【大阪/ガス検知器のメンテナンス指導・業務企画】国内トップシェア/上場企業

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• エージェント求人

  （要経験・資格）生産設備の保全業務／日祝休み　住宅手当有　残業月15時間ほど[4808]

  306~384万

  • 自動車/輸送機械
  • 樹脂/プラスティック
  • 自動車/輸送機器
  • メンテナンス

  下田工業茨木株式会社大阪府茨木市

  （要経験・資格）生産設備の保全業務／日祝休み　住宅手当有　残業月15時間ほど[4808]気になる

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  仕事内容

  ＜　募集職種　＞ 生産設備の保全スタッフ ＜　業務の内容　＞ モノ作りをしている工場を支える現場のドクターとして、 生産設備を止めない為に、 トラブル時は迅速に対応をして 工場の心臓部を守り抜くやりがい多めのポジションです！ ≪１≫ 事後保全業務（突発的なトラブルへの対応） 電気系統の不具合チェック・部品の交換 モーターやベルトなどの駆動の調整・修理 トラブル発生時の状況分析・再発防止策の検討 ≪２≫ 予防保全（トラブルを未然に防ぐ為の対応） ボルトの緩み確認、消耗品の交換などの定期的な設備点検 設備のパフォーマンスを良い状態に維持する為の点検スケジュールの運用 老朽化した設備の更新作業の計画・実施 ≪３≫ 現場に寄り添う改善提案 現場の製造スタッフから設備の使い勝手をヒアリングし、 【効率良く稼働させるには】・【メンテナンス性を上げるには】といった 独自の工夫やアイデアを設備へ反映しましょう！ ＜　入社後の流れ　＞ 先輩スタッフについて、設備の特性を覚える事からスタート！ 習熟度に合わせて、半年ごとに【次はこれを任せる】といった 目標設定を行っていきます！ いきなり全ての事をお任せする事無く、 1つ1つ着実に守備範囲を広げてステップアップする事ができます！ /////　/////　/////　/////　/////　/////　/////　/////　///// ＜　活かせる資格・経験　＞ →メンテナンスのご経験 →電気工事士免許 →フォークリフト運転技能者 ＜　こんな方にオススメ　＞ →機械をいじるのが好き →原因追及するのが得意 →コミュニケーションを取る事が苦でない方 →お持ちの知識・資格を活かしたい方 /////　/////　/////　/////　/////　/////　/////　/////　///// ［　企業紹介　］ 設立： 1988年（グループ創業は大正13年） 従業員数： 企業全体96名（就業場所89名） 事業内容： 合板樹脂板成形加工（真空成形など）や 　　　　　冷蔵庫内装品、自動車内装、住宅用収納パネル、食品トレー等の一貫生産 業績：年商約35,5億円（令和5年） 右肩上がりで安定して成長を続けている当社で、 共に働きませんか？ 皆さまからのご応募、心よりお待ちしております。

  求める能力・経験

  電気工事士免許 メンテナンスのご経験をお持ちの方 （あれば尚良し） 普通自動車第一種運転免許（AT限定可） フォークリフト運転技能者

  事業内容

  合板樹脂板成形加工 業務用冷蔵庫内装品・自動車内装加飾・住宅用収納パネル・食品トレー

• エージェント求人

  【信和HD】人事（教育・研修担当）（※永井）

  300~420万

  • 教育
  • 研修企画
  • 人事
  • 研修実施
  • 研修計画策定
  • 研修プログラム設計
  • 労務管理
  • 現場スタッフ労務管理
  • 労務問題対応
  • 労務トラブル対応
  • 人材開発計画策定
  • 人材育成制度企画
  • Microsoft Word
  • Microsoft Power...
  • Microsoft Excel
  • PC/Web
  • PC
  • 講師

  信和ホールディングス株式会社大阪府大阪市

  【信和HD】人事（教育・研修担当）（※永井） 気になる

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  仕事内容

  信和ホールディングスの人事部に所属頂き、社員の定着・スキルアップのための教育・人材育成を担当頂きます。 まずは上司指導のもとで、社内研修の企画、運営補佐などのサポート業務からお任せする予定です。 【具体的には…】 ・部署別、階層別など各研修の企画・運営 ・e-ラーニング研修プログラムの制作・運営 ・社員面談 ・労務・採用業務のサポート など

