介護施設長候補※世代交代を見据えた将来の幹部候補/港区または中川区勤務

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• エージェント求人

  【名古屋・丸の内／反響中心のBtoC営業】高齢者の住まいアドバイザー/未経験歓迎

  350~600万

  • 問い合わせ対応
  • 医療/ヘルスケア
  • 介護
  • 営業
  • 提案
  • ヒアリング

  株式会社波多野工務店愛知県名古屋市

  【名古屋・丸の内／反響中心のBtoC営業】高齢者の住まいアドバイザー/未経験歓迎気になる

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  仕事内容

  高齢者施設への入居を検討されているご本人やご家族に対し、ご希望や状況に合った老人ホーム・介護施設をご紹介する仕事です。 お客様は、自社SNSやお問い合わせを通じてご相談いただいた方が中心。ご本人・ご家族の希望、予算、身体状況などを丁寧に伺い、複数の施設から適した住まいをご提案します。 【具体的な業務】 ・ご本人、ご家族へのヒアリング ・希望に合った老人ホーム、介護施設の提案 ・施設見学の調整、同行 ・入居契約の立ち会い ・入居までの各種サポート ・地域のケアマネジャー等への訪問、関係構築 施設を一方的に勧めるのではなく、お客様の不安や希望に寄り添いながら、納得できる住まい選びを支援する相談型のBtoC営業です。 介護・医療業界の経験は問いません。これまでに培ったヒアリング力や提案力を活かし、社会貢献性の高い仕事に挑戦できます。 【本ポジションの特徴】 ・問い合わせ、自社SNSからの反響対応が中心 ・BtoC営業経験があれば、商材や経験年数は不問 ・介護、医療業界未経験歓迎 ・名古屋新拠点の立ち上げメンバー ・創業100年以上の安定した経営基盤 ・転勤なし ・残業月平均20時間程度

  求める能力・経験

  ・BtoC営業経験 もしくは ・介護施設での実務経験 普通自動車免許（AT限定可） 《こんな方からのご応募お待ちしております》 ◎相手の立場に立って親身に相談に乗れる方 ◎社会貢献性の高い仕事に挑戦したい方

  事業内容

  ～歴史と実績がある地域密着の建設会社～ 大正2年の創業以来、地域に根差した建設業で信頼を築いてきた当社。近年は高齢化社会のニーズに応えるべく「老人ホーム紹介事業」を展開し、直近5年で売上・組織ともに約2倍へと急成長を遂げました。今回はさらなる事業拡大と名古屋オフィスの新規開設に伴い、利用者様に寄り添い最適な住まいを提案する営業職を募集いたします。

• 企業ダイレクト

  愛知三河（岡崎・豊橋・豊川）【シニアマネージャー】業界トップクラスシェア

  540~592万

  ソーシャルインクルー株式会社愛知県豊橋市

  愛知三河（岡崎・豊橋・豊川）【シニアマネージャー】業界トップクラスシェア気になる

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  仕事内容

  障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、シニアマネージャーとして、愛知三河（岡崎・豊橋・豊川）エリアのホームの実務責任者の役割をお任せいたします。 【詳細】・各エリアのエリアマネージャーを通じて、運営部分(利用者の支援)の業務マネジメント全般・各種行政対応(関係性構築、リスク管理・対応、コンプラ・事故対応等）・ホームの支援品質管理、改善・自社職員の労務把握(労務管理自体は別部署労務課が担当)、改善・エリアマネージャー職、管理者職の育成・その他、運営本部幹部として、周辺領域の付随業務全般・面接対応

  求める能力・経験

  【必須】■運転免許　■介護業界企業の統括ポジション経験　■売上などの数字管理経験　★ホーム数拡大によりエリアごとのマネジメント体制を強化するため、自身で課題発掘から解決に向けて動ける方を募集します。 【当社について】■当社は2017年に設立された企業ですが、ここ数年毎年1,000名以上の従業員に入社いただいており、現在は従業員数が8,000名を突破しております。 ■現在は障がい者向け施設を全国に330ホーム以上展開しており、今後も積極的な出店を継続していく予定です。日中サービス支援型グループホームでは業界トップクラスのシェアを誇り、強固な経営基盤のもと更なる成長が見込まれます。

