♪【関西:ライフパートナー(店頭営業)】転勤無/伊藤忠商事グループ
362~700万
ほけんの窓口グループ株式会社
大阪府, 京都府, 滋賀県
362~700万
ほけんの窓口グループ株式会社
大阪府, 京都府, 滋賀県
FP/ファイナンシャルアドバイザー
保険個人営業
100%反響営業で、ご予約・ご来店されたお客さまに向けて、50社を超える保険会社の商品からオーダーメイドで保障内容を設計し提案します。業界未経験入社者が多数活躍しているので未経験であってもご安心下さい! 【詳細】 ■ヒアリング:1組当たり2時間ほどの相談時間で、1日1組~5組ほどを担当。 ■ライフプラン設計:多彩な商品を、当社の独自システムでお客さまが希望される商品の選定迄をサポート。 ■ご契約、アフターフォロー:「押し売りをしない」営業で、お客さま本位の接客を心掛ける。
【必須】■何かしらの顧客折衝経験(営業、販売、接客等)■「人の役に立ちたい」「人生に関わる仕事がしたい」といった志向をお持ちの方 ★「ライフパートナー⇒店長⇒ブロック長」といったキャリアパスあり 【魅力】■来店型保険ショップの先駆者で全国に650店舗以上展開し、業界トップクラスの知名度と安定基盤があります。■お客様の人生設計に関わるやりがいがあり、感謝の言葉を直接いただける機会も多いです。■新規開拓やお客様宅訪問は無く、チームで達成するという社風で個人ノルマは無し。■50社以上の保険会社と提携しており、顧客に最適な提案ができます。未経験からでも保険の知識を幅広く身につけキャリアアップ可能。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
362万円~700万円 月給制 月給 243,400円~455,000円 月給¥243,400~¥455,000 基本給¥243,400~¥455,000を含む/月
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
09:30~18:30
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:9時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間122日 内訳:完全週休二日制、年末年始5日
入社直後5日 入社月から支給:日数は入社月に応じて変動
その他(シフト制(月9~11日))
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■路面店舗への配属 9:30~18:30(一例)※店舗により異なりますが実働8時間 ■ショッピングセンター店舗への配属 9:30~18:30(一例)※店舗により異なりますが実働8時間 ※早番・遅番による勤務です。(例:早番9:30~18:30・遅番12:00~21:00) 配属は、原則移住地から90分圏内の店舗となります。 ただし、全国転勤可能という事であれば、社宅家賃会社負担(上限あり)・転居手当・赴任一時金支給。 ・業務内容の変更の範囲:当社業務全般 ・就業場所の変更の範囲:当社の定める場所
居住地から90分以内に通える店舗に配属となります 【店舗詳細】→https://shop.hokennomadoguchi.com/hmg/
無
大阪府
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
京都府
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
滋賀県
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
上記は一例となり、配属は希望を考慮したうえで居住地から90分以内に通える店舗となります。
出産・育児支援制度(全従業員利用可) U・Iターン支援(全従業員利用可)
無
無
■通勤手当 ■マイカー通勤制度 ■資格取得一時金制度 ■各種社会保険完備 ■企業型確定拠出年金制度 ■社員持株会制度 ■子の看護等休暇 ■介護休暇 ■両立支援休暇 ■短時間勤務制度 ■会員制福利厚生サービスの利用 ■団体保険(所得補償保険・定期保険) ■慶弔見舞金制度
