベンチャー企業がそのスピードを上回る速さで急成長しています。 KPMG Japanでも、ハイテク企業へのベンチャー企業とのコラボレーションによる市場開拓、メディア企業へのDisruptive technologyを活用した新ビジネスの創造、テレコム企業へのPMI支援など、Globalチームと連携しTMT業界をAccelateするような案件を多数支援しています。 このようなサービス領域、クライアントベースの拡大に伴い、幅広く新しいメンバーを募集します。 《職務内容》 TMT業界における下記のような領域の案件・サービスに係るプロジェクトの獲得および遂行・管理を行います。 プロジェクトの獲得においては、クライアントのCxOなどの役員層との課題討議を通じてイシューを特定し、オポチュニティ発掘や提案のリードを行います。必要に応じて、テーマに応じて専門特化されたチーム（当社では「サービスライン」といいます）からのメンバーを募り提案チームを組成して受嘱につなげる活動を推進します。 プロジェクトの遂行・管理においては、業界知見を活かしたコンサルティングプロジェクトのデリバリーの実施、もしくは、テーマに応じて専門特化されたチーム（当社では「サービスライン」といいます）によるデリバリーをアカウント担当として推進します。 ①コアビジネスマネジメント ・事業ポートフォリオマネジメント ・ガバナンス・内部監査・内部統制 ・海外グループ管理 ・ITリスクマネジメント／サイバーセキュリティアドバイザリー ②オペレーションエクセレンス ・事業変革(ストラテジー＆オペレーション) ・組織変革(組織・人材マネジメント) ・カスタマー・アナリティクス／エクスペリエンス ・オペレーション最適化(RPA・シェアード・アウトソージンク) ③デジタルトランスフォーメーション ・データ分析による戦略的シナリオプランニング ・先端技術（5G、IoT、AI等）を活用した新規ビジネスプランニング 《役割および責任》 ◆ランク別には、概ね以下の役割が期待されます： ①Manager以上：特定のアカウントを担当して複数のビジネス領域について, CxOもしくは部長クラスとコミュニケーションを取りながら業務課題を理解し, サービスラインと協業し, 解決策を提示できる。また、複数プロジェクトのプロジェクトマネジャーをこなし, 案件開拓ができる。 ②Manager未満：特定のプロジェクトについて, 高品質のデリバリーを遂行できる。また、業務経験と知見を有し, 自分の得意領域を持っており, クライアントに対して高い付加価値を提供できる。 《入社後のアサイン想定プロジェクト》 ■テクノロジー事業領域 ①テクノロジー・ITサービス企業向けビジネス高度化支援 ・既存ビジネスのXaaS化支援（テクノロジー・ITサービス業界向け（Sell To）と、これら業界を通じて他業界に対してイネーブラーとしてサービス提供（Sell With）） ・グローバル企業に対して、地政学リスクや税制、輸送手段やコストを考慮した最適なサプライチェーン網や製造拠点立地などの最適化 ・AIを用いた新規のR&Dテーマや事業の検討支援 ②グローバル展開支援 ・（海外の進出予定国における）地政学リスク分析評価、個人情報やサイバーセキュリティなどの諸規制と対応策検討 ・（海外の進出予定国における）市場調査、事業性評価、ビジネスケース・投資収益性分析などの支援 ③システム開発検討支援 ・テクノロジー企業における基幹システム等の大規模システム導入時の課題整理、構想策定、要件定義、開発におけるPMOなどの支援 ・IT投資の最適化、投資対効果分析などの支援 ■メディア事業領域 ①コンテンツIP戦略立案 ・先進映像制作会社ビジネスモデル調査 ・海外フィルムコミッション先進事例調査と国内戦略策定 ②ガバナンスおよびサステナビリティ ・アリーナ事業における最先端のサステナビリティ構想策定 ・海外事業拡大に伴う海外子会社ガバナンス強化 ■通信事業領域 ①中期経営計画策定 ・AIや6Gなどの技術革新への対応方針 ・非通信領域、法人領域の事業拡大戦略 ・通信領域のコスト削減と収益構造の改革 ②法人向け新規ビジネス創出 ・ターゲット顧客の定義と顧客のニーズ分析 ・AI、IoT等の最新技術による新たな価値創造検討 ・SaaS、PaaS、API連携等を活用したビジネスモデルの検討

