山形【時短正社員/転勤無】子育て世代の営業販売経験者歓迎◎/土日休可
306万~
株式会社IDOM
山形県
306万~
株式会社IDOM
山形県
自動車/輸送機器個人営業
全国に事業展開しているガリバー店舗にて、お車の提案営業(買取/販売等)をお任せ。お客様一人ひとりの生活背景,使用用途,未来設計,価値観にまで耳を傾け、最適な運命の1台との出会いをサポートするお仕事です。 【主な業務内容】■お客様との提案商談(自動車の販売、買取、その他サービスのご提案)■自動車の査定業務■来店集客活動(webサイトへの情報登録、店舗ブログの更新など)■展示車両の配置設計■その他店舗運営業務など ※福利厚生や社員のモチベーション向上に繋がる仕組みが豊富な環境です! <参考URL>https://idom-inc.com/recruit/idomedia/004/
【必須】■第一種運転免許普通自動車■正社員での営業/販売経験3年以上おありの方■正社員歴3年以上の方※時短勤務利用条件は「その他労働条件備考」欄に記載【歓迎】■同業,保険セールス,高額商材営業経験者 【その後のキャリア】営業での実績を積んだ後は、店舗責任者やマネジメント、経営にかかわるポジションへのキャリアアップも目指せます! その他、入社後に様々な挑戦ができる制度がございます! ■自身の挑戦を意思表明できる『チャレンジ申請』 ■管理職になるための『ライセンス試験』に挑戦 ■違った職種領域への『キャリアチェンジ』も可能
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 4ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
306万円~ 月給制 月給 220,000円~ 月給¥220,000~ 基本給¥220,000~を含む/月 ■賞与実績:28万×1.5カ月分
会社規定に基づき支給 ※月7万円まで支給
06時間00分 休憩60分
無 コアタイム 無
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間120日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 ライフサポート休暇7日/計画年休5日の120日
その他(週休2日制(シフト制/休日月9日以上))
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
★時短勤務の利用条件★12歳以下のお子様と同居しながら子育てしている方 【給与補足】月間21日勤務の場合の時短勤務の控除イメージは以下の通り。 通常の月給:28万(196時間相当) 時短勤務控除額:6万(42時間相当)※入社後成績により同条件の勤務で控除を無くすことが可能 →時短勤務社員の月間支給額:22万 【勤務地補足】初期配属はスタッフとして配属可能店舗に所属して、店長としての配属先が決定次第、対象店舗への再配属となります。 【勤務時間補足】以下の勤務時間から選択可能 ※実働6~8時間/休憩1時間 A:10時~17時・B:11時~18時・C:12時~19時・D:13時~20時 昇給査定年1回、能力給査定年3回、賞与年2回:昨年度支給実績2回/平均3ヶ月分 インセンティブ:4ヶ月毎/1回最大140万円 事業部により異なる。 (業務内容の変更の範囲)当社業務全般
■【ナショナル社員】全国各店舗 ■【エリア社員】エリア内の各店舗 ■【都道府県限定社員】選択した都道府県内の各店舗
無 (就業場所の変更の範囲)本社および全国の支社、営業所
山形県
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
※配属先は、内定時に告知致します
全国47都道府県にある「直営店舗および事業所」での勤務。※時短正社員は転勤なし(都道府県選択可能)
