ITコンサルタント(クラウド基盤担当)/フルリモート・フレックス・年収720万円~・充実した福利厚生
720~1100万
パーソルホールディングス株式会社
東京都港区
720~1100万
パーソルホールディングス株式会社
東京都港区
システムコンサルタント
ネットワークコンサルタント
その他IT/システムコンサルタント
■概要 パーソルグループでは、グループ全体のIT施策の一環として「クラウドシフト」を推進しており、SaaSシステムの導入やAWSやAzureといったパブリッククラウドのグループへの展開、利用ルール策定にも積極的に取り組んでいます。 AWSやAzure関連のプロジェクト推進や各種問い合わせ・依頼対応をご担当いただくため、クラウド製品やインフラ基盤に関する知識や経験をお持ちの方を募集します。 ■詳細 グループIT部門におけるパブリッククラウド環境のインフラ企画担当として、セキュリティ強化やシステム改善、ユーザビリティ向上のための企画を立案し、プロジェクト推進やシステム保守のマネジメントを実施いただきます。 また、上記に伴いグループ会社との調整事項やCCoE活動・コスト削減などもご担当いただきます。 (具体例) 1)AWSまたはAzure基盤の企画、設計、構築、運用、改善業務 ※改善業務には運用における課題解決だけではなく、グループ各社からの要求対応も含む。 2)上記領域における戦略的な施策立案 ※来期施策の検討や年間の実行計画なども含む。 3)プロジェクトの企画、管理、ベンダーや社内の調整業務 4)チームやプロジェクトにおけるパートナーマネジメント 5)契約管理、コスト管理などの各種マネジメント ■キャリアパス 入社後はまずご経験に応じて既存のPJTへ着任頂き、徐々にリードやPMをお任せしていく想定です。 将来的には管理職としてピープルマネジメントにチャレンジ頂くか、エキスパートとして専門性を磨いて頂くことも可能です。 ■組織 グループIT本部ビジネスコアインフラ部クラウド推進室 所属人数16名。20代~40代が中心で、中途入社者が多い組織です。 SIerや事業会社出身など様々なバックグラウンドを持った社員が所属しています。 ■魅力 【グループの成長を支える積極的なテクノロジー投資】 国内・世界トップクラスの総合人材企業であるパーソルグループ。そのパーソルグループのビジョン「はたらいて、笑おう。」を実現するために、「テクノロジーを武器にする」を標榜し、生産性と競争力の向上に直結するITに会社として積極投資を決めています。特に、ITインフラ領域はその中核に位置しており、経営的にも優先度・注目度が高い領域です。 【先進的なインフラ戦略】 ビジネスプロセスDXやリモートワークを加速するために、AsIsの課題を可視化し、「クラウドシフト」「マルチデバイス」「ゼロトラストネットワーク」をベースとした先進的なエンタープライズインフラアーキテクチャへの移行戦略を実現する一翼を担っていただきます。 【変革を加速させるためのアジャイルへの挑戦】 VUCAの時代、弊グループを取り巻く環境も刻一刻と変化しています。そんな中、変革を加速させるためにアジャイルマインドを持って取り組む組織への移行に取り組んでいます。 【やりがいと成長】 ・プロダクトオーナーあるいはリードエンジニアとして任されたサービス領域の未来を描き、与えられた裁量の下、リーダーシップを発揮してチームメンバーとそれを実現させます。各社の経営者やマネジメントラインに建設的な議論を仕掛け、新しい価値を提案し、形作っていくことにやりがいがあります。 ・大規模なエンタープライズ環境における実務経験を積むことができます。 ・経験を積み重ね、複数のプロダクトを統括するサービスオーナーへステップアップすることも可能です。 ・主体的で変化・挑戦を楽しむ社員が多く、人に惹かれて入社する方が多い点が一番の特徴です。
【必須(MUST)】 下記の条件を何れも満たしている方 ・ITインフラ基盤のプロジェクト推進(特に要件定義、設計フェーズ)のご経験 ・複数の顧客や社内ステークホルダーへの提案経験、折衝のご経験 ・パブリッククラウド環境の設計、構築、運用のいずれかのご経験 【歓迎(WANT)】 ・AWS、Azure環境の導入・管理の経験 【求める人物像】 ・弊社の経営ビジョンに共感し、ITの力でその実現に貢献したい思いをお持ちの方 ・グループIT戦略を理解し、目指す姿に自らの意志・持論が出せる方 ・ITガバナンスとビジネススピード貢献の両方をバランスよく考えられる方 ・組織内外の関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
