【東北】サービスエンジニア ※フィールドサービスおよび空調機器の保守やビル設備のメンテナンス
400~700万
ダイキンエアテクノ株式会社
宮城県仙台市
400~700万
ダイキンエアテクノ株式会社
宮城県仙台市
建築設備メンテナンス
機械フィールド/サポートエンジニア
電気/電子フィールド/サポートエンジニア
【業務内容】 〇主に空調機器の保守をはじめ、ビル設備のメンテナンス(ビルメン)やトラブルシューティングに対応頂きます。 ■具体的には… ・お客様を定期的に訪問し、導入した設備やサービスにトラブルが発生しないよう保守・メンテナンスを実施 ・トラブルが発生した場合や、お客様の要望によって修理・調整等の作業を実施 ・お客様の設備の状況を営業と共有し、より抜本的な省エネ提案をサポート ※ダイキン工業保有の研修所で研修を受講し、スキルアップすることも可能です。 キャリア採用者向けの研修も随時開催しています。 【1日のスケジュール】 〇 8:30 出社:メール、エアネット異常発報の確認。 〇 8:50 現場移動:サービスカーに乗り込み現場へ出発。 〇 9:20 現場到着:お客様と作業場所・内容等の共有、作業前KY実施。 〇 9:30 作業開始:道具を準備し、保守作業開始。(フィルター清掃、データ測定) 〇11:30 作業終了:お客様へ作業報告、保全整備のご提案をし、完了。フロントへ作業終了報告、次の発報対応現場の打合せ。 〇12:00 昼休憩:次の現場へ出発。昼食休憩。 〇13:20 現場到着:お客様と作業場所・内容等の共有、作業前KY実施。 〇13:30 点検開始:点検道具を準備し、点検開始。 〇15:00 点検終了:お客様へ作業報告し、完了。フロントへ作業終了報告。 〇16:00 帰社:車内整理し、次の日の部材・工具の準備。 〇16:30 事務処理:本日対応した分の伝票処理やシステムへの結果登録、点検表・写真報告書の作成を行います。 〇17:30 見積作成:ご提案した保全整備および協力店さんにご対応いただいた作業分の見積作成。次の日の点検資料準備。 〇19:00 退社:事務処理が終わり次第退勤。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・ダイキン工業直系のエンジニアリング会社として、ZEB化から補助金申請までのサポート、空調クラウドサービスの活用などで、お客様(法人企業様)の省エネ化、省コスト化の課題解決に貢献することができます。 ・キャリア形成として、経験を積んで頂いた上で、フロント企画、営業、所長・基幹職へのキャリアアップするプランと、より高い技術・スキル習得、資格取得を通してスペシャリストを目指すプランが用意されています。 ・元請けとして受注が非常に多いため裁量の幅が大きく、働きやすさに繋がっています。 ・有給消化率86.8%でワークライフバランスをとることが出来ます。 ・フルフレックス適用可能で働き方のコントロールも可能です。 ※従事すべき業務の変更の範囲:当社業務全般
【MUST】 ・普通自動車第一種運転免許 ・何らかの機器や設備のメンテナンス経験 【WANT】 下記のいずれかの資格やご経験をお持ちの方 ・第二種電気工事士 ・第3種冷凍機械責任者 ・2級ボイラー技士 ・空調設備をはじめとした建築設備に関する業務経験 【求める人物像】 〇社員一人ひとりの成長の総和が会社の成長に繋がると考えています。 弊社では社員が成長し続けることを求め、特に以下の資質を求めています。 ・目標に向かって行動する人 ・まず「やってみよう」と挑戦する人 ・謙虚に学ぶ人 〇客先、社内の他部門、協力会社と連携し円滑に仕事を進められる、コミュニケーション力がある方。
大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、4年制大学、6年制大学、専門職大学、専門職短期大学、高等専門学校、短期大学、専門学校、高等学校
正社員
400万円〜700万円
全額支給
休憩45分
09:00〜17:30
有
124日 内訳:土曜 日曜 祝日、夏季9日、年末年始9日
GW(カレンダー通り) 、年末年始(9日間)、夏期休暇9日(うち5日間有給)