有 家賃の一部(10~50%)を会社負担※入社経過年度で変動
無
産前産後休暇,特別休暇,従業員持株会,確定拠出年金(401K),財形貯蓄,社員割引(車購入),福利厚生施設利用
【ファミリーサポート制度】社員が永く挑み続けられるため「社員と家族」の成長を応援しています ■妊活支援 └時短・休職が利用可能(入社1年後から可) └不妊治療補助金:不妊治療を行う際にかかる実費に対し、3年間を期間として会社が「上限60万」まで補助 ■こども手当:1人の子につき「2万円/月」支給 ※18歳までの扶養条件 ※ひとり親の場合は「3万円/月」 ■土日祝 託児所利用時補助 ※1人につき「8000円まで/回」※対象は0~満6歳に達する年度の末日まで※月2回までが上限 ■育児時短勤務の対象年齢引き上げ ※6歳から12歳まで拡大 ■介護家族手当 ※介護家族1人につき「1万円/月」支給 ※同居&要介護3級以上の条件あり ■定年制度:定年65歳・継続雇用100歳まで ※条件あり ■車通勤制度 車通勤に関しても月額7万円まで補助が可能(ガソリン代の実費支給)
10名
1~2回
筆記試験:有
■1日6~8時間の間で時短勤務が可能※時短勤務利用条件あり。詳細は「その他労働条件備考」をご確認ください■土日祝休み可■実績に応じて時短条件優遇拡大あり■勤務時間により給与控除あり■転勤なし(エリア選択可)■子供手当支給あり
【採用サイト_IDOMedia】 ■教員から営業職へ。セールスリーダーが語る、チャンス溢れるIDOMの環境。 https://idom-inc.com/recruit/idomedia/007/ ■社内対抗イベント「IDOM CUP」MVP受賞店舗に聞く、華々しい壇上に立つまでの道のり https://idom-inc.com/recruit/idomedia/004/ 【評価制度】評価制度に関しては営業能力等級評価とインセンティブ評価の2種類があります。■営業能力等級:4ヶ月に1回、能力要件表に基づいて等級が決定。■インセンティブ評価:4ヶ月平均値の実績に応じて決定。ご自身の実績が給与・役職にしっかりと反映される実力主義の評価制度です。 【魅力】●最短入社7ヶ月で昇格。店長平均月給40万円以上/平均年収:600万円 ●成果を出した人がキャリアアップできる制度
〒100-7026 東京都千代田区丸の内2-7-2JPタワー26階
■幕張オフィス/千葉県千葉市 ■品川オフィス/東京都港区 ■全国約450店舗
中古車の売買のみならず、クルマのサブスクやカーシェアリングといった さまざまなモビリティニーズにお応えすべく挑戦を続けています。
■Gulliver USA, Inc. 他
プライム市場
株式会社フォワード 26.2%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年02月 | 422,000百万円 | 16,600百万円 |
| 前期 | 2025年02月 | 422,000百万円 | 16,600百万円 |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
300~1042万
「ガリバー」ブランドで中古車の買取・販売を展開する株式会社IDOMにて、スマートカーライフプランナー(営業職)を募集します。ご経験に応じて、一般営業(未経験者/営業・販売経験者)または店長候補・店長確約のポジションでお迎えします。 【仕事内容】 全国に展開するガリバー店舗にて、お車の提案営業(買取・販売)をお任せします。クルマというモノを売買するだけでなく、お客様の生活背景や使用用途、将来設計までお聴きし、最適な「運命の1台」との出会いをサポートするお仕事です。 ◆具体的な業務 ・お客様との提案商談(自動車の販売・買取、自動車保険やローンなどのご提案) ※来店対応のほか、アポイントがある訪問対応もあります ・自動車の査定業務 ・集客活動(Webサイトへの情報登録、店舗ブログの更新など) ・展示車両の配置(洗車含む) ・その他店舗運営業務 ◆買取業務(まずはここからスタート) 電話やWebサイトから査定依頼を受け、ご来店・ご訪問。決められた項目に沿って車の状態を確認・撮影し、社内システムで相場データを受け取り、店長と相談しながら査定金額を決めてお客様にお伝えします。最短15分でご案内でき、成約率は50%。未経験の方も安心して取り組めます。 ◆販売業務 ご来店いただいたお客様の状況やご要望をヒアリングし、パソコンツールを使ってお客様と一緒に最適な1台を考えます。社内ツールにセールスポイントも記載されているため、車の専門知識よりも、お客様と向き合う対話力が活きます。 ◆経験者・店長候補の方は チームマネジメントや新人スタッフの教育・OJT、店長としての店舗運営全般(売上・在庫管理、シフト調整、地域の市場動向を踏まえた販売戦略の立案、業績管理、スタッフ育成など)をお任せします。 【この仕事の魅力】 ■高い知名度で商談機会が豊富 「ガリバー」は広く認知されており、問い合わせ・来店数が多いため、お客様と接する機会が多く得られます。車に詳しくない方も先輩スタッフがサポートします。 ■個人ノルマなし、頑張りは正当に評価 定性・定量の両面で明確な評価基準があり、実績に応じたインセンティブも毎月支給。個人ノルマはなく店舗全体で目標達成を目指すスタイルで、年齢や経験にかかわらずスピード昇給・昇格が可能です。 ■多彩なキャリアパス 管理職を目指す「ライセンス試験」、本部などへの「キャリアチェンジ」、社員全員が年1回自分の可能性を見直す「チャレンジ申請」、業務委託契約で店舗経営を任される「Store Pro制度」など、なりたい姿に合わせて挑戦できます。 ■3つの働き方 ナショナル社員(全国)/エリア限定社員(12エリア)/都道府県限定社員から選択可能です。 【モデル年収】 ・28歳 セールスマネージャー:年収835万円(月給50万円+賞与+インセンティブ) ・34歳 ストアマネージャー:年収945万円(月給60万円+賞与+インセンティブ) ・38歳 エリアマネージャー:年収1,042万円(月給61.5万円+賞与+インセンティブ) ※従事すべき業務の変更の範囲:当社業務全般
【必須】 ・高校卒業以上 ・入社までに普通自動車免許を取得できる方(AT限定可) ※車業界未経験・営業未経験の方も歓迎します 【ポジション別の応募条件】 ◆一般営業(経験者)※以下すべてに該当する方 ・営業または接客販売経験1年以上(契約書を取り交わすもの/業界不問) ・正社員歴3年以上 ◆店長候補・店長確約 ※以下すべてに該当する方 ・営業または接客販売経験3年以上 ・個人営業としての高い実績・表彰、または店長として店舗予算達成などの実績・表彰経験 ・店長、MGR、SVなど役職経験3年以上 ※選考の中で適性を確認し、一般営業職での採用となる場合があります 【歓迎】 ・営業、販売、接客の経験 ・同業界での営業・販売経験 ・チームマネジメント、後輩育成の経験 【求める人物像】 ・新しいことに挑戦したい方 ・自動車に興味があり知識を深めたい方 ・実力主義の環境で正当な評価を受けたい方 ・チームプレーが好きな方、人と話すことが好きな方
中古車の買取・販売を中心とした自動車流通事業。「ガリバー」ブランドを中心に全国に店舗を展開。買取事業(店舗で中古車を買取り、オークションでの卸売や自社販売店へ供給)、小売事業(中古車の小売販売)、付帯事業(自動車保険・保証・車検・整備など)を行う。東証プライム上場。売上高4,967億円(2025年2月期・連結)
550~700万