720万円〜1,100万円
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00 マンスリーフレックス制 コアタイムあり
有
有
123日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
入社直後: 10日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
月給:60万円~91万円 ・基本給:48万円~74万円 ・固定時間外手当:30時間分の時間外手当として113,800~173,300円を支給 固定時間外手当の30時間分を超える時間外労働分の割増賃金は全額支給 裁量労働制の場合、裁量労働手当を固定時間外手当と同様の30時間分を支給
東京都港区
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
自律的に生産性高くはたらくことができるよう、オフィスワーク/リモートワークを選択できるようにしています。(リモートワーク率85%)
在宅勤務 リモートワーク可 副業OK 服装自由 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度
無
・通勤手当:交通費は往復最大2,000円/日まで実費支給(定期代の支給無) ・リモートワーク手当:入社初月15,000円支給、毎月4,000円支給 ※出向の場合は出向先に基づく ・企業型確定拠出年金制度有 ・定年有(継続雇用制度有) 【福利厚生】 総合福祉団体定期保険、医療保険(いずれも会社負担にて加入) 団体扱い保険(生命保険) 関東ITソフトウェア健康保険組合 加入 財形貯蓄、従業員持株会 マザーネットなどの育児サポート 【その他】 複業制度 グループ内の異動・登用制度、インターンシップ制度 育児休業制度、介護休業制度 育児時短勤務制度(最長中学校入学まで)
東京都港区南青山1-15-5
グループ拠点数:計672拠点(国内:529拠点 海外:143拠点)
パーソルホールディングスは、**「はたらいて、笑おう。」**をビジョンに掲げる人材総合サービスグループの持株会社です。 グループ全体で、**人材派遣(テンプスタッフ)**を主軸に、転職サービス(doda)、ITアウトソーシング、BPO(業務受託)、エンジニアリングなど、人と組織に関わる幅広いサービスを国内外(アジア・パシフィック地域含む)で展開しています。ホールディングスは、グループの経営戦略・管理を担っています。
計148社(国内:37社 海外:111社)
最終更新日:
700~1000万
【職務内容】 経営課題をDXにより解決するべく、戦略立案からプロジェクトの実行・推進を担っていただきます。 【具体的には】 ・経営層への過大ヒヤリング ・DXによる課題解決の立案 ・プロジェクトの計画・実行推進・検証 DXによる価値創造と生産性の向上を目指す。 中期経営計画に「DXによる価値創造」を掲げ、重要な取り組みとして全社一体となって進めてます。(求人ID:400856)
【必須】 ・事業会社にてDX推進のPM経験者 もしくは ・ITコンサル会社でのDX推進案件の経験者 【歓迎】 ・経営企画の業務経験者 ・会計の知見のある方
【とびっきりの笑顔と心からの元気をお客さまに届けたい】 『人財力』と『開発力』を武器に、 「焼肉きんぐ」「丸源ラーメン」「お好み焼本舗」「寿司・しゃぶしゃぶ ゆず庵」など 5業種15ブランドを国内外にて展開している業態開発型フードビジネスカンパニーです。 もともとは10坪のおでん屋からスタートしましたが 今では売上高640億円超の東証一部上場企業へと成長をしています。
700~1000万
【職務内容】 経営課題をDXにより解決するべく、戦略立案からプロジェクトの実行・推進を担っていただきます。 【具体的には】 ・経営層への過大ヒヤリング ・DXによる課題解決の立案 ・プロジェクトの計画・実行推進・検証 DXによる価値創造と生産性の向上を目指す。 中期経営計画に「DXによる価値創造」を掲げ、重要な取り組みとして全社一体となって進めてます。(求人ID:400857)
