コンビニフランチャイズ企業でのラウンダー業務◆香川県高松市/正社員/引越補助有

職種

• その他経営/事業企画/運営

仕事内容

OS（オペレーションサポート）は同社加盟店舗経営者のサポートを担当します。「店舗経営」と言えば売り上げを向上させる、経費を削減する、作業の効率化を図る等様々な取り組みがありますが、はじめに直営店の店長を務めることで、そこから培った技術と経験を生かしてお店の課題を見つけていきます。セブン-イレブン・ジャパンのOFCも一緒になって、お店の利益改善を行うことが最も重要なお仕事となります。 ▼業務例 運営する店舗数が増えても、クオリティを落とさないよう、かつ経営者が常駐しなくとも問題ない体制作りが必要不可欠ですので、事務所の整理整頓から、発注担当者の教育、そのための発注ノート作成など店舗のあらゆる課題に対し、深く入り込んでオーナーへ改善提案を行います。新しい店舗の運営に向けてオーナーと一丸となって店舗の改善に努 めます。 　　　　　　　 ▼入社後 まずは店舗にて基本的な知識を習得していただき、スタッフ育成やシフト管理、売上、仕入れ等の現場知識やオペレーション全般を学びます。副店長、店長を経験した後、研修を経てOS(入社から約1年)に着任し、OSになった後は、先輩OSと店舗を回って担当店の引き継ぎを行います。担当店に訪店し、改善点や問題点を見つけます。取組を検討し、利益改善の提案を経営者や会社に対して行っていただきます。 ▼教育制度 初期研修（トレーナーによる） ▼転勤 当面なし ※四国内店舗（高知県を除く）での転居を伴う転勤が発生いたします。

求める能力・経験

≪必須≫ ・普通自動車免許をお持ちの方 ≪歓迎≫ ・マネジメント経験をお持ちの方

雇用形態

正社員

契約期間

無

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

334万円〜334万円

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

08:30〜17:30

残業

有

残業手当

有

休日・休暇

107日

有給休暇

最高: 20日 10日～20日

その他

週休2日制※会社カレンダー、あるいは店舗シフトに従う、育児・介護休暇（実績あり）

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

年収：334万円～ 月給：215,000円～(以下一律手当を　含む) 基本給：200,000円～ ※固定残業手当は月、15,000円を支給 ※予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 【昇給】年1回(4月） 【賞与】年2回（7月、12月）実績3.95ヶ月　 ※あくまでも目安であり、各人の頑張りをしっかりと評価します。 【退職金制度】有（勤続3年以上） 【諸手当】 ・通勤手当（会社規定に基づき支給） ・住宅手当

配属先

転勤

有

住所

香川県高松市

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

店舗勤務時には、香川、徳島、愛媛の直営店舗14か所のいずれかに配属予定です。※ご本人の希望を考慮します。

制度

その他

退職金

有

その他制度

■社員独立支援制度（新規店舗経営者として独立後、当社より 支援金を支払） ■インセンティブ制度 ■家賃補助制度 ■単身赴任手当 ■深夜手当（夜間勤務が発生した場合） ※入社時に引っ越しが必要な方へは引っ越し費用を補助いたします。（条件有）

制度備考