【調布市/プログラマー】★大手ゼネコンの土木関連システムDX化案件★年休126日
272~374万
株式会社ワイズシステム研究所
東京都調布市
272~374万
株式会社ワイズシステム研究所
東京都調布市
web/オープンプログラマー
web/オープンSE
輸送車両の設計からモデリング、構造物数値解析支援等、各種システム開発の事業を手掛ける当社で鹿島建設株式会社 技術研究所で使用される土木関連のソフトウェア開発に携わっていただきます。 【詳細】現行システムのDX化対応のため、以下の業務をお任せいたします。■光ファイバーセンサーを使用した既存システム(インフラモニタリングシステム)の改良・開発■当該システムの蓄積データの集計・整理・可視化グラフ処理など■データ整理と資料・報告書の作成業務の補助等■その他、多言語で作成されているプログラムの改良・開発
【必須】■C++言語でのプログラム開発経験■MS Ofice(特にエクセル・ワード・パワーポイント)経験 【尚可】■PythonやUnix系のC言語など、未経験の言語でも取組む意欲■ソケット通信に関する開発経験もしくは、それに該当する知識 【長期就業やワークライフバランスの取れた働き方】 定期的な研修制度によるスキルアップができ、離職率が低く長期就業できる組織環境が整っています。また、平均残業時間10時間、年間休日126日と抜群の環境です★
第一種運転免許普通自動車 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
~60歳例外事由1号
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
272万円~374万円 月給制 月給 221,000円~304,000円 月給¥221,000~¥304,000 基本給¥141,000~¥186,000 諸手当¥80,000~¥141,000を含む/月
会社規定に基づき支給 上限150,000/月
08時間00分 休憩60分
08:30~17:30
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:10時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間126日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
その他(GW/夏季/年末年始/会社カレンダーによる)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
[就業場所の変更の範囲:会社の定める場所] 【給与について】 ・昇給:年1回(前年度実績 1月あたり0円~3,000円) ・諸手当=職能手当 ・賞与:会社の業績及び個人の業績により決定。 ・能力によって調整手当を支給:前職の収入を考慮し決定(給与は下限の金額を下回ることはございません)。
鹿島建設株式会社 技術研究所
無
東京都調布市飛田給2-19-1
京王電鉄京王線飛田給駅 徒歩2分
屋内全面禁煙
打合せ・テスト・現地導入・運用・保守の際は、現場での業務(社員の補助として宿泊を伴う出張)が発生する事があります。
継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
無 採用時の状況により、借上げ社宅制度あり
無
【退職金制度】なし 育児休業/介護休暇/確定給付年金
【休暇】GW、夏季、年末年始に約10日程度の大型連休あり 【昇給】1月あたり 0円~3,000円(前年度実績) 【住宅手当】2~3万円/月(家賃額・または住宅ローン返済額による) 【家族手当】配偶者1万5千円、子・父母5千円(第2子以降1人につき3千円) 【退職金制度】あり 育児休業/介護休暇/確定給付年金 【社内研修制度】週末勉強会、リーダー会、全体会議、セキュリティ講習会など 【福利厚生倶楽部】リロクラブのサービス(宿泊、グルメ、レジャー、冠婚葬祭、eラーニング等)を会員価格で利用できます。 【その他】外部相談窓口・EAPサービス「アンリ」導入 【定年制】あり60歳 再雇用制度あり上限65歳 [業務内容の変更の範囲:会社の定める業務の範囲]
1名
2回
筆記試験:無
■輸送車両の設計からモデリング、構造物数値解析支援等、各種システム開発の3事業を展開 ■年間休日126日、平均残業10時間と長期就業やワークライフバランスの取れた働き方ができます。