【必須】 ・事業会社にてDX推進のPM経験者 もしくは ・ITコンサル会社でのDX推進案件の経験者 ・20名規模のマネジメント経験者 【歓迎】 ・経営企画の業務経験者 ・会計の知見のある方
【とびっきりの笑顔と心からの元気をお客さまに届けたい】 『人財力』と『開発力』を武器に、 「焼肉きんぐ」「丸源ラーメン」「お好み焼本舗」「寿司・しゃぶしゃぶ ゆず庵」など 5業種15ブランドを国内外にて展開している業態開発型フードビジネスカンパニーです。 もともとは10坪のおでん屋からスタートしましたが 今では売上高640億円超の東証一部上場企業へと成長をしています。
500~1000万
【具体的には】 当社の営業職は、みなさんが想像する営業のイメージとは少々異なるかもしれません。 お客さまとノースサンドをつなぐ架け橋として、3つの役割があります。 ◆対クライアント 『プロジェクトの陰の立役者』 お客さまの悩みを引き出し、最適なコンサルティングチームを組成。 コンサルタントと連携してプロジェクトの進行管理・ディレクションを行います。 例えば… ・新規顧客開拓営業 ・既存顧客との関係構築 ・契約書類の作成、手続き ・プロジェクト終了後の評価/ヒアリング など ◆対コンサルタント 『時によき相談相手、時に頼れるリーダー』 担当プロジェクトの責任者として、コンサルタントに依頼をしたり、 彼らが働きがいをもって働けるようにキャリア形成のアドバイスをします。 例えば… ・各コンサルタントのプロジェクトチームへのアサイン ・職場における課題改善 ・キャリア育成のサポート業務 ・各プロジェクトチームのマネジメント など ◆対経営陣 『経営陣と現場をつなぐ、マネージャー』 経営陣との距離が近く、クライアント、コンサルタントと顔を合わせる機会の多い営 業は、経営戦略を推進する上で重要なポジションです。 コンサルタントと積極的にコミュニケーションをとり組織の中核を担う存在へと、成長していただければと思っています
【必須要件】 営業経験3年以上 【歓迎用件】 IT業界に関する基礎的な知見 管理職としての組織運営経験
-
500~2000万
🔴 アクセンチュアとは? 🔴 アクセンチュアは単なるコンサルティング企業にとどまらず、テクノロジーやDXにおいても強みを持っています。この圧倒的な総合力が、他のファームと大きく異なるポイントです。 クライアントの本質的な課題を解決するために、アクセンチュア1社で大部分を担えることは、大きな強みです。 さらに、アクセンチュアはグローバルに展開しているため、単に日本の視点にとどまらず、広い視野でのコンサルティングが求められる場面も多くあります。 🔴 アクセンチュアでの就業とは? 🔴 【最先端技術を駆使した大規模プロジェクト】 AIやクラウドなど最新技術を使って企業の課題解決をサポートします。 これにより、専門的な知識と経験をどんどん積むことができ、社会的なインパクトの大きいプロジェクトに携わる機会が豊富です。 多くのプロジェクトが日本のエンタープライズ企業と連携しており、生活の裏側にもアクセンチュアが関わっている場面はたくさんあります。 【グローバルなチームでの経験】 世界中にオフィスを構えるグローバル企業です。 異なるバックグラウンドを持つ優秀な同僚たちと協力し、国際的なプロジェクトに携わることで、文化的な理解や協働スキルが高まります。 グローバルな視野を身につけ、国際的なキャリアを築くための大きなチャンスがあります。 【成長とキャリアアップのサポート】 組織の拡大に伴い、社員一人ひとりの成長に力を入れています。 豊富なトレーニングやキャリア開発プログラムを通じてスキルアップができ、社内異動や多様なキャリアパスを活用することで、さまざまな経験を積みながらキャリアを広げることができます。 🔴 アクセンチュアで働くためには? 🔴 アクセンチュアには5つの大きな組織があり、それぞれが異なるテーマや役割を持っています。 どの分野で活躍したいのか、これまでの経験をどのように活かしたいのかを明確にすることが大切です。 ぜひ、今後のキャリアの方向性やこれまでの経験についてお聞かせください。 あなたに適したチームを案内させていただきます。
