【年収1000万~1600万】製造業DXを牽引するフィールドセールスマネージャー★ユニコーン企業
1000~1600万
キャディ株式会社
東京都台東区
1000~1600万
キャディ株式会社
東京都台東区
IT/通信製品法人営業
システムコンサルタント
Webサービス法人営業
【仕事の内容】 製造業AIデータプラットフォーム「CADDi」を活用し、大手~中堅・中小企業の「変革」を支援するフィールドセールスのマネージャー業務をお任せします。単なるソリューション営業ではなく、顧客の潜在課題を掘り起こし、設計・調達・製造など多岐にわたる部門の課題解決を行う仕事です。 【具体的な業務内容】 ・インサイドセールスが獲得した新規顧客への提案、商談 ・顧客の事業特性や事例を踏まえた「CADDi」による変革の提案 ・クライアントの潜在課題の特定と、新たな価値の共創 ・チームマネジメント業務(戦略立案、メンバー育成等) ※担当エリアは関東・甲信越を想定
【必要な能力・経験】 ・法人への新規営業経験(概ね5年以上) ・チームマネジメント経験 ・運転免許をお持ちであること 【求める人物像】 ・ビジネスで成果を残すことに強いこだわりを持っている方 ・素早く行動・検証するフットワークがある方 ・キャディのミッション、バリューに強く共感いただける方 ・自身の経験を活用しながらも、積極的にun-learningできる方
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
1,000万円〜1,600万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00 固定残業代45時間含む(管理監督者の場合は適用外)
有 コアタイム (10:00〜17:00)
有
有
内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日、夏季3日
入社半年経過: 10日
入社時特別有給休暇(3日間)、慶弔休暇、看護・介護休暇(ペットも対象)
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■賞与:年2回(事業部業績連動) ■昇給・給与改定:原則年2回 ■固定残業代:45時間分を含む(※管理監督者の場合は適用外) ■その他:グレードによって別途ストックオプション付与あり ※経験・能力を考慮し、当社規定のグレードごとの給与レンジに応じて決定します。
東京都台東区
屋内全面禁煙
アクセス:JR総武線・都営浅草線「浅草橋駅」より徒歩圏内 ※オフィスワークとリモートワークのハイブリッドワーク(週1~3日程度のオフィス出社) ※エリアグロース責任者等はオンボーディング後、リモート・直行直帰想定もあり
在宅勤務 リモートワーク可 出産・育児支援制度 ストックオプション 社員食堂・食事補助
子ども手当(18歳以下の扶養家族一人につき1.5万円/月)、部活動活動支援費、Teaming Offsite費用補助、社員交流の食事代用補助、結婚お祝い金、出産お祝い金、引っ越し補助金、健康診断・人間ドック費用補助
東京都台東区浅草橋4-2-2 D’sVARIE浅草橋ビル 総合受付6階
関西オフィス(大阪)、名古屋オフィス、名古屋オペレーションセンター、海外(ベトナム、タイ、アメリカ)
製造業AIデータプラットフォーム「CADDi」の開発・提供(CADDi Drawer, CADDi Quote等)
最終更新日:
550万~
国内製造業向けに、カーボンニュートラル達成や安心・安全な操業を支えるソリューション営業および営業企画を担当。顧客の潜在ニーズを発掘し、自社製品やサービス、パートナー企業を巻き込んだ提案を行います。 (1)製造業への直接営業:脱炭素や安全操業に関する課題解決の立案・提案。(2)営業企画:代理店の商談管理や支援活動。(3)新規商材創出:市場ニーズに基づくサービス企画。※電力インフラを支える技術力を武器に、他部門やグループ企業を巻き込み、新しいビジネスを最前線で作り上げるやりがいがあります。【環境】:月平均25時間/繁忙期40時間、リモートワーク導入有 (週1日程度利用可能)、出張月1回程度、
