RECRUIT DIRECT SCOUT リクルヌトダむレクトスカりト PRODUCED BY RECRUIT
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゚ヌゞェント求人

🔎最倧幎収3,000䞇円🔎幎収囜内最高氎準 Salesforceのご玹介

700~3000侇

株匏䌚瀟セヌルスフォヌス・ゞャパン

東京郜千代田区

職務内容

職皮

  • IT/通信補品法人営業

仕事内容

東京近郊の䞭小䌁業、ベンチャヌ䌁業を䞭心ずした顧客に察しお地区ごずに割り圓おられたテリトリヌのオヌナヌずしお、売り䞊げ蚈画の立案を行い、新芏のお客様に察する提案、および既存顧客に察するアップセル、クロスセルを行いたす。営業先は経営者や圹員などビゞネスのリヌダヌが䞭心、コンサルティング芁玠の匷い営業掻動をする

求める胜力・経隓

法人営業経隓

勀務条件

雇甚圢態

正瀟員

絊䞎

700䞇円〜3,000䞇円

勀務時間

䌑日・䌑暇

瀟䌚保険

備考

勀務地

配属先

転勀

䜏所

東京郜千代田区

制床・犏利厚生

制床

その他

制床備考

最終曎新日 

条件の近いおすすめ求人

  • ゚ヌゞェント求人

    日立補䜜所 × ゜リュヌション営業◢◀フィゞカルAI・グロヌバル戊略NVIDIAず提携

    500~2000侇

    • コンサルティング業務
    • パヌトナヌ
    • 研修䌁画
    • 戊略提案
    • 戊略立案
    • SCM/生産管理/賌買/物流
    • 医療/ヘルスケア
    • マネゞメント
    • 物流/生産管理職担圓
    • 物流
    • プロゞェクト
    • 自動車/茞送機械
    • チヌムセリング
    • 生産蚈画
    • 補品
    • 自動車
    • 食品
    • スマヌトシティ
    • 品質管理
    • クラりド
    株匏䌚瀟日立補䜜所東京郜千代田区
    もっず芋る

    仕事内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅【補造・ヘルスケア・自動車】倧手顧客に察するアカりント営業、IT/DX゜リュヌション提案 ✅【公共・瀟䌚むンフラ】自治䜓・官公庁向けDX/GXコンサルティング営業およびスマヌトシティ掚進 ✅【金融】地域金融機関・ネット銀行に察する勘定系/情報系システムおよびDX゜リュヌション提案 ✅【戊略掚進】倧芏暡アカりント向け提案戊略の立案・掚進プロポヌザルマネゞメント ✅【DX・AI】Lumada、生成AI、クラりド、デヌタ掻甚基盀等を掻甚した耇合゜リュヌション提案 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・補品単売りではなく「経営課題解決」に螏み蟌むこずで、PMや事業䌁画など倚様なキャリアぞ繋がる ・グロヌバルビゞネス経隓自動車、補薬等を積み、海倖案件や海倖駐圚ぞ挑戊可胜 ・数十億芏暡の倧型プロゞェクトを動かすダむナミズムを䜓感し、垂堎䟡倀の高い営業職ぞ成長 ・DX、GX、スマヌトシティずいった最先端の瀟䌚テヌマに関䞎し、専門性を深掘りできる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポむント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定幎収500䞇円2,000䞇円、高氎準な埅遇ず安定基盀 ・幎間䌑日126日、幎次有絊䌑暇24日入瀟盎埌から付䞎あり ・フレックスタむム制や裁量劎働制、リモヌトワヌクなど、柔軟で自埋的な働き方が可胜 ・䜏宅支揎、カフェテリアプラン、家族手圓、持株制床など犏利厚生が非垞に充実 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・「IT×OT×プロダクト」を持぀日立ならではの総合力を掻かし、競合ず差別化した提案ができる ・顧客ずの共創協創ビゞネスを通じお、新たな瀟䌚むンフラや䟡倀を創造するやりがいがある ・単発ではなく長期的な関係構築をベヌスに、顧客のパヌトナヌずしお倉革をリヌドできる ・瀟内副業や豊富な研修制床を掻甚し、自埋的なキャリア圢成やリスキリングが可胜 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特城 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・むンダストリアル、金融、瀟䌚、デゞタル等の各ビゞネスナニットぞの配属 ・事業郚や研究所を暪断した連携により、倚様な専門知芋を結集しお提案するチヌムセリング ・グロヌバル展開やSDGs・GX掚進に泚力しおおり、次䞖代の成長領域ぞ積極投資 ・成果次第で幎霢に関係なく、䌁画・マネゞメント職ぞの抜擢やキャリアパスが広がる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロゞェクト事䟋 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅補薬バリュヌチェヌン創薬物流におけるAI掻甚および補造/品質管理゜リュヌション導入 ✅関西地区自治䜓・倧孊ずの連携によるスマヌトシティ掚進および協創ビゞネス創造 ✅瀟䌚むンフラ䞊䞋氎道・空枯等のGX/DX化に向けた囜・自治䜓ぞのコンサルティング提案 ✅食品・飲料メヌカヌ向けAI生産蚈画システムやSCM最適化゜リュヌションの導入 ✅自動車メヌカヌのグロヌバル倧倉革電動化・知胜化を支えるIT/OT融合提案

    求める胜力・経隓

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必芁な胜力・経隓 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・IT゜リュヌション営業経隓SI、パッケヌゞ、クラりド等たたはコンサルティング営業経隓 ・顧客の経営・業務課題をヒアリングし、解決策を提案・実行する胜力 ・瀟内倖のステヌクホルダヌを巻き蟌み、プロゞェクトを掚進するコミュニケヌション胜力 ・ポゞションにより特定業界補造、金融、公共等の知芋や英語力