  求める能力・経験

  《必須要件》 ＜全体＞　 ・社会人経験5年以上 ・Manager以上はコンサルティング会社での2年以上の実務経験 ＜語学＞ ・日本語： ビジネス以上 ・英語：　 ビジネス以上 《評価される知識と経験》 ■Senior Manager以上： ・コンサルティングサービスのセールス経験（新規・既存）、コンサルティングクライアントのアカウントマネジメント経験： └ デリバリーとあわせて、または、Business Development Manager/Director等の営業特化ロールとしての上記経験のある方 └ コンサルティング会社、パッケージソフトウェア、SIerなどで、CxOなどを対象に、経営課題に関するディスカッション等を仕掛けて、イシューを特定し、コンサルティングサービスをセリングした経験をお持ちの方 └ 担当するターゲットクライアントについて、事業や組織、現在のリーチ状況等を俯瞰し、新規アプローチ／既存深耕などの打ち手を考え、アカウントプランとして計画化し実行した経験をお持ちの方 ■Mgr以上： ・ プロジェクト管理経験： └ プロジェクトマネジャーとしてのプロジェクト管理経験を有している方（現場管理者としてのクライアント対応経験、メンバーへのタスク指示とレビュー経験、プロジェクトの稼働・収益管理経験）。

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【KPMGコンサルティング】総合商社向けBPR・業務改革コンサルタント｜年収~1,000万超

  600~2000万

  • コンサルティング業務
  • 品質管理
  • 戦略提案
  • IT戦略コンサルティング
  • 自動車/輸送機器
  • 部長/総括審議官
  • 自動車/輸送機械
  • C
  • プロジェクト
  • IT戦略策定
  • 人事
  • 顧客リレーション構築
  • 税務
  • 自動車
  • 提案
  • 食品
  • 会計
  • 部長
  • PMO
  • KPI設定
  • バリューアップ/モニタリング
  • モニタリング
  • マネジメント
  • マーケティング
  • プロジェクトマネジメント
  • プロセス設計
  • 分析

  KPMGコンサルティング株式会社東京都千代田区

  【KPMGコンサルティング】総合商社向けBPR・業務改革コンサルタント｜年収~1,000万超気になる

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  仕事内容

  《チーム紹介》 日本特有の産業形態である商社は、我々の生活全てに関わりを持っています。グローバル規模で、金属、化学、穀物、食品、小売、電力、金融、輸送、自動車、不動産など幅広い事業領域において、商品やサービスの取引および事業会社への投資運営を行っています。長い歴史を持ちながらも時代の変化に柔軟に適応し、かつ先見の明を持って力強くビジネスを展開しているのが特徴です。 当社の商社担当チームは、主にクライアントのデジタルトランスフォーメーションや業務改革（BPR）の支援、基幹システムプロジェクトの支援を提供しており、国内およびグローバルのメンバーファームのフィナンシャルアドバイザリーチーム、税務チーム、会計アドバイザリーチーム等と連係して活動しています。 クライアントの多角的な課題に対峙し、自身のスキルを広げ、新しいビジネス領域へのチャレンジ志向が高い方に適した業界と言えます。 《職務内容》 主たる業務は、クライアントの経営課題・業務課題を認識し、クライアントへ適切な解決策を提案し、プロジェクトを実行していく業務です。 C‐クラスエグゼクティブを始めとしたクライアントリレーションの構築と維持、経営課題や業務上の課題を識別して整理し、システムや業務改革の解決策を提案し、チームの一員としてコンサルティングサービスを提供します。このためには、高品質なサービスを提供し、責任感をもって誠実にクライアントに接することで、クライアントから継続的に信頼を得ることが重要です。 《役割および責任》 商社セクターにおけるクライアントとの信頼を醸成し、ビジネス拡大を実現していく、これが最大の責務であり役割となります。 その為のデジタル領域、業務変革、システムプロジェクトの一定水準を満たすスキルと、顧客リレーション構築力が前提です。 ◆ランク別には、概ね以下の役割が期待されます： ①Manager以上：特定のアカウントを担当して複数のビジネス領域について、CxOもしくは部長クラスとコミュニケーションを取りながら業務課題を理解し、サービスラインと協業し、解決策を提示できる。また、複数プロジェクトのプロジェクトマネジャーをこなし、案件開拓ができる。 ②Manager未満：特定のプロジェクトについて、高品質のデリバリーを遂行できる。また、業務経験と知見を有し、自分の得意領域を持っており、クライアントに対して高い付加価値を提供できる。 《入社後のアサイン想定プロジェクト》 ■情報システム導入に係る構想策定～導入時のPMO・業務コンサル支援 ■IT戦略策定、投資管理の最適化・高度化支援 ■Big Data利活用推進に向けた検討支援 ■DX・AI等の推進戦略・方針策定～実行支援 ■ミドル・バックオフィス業務プロセス変革の検討支援 ■人材戦略検討支援、人事制度策定支援 ■事業プロセスやIT・セキュリティなどガバナンス検討支援