【必須】●法人向け提案営業or営業企画、プロジェクト管理の何れか経験者(3年以上)●転勤可能な方【歓迎】●エネルギー、商社、金融、コンサル業界での営業経験●英語力のある方(海外展開も視野にあるため) 【魅力】総合電機メーカーとしての技術力、顧客基盤、グループ総合力を武器にできます。既存の枠組みに縛られず、他部門や社外パートナーを巻き込んで「新しいサービスや商材」を企画・提案できる、スタートアップのような躍動感と大手企業の安定感を両立した環境です【キャリアパス】顧客提案、代理店支援活動をしながら、新規事業の創出活動にも取り組んで頂きます。次期リーダークラスとしての役割を期待します
重電システム、産業メカトロニクス、情報通信システム、電子デバイス、家庭電器などの製造・販売
600~1400万
【仕事内容】 当社は戦略・業務・IT等、様々なテーマでクライアントの支援を行なっている 総合コンサルティングファームです。 クライアントは保険・証券、製造業、通信メディアなどの民間企業にとどまらず 公共分野に至るまで多種多様です。 また、事業をリードする経営陣・MD陣は開発経験のあるテクノロジー知見に長けた メンバーと、クライアントに価値提供するためには戦略やビジネスモデル構築に加え それを支える質の高いアプリケーションや技術力が必要であると 強く理解したMBBや外資系総合ファームStrategy部門出身者が融合し 戦略立案からその実行までEnd to Endで支援を行っております。 ▼主なプロジェクト事例 ※ご経歴やご希望を参考にアサインを決定しております。 ・エンターテイメント企業 新規事業立案支援/ダイナミクスプライシングを活用した事業構想及び 販売戦略立案支援、IPのマーケティング・創出支援 ・素材メーカー IoT、AIによるアナリティクス活用推進/データ駆動型経営実現に向けたDX構想策定~実行支援 ・マスメディア 新規PFの構想策定・実装の伴走支援 ・コングロマリット 創業事業から転換後の事業戦略・R&D戦略・組織再編の事例研究を通じた中長期R&D戦略策定 ・専門商社 SaaS新サービスの事業戦略策定支援 ・海運 DX戦略の具体化とプロジェクト推進支援 (プライシングプロセスの半自動化/データ集約とポートフォリオ検討支援) ・金融業 ネット証券ビジネスのM&A検討支援及び買収後のPMI(システム・オペレーション構築支援) ・証券業 STOシステム(Security Token Offering system)グランドデザイン・実装支援 ・エネルギー会社 基幹システム刷新に関するシステム構想・計画策定 ・官公庁 自治体DX推進支援、人工知能技術の社会実装支援、科学技術・イノベーション政策の策定支援 ・その他 AI子会社「DeepPercept株式会社」と連携した 先端技術活用支援コンサルティング など 【当社の魅力について】 ■シンプレクスがある事により実現する“地に足のついた提案”ができる環境 金融分野などにおけるスクラッチ開発で培った業界随一の技術力を有した シンプレクスがバックグラウンドにあることにより、社内でシームレスな 連携をしたうえでPoCをして提案するなども可能です。 これにより、実現可能性が高い提案を “可能” にしております。 ■One pool制による幅広いPJTへのアサイン 業界・テーマ別に組織が分かれていないことから、様々な業界・テーマの PJTに参画することができます。 アサインメントについても、組織の縦割りなどによる特定ソリューション 要件定義などの特定PJTフェーズしかアサインされない状況など アサインメントの制約がなく、また可能な限り進行中プロジェクトを 全コンサルタントに開示しており、自ら希望を出すことも可能です。 自身の強みを元にした実績を積むことで、特定インダストリー/ソリューション フェーズを他領域や上流に広げていくなど、自身の希望に基づいた キャリア設計をすることが可能です。 ■ライフステージに合わせて長期的に働くことができる環境 当然のことながらコンサルタントの稼働は法定内で管理しておりますが、自分で毎月の 時間外を選択し宣言できるコミットメントスタイルを導入しており ライフステージに合わせて長期的に就業できる環境を作っています。 また、男女問わず育児休暇も積極的に取得しております。 ■早い昇格スピードと業界最高水準の報酬体系 相対評価でなく各タイトルに求められる基準と照らし合わせた絶対評価を行っており 上位職位のヘッドカウントの問題やグローバル業績の影響など 皆さんの能力とは関係ない部分で評価が決まってしまうことはありません。 成果と能力が合えば最短1年で次の職位に昇格となっており 20代のマネージャー、30代半ばのマネージングディレクターも 多く在籍。 ■充実した人材育成制度 入社後のOnboarding Programにてコンサルとしての基礎スキルやマインドセットを学び その後1か月間のITベースキャンプ研修を受講いただきます。 以降はe-Learning形式や講義形式で必要なスキル・知見を学ぶ機会を多く用意しております。 その他、現在の規模だからこそ経験豊富なリーダー陣と直接仕事をする機会が多くあり 一流のコンサルとして成長することができる環境です。 そのため、多数入社いただいているコンサル未経験の方も、基礎スキルを身につけた上で コンサルとして成長し、様々なプロジェクトで活躍。
▼必須経験(いずれも必須) ・社会人経験丸2年以上 ※コンサルティング経験や資格は不問 ・上記に加え、以下いずれかの経験をお持ちの方 ・システム企画orシステム導入/推進orシステム開発等の業務経験2年以上 ・IT/DX領域のコンサルティングに興味関心を有していること ▼歓迎経験 ・システムインテグレーターでの就業経験2年以上 ▼人物像 ・強い当事者意識を持ち、セルフスターターであること
ビジネスとテクノロジー双方に精通したハイブリッド人材で編成されたプロジェクトチームが 戦略から設計、開発、運用保守に至るすべての工程に責任を持ち 一気通貫かつ自社完結でのトータルソリューションを提供するグループ中核企業です。 金融機関のコア業務を支えるミッションクリティカルなシステム構築で 長年培ってきた「ビジネス戦略立案力」と「最先端テクノロジーの高度な実装力」により 金融機関を中心に、公的機関や各業界をリードする企業のDX推進を支援しています。
800~1000万
◤仕事内容◢ - シンプレクスグループの技術力を活用した顧客のIT/DXトランスフォーメーション支援 - 北米・欧州・アジアを含むグローバルプロジェクトの推進 - グローバル・アジア地域のIT将来像とロードマップ策定 - 戦略的システムの構想立案から実行導入支援 - セールス&トレーディング、販売・調達・生産・品質管理、リスク管理、会計、業績管理など幅広い業務のオペレーション改革、チェンジマネジメント - グローバルCIO直下でのITおよびDX部門の統括機能強化に関するコンサルティング ◤会社の特徴◢ - シンプレクス・ホールディングス傘下のコンサルティングファーム「Xspear Consulting」 - シンプレクスが培った金融分野のスクラッチ開発技術力を背景に、実現性の高い提案が可能 - 2021年4月事業開始ながら350名超のコンサルタントが所属する急成長企業 - 北米・欧州・アジアへのグローバルプロジェクトを強化中 - 成果と能力に応じた絶対評価制度により、最短1年での昇格も可能 - 業界最高水準の報酬体系 - ライフステージに合わせた柔軟な働き方(コミットメントスタイル、育児休暇取得推進) ◤仕事の魅力◢ - シンプレクスの技術力を背景に、実現可能性の高い"地に足のついた提案"が可能 - グローバル・アジア地域のIT将来像策定から実行まで一貫して関われる - 海外のローカルスタッフと連携し、高い英語・コンサルスキルを活かせるグローバルプロジェクト経験 - 成果と能力に応じた絶対評価制度により、最短1年での昇格と業界最高水準の報酬 - ライフステージに合わせた柔軟な働き方(コミットメントスタイル、育児休暇)で長期的なキャリア形成が可能 - 充実した人材育成制度(Onboarding, IT Base Camp等)により未経験者も一流のコンサルタントへ成長できる - 経験豊富なリーダー陣と直接仕事をする機会が多く、早期成長が可能 ◤描けるキャリア◢ - グローバルコミュニケーション力を活かしたクロスボーダー・クロスカルチャラルなプロジェクトリーダー - IT経験を活かしたITコンサルティングキャリア(IT戦略策定、ITガバナンス構築、ITPMOなど) - コアコンサルティングスキルを獲得し戦略系・業務系コンサルティング - AI・クラウド・ブロックチェーンといったキーテクノロジーを軸としたテクノロジーコンサルティングキャリア - グループ会社のシンプレクス株式会社へのジョブローテーションも可能(PM/Techキャリアの選択も可能) ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ ITコンサルタント / DXコンサルタント / グローバルプロジェクト / 海外出張 / 英語 / チェンジマネジメント / IT戦略 / ロードマップ策定 / システム導入 / プロジェクトマネジメント / 金融機関 / 製造業 / SAP / ERP / AI / クラウド / ブロックチェーン / シンプレクス / オペレーション改革 / PMO