  求める能力・経験

  【MUST】 ・基本的なPCスキル（Excel、Word、Outlook、PowerPointなど） ・PCスキル、Eラーニングシステムの知識・経験 ・研修に関する業務（プログラム構築、講師経験、運営経験）

  事業内容

  信和グループのコンサルティング、業務支援 ■土木、建築工事請負業 ■土木、建築工事の計画及び設計監理の請負業 ■宅地建物の取引業 ■不動産管理業務 ■生命保険募集業務・損害保険代理店業務 ■温泉浴場施設及び飲食店の経営 ■貸し会議室の運営 ■スポーツ施設の運営及び企画

• エージェント求人

  クボタ【大阪】農機に係る研修業務

  430~570万

  株式会社クボタ大阪府堺市

  クボタ【大阪】農機に係る研修業務 気になる

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  仕事内容

  ■農業機械（コンバイン、田植機）の国内サービス部門にてサービス実務担当員を募集いたします。 具体的には ・ディーラー向けの農業機械の基礎的な研修インストラクター業務 ・サービス関連資料作成業務（分解・組立） ・特殊工具・研修ツール開発業務 ・製品開発テスト時の支援活動 などを担当していただきます。 【ご活躍のイメージ】 ＜入社直後～1年後＞ ・農機のサービス技術研修・販売研修のサポート業務 ・研修に必要なツール等の制作 ・コンバイン、田植機などの新製品開発の支援 ＜1年以降＞ ・農機のサービス技術研修・販売研修のインストラクター業務 ・オンライン研修用のｅラーニングコンテンツ制作活動 ・研修に必要なツール等の開発・制作 ・農機整備における工具の開発・制作 ・サービス関連資料の制作補佐 ・製品開発段階のテストへ参加、市場ニーズを開発機へ織込む活動 【関わる部門】 社内関連部門（開発、営業、製造他）、販売会社、協力会社等 【働くスタイル】 製品知識については、部内教育（座学、実習）や、販社でのオフィシャルな研修の中に入り知識を付けてもらう事も可能です。また、販社のサービス現場である最前線へ出向いて実務推進していただくことも期待しています。チームリーダーの指示に基づき、個人またはグループで活動しながら意見交換を行い、個人の考えを業務に反映していくことができます。そして部門先輩等への確認も行いやすい雰囲気です。

  求める能力・経験

  ・自動車整備士1級の資格保有・実務経験 ・機械・電気・油圧等の一定レベル以上の技術知識 ・Word,Excel,PowerPointを使用して資料作成ができる

  事業内容

  -

• エージェント求人

  蓄電池設備の運用・保守　松尾産業株式会社

  500~700万

  松尾産業株式会社大阪府大阪市

  蓄電池設備の運用・保守　松尾産業株式会社気になる

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  仕事内容

  O&M事業の強化メンバーとして、以下の業務に携わっていただきます ・蓄電池・太陽光設備の運用監視、性能分析、異常検知対応 ・点検／メンテナンスフローの設計・実行 ・技術ドキュメント・作業マニュアルの作成・整備 ・顧客や社内向けの技術報告書の作成 ・将来的には、業務効率化や収益性向上を目的としたO&Mソリューションの企画・提案 【配属先情報】 エネルギーソリューション事業部 ※立ち上げ期のため、営業・業務・開発と横断的に連携しながら進めていくフェーズです。 【この求人の魅力】 当社は、社員一人ひとりが失敗を恐れず何事にもチャレンジしやすい環境が整っています。 新しいアイデアや最先端の取り組みにオープンな姿勢を持ち、幅広い業界で新たなビジネスチャンスを発掘することにも力を入れています。 プロアクティブな姿勢で自分自身で仕事を作り出すことができる魅力あふれる会社です。

