CFO直下_企画推進担当 / SmartHR
1200~1800万
株式会社SmartHR
東京都港区
1200~1800万
株式会社SmartHR
東京都港区
事業企画
戦略/経営コンサルタント
アライアンス企画/推進
■職務内容: CFO直下の企画推進担当として、さらなる事業成長の加速や経営基盤の強化、および事業成長を妨げるボトルネックの解消を目的に、全社横断型プロジェクトやCFO特命案件の企画・推進を担っていただきます。 #### 具体的な業務内容 既存メンバーと協業しながら、以下のような業務をお任せします。 - CFOがリードする重要施策や特命案件の企画・実行支援 - 複数部門にまたがる大規模プロジェクトの推進 - そのほか経営・事業目標達成に向けた業務 #### 現在抱えているプロジェクト・テーマ例 - 事業生産性の改善 - 事業計画・人員計画・開発計画のアライメント - 未来組織図と採用戦略のアップデート - 組織権限、報酬、インセンティブ体系の刷新 - M&A、アライアンス案件 など #### 参考情報 - [ハイグロースで密結合なポートフォリオ経営](https://note.com/yujiyujiyuji/n/n69fadd795582?sub_rt=share_b) ■求める人物像: - 強いオーナーシップを持ち、自律的且つスピーディに業務を推進できる方 - 経営陣や複数部門と積極的かつ円滑にコミュニケーションが取れる方 - 複雑な課題に対して構造的にアプローチし、解決に導ける方 - SaaSやテック業界のトレンドへの関心が高く、学習意欲が高い方
■応募資格(必須): - 経営イシューに基づいた施策企画と、それに伴う複数部門を横断した大規模プロジェクトの推進経験 - 事業計画/人員計画/開発計画など、各部門間のアライメントを実現した実績 - スピード感を持ってダイナミックに業務を遂行し、柔軟な問題解決能力を発揮した経験 - 財務・管理会計に関する基本的な知識・スキル ■応募資格(歓迎): - 全社的な組織改編や報酬制度の刷新経験 - M&Aや戦略的アライアンス等、企業成長に直結する案件の経験
1,200万円〜1,800万円
東京都港区
最終更新日:
年収非公開
幅広い業界における戦略策定や実行支援・業務改革、政府・官公庁の政策立案・実現支援に取り組んでいます。 国内有数のプロフェッショナル集団として、国内大手企業及び中央官庁に対して、幅広いテーマに関するコンサルテーションを提供しています。 国内700名、グローバルで1,100名のプロフェッショナルが、異なる専門性を掛け合わせる協働により、顧客と共に新たな価値を共創し続けています。 【職務内容】 ・企業や官公庁等に対する経営戦略・事業戦略・新規事業立案、海外進出支援、DX、および各種戦略の実行・実現を支援するコンサルティング業務 ・上記コンサルティングプロジェクトの企画、提案業務 【領域・テーマの例】 グローバル製造業(化学・素材) グローバル製造業(自動車産業) グローバル製造業(電機・エレクトロニクス) ICT/コンテンツ産業 ICTパブリックポリシー&マネジメント ヘルスケア 消費財・小売・サービス メドテック・ライフサイエンス 金融 不動産・住宅 モビリティ・ロジスティクス 地域イノベーション サステナビリティ事業 公共・社会システム イノベーション・ビジネスインキュベーション 組織・人材マネジメント 組織開発&パーパス 経営改革 事業共創 業務改革 DX改革 SAP等のパッケージソリューションを活用した企業変革 DX(データ活用型) マーケティング戦略 広告関連新規事業立上げ・運営
以下いずれかについて3年以上のご経験 ・事業会社での実務経験 (例:経営企画・事業企画・事業開発・研究開発・デジタル化推進・マーケティング等。これら業務に限定するものではありません。) ・公共領域や官民融合領域での政策立案、実行支援に関する実務経験 ・コンサルティングファームでのコンサルティング実務経験
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700~1300万
