アクセンチュア株式会社/【SCM】サプライチェーンコンサルタント◆大型案件あり◆前期比30%成長
480~2500万
アクセンチュア株式会社
東京都港区
480~2500万
アクセンチュア株式会社
東京都港区
需要予測
生産計画策定
生産管理
~「社長直轄の大型案件」にてSCMの最先端DX推進へ挑戦~ ●大手クライアントに対して、SCMの知識を活かしたコンサルをお任せ ●サプライチェーン・物流・調達購買・IT・コンサル出身者など多数活躍中 ●「高水準な年収×平均残業20H×離職率1桁」で長く働ける環境 顧客変革のため、サプライチェーン(SCM)戦略のテーマを軸とした経営コンサルタントとしてご活躍いただきます。 特に、下記4つの主要テーマに関するプロジェクトを担当頂き、最新の現場体験・思考を繰り返す中で専門性・経験を深めて頂きます。 (1)次世代サプライチェーン構造改革 (2)ゼロベースマインドによるコストマネジメント (3)IT+OTサイバーセキュリティ (4)開発ー製造のデジタル化 ■活躍している人材: 当部門では、事業会社出身の方が多数在籍しており、コンサル経験不問で20代~62歳まで幅広くご活躍されております。SCM計画~アフターサービス等End To Endでサービス提供しているため、購買調達領域の経験を活かしたい/専門性の幅を広げたい方を歓迎しております。 ■プロジェクト事例: 小売業におけるオムニチャネル対応の次世代サプライチェーン構築/銀行業における米・欧・亜3極をカバーした、ゼロベースでのコストマネジメント/機械産業のいけるロボティクス・AIスタートアップを活用した業界横断物流プラットフォーム構築/製造現場のIOT化に伴うサイバーセキュリティ能力の抜本的強化プログラム/資源・エネルギー業における3Dデータアナリティクスによるプラント構築コストダウン等 ■入社後の流れ: まずは社内での研修を受けて頂き、その後スキルや経験を加味しご活躍頂けるようなプロジェクトをご担当頂きます。 ■研修制度: 24,000以上のオンラインコース/2,700以上の学習コンテンツ/国内・海外研修/91クラスにおよぶコネクテッド・クラスルーム/英語を中心とした語学研修等 ■独自の働き方改革: 社長直轄で2015年から開始した組織風土改革“Project PRIDE”により、有給取得率は85%、女性比率も35.6%へ増加。離職率半減し、残業時間減少等改善しております。制度面では「18時以降の会議原則禁止」「残業ルール厳格化」「短日短時間勤務制度の導入」等を実施しています。 変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件> ■必須経験:以下【いずれか】の経験がある方 ・製造、調達、購買、物流、販売、需要予測、生産計画、調達計画、販売計画、受注管理、輸配送管理、など企業のオペレーション実務経験者 ・SCM、サプライチェーン周りに関わる業務経験(事業会社、IT会社等いずれの所属でも構いません) ■歓迎条件: ・英語力 <語学補足> 同部門は語学力を活かすことができる環境が豊富です。(英語力がない方でも歓迎)
正社員
無
有 試用期間月数: 6ヶ月
480万円〜2,500万円
全額支給
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00 <時短勤務> 相談可 <その他就業時間補足> PJTにより変動しますが、平均20時間以内/月となっております。
無
有 平均残業時間: 20時間
120日 内訳:完全週休2日制
年間有給休暇15日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
<給与補足> ※上記はあくまでも目安でありご経験・スキルに応じて変動いたします。 ※上記年収に加え、各種手当、残業代(約20時間分)、賞与を含めた金額となります。(アナリスト~MD/リードクラスまでを想定) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
東京都港区
有
<各手当・制度補足> 通勤手当:通勤費実費支給 住宅手当:世帯主年間36万円、その他年間12万円 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:確定拠出年金制度 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 24,000以上のオンラインコース/2,700以上の学習コンテンツ/国内・海外研修/各種ベンダー提供トレーニング/91クラスにおよぶコネクテッド・クラスルーム/英語を中心とした語学研修等