◤必須スキル・経験◢ - コンサルティングファームでの実務経験を2年以上お持ちの方 - TOEIC900点以上、もしくは英語圏の大学卒業や在住経験がある語学力水準をお持ちの方 - 実務において英語を用いたオンライン会議をファシリテートしたご経験をお持ちの方 ◤歓迎スキル・経験◢ - 業務改革やシステム導入におけるチェンジマネジメントのご経験をお持ちの方 - 金融機関プロジェクトでのセールス&トレーディング、ペイメントやその他金融業システムの経験 - 製造業プロジェクトでのSAP、ERPやその他製造業システムの経験 ◤求める人物像◢ - 強い当事者意識を持ち、セルフスターターであること
-
800~2000万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅CXOレベルが抱える経営アジェンダを解決するための総合的な戦略コンサルティングをグローバルに展開する ✅日本企業のPBR向上を目指しビジョン策定からDigital ESGを活用した経営管理までを担う ✅企業価値向上に資するM&A戦略やカーブアウトおよびグループ内組織再編などをトータルに支援する ✅人的資本経営やSCM改革およびテクノロジーを活用した未来価値創造などから最適な領域を担当する ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・CXOレベルが抱える経営アジェンダを解決する戦略コンサルタントとしての確固たるキャリアが築ける ・マッキンゼーやベインなどのトップファームと競合する案件を通じて高度な戦略構築スキルを磨ける ・プロ経営者を目指し経営に関わる深い知識と実践的なスキルセットを身につけることができる ・スタートアップのようなスピード感で人的資本経営などこれからの成長領域を牽引する人材になれる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収は800万円から2000万円で賞与が年2回支給されフレックスタイム制による柔軟な働き方が可能である ・6つの戦略ユニットのオープンポジションであり経験や適性に応じて最適なポジションで選考が進められる ・キャリア採用比率が50%を超えており多様なバックグラウンドを持つ人材が活躍しやすい環境が整っている ・在宅勤務やリモートワーク制度があり出産祝い金やワークライフバランス支援制度など福利厚生が充実している ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・経営戦略から経営変革まで幅広いテーマを総合的に支援し意思決定から実行まで伴走できる ・日本発のグローバルファームとして裁量や自由度が高くグローバルな事業展開を視野に入れた支援ができる ・GXやサーキュラーエコノミーなど社会課題に直結する最新の改革テーマに最前線で取り組むことができる ・未来の産業とテクノロジーを組み合わせて戦略から実行までイノベーションを実現する唯一無二の経験ができる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ABeam StrategyはCXOレベルの経営アジェンダを解決するための総合的な戦略コンサルティングを展開する ・顧客価値創造や企業価値向上など専門性の高い6つのStrategy Unitによって構成されている ・大規模なファームでは難しいコアメンバーとの近い距離感で様々な学びを得られる少数精鋭のチームもある ・大量採用や大量退職の世界観ではなく一人ひとりのメンバーを大切に育てるカルチャーが根付いている ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅化粧品メーカーのOMO実現に向けた体験デザインや金融機関の決済アプリ開発によるCX改革支援 ✅自律自走型企業変革の実行性を追求した全社戦略や長期経営ビジョンの策定および価値創造ストーリー策定 ✅グローバル競争力向上に向けたM&AやアライアンスおよびSSCやBPOといった組織構造改革構想の支援 ✅最新の経済情勢を踏まえたグローバルにおける最適なSCM戦略の構築や需給最適化計画の策定支援