【働き方を改善×エンジニアを目指している方へおすすめ~ワークライフバランスを整えながら安定企業で就業~金融・製造・官公庁など様々な業界で実績を積んでいるIT企業ユニインフォメーション株式会社のグループ企業で安定の事業基盤~】
〒103-0023 東京都中央区日本橋本町4-7-1三恵日本橋ビル4F
宇都宮営業所、北上営業所
◆自動車関連部品の設計、3次元モデリング業務 ◆土木分野の数値解析支援業務 ◆各種プログラム開発業務 ◆その他技術サポート、運用支援業務
ユニインフォーメーション株式会社
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
500~1100万
■お客様のシステム運用/保守に関わる業務全般を対象に、コンサルティング提案/要件定義/設計/製造/テストおよび改善リードなど、ITサービス活用支援をご担当いただきます。 <業務詳細> ■運用・保守の支援/業務改善アセスメント:クライアントの現行IT運用/保守プロセスの評価、システムの現状分析や課題まとめ、OS等のバージョンアップやセキュリティ対応に基づくソフトウエア修正要件まとめ等 ■運用・保守の設計/展開:改善に必要な要求まとめや要件定義、要件定義に基づく最適な設計/製造/テスト実施、関連ドキュメント修正等
【必須】 ■アプリケーションの要件定義、設計、製造、テストまでの一連のご経験(規模・開発言語は不問) 【歓迎スキル】・プロジェクト管理経験 ・要件ヒヤリングやとりまとめのご経験 ・ITインフラ(サーバOS/ミドルウェア/DB)のご経験 ・お客様と円滑に会話するコミュニケーション能力 ・検討、討議内容などを適切に文書化する能力 ・お客様の業務運用課題の把握および改善を念頭においた積極的な提案力
ソフトウェアの「品質」を軸にしたコンサルティング、テスト、開発事業
700~1000万
大手グローバル企業(アパレル・EC領域)に対するEC運用支援を担うマネージャー職の募集となります。業界を代表するグローバル企業のECサービスにおける運用改善、体制構築支援をお任せします。 【詳細】■お客様のビジネスに共感して、一緒にお客様の事業を伸ばす ■社内外のステークスホルダーとの関係性構築と連携 ■システムの機能の本質を理解して、L2運用のシステム・オペレーションの構築と改善 ■ECサイト運営の課題対応において適切な指示とオペレーションコントロール ■お客様の新規事業拡大に合わせた、ビジネスプランの提案 ■業務変更の範囲:会社の定める業務の範囲
【必須】■韓国語または英語(ビジネス会話レベル)■PM経験 ■IT知識(EC運用)の経験 ■クライアントワークの経験(直近)■メンバー及びリーダーの育成ができる方 ■顧客折衝および各種改善提案の経験 【尚可】 ■システム開発の要件定義~設計、開発、テスト、運用保守の経験 ■EC運用もしくはIT運用のL2対応 ■SQL(データベース処理)
ソフトウェアの「品質」を軸にしたコンサルティング、テスト、開発事業
500~700万
大手グローバル企業(アパレル・EC領域)に対するEC運用支援を担うリーダーポジションの募集となります。業界を代表するグローバル企業のECサービスにおける運用改善、体制構築支援をお任せします。 また、グローバル案件のため、対象地域に応じた語学力が求められます。語学力×EC/IT領域の専門性を活かしてキャリアアップを目指す方に最適なポジションです。 【詳細】■商品詳細情報の管理業務及びオペレーションの改善 ■ECサイト運営におけるシステム・オペレーションの構築 ■顧客折衝および各種改善提案 【対象地域】■日本向け ■ASEAN向け ■韓国向け
【必須】 ■韓国語または英語(ビジネス会話レベル)■リーダー経験 ■IT知識(EC運用)の経験 ■クライアントワークの経験(直近) 【尚可】 ■EC運用もしくはIT運用のL2対応 ■開発経験or運用経験(フロント~バックエンド得意領域) ■SQL(データベース処理)
ソフトウェアの「品質」を軸にしたコンサルティング、テスト、開発事業
500~900万
大手企業の顧客を中心に各種システム開発に携わる当社にて、最新技術を活用したシステム開発・ローコード開発業務をご担当いただきます。 【業務内容の変更の範囲】当社業務全般 【具体的には】■RPA、Pega、OutSystems、ServiceNow、Salesforce等ローコードプラットフォーム開発 ■AI技術を活用したシステム開発・機械学習モデルの実装 ■自動車系・金融系業務システムの要件定義~テストまで一連の開発業務 ■製品・サービスに対する深い理解に基づくソリューション提案 ■アジャイル開発手法を用いたプロジェクト推進 ■新技術の調査・検証・導入提案
