年収～830万円｜残業20H以下｜定着率90％【アパートの新築意匠設計】＊滋賀・京都・大阪＊

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• エージェント求人

  KBI　建築設計

  519~776万

  関西ビジネスインフォメーション株式会社大阪府大阪市

  KBI　建築設計気になる

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  仕事内容

  建築物全般の意匠設計（オフィスビル、工場、物流・商業施設等）をお任せします。具体的には、下記業務をご担当いただきます。 「具体的には」 ・建築意匠図作成 ・建築確認申請に伴う図書の作成及び折衝 ・オフィスレイアウト設計、インテリア設計 ・建物診断（耐震診断等） 【主な施工実績】 ■コ・ス・パ豊中少路（延べ床面積 5,772㎡ 構造/階数 S造/4階建、用途 フィットネス施設） ■株式会社ヒラカワ本社 新築工事（延べ床面積 1,755.85㎡、構造/階数 S造/4階建　事務所） ■新和グループ本社（延べ床面積 868.02㎡ 構造/階数 RC造/3階建　事務所） ■片山化学研究所（延べ床面積 6,028㎡ 構造/階数 S造/7階建　事務所+研究所） ■ハーマン本社ビル（延べ床面積 9,264㎡ 構造/階数 S造/5階建、用途 事務所+研究所） 【やりがい】 環境に配慮した建築物の設計を行っており、今後の伸びが期待される省エネ分野のスキルが身につきます。

  求める能力・経験

  S造設計の経験 二級建築士もしくは一級建築士

  事業内容

  関西ビジネスインフォメーション(株)（以下、KBI）は、Daigasグループ（旧 大阪ガスグループ）企業として、様々なソリューションをお客様企業に提供しています。 Daigasグループの安定した基盤のもと、積極的にサービスを拡大し、成長を続けています。 KBIが位置するエネルギー業界では2016年、2017年に電力・ガスの小売自由化がスタート。 自由化が進むことで、異分野からのエネルギー事業への参入が加速し、市場が拡大しています。

• エージェント求人

  【大阪】東急グループ《リニューアル施工管理（内外装）》年休126・土日祝休・週2在宅可

  500~800万

  東急リニューアル株式会社大阪府大阪市

  【大阪】東急グループ《リニューアル施工管理（内外装）》年休126・土日祝休・週2在宅可気になる

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  仕事内容

  ～資格取得制度あり◆東急G◆転勤無◆福利厚生充実◆年間休日126日◆賞与5ヵ月～ 当社は改修工事に特化した事業を展開しています。 ■業務内容　 取引先や協力会社と連携し、幅広い案件の改修工事に関する施工管理業務（施工計画、進捗確認など）をお任せします。 約3割が東急グループからの受注となります。 ■具体的な業務 ・施工計画 ・資材・職人さんの手配 ・施工進捗・出来栄え・現場の安全確認 ・周囲環境への影響管理　など 【働き方】 ・転勤無し、安心して長期就業可能です。 ・年間休日126日、ワークライフバランスを保ちながら働けます。 ・残業時間は20～30時間程度です。 ・上長との相談に応じて直行直帰が可能な場合があります。 ・東京・神奈川の東急電鉄沿線のエリアを担当します。 ■担当案件：完成工事高は年間40億円ほど、工事規模も多数 ・工期：3～6ヶ月ほど、数日～数年単位まで ・規模：数十万円～数十億規模、職人さんも数名～100名以上まで ご経験や適性に合わせて、各現場へ入りされます。 ■入社後について 経験者の場合はこれまでの経験を考慮し、担当案件を決定します。 現場に入っていただきながら、OJT形式で同社の仕事の進め方に慣れて頂きます。 ご経験に応じて手厚いフォロー体制がありますので、未経験のことも安心して習得頂けます。 ■組織構成 施工管理部隊は総勢200名を超え、平均年齢は46歳前後で年齢幅も10代～60代と幅広い年代の方が活躍されています。 ■モデル年収 年収500万円 ／ 29歳 経験2年 年収620万円 ／ 37歳 経験12年 年収720万円 ／ 38歳 経験13年 ■資格手当 1級施工管理技士(建築/設備)/手当10,000円、1級建築士/手当10,000円 資格取得費用補助、資格取得後に奨励金支給 ■同社の特徴 大規模案件の施工実績が多数あり、有名施設（「渋谷ヒカリエ」「109」「スクランブルスクエア」「ストリーム」など）も手掛けています。 お客様は、個人や法人の区別がなく、幅広くなっています。