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・戦略立案から業務実行までを一貫して取り組むことができる高い論理的思考力と問題解決能力 ・経営戦略や事業戦略およびマーケティング等の経験を持ち企業のトップライン向上に貢献できること ・VUCAの時代において先進性や独創性ある前例のないチャレンジを楽しみ最後まで考え抜く姿勢を持つこと ・6つのユニットのいずれかに関連する戦略コンサルティングや事業企画および業務改革の経験があること
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・会社名 アビームコンサルティング株式会社 ・募集職種名 ABeam Strategyのコンサルタント ・勤務地 東京都中央区八重洲の東京ミッドタウン八重洲 ・従業員数 連結で約8200名 ・連結売上高は1400億円を超え世界中に130以上の提携パートナー拠点を持つなど持続的な成長を遂げる
400~1000万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅CXOレベルが抱える経営アジェンダを解決するための総合的な戦略コンサルティングをグローバルに展開する ✅日本企業のPBR向上を目指しビジョン策定からDigital ESGを活用した経営管理までを担う ✅企業価値向上に資するM&A戦略やカーブアウトおよびグループ内組織再編などをトータルに支援する ✅人的資本経営やSCM改革およびテクノロジーを活用した未来価値創造などから最適な領域を担当する ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・CXOレベルが抱える経営アジェンダを解決する戦略コンサルタントとしての確固たるキャリアが築ける ・マッキンゼーやベインなどのトップファームと競合する案件を通じて高度な戦略構築スキルを磨ける ・プロ経営者を目指し経営に関わる深い知識と実践的なスキルセットを身につけることができる ・スタートアップのようなスピード感で人的資本経営などこれからの成長領域を牽引する人材になれる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収は400万円から1000万円で賞与が年2回支給されフレックスタイム制による柔軟な働き方が可能である ・6つの戦略ユニットのオープンポジションであり経験や適性に応じて最適なポジションで選考が進められる ・キャリア採用比率が50%を超えており多様なバックグラウンドを持つ人材が活躍しやすい環境が整っている ・在宅勤務やリモートワーク制度があり出産祝い金やワークライフバランス支援制度など福利厚生が充実している ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・経営戦略から経営変革まで幅広いテーマを総合的に支援し意思決定から実行まで伴走できる ・日本発のグローバルファームとして裁量や自由度が高くグローバルな事業展開を視野に入れた支援ができる ・GXやサーキュラーエコノミーなど社会課題に直結する最新の改革テーマに最前線で取り組むことができる ・未来の産業とテクノロジーを組み合わせて戦略から実行までイノベーションを実現する唯一無二の経験ができる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ABeam StrategyはCXOレベルの経営アジェンダを解決するための総合的な戦略コンサルティングを展開する ・顧客価値創造や企業価値向上など専門性の高い6つのStrategy Unitによって構成されている ・大規模なファームでは難しいコアメンバーとの近い距離感で様々な学びを得られる少数精鋭のチームもある ・大量採用や大量退職の世界観ではなく一人ひとりのメンバーを大切に育てるカルチャーが根付いている ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅化粧品メーカーのOMO実現に向けた体験デザインや金融機関の決済アプリ開発によるCX改革支援 ✅自律自走型企業変革の実行性を追求した全社戦略や長期経営ビジョンの策定および価値創造ストーリー策定 ✅グローバル競争力向上に向けたM&AやアライアンスおよびSSCやBPOといった組織構造改革構想の支援 ✅最新の経済情勢を踏まえたグローバルにおける最適なSCM戦略の構築や需給最適化計画の策定支援