10名
2回
筆記試験:有 WEB面接対応可 適性検査あり
【未経験歓迎/転居を伴う転勤無(選択可)】来店型保険ショップのコンサルタント/人生に寄り添い、保険のプロとして全国650店舗以上を展開するリーディングカンパニー/個人ノルマ無/残業9H程度/産休育休復職率93.5%で働きやすい環境も整備
【 ほけんの窓口グループ株式会社とは 】2000年の1号店オープン以来、私たちは保険の流通マーケットにおいて[来店型保険ショップ]という新たな価値を提案し、[お客さまの思い]に応えるために進化し続けることで、社会に対して責任を果たして参りました。この先の20年、30年、引き続きお客さまに選ばれつづけるために、私たちはさらなる進化をつづけていきたいと考えております。 【 社員のやりがいとチャレンジ創出への取り組み】ほけんの窓口グループは、日々お客さまと接する社員が心身ともに充実し、健康で 将来確信をもっていきいきと働くことができる環境を整え、[人を育てる][人が育つ]企業グループをめざし、キャリア支援、多様な働き方支援、社員の健康維持・増進を全社一丸となって取り組んでいます。 【 保険会社とのパートナーシップ 】当社は[保険が目に見えない社会インフラで誰もが必要とする商品]であるという認識に基づき保険会社と一体になって、お客さまの視点に立ったより良い商品・サービスの提供やお客さまの利便性向上に寄与し、お客さまに[安心と安全][笑顔と幸せ]をお届けすることによって、業界の発展に寄与してまいります。
〒141-0033 東京都品川区西品川一丁目1番1号住友不動産大崎ガーデンタワー21階
直営496店舗、パートナー企業166店舗、提携銀行店舗47店舗 ※2026年2月現在
■保険代理店(生命保険・損害保険)■保険ショップ「ほけんの窓口」の運営 ■パートナー店・提携店の運営サポート
生命保険会社30社 損害保険会社22社 提携先地方銀行9行
非公開
伊藤忠商事 100.0%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年06月 | 46,928百万円 | 8,907百万円 |
| 前期 | 2025年06月 | 49,776百万円 | 10,560百万円 |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
360~1000万
株式会社プレサンスにて、オリジナルブランド「プレサンスシリーズ」の分譲マンションを 活用した資産運用のコンサルティング営業をお任せします。 投資用ワンルームマンション、ファミリー向け分譲マンション、都市型タワーマンションなど、 お客様のニーズに合わせて資産運用プランを提案。お客様の大切な資産に関わる仕事だからこそ、信頼関係を築きながら長期的な視点でサポートしていきます。 【具体的な業務】 ・電話によるお客様へのアプローチ ・お客様の資産運用に関するニーズのヒアリング ・物件や資産運用プランのご提案 ・商談、契約に向けた交渉・準備 ・チームミーティング、営業活動の振り返り 【1日の流れ】 13:00 出社・全体ミーティング 13:30 電話営業・顧客との商談 16:00 チームミーティング・電話営業 19:00 電話営業・交渉準備 21:00 業務まとめ 21:30 帰宅 【未経験から挑戦できる環境】 就業経験不問の未経験歓迎求人です。入社後はOJT制度があり、 営業として必要な知識や業務を身につけながら成長できます。 宅地建物取引士を取得した場合は月3万円の資格手当も支給されます。 【頑張りを評価する環境】 昇給・インセンティブ制度があり、営業として成果を出した分が収入に反映される環境です。 募集情報では、1年以上在籍する営業社員の53.5%が年収1,000万円を超えている実績も 記載されています。 【キャリア・会社の展望】 プレサンスシリーズの供給を通じて事業を展開しており、 全国の分譲マンション供給戸数第1位を目指しています。 現在は第2位で、過去6年間TOP3を維持しています。
※未経験歓迎の求人です!