新古/中古車について、来店されたお客様への提案から契約、納車までを一貫担当。インセンティブではなく、ベースアップする仕組みが整っています。個人ノルマなく、店舗目標をチームで達成する体制です。 【具体的には】■1日の平均来店数は約10件、1営業あたり商談は平均3件。■お客様の要望に沿った最適なご提案を行い、お打ち合わせ~納車まで一貫して担当します。■整備や車検業務は別部署が担当し、営業活動に集中できます! 【働く環境】店長・先輩のサポートや成功事例共有により、異業種からの営業経験者もスムーズに成果を出せます。
【必須】自動車・バイク、住宅、リフォーム、保険いずれかの営業経験がある方 【こんな方にオススメ!】■よりスピード感をもって成果を出したい方 ■チームで成果を出したい方 【入社実績】2026年3月に入社した35歳男性(前職:自動車ディーラー)は、入社2週間で1台目を販売。その後5月には月間販売台数27台、平均粗利35万円を達成し、所属セールス17名の中でトップの成績を収めています。店長や先輩の手厚いサポートがあるため即戦力として活躍可能です。 【当社の強み】安定した仕入れ網をもち、最短3日で納車可能な未使用車を多く保有していることが強みです。
新車・中古車販売・車検・修理・保険代理業・車両買取
550~700万
新古/中古車について、来店されたお客様への提案から契約、納車までを一貫担当。インセンティブではなく、ベースアップする仕組みが整っています。個人ノルマなく、店舗目標をチームで達成する体制です。 【具体的には】■1日の平均来店数は約10件、1営業あたり商談は平均3件。■お客様の要望に沿った最適なご提案を行い、お打ち合わせ~納車まで一貫して担当します。■整備や車検業務は別部署が担当し、営業活動に集中できます! 【働く環境】店長・先輩のサポートや成功事例共有により、異業種からの営業経験者もスムーズに成果を出せます。
【必須】自動車・バイク、住宅、リフォーム、保険いずれかの営業経験がある方 【こんな方にオススメ!】■よりスピード感をもって成果を出したい方 ■チームで成果を出したい方 【入社実績】2026年3月に入社した35歳男性(前職:自動車ディーラー)は、入社2週間で1台目を販売。その後5月には月間販売台数27台、平均粗利35万円を達成し、所属セールス17名の中でトップの成績を収めています。店長や先輩の手厚いサポートがあるため即戦力として活躍可能です。 【当社の強み】安定した仕入れ網をもち、最短3日で納車可能な未使用車を多く保有していることが強みです。
新車・中古車販売・車検・修理・保険代理業・車両買取
400~550万
ご来店されたお客様に軽未使用車をご提案し、お打ち合わせ・契約・納車まで一貫して担当。事務スタッフによるサポート体制が充実しているため、営業活動そのものに専念でき、未経験からでも成果を出しやすい環境 が整っています!【具体的には】■完全来店型:外回りがないため移動時間がなく、店舗内で効率よく業務を進められます。■チーム制での活動:個人目標なし、チームで目標達成を目指すスタイルです!【入社後の流れ】■これまで売れてきた先輩のプロセスを型化しているので、未経験でも早期にスキルを習得できます!■日々のロールプレイングや成功事例共有を通じ、店舗目標達成に向けてチームで取り組みます。
【必須】接客・販売・営業職などのご経験がある方(業界・年数不問) 【こんな方にお勧め】■人と話すのが好き ■チームで成果を出したい方 ■これまでの接客経験を活かし、より深い提案に挑戦したい方 【求人の特徴】来店型なので新規開拓やテレアポはなし!短時間でお客様のニーズをつかみ、提案~成約まで進めていただきます。 【実際の入社・活躍事例】公務員経験→2年で店長代理へ、介護職経験→入社後1ヶ月で契約獲得した社員も!入社後2-3か月で成約率50,60%と高い成果を出せます! 【社風】頑張った方を適性に評価する評価制度や、5Sや日頃の気付きを社内で共有するなど、気持ちよく働ける職場づくりを行っています。
新車・中古車販売・車検・修理・保険代理業・車両買取