  求める能力・経験

  《必須要件》 以下のコンサルティング業務経験のうち、いづれか若しくは複数の業務経験があること・デジタルトランスフォーメーションプロジェクト：RPA、AI、デジタルマーケティング、データアナリティクス等 ・業務改善/システム導入に取り組んだご経験 　：構想策定、業務GAP分析、業務プロセス設計、ブループリント設計、 　　チェンジマネジメント等 ・プロジェクトマネジメント（PM、PMO）　 　：KPI設計およびモニタリング、WBS設計および管理、課題管理、 　　ベンダーマネジメント等 Manager以上：コンサルティングファームでマネジャー以上のランクでのご経験Maneger未満：全社または担当業務において、業務改革プロジェクトに参画、または業務改善を実施したご経験 ＊商社および商社セクターにおける業務経験は必須ではありません。 《評価するスキルと経験》 ・デジタルテクノロジーを活用した業務改革（BPR)支援を実施するスキル ・業務プロセス変革およびERPシステム導入に関するスキル ・PMまたはPMO実行スキル ＜語学＞ ・日本語： ビジネスレベル ・英語：　ビジネスレベル

  事業内容

  -

• エージェント求人

  野村総合研究所｜グローバル製造業

  600~1800万

  • 新規事業
  • SCM/生産管理/購買/物流
  • 経営/戦略コンサルティング
  • 中期経営計画策定
  • グローバルM&A
  • コンサルタント
  • 戦略立案
  • コンサルティング業務