  求める能力・経験

  ・太陽光・蓄電池等の施工管理／保守経験 ・電気主任技術者・電気工事士・施工管理技士などの資格保有者

  事業内容

  【事業内容】塗料原材料・機能性材料・光学部品 自動車部品等の輸出入および国内販売 【企業の特徴】80年以上の歴史を持つ、自動車部品や塗料・化学原材料、光学部品などを扱う専門商社。 自動車や塗料の分野で確固たる基盤を持ちながら、新たな技術への挑戦を続ける「提案型専門商社」となります。

• 企業ダイレクト

  ［公益社/大阪］教育研修（社員育成）担当/プライム上場G★社員教育経験者歓迎

  550~685万

  

  株式会社公益社大阪府大阪市

  ［公益社/大阪］教育研修（社員育成）担当/プライム上場G★社員教育経験者歓迎気になる

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  仕事内容

  最期のお別れを尊厳あるかたちでサポートを行う当社。現場社員向けの研修の実施と,顧客満足度をより高めていけるような新たな制度や仕組みの構築をお願いします。 ■従業員の教育研修制度の構築と品質向上（グループ会社含む） ■サービス品質/顧客満足度向上のための体制構築 ■新入社員初期研修の企画・実行 ■階層別研修の企画・実行 ■スタッフの品質チェック,会館の確認 ■教育研修資料の作成・更新　等

  求める能力・経験

  【必須】・サービス品質のマネジメント経験（3年以上）・社員教育経験をお持ちの方・顧客満足度向上に向けた取り組み経験者 【歓迎】研修の企画・立案経験/PJT経験/数値分析より改善点を見つけた経験 【求める人物像】自らが起点となり,自部門を巻き込みながら,業務を推進できるリーダーシップ力/他部門とも積極的にコミュニケーションを図れる方/一から勉強可能な方（葬儀～社葬まで深い知識が必要な為） 【期待】「日本一のサービス」を提供できる会社を目指し,現状分析から課題抽出,品質向上のための指標や新たな仕組みの導入等,将来的な目標をたて,達成に向けリーダーシップを発揮していただける方の募集です。

  事業内容

  葬祭事業、生花販売事業、一般貨物(霊柩)自動車運送事業、保険代理業、仏壇・仏具販売事業、葬祭用贈答品販売事業

• エージェント求人

  【大阪淀屋橋/総務人事・採用研修】未経験歓迎/プライム上場・年休126日・創業87年・安定性◎

  450~600万

  • 無線機
  • 製品
  • 企画立案
  • 研修企画
  • リース/レンタル
  • 開発
  • 階層別研修
  • 販売
  • 建設現場
  • 新卒採用
  • 中途採用

  アルインコ株式会社大阪府大阪市

  【大阪淀屋橋/総務人事・採用研修】未経験歓迎/プライム上場・年休126日・創業87年・安定性◎気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 ～技術知見を活かしてキャリアチェンジ／年休126日・実働7.5h／住宅手当など福利厚生充実／健康経営優良法人／東証プライム上場～ 【職務内容】人材の採用・育成を担う人材開発課における業務全般をご担当いただきます。 【新卒採用】 ・採用計画の立案及び実行 ・学校及び人材会社との各種調整 ・会社説明会及び面接対応 ・内定者フォローの企画立案及び実行 【中途採用】 ・募集部署及び人材会社との各種調整（募集条件の設定や媒体選定など） ・書類選考や面接等の応募者対応 ・入社までの手続き対応 【研修】 ・年間計画の立案 ・各階層別研修における講義内容の検討及び講義担当、運営業務 【当社について】 ・当社は1964年より建設現場の安全、利便性、作業効率の向上を中心とした「ものづくり」に挑み、仮設機材の製造、販売、レンタルと住宅機器や無線機の製造、販売等を加えた独特の多角経営の礎を築いています。「社会に貢献」「会社の発展」「社員の成長」の経営理念に基づき、良質な製品、サービスを幅広く社会に提供することを使命とし、より高度な社会システム実現の一翼を担い、社会のよりよい発展に貢献できる企業グループを目指しています。また、職人の方々が建設現場等で使用する「プロユース」の製品や、一般家庭で使用される「パーソナルユース」の製品、両方のニーズに対応する製品を提供しています。