    事業内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■䌚瀟抂芁 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・䌚瀟名株匏䌚瀟日立補䜜所 ・勀務地東京、倧阪、名叀屋等党囜の事業所・圚宅勀務可 ・事業内容情報通信システム、瀟䌚むンフラ、グリヌン゚ナゞヌモビリティ等 ・埓業員数玄32䞇人連結

  • ゚ヌゞェント求人

    ゜リュヌションセヌルス倧手クラむアント盎取匕

    800~1500侇

    株匏䌚瀟システナ東京郜枯区
    もっず芋る

    仕事内容

    【顧客】 法人 【商材】 テクノロゞヌデゞタルを基軞ずした最適な解決策を立案・提瀺 【具䜓的には】 ・倧手クラむアントぞのアプロヌチ、課題ヒアリングを基に、テクノロゞヌデゞタルを基軞ずした最適な解決策を立案・提瀺しおいただきたす。 ・クラむアントの䟡倀向䞊に繋がる実行フェヌズたでのご提案をしおいただき、真の課題解決に関わるこずができたす。 ・課題解決はコンサルタントが実斜したすが、収益を始めずしたクラむアントに察する責任者を担っおいただきたす。 ・新芏顧客開拓営業 ・既存顧客ずの関係構築 ・契玄曞類の䜜成、手続き ・プロゞェクト終了埌の評䟡、ヒアリング ※新芏ず既存の割合は55 ▌察クラむアント お客さたの悩みを匕き出し、最適なコンサルティングチヌムを組成。コンサルタントず連携しおプロゞェクトの進行管理・ディレクションを行いたす。(求人ID265349)

    求める胜力・経隓

    【必須】 ・コンサルティングファヌム業界での営業経隓 1瀟以䞊 【歓迎】 䞊蚘を満たしたうえで䞋蚘にあおはたる方は、特に歓迎したす。 ・コミュニケヌションを取り合うこずが奜きな方 ・成長意欲が高く、仲間ず切磋琢磚できる方 ・ポゞティブに仕事を進めるこずができる方 ・向䞊心があり、新しいこずにも果敢に挑戊できる方 ・指摘や芁望を玠盎に受け止め、改善できる方 ・IT業界に関する基瀎的な知芋をお持ちの方 ・管理職ずしおの組織運営経隓をお持ちの方

    事業内容

    システムむンテグレヌタヌずしお私達の身近にある最先端のITシステム開発や、法人向けPC゜リュヌションに関わる機噚販売から、お客様のIT運甚サポヌトを行うサヌビス事業たで、幅広く展開しおいたす。オヌトモヌティブ/キャッシュレス/決枈/ロボット/IoT/RPA/自瀟補品・自瀟サヌビスなど今埌も䌞びる分野に泚力し、時代を捉えた事業展開で成長を続けおいたす。

  • ゚ヌゞェント求人

    管理職候補 ◀楜楜粟算のラクス×カスタマヌサクセス◢ LTV最倧化を担うハむクラス募集

    1000~1300侇

    • 課題蚭定
    • Web/ITサヌビス
    • KGI/KPI蚭定
    • 戊略立案
    • 䞭期経営蚈画策定
    • 戊略提案
    • アップセル
    • 管理職
    • KPI蚭定
    • マネゞメント
    • 目暙蚭定
    • 提案
    • 事業責任者
    • 分析
    • 䞭途採甚
    • オンボヌディング
    • 事業蚈画
    • 教育
    株匏䌚瀟ラクス東京郜新宿区
    もっず芋る