【グローバルENS(エキスパートネットワークサービス)事業について】 コンサルティングファームや金融機関向けに、市場・業界調査、ベストプラクティス研究等、様々な調査場面で活用可能なサービスをご提供しており、プロフェッショナルニーズに対して、グローバルに高精度な知見マッチングを実現しています。 ENS(エキスパートネットワークサービス)業界における日本の先駆者として、市場での存在感をさらに高め、地域・言語の壁を超えたグローバルプロダクトになることを目指しており、足元ではAIへの投資も積極的に行っています。 【募集背景】 Global ENS事業では現在、海外子会社との連携を強めるべく、PMIに力を注いでおります。システムや組織の最適な連携を目指しており、グローバルでシナジーを生み出すために、現場に入り込み具体的な戦略の企画・立案から実行までを担っていただけるグローバル事業戦略・企画を募集いたします。 また、取締役 Global ENS事業 共同代表とともに、日本を含むAPAC(アジア太平洋)市場での更なる飛躍に向けて、グローバル事業の課題抽出・論点設定や計画の進捗・業績のモニタリング、場合によっては中期的な海外事業計画の策定などにも取り組んでいただきたいと考えております。 ◆担当業務 【業務概要】 Global ENS事業における課題抽出・論点設定を行い、事業部や開発チームと協働しながら解決策の立案と推進を行なっていただきます。 考えるだけではなく自ら事業を推進することができるポジションで、計画の進捗・業績のモニタリングをしながらPDCAを回していただきます。 【業務詳細】 ご本人の適性・意向に応じて業務をお任せいたします。 以下のようなテーマを取りまとめ、自ら推進するポジションになります。 ・PMI(ポスト・マージャー・インテグレーション) 海外子会社との事業、システム、組織の最適な連携を目指し、具体的な戦略・企画、実行まで対応し、グローバルでシナジーを生み出す。 ・業績のモニタリング/分析 事業の計数管理、モニタリング体制の構築、予実管理、データ集計・分析をお任せいたします。 CEO/CFOが参加する事業部経営会議に向けた分析・資料作成と会議での報告や、事業部予算の策定も担っていただく可能性があります。 ・課題の特定とプロジェクト推進 現場に入り込み課題の特定と示唆出し〜プロジェクト推進まで担当いただきます。 ・グローバルオペレーションの構築 海外拠点(香港、ロンドン、アリゾナなど)と連携しながら、オペレーションの分析・改善を行い、24時間シームレスなマッチングを可能とするオペレーションの構築を目指します。 【このポジションに期待する役割】 取締役 Global ENS事業 共同代表や事業推進部、APACのヘッドとともに、事業戦略を描くだけでなく、オペレーションの改善やシステム改善、海外拠点との連携、プロダクトの立ち上げ、顧客対応など、幅広い横串プロジェクトを時には泥臭く推進し成果に結びつけることで、Global ENS事業の成長に貢献いただきたいと考えております。
◆応募資格(必須) ・ビジネスレベルの英語力 ・コンサルティングファームにてクライアントの事業企画/経営企画に関するプロジェクトを担当した経験(3年以上) ・コンサルティングファーム数年を経て、スタートアップなどで事業企画/経営企画に関するプロジェクトを担当した経験 ◆応募資格(歓迎) ・自ら手を動かし、企画やプロジェクトを推進してきた経験 ・経営層・部長等と一緒にディスカッションし、事業を進めた経験 ・自分で仮説を立て周囲に壁打ちし、物事を前に進めた経験 ・多くの顧客を抱える無形サービスにおける企画の経験 ・弊社サービスをご利用いただいたことのある方 ◆求める人物像 ・ビザスクのミッション、バリューに共感いただける方 ・知的好奇心が高く、多様な業界課題・ビジネスに興味をお持ちいただける方 ・個人だけでなくチームで結果を出すための判断・行動ができる方 ・複雑な問題を整理する論理的思考力・コミュニケーション力をお持ちの方 ・ビザスクのサービスを世の中に広めていきたいと思っていただける方 ・前のめりに挑戦できる方