コンサル業界へのご興味がございましたらお気軽に【気になる】を押下ください。
-
800~1000万
◤仕事内容◢ - どのポジションに応募すべきか迷っている方向けの選考枠です。 - これまでのご経験がどのポジションに最もフィットするか分からない方、希望するポジションが未定の方を歓迎します。 - 採用担当がご経験内容を確認し、最適なポジションをご提案します。 - 提案されたポジションで書類選考を行い、合否に関わらず結果をご連絡します。 - 入社後は、事業戦略/経営戦略策定、中期IT戦略立案、新規事業立ち上げに伴う業務設計・システム構築、基幹システムの運用改善、ERP(SAPなど)を活用したグローバル経営管理基盤の高度化支援、日系グローバル企業の海外現地オペレーション立ち上げ支援、企業変革プロジェクトの企画・構想策定、グローバル営業企画業務の支援、購買構造改革によるコスト削減、IoT/モバイルの基盤・アプリケーション構築、マーケティング業務のアセスメントサービスなど、多岐にわたるプロジェクトに携わります。 ◤会社の特徴◢ - 1981年設立の歴史ある総合コンサルティングファームです。 - 従業員数8,816名(連結)、資本金62億円を誇る大規模な企業です。 - マネジメント、ビジネスプロセス、ITコンサルティング、アウトソーシングと幅広い事業を展開しています。 - 連結売上高は毎年成長しており、2025年3月期には1,598億円を達成しています。 - 国内外32拠点、提携パートナー拠点135拠点を持つグローバル企業です。 - キャリア採用に積極的で、直近3年間で50%以上の採用比率を維持しています。 ◤仕事の魅力◢ - ご自身の経験やスキルに最適なコンサルティングポジションを会社側が提案してくれるため、安心して応募できます。 - 事業戦略からIT戦略、新規事業立ち上げ、グローバル展開支援、DX推進など、多岐にわたる大規模かつ影響力の大きいプロジェクトに参画できます。 - 企業の経営課題解決や変革を支援することで、社会や顧客に大きな価値を提供できるやりがいがあります。 - 幅広い業界・テーマのプロジェクトを通じて、コンサルタントとしての専門性と知見を深めることができます。 ◤描けるキャリア◢ - ご自身のこれまでの経験を活かし、最適なコンサルティングポジションでキャリアをスタートできます。 - 経験者採用に積極的な企業であり、多様なバックグラウンドを持つ社員が活躍しています。 - シニアマネージャー、マネージャー、シニアエキスパート、エキスパートといった管理監督者への昇格機会があり、専門性を高めながらキャリアアップが可能です。 - 資格取得支援制度を活用し、専門知識やスキルの向上を図ることができます。 - 年1回の昇給・昇格機会があり、実績に応じた評価と成長が期待できます。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ コンサルティング / 戦略コンサルタント / ソリューションコンサルタント / 事業戦略 / IT戦略 / 新規事業 / システム構築 / ERP / SAP / グローバル / DX推進 / 業務改善 / プロジェクトマネジメント / IoT / モバイル / 経営管理 / 企業変革 / キャリアマッチング / フレックスタイム / リモートワーク
◤必須スキル・経験◢ - コンサルティングファームでのキャリアに強い興味をお持ちの方 - これまでのご自身の経験を活かして、最適なポジションで活躍したいという意欲のある方 - どのポジションにフィットするか分からないが、自身の経験を活かしたいと考えている方 ◤歓迎スキル・経験◢ - 公認会計士、中小企業診断士、USCPA(米国公認会計士) - プロジェクトマネジメント資格(PMP等) - SAP認定コンサルタント資格、Oracle認定資格、AWS認定資格 - ITIL資格 - IPA高度情報処理技術者資格(ITストラテジスト等) ◤求める人物像◢ - ご自身の経験を活かしてコンサルティング業界でキャリアを築きたいと考えている方。 - どのポジションが最適か迷っているが、自身の可能性を広げたいという意欲のある方。 - 多様なプロジェクトや変化に柔軟に対応し、積極的に学習・成長していける方。 - 企業の変革や経営課題解決に貢献することに情熱を持てる方。
-
500~700万