【いずれか必須】■実務経験2年以上(RPA、Pega、OutSystems、ServiceNow、Salesforce等) ■何らかのローコードプラットフォームを使った開発経験 【魅力】残業時間は平均して10~20時間程度です。大手企業などのプロジェクトであるため、プロジェクト先基準の就業形態であることから、働き方はしっかりと管理されています。※転居を伴う転勤などの大きな異動は原則ございませんのでご安心ください。 【取引先】日立グループ企業・大手Sier・大手ベンダー等と直接取引をしており、大手企業のDX推進に貢献できます。
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800~2000万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ エンタメやメディア業界のクライアントが抱える経営課題に対する変革の伴走支援 ✅ ビジネスモデル策定や成長戦略およびM&AやIT戦略など幅広い領域の戦略策定 ✅ IoT戦略やサイバーセキュリティおよびグローバル組織の業務改革やシステム導入 ✅ 戦略立案やグランドデザイン等の上流業務からプロジェクト推進までの一連の業務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ グローバルネットワークを活用しUSやUKの成功事例を日本市場に応用する経験が積める ・ 戦略策定からシステム導入まで幅広いフェーズに携わりコンサルタントとして成長できる ・ 放送法改正やネット同時配信など変革期にある業界の未来を仲間と共に創り上げられる ・ コンサルティング業界出身者と事業会社出身者が連携したチームで専門性を高められる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ 想定年収800万円から2000万円で業績賞与が年1回支給される ・ 標準労働時間が1日7時間と短めでコアタイムなしのフレックスタイム制を導入している ・ リモートワークが可能であり所定の手続きを行えば副業も認められている ・ 入社初年度から最大20日の有給休暇や5日間のリフレッシュ休暇が付与される手厚い休暇制度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ BXTやFuture DesignなどPwC独自の概念を活用した長期成長戦略の策定に携われる ・ メタバースなどのエマージングテクノロジーを活用した最先端の事業戦略に挑戦できる ・ コンサルと事業会社出身者が連携しクライアントのインサイトを深く理解したサービスを提供できる ・ メディアやエンタメ業界のデジタルトランスフォーメーションを最前線でリードするダイナミズムを体感できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ 多様な人材から選ばれるファームを目指し様々な福利厚生や休暇制度を完備している ・ PwC Funs活動などのクラブ活動が盛んであり部門を越えたネットワーキングが可能 ・ 育児や介護に向けた特別有給休暇が充実しており男女問わず長く働き続けられる環境 ・ コンサルタントと業界出身者がチームを組み両者の知見を最大限に活かせる組織編成 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ PwC独自の概念であるBXTやFuture Designを活用した長期成長戦略の策定 ✅ メタバース等のエマージングテクノロジー活用戦略策定や共創型新規ビジネス開発 ✅ 新規ビジネス立ち上げに伴うマーケットリサーチおよびM&Aやアライアンス戦略立案 ✅ AIやIoTなどのテクノロジーを活用した新規事業戦略立案やマーケティング改革
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ 国内または海外の大学や大学院を卒業し2年から7年程度の実務経験を積まれていること ・ 高い課題解決力とロジカルシンキングおよび高度な日本語でのコミュニケーション能力 ・ コンサル会社でのE&M業界経験または同業界での事業開発やITシステム導入経験 ・ クライアントの課題に対してチームメンバーと協調しクリエイティビティを発揮できること
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ 会社名 PwCコンサルティング合同会社 ・ 募集職種名 エンターテイメント・メディア業界コンサルタント【TMT-E&M】 ・ 勤務地 東京都千代田区大手町(リモートワークあり) ・ 応募対象 現在IBM社に在籍している方は採用制限の可能性あり(詳細は要確認)