  野村総合研究所東京都千代田区

  野村総合研究所｜グローバル製造業気になる

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  仕事内容

  【配属想定組織】 コンサルティング事業本部 グローバル製造業コンサルティング部 【組織の概要】 グローバル製造業コンサルティング部は、グローバルで開発、製造、販売を展開する製造業を主要顧客として、その本社と地域の経営と事業の課題解決を支援する組織です。 日本製造業は刻々と変化しています。地域別ではアメリカでの事業拠点構築に始まり、東南アジア、中国、そして新たな最前線としてアメリカへの回帰が進みつつあります。またハードからソフトへ、モノからコトへと製造業に求められるトランスフォーメーションは待ったなしです。 グローバル製造業コンサルティング部では海外拠点と連携しながら、自動車、産業財、化学・素材といった産業別、モビリティサービス、製造業トランスフォーメーションといったテーマ別の専門性を掛け合わせて、日本製造業の再生、再成長に戦略策定から実行支援までご支援していきます。 【募集職種の期待役割】 ・専門分野での知見を常に高めながら、クライアントファーストで特殊解（この時、この場所での一つだけの解）を導ける個性溢れるコンサルタントとしてご活躍頂くことを期待します。 【具体的な職務内容】 (1)戦略コンサルティング： 　　競争環境の分析、クライアントの事業分析に基づき、経営・事業部門長に対して戦略・アクションプランの提案を行います。 (2)実行支援コンサルティング 　事業パートナー探索やM&Aの実行支援、PoCの企画・実行など、戦略の実行を支援します。 (3)DX関連コンサルティング： 　デジタル技術やデータアナリティクスを活用し、新しいビジネスモデル構築したりオペレーションの高度化・効率化を御支援します。 (4)対外発表： 　産業のあるべき姿を描出し、論文の執筆や本の出版、NRI保有メディアを通したオピニオンの発信を行います。 (5)顧客との共同事業の創出： 　クライアント企業と当社共同で実施する事業の企画、PoCの実施、会社設立、事業運営等を行います。 【携わるビジネス・サービス・テーマ】 <プロジェクト例> ・2040年に向けたシナリオプランニングとビジョン策定 ・自動車メーカーの競争力強化に向けた戦略策定・パートナー戦略の検討 ・産業財メーカーの中期経営計画策定 ・エレクトロニクスメーカーの生き残り戦略策定 ・特定事業の成長戦略立案とM&Aターゲットの特定 ・グローバル経営構造改革 ・製造/SCM領域のデジタルトランスフォーメーションの構想策定・実行支援 ・2030年に向けた新規事業開発 【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】 ・製造業のCxOが抱える経営課題の解決に取り組むことができるポジションです。 ・若い年次から顧客と直接やりとりをし、自身の考えをクライアントにぶつけていくことができます。 ・製造業コンサル部隊だけでなく、社会課題解決部門やDX部門、当社のITソリューション部門、グローバル拠点といった多様なチームとコワークし価値を創出することが推奨されており、多様な専門性や考えを持ったタレントと働く機会があります。 ・複数のプロジェクトに参加しながら、これまでの経験を活かしつつ、新しい領域での経験を積んでいく事が可能です。 ・コンサルティングプロジェクトだけでなく、顧客に常駐や出向といった形態で共同事業開発に取り組むなど、多様な機会があります。

  求める能力・経験

  ■業務知識、経験 下記のいずれかに該当する方 ・製造業向けのコンサルティングあるいは調査の実務経験を有する方 ・製造業において経営企画やそれに準ずる実務経験を有する方 ■関連技術、スキル ・企画力、プレゼン能力 ・PCスキル（MS Word、Excel、Power Point） 【歓迎するスキル・経験・資格】 ・英語、中国語、韓国語などの語学力

  事業内容

  -

• エージェント求人

  インセンティブ制度有り！戦略コンサルタント／博報堂DYグループの新会社ReD.

  750~1500万

  株式会社Hakuhodo DY ONE東京都港区

  インセンティブ制度有り！戦略コンサルタント／博報堂DYグループの新会社ReD.気になる

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  仕事内容

  2025年度に別会社として始動した総合コンサルティングファーム「ReD.」にて、戦略領域のコンサルタントとして従事いただきます。博報堂DYグループの「生活者発想」と大手ファーム出身者のノウハウを掛け合わせ、新規事業の立ち上げ、事業・マーケティング戦略の策定、地方創生プロジェクトなどを推進します。 具体的には、クライアントの役員層に対し、課題に対する仮説構築・検証からビジネスモデルの構築、実行フェーズの伴走支援、報告資料の作成までを担います。クリエイティブやエンジニアなど多様な専門家と協同し、戦略から実行まで一気通貫で支援できる点が大きな特徴です。

  求める能力・経験

  ■必須要件 コンサルティングファームでの経営企画・新規事業・マーケティング部門の支援経験（3年以上） または、事業会社における経営戦略立案、事業戦略立案、新規事業開発等の実務経験（3年以上） ■歓迎要件 複数のプロジェクトを同時進行で管理した経験 プロモーション戦略やtoC業界の深い知見 地方創生や地方自治体に関するプロジェクト経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【商社へ至る道】BIG4戦略コンサルで最前線の戦略策定経験を積む【KPMG】

  1250~1500万

  • プロジェクト
  • IR
  • ネットワーク
  • 検証
  • 幹部
  • ブランディング
  • PoC
  • 分析
  • 中期経営計画策定
  • 営業
  • 監査
  • アドバイザリー
  • 管理職
  • 新規事業
  • 戦略提案
  • 経営/戦略コンサルティング
  • マネジメント
  • 税務
  • 開発
  • コンサルタント