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・戦略立案から業務実行までを一貫して取り組むことができる高い論理的思考力と問題解決能力 ・経営戦略や事業戦略およびマーケティング等の経験を持ち企業のトップライン向上に貢献できること ・VUCAの時代において先進性や独創性ある前例のないチャレンジを楽しみ最後まで考え抜く姿勢を持つこと ・6つのユニットのいずれかに関連する戦略コンサルティングや事業企画および業務改革の経験があること
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・会社名 アビームコンサルティング株式会社 ・募集職種名 ABeam Strategyのコンサルタント ・勤務地 東京都中央区八重洲の東京ミッドタウン八重洲 ・従業員数 連結で約8200名 ・連結売上高は1400億円を超え世界中に130以上の提携パートナー拠点を持つなど持続的な成長を遂げる
800~2000万
▪️ 事業概要 持続的な企業成長には生産性向上が不可欠であり、「人的資本経営」の重要性がかつてないほど高まっています。 その中核を担うのが「タレントマネジメント」です。 本音の人材情報を活用し、個人と組織の潜在能力を最大限に引き出すことで、企業はさらなる高みを目指せます。 カオナビは、個の力を最大化し、組織をより強くするためのタレントマネジメントシステムです。 人事業務の効率化から戦略人事の実現まで、幅広い目的に対応。人材データプラットフォームに蓄積された個のデータをAIと掛け合わせることで、「個の力の最大化」による盤石な組織を築き、企業の成長を力強く後押しします。 ▪️ 業務内容 【顧客】 連結10,000名以上のエンタープライズ領域において、最適なソリューション提案および導入までを行います。 【業務内容】 担当する企業グループを決め、担当グループの事業伴走者として「顧客が事業成長を続けるための人事課題解決のための提案」や、「顧客の組織戦略においてカオナビが提供できる価値の接続」など顧客の経営・組織・人事課題を解消する提案を担っていただきます。 顧客の課題は「全社的な営業力の強化」や「連続した事業創出体制の構築」など多岐にわたります。顧客の多様な組織課題をプロジェクト化し、解決に導いていただきます。 【具体的には】 ・ ABM(アカウント ベースド マーケティング)戦略の立案、アカウントプランの策定 ・ ターゲット企業のPL(損益計算書)、中期経営計画、有価証券報告書等を分析し、業界トレンドや固有の経営課題を特定 ・ 顧客の組織図や決裁フローを詳細に把握し、攻略に向けた「アカウントプラン」を策定・実行 ・ BDR部隊やマーケティング部門と連携し、ターゲット企業への戦略的なアプローチの実行 ・ 既存顧客からの紹介(リファラル)やイベントを活用し、決裁者層への接点を創出 ・ 顧客の業界特性、組織課題や潜在的ニーズを的確に把握し、解決に必要なソリューション提案を行う ・ 単なるSaaSの機能説明ではなく、顧客の既存システム構成や業務フローを把握し、例えば「人的資本経営」や「DX」といった経営課題も踏まえた、システム・業務・組織の『あるべき姿』から逆算したソリューションを提案 ・ 人事部門だけでなく、経営層(CxO)や情報システム部門など、複数のステークホルダーを巻き込み、複雑な意思決定プロセスにおける合意形成をリードする
必須要件 ・ 自社プロダクトのSaaS商材を扱ったエンタープライズセールス経験(5年以上) ・ ABM(アカウント・ベースド・マーケティング)を用いた戦略的なターゲット攻略経験 ・ 大手企業(従業員数2,000名以上)に対し、決裁権者(役員・部長級)を含む複数のステークホルダーの合意形成を行い、無形商材を導入・定着させた経験 ・ 経営層や部門責任者に対するコンペティション、プレゼンテーション経験 ・ 顧客の組織課題や事業課題に対し、解決策を提案・実行支援した経験 ・ 当社の事業にコミットメントできる方 歓迎/尚可 ・ 事業会社における営業部門のマネジメント経験(部門責任者クラス) ・ 事業戦略に基づいた売上計画の策定、およびPL(損益計算書)の管理・分析経験 ・ セールスイネーブルメントの経験 ・ 人事・HR領域に関する知見、または人事部門への課題解決提案の経験 ・ 官公庁や地方自治体との折衝経験 ・ チーム内でのエンタープライズ向けソリューションセールスの育成・組織開発経験
