【埼玉・東京】建設ディレクター（施工管理の技術的サポート/施工管理からのキャリアチェンジ歓迎）

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• エージェント求人

  【東京/中野】建築業務の検査・実施／レオパレス／残業平均月10H◎／「健康経営優良法人」認定

  509~680万

  • 是正勧告
  • 新規事業
  • 管理職
  • 人事
  • 教育
  • 検査機器調整/検査
  • 監査
  • 離職率/定着率
  • 検証
  • 書類作成
  • 資料作成
  • 保証計画策定
  • 監査対応
  • 品質監査
  • 管理状態監視
  • 検証マネジメント
  • 品質管理
  • 品質保証
  • 安全管理
  • 保全業務
  • マネジメント
  • 検査機器
  • 施工管理
  • 工事監理
  • 施工管理技士

  株式会社レオパレス２１東京都中野区

  【東京/中野】建築業務の検査・実施／レオパレス／残業平均月10H◎／「健康経営優良法人」認定気になる

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  仕事内容

  当社の検査課にて以下業務をお任せします。 ◆建築業務における検査項目の策定及び実施 ・建築業務における新規事業や新サービス検討にあたるリーガルチェック項目を作成、実装します。 ・建築業務における各種検査の項目を設定、建築現場にて実施します。 ◆検査結果に基づく是正勧告、支援、指導、フォローアップ ・建築業務内で実行された各種検査と管理体制の監査を実施します。 ・検査の有効性の検証と結果に対する指導を行います。 ■キャリアパス： 当社は年功序列ではなく実力主義で、若いうちから最前線で活躍できるチャンスがあります。 年に2回実施される人事評価によって、30代前半のうちに管理職に登用される社員もいます。 ■働き方： ・残業時間は平均月10h程度です。 ・全社的に残業を推奨しておらず働きやすい環境が整っております。 ・私有車通勤可能　※条件を満たせばガソリン代一部支給 ・風通しが良く、下請けとも関係良好、社内の先輩は教育的で質問もしやすい環境です。 ・入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談ができる定着支援ツールを導入し、中途入社者へのフォロー体制を確立。 ■当社について： ◎従業員約5000名規模のプライム市場上場企業 ◎「健康経営優良法人」に8年連続で認定 ◎ハタラクエール2024（福利厚生表彰・認証制度）にて、 「福利厚生推進法人」に2年連続認証 ◎東京都「心のバリアフリー」好事例企業に認定 ■魅力ポイント： ・2期連続のベースアップ(各期2万円の引き上げ) ・全社平均時間外労働時間(2024年3月期)：16.4h ・離職率(2024年3月期)：9.0%　※レオパレス本体離職率：7.5% ・年次有給取得率(2024年3月期)：80.5% ※2024年4月掲載の東洋経済新聞にて『有給休暇の取得率の高い200社のランキング』で71位にランキング（不動産業界トップクラス）

  求める能力・経験

  ■必須条件：以下いずれかの資格 ・二級建築士または2級建築施工管理技士 ■歓迎条件： ・建築現場の工事監理業務経験 ・建築現場の施工管理、検査業務経験 ・建築物に関する不具合検証業務経験

  事業内容

  レオパレス21の賃貸住宅管理戸数は全国で管理戸数約55万戸。単身者向け物件の管理戸数では業界NO.1を誇ります。 初期費用の負担を軽減した「賃貸契約」と月単位で家具・家電付きのお部屋を利用できる「マンスリー契約」を展開し、お客様一人ひとりのライフスタイルに合わせたプランをご用意。 また、トラブル時のサポートはもちろん、先進のIoTを導入するなど安心で快適な住まいをご提供しています。

• 企業ダイレクト

  埼玉【建築施工管理】年休120日/2名体制/残業抑制/転勤無/直行直帰可

  550~650万

  

  五十鈴建設株式会社埼玉県朝霞市, 茨城県古河市

  埼玉【建築施工管理】年休120日/2名体制/残業抑制/転勤無/直行直帰可気になる

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  仕事内容

  総合建設業を行う当社にて、建築施工管理をお任せいたします。工場・倉庫・教育施設等の新築・改修工事において、工程・品質・安全・原価管理や顧客・協力会社との折衝を主導いただきます。 ■工程・品質・安全・原価管理　■職人・協力業者との調整 ■施主・設計事務所との折衝・打合せ　■写真管理、図面管理、各種書類作成 ■BIMやTeams等を活用したデジタル管理 ※新築現場は必ず2名以上のチーム体制で運営し、業務負荷を平準化。案件は数千万円～数億円規模、工期は平均半年～10ヶ月程度です。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