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600~1000万
【仕事の内容】 : 提携金融機関(銀行・証券等)へ、当社米国不動産商品の紹介を促進するBtoBの「アライアンス営業」をご担当いただきます。提携先との強固なリレーションを構築し、当社の営業担当がスムーズにお客様の紹介を受けられる環境を作ることがミッションです。 【具体的な業務内容】 ・提携先への紹介促進・PR:金融機関の会議や勉強会に参加し、商品の魅力や紹介メリットをプレゼン。 ・情報提供:最新の米国不動産市況や税務メリットに関する専門的な情報提供。 ・営業支援:当社営業担当の提携先訪問への同行、および金融機関担当者との関係構築サポート。 ・管理・交渉:提携先からの要望・相談への対応、新規アライアンス締結に向けたアプローチ。
【必要な能力・経験】 ・金融機関での法人渉外経験(必須) 【求める人物像】 ・金融業界の知識を活かし、より成長性の高い環境でキャリアを築きたい方 ・相手のニーズを汲み取り、長期的な信頼関係(アライアンス)を構築できる方
総合不動産ディベロッパー(戸建、マンション、収益不動産、アメリカ不動産事業)。売上高1兆円超の東証プライム上場企業。
840~1200万
トレイダーズ証券株式会社 【職種】【TSC】社長室 金融新規事業マネージャー 【募集背景】 トレイダーズ証券株式会社は東証スタンダード上場のトレイダーズホールディングスを親会社とし、外国為替証拠金取引(FX)において『みんなのFX』『みんなのシストレ』『みんなオプション』等のFX取引サービスを提供しています。グループ会社に外国為替証拠金取引システムおよび、暗号資産証拠金取引システム等の金融システムのパッケージを開発し、金融系の事業会社様に納品、運用しているシステム会社の株式会社FleGrowth があります。 金融・証券分野において、新しい価値を生み出しながら事業とプロダクトの成長を牽引する、プロジェクトマネージャー/プロダクトマネージャー双方のスキルを備えた人材を募集します!! 【業務内容】 経営陣とともに戦略立案から実行までを推進し、既成概念にとらわれない挑戦的な事業展開をリードしていただきます。 <詳細> ・計画立案 プロジェクトのゴールやスケジュールを策定 予算・要員・リスクなどを見積もり ・チームマネジメント 開発者、デザイナー、外部ベンダーなど関係者を調整 役割分担と進捗管理 ・進捗・課題管理 期限や予算内で成果物を完成させるための管理 リスクやトラブル発生時の解決策の提示 ・品質保証 成果物の品質基準を設定し、テストやレビューを実施 ・顧客・経営層とのコミュニケーション 報告・承認・調整・契約対応 ・市場調査・戦略策定 ユーザーのニーズ、競合状況の分析 プロダクトのコンセプトや方向性を定義 ・要件定義・優先順位付け どの機能をいつ実装するかを決定 開発ロードマップを作成 ・開発・デザインの調整 エンジニア、デザイナー、マーケターと連携 ・KPI・データ分析 ユーザー数、売上、利用状況などを分析して改善施策を検討 ・グロース施策の実行 新機能リリース、UI/UX改善、マーケティング支援 【やりがい/魅力】 このポジションは、経営戦略の最前線で活躍する絶好の機会です。 成果をあげれば、経営陣へのステップアップが期待できます。 市場シェア拡大や収益性向上に向けた戦略立案とその実行を通じて、戦略的思考とリーダーシップを磨き、当社の未来を創る実践的な経験を積むことができます。 【キャリアステップ】 急速に進化するFX業界において、新しい価値を生み出しながら事業とプロダクトの成長を牽引するという非常に重要な役割です。 市場調査や分析を基に革新的な戦略を策定し、実現することで、業界内での競争力強化に大きく貢献できます。 また、経営陣との密接な連携を通じ、会社の中枢で意思決定に直接関与できる点は、他にはない魅力で自身の能力を試し、 さらなる高みへと挑戦する機会が得られます。 【想定給与】 想定年収:840万円~1200万円(月給制、賞与含む) 月額60万円~85万円 ※ご年収についてはご経験・スキル、前職実績に応じて決定します。 ※残業代別途支給(管理監督者として採用の場合は深夜残業代のみ支給) ※昇給:あり ※業績によって賞与(年2回)の支給あり 基礎賞与+業績賞与:最大4.5ヶ月分(個人評価により変動あり) 【勤務地】 東京都 【勤務時間】 所定労働時間8時間 標準勤務時間 8:30~17:30 (残業時間平均:20時間程度) 【休日】 ・完全週休2日制(土日祝) ・育児介護休暇、産前産後休暇、慶弔休暇等 ・有給休暇:入社日有給休暇付与(入社日3日、試用期間終了後7日付与) 【福利厚生】 ・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・通勤手当支給(会社規定に基づき支給 月額10万円まで) ・退職金制度 ・持株会制度(奨励金率30%) ・健康診断/インフルエンザ予防接種補助制度 ・ストックオプション制度 ・フレックスタイム制度 ・コミュニケーション補助制度 (1回あたり1,500円を上限に月2回ランチ補助、1回あたり7500円を上限に年3回飲食代を補助) ・勤続功労報奨制度 (勤続5年で休暇5日と50,000円の手当支給、勤続10年で休暇5日と100,000円の手当支給。以降5年毎に休暇5日と100,000円の手当支給) ・育児休暇(5日を上限に育休有給制度あり)等
【応募資格(必須)】 ・金融業界または金融系IT領域でのマネジメント経験 ・プロジェクトマネージャーおよびプロダクトマネージャー双方のスキル・実務経験 ・チームおよび複数ステークホルダーをリードするコミュニケーション・マネジメント能力 【応募資格(歓迎)】 ・新規事業・サービスをゼロから立ち上げた経験 ・金融・証券分野における高度なリスクマネジメントやコンプライアンス知識 ・経営レベルでの意思決定や事業責任者としての経験 【求める人物像】 ・変化を恐れず、新しい挑戦に意欲的に取り組む方 ・経営視点を持ちながら、事業と組織の成長を推進できる方 ・自律的かつ柔軟に課題を発見・解決できる方
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500~2500万
◆企業概要 ・設立以来、戦略からITまで一気通貫で手掛ける急成長ファーム ・従業員数1,300名超、六本木ヒルズに本社を構える安定した基盤 ・グローバル展開も加速中(LA、シンガポール、豪州に支社あり) ・AIプラットフォーム等の自社新規事業にも注力する挑戦的企業 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・生成AI(LLM)を活用したビジネス変革の企画および実装支援 ・顧客の深層課題を特定し、AIによる解決策のグランドデザインを策定 ・Python等を用いたプロトタイプ開発から社会実装までの伴走 ・AIガバナンスの策定やデータ分析基盤の構築支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・メガバンク向け:生成AIを活用した業務効率化の企画・実装支援 ・サービス業向け:新規AIサービスの仕様策定およびPJ推進 ・製造業向け:AIを用いた高精度な需要予測によるKPI改善支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 【年収100万円UP確約】 前職考慮の上、実力次第で2,500万円も可能 ✅ 【稀有な立ち位置】 安定のVC所属×攻めのPrime AI社兼務 ✅ 【最先端の実践】 単なる調査で終わらない「AIの社会実装」を経験 ✅ 【キャリア支援】 住宅・自己研鑽手当など、成長を支える充実の福利厚生 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆当社の独自性 ・アルゴリズムの核(コア)まで理解し、技術の本質から価値を創造 ・年功序列を排除し、成果に対して適正かつ高額な報酬で報いる文化 ・AIをブームで終わらせず、社会インフラとして定着させる強い使命感 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