  求める能力・経験

  ～業界未経験歓迎・職種未経験歓迎～ 【必須】社会人経験3年以上 【社会人経験年数】3年～15年 【学歴】大学卒業以上 【転職回数】3回まで

  事業内容

  ■事業内容： ・仮設機材の開発／製造／販売 ・仮設足場の総合レンタルサービス ・オクトシステムの総合レンタルサービス ・各種DIY関連製品の開発／製造／販売 ・アルミ型材の加工／販売 ・無線通信関連機器の開発／製造／販売 ・フィットネス関連製品の販売 【選考方法】書類選考／一次面接／筆記試験／最終面接

• エージェント求人

  【大阪/中央区】人事総務（教育推進・人材開発）/年休125日/福利厚生・手当充実◎

  500~600万

  • 混合
  • 乾燥/造粒
  • 金
  • 樹脂/プラスティック
  • 研究開発
  • 離職率/定着率
  • 図工/製作
  • 人事
  • 開発
  • 進捗管理
  • スケジュール管理
  • 教育
  • 講師
  • リーダー
  • プロジェクト推進
  • プロジェクト
  • 医療/ヘルスケア
  • 研修企画
  • 提案
  • 金型
  • Microsoft Word
  • Microsoft Power...
  • PC/Web
  • PC
  • ブランディング
  • 分析
  • Microsoft Excel
  • 戦略立案
  • 携帯電話/PC/PC周辺機器
  • 教育研修

  株式会社松井製作所大阪府大阪市

  【大阪/中央区】人事総務（教育推進・人材開発）/年休125日/福利厚生・手当充実◎気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 ～世界シェア1位のトップメーカー「松井製作所」／創業114年／働き方◎社員定着率◎～ ＜業務内容＞ ・各部門責任者との交渉・合意形成を通じた教育推進のリーダー役 ・年間教育計画・実行カレンダーの策定と着実な運営 ・教育効果測定と改善サイクルの構築 ・採用・部下育成にも携わり、総合的な人事リーダーを担う ・スケジュール管理・進捗管理を含むプロジェクト推進 （下記は一般的なもの） ・社員研修の企画・運営（新入社員・階層別・専門研修など） ・外部研修会社や講師との折衝・調整 ・eラーニングや社内研修システムの運用 ■働き方 月2回程度の東京出張あり ■当社の特徴: MATSUIは1912年に医療・理化学機器メーカーとして創業。1960年代に社会のニーズに応えプラスチック分野に進出、素材の研究開発から始まり、樹脂の乾燥、混合、輸送、金型温度調節に至るまでの成形機付帯装置の開発を行いました。 独自のフルライン自動化システムを日本で初めて確立し、プラスチック成形用設備機械の分野で世界シェア第1位を獲得、業界をリードするメーカーとしての地位を確立しました。 また、1986年からは海外進出を開始し、16カ国に61の拠点を持ち、社員数は1,100名と、グローバルな経営体制を築いています。 ■求める人物像： ・人の成長をサポートすることにやりがいを感じる方 ・自ら考え、改善提案や新しい取り組みを推進できる方 ・協調性があり、チームで成果を出すことを大切にできる方 ・現場と経営双方の視点を持ち、立場を超えて信頼関係を築ける方 ・相手の意見を尊重しつつ、必要な場面では強い交渉力を発揮できる方 ・主体的に課題を把握し、解決へ動ける方 ・教育だけでなく採用・育成を含む人事部門全体を担える成長意欲のある方

  求める能力・経験

  ＜必須要件＞ ・教育研修の企画・運営またはファシリテーション経験 ・基本的なPCスキル（Word, Excel, PowerPoint） ＜歓迎要件＞ ・全社的な教育施策の企画・推進経験 ・データを活用した教育効果測定やROI分析の経験 ・採用戦略の立案や採用ブランディングに関与した経験 〈求める人物像〉 ・教育に消極的な組織風土の中でも、粘り強く推進できるリーダーシップ ・社内外関係者と円滑に調整できるコミュニケーション能力 ・社員の成長に寄与することへの強い意欲 【社会人経験年数】5年～25年 【転職回数】2回まで