400~1000万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ エンタメやメディア業界のクライアントが抱える経営課題に対する変革の伴走支援 ✅ ビジネスモデル策定や成長戦略およびM&AやIT戦略など幅広い領域の戦略策定 ✅ IoT戦略やサイバーセキュリティおよびグローバル組織の業務改革やシステム導入 ✅ 戦略立案やグランドデザイン等の上流業務からプロジェクト推進までの一連の業務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ グローバルネットワークを活用しUSやUKの成功事例を日本市場に応用する経験が積める ・ 戦略策定からシステム導入まで幅広いフェーズに携わりコンサルタントとして成長できる ・ 放送法改正やネット同時配信など変革期にある業界の未来を仲間と共に創り上げられる ・ コンサルティング業界出身者と事業会社出身者が連携したチームで専門性を高められる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ 想定年収400万円から1000万円で業績賞与が年1回支給される ・ 標準労働時間が1日7時間と短めでコアタイムなしのフレックスタイム制を導入している ・ リモートワークが可能であり所定の手続きを行えば副業も認められている ・ 入社初年度から最大20日の有給休暇や5日間のリフレッシュ休暇が付与される手厚い休暇制度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ BXTやFuture DesignなどPwC独自の概念を活用した長期成長戦略の策定に携われる ・ メタバースなどのエマージングテクノロジーを活用した最先端の事業戦略に挑戦できる ・ コンサルと事業会社出身者が連携しクライアントのインサイトを深く理解したサービスを提供できる ・ メディアやエンタメ業界のデジタルトランスフォーメーションを最前線でリードするダイナミズムを体感できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ 多様な人材から選ばれるファームを目指し様々な福利厚生や休暇制度を完備している ・ PwC Funs活動などのクラブ活動が盛んであり部門を越えたネットワーキングが可能 ・ 育児や介護に向けた特別有給休暇が充実しており男女問わず長く働き続けられる環境 ・ コンサルタントと業界出身者がチームを組み両者の知見を最大限に活かせる組織編成 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ PwC独自の概念であるBXTやFuture Designを活用した長期成長戦略の策定 ✅ メタバース等のエマージングテクノロジー活用戦略策定や共創型新規ビジネス開発 ✅ 新規ビジネス立ち上げに伴うマーケットリサーチおよびM&Aやアライアンス戦略立案 ✅ AIやIoTなどのテクノロジーを活用した新規事業戦略立案やマーケティング改革
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ 国内または海外の大学や大学院を卒業し2年から7年程度の実務経験を積まれていること ・ 高い課題解決力とロジカルシンキングおよび高度な日本語でのコミュニケーション能力 ・ コンサル会社でのE&M業界経験または同業界での事業開発やITシステム導入経験 ・ クライアントの課題に対してチームメンバーと協調しクリエイティビティを発揮できること
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ 会社名 PwCコンサルティング合同会社 ・ 募集職種名 エンターテイメント・メディア業界コンサルタント【TMT-E&M】 ・ 勤務地 東京都千代田区大手町(リモートワークあり) ・ 応募対象 現在IBM社に在籍している方は採用制限の可能性あり(詳細は要確認)
490~760万