プレサンスグループは、土地の仕入れから、企画・分譲・管理まで、すべてにおいて“住む人の視点”を貫いた物件を提供している総合デベロッパーです。 【事業内容】 ①投資用分譲マンションの企画・開発から分譲・管理 ②ファミリー分譲マンションの企画・開発から分譲・管理 ③戸建て住宅、都市型タワーマンション等々の企画・開発から分譲・管理 ④賃貸仲介業務代行(賃貸契約・家賃集金・当社借上など) ⑤建物管理(物件の設備メンテナンス・保守・組合運営補助など)
390~474万
【東京・大阪・名古屋・博多の4拠点で募集/未経験から営業デビュー/飛び込み・テレアポなし】 生命保険の見直しを検討されているお客様に対し、ご希望やライフプランを伺い、適した保険プランをご提案する外勤営業をお任せします。 当社では営業プロセスを分業化しており、今回のポジションは「お客様への提案・商談」に集中できることが特徴です。 【具体的な業務】 ■お客様宅等への訪問 自社コールセンターの担当者が事前にアポイントを取得したお客様を訪問します。 ■ヒアリング 現在加入している保険、ご家族構成、将来のライフプラン、保障に関するお悩みなどを伺います。 ■保険プランのご提案 複数の保険会社の商品から、お客様の状況やニーズに合わせたプランをご案内します。 ■契約に向けたフォロー ご提案内容をご説明し、お客様が納得して選択できるようサポートします。契約に伴う事務処理などは専門部門が担当するため、営業活動に集中できます。 【営業未経験でも始めやすい環境】 営業自身による新規テレアポや飛び込み営業はありません。すでに保険の見直しを検討されているお客様への提案が中心です。 業界・職種未経験から入社した社員も多く、入社後は保険商品や営業方法について研修を実施。販売・接客・サービス業などで培ったコミュニケーション力を活かして営業職へキャリアチェンジできます。 【成果を評価する制度】 昇給は年4回、賞与年2回に加えてインセンティブ制度もあり、成果や成長を収入・キャリアに反映しやすい環境です。 【募集勤務地】 ■東京:新宿 ■大阪:堺筋本町 ■愛知:名古屋・栄 ■福岡:博多 いずれも転勤を前提としない拠点採用です。 「未経験から営業に挑戦したい」 「新規開拓ではなく、お客様への提案に集中したい」 「接客・販売経験を活かして収入やキャリアを上げたい」 という方におすすめのポジションです。
【業界・職種未経験/第二新卒歓迎】 ■必須 ・社会人経験をお持ちの方 ・短大・専門学校卒以上 保険・金融業界や営業職の経験は問いません。 ■歓迎 ・販売、接客、サービス業の経験 ・営業経験 ・人と話すことが好きな方 ・お客様の話を丁寧に聞ける方 ・成果を正当に評価される環境で成長したい方 ・未経験から営業スキルや金融知識を身につけたい方 入社後に研修を行うため、保険に関する専門知識は入社時点では必要ありません。
生命保険を中心とした保険代理店事業を展開。 自社コールセンターによる顧客アプローチ、コンサルティング営業による訪問・保険プラン提案、契約後のフォローまでを分業化し、お客様一人ひとりに合わせた保険選びを支援しています。
600~900万
【仕事の内容】 同社のフィールドセールスとして幅広い業務をお任せ致します。具体的には新規顧客開拓・既存顧客の深耕を中心にお任せし、パートナー企業との協業推進、営業プロセスの仕組み化など関西支社立ち上げに係る業務も担って頂きます(顧客先現地に出向く機会もございます)。尚、リードは東京本社のマーケティング・インサイドセールス部署が獲得しますが、一部協力会社様との連携を始め担って頂く想定の他、まずは中小・中堅規模の企業を中心にプロダクトの導入を進めて頂きます(関西支社は現在4名体制ですが、今回の募集を始め3年以内に10名程度まで拡大する方針です)。 