<必須> ・Pythonによる開発経験 ・ 生成AI (LLM) のAPI連携経験 ・ データハンドリングスキル (CSV, JSON, YAML) ・リーダークラスの顧客/メンバと積極的にコミュニケーションをとり主体で業務を進められる方
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800~1260万
■職務内容: 〜「マルチプロダクト戦略」の柱となる新規事業。情シス領域×BPOで、企業の生産性向上を支援する0→1フェーズの事業開発〜 ■ミッション SmartHRにとって新規領域かつ新規ビジネスモデルとなる「情シス領域の役務サービス(BPOソリューション)」の事業開発を担っていただきます。 単なるITツールの提供にとどまらず、SmartHRのデータベースと連携した業務のアウトソーシング(役務提供)まで踏み込むことで、顧客価値を最大化する0→1の挑戦です。 ■業務内容 SmartHRの既存・新規のお客様が抱える「情シス領域」のアウトソーシング(BPO)ニーズを発掘し、プロダクトや従業員データと連携した新しいソリューションを企画・開発します。 《市場調査・ニーズ分析》 ・顧客インタビューを通じた課題の深掘り ・市場ニーズの分析と仮説構築 《ソリューション企画・提案》 ・SmartHRのデータやプロダクトと連携したBPOサービスの企画 ・営業ターゲットの策定および提案活動、提案資料の作成 《プロジェクト推進》 ・連携パートナー企業様との業務設計・コミュニケーション ・商談分析に基づく改善策の策定と実行 ・営業活動の型化・ナレッジ化の推進 《新技術の活用検証》 ・AIを活用し、ソフトウェアと業務委託を組み合わせた新しいサービスモデル(BPaaS:Business Process as a Service)の可能性検証 ■情シス領域について 情シス領域ではすでにIdP機能をリリースしており、今後はID管理機能やBPO(業務代行)サービスの展開も予定しています。 お客様の課題は業務効率化やセキュリティ強化、内部統制の整備・運用など多岐にわたるため、機能の紹介に留まらない課題解決のためのヒアリングや提案が必要となります。 ■使用ツール コミュニケーション:Slack, Zoom ドキュメンテーション:DocBase, Google Workspace 顧客管理・分析:Salesforce ■求める人物像: ・SmartHRのミッションおよびバリューに共感いただける方 ・課題解決志向で、困難な状況でも、前向きに解決策を探し、明るく楽しみながら実行できる方 ・論理的思考能力を前提とし、組織や人の感情も考慮した高いコミュニケーション能力のある方 ・顧客や従業員など、現実をしっかり把握するためにフットワーク軽く行動できる方 ・ご自身の成長をつよく望んでいる方
■応募資格(必須): ・SmartHRのミッション、バリューへの共感 《下記①②のいずれかのご経験》 ①事業立ち上げの初期メンバーとしての経験 or 新商品の企画から事業実装までの経験 ②営業系の職種と企画系の職種を両方経験している or 多くのバリューチェーンについて理解できる力 ■応募資格(歓迎): ・商品企画の経験(ビジネス要求定義、要件定義、開発、リリース、グロースまでの一連の流れ) ・アライアンス・パートナーシップ構築の経験(他社との提携による事業機会の創出) ・会計・財務に関する基礎知識(P/L、B/S等を理解し、事業実態を数字でイメージできる力) ・BPOやコンサルティングなど、役務サービスの開発・提供経験 ・情報システム部門の業務理解
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600~800万