国内シェアNo.1のタレントマネジメントシステム「カオナビ」を提供する企業です。
312~660万
【仕事概要】 全国1万院以上に導入頂いてる予約メディア「EPARK歯科」のご提案営業をお任せします。 当社はEPARK歯科の運営から開発まで行っている企業です。 より先生方に適切なご提案ができるよう、営業経験者、歯科業界経験者の方を募集しています。 まずは電話で歯科医師の先生から、現状やお悩みについてじっくりヒアリング。 その後訪問し、これまでの経験を活かし、歯科業界のニーズを理解した上で、「EPARK歯科」のご提案を行います。 【仕事詳細】 とにかく「患者様に喜んでもらえるシステム」なので、営業自体は決して難しくありません。 ただ先生方はとてもお忙しいので、お電話を取っていただける時間帯に効率的に連絡できるかががポイント。 訪問は週2~3件ほどで、あとは提案資料作成などを行っています。受身で動くのではなく、自ら目標を立て取り組んでいってください。 ◆これまでの経験を活かしたい! 歯科医院様に寄り添った提案を行い、やりがいを感じながら働けます。 また、自分が頑張って結果を出した分は、明確な評価制度により昇給・昇格にスピーディーに反映されるため、モチベーション高く働ける環境です。 ◆あなたを育てる体制、万全です サービスの概要や営業トークのコツなど身についたら、先輩の営業同行を始めます。 独り立ちしてからも、「こんな事例があります」「こんなトークで受注しました」という情報共有やロープレなど、チームで助け合い、切磋琢磨しながら成長していこう!という社風です。 ◆スピーディーな昇格◎入社半年でリーダーも 年齢や性別問わず、スピーディーな昇格・昇給を目指せる点も当社で働く大きな魅力。 当社では明確な評価制度があり、個人の実績を正当に評価しています。 新しいポジションも続々と生まれており、20代で課長や事業部長に昇格した社員も!今もっともチャンスが多いタイミングと言えるでしょう。 「EPARK歯科」は会員数が急激に伸びており、全国1万院を突破。 知名度・実績が高く、商談もスムーズに進みます。営業経験者はもちろん、未経験の方でも実績を出しやすい環境です。
【必須条件】※下記のいずれか ・新規営業の経験 ・歯科衛生士又は、事務長での勤務経験 ・歯科ディーラーや歯科医療DX企業など歯科業界経験
事業内容と今後の事業展開 ・EPARK歯科メディア ・EPARK歯科台帳 ・LINEサービス ・HP制作 ・提携サービス(外部企業さまのサービスの取り扱い)
560~740万
【魅力】■人流と物流に対してDXで貢献できる社会貢献度の高い業務 ■日野自動車のアセットを活用した社会課題解決ソリューション ■テレワークも含め、好きなオフィスで働くことが可能 <運送DXソリューション事業> ◆主に運送事業者、バス事業者、製造業等へのDXソリューション営業 ◆ソリューションの営業企画 ◆顧客ニーズに応える商品企画とその開発 事業を拡大していくために「何をするべきか?」を計画すること、立案した行動計画をスピード感を持って実行することがミッションです。 またチームとしての売上達成、連携強化、メンバー育成を期待します。
【必須】■法人営業のご経験 【歓迎】□物流事業者、バス事業者への営業経験 □営業リーダー経験 【ポジションの魅力/役割など】東証プライム上場Gの一員として日野自動車(株)のIT戦略、DXを推進。製造、物流、販売を含む業務全般データ活用による産官学との連携など、Gでも重要な役割を担っています。 ・人流と物流に対しDXで貢献できる、とても社会貢献度の高い業務である ・日野自動車のアセットを活用できる ・事業がスケールしていく喜びを一緒に共有できる
トヨタ自動車をはじめ、日野自動車グループの基幹を支えるシステムを開発・運用
700~2000万
