408325170/【三重】設備保全・設備導入〈U・I ターン歓迎〉
470~650万
三重精機株式会社
三重県桑名市
470~650万
三重精機株式会社
三重県桑名市
機械フィールド/サポートエンジニア
プラント設備メンテナンス
その他機械/電気/電子製品専門職
【職務概要】 同社の「高精度の1/1000mmにこだわった技術力を支える生産設備のプロフェッショナル」として、自動車向け精密金属部品等の生産設備の保守・メンテナンスおよび導入業務を担当します。 【職務詳細】 ・設備異常の報告を受けた際の原因追及および修理 ・設備故障時のセンサー、シリンダー、モーター等の部品交換 ・設備増設や移動に伴うエアー、電気配線の取り回し ・設備故障時におけるメーカーや社内生産技術部との連携、調整 ・設備保守に使用する備品や消耗品の在庫管理 ・将来的な新工場建設に伴う設備導入のサポート 【同社の特徴・魅力】 ・全工場に冷暖房を完備しており、作業環境が整っています。 ・自動車産業の大手メーカー(デンソー、ジェイテクト、アイシン等)と強固な信頼関係を築いており、受注増に伴い新工場の建設も予定している成長企業です。 ・ベテラン社員が多く、入社後はOJTを中心に丁寧に教育を行う体制があります。
【必須】 ・普通自動車免許(AT限定可) 【尚可】 ・生産設備、工作機械などの保守、保全、修理の実務経験 ・電気、機械に関する基礎知識
正社員
有
470万円〜650万円
■勤務時間 8時00分~17時00分 ■休憩時間 60分
有
114日
有給、夏季、年末年始、慶弔、GW
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■雇用形態 正社員 契約期間: 試用期間:3ヶ月※条件変更無 ■給与 年収:470万円~650万円 賃金形態:月給制 月額:250000円~ 賞与:年3回(前年度実績4.9ヶ月分) 昇給:有
三重県桑名市
屋内全面禁煙
三重県桑名市上野971 近鉄名古屋線「益生」駅から徒歩15分※車通勤可
有
通勤手当、家族手当(子1人6,000円)、退職金制度(勤続3年以上)、技能資格手当、研修支援制度、資格取得支援制度、役職手当、社員食堂、食事補助(1食400円で日替わり弁当注文可)、制服支給、貯形貯蓄制度、クラブ活動、育児休業、時短制度
〒511-0825 三重県桑名市上野970
第一工場、第二工場、第三工場、テックIVセンター、大安第一工場、大安第二工場、MIESEIKI(THAILAND)CO.,LTD.
切削加工、研削加工、樹脂溶着、小組立、プレスASSY
最終更新日:
550~1260万
新規メモリの事業化・市場参入に向け、酸化物半導体を用いた3Dメモリの開発力強化のための募集です。3Dメモリのロット試作フロー構築、試作と形状/電気特性評価、不良解析と試作フロー改善をご担当いただきます。 成膜・リソグラフィー・エッチングなどを担当するユニットプロセス開発部門のエンジニアと密接に連携しながら、酸化物半導体を用いた新規3Dメモリの電気特性を評価するためのロット試作フローを構築していただきます。その環境を用いて、デバイス検討ロットの試作、電気特性評価、不良解析のサイクルを回し、プロセスフローの改善やプロセス条件の最適化を進めてデバイスの完成度を高める業務を担当していただきます。
【いずれか必須】■何らかの半導体デバイス、または電子部品のプロセス開発・評価経験※メモリに限らず、ロジック、パワー半導体、アナログ、CMOSセンサ、TFT液晶などの経験者も対象です。 ■物理・化学・材料工学等の背景を持ち、実験計画法を用いた課題解決の経験 ※「仮説立案→試作→評価→解析」のサイクルなどを自ら回した経験があれば、製品分野は不問です。 ■半導体製造工程における、特定のユニットプロセス(エッチング、成膜、リソグラフィ等)の知見がある方
メモリ及び関連製品の開発・製造・販売事業及びその関連事業
500~750万
■業務内容: ・病院、開業医を含めたレントゲン機器、超音波診断装置の「設置」「修理」「点検」などのメンテナンス業務 ・医療用画像サーバの保守メンテナンス ・保守契約・機器更新の提案 主な取り扱い機種が医療機関における画像処理システムになりますので、パソコンのハードソフトウェア、ソフトウェアに触れる機会が非常に多いです。 日々の活動は担当エリアを社有車にて訪問し、業務を行っていただきます。 ■製品の特徴: X線写真デジタル画像化システム「CR(コンピューテッドラジオグラフィー)」とX線デジタル撮影装置「FPD(フラットパネルディテクター)」は国内4割のトップシェアを誇っています。今後は、US(超音波診断装置)や医用画像情報システムもシェアを拡大する見込みです。商材は業界でも高い知名度を誇っています。