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
・想定年収:400~700万円 ・月給:25~40万円程度 ・昇給:あり(年1回) 【モデル年収】 ・年齢23歳:400万円(勤続3年、高専卒) ・年齢27歳:500万円(勤続7年、高専卒) ・年齢30歳:530万円(勤続10年、高専卒) ・年齢35歳:620万円(勤続15年、高専卒)
当面無
宮城県仙台市
屋内全面禁煙
仙台市
有 転勤になった場合
有
・通勤交通費全額支給 ・時間外労働分の賃金は追加で支給 ・住宅手当:入社後、転宅を伴う異動が生じた際は手当支給 ・現場配置者手当、事業所専任配置手当 退職金制度:あり、定年:65歳、再雇用制度:~70歳、会社判断により70歳以降可(契約社員) 財形貯蓄制度、持株会、慶弔金制度、社宅制度:条件あり(会社都合で転勤となった場合)、産前産後、育児休暇制度、5連続有休取得制度、アニバーサリー休暇設定・取得制度、会員制福利厚生サービス、ダイキングループ保養所、会員制リゾート施設、公的資格取得奨励制度、教育制度:OJT、必要に応じて各種技術研修コース受講
・空気調和、冷凍、冷蔵、暖房、給湯及び給排水、衛生設備の設計、監理、施工、メンテナンス ・機械器具設置工事、管工事、電気工事、塗装工事、防水工事、内装仕上工事、屋根工事、電気通信工事、熱絶縁工事、消防施設工事、建築工事並びにそれらに関連する建設工事の設計、 監理、施工、メンテナンス ・ガス冷暖房機器、吸収式ガス空調システムの設計、施工及び機器の販売 ・建築物環境衛生総合管理、建物維持管理 ・駐車場装置のメンテナンス及び設備工事 ・警備業法に基づく警備業
最終更新日:
369~555万
リフォーム・リノベーションの品質向上を担う技術⽀援をご担当いただきます。住宅性能診断や完成検査、技術資料作成を通じて、「品質」と「安全性」を守る建築品質管理職です。 ■具体的な職務内容 ・専⽤システムを⽤いた住宅の性能診断(強度・断熱チェック)や、宮城・福島エリアの現場への完成検査同⾏(週1〜⽉1回程度)など、図⾯通りの仕上がり確認を⾏います。また、施⼯の⼿引きや社内マニュアル等の技術資料作成を通じ現場をサポート。 ・将来的には、現場の事例をもとにした社内研修の企画・改善策の発信など、会社全体の技術⼒向上に繋がる業務もお任せします。 ■企業・求⼈の特⾊ ・リフォーム・リノベーションを中⼼に住まいの悩み解決45,000件以上!⽇本⼀のライフスタイル提案企業を⽬指します。 ・質問や相談がしやすい体制を整えています。未経験の中途社員も活躍できるように研修も随時ご⽤意しています。 ■当社について ・リフォームを中⼼にインテリアの販売や不動産も取り扱う「ライフスタイル提案事業」を展開。2040年までに売上1,000億円突破を⽬標に、店舗拡⼤に伴う都内進出や⼈員増員、デジタルシフトを進めています。 ■募集背景 ・⼤規模リノベーションまで対応できる技術⼒を背景に、さらなる品質向上のため、このポジションを新たに強化しています ■職務環境 品質向上部門として、リフォームアドバイザーや施工管理担当を技術面からサポートします。インテリア提案担当や施工担当など各専門部署と連携しながら業務を進めるため、一人で課題を抱えることはありません。お客様の理想の住まいづくりを裏側から支えるポジションとして、チームで成果を生み出す環境です。 ■就業時間・休日 ・勤務時間・曜⽇:平⽇・⼟ 8:30〜17:30 / ⽇祝⽇ 9:00〜18:00 (休憩60分/実働8時間) ・休暇・休⽇:⽇曜⽇・祝⽇、⼟曜⽇は会社カレンダーによる(⽉9⽇〜休み) ※変更範囲:会社が定める業務
【必須】 ・建築系の学部・学科卒業、もしくは建築の実務経験がある方 【歓迎】 ・建築業界での実務経験(設計または施工管理)や住宅リフォーム経験 ・法令対応、申請業務の経験 ・社内教育やマニュアル作成の経験
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350~450万