  求める能力・経験

  学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・建築施工管理のご経験がある方

  事業内容

  ・建物の改修、改装、増改築に関する企画・設計・監理・施工 ・建物の診断・調査・中長期の修繕計画立案 ・耐震診断・補強、バリアフリー対応、情報化に関する診断・企画・設計・監理・施工 ・ホテル、ゴルフ場、店鋪、オフィス、集合住宅のトータルインテリアの企画立案・設計・施工 ・家具、什器備品の設計・製造・販売・施工 ・電気設備、給排水衛生設備、空調設備、音響設備、その他特殊設備の施工 ・情報通信設備、セキュリティー設備の企画・設計・構築・保守 ・種苗の販売、緑化環境の企画・構築

• エージェント求人

  【大阪】東急グループ《リニューアル・内外装デザイン設計》年休126・土日祝休・週2在宅可

  500~800万

  東急リニューアル株式会社大阪府大阪市

  【大阪】東急グループ《リニューアル・内外装デザイン設計》年休126・土日祝休・週2在宅可気になる

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  仕事内容

  ～資格取得制度あり◆東急G◆転勤無◆福利厚生充実◆年間休日126日◆賞与5ヵ月～ 当社は改修工事に特化した事業を展開しています。 ■業務内容　 取引先や協力会社と連携し、幅広い案件の改修工事に関する施工管理業務（施工計画、進捗確認など）をお任せします。 約3割が東急グループからの受注となります。 ■具体的な業務 ・施工計画 ・資材・職人さんの手配 ・施工進捗・出来栄え・現場の安全確認 ・周囲環境への影響管理　など 【働き方】 ・転勤無し、安心して長期就業可能です。 ・年間休日126日、ワークライフバランスを保ちながら働けます。 ・残業時間は20～30時間程度です。 ・上長との相談に応じて直行直帰が可能な場合があります。 ・東京・神奈川の東急電鉄沿線のエリアを担当します。 ■担当案件：完成工事高は年間40億円ほど、工事規模も多数 ・工期：3～6ヶ月ほど、数日～数年単位まで ・規模：数十万円～数十億規模、職人さんも数名～100名以上まで ご経験や適性に合わせて、各現場へ入りされます。 ■入社後について 経験者の場合はこれまでの経験を考慮し、担当案件を決定します。 現場に入っていただきながら、OJT形式で同社の仕事の進め方に慣れて頂きます。 ご経験に応じて手厚いフォロー体制がありますので、未経験のことも安心して習得頂けます。 ■組織構成 施工管理部隊は総勢200名を超え、平均年齢は46歳前後で年齢幅も10代～60代と幅広い年代の方が活躍されています。 ■モデル年収 年収500万円 ／ 29歳 経験2年 年収620万円 ／ 37歳 経験12年 年収720万円 ／ 38歳 経験13年 ■資格手当 1級施工管理技士(建築/設備)/手当10,000円、1級建築士/手当10,000円 資格取得費用補助、資格取得後に奨励金支給 ■同社の特徴 大規模案件の施工実績が多数あり、有名施設（「渋谷ヒカリエ」「109」「スクランブルスクエア」「ストリーム」など）も手掛けています。 お客様は、個人や法人の区別がなく、幅広くなっています。

  求める能力・経験

  【必須】下記いずれか必須 ・意匠設計として設計、監理の実務経験のある方 ・ホテルや商業施設など内装デザインの設計のご経験のある方 ・プロジェクト工程やコストコントロールのご経験のある方 ・基本設計図程度の図面を作成できる方