下記いずれかのご経験 ・サービスエンジニアとしてのご経験 ・医療従事者として医療機器を取り扱ったご経験 ・業界問わずエンジニアとしてのご経験 要:自動車免許
コニカミノルタジャパンは、コニカミノルタグループの中核事業である情報機器、医療機器、産業用計測機器、マーケティング全般のご支援などの販売・サービス提供を行う事業会社です。 コニカミノルタグループにおいて、日本国内のお客様との接点を全て担当しており、デジタルイメージング(画像・データ)の技術やノウハウを活用した製品・サービスを展開。日本の社会や企業における課題を発見し、解決できる”新しい価値”を提供することで、社会やお客様の<進化>に貢献します。
720~1080万
【電気保安法人責任者/三重県津市/扇港電機Gの安定基盤/電験三種必須/実務・マネジメント経験者/転勤なし/年休125日/土日祝休/資格手当最大月15万】 電気保安事業の責任者として、組織運営と事業拡大をお任せします。 【マネジメント・経営業務】 ● 組織マネジメント:保安管理メンバー(技術者)の指導・育成、目標管理、採用活動。 ● 事業戦略:保安計画の策定、売上・利益管理、業務フローの改善。 ● 事業拡大:対応エリア拡大のための新拠点開発(市場調査、立ち上げ準備など)。 ● 顧客対応:親会社や重要顧客からの案件対応、トラブル時の責任者対応。 【技術業務(プレイング)】 ● 高圧受変電設備の保安点検(月次・年次)、試験業務の技術指導。 ※まずはプレイングマネージャーとして現場を把握しつつ、徐々に管理比率を高めていただきます。 ■職場の雰囲気、人間関係 配属先は、配属先は、正社員2名、非常勤職員3名の計5名で、幅広い年齢層のメンバーが活躍中です。 「有給などしっかりお休みが取れる」「残業が少ない」といった働きやすさに魅力を感じて入社した人が多いです。 電気業界未経験で入社した社員もいます。話好きで柔らかい雰囲気の社員が多いので、職場には馴染みやすいと考えています。 <資格取得支援制度> 社員の資格取得を支援しています! ★対象資格数76資格 ★資格取得にかかるテキスト代、受験費用全額会社負担 ★資格取得に伴い会社から取得お祝い金あり 資格取得支援制度の例 ●第一種電気主任技術者:取得時一時金100万円・毎月15万円 ●第二種電気主任技術者:取得時一時金50万円・毎月10万円 ●第三種電気主任技術者:取得時一時金30万円・毎月5万円 ●1級電気工事施工管理技士:取得時一時金25万円・毎月5万円 ●1級電気工事施工管理技士補:取得時一時金5万円・毎月2.5万円 ●2級電気工事施工管理技士:取得時一時金5万円・毎月3万円 ●第一種電気工事士:取得時一時金10万円・毎月2万円 ●第二種電気工事士:取得時一時金3万円・毎月1万円 など <研修制度> 新卒研修: ●内定者研修(自己啓発、ITリテラシー講習、業界研修など) ●新入社員研修(オリエンテーション、ビジネスマナー研修) ●メンター制度(他部署の若手先輩社員が入社後の相談役となり会社生活を支援) 新卒・中途共通: ●営業スキルアップ研修(メーカー主催の説明会、商談研修など) ●リーダー・幹部候補者研修(外部研修) ●太陽光発電システム設計・施工研修(社内) まずは電気工事や太陽光パネルの基礎知識を身につけて頂きます。 CADソフトの基本操作をはじめとした研修を経て、OJTで先輩社員のサポートスタッフとして経験を積んで頂きます。 定期的な勉強会の開催や他部署での研修を通して、スキルアップを後押しする社内制度を整えています。 ◇同社の魅力 2020年2月に扇港電機のグループになるなど、太陽光業界の中でもQB改造の実績のある会社はすくないため、太陽光業界の中で技術力を評価いただいております。業界的にも大手企業を主体に、脱炭素社会のために再エネを使っていこうという動きがあり、今伸びている業界です。
【必須】 ・第三種電気主任技術者 ・実務経験5年以上 ・普通自動車免許(AT限定可) ・マネジメント経験 【歓迎】 ・再生可能エネルギー業界でのご経験
■太陽光発電開発事業(EPC事業) ■蓄電池・次世代エネルギー事業 ■公共・自治体支援 ■保守・メンテナンス(O&M)