  事業内容

  障がい者総合支援法における障がい福祉サービス ・障がい者グループホームの運営

• エージェント求人

  【愛知/名古屋市】急成長×売上200%成長|子ども支援事業の未来をつくるエリアマネージャ

  500~800万

  株式会社リィ愛知県名古屋市

  【愛知/名古屋市】急成長×売上200%成長|子ども支援事業の未来をつくるエリアマネージャ気になる

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  仕事内容

  ご入社後は、まず現場スタッフとしてスタジオ運営や子ども支援、メンバー育成に携わっていただきます。 その後、6~8ヶ月を目安に「リーダー代理 → リーダー」とステップアップし、エリアマネージャー(AM)として複数拠点を統括するポジションを目指していただきま す。 具体的には: ◆エリア全体の拠点マネジメント(AM昇格後) ・担当拠点:3~5スタジオ(10~30名規模) ・売上、KPI設計と進捗管理

  求める能力・経験

  ・複数拠点のマネジメント経験(3店舗以上または10名以上の人員管理) ・採用・育成・定着など“人”に関わるマネジメント経験 ・数値責任を持ち、KPIや売上管理に対して戦略立案・実行経験 【歓迎/尚可】 ・中小企業や立ち上げフェーズで制度が未整備な環境でも成果を出してきた方 ・教育、保育、療育、介護、フィットネス等人の成長支援事業での経験

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【名古屋市/天白区】児童発達支援管理責任者（ポムル）実務未経験OK

  420~490万

  

  株式会社Ｄｉｃｅ愛知県名古屋市

  【名古屋市/天白区】児童発達支援管理責任者（ポムル）実務未経験OK気になる

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  仕事内容

  天白区の新規施設『児童発達支援・放課後等デイサービス ポムル』にて、サービス利用者のアセスメントや個別支援計画の作成、施設の運営管理、保護者対応など、管理者としての業務全般をお任せします。 子どもたちが安心して過ごせる場所を提供する管理者のお仕事です。 (1)個別支援計画の作成(2)施設運営・スタッフ管理(3)保護者・関係機関連携 ◎対象は未就学～小学6年生まで。定員10名の小規模施設です。 ◎送迎は近隣を軽自動車・ミニバンで行うため運転が苦手でも安心。 ◎残業はほぼなく、お盆や年末年始の休暇もしっかり取得可能です。 ◎経験がなくても手厚いフォロー体制で安心してスタートできます。

  求める能力・経験

  【必須】児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方（実務未経験可）、第一種普通自動車運転免許(AT限定可) ※相談支援業務・直接支援業務の経験年数等、指定の要件を満たす方からのご応募をお待ちしています。 【必須】※自治体指定の要件を満たす方 (1)相談・直接支援通算5年以上(うち高齢者等以外3年以上) (2)直接支援通算8年以上(うち高齢者等以外3年以上) (3)上記業務通算から高齢者等を除外した期間が3年以上かつ国家資格通算5年以上 【歓迎】障がい児通所支援業務の経験 ◎ブランクがある方、実務未経験の方も歓迎！資格取得支援制度も完備しています。

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【名古屋市/西区】児童発達支援管理責任者（ステッピー）実務未経験OK

  420~490万

  

  株式会社Ｄｉｃｅ愛知県名古屋市

  【名古屋市/西区】児童発達支援管理責任者（ステッピー）実務未経験OK気になる

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  仕事内容

  西区の『児童発達支援・放課後等デイサービス ステッピー』にて、サービス利用者のアセスメントや個別支援計画の作成、施設の運営管理、保護者対応など、管理者としての業務全般をお任せします。 子どもたちが安心して過ごせる場所を提供する管理者のお仕事です。 (1)個別支援計画の作成(2)施設運営・スタッフ管理(3)保護者・関係機関連携 ◎対象は未就学～小学6年生まで。定員10名の小規模施設です。 ◎送迎は近隣を軽自動車・ミニバンで行うため運転が苦手でも安心。 ◎残業はほぼなく、お盆や年末年始の休暇もしっかり取得可能です。 ◎経験がなくても手厚いフォロー体制で安心してスタートできます。

  求める能力・経験

  【必須】児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方（実務未経験可）、第一種普通自動車運転免許(AT限定可) ※相談支援業務・直接支援業務の経験年数等、指定の要件を満たす方からのご応募をお待ちしています。 【必須】※自治体指定の要件を満たす方 (1)相談・直接支援通算5年以上(うち高齢者等以外3年以上) (2)直接支援通算8年以上(うち高齢者等以外3年以上) (3)上記業務通算から高齢者等を除外した期間が3年以上かつ国家資格通算5年以上 【歓迎】障がい児通所支援業務の経験 ◎ブランクがある方、実務未経験の方も歓迎！資格取得支援制度も完備しています。