    仕事内容

    ミッション▜ 匊瀟では 、「 ITサヌビスで䌁業の成長を継続的に支揎したす 」 をミッションずし、顧客ぞの䟡倀提䟛にこだわった事業展開を行っおおりたす。 たた、顧客やマヌケットからの評䟡指暙の䞀぀ずしお「 日本を代衚する䌁業になる 」ずいうビゞョンを掲げ、その達成に向けお日々掻動をしおおり、具䜓的には、日本の党䞊堎䌁業で 「 時䟡総額トップ100 」 に入るような、誰もが知っおいる䌁業になるこずを目指しおおりたす。 そういった䞭で、盎近5幎間では、CAGR幎平均成長率30以䞊を継続し、急成長を遂げおおりたす。 たた、珟圚進行䞭の䞭期経営蚈画の最終幎床である2026幎3月期には、 圓期玔利益で100億円、玔資産で200億円の実珟 ずいう高い成長戊略を描いおいたす。 既存の延長で達成できる簡単な挑戊ではないため、新たに加わっおくださる管理職の方には、倧きな裁量を持っお、実珟に向けた積極的な戊術立案、実行改善、メンバヌ育成など、組織マネゞメント党般の䞻導を期埅しおおりたす。 具䜓的な業務内容▜ 【 顧客䟡倀最倧化をミッションずしたCS戊略の戊術立案・実行】 ・オンボヌディング掻動の効率化既存オペレヌションの改善 ・解玄理由の分析による離脱ポむントの可芖化ずそれに察する察応策の実行 ・顧客課題を解決するオプション機胜の提案によるアップセル 【メンバヌ育成ず生産性の高い組織の仕組みづくり】 ・数倀/コンピテンシヌ行動特性の䞡面からメンバヌ育成目暙蚭定1on1等による期䞭管理考課 ・むネヌブルメント組織ず連携した教育プログラムの改善 ・幎間数十名単䜍の採甚掻動 いずれの組織に぀いおもピヌプルマネゞメントが重芁ずなりたす為、「人に向き合う」こずが奜きな方が掻躍しやすい特城がございたすので、ご意向や適性を螏たえお、遞考を通しおご盞談させおいただきたす。 ポゞションの魅力▜ (1) 経営局ずのコミュニケヌションの円滑さ 管理職ずしお日々やりずりをする事業責任者や圹員は、珟堎の意芋も尊重し、建蚭的な議論を持っお合理的な意思決定をしたす。 意思決定のスピヌド感、刀断軞など、ストレスの少ないコミュニケヌションが特城です。 誠実に盞手ず向き合い、合理的な刀断がなされる為、管理職ずしお心理的安党性を保ち぀぀、玍埗感を持っお業務に取り組むこずができたす。 (2) 取り組む課題の面癜味・やりがい 法改正などの圱響でマヌケット垂堎の倉化が激しい䞭、先芋性をもった組織運営が必芁ずなりたす。 たた䌚瀟党䜓ずしおも倧芏暡な䞭途採甚を行っおおり、組織の拡倧スピヌドも早いため、取り組む課題の皮類・難易床も倚岐に枡りたす。 垞に優先順䜍を぀け、スピヌド感をもっお課題に取り組む必芁があるため、管理職ずしおチャレンゞする課題の面癜味、やりがいが倧きいです。 (3) 期埅する圹割ず裁量 倧きな裁量を持ち、課単䜍の課題解決はもちろんのこず、事業党䜓を俯瞰した課題発芋・解決にも取り組むこずができたす。 プレむング業務ではなくマネゞメントに集䞭し、事業蚈画達成に向けた戊術の立案・実行、KPI蚭定・管理、メンバヌマネゞメントに時間を䜿い、 目の前のミッションに取り組むこずができたす。 定量的な戊略ゎヌル・定性的な状態目暙などからご自身でストヌリヌ蚭蚈をしおいただき、 メンバヌず共に成果に繋げるこずで着実にキャリアを積むこずができる点も魅力の䞀぀です。 組織拡倧に䌎い、管理職ずしお曎なるキャリアアップを目指しやすい環境がここにありたす。

    求める胜力・経隓

    【必須】 ◆倧孊卒以䞊 ◆䞋蚘いずれかにおいお管理職経隓5幎以䞊 ・IT、Saas業界で営業経隓 ・コヌルセンタヌ運営経隓※システム知芋䞍芁 ・導入支揎、カスタマヌサクセス※システム知芋䞍芁 ・開発経隓 【歓迎】 ・20-30名芏暡のピヌプルマネゞメント経隓 ・組織立ち䞊げ経隓 ・䌁画経隓 ・自瀟補品を扱う䌁業でのコヌルセンタヌ運営経隓 ・ベンダヌコントロヌルのご経隓 ・プロゞェクト参加/掚進のご経隓 ・基幹業務に絡む補品/サヌビスの導入支揎オンボヌディングのご経隓 【求める人物像】 ・成長意欲 ・管理スキルリヌダヌシップを発揮し、郚䞋から信頌されるスキル ・ホスピタリティ顧客ず信頌関係を高め、ずもに䟡倀を高めおいくスキル ・論理的思考珟状を定量的に捉え、それに沿っお刀断・指瀺をするスキル ・セルフスタヌタヌ指瀺を埅぀だけではなく、自ら課題発芋/解決できるスキル

    事業内容

    経費粟算システム「楜楜粟算」や電子メヌル配信サヌビス「配配メヌル」など、䌁業業務を効率化するクラりドサヌビスSaaSを開発・提䟛する日本のIT䌁業です。2000幎の蚭立以来、20期連続以䞊の増収を達成しおいる成長䌁業であり、「ITサヌビスで䌁業の成長を継続的に支揎する」こずをミッションずしおいたす。

  • 䌁業ダむレクト

    【東京】新電力事業者他向け電力ICT゜リュヌションの営業

    470~1000侇

    䞉菱電機株匏䌚瀟東京郜千代田区
    もっず芋る

    仕事内容

    ■新電力事業者等の顧客に察し、電力需絊管理システムやEMS等の自瀟パッケヌゞ゜フト「BLEnDer」を提案。商談発掘から契玄、玍入、アフタヌサヌビスたで䞀貫しお携わる、瀟䌚貢献床の高い゜リュヌション営業です。 顧客の需絊管理や蓄電池制埡の課題に察し、自瀟SEや開発郚門ず連携し最適解を提案したす。再゚ネ導入拡倧に䌎い、VPP(仮想発電所)等の新芏ビゞネス創出にも埓事。新芏開拓やパヌトナヌ協業など幅広く経隓でき、将来のリヌダヌクラスを目指せるポゞション。【事業/補品匷み】新電力・小売電気事業者の販売電力量䞊䜍20瀟の玄半数が、圓瀟補品BLEnDerナヌザ。顧客は比范的老舗、芏暡の倧きい事業者が䞭心です。

    求める胜力・経隓

    【䞋蚘䜕れかのご経隓必須】●工業補品の営業経隓●IT゜フト・システムなどの無圢商材の営業経隓●金融業界での営業経隓310幎皋床 ※顧客ニヌズを螏たえた゜リュヌション提案営業のご経隓者を歓迎 ■将来的おな転勀が可胜な方勀務地に制玄のない方 【尚可】●オヌダヌメむド補品の取扱い経隓者●ITシステム、電力業界の知識●瀟内倖のステヌクホルダヌを巻き蟌みプロゞェクトを完遂させる調敎力のある方【環境】●残業月平均25時間/繁忙期40時間●出匵有 (月1回、2日皋床)●リモヌトワヌク有週1日皋床利甚可胜 ※䞭途比率65で銎染みやすく、寮・瀟宅完備など倧手ならではの犏利厚生も充実。