◤仕事内容◢ - 金融機関向け営業店システムのアプリケーション設計・開発を担当します。 - フロントエンド・バックエンド双方の開発、既存商品のエンハンスや新商品開発に携わります。 - プログラム設計・開発、システム稼働後の保守・運用業務を行います。 - レガシーシステム再構築に向けた技術支援、アプリケーション見積り、設計開発業務を担います。 - メガバンク向けソリューション提案から開発まで一貫してDX提供を実現する役割も期待されます。 ◤会社の特徴◢ - 金融機関(銀行・証券・保険など)向けのITシステム提供を担う組織です。 - 自社ソリューションの企画・提案、アプリケーション開発管理、開発、維持保守まで一貫して行います。 - 金融業界の発展に寄与することをミッションとし、最新・安定技術を活用しています。 - ネット×リアルチャネルソリューション「FREIA21+」などの自社ソリューションを提供しています。 - レガシーシステムの開発要員高齢化に伴うスキル継承を課題とし、人材を募集しています。 ◤仕事の魅力◢ - 社会インフラである金融機関の課題解決を通じて、高い社会貢献度を実感できます。 - レガシーシステムに新たな価値を創造する提言・開発・設計に携わり、専門性を高められます。 - 要件定義から運用保守まで、アプリケーション開発業務の全工程を経験できます。 ◤描けるキャリア◢ - アプリケーションエンジニアのスペシャリストとしての道を深めることができます。 - アプリケーション開発経験を活かし、企画・提案部隊への転進も可能です。 - 大規模プロジェクトのマネージャや管理職へのキャリアアップも目指せます。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ 金融機関 / レガシーシステム / 設計 / 開発 / アプリケーションエンジニア / C言語 / Java / リモートワーク / 金融ソリューション / 営業店システム / FREIA21+ / デバイス制御 / 勘定系システム / システム再構築 / 保守運用 / プロジェクトマネジメント / DX / 社会貢献 / キャリアパス / スペシャリスト
◤必須スキル・経験◢ - アプリケーション開発経験(業態不問)。 - C言語またはJava言語でのプログラム設計・開発スキル。 - 関係者と良好な関係を構築できるコミュニケーション能力。 - 大学卒以上。 ◤歓迎スキル・経験◢ - 金融機関向けデバイス(イメージ読取り装置、通帳プリンタ、現金入出金機、カード読取り装置など)や勘定系システムへの連携制御を取り扱うアプリケーション開発経験、または興味。 - 情報処理技術者試験の応用情報技術者以上の資格保有。 ◤求める人物像◢ - 多様な人財を活かし、信頼し合える安心安全な職場でパフォーマンスを最大限に発揮できる方(People Champion)。 - 社会を起点に課題を捉え、誠実に行動し、社内外と協創で社会に貢献できる方(Customer & Society Focus)。 - 情熱を持って学び、現状に挑戦し、イノベーションを加速できる方(Innovation)。 - 他者との違いを尊重し、良好な関係を構築・維持できるヒューマンスキルを持つ方。 - お客様の意図を汲み取り、要件として可視化できる方。 - 要件や課題に対して解決策を考え、意思を持って最後までやり切れる方。 - 技術要員を束ねてプロジェクトを推進できる方。 - 好奇心が強く、先端技術修得への意欲が高い方。 - 自身や他者、組織の成長にも貪欲である方。
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1000~1250万
◤仕事内容◢ - 自社パッケージを活用した業務システムの導入・保守作業 - 様々な顧客業務に対し、共通技術を提供しマルチ保守(リモート作業)を実施 - 自社パッケージの拡張、機能追加、クラウド化検討などの設計・開発作業 - 顧客の潜在ニーズを引き出し、分析、定義を支援し、SI案件を創出 - 顧客ニーズに即した要件定義を支援し、開発チームへ適切に伝達 - 統合型CRMソリューション(銀行行員向け顧客管理/ToDo管理/渉外支援SFA/CRMパッケージ)の保守及び機能拡張 - 統合DBシステム(銀行内基幹系/サブシステムデータ連携ハブ)の開発・保守、源泉システム機能拡張に伴う追加開発 - 統合DBシステムのクラウド化検討、オープンシステムでのデータ分析拡張のためのDB設計・構築・導入・保守 ◤会社の特徴◢ - 金融機関向け情報系システムに特化し、自社パッケージを活用したシステム構築・拡販支援を行う - 統合型CRMソリューション(営業支援)や統合DBシステムといった自社製品を展開 - 事業部全体の情報系案件受注・利益貢献を目指すミッションを持つ - 長年の自社パッケージ展開実績があり、エンハンスや保守、バージョンアップを継続的に実施 - 