70名
1回〜2回
〒107-8672 東京都港区赤坂1-8-1 赤坂インターシティAIR
■事業内容/会社の特徴: 「ストラテジー & コンサルティング」「ソング」「テクノロジー」「オペレーションズ」「インダストリーX」の5つの領域で幅広いサービスとソリューションを提供
最終更新日:
350~410万
【募集背景】 【募集枠:1名】 欠員補充のために募集を行います。 【仕事内容】 【仕事詳細】 ◆生産管理担当 ・OEMクライアントからの受注業務 ・工場とのスケジュール調整・納期調整 ・取引先や外注先とのやり取り ・資材の管理や発注業務 ・生産スケジユールの管理 ・電話&来客対応 など 丁寧に一つ一つお教えしますからご安心してください。 事務ポジションには、生産管理、原料管理、資材管理、商品管理、秘書兼経理アシスタントなど、いくつかの担当があります。 将来的に、ジョブローテーションの可能性もあります。 ご本人の適性やスキルを考慮し、配属します。
【必須条件】 ・専門卒以上 正社員として、事務、営業、営業事務の経験が1年以上ある方(業界不問) ※直近、派遣やアルバイト経験者は不可 【尚可】 ・化粧品・食品業界での生産管理経験等の経験がある方 ・計算が得意な方 【想定年齢】 22歳~29歳 (長期勤続によるキャリア形成を図るため、年齢制限を設けています)
サマリー ・美容室に対し、代理店(ディーラー)を通じて、ジュポン化粧品を販売 ・オーガニック化粧品を展開する企業様へ製品の企画・開発・製造・管理を実施
600~900万
商用車向けサスペンション関連部品を手掛ける老舗メーカーにおける物流課責任者ポジションです。業界内で長年の実績を持つ企業であり、営業所からの受注情報と工場の生産計画を連携させながら、適正在庫の維持、物流体制の最適化、受発注管理の高度化を推進できる中核人材を求めています。 【業務内容】 ・営業拠点からの製品オーダー集約 ・生産発注および需給調整 ・リーフスプリング、エアスプリングの在庫管理 ・物流課の組織マネジメント ・営業部門と生産部門をつなぐサプライチェーン運営
必須要件 ・商用車部品メーカー(トラック・バス向け部品メーカー)における業務経験 ・生産管理、物流管理、SCM、需給管理、在庫管理のいずれかの実務経験 ・営業部門と生産部門の調整業務経験 ・適正在庫管理および受発注管理の経験 ・マネジメント経験(係長・課長・課長代理クラス以上) 歓迎要件 ・リーフスプリング、エアスプリング、サスペンション部品に関する知見 ・補修部品(アフターマーケット部品)の供給管理経験 ・物流センター運営経験 ・生販調整(Sales & Operations Planning)の経験 ・工場における生産計画立案経験 ・SCM改革や物流改善プロジェクトの経験 ・ERP(SAP、Oracle等)を活用した在庫管理経験
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380~550万
日本を代表するプレタポルテブランド「ジュンアシダ」洋服関連の生産管理業務全般(職出・検品・付属加工発注・仕様書作製・グレーディング)をお任せいたします。 【仕事内容】 ・サンプル出し ・量産管理 ・原価管理 ・納期管理 ・品質管理 ・工場管理 ・付属手配ほか付帯業務 *オートクチュールにも使用される高品質な輸入生地を使用 *年2回のコレクションで新作を発表 【選考について】 書類選考、面接(対面2~3回)
【必須条件】 ・生産管理経験5年以上 【必要なPCスキル】 ・基本的なPCスキル 【学歴】 ・専門学校卒業以上
高級婦人既製服(プレタポルテ)の企画・製造・販売、オートクチュール、ライセンス商品ほか
年収非公開
受注情報に基づく生産計画/需給計画の立案・調整を行っていただきます。 ・顧客Forecast・受注情報に基づく生産計画/需給計画の立案・調整 ・工場キャパシティを考慮した納期管理・顧客対応 ・在庫水準の管理および適正化 ・社内関係部門(製造、営業、設備、品質、調達等)との調整・折衝 ・生産・供給状況の可視化、KPI管理 ・業務プロセス構築・改善、SCM高度化の検討・推進
・PSI企画やS&OP、それらに類する業務経験 ・社内外ステークホルダーとの調整・折衝経験 ・計画管理、進捗管理、KPI管理 等の経験 ・Excelを用いたデータ集計・分析スキル ・英語を使用した実務経験(顧客・海外拠点対応)
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390~550万