  KPMGコンサルティング株式会社東京都千代田区

  【商社へ至る道】BIG4戦略コンサルで最前線の戦略策定経験を積む【KPMG】気になる

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  仕事内容

  ◤仕事内容◢ - KPMGコンサルティングのSTユニットSVIチームにおける戦略コンサルタント職。 - クライアント企業のトップマネジメントが抱える広範かつ複雑な課題の解決を支援。 - **経営戦略/事業戦略の策定・推進**：パーパス/MVV策定、全社戦略/中期経営計画策定、事業ポートフォリオ再編、成長戦略策定/ビジネスモデル再構築、新規事業開発/PoC推進、クロスボーダー戦略、エコシステム戦略、経済安全保障戦略、サステナビリティ戦略、グリーン戦略、GTM/営業戦略など。 - **マネジメント基盤の構築**：組織再編、組織ビジョン策定、事業ポートフォリオマネジメントの仕組み構築、新規事業創発の仕組み構築、グループ経営ガバナンス再構築、With AIによる組織価値向上・ケイパビリティ強化、エンタープライズ内シンクタンク機能の構築・強化、経営管理スキームおよびIRの最適化など。 - **プロジェクト実務**：プロジェクトタスクの設計と管理、論点の構造化/ストーリーボーディング、仮説の構築/検証（リサーチ、分析等）、示唆出し、クライアントコミュニケーション。 - **管理職（StM以上）**：ブランディング/マーケティング活動、提案活動、プロジェクトデリバリーのリード、組織の幹部として企画や運営の主体。 - **メンバー職（SStA以下）**：OJTを中心とした下位メンバーの育成役。 ◤会社の特徴◢ - KPMGは監査、税務、アドバイザリーの3分野でサービスを提供するプロフェッショナルファーム。世界142ヵ国に約275,000名のプロフェッショナルを擁する。 - KPMGコンサルティングは他の大手ファームに比して若い会社であり、組織が硬直化しておらず自由度が高い。 - 個々人の提案による新しい取り組みへの挑戦を歓迎・サポートする風土。 - 他チームやKPMG Japanグループ（FAS・TAX・監査）との連携がしやすく、グローバルネットワークの知見も活用可能。 - お互いをリスペクトし、フラットかつストレートに議論できる文化。 - STユニットはKPMGコンサルティングにおける戦略コンサルティング事業部門で、セクター/サービスラインのマトリクスから独立した独自の職位体系を持つ。 - STユニットはクロスインダストリー視点で社会や顧客の課題に対峙し、高い視点かつゼロベースで考え抜いたインサイトを提供。 - SVIチームはSTユニットにおいてクライアント企業のトップマネジメントが抱える広範かつ複雑な課題群の一次窓口役を担う。 - SVIチームは幅広い産業や経営テーマの専門家が所属し、専門性のシナジーと知見のアナロジーによって唯一無二のインサイトを提供。 ◤仕事の魅力◢ - KPMGコンサルティングの自由度の高い社風の中で、新しい取り組みへの挑戦機会が豊富。 - 多様なバックグラウンドを持つメンバーとの対話を通じて相互に学び合える環境。 - KPMGグループの多種多様な専門サービスやグローバルネットワークの知見をオーケストレーターとして活用し、クライアントをend-to-endで支援できる。 - クライアント企業のトップマネジメントが抱える広範かつ複雑な課題に直接向き合い、一次窓口として解決をリードできる。 - 幅広い産業や経営テーマのプロジェクトに携わり、個々の専門性を業際を超えて自在に編み合せながらキャリアを構築できる。 - 自身の専門性を模索中の方や、専門分野に幅を持たせたいコンサルタントにとって、幅広い業務機会が得られる。 - 0→1の付加価値創造や全体ストーリーの執筆など、戦略案件のデリバリー実務をリードするやりがいがある。 ◤描けるキャリア◢ - STユニットはKPMGコンサルティングの中で「戦略コンサルタント」として独自の職位体系を持つ。 - StAおよびJStAクラスはST-Poolに所属し、ST内のMES、NGU、SVI、INC各チームのプロジェクトに広くアサインされ、多様な経験を積める。 - SStAクラス以上は特定のチーム（MES、NGU、SVI、INC）に所属し、専門性を深める。 - 管理職（StM、SStM1、SStM2）では、プロジェクトデリバリーの責任者としてクライアント経営層と対等以上の関係性を構築し、組織開発の企画・運営にも携わる。 - 特定領域のエキスパートとして社内外で高いプレゼンスを発揮し、KPMGグループのケイパビリティを合成して事業をリードする機会がある。 - 下位メンバーの育成を通じて、リーダーシップとマネジメントスキルを向上させることができる。