■バンソウ型のDX支援事業 Fabeee株式会社では、2022年度より「バンソウDX」というコンセプトで企業のDX支援事業をスタートしました。 わたしたちのミッションは「納品」ではなく、クライアントの「変革」です。 クライアントがビジネスの中でデジタルやデータを活用することで効率化や事業成長、はたまた新たな事業への拡大など、「変わったな」そう実感していただくことを目指して日々取り組んでいます。そのために、請負ではなく、クライアントのビジネスに主体性を持って向き合い、バンソウしていくスタイルをとっています。 ■空中戦の議論ではなく、『やるか、超やるか』 クライアントのDX推進における目的や目標、抱える課題は多種多様です。また、ビジネス・デジタルにおける理解度も企業により様々な中で、求められる「変革」に正解はありません。そのため、正論や空中での抽象的な議論ではなく、具体的なアウトプットを出すことで意思決定速度を向上し、DXの実行・検証のサイクルを高速で回しています。 ■業務内容 売上300億前後の地方優良企業が主なクライアントであり、中には特定業態のトップ企業も含まれます。 徹底したヒアリングやディスカッションを行い、クライアントの本質的な経営課題や事業課題を特定します。DXを主な領域をして、新規事業開発からプロダクト開発、クライアント自身でDXの推進を行うための組織風土改革や人材育成と、目的遂行に必要なあらゆる領域を主体的に取り組んでいただきます。 ・DXをテーマとした経営課題・事業課題のヒアリング ・DXプロジェクトの設計・立案・提案 ・クライアント毎のアカウントプランニング また直近では、「生成AI」や「AIエージェント」を活用した新しい事業、業務プロセス、組織の在り方を推進しています。生成AI/AIエージェントをはじめとしたAI技術がクライアント企業・事業にどのようなインパクトを与えるのかを考え、クライアントに提言することができます。新しいサービス・業務の在り方を検討・推進することができますし、大手企業のDX・業務改革に構想から実行までバンソウすることで、AIビジネスコンサルタントとして経験を積むことができます。 ▼募集背景 事業立ち上げから着実な成長を遂げつつある中、クライアントへの提供価値の総量を増やしていくために採用を行います。 ▼配属部署 「コンサルティンググループ」に配属されます。 ▼チーム体制 9名体制です。(コンサルタント5名/PM兼ディレクター・エンジニア・データサイエンティスト4名) 少数精鋭組織を活かし、ディスカッションや雑談といったチーム内のコミュニケーション頻度を大切にしています。 ▼チームのスタイル クライアントのDX推進における目的や目標、抱える課題は多種多様です。また、ビジネス・デジタルにおける理解度も企業によりバラバラな中で、求められる「変革」に正解はありません。密に伴走しながらクライアントと異なる視点を持ち、クライアントがまだ気づいていない問題点を見つける事が重要です。そのためにはクライアント以上に事業のことを考え、時には厳しい決断を迫るほど徹底的に向き合う必要があります。 そのため、空中で抽象的な議論ではなく、具体的なアウトプットを出すことで意思決定速度を向上し、DXの実行・検証のサイクルを高速で回してきました。また、少数精鋭のメンバー構成ということもあり、ディスカッションや雑談といったチーム内のコミュニケーションも活発に行っています。こういった目の前のアウトプットの質も上げていくことで、イノベーションの種を生むと考えています。 現在、事業立ち上げ期ということもあり、一定の思考体力が必要になるポジションです。こうしたスタイルに共感いただく方と是非ご一緒したいと思っています。
■必須要件 チームでのプロジェクト経験 以下いずれかのご経験 法人営業、カスタマーサクセス、事業企画、事業開発、コンサルティング 生成AI/AIエージェント活用経験 ■歓迎要件 クライアントまたは自社の新規ビジネス検討、立上げの経験 コンサルファームでの業務経験 プロジェクトやチームのリーダー経験 ▼求める人物像 クライアントのビジネスに当事者意識をもって伴走できる方 ベンチャーマインドをお持ちで「やりきる力」をお持ちの方 論点仮説志向をお持ちの方 チャレンジャーセールスのスタイルに共感できる方 当社のミッションバリューに共感できる方
DX推進事業
700~1200万