◤仕事内容◢ - どのポジションに応募すべきか迷っている方向けの選考枠です。 - これまでのご経験がどのポジションに最もフィットするか分からない方、希望するポジションが未定の方を歓迎します。 - 採用担当がご経験内容を確認し、最適なポジションをご提案します。 - 提案されたポジションで書類選考を行い、合否に関わらず結果をご連絡します。 - 入社後は、事業戦略/経営戦略策定、中期IT戦略立案、新規事業立ち上げに伴う業務設計・システム構築、基幹システムの運用改善、ERP(SAPなど)を活用したグローバル経営管理基盤の高度化支援、日系グローバル企業の海外現地オペレーション立ち上げ支援、企業変革プロジェクトの企画・構想策定、グローバル営業企画業務の支援、購買構造改革によるコスト削減、IoT/モバイルの基盤・アプリケーション構築、マーケティング業務のアセスメントサービスなど、多岐にわたるプロジェクトに携わります。 ◤会社の特徴◢ - 1981年設立の歴史ある総合コンサルティングファームです。 - 従業員数8,816名(連結)、資本金62億円を誇る大規模な企業です。 - マネジメント、ビジネスプロセス、ITコンサルティング、アウトソーシングと幅広い事業を展開しています。 - 連結売上高は毎年成長しており、2025年3月期には1,598億円を達成しています。 - 国内外32拠点、提携パートナー拠点135拠点を持つグローバル企業です。 - キャリア採用に積極的で、直近3年間で50%以上の採用比率を維持しています。 ◤仕事の魅力◢ - ご自身の経験やスキルに最適なコンサルティングポジションを会社側が提案してくれるため、安心して応募できます。 - 事業戦略からIT戦略、新規事業立ち上げ、グローバル展開支援、DX推進など、多岐にわたる大規模かつ影響力の大きいプロジェクトに参画できます。 - 企業の経営課題解決や変革を支援することで、社会や顧客に大きな価値を提供できるやりがいがあります。 - 幅広い業界・テーマのプロジェクトを通じて、コンサルタントとしての専門性と知見を深めることができます。 ◤描けるキャリア◢ - ご自身のこれまでの経験を活かし、最適なコンサルティングポジションでキャリアをスタートできます。 - 経験者採用に積極的な企業であり、多様なバックグラウンドを持つ社員が活躍しています。 - シニアマネージャー、マネージャー、シニアエキスパート、エキスパートといった管理監督者への昇格機会があり、専門性を高めながらキャリアアップが可能です。 - 資格取得支援制度を活用し、専門知識やスキルの向上を図ることができます。 - 年1回の昇給・昇格機会があり、実績に応じた評価と成長が期待できます。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ コンサルティング / 戦略コンサルタント / ソリューションコンサルタント / 事業戦略 / IT戦略 / 新規事業 / システム構築 / ERP / SAP / グローバル / DX推進 / 業務改善 / プロジェクトマネジメント / IoT / モバイル / 経営管理 / 企業変革 / キャリアマッチング / フレックスタイム / リモートワーク
◤必須スキル・経験◢ - コンサルティングファームでのキャリアに強い興味をお持ちの方 - これまでのご自身の経験を活かして、最適なポジションで活躍したいという意欲のある方 - どのポジションにフィットするか分からないが、自身の経験を活かしたいと考えている方 ◤歓迎スキル・経験◢ - 公認会計士、中小企業診断士、USCPA(米国公認会計士) - プロジェクトマネジメント資格(PMP等) - SAP認定コンサルタント資格、Oracle認定資格、AWS認定資格 - ITIL資格 - IPA高度情報処理技術者資格(ITストラテジスト等) ◤求める人物像◢ - ご自身の経験を活かしてコンサルティング業界でキャリアを築きたいと考えている方。 - どのポジションが最適か迷っているが、自身の可能性を広げたいという意欲のある方。 - 多様なプロジェクトや変化に柔軟に対応し、積極的に学習・成長していける方。 - 企業の変革や経営課題解決に貢献することに情熱を持てる方。
-
1500~3000万