  事業内容

  ■事業内容： プラスチック成形用設備機械・システムの製造販売（金型温度調節機、樹脂乾燥機、輸送機、配合機、粉砕機、リサイクル機器他） ※プラスチック成形工場の資源生産性を４倍に高める「factor4」に取り組んでおり、様々なソリューションを提案できる点が強みです。 【選考方法】 書類選考→一次面接→適性検査→2次面接（部門）→最終面接（事業所）→採用※選考回数は場合によって変更となる可能性がございます。

• エージェント求人

  【未経験歓迎！機械式駐車場のメンテナンススタッフ】入社1年目社員の平均月収は30万円以上

  380~560万

  • センサ
  • マンション
  • オフィスビル
  • 配線
  • 商業施設
  • 離職率/定着率
  • 部品
  • 定期点検
  • 報告書作成
  • メンテナンス
  • 点検
  • マニュアル作成
  • オンコール対応
  • 駐車場
  • 普通自動車
  • 自動車

  株式会社テクノパーク東京都文京区, 大阪府大阪市, 兵庫県明石市

  【未経験歓迎！機械式駐車場のメンテナンススタッフ】入社1年目社員の平均月収は30万円以上気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 商業施設・オフィスビル・マンションなどに併設されている機械式駐車場を中心に、点検・メンテナンス業務を担当します。 未経験の方は、簡単な作業からスタートし、段階的に業務を覚えていける環境です。 【働き方のイメージ】 ・機械式駐車場の点検は2～3名のチーム体制 ・1日あたり2～3件を担当 ・余裕のあるスケジュールで、品質・安全重視の作業が可能 【具体的な業務内容】 ・機械式駐車場設備の定期点検 　チェックリストに沿って、ゲート、センサー、ロック装置、精算機、昇降機、リフト、チェーンなどを確認 　動作確認・目視点検が中心 ・設備の簡単な調整作業 　潤滑オイルの注入 　ボルトの締め直しなどの軽作業 　重たい工具の使用は少なめ ・点検後の報告書作成 　フォーマットに沿って入力 　1件あたり15分程度 ・故障時の修理対応（習熟度に応じて） 　劣化部品の交換 　電気配線の修繕など 　先輩のサポート体制あり 【オンコール対応について】 ・入社半年～1年後を目安に担当 ・月4～6回程度（18:00～翌9:00 ※休日は9:00～翌9:00の当番制） ・夜間、休日のトラブル時に必要に応じて出動 ・待機中は自由時間（仮眠可） ・オンコール手当を別途支給 仕事に慣れ始めた入社半年後以降に、当番制にて月に数回のオンコール業務を担当します。 緊急対応が発生した場合、機械の故障対応を行いますが、それ以外は自由時間となり、仮眠なども可能です！ オンコール業務は当番手当のほか、実働に応じて別途手当が支給されます。 【入社後のサポート体制】 ・座学研修からスタート ・工具の使い方や設備の基礎を習得 ・現場配属後は簡単な作業から段階的に担当 ・ひとり立ちの目安は6ヶ月～1年程度 【職場環境】 ・分からないことはチャットや電話、ビデオ通話ですぐ相談可能 ・異業種出身者が多く、話しやすい雰囲気 ・未経験でも安心して成長できる環境 ------------------------------------------------------ ＼未経験から月収30万円以上も可能！／ 機械式駐車場の安全稼働を支える技術職として、都市インフラを陰から支えるやりがいのある仕事です。 ------------------------------------------------------ ◎未経験でも安心の教育体制 ・座学研修＋先輩同行からスタート ・機械式駐車場の構造や点検手順を基礎から学べる研修あり ・作業マニュアル完備／資格取得支援制度あり ・潤滑オイルの注入や点検など、シンプルな作業から段階的に担当 ・メンバーの大半が未経験スタート ・定着率90％超／困ったときはすぐ相談できる環境 ◎働きやすい勤務環境 ・原則土日祝休み／完全週休2日制 ・年間休日113日＋長期休暇も充実 　・GW／夏季／年末年始／アニバーサリー休暇など ・残業は月20時間程度と少なめ ・振替休暇制度あり（万が一の休日出勤時も安心） ◎給与・待遇の充実 ・月給25万円～45万円＋残業代＋賞与年2回 ・モデル月収 　・未経験入社1年目：月収30万～32万円 ・年収例 　・入社5年目・35歳：年収500万円 　・入社2年目・29歳：年収420万円 各種手当も充実 ・入社祝い金3万円（入社6ヶ月後支給） ・住宅手当／家族手当／出張手当／資格手当 ・オンコール手当／電話当番手当 など

