【福岡市】新規オープンの有料老人ホームでサービス提供責任者を募集《想定年収410万円~》
410万~
企業名非公開
福岡県福岡市
410万~
企業名非公開
福岡県福岡市
介護福祉士
福祉/介護サービス提供責任者
ホームヘルパー
新規オープンする訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務全般 ヘルパーへの指揮命令 訪問スケジュール作成管理 訪問介護計画書作成 定期的なアセスメント、モニタリング 担当者会議への参加 サービス実施記録確認 保険請求 会議、研修、カンファレンス開催 ご家族様への連絡、報告等 ケアマネ等との調整、訪問介護業務
介護福祉士、実務者研修、旧ヘルパー1級、旧介護職員基礎研修のいずれかを所持または研修修了している方
介護福祉士、介護福祉士実務者研修、ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
410万円〜
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
07:00〜16:00 他勤務時間:8:30~17:30、11:00~20:00、16:30~翌9:30
有 平均残業時間: 10時間
有
121日
入社半年経過: 10日 有給の半日取得も可能です
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
【月給】295,160円~ ※内訳:基本給226,160円~+職務手当32,000円+資格手当7,000円~10,000円+処遇改善加算30,000円 その他手当:家族手当:4,000円~、夜勤手当6,000円/回 ※賞与:有 【想定年収】410万円以上
福岡県福岡市
・JR博多南線 博多南駅 車20分 マイカー通勤OK!(駐車場有)
従業員専用駐車場あり
有
・有給休暇(有給の半日取得も可能です) ・慶弔休暇 ・出産・育児休暇 ・介護休暇 ・特別休暇(アニバーサリー休暇) ・福利厚生サービス(ベネフィットステーション)
1名
最終更新日:
220~340万
介護サービスを提供する「グループホーム唱和」にて、介護業務をお任せいたします。入社後は、利用者様の日常生活のサポート(食事・入浴・排泄等の介助)や、生活支援、コミュニケーションをメインに担当します。 ■食事、入浴、排泄、着替え等の身体介助 ■レクリエーションの企画や行事の運営 ■居室清掃や身の回りの整理整頓、食事準備などの生活支援 ■利用者様とのコミュニケーション(お話し相手など) ■タブレット端末への簡単な入力作業(介護記録用) ※未経験の方は、まずできる業務から少しずつお任せしていきます。先輩が横について丁寧に教えますのでご安心ください。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
★無資格・未経験・第二新卒歓迎!★ 【尚可】■普通自動車免許(AT限定可) ■明るい対応ができ、人の役に立ちたい方を歓迎! 【採用背景】欠員補充による募集です。経験よりもお人柄や意欲を重視した採用を行います。 【教育体制について】無資格・未経験の方も大歓迎。まずは利用者様の顔と名前を覚え、会話を楽しむことからスタート。段階的に介助スキルを身につけられるよう、先輩スタッフが丁寧にフォローします。残業もほぼなく、有給もシフト調整で柔軟に取得できるため、無理なく着実に介護のプロとしての第一歩を踏み出せる環境です。
認知症対応型共同生活介護
337~382万
24時間体制の看護・医療体制で、ご利用者様が毎日安心して暮らしていただけるようサポートしています。 西鉄天神大牟田線「雑餉隈」駅から徒歩10分、 都市高速「板付」インターチェンジからは車で7分と、通勤しやすい立地になっております。 \幅広い年齢層のスタッフが活躍しており、協力し合いながら業務に取り組める環境です/ 医療法人が運営しており、医療のサポート体制が整っています。 看護師の常駐や緊急時の対応体制も確立されているため、安心して働けるという特徴があります。 月平均の残業時間は5時間程度と少なく、ワークライフバランスを保ちやすい環境です。 研修計画に基づき、毎月1回のスタッフ研修を実施するなど、教育体制にも力を入れています。