大~中規模の顧客重要システム開発に携わる機会が豊富 ◤仕事の魅力◢ - ITエンジニアとして新しい技術の習得や自社ソリューションの創出、ビジネス展開を通じて、自身で新しいビジネスを作り顧客へ提供する経験が得られる - 業務パッケージに関する専門性スキル向上と、様々な顧客との接点による業務ノウハウ習得でキャリアアップに繋がる - 大~中規模の顧客重要システム開発に携わり、顧客業務やビジネスへの価値提供を実感し、達成感を得られる - 世の中の変化や顧客ニーズに合わせ、新たな技術活用や自社ソリューションへの新機能追加など、新しいビジネスモデル創出へのチャレンジが可能 - 特定顧客だけでなく、同様のソリューションや技術・経験を生かせる他の開発プロジェクトへの展開も可能で、多様なシステム開発経験が得られる ◤描けるキャリア◢ - 新しい技術の習得や自社ソリューションの創出、ビジネス展開を通じて、自身で新しいビジネスを作り顧客へ提供する経験を積む - 業務パッケージに関する専門性を高め、様々な顧客との接点を通じて業務ノウハウを習得し、キャリアアップに繋げる - 世の中の変化や顧客ニーズに合わせ、新たな技術活用や自社ソリューションへの新機能追加など、新しいビジネスモデル創出へのチャレンジを通じて成長 - 多様なシステム開発プロジェクトへの参加を通じて、幅広い経験を積む - 個人が有する技術スキルやモチベーション、得意分野を重視し、上位職やチームメンバーからの適切なフォローを受けながら成長 - 習得したい技術や資格について、実務経験や社内研修制度を活用し、組織としてキャリア成長・技術習得をサポート ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ 金融機関 / 自社パッケージ / アプリケーションスペシャリスト / 保守 / 開発 / CRMソリューション / SFA / 統合DBシステム / JAVA / COBOL / クラウド化 / データ分析 / システム設計 / 導入 / 要件定義 / リモート保守 / 金融業務知識 / プロジェクトマネジメント / SI案件創出 / デジタル変革
◤必須スキル・経験◢ - SEとしてJAVAまたはCOBOL(他言語でも学ぶ意欲があれば可)でのアプリケーション構築の実務経験(2年以上、開発規模不問) - 金融機関(銀行・証券・保険)での業務知識を有し、開発プロジェクトや自社パッケージ保守を取り纏めることができる方 - 顧客とコミュニケーションを取り、ニーズ等の整理を積極的に行える方 - 銀行の業務システムの開発または保守の経験(目安:2年以上) ◤歓迎スキル・経験◢ - システム開発におけるアプリケーション設計、構築、移行の実務経験(2年以上) - 金融機関(銀行・証券・保険)での業務ノウハウ ◤求める人物像◢ - People Champion:多様な人財を活かし、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場をつくり、積極的な発言と成長を支援できる方 - Customer & Society Focus:社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動し、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献できる方 - Innovation:新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速できる方 - 担当する顧客・プロジェクトに対して最後まで責任をもって業務遂行ができる方 - チーム員と協調しチームで成果をあげられる方
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500~1300万
【想定されるポジションと業務の魅力】 当社は、日本製鉄のシステム構築で培った高度な技術力を武器に、製造・流通・金融・公共など幅広い業界の**プライム案件(一次請け)**を牽引しています。 ■ アプリケーションSE / インフラSE 顧客の経営課題をITで解決するため、ビジネス要件の整理からアーキテクチャ設計、開発・構築、リリースまでを一気通貫でリードします。 単なる「作業者」ではなく、顧客と直接対話し、プロジェクトをリーディングする立場としてご活躍いただきます。 ■ プロジェクトマネージャ(PM) 大規模かつミッションクリティカルなプロジェクトにおいて、社内外の多様なステークホルダーと連携しながら、確実なプロジェクト遂行を担います。