企業名 株式会社NTTデータ経営研究所 ポジション概要 ■概要 新規コンサルティングサービスとして、事業創出チームの立ち上げメンバーを募集しております。 事業戦略立案から、新規事業機会探索、新規事業・サービス開発、事業化推進(FS、PoC推進)まですべてのフェーズにおいて支援を行うのがミッションになります。 IT、メディア、製造、流通、金融など社会のインフラを担うクライアントが多く、社会的インパクトの大きい、ダイナミックな案件を担当できるのが特徴です。 また、ITを活用したビジネス企画の機会が豊富にありますので、ビジネス開発の経験が無くても、ITの強みを活かすことで活躍の機会が大いに拡がります。 ■担当業務 事業戦略立案、新規事業機会探索、新規事業・サービス開発、事業化推進(FS、PoC推進)などのテーマについて、クライアントと共に事業創出の中心的な役割を担っていただきます。 【過去プロジェクト例】 ・観光サービス(アプリ)の(BtoC/BtoB)ビジネスモデル構築・実証推進 ・ヘルケア業界向け新規サービス機会探索・ビジネスモデル構築 ・次世代データ連携プラットフォーム事業モデルの検討 ・海外X-tech企業の日本市場進出にむけた可能性検証 テクノロジーを活用したビジネスモデルの検討が比較的多くなるため、ITを中心としたテクノロジーに対する理解や人を動かす推進力を重視しております。
4年制大学卒業、または大学院修了の方
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450~750万
【仕事の内容】 インバウンド対策・店舗集客支援プラットフォーム『口コミコム』の販路拡大に向け、代理店・販売店との協業を推進するパートナーセールスをお任せします。2025年8月に発足したばかりのパートナービジネス部にて、組織の立ち上げ・グロースに携わるポジションです。 【具体的な業務内容】 ・パートナー企業(代理店・販売店)のエグゼクティブ/営業部門との戦略的関係構築 ・年間GTM(Go-To-Market)プランの策定・実施・進捗管理 ・各支社・支店でのパートナートレーニングおよび販促キャンペーンの企画・実施 ・QBR(四半期ごとのビジネスレビュー)の実施 ・パートナー同行によるエンドユーザーへの提案活動 ・商談ステージ管理、販売予測(Forecast)の設計・管理
【必要な能力・経験】 ・BtoBかつ無形商材の営業経験(3年以上) 【求める人物像】 ・組織の立ち上げ、グロースに興味がある方 ・ビジネス全体に影響をもたらす役割を担いたい方 ・チームリーダーやマネージャー的な役割を早期に目指したい方
インバウンドビジネスメディア『訪日ラボ』運営、店舗集客一元化プラットフォーム『口コミコム』運営、インバウンドコンサルティング
1040~2000万
クレジットカードやコード決済等の決済サービスおよび決済関連のプラットフォームを提供する企業における下記のような領域の案件・サービスに係るプロジェクトの獲得および遂行・管理を行います。 【主な受注・推進テーマ】 ■戦略・オペレーション領域:経営戦略 (RAF、MIS等)、経営統合・事業再編、M&A / PMI、BPR / RPA 等 ■ITシステム領域:基幹システム導入、ERP導入、IT戦略策定、システムリスク管理、セキュリティ等 ■人事・企業変革領域:人事制度改革、人財開発、企業文化変革 等 ■財務/会計/リスク管理領域:会計、管理会計、リスク管理・規制対応 等
【必須】■クレジットカード会社、決済サービス会社における以下何れかのプロジェクトリード経験(システム構築等のプロジェクト/業務プロセス改革、統合(システム統合、人事/組織統合、商品統合等)) 【チーム紹介】 EFS(Emerging Financial Services)は、様々な決済サービスを提供するクライアントに対するビジネス戦略の立案と実行をリードするチームです。 課題やニーズが多様化/複雑化している各クライアントのCXO/部門長クラスとリレーションを構築し、シーズ/ニーズを把握したうえで、経営課題を理解し業務開発や提案活動をリードします。
■事業戦略策定、業務効率の改善、収益管理能力の向上、ガバナンス強化やリスク管理、IT戦略策定やIT導入支援、組織人事マネジメント変革。■女性の長期的なキャリア形成をサポートする制度も整備。■福利厚生充実、クラブ活動も有ります。