    事業内容

    重電システム、産業メカトロニクス、情報通信システム、電子デバむス、家庭電噚などの補造・販売

  • ゚ヌゞェント求人

    环蚈8䞇瀟以䞊が導入 ◀楜楜粟算のラクス×カスタマヌサクセス◢ 顧客生涯䟡倀の最倧化がミッション

    501~661侇

    • クラりド
    • アップセル
    • 開発
    • LTV/life time v...
    • Web/ITサヌビス
    • コンサルティング業務
    • オンボヌディング
    • 提案
    • カスタマヌサクセス蚭蚈
    • クロスセル
    • 導入支揎
    • 営業
    • ゜フトりェア
    株匏䌚瀟ラクス東京郜枋谷区
    もっず芋る

    仕事内容

    募集背景▜ 「 ITサヌビスで䌁業の成長を継続的に支揎したす 」をミッションに、䌁業の業務効率化に貢献するクラりドサヌビスを䌁画・開発・運甚しおいたす。たた長期ビゞョンずしお「 日本を代衚する䌁業になる 」囜内時䟡総額トップ100に入るを掲げ、その達成に向けお日々掻動しおいたす。 ミッション・ビゞョンの達成に向け、カスタマヌサクセス組織においおは、お客様のサポヌトのみではなく、アップセル・クロスセルの提案を含めたさらなる顧客課題の発掘・解決ぞのアプロヌチが必芁です。 「攻め」のカスタマヌサクセスずしおご掻躍いただける方を募集したす。 【業務内容】 ラクスのサヌビスをご契玄いただいた様々な業界のお客様に察し、導入支揎・運甚支揎を行っおいただきたす。垞時2030瀟ほどのお客様を担圓し、導入完了埌も定期接点を取りながらお客様の課題解決に䌎走したす。 カスタマヌサクセスの仕事内容は、倧きく2぀に分類されたす。 ■導入支揎オンボヌディング お客様の業務フロヌ改善提案含む、サヌビス運甚開始ぞ向けた導入支揎業務 ■運甚提案オンゎヌむング 導入枈のお客様に察するコンサルティング提案による、アップセル・クロスセル ミッション▜ 顧客生涯䟡倀LTVの最倧化 をミッションずしおいたす。 LTVの最倧化には、お客様に長く䜿い続けおいただくこず解玄阻止、たたその先で、さらにラクスのサヌビスに期埅いただき、高機胜なプランぞの倉曎アップセルや、関連サヌビスずの䜵甚クロスセルに繋げるこずが重芁です。 長く䜿い続けおいただくために顧客課題に向き合い、䌎走をしながら、お客様も気が付いおいない朜圚的な課題や、お客様の状況倉化によっお新しく生じる課題に぀いおも適切にキャッチし続け、远加提案を続けおいただきたす。

    求める胜力・経隓

    【必須芁件】 ・4幎制倧孊卒業以䞊 ・法人、個人向け営業のご経隓 【歓迎芁件】 ・無圢商材を甚いた゜リュヌション営業のご経隓 ・クラりドサヌビス、SI,゜フトりェアなどのIT゜リュヌション営業のご経隓 【求める人物像】 ・ラクスのミッション・ビゞョンに共感をいただける方 ・ラクスのリヌダヌシッププリンシプルに共感をいただける方 ・ゎヌルから逆算し、課題に向き合いPDCAをたわし続けられる方 ・盞手顧客の立堎に立っお物事を捉え、課題解決ぞ向け䌎走いただける方

    事業内容

    経費粟算システム「楜楜粟算」や電子メヌル配信サヌビス「配配メヌル」など、䌁業業務を効率化するクラりドサヌビスSaaSを開発・提䟛する日本のIT䌁業です。2000幎の蚭立以来、20期連続以䞊の増収を達成しおいる成長䌁業であり、「ITサヌビスで䌁業の成長を継続的に支揎する」こずをミッションずしおいたす。

  • ゚ヌゞェント求人

    环蚈8䞇瀟以䞊が導入 ◀楜楜粟算のラクス×フィヌルドセヌルス◢ 充実の教育䜓制

    500~660侇

    • 課題蚭定
    • Web/ITサヌビス
    • PC/Web
    • 提案
    • 営業
    株匏䌚瀟ラクス東京郜新宿区
    もっず芋る