400~550万
ご来店されたお客様に軽未使用車をご提案し、お打ち合わせ・契約・納車まで一貫して担当。事務スタッフによるサポート体制が充実しているため、営業活動そのものに専念でき、未経験からでも成果を出しやすい環境 が整っています!【具体的には】■完全来店型:外回りがないため移動時間がなく、店舗内で効率よく業務を進められます。■チーム制での活動:個人目標なし、チームで目標達成を目指すスタイルです!【入社後の流れ】■これまで売れてきた先輩のプロセスを型化しているので、未経験でも早期にスキルを習得できます!■日々のロールプレイングや成功事例共有を通じ、店舗目標達成に向けてチームで取り組みます。
【必須】接客・販売・営業職などのご経験がある方(業界・年数不問) 【こんな方にお勧め】■人と話すのが好き ■チームで成果を出したい方 ■これまでの接客経験を活かし、より深い提案に挑戦したい方 【求人の特徴】来店型なので新規開拓やテレアポはなし!短時間でお客様のニーズをつかみ、提案~成約まで進めていただきます。 【実際の入社・活躍事例】公務員経験→2年で店長代理へ、介護職経験→入社後1ヶ月で契約獲得した社員も!入社後2-3か月で成約率50,60%と高い成果を出せます! 【社風】頑張った方を適性に評価する評価制度や、5Sや日頃の気付きを社内で共有するなど、気持ちよく働ける職場づくりを行っています。
新車・中古車販売・車検・修理・保険代理業・車両買取
452~609万
輸送業界を支える大手商用車メーカーにて自社トラックの営業/関係構築から見積もり、納車まで一貫して担当いただきます。 ・担当顧客に対するUDトラックスブランドの新車・中古車の販売 ・損害保険の代理店業務、生命保険の募集業務 食品、物流、製造工場等、トラックを使用される主に既存の企業様に対しての営業活動が主体となります。 【業務内容変更の範囲】当社の定める範囲
【必須条件】 ・法人営業経験をお持ちの方(業種不問) 【歓迎条件】 ・自動車販売の実務経験をお持ちの方 (商用車の営業経験がなくても、担当顧客とのリレーション構築や商用車販売実務に関わる知識の修得に積極的に取り組める方)
【国内事業】 大型トラックの開発・生産・輸出・販売、中・小型トラックの販売、自動車用部品の製造・販売、トラック・バスの整備・補修部品などの販売、ボルボ・ブランド製品の輸入・販売 【海外事業】 新興国向けの大・中・小型トラックの開発・生産・販売、自動車用部品の製造、販売、トラック・バスの整備・補修部品などの販売
600万~
これまでのマネジメント経験、営業実績経験を活かして、「管理監督者(店長)」として、店舗の売り上げ管理、スタッフのマネジメント業務を中心に幅広く行っていただきます。 【主な業務内容】■店舗の事業計画立案と計画遂行(改善施策含む)■売り上げ管理、顧客管理、販管費管理■来店集客活動(webサイトへの情報登録、店舗ブログの更新など)■パートナーマネジメント(外部取り引き企業様)■人材マネジメント、教育育成■お客様との提案商談(自動車の販売、買取、その他サービスのご提案)■その他店舗運営業務など 福利厚生,社員のモチベーション向上に繋がる仕組みが豊富な環境です!
【必須】■正社員での営業/販売経験3年以上■直属部下3名以上のマネジメント経験■全国転勤可能 【フィットする人物像】■実力主義を求めている方■管理職を目指したい方■挑戦プロセスを楽しめる方 ■仲間とともに目標を追いかけたい方■自分がどこまで高い水準で通用するか試してみたい方【地域で一番頼られる存在へ】全国展開のガリバーが、今地域密着の「まちのクルマ屋さん」として生まれ変わっています。あなたの営業経験と情熱で、ご自身の店舗を「地域No.1の顧客と信頼が集まる場所」へ!大規模な経営基盤と最新のFinTech事業を持つ弊社にて、人を育て、地域に貢献し、高収入と自己実現を両立する挑戦をしませんか?