  求める能力・経験

  【必須】■施工管理の実務経験を2年以上お持ちの方（種別不問）■普通自動車運転免許 【尚可】■建築施工管理の実務経験■1・2級建築施工管理技士または建築士資格をお持ちの方 【働き方について】現場は関東圏内が中心で、直行直帰が可能です。新築現場では2名以上のチーム制を敷き、DXツール（BIM・Teams等）の活用で業務効率化を推進。残業抑制や有給取得もしやすい環境です。 【当社の強み】売上1000億円超の五十鈴グループの安定基盤と、地域密着の信頼関係が強み。民間・公共のバランス良い受注体制で、安定的な経営を続けています。

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  埼玉【建築施工管理】未経験歓迎/年休120日/育成充実/転勤無/賞与年2回

  450~550万

  

  五十鈴建設株式会社埼玉県朝霞市

  埼玉【建築施工管理】未経験歓迎/年休120日/育成充実/転勤無/賞与年2回気になる

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  仕事内容

  総合建設業を行う当社にて、建築施工管理をお任せします。先輩社員のサポートのもと、工事の工程・品質・安全管理などの基礎業務からスタートし、段階的にスキルを身につけていただけます。 ■工程管理（スケジュールの作成・進捗管理）■品質管理（写真撮影・整理、検査立会） ■安全管理（現場巡視、安全指導）■各種書類作成、予算管理補助 ■協力会社との打合せ、資材発注・管理 ※タブレットやBIM、Teams等のデジタルツールを活用。未経験の方は、できることから段階的にお任せします。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

  求める能力・経験

  【必須】■社会人経験1年以上の方■普通自動車運転免許 【尚可】■建築・建設に関わるお仕事経験がある方（職種不問）■チームワークを大切にできる方■モノづくりに興味がある方 【働き方について】現場は必ず2名以上のチーム体制で運営されるため、未経験の方も先輩のOJTで安心して業務を覚えられます。年間休日120日、土日祝休みとメリハリのある環境で、無理なく成長できます。 【求める人物像】明るい対応ができる方、成長意欲の高い方、モノづくりが好きな方を歓迎します。

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【新橋/内装・外装施工管理】年休120日／土日祝休／残業20h／転勤無/フレックス

  600~850万

  

  株式会社ＴＳ東京東京都港区

  【新橋/内装・外装施工管理】年休120日／土日祝休／残業20h／転勤無/フレックス気になる

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  仕事内容

  ■天井修繕国内シェアトップクラスである当社にて、事業拡大を目的として、内装・外装工事の一式受注からその施工管理を担当していただきます。初めは既存事業の施工管理を担当いただく想定です。 【内装工事（天井・内装・ブラインド・ウィンドウ）】■オフィステナント退去時の原状回復工事内で天井・壁等の内装クリーニングを実施しています。主力商品の天井塗装（シーリングマジック）は新品同様に蘇らせる技術で廃棄物を抑制し新たな常識を生み出しております。【外装工事（外壁・外床）】■ビル竣工後10～15年周期で見込まれる外装クリーニング等を実施し、不動産価値を上げることに寄与しております。

  求める能力・経験

  【必須条件】■何らかの建築施工管理のご経験をお持ちの方 【歓迎条件】■内装・外装施工管理の経験 ■2級以上の建築施工管理技士の資格 【魅力】■大手不動産、設計、ゼネコン、管理会社、施工会社など顧客層が幅広いことが特徴です。 ■施工エリアは都内に集中し、外注に依存せず社員数の半数以上が技術部で、施工を内製化している強みがあるため、お客様からの信頼が厚くリピート案件がほとんどです。 【働き方】■フルフレックスタイム、有給休暇消化率も80％以上で働いやすい環境が整っています。一人一人のワークライフバランスを実現できます。