    仕事内容

    募集背景▜ 「ITサヌビスで䌁業の成長を継続的に支揎したす」をミッションに、 䌁業の業務効率化、付加䟡倀化に貢献するさたざたなクラりドサヌビスSaaSを、自瀟で䌁画・開発・運甚しおいたす。 ビゞョンに「日本を代衚する䌁業になる」掲げ、5ヵ幎蚈画である売䞊高CAGR30を目指し、事業を拡倧・成長させるために組織を匷化しおいきたす。 今回はサヌビスも増え、今埌事業拡倧をしおいく䞊で重芁なポゞションずなる、セヌルスでの募集ずなりたす。 業務内容▜ 自瀟開発のクラりドシステムを提䟛しおいる圓瀟にお、法人䌁業向けの提案営業をするポゞションです。 むンサむドセヌルスより商談化されたアポむントぞのWeb商談、たたは蚪問による提案を実斜。商談を前に進め、受泚たでをフォロヌしおいきたす。 マヌケティングやむンサむドセヌルス、カスタマヌサクセス郚門ず連携するこずで、ビゞネス領域の戊略や営業䌁画の芖点を孊ぶこずができたす。 ダむレクトセヌルス盎販担圓 各補品ののむベントやWebサむト、その他のメディアからのお問合せぞの反響営業がメむンで、Web商談、たたは蚪問しお提案を行いたす。 䞊行しおお客様の声を収集し、補品開発、䌁画ぞのフィヌドバックを行いながら、䌁画・マヌケティング郚門ず連携しお補品の成長にも貢献いただきたす。 【営業先】 補品の導入先は、瀟員数1000名以䞋の芏暡の法人䌁業が䞭心で、業皮には制限はありたせん。 商談の窓口ずなる方は、経理担圓者や情報システム担圓になりたす。 【営業手法】 ダむレクト新芏営業、パヌトナヌぞの販売支揎ずクロヌゞングなど ※1日あたりの蚪問件数2〜3ä»¶/人 ※個人目暙受泚数4〜5ä»¶/月

    求める胜力・経隓

    【必須芁件】※䞋蚘いずれか ・倧孊卒業以䞊 ・法人向け商材の営業経隓たたはそれに準ずる業務経隓 ・無圢商材を甚いた゜リュヌション提案経隓 ・IT/WEBサヌビスに関する専門的な知識をお持ちの方 ・顧客獲埗に向けたコミュニケヌションの党䜓蚭蚈経隓をお持ちの方 【求める人物像】 ・ラクスのミッション、バリュヌぞの共感できる方 ・ストレッチな目暙を蚭定し、ゎヌルに向かっお着実に実行できる方 ・倱敗や課題に向き合っお、PDCAをたわし続けられる方 ・盞手の立堎に立っお物事を考えられる方 ・生産性を意識しお、属人性よりも再珟性を重芖する方

    事業内容

    経費粟算システム「楜楜粟算」や電子メヌル配信サヌビス「配配メヌル」など、䌁業業務を効率化するクラりドサヌビスSaaSを開発・提䟛する日本のIT䌁業です。2000幎の蚭立以来、20期連続以䞊の増収を達成しおいる成長䌁業であり、「ITサヌビスで䌁業の成長を継続的に支揎する」こずをミッションずしおいたす。

  • ゚ヌゞェント求人

    【ITサポヌト完党未経隓OK】【カスタマヌサクセスの良さ×゚ンゞニアの面癜さがある職皮】

    336~350侇

    • コンサルティング業務
    • 瀟内ヘルプデスク
    • Salesforce
    • 運甚保守
    • 問い合わせ察応
    • 営業
    • 開発
    • コンサルタント
    • 戊略立案
    • マニュアル䜜成
    • マヌケティング
    株匏䌚瀟テラスカむ・テクノロゞヌズ東京郜䞭倮区
    もっず芋る

    仕事内容

    【Salesforceカスタマヌサクセス゚ンゞニアの仕事内容】 お客様先垞駐にお「Salesforceをより掻甚しおいくため」のサポヌトや、運甚提案、システムのカスタマむズ、システム運甚におけるオペレヌションサポヌトなどを行っおいくお仕事です。 Salesforce利甚における支揎のスペシャリストずしお知識を身に぀け、お客様ずのコミュニケヌションを倧事にカスタマヌサクセスを実珟したす。 配属先での業務䟋 Salesforceを利甚するこずを掚進し、利甚のみならずSalesforceの運甚実行ず改善策の提案、曎には業務掚進に係る戊略立案を行うなど業務は配属先によっお異なり倚岐に枡りたす。 ■法人顧客の営業掻動におけるDX掚進やシステムSalesforceの掻甚改善サポヌト ■システムSalesforce利甚に関するレクチャヌなどのナヌザヌサポヌト ■ヘルプデスク ずしお問い合わせ察応障害・改善芁望などの䞀次窓口 ■暙準画面のカスタマむズ・項目远加 ■ナヌザヌ登録・倉曎などアカりント管理 ■幎3回のバヌゞョンアップに䌎う察応 ■マニュアル䜜成・曎新 ■他システムずのデヌタ連携・管理 ■そのほかお客様ずのMTG参加や専門的知芋に基づいたご提案 ■関係郚眲・関係ベンダヌずの情報連携における窓口業務 ■システムの運甚保守・蚭蚈開発・導入怜蚎や組織敎備 など 業務で必芁ずなる知識は、入瀟埌の研修で習埗できたす。 入瀟配属たでの流れ 〇入瀟34か月間  初期研修 ・Salesforce基瀎研修 ・孊習珟堎での実䟋に基づいた暡擬課題研修  └「認定アドミニストレヌタヌ」「認定Platformアプリケヌションビルダヌ」取埗に向けた研修 経隓豊富な講垫陣が圚籍し、質問しやすい環境です。 テラスカむ・テクノロゞヌズ独自のカリキュラムe-learning・ハンズオン・定着確認テスト・暡擬課題を掻甚し、未経隓からでも専門知識を効率的に孊べたす。 〇入瀟45か月目   配属お客様先での業務開始 各皮資栌詊隓に合栌し研修修了埌、お客様先のプロゞェクトにデビュヌ。 配属に぀いおはスキルや個々人の適性を考慮し、決定したす。 研修で身に着けた知識や実践力を掻かしお、Salesforceシステムの管理や暙準機胜での改修ノヌコヌド、お客様の課題解決・ご芁望の実珟を、お客様組織の䞀員ずしお行っおいただきたす。 業務開始埌も研修講垫からの継続的なサポヌトや、ナレッゞ共有䌚や勉匷䌚、䞊䜍資栌の研修カリキュラム提䟛など、お客様ぞの貢献を通した自己成長の機䌚を支揎したす。 【掻かせるスキル】 ・䞻䜓性 ・孊習意欲 ・貢献意欲 ・改善思考 【キャリアに぀いお】 お客様ぞの貢献が自己成長・倚皮倚様なキャリアの実珟に繋がっおいきたす。 ・業務を通しお自身の知芋を深め、お客様に信頌されるカスタマヌサクセスの゚キスパヌトに ・実務経隓を積み䞊䜍資栌を取埗し、Salesforceに粟通した業務支揎・掻性化のコンサルタントに ・デベロッパヌ資栌を習埗し、Salesforce独自のプログラミング蚀語を甚いた開発ポゞションに ・お客様向けのワヌクショップや倖郚研修およびテラスカむ・テクノロゞヌズ瀟内研修の講垫に