  事業内容

  ・建物の改修、改装、増改築に関する企画・設計・監理・施工 ・建物の診断・調査・中長期の修繕計画立案 ・耐震診断・補強、バリアフリー対応、情報化に関する診断・企画・設計・監理・施工 ・ホテル、ゴルフ場、店鋪、オフィス、集合住宅のトータルインテリアの企画立案・設計・施工 ・家具、什器備品の設計・製造・販売・施工 ・電気設備、給排水衛生設備、空調設備、音響設備、その他特殊設備の施工 ・情報通信設備、セキュリティー設備の企画・設計・構築・保守 ・種苗の販売、緑化環境の企画・構築

• エージェント求人

  旭化成G・中途定着率9割超【施工管理】直行直帰・リモート可など福利厚生充実＜大阪・京都・兵庫＞

  550~1000万

  • 戸建
  • 原価管理
  • 品質管理
  • 施工管理
  • マンション
  • 開発
  • 注文住宅
  • S造開発
  • 安全管理
  • 予算管理
  • 現場施工
  • マネジメント
  • アパート
  • 現場代理人
  • 巡回
  • 工程管理
  • 施工監理
  • 低層マンション
  • 施工管理技士
  • S造

  旭化成ホームズ株式会社大阪府大阪市, 京都府京都市, 兵庫県神戸市

  旭化成G・中途定着率9割超【施工管理】直行直帰・リモート可など福利厚生充実＜大阪・京都・兵庫＞気になる

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  仕事内容

  ✅業務内容 同社の戸建住宅「ヘーベルハウス」や、4階建てまでの低層集合住宅「へーベルメゾン」の施工管理を担当して頂きます。 ＜業務詳細＞ １）工程・品質・予算管理　 ２）オーナー様対応　 ３）工事店のマネジメント（職人の安全教育、現場指導） ※施工図の作成業務はなく、現場とお客様に集中しやすい環境です。 ✅魅力ポイント 🔽旭化成グループで安定基盤有／業界トップクラスのハウスメーカー 🔽中途入社定着率：直近8年で95％ 🔽巡回型のため直行直帰・フレックス制度・リモートワーク日を設けるなど裁量権のある働き方が可 🔽施工管理から設計などのキャリアチャレンジ制度も有 🔽施工図作成が無いため、施工管理業務に専念できる環境 🔽定年65歳で長期的に就業可能

  求める能力・経験

  下記のご資格、ご経験をお持ちな方 ・建築士または建築施工管理技士のご資格をお持ちな方 ・建築施工管理のご経験をお持ちな方（木造・RC造・新築・改修等問わず）

  事業内容

  旭化成グループの一員として安定基盤を持つ、業界トップクラスのハウスメーカーです。 同社は都市型住宅のリーディングブランドとして、へーベルハウスやへーベルメゾンの供給、マンション開発「アトラス」を含む土地や建物などの資産活用へのソリューション提供、住宅価値の維持向上を実現するリフォーム事業という3つの事業分野におけるさらなる成長を目指し、専門性の高いそれぞれの事業領域を組織化した上で相互に連携し、暮らしの多様なニーズに応えます。

• エージェント求人

  🟪大阪・滋賀│転勤なし【パナソニックG】年休123日・残業24H《自社G案件の建築施工管理》

  500~1000万

  • 品質管理
  • 福祉施設
  • 施工管理
  • 商業施設
  • 工場
  • 発注
  • 安全管理
  • 工程管理
  • 施工管理技士
  • 原価管理
  • オフィスビル