【業務詳細】 ・新規顧客開拓営業:関西エリアでの新規リード獲得、およびMMB規模までの新規受注、保険代理店/保険会社の経営・業務課題を踏まえた提案の設計・実行 ・既存顧客深耕営業:既存顧客とのリレーション強化および追加提案、カスタマーサクセスやCREと連携した価値提供の推進 ・関西拠点立ち上げ・仕組み化:拠点立ち上げに伴う営業プロセスの整備と成功事例の創出、顧客ニーズを反映した機能改善提案 【ご期待】 関西拠点長が東京本社より出向いておられます体制につき、数年後には関西支社の責任者の立場をお任せできる人材を抜擢されたい指針もございます。同事業においては地域性も一定発生するとみておられます中、関西経済圏の中でのアライアンスなどを主導頂くなど、高い裁量の中で事業を推進頂きたいご期待のあるご案件でもございます。 【事業概要】 高齢化社会、リスクの多様化などを受け、後期高齢者向け保険、ペット保険など保険業界ではこれまで以上にエンドユーザーの抱える細部にまでお応えする保険商品が展開されるようになりました。このような市場環境において営業現場ではより専門性が求められ、人材育成の難易度も高まる他、厳格な法規制をはじめとした業界特有の業務フロー、コンプライアンス遵守の強化など変革局面の真っ只中にあるといえるかと思います。 このような変化を機会と捉えられ、同社は2019年にCRMを軸にしたVertical SaaSをリリースし、現在では保険料管理、経営管理、予実管理、保険会社⇔代理店での情報連携機能など広範囲にまで機能を拡張。特に情報の記録が義務付けられている保険業界において、個人の手帳やExcel、自社システム等により情報が散在していることでブラックボックス化している先を中心にお引き合いを頂いており、プロダクトの契約継続率は99%と必要不可欠な存在を確立されています。
【必須】生命保険、損害保険など保険商品の営業経験(法人・個人不問) 【歓迎】IT・Webに関する知見
インシュアテック(InsurTech)事業 保険代理店向け経営コンサルティング事業
470~740万
▼パナソニックG各社および 周辺マーケット(サプライヤー・取引先等)に対する 事業リスクの分析・評価、保険を含めた最適な ソリューションの提案および契約・保全・更改実務。 <具体的な業務> (1)既存契約の更改・保全対応 ・既取引先の満期更改手続き、契約変更や保全対応などの事務処理。 (2)リスクコンサルティング・新規提案 ・リスク分析に基づいた最適な保険・ソリューションの提案および新規契約手続き。 (3)自組織の業務プロセス改善 ・組織内の業務課題の抽出、効率化・標準化の推進。 <ポイント> ★「個人のノルマ」はありません。 ・チームで目標に向かって成果を目指すスタイルのため、 周囲と協調しながらプロとしてスキルを高められます。 ★パナソニックグループの事業持続性を支える、 社会的貢献度の高いミッションです。
▼損害保険会社または 企業内代理店での営業経験がある方
損害保険代理業、 生命保険代理業
400~550万
ご来店されたお客様へ、保険・資産形成・住宅ローンなどの幅広い選択肢から最適な商品を提案いただきます。CM等による高い認知度のため100%反響営業を実現。テレアポや飛び込みなどの新規開拓は一切ありません。 【安心を届ける独自の仕組み】会社からの販売指示や個人ノルマが無いため、売上のための無理な提案も必要ありません。1組あたり約2時間をかけ、お客様の人生プラン・想いに誠実に耳を傾けられる環境です。 【未経験でも活躍の理由】伺った内容を専用システムに入力すれば最適なプランが自動で算出されます。高度な知識よりも「寄り添うマインド」が大切です。手厚い研修体制のもと、未経験から着実なキャリア形成が可能です。
【必須】社会人経験を3年以上お持ちの方 ★専門知識は入社後の手厚い研修で習得可能です(現社員も未経験でのご入社が7割程度です) ★書類選考通過の場合、一次面接の日程調整は企業より直接ご連絡となります 【お客様について】結婚や出産、住宅購入など人生の転機を迎えたファミリー層やカップルが中心です、 【キャリア】早ければ3~5年で店長へ昇格でき、将来的にはブロック長として組織経営に携わる、本社職種へのキャリアチェンジ等、年次に関わらず明確なキャリアパスを描けます。 【社風・評価】年に1回自らが目指すキャリアの実現に必要な行動目標を設定し、定性・定量の両面で公平に評価。(直近1年の定着率94.5%)