430~580万
三重安全環境課にて、工場全般の安全衛生および環境管理業務をお任せします。労働災害の防止と環境事故の防止に向け、現場の従業員と協力しながら安心・安全な職場環境づくりを推進していただきます。 ≪詳細≫ ■安全衛生:安全衛生管理計画の推進、安全パトロール、事故情報共有、安全教育のサポート等■環境管理:廃油処理施設の運営、廃棄物置場の管理、排水施設の点検等■点検・検査:法令に基づく点検等の業者手配・結果報告※将来的に労働災害対応等もお任せします。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】■工場総務部における安全衛生活動の経験3年以上 【尚可】■第一種衛生管理者等の関連資格■工場安全衛生の業務経験 ■フォークリフト運転経験 ■危険物取扱者等の資格をお持ちの方 【業務の魅力】労働災害を未然に防ぎ、従業員が安心して働ける環境を根底から支える重要な役割です。経験豊富な先輩社員からOJTを通じて専門知識を学ぶことができ、将来的には官公庁への届出やISO14001事務局の運営など、高度な業務にも挑戦できる環境が整っています。幅広い業務を通じて専門性を高めることができます。
伸銅品の銅板条、黄銅板条の製造販売、圧延銅箔の製造販売、亜鉛加工品の製造販売
268~326万
機械などに使用される手のひらサイズの小さな部品が、設計通りに正しく仕上がっているかを確認する重要な検査作業です。座り作業が中心で体力的な負担が少なく、未経験の方も安心してスタートできます。 【具体的な作業工程】目視検査:拡大鏡を使い、部品にキズや汚れがないかを確認します。測定検査:ノギスやマイクロメーターなどの測定器具を使い、規定の寸法に収まっているかを測定します。データ記録・仕分け:検査結果を記録し、良品を次の工程へ仕分けます。決まった製品を繰り返し検査するルーティンワークが中心です。
【歓迎する経験】製造業での検査経験や測定器具の使用経験がある方は優遇■未経験の方やブランクがある方も大歓迎■手順書通りに正確に作業することが得意な方 【魅力】■年間休日120日以上で完全週休2日制(土日)、長期連休も完備。8:30~17:15の日勤固定で生活リズムが安定します。 ■座り作業中心の軽作業で重いものを持つことは一切なく、長く安心して働けます。 ■測定器具の使い方が学べ、製造業の根幹である品質管理の専門知識が身につきます。
■ITエンジニア・テクニカルエンジニア派遣事業 ■オフィス・営業・販売派遣事業 ■製造・物流派遣事業 ■業務請負事業 ■有料職業紹介事業 ※一般労働者派遣事業 (派)23-301389/有料職業紹介事業 23-ユ-301055
268~326万
■機械部品の組立・検査作業をお任せします■電動ドライバーなどの工具を使用したシンプルな作業■手順書完備で未経験でも安心してスタート可能■重量物の取り扱いはほとんどなし 【具体的な業務内容】手順書に沿って電動ドライバーや接着剤を使用し小物部品を組み立てます。組立後の部品を指定場所にセット。目視や拡大鏡で傷や不具合をチェック。ノギスやマイクロメーターで寸法測定を実施。ほぼ同じ製品を繰り返し作るため、一度覚えればスムーズに作業できます。作業服・安全靴着用必要(有償)
【必須経験】特になし。未経験者歓迎■【歓迎する人物像】ものづくりに興味がある方、コツコツもくもくとした作業が好きな方、長期的に腰を据えて働きたい方 【魅力】 ■無期雇用型派遣で雇用期間に期限なし。毎年4月の昇給と賞与支給、各種手当(役職手当・資格手当など)も充実しており、安定した環境で長く働けます ■年間休日120日以上。完全週休2日制(土日)に加え、夏季・年末年始の長期連休もあり、プライベートの時間を大切にできます ■日勤固定(8:30~17:15)で生活リズムが安定。趣味や家族との時間を確保しやすい働き方が実現できます
■ITエンジニア・テクニカルエンジニア派遣事業 ■オフィス・営業・販売派遣事業 ■製造・物流派遣事業 ■業務請負事業 ■有料職業紹介事業 ※一般労働者派遣事業 (派)23-301389/有料職業紹介事業 23-ユ-301055
268~326万