  パナソニック建設エンジニアリング株式会社大阪府大阪市, 滋賀県草津市

  🟪大阪・滋賀│転勤なし【パナソニックG】年休123日・残業24H《自社G案件の建築施工管理》気になる

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  仕事内容

  【業務詳細】 事務所ビル・商業施設・福祉施設・工場などの非住宅物件における建築施工管理業務をお任せします。 Panasonicグループ案件が多数を占めており、発注者に近い立場で工程・品質・安全・予算管理まで一貫して担当。 働き方を改善しながら、安定した環境で施工管理としてのキャリアを築けるポジションです。 ✨本求人のおすすめPoint✨ 【1】働き方を本気で改善できる環境 ・年間休日123日 ・残業月30時間以内（全社平均24時間） ・直行直帰可／時差出勤制度あり ・20時以降の残業は事前申請制 大手グループ企業として労務管理を徹底。 “施工管理＝ハード”というイメージを変えたい方に最適な環境です。 【2】パナソニック×トヨタ自動車の合弁基盤 パナソニックとトヨタ自動車が未来志向のまちづくりを目指して設立した「プライム ライフ テクノロジーズ」100％出資企業。 Panasonicグループ案件を多数取り扱っており、景気の波に左右されにくい安定した経営基盤があります。 【3】転勤制度選択可◎腰を据えて働ける環境 「全国社員」「地域限定社員」の選択制を導入。 ライフスタイルや将来設計に合わせた働き方が可能です。 【4】充実した福利厚生・育成制度 ・パパ育休取得率100％ ・階層別研修制度 ・資格取得支援制度 ・有給取得平均13日 長期的に安心してキャリア形成ができる制度が整っています。

  求める能力・経験

  ・建築施工管理業務のご経験をお持ちであること ・建築施工管理技士のご資格を取得しておられること

  事業内容

  1.建築資材、建築用装飾資材の販売並びに付帯工事、保守サービスの提供 2.業務及び家庭用電気、通信、ガス、冷暖房、換気、給排水、給湯、消防、衛生及び厨房等の器具並びにその他の住宅設備機器の販売並びに付帯工事、保守サービスの提供 3.前号に関連する販売ツール(販売手段、方法、形態等のノウハウ)及び研修、指導ノウハウ等の開発、販売及び開発請負

• エージェント求人

  年収～1,095万円｜残業20H以下｜建設DX推進【発注者側・建築施工管理】＊滋賀・京都・大阪＊

  750~1095万

  • 施工管理
  • 離職率/定着率
  • 主任/リーダー
  • メンテナンス
  • 品質管理
  • 安全管理
  • 主任
  • 工程管理
  • 主任技術者
  • 現場施工
  • 現場代理人
  • 現場責任者
  • 原価管理
  • アパート
  • 施工管理技士
  • 戸建
  • 顧客 ハウスメーカー
  • 注文住宅
  • 分譲戸建

  株式会社レオパレス21滋賀県彦根市, 京都府京都市, 大阪府大阪市

  年収～1,095万円｜残業20H以下｜建設DX推進【発注者側・建築施工管理】＊滋賀・京都・大阪＊気になる

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  仕事内容

  新築工事、既存建物のメンテナンス、リフォーム、原状回復工事など主任技術者として、工程管理、品質管理、安全管理等の施工管理業務を担当していただきます。 【おすすめポイント】 ■プライム上場企業｜『健康経営優良法人』認定 ■年休123日｜完全週休2日制（土日祝） ■定着率：90％ ■残業：20時間 ■キャリア採用社員が多く、様々な専門知見を学べる環境 ■建設DXの推進、施工体系の適正化による現場管理者の負担軽減 ■バックオフィス体制の強化、安全・品質管理に集中できる環境◎

  求める能力・経験

  下記のいずれかご資格、ご経験をお持ちの方 ・一級建築士または1級建築施工管理技士のご資格 ・建築施工管理のご経験

  事業内容

  ●賃貸事業 ●開発事業 ●シルバー事業 ●その他事業

• エージェント求人

  旭化成G・中途定着率9割超【設計】直行直帰・リモート可など福利厚生充実＜大阪・京都・兵庫＞

  550~1000万

  • 基本設計
  • デザイン
  • 確認申請
  • アパート
  • ヒアリング
  • 戸建
  • 戸建設計
  • アパート設計
  • S造意匠設計
  • 実施設計
  • 意匠設計
  • 着工
  • 商談
  • 現地調査
  • 注文住宅
  • 戸建てデザイン
  • アパート意匠設計
  • 店舗
  • S造
  • 戸建意匠設計