  事業内容

  内外装工事業

• エージェント求人

  製品の導入プロセス構築・標準化／発注者側／年収～1000万円／東大発、世界の「水問題」を解決する企業

  650~1000万

  • プロジェクト
  • マニュアル作成
  • 製品
  • 水処理
  • 上下水道
  • 災害対応
  • 作業手順標準化
  • 対策標準化
  • 業務標準化推進
  • 施工管理
  • マニュアル整備

  WOTA株式会社東京都中央区

  製品の導入プロセス構築・標準化／発注者側／年収～1000万円／東大発、世界の「水問題」を解決する企業気になる

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  仕事内容

  ○募集背景 2025年7月に『Water 2040 Fund -分散型水循環システム導入ファンド-』が始動し、全国の自治体や過疎地域にWOTA製品を導入していくにあたり、施工の仕組みを標準化することが急務となっています。 施工業務の効率化・仕組み化が導入スピードに直結し、経営計画にも大きな影響を及ぼすため、非常に重要なポジションとなっております。 ○ポジション概要内容 WOTAは「水問題を解決する」ために、自律分散型の水処理システムを社会に広げています。 そのためには、今後製品を日本全国の過疎地域や離島、および海外プロジェクトの現場にて導入を推進するにあたり、品質を確実に担保しつつ、効率的に導入できる仕組みづくりが不可欠です。 配属予定の工務部では、「誰が施工しても同じ品質を実現できる標準化」 をミッションに、施工プロセス・安全基準・教育体制を整えています。 現場で直接指示を出す業務ではなく、誰もが良い施工を行える環境をつくることがこの仕事の役割です。 ※本ポジションは、発注者側としての業務となります。 【具体的には】 ・WOTA製品の施工業務における標準化 ・現場フローと施工マニュアルの作成 ・施工業者様との協力体制の構築 ・関係資料、ツールの作成と提供 ・施工部材の仕様検討と標準化 ・施工コストの調査と標準化 ○プロダクト紹介： 当社は3つのプロダクトを開発しています。 ・水循環型手洗いスタンド「WOSH」 ・ポータブル水再生システム「WOTA BOX」 ・家庭用水循環システム「WOTA Unit」 「WOSH」は水が引かれていない場所でも電源と種水さえあれば手洗いを可能にするプロダクトです。 「WOTA BOX」は持ち運びがしやすく、少量の水で災害時の持続的な給水利用を可能にするプロダクトです。 実際、2024/1/1に発生した能登半島地震では「WOTA BOX」と「WOSH」の両システムを活用し、多くの避難所で仮説シャワーの提供や生活用水の確保を通じて被災者の生活を支援しました。 「WOTA Unit」は、家庭内排水（風呂・洗濯・キッチン）を浄化し再度家庭内（風呂・洗濯・キッチン・トイレ）で使えるように循環させることを目的として開発されています。 2025/07に発表したばかりの本製品は、今後能登をはじめとして国内外を問わず展開・導入予定です。 ○WOTAの魅力： ★社会的意義の大きい仕事 日本では既存の上下水道システムの老朽化が社会問題となっており、世界でも上下水道システムがない国が多く、気候変動や水資源問題に起因する水不足が喫緊の課題となっています。 ★成長性と注目度の高い仕事 WOTAの製品は、災害対応やインフラ整備の遅れた地域に革命をもたらす技術として世界中から注目されています。 現在シリーズBのWOTAは、シリーズC以降にIPOも見据えた事業グロースフェーズであるため、今後も多くの成長機会を期待できる環境です。 ★グローバルにキャリアを伸ばしていける仕事 COP28への参加や英ウィリアム王子が創設した"史上最も名誉ある"環境賞「アースショット賞」の受賞など海外市場でも評価が高く、WOTAは持続可能な水循環モデルを世界中に普及させる可能性を秘めています。 現在海外のある国で実証実験を進めており、今後本格導入を進めるべく日々邁進しています。 ★ベンチャーのスピード感と全員が主体性を発揮できる組織体制 製造業でありながらも、100人規模の異能が集まり本気の挑戦を通じて組織全体が進化する「百人経営」を組織思想として掲げ、"本気の遊び"を成立させるための「人材の高い純度」と、"責任と成長"の考えを土台にした「大胆に挑戦の奨励する環境」づくり、そして一律基準による人事評価だけでなく、"人間愛"をベースにした「一人ひとりの実存と向き合う人事」を大事に考えています。 易度の高い目標に対して、わくわくする気持ちを抱いた方と、ぜひ、一緒に世界への挑戦を始めたいと考えております。