パワープラントオペレーター 発電所の設備において、本社から発電量などを運転監視、現場での巡視点検、および出力調整を行うポジションです。 発電所の発電運用管理を行っていただきます。 発電所は全国に80件くらいあり、 監視画面で発電量の管理をしていただきます。 アラートなどで不具合が発生した場合、現場の工事会社や技術者に連絡をし、問題を解決していただきます。 不具合例) 落雷による停電や動物によるケーブルのショートなど 現場に行くこともありますが、月に0-1回くらいで、あまり多くありません 業界経験者は少ないと思うので、未経験でも問題ありません。 電気工事関係の理解があると活躍しやすいです。
【MUST】 ・普通自動車免許 ・ビジネスコミュニケーションスキル 【WANT】 ・電気関係が多少わかる方 ・フィールドエンジニア ・電気工事関係 ・電気修理関係 ・施工管理業務経験者
DMMサービス事業を統括
500~700万
■カップ飲料・食品の生産管理業務。需給予測から製造計画、納品まで一括管理し、売上・利益の最大化と廃棄ロス削減を実現。サプライヤーや委託工場との折衝を通じて、業務改善を推進する重要なポジションです。 【具体的には】■商品の需給予測を行い、各工場の製造枠を調整します。工場への製造依頼及び調整、各工場との折衝を担当。サプライヤー、委託工場、社内とのコミュニケーションを通じて業務課題を洗い出し、各所及び経営との連携を図ります。商品ロス対策責任者として業務改善も期待されるポジションです。サプライチェーン全体を管理し、安定的かつ効率的な製造を実現します。
【必須】■食品、飲料メーカーでの生産計画立案のご経験 ■商品在庫管理の実務経験 ■サプライヤー、委託先との折衝のご経験 ■主体的に周りを巻き込みながら課題解決が出来る方 ■在庫管理担当者、物流、サプライチェーン、賞味期限の短い商品の在庫管理のご経験のある方 【歓迎】■PCスキルの高い方(マクロ使用できる 等)■関係各所と円滑にコミュニケーションが取れる方
小売業さま向けオリジナル飲料・食品の開発、製造、卸
400~1000万
お客様へ製品をお届けすることを目的とし、入庫・保管・出庫・配送までの一連の物流業務を正確に管理・コントロールしていただきます。また、企画・開発・製造・オンライン部門など、社内の各関係部門と連携しながら業務を推進していただきます。 ・在庫データ管理、ロケーション管理、期限・ロット管理 ・出荷指示書の作成、出荷スケジュール調整 ・倉庫や運送会社への依頼や手配 ・社内外問わず関係各所との連絡 ★配属ミッション 徹底的な管理、社内外問わず関連部署や取引先様との密な連携を通して、製品が滞りなくお客様に届けられるように物流の司令塔としてブランドを支えるポジションです。
<マッチする方> ▼倉庫、物流関係の お仕事に携わる経験をお持ちの方 ▼自社製品に携わりたい方 ▼東京で就業したい方
■事業内容: ┗自社ブランド「SHIRO」の企画、開発 製造、販売、店舗運営 <製品例> ・香水(オードパルファン) ※一番人気 ・フレグランスディフューザー ・メイクアップ(ネイル、コンシーラー、リップ等) ・カゴメ昆布・酒かす米ぬか化粧水(自然素材製品)
600~900万
グローバル製品に対する、 ①グローバルでの商用製品出荷オペレーション(グローバル各地域担当者との製剤需給調整、供給計画立案・実行) ②海外グループ会社への製造委託窓口(受発注マネジメント等)
経験 スキル〈必須〉 ・サプライチェーンに関する基礎知識 ・SAP等のシステムを用いたSCM業務の知識を有する方 ・英語でのメール、会議が可能な英語力(目安としてTOEIC 730点以上 もしくは、それに相当する英語力) ・チームで協業可能な異文化理解とコミュニケーション力。 経験 スキル〈尚可〉 ・論理的思考力、ライフサイエンス(特に製薬)業界での経験 ・SAPまたはS4/HANA、IBP を使ったSCM業務経験があれば尚良い。 資格身分行動特性など〈必須〉 ・大卒以上、もしくは同等の学力及び知識。
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600~850万
■日清食品グループの製造原価管理業務の実務およびサポートを司る「ホールディングス生産部原価グループ」に配属。 当該部署の主な業務としては以下の通り。 1.製造原価管理業務実務(実務を担当している国内事業会社) (1)新製品の製造原価試算の実施 (2)月次実績の集計と妥当性検証 (3)事業計画の集計と妥当性検証 (4)各種プロジェクト推進に際しての製造原価試算 2.製造原価管理業務サポート 上記1.以外の事業会社に対する製造原価管理業務のサポート 上記の中で、1.及び2の担当を予定。
