未経験歓迎/開発営業職/大宮/年間休日123日/福利厚生・研修制度充実
509~811万
株式会社レオパレス21
埼玉県さいたま市大宮区
509~811万
株式会社レオパレス21
埼玉県さいたま市大宮区
不動産用地仕入
不動産個人営業
「土地をどう活用したらいいんだろう?」と悩むオーナー様にアパートの経営プランを提案する仕事です。プライム上場企業の安定した基盤のもと高収入が実現可能です。異業種からの中途入社社員が多数活躍中です。 【業務詳細】 1:自身の担当エリア内の未利用の土地を所有するお客様を訪問し、抱えている課題やご要望を丁寧にヒアリングします。 2:上司や社内関係者と連携し、土地の特性に合わせた最適な建築および運営プランを企画・提案します。 3:お客様との商談を重ね、契約締結に至るまでの対応を行うほか、建物完成後のフォローアップも実施します。
未経験の方も活躍できる環境が整っています! 【必須】普通自動車運転免許をお持ちの方 【尚可】宅地建物取引士の資格取得を目指されている方 【入社後】OJTと座学で業界の知識を身に着けた後、営業活動を開始しますが、商談には上司が必ず同行します。不明点があればフォローする環境が整っています! 【企業詳細】当社は全国で約54万戸(2025年時点)の賃貸住宅を管理・運営しており、単身者向けアパート市場で高いシェアを誇ります。プライム上場企業としての安定した基盤のもと社員教育や福利厚生が充実しており、未経験からでも安心してキャリア形成が可能です!
第一種運転免許普通自動車 必須、宅地建物取引士 尚可
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 4ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
509万円~811万円 月給制 月給 282,000円~375,000円 想定年収:509万円~811万円(上限金額には想定インセンティブ含む。下限金額にはインセンティブ含んでおりません。) 月給¥282,000~¥375,000 基本給¥282,000~¥375,000を含む/月
会社規定に基づき支給 上限150,000円/月
(例1)656万円 入社1年目 メンバー(月給28万円+賞与+インセンティブ) (例2)824万円 入社2年目 メンバー(月給30万円+賞与+インセンティブ)
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:20時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間123日 内訳:完全週休二日制、夏期6日、年末年始9日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
その他(※シフト制(勤務条件備考欄に補足有))
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【給与補足】※想定年収は20時間分の想定残業代込みの金額となります。 上記範囲内で経験・能力等を考慮して決定致します。 ※想定される一人当たりのインセンティブは1棟あたり平均147万円となっております。(今期第1Q実績による) ■仕事内容変更の範囲:会社の定める業務 ■勤務地の変更範囲:全国の当社拠点 ■休日については、計画有給(5日)を含めると年間128日休 ■休暇補足:休暇は月8~13日のシフト制です。※土・日の休みが取りやすいです。※有給休暇取得率82%、育休取得率 男性:69.6% 女性:96.2% ■一日のスケジュール ・09:00│出社。メールと一日のスケジュールを確認します。 ・10:00│オーナー様との打ち合わせへ。 ・12:00│昼食。外出先でのランチは楽しみの一つです。 ・15:00│新規案件の現場確認。近くの管理物件やオーナー様の所も回ります。 ・17:00│帰社。オーナー様への提案書を作成します。
※マネージャー1人に対して、社員が3~4名のチーム単位での日々の営業活動となります
有 将来的に転勤の可能性があります※「制度・福利厚生」欄に詳細
埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-9-6 大宮センタ-ビル 1F
屋内全面禁煙
私有車通勤可能 ※条件を満たせばガソリン代一部支給(駐車場はご自身で確保が必要です。:会社負担なし)