  求める能力・経験

  ・施工管理の業務経験又は、施工管理の業務支援経験 ・施工の標準化スキームの構築 ・施工マニュアルの整備の実務経験 ・業務改善、効率化の立案の業務経験

  事業内容

  小規模分散型水循環システムの開発 水処理自律制御システムの開発

• エージェント求人

  【東京／未経験歓迎！】工事プロジェクトのサポート担当◇残業10H以下／年休120日／資格取得サポート

  336~850万

  ＢＦＬ株式会社東京都足立区

  【東京／未経験歓迎！】工事プロジェクトのサポート担当◇残業10H以下／年休120日／資格取得サポート気になる

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  仕事内容

  ～施工管理15年経験のベテランが代表・「建設技術者による建設技術者のための未来づくり。」をコンセプトに設立／完全未経験から入社した方が多数！相談しやすい環境で未経験の方も安心して入社できる◎／資格支援サポートも充実◎生涯役立つ経験を手に入れられる！～ ■業務内容： 新しい建物の建設／河川や水道などのインフラ関連／古い建築物の解体などのプロジェクトにおいて、施工管理業務をお任せします。 ☆施工管理とは？☆ 下記のような業務で、工事プロジェクトを完成まで導くお仕事です。 ・計画の確認と準備：設計図や仕様書をもとに、どのように工事を進めるかを計画します。必要な材料や人手、機械などを手配します。 ・品質管理：建物や道路が設計通りの品質で完成するように、使用する材料や作業の品質をチェックします。 ・安全管理：作業員が安全に働けるように、現場の安全対策をします。例えば、ヘルメットや安全帯の着用を確認したり、危険な作業箇所に注意を促したりします。 ・現場の管理：工事が計画通りに進んでいるかを常にチェックします。工事の進捗状況を確認し、問題があれば迅速に対処します。 ■組織構成： 9名（完全未経験からの入社も多数！） └施工管理担当者については最大で40名までと枠を限定しており、細やかンサポート体制を維持していきます。 ■当社について： 当社は「建設技術者による建設技術者のための派遣会社」です。 代表は建築施工管理を約15年経験しています。 経験者ならではの会話ができ、キャリアプランについてのアドバイスも可能なところが他社との違いです。 「すべての人に平等にチャンスや機会はあるべき」というモットーを掲げ、誰もがやりたいことや挑戦したいことを諦めない人生を歩めるように私たちは向き合い続けていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

  求める能力・経験

  ■必須条件： ・社会人経験が1年以上ある方 ・日本語ビジネス上級レベル以上　もしくは　日本語能力試験N１レベル以上

  事業内容

  ■事業内容： 施工管理者、現場事務、CADオペレーターに特化した人材を通じて、企業様ごとの人材課題に最適な解決策をご提供いたします。 建設企業様の現場負担軽減や人手不足の解消に貢献いたします。

• エージェント求人

  総合職・オフィス内装PM／在宅勤務可／三井不Gの安定基盤／年収～1200万円／東京都中央区43624

  580~1200万

  • 内装工事
  • 施工監理
  • オフィスビル

  三井デザインテック　株式会社東京都中央区

  総合職・オフィス内装PM／在宅勤務可／三井不Gの安定基盤／年収～1200万円／東京都中央区43624気になる

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  仕事内容

  【　業務概要　】 長期的且つ大規模なオフィス案件において、全体的なプロジェクトマネジメント業務およびコンサルティング・デザイン・設計・施工の支援業務をお任せ致します。 大規模案件を中心に担当。 営業・デザイナー・設計・施工担当に加え社外関係者と連携をしながらプロジェクト完了まで伴走して頂きます。 【　案件　】 グループ連携により安定的な受注が継続、大規模且つ高額案件が増加中。 エリアとしては首都圏中心、今後は大規模再開発案件による受注見込、一般大型案件も拡大中。 三井不動産グループで唯一の内装設計施工会社として、幅広い空間領域の案件に従事。 元請の立場から様々な案件に携われるため、WLBを整えスキルアップしたい方におすすめです。 【　働く場所　】 自宅、シェアオフィス、現場、会社、自身のスケジュールに合わせて好きな場所で働くことが可能です。 ■在宅勤務可（週2回まで） ■シェアオフィス全国に約150か所有 ■施工管理の場合、直行直帰可能 【従事すべき業務の変更の範囲】 （雇入れ直後）総合職・オフィス内装PM （変更の範囲）会社の定める業務全般