初任者研修(旧ヘルパー2級)、実務者研修(旧ヘルパー1級)、介護福祉士いずれかの資格がある方
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320~354万
福岡市南区野多目にある介護付有料老人ホームです。 住宅地の中にあります。 ・夜勤の回数は相談可能です!夜勤なしや夜勤回数多め少なめも相談可。 ・マイカー通勤:無料駐車場有り 任意保険加入要 ・未経験の方、ブランクがある方もスタッフがマンツーマンで指導いたします。 ・永年勤続表彰制度があります。 ・介護福祉士等の資格取得に向けて研修を行うなど支援をしています。入社後、介護福祉士資格を取得した職員も多くいます。 ・男性職員が3割以上在籍し、活躍しています。 応募資格は介護職員初任者研修でOK。 無資格で挑戦したいという場合でもまずはご相談ください。
【必須】介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上の資格所有者 ※無資格で働きたい場合もご相談ください。 【歓迎】介護福祉士資格所有者
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309~368万
【雇入れ直後】 入所定員100名の特別養護老人ホームでの介護業務全般をお任せいたします。 【主な業務】 食事・入浴・排泄・更衣・リネン交換・介護記録の作成など 利用者様とのコミュニケーションや季節ごとのレクリエーションもあります。
\未経験・無資格からでも安心して介護のキャリアをスタートできる環境が整っています/ 【歓迎】介護経験者歓迎
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220~340万
認知症対応型共同生活介護を行う「グループホーム唱和」にて、介護職をお任せします。利用者様がお一人おひとりに寄り添った身体介護や生活サポートを通じ、安心・安全な日常生活を支えるお仕事です。 ■食事、入浴、排泄、着替え等の身体介助業務全般 ■レクリエーションの企画や行事の運営 ■居室の清掃、身の回りの整理整頓、食事の準備等の生活支援 ■タブレット端末を使用した介護記録の入力(簡単な操作です) ■月1回の会議への参加など。 入社後は、これまでの経験を活かしつつ、当施設のケアの流れを学んでいただきます。周囲のスタッフと協力しながら業務を進めます。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】■介護福祉士の資格をお持ちの方 【尚可】■普通自動車免許(AT限定可) ■明るい対応ができる方、チームワークを大切にできる方を歓迎します。 【採用背景】欠員補充に伴い、即戦力として活躍いただける有資格者の方を募集します。 【働き方について】残業は月平均1時間程度と非常に少なく、ワークライフバランスを重視したい方に最適です。有給休暇は、シフト作成前(約1ヶ月前)に申請すれば希望通りに取得しやすい環境。仕事とプライベートの両立を支援しています。 【職場環境】明るい雰囲気の職場で、多様なバックグラウンドを持つスタッフが協力し合っています。
認知症対応型共同生活介護
261~337万
〇有料老人ホ−ム「あっとほ〜む香椎下原」(定員35名)および「あっとほ~む香椎下原Ⅱ」(定員14名)の夜勤業務を行っていただきます。 〇食事の配膳、下膳、更衣介助、排泄介助、夜間巡回、来客対応、緊急時連絡、記録、環境整備等 〇2名体制(夜勤1名・宿直1名) 〇週1〜2回程度夜勤。 ※夜勤回数は相談可能です。月にもよりますが、最大で13回夜勤に入ることも可能です。週1日〜でもOKです!