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  愛知（尾張）【統括マネージャー】障がい者向け施設業界トップクラスシェア

  600~709万

  ソーシャルインクルー株式会社愛知県尾張旭市

  愛知（尾張）【統括マネージャー】障がい者向け施設業界トップクラスシェア気になる

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  仕事内容

  障がい者向けグループホーム開発を展開する当社の統括マネージャーとして、愛知県尾張エリアにおける実質的な最高責任者の役割をお任せいたします。 ■各エリアのシニアマネージャーやエリアマネージャーを通じて、運営部分(利用者の支援)の業務マネジメント全般　■各種行政対応(関係性構築、リスク管理・対応、コンプラ・事故対応等）　■ホームの支援品質管理、改善・自社職員の労務把握(労務管理自体は別部署労務課が担当)、改善　■エリアマネージャー職、管理者職の育成　■その他、運営本部幹部として、周辺領域の付随業務全般・面接対応

  求める能力・経験

  【必須】■福祉業界企業の統括ポジション経験 ホーム数拡大に伴い、エリアごとのマネジメントを体制を強化するための採用となります。 【当社について】■当社は2017年に設立された企業ですが、ここ数年毎年1,000名以上の従業員に入社いただいており、現在は従業員数が8,000名を突破しております。 ■現在は障がい者向け施設を全国に330ホーム以上展開しており、今後も積極的な出店を継続していく予定です。日中サービス支援型グループホームでは業界トップクラスのシェアを誇り、強固な経営基盤のもと更なる成長が見込まれます。

  事業内容

  障がい者総合支援法における障がい福祉サービス ・障がい者グループホームの運営

• 企業ダイレクト

  名古屋市中村区【施術師】◎プライム上場のALSOKグループ/訪問医療マッサージ

  292~384万

  ＡＬＳＯＫケアプラス株式会社愛知県名古屋市

  名古屋市中村区【施術師】◎プライム上場のALSOKグループ/訪問医療マッサージ気になる

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  仕事内容

  主に介護を必要とされている方（高齢者や障がい者）のご自宅、あるいはご入居の施設を訪問し、身体機能や精神機能の維持、向上などのQOL向上を目的として、健康保険制度を利用した訪問医療マッサージを行います ・まずは入社後、オンラインにて同期と一緒に会社や業界について学ぶ最大4日間の基礎研修（オリエンテーション）があります。 ・現場では、指導役の先輩から教育を受けながら、医療マッサージに必要な知識・技術を学んでいただきます。 ・子育て支援制度、教育支援制度など、働きやすい環境が整っており、育休・産休後も100％の復帰率を誇ります。

  求める能力・経験

  【いずれも必須】■あん摩マッサージ指圧師免許の保有者（または取得見込みの方）■自動車運転免許（都内は原付免許でも相談可）※運転免許取得支援制度あり 【働き方】年間休日115日で土日休みが基本です。【当社の強み】プライム上場のALSOK株式会社のグループ企業で安定しており、頑張りは成果手当（最大毎月18万円）などで給与にもに反映されるため、高いモチベーションを維持できます。

  事業内容

  ■在宅療養者向け「訪問医療マッサージ」サービスの提供 ■医療保険によるマッサージ施術に関する請求及び事務代行事業

• 企業ダイレクト

  名古屋市北区【施術師】◎プライム上場のALSOKグループ/訪問医療マッサージ

  292~384万

  ＡＬＳＯＫケアプラス株式会社愛知県名古屋市

  名古屋市北区【施術師】◎プライム上場のALSOKグループ/訪問医療マッサージ気になる

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  仕事内容

  主に介護を必要とされている方（高齢者や障がい者）のご自宅、あるいはご入居の施設を訪問し、身体機能や精神機能の維持、向上などのQOL向上を目的として、健康保険制度を利用した訪問医療マッサージを行います ・まずは入社後、オンラインにて同期と一緒に会社や業界について学ぶ最大4日間の基礎研修（オリエンテーション）があります。 ・現場では、指導役の先輩から教育を受けながら、医療マッサージに必要な知識・技術を学んでいただきます。 ・子育て支援制度、教育支援制度など、働きやすい環境が整っており、育休・産休後も100％の復帰率を誇ります。