【必須要件】 ・製造業の経験あり ・経理の基本(簿記)知識を有する ・製造原価に関する業務(経理業務含む)経験あり ・エクセル等のアプリケーションソフト、メール等のコミュニケーションツールを使用できる 【任意要件】 ・食品製造であれば尚可 ・簿記2級以上の資格があれば尚可 ・製造原価(管理会計)経験あれば尚可 ・SAP等のERPの使用経験あれば尚可 待遇/Salary & Benefits
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500~1100万
【仕事内容】 【ミッション】 旭化成メディカルは、2025年4月に旭化成グループからカーブアウト(独立)し、血液浄化事業者として新たな一歩を踏み出しました 。私たちが扱う製品(血液透析、アフェレシス分野製品)は『患者様のいのち』に直結しています 。 現在、世界的な原材料・仕入品の供給リスクへの対応が急務となっており、購買部門の強化が不可欠です 。これまでの50年で培った伝統を継承しつつ、これからの50年のため、新たな購買チームを自らの手で作り上げていく専門人財を募集します 。 【具体的な業務内容】 国内・海外における医療機器の原材料・仕入品の安定調達に向け、以下の業務をお任せします 。 ・サプライヤー戦略の立案・実行: 製造部門や技術開発部門と強固に連携し、新たなサプライヤーの探索・選定、および品質マネジメントシステムに基づく厳格な評価の実施 ・契約・価格交渉: 各サプライヤーとの購買基本契約の締結、および個別の購買価格交渉の主導 ・需給・納期管理: フォーキャスト(需要予測)に基づく手配、および確実な納期確保業務の遂行 ・供給リスク対策・コンプライアンス: 地政学リスクや災害等を見据えた供給リスク対策の立案・遂行、および各種法令遵守の徹底 【ポジションの魅力・やりがい】 ・経営直結×高い市場価値: 社会貢献度が極めて高い事業を展開しながら、経営に非常に近いポジションで会社の成長・拡大に直接的な影響を与えることができます 。ここで得る「グローバルな供給リスクマネジメント力」は、あなたの市場価値を飛躍的に高めます 。 ・フラットで馴染みやすい組織: 直属の上司となる部門長もキャリア(中途)入社者です 。社歴や新卒・中途の垣根が一切なく、フラットで風通しの良い風土のため、入社後もスムーズに業務に馴染んでいただけます 。 ・グローバルへの広がり: 月1回程度の国内短期出張(自社製造拠点やサプライヤー拠点)からスタートし、将来的には海外関係会社や海外サプライヤーへの出張・交渉など、グローバルに活躍の場を広げることが可能です 。 【キャリアパスイメージ】 ・入社~3年後: 本社にて原材料や仕入品の購買業務を広く担当。社内外のステークホルダーと連携しながら、製品や事業への理解を深めていただきます 。 ・3年~5年後: 適性やご意向に応じ、マネジメント業務への挑戦や、各製造拠点における購買業務リーダーなど、多彩なキャリアステップをご用意しています 。将来的なジョブローテーションの可能性もあり、専門性を深めつつ俯瞰的な経営視野を養えます
【学歴】 大学卒以上 【必須(MUST)要件】 ・メーカーにおける原材料購買、部材・製品の仕入、購買企画、または技術営業などの業務経験(3年以上) ※出身業界は不問です(化学、素材、医療機器、食品、エレクトロニクス、自動車関連など、多様な業界出身者が活躍できる環境です) 。特に化学・素材・医療系業界の経験をお持ちの方は、早期に業務に習熟していただけます 。 【歓迎(WANT)要件】 ・サプライチェーンマネジメント(SCM)の経験 ・TOEIC 720点以上の英語力(海外サプライヤー対応等に活かせます) ・後輩の指導・育成経験、またはプロジェクトのリード経験 ・ISO9001またはISO13485の内部監査経験(または被監査経験) 【求める人物像】 ・変化を恐れない柔軟性、自ら考えて行動する自走力、新しいアイデアを生み出す発想力をお持ちの方 ・チームメンバーに目配りができ、周囲と共に成長していくプロセスを楽しめる方 ・社内外の関係者それぞれの立場を理解し、誠実なコミュニケーションを通じて「旭化成メディカルのファン」を作っていける方 ・さまざまな人や企業、地域との繋がりを通じて、医療業界やその先にいる患者様へ貢献することに喜びを感じられる方
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