建設現場で使用される建設機械の整備・メンテナンスを担当するポジションです。油圧ショベルや発電機、高所作業車など400種類以上の機械を扱い、レンタル機械の安全性と稼働品質を支える重要な役割を担います。未経験からでも機械整備の専門技術を習得でき、地域のインフラ整備を支える技術者として長く活躍できる仕事です。 ■詳細 ・レンタル機械の点検、整備、メンテナンス ・油圧ショベル、発電機、高所作業車などの修理対応 ・貸出前・返却後の機械チェック業務 ・故障診断、部品交換、修理作業 ・現場で発生した機械トラブルへの対応 ・整備記録作成および機械管理業務 ■特徴と魅力 << 未経験から建設機械のプロへ。地域のまちづくりを支える技術が身につく >> 1948年創業の歴史を持つ建設機械のスペシャリスト企業です。建設機械のレンタル・販売・修理・中古機販売を手掛け、宮城県内の建設・土木業界を長年支えてきました。様々な機械に触れながら知識と技術を身につけられるため、「機械や車が好き」「手に職をつけたい」という方に最適な環境です。 また、道路や橋、建物など地域のインフラ整備を支える建設機械を扱うため、自分の仕事が地域社会に貢献している実感を得られることも大きな魅力です。 ■職務環境 勤務地は富谷・仙台・石巻の各営業所のいずれかとなり、居住地を考慮して配属を決定します。20代・30代の若手社員が多数活躍しており、未経験者も相談しやすい環境です。残業は月平均10時間程度と少なく、年間休日115日を確保。近年は休日数の増加にも取り組むなど、働きやすい職場づくりを進めています。家族手当や退職金制度など福利厚生も充実しており、宮城県で腰を据えて長く働きたい方におすすめです。 ■教育制度 入社後は本社工場研修、階層別研修、サービス研修、OJT研修など段階的な育成制度を用意しています。採用で重視しているのは経験よりも人柄や成長意欲。未経験からスタートした社員も多く活躍しています。資格取得支援制度もあり、建設機械整備技能士などの資格取得を目指しながらスキルアップが可能です。先輩社員が丁寧にサポートするため、機械整備の経験がない方でも安心して専門技術を身につけることができます。 ※変更範囲:会社が定める業務
【必須】機械や車に興味がありメンテナンス業務を希望する方 【歓迎】建設機械整備や自動車整備の経験のある方
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340~400万
【業務内容】 ※下記2事業部での配属を想定しています。配属先は選考の過程でご希望を聴いて決定していきます。 ●特販事業 ・自動車メーカーで使用されている当社商品に対して、定期的な点検や故障修理を実施し、販売した設備の機能や安全を維持するため、メンテナンスを担当していただきます。 (国内だけでなく、北米、中国、東南アジア等への海外出張もあります。) ●アフターマーケット事業 ・カーディーラー、整備工場、車検場、ガソリンスタンド、カーショップなどのお客様に、車検機器やリフト・ジャッキなど自動車整備用機械工具の、アフターメンテナンス・メンテナンス提案などを担当していただきます。 【入社後の研修・サポート】 ●入社後、1ヵ月間のブラザー・シスター制度がございます。 ●入社後、3ヶ月程度のOJT研修を実施いたします。 ※営業所に配属された方は支店でOJT研修を受けていただきます。 支店におけるOJT研修期間中のお住まいは会社側で準備いたします。 ●2日間のオンライン研修(中途同期との交流・ビジネスマナー等)を実施いたします。 ●入社後、2ヶ月後、半年後、1年後に人事ヒアリングがあります。 ●2年に1回、全社員に対してキャリアヒアリングを行っています。 ●職場における1on1を実施しています。 〇特販事業 ・担当業務を経験しながら、仕事を習得していきます 〇アフターマーケット事業 ・御殿場商品センターにて、1週間程度の商品研修を実施いたします。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・当社は創業以来、日本の自動車産業の発展とともに歩んできました。当社が製造する完成車の検査設備は、世界中の自動車の品質向上・交通安全・環境保全などの面から車社会に貢献しています。 ※従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務