  求める能力・経験

  - 普通自動車第一種免許（AT限定可） - 人物重視の選考となりますので、職種・業界未経験者も歓迎します。

  事業内容

  機械式駐車場に関するトータルサポート ・保守メンテナンス ・運営管理 ・月極駐車場検索サイトの運営 　『パーキングサーチプラス』　 ＜事業許可＞ 建築工事業・機械器具設置工事業 大阪府知事許可(般-2)第100091号

• 企業ダイレクト

  関西【冷蔵設備メンテナンス】未経験歓迎◎/UIターン歓迎/家賃補助有

  360~450万

  

  ハマ冷機工業株式会社大阪府茨木市

  関西【冷蔵設備メンテナンス】未経験歓迎◎/UIターン歓迎/家賃補助有気になる

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  仕事内容

  百貨店・スーパーマーケットなどの生鮮食品売り場や厨房で使用される冷凍・冷蔵設備機器の保守点検及びメンテナンス業務をご担当頂きます。 ※建設業務に該当する業務は含まれません。 お客様の「困った」に迅速に対応し、設備を安定稼働させることにより信頼を築く仕事です。緊急対応のご依頼があった場合も、お客様の営業状況に配慮しながら、無理のない日程で調整して対応いたします。夜間修理もありますが、シフト制で事前に予定が把握できるため柔軟に調整が可能です。夜間工事（2～3時間）の翌日は、午後出社や、業務状況に応じて休日を取得することができます。

  求める能力・経験

  【未経験歓迎】未経験の方も安心！９割の先輩方が未経験からスタートしています。入社後は、工具の使い方や現場での対応を先輩がイチから丁寧にお教えします。電気や工事に関する資格保有者については歓迎します！ ■第二種電気工事士、Auto CAD経験者は歓迎いたします！ 最初は先輩と一緒に現場を同行することからスタートするので、徐々に慣れていけます。資格取得手当、家賃補助制度ありと手当が充実しているのも魅力のひとつです。 様々な経験を積めるので手に職をつけてしっかりと将来のために安定したお仕事に就きたい方にぴったりのお仕事です！

  事業内容

  スーパーや百貨店、空港、飲食店などありとあらゆる業態の、冷蔵・冷凍・空調・厨房設備の設計から修理までを一貫して行い、『食の安全と安心』を守るお仕事です。

• エージェント求人

  総務人事(課長・MG職)【大阪】

  450~720万

  • 車両メンテナンス
  • 人事
  • ネットワーク
  • 担当者
  • ネットワーク管理
  • Microsoft Word
  • 携帯電話/PC/PC周辺機器
  • PC/Web
  • PC
  • Microsoft Excel

  株式会社鈴鹿大阪府大阪市

  総務人事(課長・MG職)【大阪】気になる

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  仕事内容

  支店総務担当者として、支店運営に関する業務を行います。 具体的な仕事内容・・・ ■備品・消耗品の管理 ■施設・設備の保守 ■車両管理・文書・印章管理 ■採用活動 ■人材育成・研修・ハラスメント対策 ■人事評価の運用 ■勤怠管理 ■健康管理 ■ネットワーク管理・キッティング・IT資産管理 その他支店運営に関する全般

  求める能力・経験

  【MUST】 ・入社3か月間は三重県鈴鹿市で研修可能な方 ・基本的なPCスキル（Word、Excel等） ・スピード感を持って業務にあたれる方 【WANT】 ・普通運転免許 ・建設業界での業務経験 ・人事業務に携わった経験 《求める人物像》 ・自ら進んで行動できる方 ・マルチタスク能力が高い方

  事業内容

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