  旭化成ホームズ株式会社大阪府大阪市, 京都府京都市, 兵庫県神戸市

  旭化成G・中途定着率9割超【設計】直行直帰・リモート可など福利厚生充実＜大阪・京都・兵庫＞気になる

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  仕事内容

  ✅業務内容 同社の戸建住宅、または集合住宅の設計業務を担っていただきます。 🔽戸建住宅（へーベルハウス）設計 注文住宅のため、1件1件お客様に向き合って設計を行います。 営業と一体となったチーム制で、商談から参加するのが同社の設計スタイルでございます。 ヒアリングからプランニング・プレゼン・受注から、契約後の詳細打ち合わせまで、トータルに携わることが可能です。 ＜詳細業務＞ 【契約前】現地調査、お客様と打合せ、プランニング、CAD入力、契約図面作成 【契約後】お客様と打合せ、CAD入力、特注処理、確認申請対応（実務は別担当）、変更契約、図面作成 【着工中】地鎮祭・引き渡し参加、図面通りに収まらない箇所の対応 など 🔽集合住宅（へーベルメゾン）設計 2階建てから4階建てまでの共同住宅（へーベルメゾン）の設計を行います。 ＜詳細業務＞ ・企画会議から参加し、ボリューム出しからプランニング、実施設計まで一貫して携わることができます。 ・共同住宅のほか、オーナー様住戸併用の集合住宅～店舗・医院併用物件など幅広い物件を手がけられ、自身のスキルアップにも繋がります。 ・敷地に複数棟計画するような規模感の大きい案件もあり、共用部の外構計画も含めた全体計画すべてに携われる達成感もあります。

  求める能力・経験

  下記のご資格、ご経験をお持ちな方 ・設計のご経験 ・建築士をお持ちの方

  事業内容

  旭化成グループの一員として安定基盤を持つ、業界トップクラスのハウスメーカーです。 同社は都市型住宅のリーディングブランドとして、へーベルハウスやへーベルメゾンの供給、マンション開発「アトラス」を含む土地や建物などの資産活用へのソリューション提供、住宅価値の維持向上を実現するリフォーム事業という3つの事業分野におけるさらなる成長を目指し、専門性の高いそれぞれの事業領域を組織化した上で相互に連携し、暮らしの多様なニーズに応えます。

• エージェント求人

  🔷旭化成G【へーベルハウスの設計職】設計自由度×高性能◎年収～1,000万│直行直帰・在宅可

  600~1000万

  • 詳細設計
  • 基本設計
  • 戸建
  • 実施設計
  • 注文住宅
  • 戸建意匠設計
  • 戸建設計

  旭化成ホームズ株式会社大阪府大阪市, 京都府京都市, 兵庫県神戸市

  🔷旭化成G【へーベルハウスの設計職】設計自由度×高性能◎年収～1,000万│直行直帰・在宅可気になる

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  仕事内容

  【業務詳細】 戸建住宅「ヘーベルハウス」を中心とした設計業務をご担当いただきます。 営業職とチームを組み、お客様へのヒアリング、プランニング、プレゼンテーションから、契約後の詳細打ち合わせ・実施設計まで一貫して携わるポジションです。 年間25～30棟ほどを担当し、基本設計から実施設計までトータルに関わることができるため、「部分的な設計」ではなく、住まいづくり全体を主導できます。 ✨本求人のおすすめPoint✨ 【1】独自技術が支える“高い設計自由度” 旭化成グループの技術力を背景に、耐震性・耐火性といった高い基本性能を担保しながら設計の自由度を最大限に発揮できます。 「本当に良いものを提案したい」と考える設計者にとって、大きなやりがいを感じられる環境です。 【2】基本設計から実施設計まで一貫して担当 契約前のヒアリング・プラン提案から、契約後の詳細設計まで一貫して担当します。 年間25～30棟を手掛けながら、一邸一邸にじっくり向き合うスタイルです。 住まいづくり全体を主導できるため、「設計の手応え」をしっかり感じられるポジションです。 【3】チームで成果を出す文化 営業とのチーム制に加え、設計同士でペアを組む仕組みも整っています。 高難度案件をベテランと担当したり、時短勤務者がフルタイム社員と協働するなど、状況に応じた柔軟な体制を構築。 個人任せにせず、組織で成果を出す文化が根付いています。 【4】柔軟な働き方×DX推進中 在宅勤務やフレックス制度、直行直帰が可能な柔軟な働き方を実現。 デジタルツールの活用を進め、設計者が設計業務に集中できる環境づくりを推進しています。 月1回の3連休取得制度、借上社宅制度（家賃最大70％補助）など、長期的に安心して働ける制度も整備されています。 【5】安定基盤と高い定着率 旭化成グループという強固な経営基盤のもと、中途入社者の定着率は直近8年で95％。 安定性がありながらも、挑戦機会が豊富な環境です。 累積建築戸数世界トップクラスの住宅ブランドとして、「わが家を世界一幸せな場所にする」という想いのもと、長く地域に愛される住まいづくりに携わることができます。