在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 自転車通勤可(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(一部従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可)
有 ・単身者/社員寮の自己負担3万~
有
■資格手当■社員割引制度■リフレッシュ休暇■社員持ち株会制度■確定拠出年金
【手当】<別途手当も充実>・残業手当・休日出勤手当・資格手当 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(7月・12月)※賞与については評価と業績によって変動いたします。 【休暇】GW・慶弔休暇・裁判員休暇・公傷病休暇・特別休暇・介護休暇・看護休暇・産前・産後休暇・育児休暇 【その他制度】 ・厚生年金基金 ・慶弔見舞金 ・リターン雇用制度(退職後に時間を調整しながら働ける制度です) ※転勤について:【特定エリア内での転勤の可能性のあるコース】【全国転勤の可能性があるコース】をご選択いただけます
20名
2回
筆記試験:無
★全国で社員数4,000名超の大手企業!管理物件は全国に54万戸以上を取り扱い、国内の上場企業の多くからご利用いただいています。★社員のワークライフバランスを尊重し体制を整えております。
【この求人をお薦めする理由】 企業理念「新しい価値の創造」 のとおり、斬新な発想から次々と新しい事業を創出していく企業風土。 そのため、飽きることなく次から次へと斬新かつ幅広い業務知識を習得頂ける、エキサイティングな環境です。 常に挑戦心溢れる若手が多い風土であり ワークライフバランスを保ちながら、腰を据えてスキルアップを目指せる環境です! Geppo(ゲッポウ)という従業員コンディション可視化ツールを導入し、入社後のフォローも実施しています。 (Geppo - 個人と組織の課題を見える化するツール) 中途で入社頂く皆様がもし、配属先で不安に感じたり、上司以外に相談したいことがある場合にはこのツールを用いて気軽に発信可能! また我々会社側も毎月の簡単なアンケート結果から皆様のコンディションの変化をキャッチし適切なフォローも実施しています。 新卒のみならず中途入社者にもしっかりとフォローする体制が整っていますので、安心してご入社ください。
〒164-0012 東京都中野区本町2-54-11
大阪支店・名古屋支店・福岡支店 他全国の店舗
■アパート・マンション・住宅等の建築・賃貸管理及び販売 ■ブロードバンド通信事業 他
株式会社レオパレス・リーシング、プラザ賃貸管理保証株式会社、 あすか少額短期保険株式会社、株式会社レオパレス・スマイル 他
プライム市場
千鳥合同会社 15.9% 株式会社UH Partners 15.9%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年03月 | 422,671百万円 | 19,476百万円 |
| 前期 | 2025年03月 | 431,831百万円 | 26,936百万円 |
| 今期予測 | 2026年03月 | 444,100百万円 | 33,000百万円 |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
600万~
■業務の流れ 1、情報収集: 不動産仲介業者さんから「中古物件」の情報を入手。 2、調査・分析: 現地を確認し、「いくらで再生し、いくらで売るか」の事業計画を立案。 3、リフォーム企画: 社内のプロと協力し、間取りや設備などの刷新プランを決定。 4、販売・契約: バリューアップした物件を、仲介業者さんを通じてお客様へお届けします。 ■中古買取再販事業とは・・・ 昨今問題になっている「空き家問題」。 この事業は、中古住宅を良質な住宅にアップサイクルして流通させることで、 地域の価値を高め、住環境の改善にもつなけることができます。 お客様としても、新築住宅よりも低い価格で、 リフォーム済み物件を新築に近い状態で手にしていただくことができるため、 コストパフォーマンスが良いと感じていただくことができる事業です。 「年齢や性別関係なく、裁量をもって働きたい」 「新規事業の立ち上げに関わりたい」 「不動産や住宅について学びたい」 そんな方はぜひご応募ください!