産業用機械を使った小物部品の切削加工業務です。数値入力とボタン操作がメインで、特別な技術は不要。未経験から製造現場で求められる切削加工の基礎をOJTで学べ、一生モノの技術を身につけられます。 【具体的な作業内容】産業用機械を使って小物部品に切削加工を行います。部品ごとに決められた数値を機械のコントロールパネルに入力し、加工開始ボタンを押すだけ。加工自体は自動で行われます。加工済み製品を取り出し、エアブローで異物除去、バリ取り、目視や測定器での品質検査、梱包までを担当します。正社員として職場のコミュニケーション向上や営業担当者との情報交換も期待されます。
【必須経験】特になし。未経験者大歓迎【歓迎する経験】製造業経験者優遇■ものづくりに興味がある方■コツコツもくもくとした作業が好きな方 【魅力】■無期雇用型派遣で雇用期間に期限なし。毎年4月の昇給と賞与支給、各種手当(役職手当・資格手当など)も充実しており、安定した環境で長く働けます ■年間休日120日以上。完全週休2日制(土日)に加え、夏季・年末年始の長期連休もあり、プライベートの時間を大切にできます ■未経験から切削加工のプロへ。特別な資格は不要で、数値入力とボタン操作からスタート。OJTで製造現場の基礎技術を習得できます。
■ITエンジニア・テクニカルエンジニア派遣事業 ■オフィス・営業・販売派遣事業 ■製造・物流派遣事業 ■業務請負事業 ■有料職業紹介事業 ※一般労働者派遣事業 (派)23-301389/有料職業紹介事業 23-ユ-301055
400~500万
大手半導体工場内の装置メンテナンス作業現場にて安全巡視業務をおこなっていただく業務となります。 ・半導体製造工場内における安全巡視および安全管理サポート業務 ・工場内(クリーンルーム含む)の定期的な安全巡視 ・作業手順・安全ルール遵守状況の確認 ・危険箇所・不安全行動の指摘および是正提案 ・軽微な是正対応(表示物修正、区画整理 等) ・安全に関する指摘事項の記録・報告書作成 ・作業者・協力会社への安全意識啓発、声掛け ・安全教育・KY活動(危険予知活動)のサポート ・客先EHS部門・現場責任者との連携 ※メンテナンス作業や装置オペレーション業務はありません ※業界、職種未経験の方も現在従事している方がしっかりOJTにて教育をおこないますので、 安心いただければと思います 【応募資格として必須条件】 ・安全ルールを理解し、遵守・指導できる方 ・基本的なPC操作(Excel/Wordでの簡単な入力・報告書作成) ・周囲と円滑にコミュニケーションが取れる方
【必須条件】 ・安全ルールを理解し、遵守・指導できる方 ・基本的なPC操作(Excel/Wordでの簡単な入力・報告書作成) ・周囲と円滑にコミュニケーションが取れる方 【歓迎/尚可】 【歓迎条件】 ・半導体工場での就業経験 ・EHS/安全管理/安全パトロールの経験 ・職長教育・安全衛生教育等の受講経験 ・クリーンルーム作業経験 ・協力会社管理や現場調整の経験
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400~700万
総合建設会社の中で、人材開発を担当して頂きます 【業務内容】 ・若手エンジニアへの技術指導、研修 ・中途採用者への社内ルール教育 ・研修プログラムの設計 ・研修教材、マニュアル作成 ・若手エンジニアへのメンタリング ・その他付随する業務 ※研修実施の為、各支店・営業所への出張あり
【必須スキル】・電気、機械、建築いずれかの実務経験5年以上・若手エンジニアへの指導経験・研修講師経験・教材作成経験・ 普通自動車運転免許 【歓迎スキル】 ・部下、若手人材へのメンタリング経験・部下、若手人材へのマネジメント経験・1級もしくは2級施工管理技士資格
事業の主幹である電気工事の高圧から通信工事、機械設備、保安管理点検、不動産事業での用地買収、デペロッパー、法令 調査、開発、造成、ファイナンススキームの構築、投資事業等々が全てグループ会社の正社員で構成されています。 施工以外の部分は別業者を使う会社が多い中、同社は電気設備工事の企画・設計・施工・アフターメンテナンスまで、ワンス トップでサポートできるところが強みです。
320~600万
・建設機械、小物機械の整備・メンテナンス ・レンタル機の点検・保守 ・現場への出張修理 ・顧客対応(機械の搬入出など)
・社会人としてのご経験をお持ちの方 手に職をつけたい方、バイクのメンテナンスや車の整備など、機械に触るのが好きな方、何らかの整備・メンテナンスに携われていた方も歓迎! ・第一種運転免許普通自動車をお持ちの方
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