  求める能力・経験

  【　応募条件　】 内装工事のプロジェクトマネジメント経験 目安5年以上 【　歓迎要項　】 オフィス移転案件のプロジェクトマネジメント経験、内装工事およびビル設備に関する工事知識・経験のある方

  事業内容

  オフィス・ホテルなどの空間・内装の企画・デザイン・設計・施工 マンション・戸建住宅などのリフォームに関する企画・デザイン・設計・施工 事業用建物のコンバージョン・リニューアルに関する企画・デザイン・設計・施工 新築マンションにおける設計変更工事、モデルルーム・共用部の企画・デザイン・設計・施工 家具・インテリアの企画提案・商品販売　など

• エージェント求人

  内装施工管理職「ホテル内装メイン」／在宅勤務可／年休127日／年収～1200万円／中央区＿43629

  840~1200万

  • 内装工事
  • ホテル

  三井デザインテック　株式会社東京都中央区

  内装施工管理職「ホテル内装メイン」／在宅勤務可／年休127日／年収～1200万円／中央区＿43629気になる

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  仕事内容

  【　概要　】 ホテルおよび付帯施設（レストラン・宴会場）の内装施工管理、家具や什器の納品業務 【　業務　】 社内外関係者の窓口としてスケジュールや予算管理を含めた全体のプロジェクトマネジメント。 内装仕様の提案・家具の発注・納品手配に加え、コンペの際にはプレゼンテーションも対応 ☆大型・特殊内装案件あり 【　地域　】 首都圏が中心。ホテルについては国内全国に展開。 【　特徴　】 企業や業界を俯瞰できる《内装のプロフェッショナル》 今までの経験、適性から一番活躍いただける部署でスタートし、ジョブローテーションにより多様な案件・ポジションを経験可能。空間領域の幅に加え、スキル特化型・マネージャーといった、志向性に合わせた長期的なキャリアを目指せます。 様々な領域で様々な経験を積むことで、各自の経験とノウハウを融合・化学反応させていける環境です。 【　土日休日出勤について　】 ※休日出勤の場合は必ず別日に代休を取得 ※電車通勤圏外の現場の場合は、長期出張にて対応 【　働く場所　】 自宅、シェアオフィス、現場、会社、自身のスケジュールに合わせて好きな場所で働くことが可能です。 ■在宅勤務可（週2回まで） ■シェアオフィス全国に約150か所有 ■直行直帰可能 【従事すべき業務の変更の範囲】 （雇入れ直後）内装施工管理業務 （変更の範囲）会社の定める業務全般

  求める能力・経験

  【　応募条件　】 建築/内装施工管理歴 目安10年以上 【　歓迎要項　】 ホテル/オフィス/商業施設/店舗などの内装施工管理 B工事や設備（空調・電気など）工事施工管理 ゼネコンやサブコンでの新築案件施工管理

  事業内容

  オフィス・ホテルなどの空間・内装の企画・デザイン・設計・施工 マンション・戸建住宅などのリフォームに関する企画・デザイン・設計・施工 事業用建物のコンバージョン・リニューアルに関する企画・デザイン・設計・施工 新築マンションにおける設計変更工事、モデルルーム・共用部の企画・デザイン・設計・施工 家具・インテリアの企画提案・商品販売　など