◆企業概要 ・ソフトウェア品質保証を軸にIT全般へ領域を拡大中のプライム上場企業 ・売上高成長率は毎年極めて高く、連結売上約1,300億円を誇る成長企業 ・従業員数15,000名超、40社以上のグループ会社を持つIT大手 ・金融、流通、製造など幅広い業界のエンタープライズ領域に強みを持つ ・「健康経営優良法人」「えるぼし」認定など、働きやすさも追求する環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・大手事業会社におけるDX推進・IT戦略・システム化計画の策定支援 ・RFP策定や調達戦略など、プロジェクトの最上流工程からの参画 ・大規模・複雑化したプロジェクト全体のマネジメントおよび推進 ・クライアントのIT組織が抱える構造的な課題の解決コンサルティング ・品質保証に留まらず、IT全般を用いたビジネス課題の解決 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・金融・流通・製造業界における大規模システム開発のPMO業務 ・大手企業のIT組織変革やDX内製化に向けたコンサルティング ・300人月を超える大型プロジェクトの立ち上げから完遂までの牽引 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 想定年収750万円〜2,000万円。経験や貢献度を正当に評価 ✅ 月平均残業7.2時間(2025年実績)。圧倒的な生産性の高さ ✅ 札幌から福岡まで全国主要都市で採用中。地方拠点での活躍も可能 ✅ 裁量労働制やハイブリッド勤務など、柔軟で自律的な働き方を実現 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・独自のビジネスモデルにより、競合他社を圧倒する驚異的な成長率 ・品質保証の知見を武器に、開発からコンサルまで一気通貫の支援体制 ・平均年齢37.9歳。若手からベテランまでフラットに挑戦できる文化 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
【必須】※以下のいずれかのご経験をおもちの方 ・システム開発プロジェクトにおいて、プロジェクトマネジメントをした経験 ・コンサルティングファームにおける、コンサルタント経験
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570~1900万
◆企業概要 ・日本発、アジア最大級のグローバル総合コンサルティングファーム ・従業員数8,816名、売上高1,598億円を誇る圧倒的な成長企業 ・「グローバルパートナー」として世界29拠点・135提携拠点に展開 ・キャリア採用比率が極めて高く、多様なバックグラウンドを歓迎する土壌 ・東京ミッドタウン八重洲に本社を構える、国内屈指の先進的な職場環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・最新テクノロジーを活用したオペレーション全体の最適化・高度化支援 ・グローバル成長戦略を実現するためのアウトソーシング戦略の策定 ・SAPや業務アプリを軸とした運用保守体制(AMS/ITO)の構築 ・クライアントと強固なリレーションを築き、価値共創を推進する役割 ・上流工程から実装まで、End-to-Endでの変革サポート ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・世界各地を対象としたグローバルSAPシステムの運用保守・改善 ・アジア発の強みを活かした大規模なグローバル・ワン・インスタンス案件 ・自社クラウド基盤を活用した次世代ITインフラの最適化プロジェクト ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 年収最大2,000万円。成果が正当に評価される透明性の高い報酬体系 ✅ 世界を舞台に活躍。アジアや欧米を跨ぐグローバル案件に挑戦可能 ✅ 最新技術の習得。SAP S/4HANAやBTP等の最先端スキルが身につく ✅ 手厚い福利厚生。第3子以降の出産祝金100万円等、WLB支援も充実 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・テクノロジーとビジネスの両面からアプローチする「戦略的実行力」 ・「日本発」だからこそ可能な、迅速かつ柔軟な意思決定と顧客への伴走 ・コンサルティングからアウトソーシングまでを一気通貫で提供する一貫性 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
経験業種不問(社会人実務経験2年以上)
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