  求める能力・経験

  ・住宅設計のご経験 ・建築士のご資格

  事業内容

  ◆注文住宅事業（戸建住宅「ヘーベルハウス」の設計・施工・販売） ◆集合住宅事業（賃貸住宅「ヘーベルメゾン」等の開発・設計・施工） ◆分譲マンション事業（「アトラス」シリーズの開発・販売） ◆リフォーム事業（既存住宅の改修・長期メンテナンス） ◆不動産関連事業（不動産流通・管理・都市開発） 住宅の設計・施工を中心に、賃貸・分譲・リフォーム・不動産まで一貫して展開する総合住宅メーカーです。

• エージェント求人

  意匠設計 ※国内空港設計トップシェア／リモート可／土日祝休／梓設計

  450~800万

  • 担当者
  • デザイン
  • 意匠設計
  • 工事監理
  • 空港施設

  株式会社梓設計東京都大田区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市

  意匠設計 ※国内空港設計トップシェア／リモート可／土日祝休／梓設計気になる

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  仕事内容

  ■業務概要： ・意匠設計、構造設計、機械設備設計の担当者と連携しながらの建築意匠設計業務及び、設計監理業務をお任せいたします。 ■取扱い施設： ・東京国際線旅客ターミナル(日本建築学会作品選集/北米照明学会賞/国土交通省バリアフリー化推進功労者大臣表彰/省エネ照明デザインアワード/照明デザイン賞/日本建築家協会優秀建築選100選)　 ・国際スポーツイベント施設：国立競技場、埼玉スタジアム、国立競技場、花園ラグビー場、釜石ラグビー、沖縄アリーナ等 ・函館蔦屋書店(グッドデザイン賞)、、横浜ハンマーヘッド、横浜Kアリーナ、翁アリーナ某有名テーマパーク等、実績としても豊富で安定した受注や他社には負けない技術力がございます。 ■組織構成： 本社4つのセクション、3支社設計部あります。 部門長1名、部門長補佐2～3名、チームリーダー・ダイレクターとなる方がそれぞれ編成チームを持っています。 20代は15％、30代が35～45％、40代が25～40％、50代以上が15～30％という年代層になっています。 ■企業の魅力： 同社は昭和21年設立（創立77周年）の国内大手建築設計事務所です。国内の空港設計に強みを持ち、トップシェアを誇っています。これまで手掛けた建築物は業界内においてその技術力を高く評価され、グッドデザイン賞を始め、数々の賞を受賞しています。 ■同社の社風： 同社は良い意味で上下関係の垣根が無く、700名超の企業規模でありながら、社長含め役員のデスクは仕切り等を隔てず一般社員と同じフロア内に設けられていたり、新卒社員の同列真隣に取締役の席があるケースもあります。このように共同して仕事を行う意識が強く、上下間の相談や意見などもし易い非常に風通しの良い雰囲気があります。 ■綺麗でお洒落なオフィスでのご就業： 東京本社の新オフィスは羽田空港を目前に望むワンフロアの開放的な空間で、役員室も固定席もないフリーアドレス制を導入しております。 エントランスからカフェテリアをつなぐ全長100mのランウェイは、同社を象徴する空間となっていて、カフェテリアでは毎日健康的なメニューが提供されています。