  求める能力・経験

  ◤必須スキル・経験◢ - 経営戦略、事業戦略、新規事業、コーポレートファイナンス等に準ずる実務経験。 - 論点思考や仮説構築力といった基礎的な思考力。 - 答えがない問いに対しても、能動的に動き、人を巻き込みながら解を出していくことを楽しめる方。 - 自身の成長にコミットして能動的に努力できる方。 - 人材を大切にするKPMGの文化に共感いただける方。 - 外国籍の方はビジネスレベル以上の日本語力（N1相当の読み書き）。 ◤歓迎スキル・経験◢ - 戦略ファームまたは総合ファーム（戦略チーム）での在籍経験や内部昇格歴。 - 英語を用いた就業経験（TOEIC目安880点以上）。 ◤求める人物像◢ - 個として光る専門性を持ちつつも、クライアントのためにチームとしてのパフォーマンスを最大化させる志向を持つ方。 - 答えがない問いに対しても、能動的に動き、人を巻き込みながら解を出していくことを楽しめる方。 - 自身の成長にコミットして能動的に努力できる方。 - 人材を大切にするKPMGの文化に共感いただける方。 - 個々の専門性の業際を超えて自在に編み合せながらキャリア構築をしていきたいコンサルタント。 - 自らの専門性を模索中、または自身の専門分野に幅を持たせておきたいコンサルタント。

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【商社へ至る道】BIG4戦略コンサルで最前線の戦略策定経験を積む【KPMG】

  1000~1250万

  • プロジェクト
  • IR
  • ブランディング
  • 新規事業
  • 管理職
  • マネジメント
  • 税務
  • アドバイザリー
  • 営業
  • PoC
  • 幹部
  • ネットワーク
  • 組織開発
  • 執筆
  • 検証
  • 分析
  • 中期経営計画策定
  • 監査
  • 開発
  • コンサルタント