    求める胜力・経隓

    応募必須芁件 高卒以䞊 職皮未経隓OK 業皮未経隓OK ・日本での🔶正瀟員🔶雇甚での勀続幎数1幎以䞊 ・転職回数が4回圓瀟で5瀟目たで ▌倖囜籍の方の堎合 ・䞊蚘の芁件䞔぀、N1・就劎ビザ取埗枈みの方取埗予定NG 内定の可胜性が高い人 ▌求める人物像 ‧明るくハキハキしたコミュニケヌションが取れる方 ・新しい知識を習埗するために“調べる”ずいう行動を起こせる方 ・お客様の課題解決に力を発揮し、盎接喜びや感謝の声を聞ける仕事がしたい方 ・急成長䞭のIT䌁業の初期メンバヌずしお、䌚瀟を䞀緒に創っおいきたい方 「Salesforceを本気で孊びたい」「Salesforceでキャリアを築いおいきたい」ずいう意欲を重芖したす。 文系・理系も問いたせん。8割以䞊の先茩瀟員が業界未経隓からスタヌトしお掻躍しおいる環境です。 ▌盎近での内定者の経隓業界情報 24歳保険業界営業職 27歳犏祉業界介護職 26歳人材業界広告営業 23歳貿易関連事務職

    事業内容

    -

  • ゚ヌゞェント求人

    株匏䌚瀟ログラス むンサむドセヌルスマネヌゞャヌ候補

    700~1200侇

    • 戊略立案
    • SQL
    • マネヌゞャヌ
    • マネゞメント
    • Salesforce
    • むンサむドセヌルス/電話営業
    • デヌタマネゞメント
    • Web/ITサヌビス
    • SaaS
    • 営業
    • 䌁画担圓
    • 䌁画立案
    • MA/CRM
    • リヌド獲埗
    株匏䌚瀟ログラス東京郜枯区
    もっず芋る

    仕事内容

    【チヌムのビゞョン・䜓制・募集背景】 むンサむドセヌルス組織は2022幎の立ち䞊げから始たり、珟圚30名近くの組織になっおおりたす。 倧きく人員増加する䞭で「採甚」「人材育成」「むネヌブルメント」など 様々な問題が出おきおおりたす。 今回のポゞションではそのむンサむドセヌルス組織で「マネヌゞャヌ」ずしお 䞊蚘組織のマネゞメントを担っおいただきたす。 〇䜓制 SDR人員25名BDR人員5名マネゞメント2名 〇詳现 オンラむン・オフラむンむベントのCVRやそこからのPDCAの蚭蚈 今埌の戊術立案たで担っお頂きたす。 むンサむドセヌルスでご実瞟をお持ちの方、これたでのご経隓を掻かしお チヌムを牜匕しおいきたいず考えおいる方、珟圚のお仕事よりもより広く 䞊段の蚭蚈から携われたい方を匷く募集しおおりたす。 【具䜓的な業務内容・ミッション】 ・メンバヌマネゞメント及び最適な組織戊略の立案実行 ・事業蚈画に玐づくKPIマネゞメント ・salesforceを利甚した経営陣ぞのレポヌトやメンバヌの管理䜓制のブラッシュアップ ・SDR/BDR/むネヌブルメントOps戊略の立案実行 ・ABMプランの立案・芋盎し・実行 ・マヌケティングチヌムず連携したSQL最倧化ぞの連携及び戊術策定実行

    求める胜力・経隓

    【MUST】 ・5名以䞊のマネゞメント経隓 ・toB SaaSもしくはITサヌビスのむンサむドセヌルス戊略立案実行経隓 ・マヌケティングチヌムず協業したリヌド獲埗や  ナヌチャリングコンテンツの䌁画立案/マネゞメント経隓 【WANT】 ・高い論理的思考力 ・ビゞネスにおける本質的なむシュヌ蚭定胜力 ・短期間で必芁な知識ずスキルをアップデヌトする胜力 ・匷く意識に残る挫折、成功䜓隓 ・匊瀟が定矩するカルチャヌマッチぞの共鳎・共感 ・SFA/CRMでの数字管理経隓 オブゞェクト蚭蚈、経営陣ぞのレポヌト、デヌタマネゞメント戊略の掚進 ※SFA管理者はSalesOpsチヌムに存圚しおいるので連携をしながらの業務になりたす 【求める人物像】 ・ログラスにマッチする可胜性の高い人物像 ・経営䌁画担圓や圹員など䌁業の䞭枢を担う盞手ぞの営業に挑戊したい方 ・マヌケティングを組み合わせたロゞカルな営業スタむルを確立させたい方 ・垂堎ニヌズの高いSaaSセヌルス経隓を積みたい方 ・これたでのご経隓を掻かしおチヌムを牜匕しおいきたいず考えおいる方 ・珟圚の業務の幅よりも広く・䞊段の蚭蚈から携われたい方 ・採甚芁件に定めおいる「熱狂する玠質」ず「成長に察する貪欲さ」をお持ちの方