【必須】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎】 ・宅建士(宅地建物取引士)をお持ちの方 ・不動産売買営業の経験をお持ちの方(売買仲介、分譲販売、住宅営業など) ・リフォーム営業の経験をお持ちの方
「豊かで楽しく快適なくらしの創造」「すべての人に持ち家を」というミッションのもと、高品質ながら手の届く価格帯の戸建住宅を提供。多様化するニーズやライフスタイル、エリアの特性に合った、オリジナリティとクオリティを追求した住まいづくりを実現しています。機能と美しさを融合させたデザイン住宅をはじめ、中古住宅の買取再販、さらにはアフターサービスまで幅広いサービスやブランド展開を行っています。そのため、様々なリソースを活かして、住まいづくりに関わるあらゆるニーズにお応えしています。
600万~
当社で住宅を購入・建築いただいたお客様を中心に、太陽光発電システムのご提案を行う営業職です。 ■ 仕事内容 当社で住宅を購入・建築いただいたお客様を中心に、太陽光発電システムのご提案を行う営業職です。 現在は電気代高騰・売電制度の変化・住宅性能の向上により、「売るため」ではなく“自宅で使って家計を守る設備”として選ばれるケースが増えています。 すでにお取引のあるお客様へのご案内が中心のため、無理な押し売りや強引なクロージングはなく、営業未経験の方でもスタートしやすい環境です。 ▼主な業務内容 ・既存のお客様への太陽光導入のご提案 ・お客様へのアポイント取得(既存・反響中心) ・発電シミュレーションや見積作成、提案業務 ・お申込み手続き、協力業者への手配 ・工事進捗の確認、導入後のフォロー ※ 契約獲得が主なミッションですが、工事完了まで一貫して関わるため、 お客様と長く信頼関係を築ける営業スタイルです ▼この仕事の特徴 ・飛び込み営業なし ・既存のお客様中心のルート営業 ・商材理解・提案方法は研修で丁寧にサポート ・営業活動に集中できる分業体制あり
【必須】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎】 ・業界問わず営業、接客、販売いずれかのご経験をお持ちの方 ・住宅・不動産・リフォーム業界での営業経験 ・太陽光・蓄電池などの商材経験 ・宅地建物取引士 ・建築士・施工管理技士などの資格
「豊かで楽しく快適なくらしの創造」「すべての人に持ち家を」というミッションのもと、高品質ながら手の届く価格帯の戸建住宅を提供。多様化するニーズやライフスタイル、エリアの特性に合った、オリジナリティとクオリティを追求した住まいづくりを実現しています。機能と美しさを融合させたデザイン住宅をはじめ、中古住宅の買取再販、さらにはアフターサービスまで幅広いサービスやブランド展開を行っています。そのため、様々なリソースを活かして、住まいづくりに関わるあらゆるニーズにお応えしています。
600万~
<仕事内容> 当社主力事業の”新築分譲住宅”を建築するための用地仕入れ(土地を買う)を行って頂きます。 <仕事の進め方の一例> ①担当エリア内の不動産仲介業者から情報収集し用地を選定 ②現地で土地の形状や周辺環境を調査 ③土地を評価し、仕入値から販売価格までを考え計画立案 ④社内承認を得て契約締結 ⑤社内の部署と連携して住宅を建築 ⑥完成後は、不動産仲介業者へ販売の促進依頼 ・自分が見極めた土地が、チームで協力して家になり、お客様の生活になる。 普通の営業のイメージが180°変わる感動を味わえます! ・入社1~2年目で係長職についた社員も多数いるなど、これまでの経歴や社歴に一切関係ありません!あなたの行動力と営業としての意識のみを評価いたします。 <求人の魅力> ■一気通貫で仕事をすることができる 自分が仕入れた土地に、いろんな部署の方の協力で住宅が建ち、お客様にお引渡しするところまでを担当することができます。 ■未経験でも活躍できるポジション これまでの経歴や社歴は一切関係ありません。 あなたの行動力と営業としてのやる気を評価いたします。 ■20代活躍中 平均年齢は32.3歳! 上司との年齢が近く話しやすい環境なので、成長も実感しやすいです。