  KPMGコンサルティング株式会社東京都千代田区

  【商社へ至る道】BIG4戦略コンサルで最前線の戦略策定経験を積む【KPMG】気になる

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  仕事内容

  ◤仕事内容◢ - KPMGコンサルティングのSTユニットSVIチームにおける戦略コンサルタント職。 - クライアント企業のトップマネジメントが抱える広範かつ複雑な課題の解決を支援。 - **経営戦略/事業戦略の策定・推進**：パーパス/MVV策定、全社戦略/中期経営計画策定、事業ポートフォリオ再編、成長戦略策定/ビジネスモデル再構築、新規事業開発/PoC推進、クロスボーダー戦略、エコシステム戦略、経済安全保障戦略、サステナビリティ戦略、グリーン戦略、GTM/営業戦略など。 - **マネジメント基盤の構築**：組織再編、組織ビジョン策定、事業ポートフォリオマネジメントの仕組み構築、新規事業創発の仕組み構築、グループ経営ガバナンス再構築、With AIによる組織価値向上・ケイパビリティ強化、エンタープライズ内シンクタンク機能の構築・強化、経営管理スキームおよびIRの最適化など。 - **プロジェクト実務**：プロジェクトタスクの設計と管理、論点の構造化/ストーリーボーディング、仮説の構築/検証（リサーチ、分析等）、示唆出し、クライアントコミュニケーション。 - **管理職（StM以上）**：ブランディング/マーケティング活動、提案活動、プロジェクトデリバリーのリード、組織の幹部として企画や運営の主体。 - **メンバー職（SStA以下）**：OJTを中心とした下位メンバーの育成役。 ◤会社の特徴◢ - KPMGは監査、税務、アドバイザリーの3分野でサービスを提供するプロフェッショナルファーム。世界142ヵ国に約275,000名のプロフェッショナルを擁する。 - KPMGコンサルティングは他の大手ファームに比して若い会社であり、組織が硬直化しておらず自由度が高い。 - 個々人の提案による新しい取り組みへの挑戦を歓迎・サポートする風土。 - 他チームやKPMG Japanグループ（FAS・TAX・監査）との連携がしやすく、グローバルネットワークの知見も活用可能。 - お互いをリスペクトし、フラットかつストレートに議論できる文化。 - STユニットはKPMGコンサルティングにおける戦略コンサルティング事業部門で、セクター/サービスラインのマトリクスから独立した独自の職位体系を持つ。 - STユニットはクロスインダストリー視点で社会や顧客の課題に対峙し、高い視点かつゼロベースで考え抜いたインサイトを提供。 - SVIチームはSTユニットにおいてクライアント企業のトップマネジメントが抱える広範かつ複雑な課題群の一次窓口役を担う。 - SVIチームは幅広い産業や経営テーマの専門家が所属し、専門性のシナジーと知見のアナロジーによって唯一無二のインサイトを提供。 ◤仕事の魅力◢ - KPMGコンサルティングの自由度の高い社風の中で、新しい取り組みへの挑戦機会が豊富。 - 多様なバックグラウンドを持つメンバーとの対話を通じて相互に学び合える環境。 - KPMGグループの多種多様な専門サービスやグローバルネットワークの知見をオーケストレーターとして活用し、クライアントをend-to-endで支援できる。 - クライアント企業のトップマネジメントが抱える広範かつ複雑な課題に直接向き合い、一次窓口として解決をリードできる。 - 幅広い産業や経営テーマのプロジェクトに携わり、個々の専門性を業際を超えて自在に編み合せながらキャリアを構築できる。 - 自身の専門性を模索中の方や、専門分野に幅を持たせたいコンサルタントにとって、幅広い業務機会が得られる。 - 0→1の付加価値創造や全体ストーリーの執筆など、戦略案件のデリバリー実務をリードするやりがいがある。 ◤描けるキャリア◢ - STユニットはKPMGコンサルティングの中で「戦略コンサルタント」として独自の職位体系を持つ。 - StAおよびJStAクラスはST-Poolに所属し、ST内のMES、NGU、SVI、INC各チームのプロジェクトに広くアサインされ、多様な経験を積める。 - SStAクラス以上は特定のチーム（MES、NGU、SVI、INC）に所属し、専門性を深める。 - 管理職（StM、SStM1、SStM2）では、プロジェクトデリバリーの責任者としてクライアント経営層と対等以上の関係性を構築し、組織開発の企画・運営にも携わる。 - 特定領域のエキスパートとして社内外で高いプレゼンスを発揮し、KPMGグループのケイパビリティを合成して事業をリードする機会がある。 - 下位メンバーの育成を通じて、リーダーシップとマネジメントスキルを向上させることができる。

  求める能力・経験

  ◤必須スキル・経験◢ - 経営戦略、事業戦略、新規事業、コーポレートファイナンス等に準ずる実務経験。 - 論点思考や仮説構築力といった基礎的な思考力。 - 答えがない問いに対しても、能動的に動き、人を巻き込みながら解を出していくことを楽しめる方。 - 自身の成長にコミットして能動的に努力できる方。 - 人材を大切にするKPMGの文化に共感いただける方。 - 外国籍の方はビジネスレベル以上の日本語力（N1相当の読み書き）。 ◤歓迎スキル・経験◢ - 戦略ファームまたは総合ファーム（戦略チーム）での在籍経験や内部昇格歴。 - 英語を用いた就業経験（TOEIC目安880点以上）。 ◤求める人物像◢ - 個として光る専門性を持ちつつも、クライアントのためにチームとしてのパフォーマンスを最大化させる志向を持つ方。 - 答えがない問いに対しても、能動的に動き、人を巻き込みながら解を出していくことを楽しめる方。 - 自身の成長にコミットして能動的に努力できる方。 - 人材を大切にするKPMGの文化に共感いただける方。 - 個々の専門性の業際を超えて自在に編み合せながらキャリア構築をしていきたいコンサルタント。 - 自らの専門性を模索中、または自身の専門分野に幅を持たせておきたいコンサルタント。

  事業内容

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