【MUST】 ・大学卒業後3年以内の方 ・普通自動車免許第一種を保有する方 ※未経験の方、キャリアチェンジ希望の方 歓迎 【WANT】 ・2D/3D-CADを使用した機械設計経験がある方 ・ソフトウェア設計経験がある方 ・製造設備、製造装置の設計経験がある方 【求める人物像】 ・クルマが好きな方 ・前向きに業務に取組める方 ・コミュニケーション力があり、信頼関係の構築ができる方
・自動車整備用機械工具,車検機器システム,足廻り整備機器,車体整備機械工具,コンピューター自動車整備管理システム,環境整備機器,各種洗浄システム,特殊機器設計製作 ・その他省力化・合理化機器,不動産賃貸業等
630~830万
・整備工場からの電話問い合わせ対応 ・整備工場との折衝、交渉 (整備内容の確認・整備費用の請求等) ・営業と同行し、クライアントに対するメンテナンスの説明 ・リース車両の入庫管理及び入庫促進 ・提携している自動車整備工場の管理 ┗車両の入庫促進、委託料金管理、技術指導、関係構築
■自動車整備経験がある方
■各種自動車のリース業務 ■各種自動車のメンテナンス受託業務 ■損害保険代理業
350~600万
当社が保守契約している国内主要メーカーのエレベーター・エスカレーター等昇降機のメンテナンス全般をお任せします。 専門的な知識・技術を習得するための研修プログラム「STEP24」および社内資格制度が完備。情報を常にキャッチアップできる環境が整っています。 ■業務詳細 エレベーター・エスカレーター等昇降機の定期点検 修理、部品交換作業 法定検査 原因追求、故障検証等 緊急時の対応 ※ご入社後、一定期間研修を実施いたします(遠方地の場合、宿泊先は当社で手配) ※予告なく終了することがございます。 (求人No.RCT0000147302)
・普通自動車第一種運転免許(AT限定可) ・「エレベーター」もしくは「エスカレーター」の下記いずれかの経験 【保守・メンテナンス、検査、工事など】
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780~1000万
■浄水場や下水処理場等の水処理施設における最高管理責任者として、施設全体の運営管理、コスト管理、安全衛生、人材育成、各種重要会議での取り纏めなど組織管理全般を指揮監督していただきます。 ■上下水道施設(浄水場・下水処理場)の最高管理責任者として以下を主導。 (1)事業運営・管理:維持管理全般のコスト・事業計画の管理、報告書の最終承認 (2)技術提案・推進:大規模技術提案の遂行管理、任意事業の企画推進 (3)組織・人材管理:従業員の教育計画策定、労務管理、安全衛生活動の統括 (4)契約・外部連携:重要契約文書の管理、外部委託業者の評価、重要会議の取りまとめ
【必須】■浄水場及び下水処理場、その他環境施設での運転維持管理経験 【歓迎】■各種資格をお持ちの方(技術士上下水道部門、下水道技術検定、水道施設管理技士、電気工事士、電気主任技術者等) 【魅力】宮城の水インフラを支える官民連携企業!上下水道・工業用水施設の維持管理を統括する最高責任者を募集。年休120日以上・各種制度充実。安定環境で地域社会へ大きく貢献できる重要ポジションです。 【働き方】■年間休日125日 ■残業ほとんどなし ■マイカー通勤可(駐車場完備) ■入社初日から有給付与あり ■傷病休暇あり
・上水/下水処理施設の運転維持管理(O&M) ・水処理施設のプラントエンジニアリング(EPC)・プラスチックリサイクル事業 ・水道管路の維持管理、漏水調査 ・省エネ及び再生可能エネルギー事業 等
384~500万
■詳細 軌陸車はトラックをベース車両として軌陸装置と呼ばれる特殊な架装を施していますので、自動車 整備の技術が必要です。その上で軌陸装置の整備技術を学んで行き、軌陸車のメンテナンス修理の スペシャリストになっていただきます。 ※予告なく終了することがございます。 (求人No.RCT0000205921)