介護施設で夜勤をした経験
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320~450万
特別養護老人ホーム等を運営している当社にて、介護業務全般をお任せいたします。欠員補充及び将来の組織を支える人財育成のための増員募集です。綺麗な施設環境でゆとりを持って働ける体制を整えております。 ■特別養護老人ホームでの介護業務全般をお任せします。 ■食事介助、排泄介助、入浴介助など日常生活のサポート ■ご利用者様の体調管理、介護記録の作成等 ■夜勤は月4~5回程度発生します。 ※スタッフ同士の仲が良く定着率が高い職場です。社歴などに関わらず意見が言いやすく、経験を正当に評価いたします。常時人員配置が可能な体制でゆとりを持って働けます。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】■介護施設での実務経験(目安3年以上)をお持ちの方 【尚可】■介護職員初任者研修、実務者研修、介護福祉士等の資格をお持ちの方 ※一つの職場で長く腰を据えて働きたいとお考えの方を歓迎いたします! 【働き方について】残業は月2時間程度とほとんどなく、年間休日は115日です。シフト制で月9日(31日の月は10日)のお休みがあり、心身のゆとりを持ちワークライフバランスを保ちやすい環境です。 【当社の強み】昭和53年開設の長年の実績と地域からの厚い信頼があります。資格取得後にずっと支給される資格手当や、博多区エリアの単身用住宅(月額9千円)等、安心して長く働ける手厚い福利厚生が魅力です。
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300~400万
特別養護老人ホーム等を運営している当社にて、介護業務全般をお任せいたします。欠員補充及び将来の組織を支える人財育成のための増員募集です。綺麗な施設環境でゆとりを持って働ける体制を整えております。 ■特別養護老人ホームでの介護業務全般をお任せします。 ■食事介助、排泄介助、入浴介助など日常生活のサポート ■ご利用者様の体調管理、介護記録の作成等 ■夜勤は月4~5回程度発生します。 ※スタッフ同士の仲が良く定着率が高い職場です。社歴などに関わらず意見が言いやすく、経験を正当に評価いたします。常時人員配置が可能な体制でゆとりを持って働けます。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】■介護施設での何らかの実務経験をお持ちの方 【尚可】■介護職員初任者研修、実務者研修、介護福祉士等の資格をお持ちの方 ※一つの職場で腰を据え、長期的な視点で当施設を支えてくれる方を歓迎します 【働き方について】残業は月2時間程度とほとんどなく、年間休日は115日です。シフト制で月9日(31日の月は10日)のお休みがあり、心身のゆとりを持ちワークライフバランスを保ちやすい環境です。 【当社の強み】昭和53年開設の長年の実績と地域からの厚い信頼があります。資格取得後にずっと支給される資格手当や、博多区エリアの単身用住宅(月額9千円)等、安心して長く働ける手厚い福利厚生が魅力です。
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280~360万
特別養護老人ホーム等を運営している当社にて、介護業務全般をお任せいたします。欠員補充及び将来の組織を支える人財育成のための増員募集です。綺麗な施設環境でゆとりを持って働ける体制を整えております。 ■特別養護老人ホームでの介護業務全般をお任せします。 ■食事介助、排泄介助、入浴介助など日常生活のサポート ■ご利用者様の体調管理、介護記録の作成等 ■夜勤は月4~5回程度発生します。 ※スタッフ同士の仲が良く定着率が高い職場です。社歴などに関わらず意見が言いやすく、経験を正当に評価いたします。常時人員配置が可能な体制でゆとりを持って働けます。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】■高卒以上 ※未経験・無資格からでも安心して介護のキャリアをスタートできる環境が整っています。お人柄や誠実さを重視した採用です。介護の仕事に真摯に取り組み、前向きに学ぶ意欲をお持ちの方歓迎! 【働き方について】残業は月2時間程度とほとんどなく、年間休日は115日です。シフト制で月9日(31日の月は10日)のお休みがあり、心身のゆとりを持ちワークライフバランスを保ちやすい環境です。 【当社の強み】昭和53年開設の長年の実績と地域からの厚い信頼があります。資格取得後にずっと支給される資格手当や、博多区エリアの単身用住宅(月額9千円)等、安心して長く働ける手厚い福利厚生が魅力です。