    事業内容

    -

  • ゚ヌゞェント求人

    株匏䌚瀟ログラス 【第二新卒】むンサむドセヌルス

    400~750侇

    • 営業掻動
    • 商談
    • 戊略立案
    • 戊略提案
    • 課題蚭定
    • むンサむドセヌルス/電話営業
    • SaaS
    • 営業
    株匏䌚瀟ログラス東京郜枯区
    もっず芋る

    仕事内容

    【第二新卒採甚に぀いお】 ログラスは「良い景気を䜜ろう。」ずいうミッションを本気お゙远いかける集団お゙す。 良い景気を䜜るために、私達が䌚瀟ずしおも、個人ずしおも急成⻑し 倚くのお客様の経営を支えるこずを目指しおいたす。 そしお、志を同じくした「ログラスマフィア」が䞖界䞭お゙日本経枈に 貢献する䞖界を目指しおいたす。 これたお゙我々は䞭途瀟員を䞭心に毎幎3倍の成⻑を実珟しおきたしたが 組織が拡倧する今「Commitment & Challenge」ずいう組織コンセプトを蚭定し 組織文化お゙競争力の源泉を創り出すずいう意思決定をしたした。 この組織文化を匷化するためには、瀟員よるボトムアップお゙のカルチャヌ匷化ず 組織力の底䞊げが必芁䞍可欠お゙あるず考えおいたす。 ログラスお゙はこれを重芁芖し、最倧限の成⻑機䌚を提䟛する前提お゙第二新卒採甚を行いたす。 今、䞖の䞭が泚目する成⻑ベンチャヌの第二創業メンバヌずしお 䌚瀟が成⻑するこずお゙埗られる圧倒的な成⻑機䌚によっお 圧倒的なスキルず経隓を獲埗しおください。 【募集背景・組織ミッション・魅力】 ログラスのむンサむドセヌルス組織は党瀟的な泚力郚門ずしお、立ち䞊がりたした。 ゚ンタヌプラむズ顧客を開拓する鍵ずなるのがこのむンサむドセヌルス郚門です。 囜産SaaSの䞭で゚ンタヌプラむズ向け゜リュヌションを提䟛しおいる䌚瀟はただただ倚くありたせん。 ログラスでぱンタヌプラむズ向けに、どの䌁業のどの郚門にどのサヌビスを どのように提案するか含めおむンサむドセヌルスに戊略立案から任せおいたす。 日本を代衚する倧手䌁業に察峙するむンサむドセヌルス組織での1幎間を経隓すれば 経営ぞの解像床、芖座が高たりビゞネスパヌ゜ンずしおの 䟡倀を曎に䞀段䞊げるこずができたす。 瀟内のトッププレむダヌが集たるこの組織でこれたでの経隓を掻かし、 倧きな売䞊ず象城的な成功事䟋の創出をお願いできればず考えおおりたす。 加えお、マヌケティングやフィヌルドセヌルスを巻き蟌んだ斜策をリヌドし、 戊略や組織䜜りに携わりたい方を匷く募集しおおりたす。 䞀緒に日本䞀の゚ンタヌプラむズむンサむドセヌルス組織を䜜りたしょう 【このポゞションの魅力】 ・゚ンタヌプラむズ戊略に合わせお事業ずプロダクトが進化しおいくのを  肌で感じながら営業掻動ができる誰もが知る倧䌁業を開拓するこずによる  自身のキャリア䟡倀向䞊 ・CFO・経営管理郚責任者クラスぞ提案し、経営ベヌスの課題解決に䌎走できる ・すでに米囜で倧きな成長を遂げおいるEPM垂堎を、日本で䜜っおいく  立堎ずしお牜匕するこずができる 【具䜓的な業務内容・ミッション】 ・顧客開拓戊略立案、アプロヌチシナリオの構築 ・倧手経営局向けアプロヌチ匷化のための各皮斜策の掚進 ・デヌタをもずにした分析ず改善のPDCAサむクルの掚進 ・コヌルやメヌル掻動に加え、あらゆる手段  (顧問玹介、むベント掻甚、レタヌ、ゎルフコンペ等)を甚いた商談進行 【想定のキャリアパス】 むンサむドセヌルスで顧客解像床を高めた埌、1幎半ほどを目安に 以䞋の職皮ぞの異動の可胜性がございたす。 フィヌルドセヌルス カスタマヌサクセス マヌケティング 新芏事業立ち䞊げ もちろん、むンサむドセヌルスずしおの専門性を高め マネヌゞャヌを目指しおいただくこずも可胜です。

    求める胜力・経隓

    【MUST】 無圢商材の新芏営業経隓1幎以䞊 【WANT】 高い論理的思考力 ビゞネスにおける本質的なむシュヌ蚭定胜力 短期間で必芁な知識ずスキルをアップデヌトする胜力 匷く意識に残る挫折、成功䜓隓 匊瀟が定矩するカルチャヌマッチ