【必須要件】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎条件】 ・宅建士(宅地建物取引士)をお持ちの方 ・マネジメント経験をお持ちの方 ・不動産売買営業の経験をお持ちの方(売買仲介、分譲販売、住宅営業など)
「豊かで楽しく快適なくらしの創造」「すべての人に持ち家を」というミッションのもと、高品質ながら手の届く価格帯の戸建住宅を提供。多様化するニーズやライフスタイル、エリアの特性に合った、オリジナリティとクオリティを追求した住まいづくりを実現しています。機能と美しさを融合させたデザイン住宅をはじめ、中古住宅の買取再販、さらにはアフターサービスまで幅広いサービスやブランド展開を行っています。そのため、様々なリソースを活かして、住まいづくりに関わるあらゆるニーズにお応えしています。
600万~
<仕事内容> 当社主力事業の”新築分譲住宅”を建築するための用地仕入れを行って頂きます。 <仕事の進め方の一例> ①担当エリア内の不動産仲介業者から情報収集し用地を選定 ②現地で土地の形状や周辺環境を調査 ③土地を評価し、仕入値から販売価格までを考え計画立案 ④社内承認を得て契約締結 ⑤社内の部署と連携して住宅を建築 ⑥完成後は、不動産仲介業者へ販売の促進依頼 ・自分が見極めた土地が、チームで協力して家になり、お客様の生活になる。 普通の営業のイメージが180°変わる感動を味わえます! ・入社1~2年目で係長職についた社員も多数いるなど、これまでの経歴や社歴に一切関係ありません!あなたの行動力と営業としての意識のみを評価いたします。 <求人の魅力> ■一気通貫で仕事をすることができる 自分が仕入れた土地に、いろんな部署の方の協力で住宅が建ち、お客様にお引渡しするところまでを担当することができます。 ■20代活躍中 平均年齢は32.3歳! 上司との年齢が近く話しやすい環境なので、成長も実感しやすいです。
【必須要件】 ・仕入営業または売買仲介営業のご経験がある方 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎条件】 ・宅建士(宅地建物取引士)をお持ちの方 ・マネジメント経験をお持ちの方
「豊かで楽しく快適なくらしの創造」「すべての人に持ち家を」というミッションのもと、高品質ながら手の届く価格帯の戸建住宅を提供。多様化するニーズやライフスタイル、エリアの特性に合った、オリジナリティとクオリティを追求した住まいづくりを実現しています。機能と美しさを融合させたデザイン住宅をはじめ、中古住宅の買取再販、さらにはアフターサービスまで幅広いサービスやブランド展開を行っています。そのため、様々なリソースを活かして、住まいづくりに関わるあらゆるニーズにお応えしています。
600~1500万
■仕事内容 戸建住宅「へーベルハウス」および集合住宅「へーベルメゾン」の提案営業をお任せします。 住宅展示場での接客から、 ヒアリング・プラン提案・契約・引渡し・アフターフォローまで、 お客様の住まいづくりに一貫して伴走する営業スタイルです。 <具体的には> ・展示場での接客/来場顧客対応 ・資金計画/間取りの提案 ・設計担当と連携したプランニング ・契約後の詳細打合せ/施工フォロー ・引渡し/アフターサポート 単なる“売る営業”ではなく、 人生最大の買い物に深く関わるコンサルティング型営業です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■このポジションの魅力 ・初年度年収600~800万円/実績次第で1500万円以上も可能 ・高単価商材×完全反響営業中心で成果を出しやすい ・設計・施工と連携するチーム営業体制 ・顧客に長期で寄り添うため、信頼関係構築力が身につく ・住宅・不動産・金融知識など市場価値の高いスキルが習得可能