■自動車整備経験 (業務上での経験は不問) ■普通自動車免許(AT限定不可) ■学歴 高校 専修 短大 高専 大学 大学院
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420~500万
■業務内容: 半導体などの精密機器の製造、化学製品の製造、食品会社、検査・分析用などにおいて必要とされる『水処理装置』や『圧縮空気除湿装置』などのメンテナンス業務、装置選定、装置設置などをお任せします。 ■具体的には: (1)メンテナンス業務 : 営業が受注した案件毎にお客様のメーカー工場を訪問し、1年~2年ごとに定期OHを行ったり、部品交換、トラブル対応などを行います。単なる部品交換人員ではなく設備の安定稼働を目指す内容をお任せします。月の6~7割はこういったメンテナンス業務です。 (2)装置の選定 : 営業がヒアリングしてきた新規装置のお話を元に、お客様の要望に合う設備をエンジニアリングします。扱う商品群を組み合わせたりポンプ・タンクなどの見積もりを取ったりなどで原価積算・フロー作成・配置図作成などを行い営業へフィードバックを行います。それを元に営業が受注へと努力していきます。 (3)装置の設置・立会い :(2)にて自分で考えた装置が受注した際には、現場へ設置し、試運転の立会いを行ないます。部品・部材手配から工具準備などを行い、装置を立ち上げてお客様へ引き渡すまでを対応いただきます。 ■入社後の流れ: まずは先輩社員と同行して作業や商品知識を習得し、単独および協力会社様との作業、装置導入計画段階でのエンジニアリング業務が出来るよう手厚く指導いたします。 ※予告なく終了することがございます。 (求人No.RCT0000157242)
■最終学歴:大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ■以下、いずれかのご経験をお持ちの方 ・サービスエンジニアや整備など業務経験をお持ちの方 ・機械類の交換作業を行ったことがある方
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450~500万
職務内容: 建設機械を中心とした様々なレンタル機械・機材の整備点検修理業務を担当頂きます。 【具体的には】 ・建設機械・器具、特殊車両、トラック、ダンプ等の整備点検、修理 【取扱建設機械】 ・パワーショベル、ブルドーザー、タイヤショベル 、アスファルトフィニッシャー、タイヤローラ、トラック、ダンプカー、高所作業車(トラック搭載型・屋内・設備工事向け)、他建設小物(発電機、コンプレッサー、水中ポンプ他)など ※予告なく終了することがございます。 (求人No.RCT0000212637)
【必須要件】 自動車整備士3級以上 ■学歴 専門卒以上
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380~410万
「食」を支える厨房機器機器メーカーである当社にて、学校給食、病院/介護施設給食、社員食堂の厨房にかかる厨房機器全般の配置に関するレイアウト設計を担当いただきます。 ■具体的には: 顧客先への営業に同行し、顧客に向けて営業と一緒に打ち合わせをしていただくケースもございます。施工管理の業務などはなく、レイアウト設計に集中できます。 入社後はご経験に応じて業務にあたっていただきます。ご経験豊富な方は即戦力としてレイアウト設計業務をお任せします。設計経験が浅い方も、年齢が比較的近い先輩社員がOJTとしてサポートしますのでご安心ください。厨房機器の設計自体の経験がなくても一緒にスキルを学んでいただける風土がございます。 ※設計部…東京本社は10名で構成されており、20代~50代と幅広い年齢層の社員が在籍しております。 ※予告なく終了することがございます。 (求人No.RCT0000146089)
・工業高校出身の方 ~メンテナンス未経験の方でも歓迎です~
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