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254万~
★介護業界では随一の徹底した労務管理 若者からは敬遠されがちな介護業界。 イメージでは「休みがない」「残業が多い」「体力的にしんどい」等あるかと思います。 そんな中で当社は働く従業員の働きやすさに注目し、労務管理の徹底をしております。 有給消化率は90%と介護業界では高水準です。 また各施設での従業員数が多いため的確にシフトを運用することができ残業も月平均0.3時間!ほぼ無いです! 夜勤明けは日中はほぼ休日のようなもので、夜勤明け翌日は100%お休みになるようシフトを組むので 体感値としてのワークライフバランスを保つことができます。 ★ジョブローテーション制度の運用 当社では一生介護職をやって頂きたいという思いより貴方が叶えたいキャリアを応援したいと思っております! 最初の1年間はOJTの意味合いもあり、総合職としてまずは「現場を知る」ことからスタートします。 介護の現場の理解を深めることで総合職として活躍の幅が広がると考えているからです。 2年に1回のペースでジョブローテーションを行っており、様々な可能性がございます。 一例ですが、人事部、総務部、ITソリューション部など本社に様々な部署がございますので 介護職を経てあらゆるポジションにジョブチェンジ可能な環境です! 早い方では未経験入社から半年で労務管理に移動された方、1年で採用人事に異動された方、 あるいは本社勤務で会社の運営など社内でのジョブチェンジは珍しくありません! ★介護以外にもイベント企画など様々なお仕事を経験して頂けます! 介護業務は勿論ですが、それ以外にレクリエーションの企画から外出やイベントの提案・運営もしていただきます! 当社の施設は介護レベルが比較的軽い方(支援が必要ない方や食事や身の回りだけの支援が必要)が多いので 運動不足解消に利用される方や、簡単なサポート支援のために入られてる方が中心です。 そういった方向けに、散歩を企画したり、施設内でのクリスマスイベント、レクリエーション企画なども 行って頂きますので誰かの為になりたいという思いが強い方は非常にマッチしてるかと思います。 ★資格費用全額負担!働きながら成長できる職場環境 高齢化社会になり介護職はこれから仕事であり無くな必ず必要とされるお仕事です。 当社では資格取得支援の為に受験料は全額負担しておりますので是非! ★2023年12月からは「自動車運転免許」の取得支援も行います! 出勤扱いで教習所に行っていただくのでお給料や評価にも影響はありません。 ★社宅制度も整っており県外の方も就業できます! 社宅制度(2年間利用)ですが引っ越し費用、初期費用を当社が負担致します。 また家賃に関しては約半額(家賃に関わらず個人負担頂くのは25000円)当社が負担したすますので 遠方の方、転居を伴う異動の際も遠慮なくご利用いただけます。 ■ポジション情報 職種 総合職 業務内容 【入社1年目は介護の仕事を経験します!】 グループホーム、小規模多機能のお客様の生活援助や身体介護など、介護サービス全般をお願いいたします。 具体的には、掃除・洗濯・調理などはお客さまでしていただけますが、温かく見守りながらお手伝いをお願いします。 その他、レクリエーションの企画から外出やイベントの提案・運営もしていただきます。 新人研修後、グループホームや、小規模多機能の業務を経験することになりますが 資格を持たない人には全額会社負担にて 介護職員初任者研修(元ヘルパー2級)を 業務の一環として受けていただきます。 【入社2、3年目はジョブローテーションでさまざまな業務を経験】 入社2年目には、介護職専門のプロとして仕事をしていくか、 事業拡大の推進などマネジメント業務への キャリアプランを選択するかを、面談の上、決定いたします。 現場を十分に経験してから、自分の進む道を検討してください。 また、本社に配属される場合も多くあり、その際にはさまざまな業務を覚えていただきます。 介護業務をサポートする立場から会社の運営を学んでいただき、 進みたいキャリアパスを選んでいただきます。 ※応募に際して介護の知識や能力、資格は問いません。 介護の仕事に対する関心があれば 採用の道はどなたにも開かれています。 当社では、まず現場の雰囲気に慣れてから 資格取得のための学校に通いつつ経験値を高めていただくようにしています。
◆学歴:不問 ◆性別:不問 社会人経験未経験大歓迎です! 免許については要相談 希望勤務地により変動 20歳~35歳まで(長期勤続によるキャリア形成のため、35歳以下の方を募集(※例外事由3号のイ)
■グループホーム(認知症対応型共同生活介護) ■コミュニティホーム(小規模多機能型居宅介護) ■訪問介護 ■身体介護 ■生活援助・介護予防訪問介護・自立支援 ■通所介護(デイサービス)