■具体的な業務内容 本ポジションは、CEO直下でソリューション事業本部の経営全般を統括していただきます。 〈事業戦略・P&L管理〉 ・ソリューション事業本部の事業戦略策定・実行、P&L管理(受注金額・粗利率・デリバリー品質をKPIとして管理) ・事業成長ロードマップの策定と実行。非連続な成長を実現するための投資判断と組織設計 ・経営陣と連携した次の成長ステージに向けたストーリー構築と事業実績の可視化 〈案件組成・営業統括〉 ・エンタープライズ企業への大型案件の営業戦略立案と受注推進 ・既存SaaS事業からのトスアップ案件のハンドリングと商談設計 ・経営陣のネットワーク、コンサルファーム/SIerとのアライアンスを活用したリード獲得チャネルの構築 〈デリバリーマネジメント〉 ・経営・事業運営高度化(製造業向け)とFP&Aエージェント開発(AI×経営管理)の2つの事業軸でのデリバリー品質担保 ・PM/コンサルタント、FDE(フォワードデプロイドエンジニア)、営業のクロスファンクショナルチームの指揮 ・案件タイプ別のデリバリープレイブック策定と標準化 〈組織構築〉 ・事業拡大に合わせた組織スケールの計画策定と実行(採用・社内異動の両面) ・PM/コンサル、FDE(エンジニア)、営業の各ファンクション別の採用要件定義と採用推進 ・既存SaaS事業との棲み分けルールの運用、プロダクトチームとの連携による情報流通性の確保 ■ このポジションの魅力 ・「SaaS × AI × コンサル」の融合モデルを、⽇本で先駆けて立ち上げる ・グローバルで証明された「ソフトウェアの個別実装→汎用化」のモデルを、⽇本の経営管理・FP&A領域で展開します。市場で類を 見ないポジショニングの事業を自らの手で立ち上げる、稀有な機会です。 ・会社の成長を左右する戦略的事業の責任者 ・本事業はログラスの中長期的な事業ポートフォリオの核となる位置づけです。AI Native企業としてのケイパビリティと実績を示す 最重要事業の責任者として、会社の未来を形作るポジションです。 ・CEO直下で、事業のゼロイチからスケールまでを一気通貫で経験 ・すでに受注済み案件が存在する「ゼロ→イチが証明された」状態からのジョインです。プロダクト・マーケット・フィットの手応 えがある中で、イチ→ジュウへのスケールを自らの手で実現できます。 ・⽇本のエンタープライズ経営管理市場のゲームチェンジャーになれる ・AIの登場でソフトウェア市場が大きく拡張していく中で、SI・BPO・コンサルティングの境界が溶け合う新しい市場を開拓するフ ロントランナーとなれます。
以下のいずれかの経験を有し、かつ経営視点での事業推進が可能な方 ・コンサルティングファーム(総合ファーム/戦略ファーム/テクノロジーコンサル)での ディレクター/パートナー経験 ・数億円規模のエンタープライズ案件の受注・デリバリー実績 ・10名以上のチームマネジメント経験 ・SaaS/テクノロジー企業でのプロフェッショナルサービス/ソリューション事業の事業責任 者経験 ・5億円以上のP&L責任を持った事業運営の経験 ・エンタープライズ顧客向けの営業・デリバリー双方への関与 ・AI/データ企業またはSIerでの新規事業責任者経験 ・AI/データを活用したソリューション事業の立ち上げ・スケール経験 ・数億円規模の案件ポートフォリオの管理実績
-
900~2000万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓M&AにおけるIT統合(PMI)戦略の立案、およびDay1以降の実行計画策定・推進支援 ✓事業売却・分離に伴うITセパレーション戦略の策定、およびITコスト・リスクの分析 ✓ITデューデリジェンスの実施と、シナジー効果の分析・モニタリング支援 ✓TSA(移行期間のサービス提供契約)の検討、交渉、および体制構築の支援 ✓ターゲット・オペレーティング・モデル(将来のIT組織・運用像)の検討と構築支援 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓グローバル企業の合併に伴う、基幹システムおよびIT基盤の統合ロードマップ策定 ✓大手製造業の事業売却におけるIT資産の切り出し(セパレーション)計画の立案 ✓M&A後のITガバナンス構築と、ITコスト削減・効率化に向けたシナジー創出支援