高い品質基準とマネジメント手法を駆使し、数億円〜数十億円規模の案件をコントロールする醍醐味があります。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【当求人へ転職された方の経歴(ポジション別イメージ)】 ①【アプリケーションSEへの配属】 28歳 ○○大学卒 中堅SIer 職種:システムエンジニア(3年の開発経験) 年収:550万円 ⇩(転職後) 職種:アプリケーションSE 年収:680万円 入社の決め手: 「二次請けでの詳細設計・実装がメインだったが、顧客と直接要件を詰める上流工程に挑戦したかった。NSSOLなら若手からでも顧客折衝の場に出られ、上流から下流まで一貫して携われる点が魅力だった。」 ②【インフラSE(リーダー層)への配属】 32歳 ○○大学院卒 独立系SIer 職種:インフラエンジニア(5名のチームリーダー) 年収:700万円 ⇩(転職後) 職種:インフラSE(PL) 年収:850万円 入社の決め手: 「リーダー経験を活かし、より大規模で影響力のある社会インフラや基幹システムの基盤構築に携わりたかった。オープンポジションで応募した結果、自分の得意なクラウド基盤領域の最適なポジションを提案してもらえた。」 ③【プロジェクトマネージャへの配属】 36歳 ○○大学卒 大手ITベンダー 職種:プロジェクトマネージャー 年収:850万円 ⇩(転職後) 職種:プロジェクトマネージャ(PM) 年収:1,050万円 入社の決め手: 「品質に圧倒的なこだわりを持つNSSOLの環境で、自身のPMスキルを一段引き上げたかった。社内外のステークホルダーを巻き込む調整力を高く評価してもらい、やりがいのある大規模案件を任せてもらえる環境が決めてとなった。」 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【NSSOLで描けるキャリアと環境】 プライム案件での顧客折衝経験:言われたものを作るのではなく、顧客と共にシステムを創り上げる経験が積めます。 圧倒的なPM育成環境:業界最高峰のプロジェクトマネジメントノウハウと育成体系があり、小規模チームのリーダーから、大規模案件のPMへと着実にステップアップできます。 フラットで技術を愛する風土:チームでの問題解決を重視し、周囲と円滑にコミュニケーションを取りながら進める文化が根付いています。
■ インフラSE / アプリケーションSE ・要件定義から本番移行までのSE実務経験(3年以上) ・顧客との直接対話、リーディング経験 (※30歳以上の方)5名以上のチームマネジメント経験 ■ プロジェクトマネージャ ・要件定義から本番移行までのSE実務経験(5年以上) ・5名以上のチームを率いたPM経験 ・社内外の関係者と連携し仕事を進めてきた経験
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1000~1250万
◤仕事内容◢ - 金融顧客向け中~大規模システム開発案件における、レガシーシステムからオープン系・クラウドシステムへのマイグレーション・モダナイゼーションに伴う基盤移行ソリューションの創出・構築・拡販支援を担当します。 - レガシーシステム(ホスト/オープン)からクラウドリフト/シフト等のマイグレーションに関するソリューション提供を行います。 - パブリッククラウド技術・ノウハウを活用したマイグレーションに関する技術コンサルティング、及びシステム設計・導入支援を実施します。 - マイグレーション案件の上流工程において、システム基盤を主とした移行パスのシステムデザイン設計、およびフィジビリティ評価を行います。 - 移行先のミドルウェア、パッケージ製品提供元とのアライアンス、調達交渉、導入調整を行います。 - パブリッククラウド技術や自社製品・ノウハウ等を組み合わせた基盤ソリューションの企画、構築、およびマイグレーション案件における基盤システム設計・構築・導入支援を行います。 - 顧客情報システムのマイグレーション・クラウド移行などの課題に対し、オープン/クラウド化による基盤ソリューションを設計・開発します。 - 提供する基盤ソリューションにおけるプロジェクト推進を担い、メンバーを牽引します。 - 基盤領域のマイグレーションにおける社外動向や新たな問題について調査し、潜在的な影響や有用性の評価に貢献します。 - 基盤領域のマイグレーションにおける技術的・組織的観点からの実行可能性調査に貢献し、その結果を文書化します。 - 基盤領域のマイグレーションにおける技術的方向性を整合させ、オープン/クラウドシステムのアーキテクチャーの将来像を文書化し、概念的・論理的アーキテクチャー図を作成し、アーキテクチャーサービスを提供します。 ◤会社の特徴◢ - 金融ビジネスユニット 金融第二システム事業部 金融デジタルイノベーション本部 第1部への配属となります。 - 主に銀行、保険、証券など幅広い金融顧客向けに中~大規模システム開発案件に対応しています。 - レガシーシステムからオンプレミスのオープン系、パブリッククラウドシステム、プライベートクラウドシステム等へのマイグレーション・モダナイゼーションに伴う基盤移行ソリューションの創出・構築・拡販支援をミッションとしています。 - メインフレーム市場の縮小やDX推進・デジタル化による変革、クラウドシフトへのシステム投資増加といった顧客ニーズに応えるため、ソリューション事業の拡大を目指しています。 - ハード・ハイパーバイザ・OS・ミドルウェア等の有識者が集まるチームです。 - 日立グループのコア・コンピテンシー(People Champion, Customer & Society Focus, Innovation)を重視する文化があります。 ◤仕事の魅力◢ - レガシーシステムからオープン/クラウド化のニーズは長期的に継続し、プロジェクト規模も比較的大きいため、やりがいがあります。 - 基盤ソリューション企画・開発・提供を担う部署として社内の注目度が高く、重要な役割を担えます。 - パブリッククラウド技術の適用が想定されるため、クラウド技術者・ITエンジニアとしての専門性スキル向上、自己成長を実感しやすく、キャリアアップが期待できます。 - 特定顧客へのソリューション提供だけでなく、同様のソリューションや技術・経験を生かせる他の開発プロジェクトへの異動・展開も可能なため、多様なシステム開発の経験を得ることができます。 ◤描けるキャリア◢ - クラウド技術者・ITエンジニアとしての専門性スキル向上と自己成長、キャリアアップが期待できます。 - 特定顧客に留まらず、多様なシステム開発プロジェクトでの経験を積むことが可能です。 - 習得したいクラウド技術や資格取得について、実務経験や社内研修制度を活用し、組織としてキャリア成長・技術習得をサポートします。 - 上位職や他のチームメンバーからの適切なフォローを受けながら業務に取り組めます。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ マイグレーション / クラウド移行 / Azure / AWS / レガシーシステム / オープンシステム / 基盤ソリューション / システムデザイン / フィジビリティ評価 / ミドルウェア / パッケージ製品 / 技術コンサルティング / システム設計 / 導入支援 / プロジェクト推進 / DX推進 / 金融システム / モダナイゼーション / インフラエンジニア / プロジェクトリーダー
◤必須スキル・経験◢ - SEとして、プロジェクトマネージャまたはインフラ領域のプロジェクトリーダーの実務経験(3年以上、開発規模は不問) - SEとして、マイグレーションまたはシステム開発におけるインフラ領域の設計、構築、移行の実務経験(5年以上) ◤歓迎スキル・経験◢ - AzureやAWSなどのパブリッククラウドの設計、構築に関する実務経験 - メインフレームからオープン/クラウドシステムへの基盤マイグレーションの実務経験 - ミドルウェア、パッケージ製品の導入前評価、フィジビリティ評価、調達交渉等の実務経験 - 大規模システムの設計から構築、テスト、移行等の実務または管理についての知識と経験 ◤求める人物像◢ - 多様な人財を活かし、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場づくりに貢献し、積極的な発言と成長を支援できる方(People Champion) - 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動し、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献できる方(Customer & Society Focus) - 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えてイノベーションを加速できる方(Innovation) - リーダーシップを発揮し、チームで成果をあげられる方
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