  求める能力・経験

  ・意匠設計経験（非住宅系・数千平方メートル規模）のある方（目安3年以上） ・大学院、大学卒以上 ※応募時ポートフォリオのご提出をお願い致します。

  事業内容

  ■事業内容 都市計画・地域計画 設計業務・工事管理業務 調査・企画・コンサルティング業務 トータルマネジメント業務 デジタルデータ作成関連業務 ■取扱い施設 東京国際線旅客ターミナル(日本建築学会作品選集/北米照明学会賞/国土交通省バリアフリー化推進功労者大臣表彰/省エネ照明デザインアワード/照明デザイン賞/日本建築家協会優秀建築選100選) 函館蔦屋書店(グッドデザイン賞)、埼玉スタジアム2002、国立競技場、花園ラグビー場、釜石ラグビー場、横浜ハンマーヘッド　等

• エージェント求人

  意匠設計（建築士有資格者） ※国内空港設計トップシェア／リモート可／土日祝休／梓設計

  660~1100万

  • デザイン
  • 意匠設計
  • 空港施設
  • 工事監理

  株式会社梓設計東京都大田区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市

  意匠設計（建築士有資格者） ※国内空港設計トップシェア／リモート可／土日祝休／梓設計気になる

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  仕事内容

  ■業務概要： ・意匠設計、構造設計、機械設備設計の担当者と連携しながらの建築意匠設計業務及び、設計監理業務をお任せいたします。 ■取扱い施設： ・東京国際線旅客ターミナル(日本建築学会作品選集/北米照明学会賞/国土交通省バリアフリー化推進功労者大臣表彰/省エネ照明デザインアワード/照明デザイン賞/日本建築家協会優秀建築選100選)　 ・国際スポーツイベント施設：国立競技場、埼玉スタジアム、国立競技場、花園ラグビー場、釜石ラグビー、沖縄アリーナ等 ・函館蔦屋書店(グッドデザイン賞)、、横浜ハンマーヘッド、横浜Kアリーナ、翁アリーナ某有名テーマパーク等、実績としても豊富で安定した受注や他社には負けない技術力がございます。 ■組織構成： 本社4つのセクション、3支社設計部あります。 部門長1名、部門長補佐2～3名、チームリーダー・ダイレクターとなる方がそれぞれ編成チームを持っています。 20代は15％、30代が35～45％、40代が25～40％、50代以上が15～30％という年代層になっています。 ■企業の魅力： 同社は昭和21年設立（創立77周年）の国内大手建築設計事務所です。国内の空港設計に強みを持ち、トップシェアを誇っています。これまで手掛けた建築物は業界内においてその技術力を高く評価され、グッドデザイン賞を始め、数々の賞を受賞しています。 ■同社の社風： 同社は良い意味で上下関係の垣根が無く、700名超の企業規模でありながら、社長含め役員のデスクは仕切り等を隔てず一般社員と同じフロア内に設けられていたり、新卒社員の同列真隣に取締役の席があるケースもあります。このように共同して仕事を行う意識が強く、上下間の相談や意見などもし易い非常に風通しの良い雰囲気があります。 ■綺麗でお洒落なオフィスでのご就業： 東京本社の新オフィスは羽田空港を目前に望むワンフロアの開放的な空間で、役員室も固定席もないフリーアドレス制を導入しております。 エントランスからカフェテリアをつなぐ全長100mのランウェイは、同社を象徴する空間となっていて、カフェテリアでは毎日健康的なメニューが提供されています。

  求める能力・経験

  ・何らかの意匠設計のご経験がある方（目安5年以上） ・一級建築士の資格をお持ちの方 ・大学院、大学卒以上 ※応募時ポートフォリオのご提出をお願い致します。

  事業内容

  ■事業内容 都市計画・地域計画 設計業務・工事管理業務 調査・企画・コンサルティング業務 トータルマネジメント業務 デジタルデータ作成関連業務 ■取扱い施設 東京国際線旅客ターミナル(日本建築学会作品選集/北米照明学会賞/国土交通省バリアフリー化推進功労者大臣表彰/省エネ照明デザインアワード/照明デザイン賞/日本建築家協会優秀建築選100選) 函館蔦屋書店(グッドデザイン賞)、埼玉スタジアム2002、国立競技場、花園ラグビー場、釜石ラグビー場、横浜ハンマーヘッド　等