■保険代理店(生命保険・損害保険)■保険ショップ「ほけんの窓口」の運営 ■パートナー店・提携店の運営サポート
400~550万
ご来店されたお客様へ、保険・資産形成・住宅ローンなどの幅広い選択肢から最適な商品を提案いただきます。CM等による高い認知度のため100%反響営業を実現。テレアポや飛び込みなどの新規開拓は一切ありません。 【業務の流れ】■1組あたり約2時間。お客様の「これからどんな人生にしたいか」という未来設計、現在のライフプランや不安を丁寧に引き出します(平日1~2組/土日祝3~4組を担当) ■伺った想いを専用システムに入力し、算出された最適プランをご提案。複数社を組み合わせたオーダーメイド設計も可能です。 ■保険証券の到着確認、見方のご案内、その後のアフターフォローまで一貫して担当します。
【必須】金融商品(保険/証券など)の販売経験(3年以上) ★未経験業務は入社後の研修で習得可能(現社員は未経験でのご入社が7割程度) 【魅力】保険業界の枠を超えて新しいことに挑戦可能。NISAやiDeCo、住宅ローンなど新しい金融商品やサービスを取り入れています。 【モデル年収(賞与込み)】■入社2年目/金融経験者:年収710万(月収46万)■入社4年目/店長:年収750万(月収48万)■入社7年目/ブロック長:年収1,100万(月収66万) 【評価】年に1回自らが目指すキャリアの実現に必要な行動目標を設定し、定性・定量で公平に評価。(直近1年の定着率94.5%)
■保険代理店(生命保険・損害保険)■保険ショップ「ほけんの窓口」の運営 ■パートナー店・提携店の運営サポート
400~550万
ご来店されたお客様へ、保険・資産形成・住宅ローンなどの幅広い選択肢から最適な商品を提案いただきます。CM等による高い認知度のため100%反響営業を実現。テレアポや飛び込みなどの新規開拓は一切ありません。 【安心を届ける独自の仕組み】会社からの販売指示や個人ノルマが無いため、売上のための無理な提案も必要ありません。1組あたり約2時間をかけ、お客様の人生プラン・想いに誠実に耳を傾けられる環境です。 【未経験でも活躍の理由】伺った内容を専用システムに入力すれば最適なプランが自動で算出されます。高度な知識よりも「寄り添うマインド」が大切です。手厚い研修体制のもと、未経験から着実なキャリア形成が可能です。
【必須】社会人経験を3年以上お持ちの方 ★専門知識は入社後の手厚い研修で習得可能です(現社員も未経験でのご入社が7割程度です) ★書類選考通過の場合、一次面接の日程調整は企業より直接ご連絡となります 【お客様について】結婚や出産、住宅購入など人生の転機を迎えたファミリー層やカップルが中心です、 【キャリア】早ければ3~5年で店長へ昇格でき、将来的にはブロック長として組織経営に携わる、本社職種へのキャリアチェンジ等、年次に関わらず明確なキャリアパスを描けます。 【社風・評価】年に1回自らが目指すキャリアの実現に必要な行動目標を設定し、定性・定量の両面で公平に評価。(直近1年の定着率94.5%)
■保険代理店(生命保険・損害保険)■保険ショップ「ほけんの窓口」の運営 ■パートナー店・提携店の運営サポート
400~550万
ご来店されたお客様へ、保険・資産形成・住宅ローンなどの幅広い選択肢から最適な商品を提案いただきます。CM等による高い認知度のため100%反響営業を実現。テレアポや飛び込みなどの新規開拓は一切ありません。 【安心を届ける独自の仕組み】会社からの販売指示や個人ノルマが無いため、売上のための無理な提案も必要ありません。1組あたり約2時間をかけ、お客様の人生プラン・想いに誠実に耳を傾けられる環境です。 【未経験でも活躍の理由】伺った内容を専用システムに入力すれば最適なプランが自動で算出されます。高度な知識よりも「寄り添うマインド」が大切です。手厚い研修体制のもと、未経験から着実なキャリア形成が可能です。