【必須】 ・大卒以上 ・普通自動車免許(AT可) 【歓迎】 ・営業経験(業界不問) ・住宅営業経験者 ・金融/証券/MRなど個人営業経験者 ・宅地建物取引士、FP資格保有者
戸建住宅「へーベルハウス」、集合住宅「へーベルメゾン」を中心とした住宅事業を展開。 設計・施工・アフターサービスまで一貫して提供し、 高耐久・高性能住宅に強みを持つ。長期的な顧客関係を重視したストック型ビジネスも拡大中。
500万~
分譲住宅を建築する土地の仕入れ業務を担当いただきます。土地の調査・仕入れから行政との調整、造成計画など、分譲地づくりの最初の工程を幅広くお任せするポジションとなります。 【具体的には】■分譲地に適した土地の調査・情報収集■土地オーナー様との交渉、購入契約の締結■行政との協議、許認可手続き■造成計画・工事管理
【必須】普通自動車免許(AT限定可)不動産業界でのご経験者(用地仕入れ、営業等) 【歓迎】宅地建物取引士の有資格者 【働きやすい職場環境】グランディハウスグループでは「えるぼし」「くるみん」認定の取得はもちろん、栃木県が主催する「男女生き活き企業表彰」(大企業部門)においても優秀賞を受賞するなど、働き方改革やダイバーシティ推進の取り組みが高く評価されております。
■建売及び注文住宅の建築・販売。土地の仕入れから住宅の設計/建築/販売に至るまで 自社で一貫して行う宅地開発力が強み。この強みで高付加価値の安定経営を実現。 北関東では戸建住宅分譲事業でトップクラスの販売数を誇るホームビルダーです。
600万~
分譲住宅を建築する土地の仕入れ業務を担当いただきます。土地の調査・仕入れから行政との調整、造成計画など、分譲地づくりの最初の工程を幅広くお任せいたします。 【具体的には】■分譲地に適した土地の調査・情報収集■土地オーナー様との交渉、購入契約の締結■行政との協議、許認可手続き■造成計画・工事管理
【必須】宅地建物取引士の有資格者、用地仕入れ・開発経験者、普通自動車免許(AT限定可) 【働きやすい職場環境】グランディハウスグループでは「えるぼし」「くるみん」認定の取得はもちろん、栃木県が主催する「男女生き活き企業表彰」(大企業部門)においても優秀賞を受賞するなど、働き方改革やダイバーシティ推進の取り組みが高く評価されております。
■建売及び注文住宅の建築・販売。土地の仕入れから住宅の設計/建築/販売に至るまで 自社で一貫して行う宅地開発力が強み。この強みで高付加価値の安定経営を実現。 北関東では戸建住宅分譲事業でトップクラスの販売数を誇るホームビルダーです。
450~700万
■未経験歓迎:ポテンシャル重視の採用です! 本求人は、これまでの職種経験や業界知識は一切問いません。 「住宅・不動産業界にチャレンジしたい」「新しい環境でリスタートしたい」「正社員としてキャリアを築きたい」という意欲を何より大切にしています。 ・入社後のサポート: 充実した研修制度を用意しているため、異業種からの転職者も多数活躍中です。 ・人物重視: 過去のスキルよりも、これからの「伸びしろ」に期待した採用を行います。 ■「カジュアル面談スタート」のメリット 「いきなり選考の土俵に上がるのは不安…」という方のために、まずは相互理解の場を設けています。 ・リラックスした雰囲気: 選考の合否には直接関係なく、仕事内容や社風をフラットに確認できます。 ・ミスマッチを防止: 実際に働く人の声を聞くことで、入社後の「思っていたのと違う」を解消できます。 ・疑問を即解消: 給与、残業、休日など、面接では聞きにくい本音の質問も大歓迎です。 ・あなたに最適な配属を提案: まずは人事担当と面談。お話を通じて、用地仕入れ営業や中古買取再販営業など、あなたの適性や志向に最もマッチするポジションを一緒に見つけ出します。 下記のいずれかのお仕事をお任せします。 ※あなたの適性やキャリアビジョンに合わせて、最適なポジションをご案内します。 ①新築分譲住宅の用地仕入れ営業 住宅用の土地を「買う」営業です。