  求める能力・経験

  【いずれも必須】■あん摩マッサージ指圧師免許の保有者（または取得見込みの方）■自動車運転免許（都内は原付免許でも相談可）※運転免許取得支援制度あり 【働き方】年間休日115日で土日休みが基本です。【当社の強み】プライム上場のALSOK株式会社のグループ企業で安定しており、頑張りは成果手当（最大毎月18万円）などで給与にもに反映されるため、高いモチベーションを維持できます。

  事業内容

  ■在宅療養者向け「訪問医療マッサージ」サービスの提供 ■医療保険によるマッサージ施術に関する請求及び事務代行事業

• 企業ダイレクト

  【知立】障がい者就労支援/企業の雇用環境を創る支援!!社会貢献性高いお仕事♪

  306~366万

  株式会社綜合キャリアトラスト愛知県刈谷市

  【知立】障がい者就労支援/企業の雇用環境を創る支援!!社会貢献性高いお仕事♪気になる

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  仕事内容

  障がい者雇用を行うお客様先企業に常駐し、障がいを持つ方々の就労支援を行なっていただきます。先輩スタッフがマンツーマンで業務を教えてくれるので未経験でも安心して携われるお仕事です。 【業務例】■お客様企業からの業務調整　■職場環境の調整 ■障がいを持つメンバーのサポート・メンタルケア 【魅力】常駐先のお客様企業は一定以上の企業規模がある安定した企業が多いため働きやすい環境が整っています。基本は残業の無い日が多く、残業がある日も10時間以内であることがほとんどです。子育てと両立している社員も多く、プライベートとの両立がしやすいお仕事です。

  求める能力・経験

  ★幅広い世代に活躍いただける求人となっております！★ 【こんな方におすすめ】】相手の立場に立ったコミュニケーションが取れる方、人に教える/伝えるが好きな方、信頼関係構築力に自信がある方 福祉業界での障がい者支援/チームリーダーやマネジメント経験/オフィスでの事務や進行管理経験/教育や講師など人になにかを教えた経験 【やりがい】感情表現が苦手なメンバーもいますが積極的にコミュニケーションをとることで信頼関係が築けます。メンバーが楽しく働く姿を見ることは大きなやりがいにつながります。社会貢献性の高い仕事で、日々やりがいを持って働けるお仕事です。

  事業内容

  ■指定障がい福祉サービス事業　■都道府県指定障がい者就労移行支援事業所の運営 ■コンサルティング事業　■障がい者の採用支援(採用計画立案、募集･求人、説明会の企画運営、助成金申請などの採用事務代行)　■オフィスサポート事業　等

• 企業ダイレクト

  □【施設運営マネージャー(責任者候補)_愛知】店舗責任者,SV経験ある方歓迎

  450~600万

  株式会社ベネッセスタイルケア愛知県名古屋市, 愛知県豊田市, 愛知県小牧市

  □【施設運営マネージャー(責任者候補)_愛知】店舗責任者,SV経験ある方歓迎気になる

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  仕事内容

  有料老人ホームの施設長候補のポジションです。入社後は施設長の直下で施設運営(お客様対応/スタッフマネジメント/売上･利益管理)を学び、将来、施設長として活躍いただけるよう業務をお任せします。 【ミッション】サービス品質の向上,業務改善,スタッフへマネジメントを通じ、「自分や自分の家族がしてもらいたいサービスを提供する」ことに貢献をいただくポジションです。また、入居率維持向上をすること、ホームの数字管理も行い、ホーム運営もお任せします。 【具体的には】■ホームのサービス品質の維持･向上を促進　■スタッフマネジメント(育成･定着)　■ホームの入居率の維持･向上　■費用管理等の数字管理　等

  求める能力・経験

  【必須】■小売業やサービス業などBtoC領域にて、ヒト/モノ/カネの観点でマネジメントを行った経験 ※異業種からの転職も多くの実績あり。店長,SV,現場責任者等のの経験を活かしていただけます。 【歓迎】■福祉施設の施設長、副施設長、管理者　等のご経験 【未経験でも安心して挑戦できるポイント】 ◎手厚い研修制度(中途入社時研修、資格取得サポート、現場研修等） ◎看護師・機能訓練士・介護スタッフ・ケアマネージャーなど各分野の経験豊富なスタッフとの連携を行い日々の業務にあたるので安心して施設運営に携われます。※施設長就任後も様々な研修でサポートします。

  事業内容

  ■高齢者介護サービス事業(入居型介護サービス) ■高齢者住宅事業(サービス付き高齢者向け住宅運営) ■保育・学童クラブ事業(ベネッセの保育園・学童クラブ運営)