必須条件(MUST) ✓コンサルファーム、SIベンダー、または事業会社におけるIT戦略・統合・分離の経験(2〜3年以上) ✓基幹システム刷新やITプロジェクトマネジメント、IT基盤統合等の実務経験 歓迎条件(WANT) ✓M&Aに伴うITデューデリジェンスやPMI、セパレーションの実務経験 ✓グローバルなプロジェクト環境での実務経験や英語によるコミュニケーション能力
-
700~1200万
◆ポジション名 【東京】コンサルタント職(戦略/業務改革/DX) ◆求人のポイント ・全案件100%プライム!平均売上7,000億円超の大手経営層へ直接提案 ・ワンプール制で戦略からDXまで幅広く経験し、市場価値を最速で高める ・「コンサル+1」制度で、コンサル業務に加え新規事業や経営にも参画可能 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 エンタープライズ企業に対し、課題特定から実装・定着までを一気通貫で支援。製品に依存しない「伴走型」でクライアントの自走を支援します。戦略策定、BPR、ITグランドデザインなど多岐にわたる領域を担当します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 3年連続で成長率日本1位(Management Consulting部門)を獲得。平均年収も高く、年2回の昇給機会があります。週2日のリモートやフレックス制を導入しており、プロとして自律した働き方が可能です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手製造業における新規事業開発のアイデア創出から事業化支援 ・AIやDigital Twinを活用した業務高度化のPoCから実装 ・全社的なコスト最適化を目指したBPRおよびBPOの設計・運用 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ご紹介者さま一例 ・26歳/早稲田大卒/年収550万→750万(前職:大手IT/SE) ・31歳/慶應大卒/年収850万→1,200万(前職:大手損保/経営企画) ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆想定年収 700万円〜3,300万円(MD/P:2,100万円〜、SC:700万円〜) ◆企業概要 「1,000人のCxOを輩出する」をビジョンに掲げる急成長中の総合ファーム。独自の「伴走型」支援で、クライアントの真の変革をリードします。 ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 ・東京都千代田区(永田町駅直結)/週3出社・週2リモート推奨 ・完全週休2日制(土日祝)、フレックスタイム制(コアタイム有) ・副業OK、資格取得支援、ピアボーナス、ドリンクフリー等充実
四大卒以上
-
600~1500万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓金融機関向けアンチ・マネー・ローンダリング(AML)や贈収賄防止体制の構築支援 ✓最新のITシステムやデータを活用した不正・不祥事のモニタリング体制の高度化・効率化 ✓金融犯罪対策におけるテクノロジー活用(AIやデータ分析等)の有効性検証および導入支援 ✓サードパーティリスク管理やレギュレーション(規制)対応に関するコンサルティング ✓不正調査(フォレンジック)におけるデジタルデータの保全・解析・事実解明サポート ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓大手邦銀における国際的なマネロン規制対応に向けた、AIモニタリングシステムの導入・評価 ✓グローバル金融グループのサードパーティ(委託先等)リスク管理態勢のデジタル化支援 ✓不祥事が発生した金融機関における、原因究明のためのデジタルフォレンジック調査
必須条件(MUST) ✓ITコンサル、ITベンダー、または金融機関でのシステム開発・導入・運用経験 ✓金融犯罪対策やデータ活用による業務高度化への強い興味 歓迎条件(WANT) ✓CISA、CISM、CAMS、PMP等の専門資格、またはTOEIC 900点以上の高い英語力 ✓モデルリスク管理やバリデーション(有効性検証)に関する実務経験
-