中古車の売買のみならず、クルマのサブスクやカーシェアリングといった さまざまなモビリティニーズにお応えすべく挑戦を続けています。
405~450万
【未経験から挑戦可能な仕組みづくり】◆100%反響営業!アポイントはコンタクトセンターが一括管理しているため、お客様への関係構築と提案に集中可能。従業員にとっての働きやすい環境づくりにも注力しています!! 【詳細】■お客様への提案商談 ■車の査定 ■来店集客活動(webサイト、店舗ブログを使用)■展示車両の配置設計 ■その他店舗運営 等 ◇買取・査定:専用アプリを操作し、指定された項目を入力して本社に送信するだけでOK!15分程度で算出される査定金額をお客様にご提示! ◇販売:豊富な在庫共有システムの中から、お客様のご要望に合った「最適な1台」を提案することが可能 ※変更の範囲:当社業務全般
【必須】第一種運転免許普通自動車【こんな方におすすめ】■成果を出しているが役職、給与が上がらない■接客スキルを活かし、顧客満足に重きを置いた営業に挑戦したい■評価制度が明確で、自由闊達な社風です。 【魅力】■評価制度:年2回の賞与に加え、年3回のインセンティブ支給。ご自身の成果が給与にしっかり反映されます。社内表彰制度もあり! ■充実の福利厚生:福利厚生,手当詳細は制度備考欄/企業フリーコメントを参照。■営業未経験OK。お客様との関係構築力が活かせます。 【入社理由の一例】個人個人の成績を評価してくれる/インセンティブや昇給制度の充実/今後も更に事業拡大を狙っているのが伝わり将来性を感じた
中古車の売買のみならず、クルマのサブスクやカーシェアリングといった さまざまなモビリティニーズにお応えすべく挑戦を続けています。
500~800万
これまでの営業、販売経験を活かして、まずはご来店されたお客様との商談を中心にご担当いただきます。その後、年2回開催している店長資格試験にご参加いただき、店長を目指していただくポジションとなります。 【主な業務内容】■お客様との提案商談(自動車の販売、買取、その他サービスのご提案)■自動車の査定業務■来店集客活動(webサイトへの情報登録、店舗ブログの更新など)■展示車両の配置設計など【プレイヤーから店長へ】当社は明確な評価基準で成果を直接的に評価し、高収入/早期昇格を実現できる環境です。地域密着の「まちのクルマ屋さん」としてお客様に貢献しながら、多岐にわたる次のキャリアパスへ挑戦できます。
【必須】■第一種運転免許普通自動車(AT可)■正社員での営業経験1年以上【歓迎】■反響/新規営業経験■車の買取・販売業務経験■高額商材の取扱経験★年に一度、全社員対象の<チャレンジ異動申請>制度あり! ★以下の方にぴったりの環境です!■チャレンジ精神を持って物事に取り組むことができる方■チームで協力して成果をあげていくことができる方■前向きな意欲をもって積極的に行動することができる方■IDOMの事業内容やサービスに情熱を持っている方 ★評価制度・キャリアアップについての動画はこちら! https://youtu.be/yy2O4hTTvcs?si=nHIEpR2_RVU3bbqR
中古車の売買のみならず、クルマのサブスクやカーシェアリングといった さまざまなモビリティニーズにお応えすべく挑戦を続けています。
300~1000万
≪100%反響型の販売!成約率も50%!異業種出身も多く、未経験者が成長できる≫ カウンターセールス(内勤営業)として、ご来店されたお客様に対しお車の紹介や買取査定を行います。 ◎知識や経験がなくてもOK!未経験から稼げる仕組みあり! 業界トップクラスの中古車買取台数に販売台数。 知名度も高く、店舗集客力が強み! また、営業・販売に注力できる背景としては、ITシステムを積極的に導入したDX化により、 無駄な作業を省き、お客様との関係構築に集中できる環境です。 ≪営業だから、楽ではないが、努力も見ています≫ 成果をインセンティブで還元するのは当然ですが、商談への姿勢や積極的な行動には昇給や昇格でも評価しています。 ≪キャリアの選択も様々です≫ ・営業力を磨き表舞台でトップセールスを目指す ・マネジメント力をつけて店長、支店長、事業部長を目指す ・そのほか社内公募制度で営業企画、人事、事業企画、新規事業・海外事業担当 など、先輩社員の多くがそれぞれの目標の実現を目指して活躍中。営業職以外のキャリアを選択することも可能です。
■自動車普通免許(AT限定・MTいずれも可) ■学歴不問 車や営業に関する知識は入社段階では不問です。 <こんな方、大歓迎です!> ・正社員としてちゃんと働きたい ・自分の実力を試したい ・今より稼ぎたい、キャリアを積みたい
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