【必須】社会人経験を3年以上お持ちの方 ★専門知識は入社後の手厚い研修で習得可能です(現社員も未経験でのご入社が7割程度です) ★書類選考通過の場合、一次面接の日程調整は企業より直接ご連絡となります 【お客様について】結婚や出産、住宅購入など人生の転機を迎えたファミリー層やカップルが中心です、 【キャリア】早ければ3~5年で店長へ昇格でき、将来的にはブロック長として組織経営に携わる、本社職種へのキャリアチェンジ等、年次に関わらず明確なキャリアパスを描けます。 【社風・評価】年に1回自らが目指すキャリアの実現に必要な行動目標を設定し、定性・定量の両面で公平に評価。(直近1年の定着率94.5%)
■保険代理店(生命保険・損害保険)■保険ショップ「ほけんの窓口」の運営 ■パートナー店・提携店の運営サポート
400~550万
ご来店されたお客様へ、保険・資産形成・住宅ローンなどの幅広い選択肢から最適な商品を提案いただきます。CM等による高い認知度のため100%反響営業を実現。テレアポや飛び込みなどの新規開拓は一切ありません。 【業務の流れ】■1組あたり約2時間。お客様の「これからどんな人生にしたいか」という未来設計、現在のライフプランや不安を丁寧に引き出します(平日1~2組/土日祝3~4組を担当) ■伺った想いを専用システムに入力し、算出された最適プランをご提案。複数社を組み合わせたオーダーメイド設計も可能です。 ■保険証券の到着確認、見方のご案内、その後のアフターフォローまで一貫して担当します。
【必須】金融商品(保険/証券など)の販売経験(3年以上) ★未経験業務は入社後の研修で習得可能(現社員は未経験でのご入社が7割程度) 【魅力】保険業界の枠を超えて新しいことに挑戦可能。NISAやiDeCo、住宅ローンなど新しい金融商品やサービスを取り入れています。 【モデル年収(賞与込み)】■入社2年目/金融経験者:年収710万(月収46万)■入社4年目/店長:年収750万(月収48万)■入社7年目/ブロック長:年収1,100万(月収66万) 【評価】年に1回自らが目指すキャリアの実現に必要な行動目標を設定し、定性・定量で公平に評価。(直近1年の定着率94.5%)
■保険代理店(生命保険・損害保険)■保険ショップ「ほけんの窓口」の運営 ■パートナー店・提携店の運営サポート
400~550万
ご来店されたお客様へ、保険・資産形成・住宅ローンなどの幅広い選択肢から最適な商品を提案いただきます。CM等による高い認知度のため100%反響営業を実現。テレアポや飛び込みなどの新規開拓は一切ありません。 【業務の流れ】■1組あたり約2時間。お客様の「これからどんな人生にしたいか」という未来設計、現在のライフプランや不安を丁寧に引き出します(平日1~2組/土日祝3~4組を担当) ■伺った想いを専用システムに入力し、算出された最適プランをご提案。複数社を組み合わせたオーダーメイド設計も可能です。 ■保険証券の到着確認、見方のご案内、その後のアフターフォローまで一貫して担当します。
【必須】金融商品(保険/証券など)の販売経験(3年以上) ★未経験業務は入社後の研修で習得可能(現社員は未経験でのご入社が7割程度) 【魅力】保険業界の枠を超えて新しいことに挑戦可能。NISAやiDeCo、住宅ローンなど新しい金融商品やサービスを取り入れています。 【モデル年収(賞与込み)】■入社2年目/金融経験者:年収710万(月収46万)■入社4年目/店長:年収750万(月収48万)■入社7年目/ブロック長:年収1,100万(月収66万) 【評価】年に1回自らが目指すキャリアの実現に必要な行動目標を設定し、定性・定量で公平に評価。(直近1年の定着率94.5%)
■保険代理店(生命保険・損害保険)■保険ショップ「ほけんの窓口」の運営 ■パートナー店・提携店の運営サポート