自ら見極めた土地が形になり、お客様の住まいに変わる感動を味わえます。 ②中古住宅の仕入れ営業(買取再販) 中古物件を仕入れ、リフォーム企画で再生させる仕事です。空き家問題の解決に貢献し、新規事業の中核として活躍できます。 ③太陽光発電システムの提案営業 既存のお客様を中心に家計を守る設備を提案します。飛び込みはなく、誠実なシミュレーションで信頼を築けます。 ④住宅オプション提案のルート営業 新築契約済みのお客様へ付帯設備をご案内します。未経験からでもスタートしやすく、早期のキャリアアップが可能です。 ⑤協力業者アライアンス営業 施工パートナーを開拓し、家づくりの「チーム」を作る仕事です。未経験から街づくりの土台を支える達成感を得られます。
・資格:普通自動車免許 ・国籍:日本 ・社会人経験(正社員or契約社員での就業歴):1年以上 ・対象エリアで勤務可能な方(詳細勤務地は、勤務地欄をご確認ください)
ケイアイスター不動産は、「豊かで楽しく快適なくらしの創造」「すべての人に持ち家を」というミッションのもと、高品質ながら手の届く価格帯の戸建住宅を提供。多様化するニーズやライフスタイル、エリアの特性に合った、オリジナリティとクオリティを追求した住まいづくりを実現しています。機能と美しさを融合させたデザイン住宅をはじめ、中古住宅の買取再販、さらにはアフターサービスまで幅広いサービスやブランド展開を行っています。
450~2500万
土地オーナー様のライフプランをヒアリングし、諸条件や入居者ニーズなどを調査した上で、ご希望や目的に合わせた効果的な賃貸住宅の経営をご提案します。 土地オーナー様の相続の悩み、建物を建てることによる安定的な収入を確保したいとお考えの方など、様々な悩み・課題を解決します。 また、提案して終わりではなく、建設後の案内や建物の管理までを一貫して行うことができます。
・経験不問 ・未経験者の方、大歓迎!入社者の9割が未経験からスタート ・年齢も20代~50代まで幅広く世代が入社・活躍中 【MUST】 ・運転免許証(有効期間内のもの)をお持ちの方。 ・正社員経験のある方。 【歓迎する人物像】 ・明るく前向きで、夢や目標がしっかりある方 ・自分の力を試したい、挑戦したい方 ・やりがい、高収入を目指している方 ・大手企業で働きたい方
・建設事業 ・不動産事業 ・その他事業(LPガス供給・太陽光発電・介護・保育・ホテル・不動産投資・総合保険販売・相続税納税資金ローン)
460~560万
土地・建物の購入や売却など不動産仲介業務をお任せします。顧客はHondaグループ従業員やOBが9割以上であり、テレアポや新規開拓、飛び込み営業はありません。問い合わせに対して対応していく流れになります。 ≪物件売却サポート≫現地での物件査定や物件紹介サイトへのアップを実施。販売時には売却スケジュールや金額などを綿密に打合せ、全面的に支援。毎月3~5件を担当。≪物件購入サポート≫WEBで問い合わせのあったお客様に希望のエリアや予算を伺いながら要望に沿った提案を実施。80名程度の管理顧客をチーム単位で2~3名で対応。【業務幅】ゆくゆくは個人仲介業務だけでは無く、法人仲介、社宅、賃貸業務などをお任せします!
【必須】■不動産売買仲介あるいは賃貸仲介のご経験 【魅力】■顧客に寄り添った提案と働き方の両立ができます。※詳細は下記をご参照ください。 【魅力】■顧客がグループ社員なので業務上のノルマが無く、チームで目標を追いかけます。個人へのノルマやペナルティは発生しません。■この事業特性があるため働き方も柔軟で、事前に上長承認を取得すれば直行直帰やフレックスで出勤・退勤時間の調整も可能。日曜が固定休ですが土曜出勤は現状、2~3カ月に1回程度で平均残業時間は20h程度。柔軟な働き方に加えて、顧客第一の環境が魅力です。
Hondaグループの福利厚生の充実を一手に担う子会社。不動産・建設、保険・厚生サービス、トラベルサービス、ホテル、食堂・喫茶、物品販売等あらゆる面でHondaを支えています。