• エージェント求人

  内装施工管理職「オフィス内装メイン」／在宅勤務可／年休127日／年収～1120万円／中央区43630

  840~1120万

  • オフィスビル
  • 内装工事
  • 施工管理

  三井デザインテック　株式会社東京都中央区

  内装施工管理職「オフィス内装メイン」／在宅勤務可／年休127日／年収～1120万円／中央区43630気になる

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  仕事内容

  【　概要　】 元請の立場で内装施工管理業務を担当。 スキルに合わせてステップアップしていき、最終的には大規模案件も担当することが可能です。 着工前段階から参画し、中規模案件以上は複数名で現場管理を行って頂きます。 【　案件　】 オフィス（首都圏中心） 一定の案件においてはB工事会社として、様々な関係会社との調整業務も発生します。 【　特徴　】 企業や業界を俯瞰できる《内装のプロフェッショナル》 今までの経験、適性から一番活躍いただける部署でスタートし、ジョブローテーションにより多様な案件・ポジションを経験可能。空間領域の幅に加え、スキル特化型・マネージャーといった、志向性に合わせた長期的なキャリアを目指せます。 様々な領域で様々な経験を積むことで、各自の経験とノウハウを融合・化学反応させていける環境です。 【　土日休日出勤について　】 ※休日出勤の場合は必ず別日に代休を取得 ※非住宅系工事は原則土日祝日に行う為、シフトにて休日対応 ※ビル工事従事の場合は、土日・祝日出勤が主 【　働く場所　】 自宅、シェアオフィス、現場、会社、自身のスケジュールに合わせて好きな場所で働くことが可能です。 ■在宅勤務可（週2回まで） ■シェアオフィス全国に約150か所有 ■直行直帰可能 【従事すべき業務の変更の範囲】 （雇入れ直後）内装施工管理業務 （変更の範囲）会社の定める業務全般

  求める能力・経験

  【　応募条件　】 建築/内装施工管理歴 目安10年以上 【　歓迎要項　】 ホテル/オフィス/商業施設/店舗などの内装施工管理 B工事や設備（空調・電気など）工事施工管理 ゼネコンやサブコンでの新築案件施工管理

  事業内容

  オフィス・ホテルなどの空間・内装の企画・デザイン・設計・施工 マンション・戸建住宅などのリフォームに関する企画・デザイン・設計・施工 事業用建物のコンバージョン・リニューアルに関する企画・デザイン・設計・施工 新築マンションにおける設計変更工事、モデルルーム・共用部の企画・デザイン・設計・施工 家具・インテリアの企画提案・商品販売　など

• エージェント求人

  【東京】施工管理◇ご経験に応じてあなたが活躍できる案件にアサイン／年休120日／資格手当充実

  420~850万

  ＢＦＬ株式会社東京都足立区

  【東京】施工管理◇ご経験に応じてあなたが活躍できる案件にアサイン／年休120日／資格手当充実気になる

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  仕事内容

  ～希望に合わせた案件へアサイン！これまでの経験を活かせる×希望する働き方を叶えられる★相談しやすい環境で手厚いフォローが受けられます／建設業界経験豊富な「建設業界のプロ」が設立／資格手当充実～ ■業務内容： 建設・土木・設備・解体などの施工管理業務をお任せします。 ご自身の経験や今後関わっていきたいプロジェクト、「家族との時間を大切にしたい」「お仕事を頑張ってたくさん稼ぎたい」など働き方の希望も加味してアサインする案件を決定します！ 入社後も建設業界への知見が深い担当者がサポートを続けますのでご安心ください。 ■組織構成： 9名 └施工管理担当者については最大で40名までと枠を限定しており、細やかなサポート体制を維持していきます。 ■当社について： 当社は「建設技術者による建設技術者のための派遣会社」です。 代表は建築施工管理を約15年経験しています。 経験者ならではの会話ができ、キャリアプランについてのアドバイスも可能なところが他社との違いです。 「すべての人に平等にチャンスや機会はあるべき」というモットーを掲げ、誰もがやりたいことや挑戦したいことを諦めない人生を歩めるように私たちは向き合い続けていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

  求める能力・経験

  ■必須条件： ・施工管理としてのご経験をお持ちの方（建築・設備など経験分野は不問） ・日本語ビジネス上級レベル以上　もしくは　日本語能力試験N１レベル以上

  事業内容

  ■事業内容： 施工管理者、現場事務、CADオペレーターに特化した人材を通じて、企業様ごとの人材課題に最適な解決策をご提供いたします。 建設企業様の現場負担軽減や人手不足の解消に貢献いたします。