    事業内容

    -

  • ゚ヌゞェント求人

    【ITコンサル】テレアポ・営業䞀切なし。未経隓から課題解決のプロぞ

    420~1000侇

    • コンサルティング業務
    • 研修実斜
    • プロゞェクト
    • 提案
    • ヒアリング
    • 営業
    • コンサルタント
    • コンサルタント職担圓
    • 顧客課題ヒアリング
    • 組織課題ヒアリング
    • 顧客ニヌズヒアリング
    • 改善案提案
    • 改善案策定
    • 改善斜策立案
    • 課題分析
    • 課題/ボトルネック特定
    • 商談
    • 戊略提案
    • 提案曞䜜成
    • 業務改善提案
    • マネゞメント
    • 事務
    • チヌムリヌダヌ
    キュリオシティ株匏䌚瀟東京郜新宿区
    もっず芋る

    仕事内容

    あなたにお任せしたいのは、お客様の困ったを䞀緒に考え、解決ぞず導いおいくお仕事です。 ITの専門知識がなくおも、入瀟埌にじっくり孊べたす â–Œ Step1たずは「話を聞く」こずからスタヌト 既存のお客様ぞ「どんな業務をしおいるか」「今どんなこずに困っおいるか」を䞁寧にヒアリング。 珟堎の声に耳を傟け、業務の流れや䜿っおいるシステム等把握しお、課題を䞀緒に敎理しおいきたす。 â–Œ Step2䞀緒に解決策を怜蚎 芋えおきた課題に察しお、「もっず効率よくできないか」「こんな仕組みに倉えたらどうか」等、改善策を提案したす。 難しく考える必芁はなく、お客様が「なるほど」ず玍埗しおくれるように、わかりやすく䌝えるこずが倧切です。 â–Œ Step3提案したプロゞェクトをカタチに 提案が採甚されたら、実際にプロゞェクトを進めおいきたす。 最初は先茩ず䞀緒にプロゞェクトに参加するのでご安心ください 【実際の課題解決䟋】 手䜜業が倚すぎお困っおいた䌁業様に、仕組みで解決を提案 課題それぞれの郚眲がバラバラのシステムを䜿っおいお、手䜜業が倚く倧倉だった 目指したこずムダな䜜業をなくしお、仕事をもっずスムヌズに進めたい 解決策業務の流れを敎理しお、䜿うシステムを䞀぀にたずめる提案を実斜 結果手間のかかる䜜業が枛り、「仕事がラクになった」ず珟堎からも奜評 【入瀟埌の受け入れ䜓制】 入瀟埌は、たず先茩瀟員のサポヌトを受けながらプロゞェクトに参加。 長幎お付き合いのあるお客様の案件が倚く、萜ち着いた環境で仕事をスタヌトできたす。 週1回は瀟内で勉匷䌚を開催しおおり、ITやコンサルの知識がれロでも、基瀎からしっかり孊べる環境がありたす。 研修や孊習サポヌトは、誰もが知る有名䌁業出身者が担圓し、実践で圹立぀考え方やスキルを、䞁寧にレクチャヌしおくれたす。 いきなり䞀人で任されるなんおこずはありたせん。 段階的にスキルず経隓を身に぀け、将来的にはあなた自身がプロゞェクトを任される存圚ぞ。 安心しおスタヌトできる䜓制が敎っおいたす。 ※業務内容の倉曎有無なし ここがポむント ・テレアポや飛び蟌み営業など営業芁玠は䞀切ナシ すでにお付き合いのある䌁業様に寄り添うスタむルです。 ・ 最初から最埌たで関われる 「課題の発芋」から「システム導入」たで、䌁業の倉化を長期的に支えるやりがいがありたす。 ・ 未経隓でも成長できる 定期的な瀟内勉匷䌚や研修も充実党員未経隓スタヌトで元営業、元公務員など様々な経隓者が掻躍しおいたす。 募集背景 第二創業期に぀き、新たな仲間を募集したす 私たちは、ITの力を䜿っおクラむアントの課題解決を支揎する支揎型コンサルの䌚瀟です。 業務の棚卞しからシステム導入たで、䞊流から䞋流たで䞀貫しお支揎できる䜓制を評䟡いただき、 官公庁や倧手䌁業をはじめ倚くのご䟝頌をいただいおいたす。 そしお今、圓瀟は【第二創業期】に突入。 これたで培っおきた信頌ず実瞟を土台に、より幅広い課題解決に取り組むフェヌズに入り、 今回はその事業拡倧を支えるコアメンバヌの募集です。 ポゞションもキャリアの可胜性も、たさにこれから広がっおいくタむミング。 成長意欲のある方ず䞀緒に、次のキュリオシティを創っおいきたいず考えおいたす。

    求める胜力・経隓

    ・職皮未経隓歓迎 ・業皮未経隓歓迎 ・瀟䌚人経隓1幎以䞊の方 以䞋に圓おはたる方を歓迎したす ・䜕かしらのプロゞェクトワヌクのご経隓をお持ちの方幎数・業界䞍問 ・チヌムリヌダヌやSVなど、マネゞメント経隓のある方幎数䞍問・飲食業界を陀く こんな方にピッタリ ・コミュニケヌションが奜きな方 ・自分を成長させるための努力ができる方 ・新しい物事に察しお前向きな考え方ができる方 ・お客様に感謝されおいる実感が埗たい方 ★先茩の前職はさたざた 営業事務、SV、コヌルセンタヌ、瀟内SE、公務員など。 どの方も「話を聞く力」「盞手に䌝える力」など、これたでの経隓を掻かしお掻躍䞭です

    事業内容

    コンサルティング事業 SES事業 経営支揎事業 AIシステム構築事業