＜動画配信サービス企画・開発＞動画配信×UI/UXのサービス改善をリードする＠ハイブリッド勤務可

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• エージェント求人

  BPaaS BizOps / Product Lead（事業開発 / スポットワーク×BPO×AI）

  800~1450万

  • QA/Quality Assu...
  • BPO
  • プロジェクト
  • トラック
  • 新規事業
  • マーケティング
  • 運用設計
  • 品質管理
  • 監査
  • 開発
  • 教育
  • ユーザーリサーチ
  • プロセス設計
  • ヒアリング
  • オンボーディング
  • 効果検証
  • 業務設計
  • 検証
  • 事業推進
  • 要件定義
  • 審査/回収
  • システム監視
  • 審査
  • PC/Web
  • プロジェクト推進
  • 分析
  • 広告運用
  • 情報セキュリティ
  • SQL

  株式会社タイミー東京都港区

  BPaaS BizOps / Product Lead（事業開発 / スポットワーク×BPO×AI）気になる

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  仕事内容

  業務内容 スポットワークサービスで培った知見を活かしながら新たな市場を開拓し、日本の労働問題を解決することが当組織のミッションです。 今後、数百億～数千億円の売上規模を生み出していく新規サービスのプロジェクトのオーナーとして、事業推進における提供モデル設計（業務分解→標準化→QA→教育→計測→改善）〜現場Ops・品質管理・WF設計・プロダクト要件定義まで一気通貫で行っていただきます。 開発プロダクトと役割 BPaaS領域(スポットワーク×BPO×AI)における新規事業/プロダクトを想定 プロダクト/オペレーション/マーケティング/セールスまでを横断した事業開発のPO “スポットワーカーで回すBPO”を“プロダクト化されたBPaaS”へのアップデートさせる役割 どの業務を、どの品質で、どのコスト構造で、どのスピードで提供できる状態にするか？そのために、Opsとプロダクトの両面で「型」を作り、改善し続ける必要があります ※詳細は面接内でお伝えいたします。 具体的な業務内容 サービスオペレーション設計 業務要件の分解、標準プロセス設計（手順/チェックリスト/例外設計） 品質設計（QA観点、SLA/品質指標、監査、教育/認定、ナレッジ運用） 立上げ〜安定化の運用設計（体制、シフト、エスカレーション、日次週次の管理） 原価・工数の可視化と改善（作業時間、再作業率、歩留まり） プロダクト要件定義・改善（Ops起点のPdM/PO） Ops課題をプロダクト要件に変換（仕様、優先度、受入基準） 計測設計（KPI、ログ、ダッシュボード）と効果検証 AI/自動化の適用（生成AI、RPA、CRM/チケティング等）に向けた業務設計と実装推進 顧客導入・ユーザーリサーチ 初期案件のオンボーディング設計（要件ヒアリング→運用設計→立上げ） 顧客の期待値調整（品質/スコープ/責任分界点）と継続改善 ポジションの魅力 既存BPO事業とは一線を画した、単なる運用代行ではなく「BPaaSとして“プロダクト化”」に昇華させる事業の中心を担える 大規模なプロジェクトの中心人物として活躍でき、十億円規模のビジネス創出することができるのでトラックレコードをつくることができる AI適用を前提に、業務を再設計する（= AI Readyなオペレーション設計）という希少度の高い経験 既に培ってきたスポットワーク事業でのリソースとナレッジを使った事業開発ができる オペレーション×プロダクトの両輪で、事業の勝ち筋（再現性とユニットエコノミクス）を創出できる

  求める能力・経験

  要件 必須要件 目安3年以上下記のご経験を有する方 運用設計・業務改善の実務経験（例：BPO/CS/コンタクトセンター/広告運用/審査・監視/バックオフィス等） 業務分解、標準化、KPI設計、教育/QA、改善サイクルのいずれかを主導した経験 要件定義/プロジェクト推進の経験（システム/プロダクト/業務改革いずれでも可） 定量で意思決定できる基礎力（KPIを置き、効果検証し、優先順位をつけてやり切る） 歓迎要件 新規事業の立ち上げまたはグロースのご経験 BPaaS事業へのご関心やIT/Webベンチャー企業での就労経験 PdM / Product Ops / BizOps経験（開発と現場の橋渡し） 生成AI・自動化・業務システム導入の推進経験（CRM、チケティング、RPA、FAQ/ナレッジ等） 品質管理経験（QA、監査、コンプラ/情報セキュリティ、SLA設計）経験 SQL/BI等を用いた分析、ダッシュボード整備経験 立上げ期の現場ハンズオン経験（0→1の運用を自分で回して型にした経験） 求める人物像 タイミーのビジョン、ミッション、バリューに共感いただける方 「曖昧」を嫌がらず、仕様・手順・指標に落として前に進める方 現場の実情を理解しつつ、スケールする仕組みに変えることに執着できる方 品質・コスト・スピードのトレードオフを設計し、合意形成して実行できる方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【NTTデータ経営研究所】インフラ・省庁等のDXを支えプロジェクトを牽引。PMスキルの市場価値最大化

  740~1300万

  • 戦略立案
  • テスト
  • 課題設定
  • システム要件定義
  • PMO
  • プロジェクト
  • 開発
  • 要件定義
  • マネジメント
  • コンサルティング業務
  • マネージャー
  • コンサルタント
  • 提案
  • 運用保守
  • システム開発

  NTTデータ経営研究所東京都千代田区

  【NTTデータ経営研究所】インフラ・省庁等のDXを支えプロジェクトを牽引。PMスキルの市場価値最大化気になる

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  仕事内容

  ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓顧客企業のIT・DXプロジェクトにおける実行支援およびマネジメント戦略の立案 ✓基幹システム刷新やDXビジネス実現に向けた、各種計画（テスト・移行・リリース）の策定 ✓プロジェクトの現状アセスメントに基づいた課題抽出および解決策の提示・実行推進 ✓顧客のユーザ部門（非IT部門）に対するシステム要件定義やPMスキルの補完・育成 ✓【マネージャー以上】新規クライアント開拓、サービス開発、メンバーの採用・育成 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓金融機関のデジタル新部署における、DXビジネス実現のためのPMO支援（テスト・移行計画策定等） ✓大手インフラ企業の基幹システム刷新プロジェクトにおける、顧客側PMとしての計画推進 ✓中央省庁主導の社会実装プロジェクトにおける、マルチステークホルダー間の調整および管理 ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓「作る」ことよりも、複雑なプロジェクトを「動かし、成功させる」ことに情熱をお持ちの方 ✓教科書的な手法の適用ではなく、顧客の特性に合わせてPM手法をカスタマイズしたい方 ✓大手企業の看板を活かしつつ、スタートアップのような組織創りに参画したい方 ✓社会貢献性の高い大規模案件を通じて、コンサルタントとしての市場価値を最大化したい方

  求める能力・経験

  必須条件（MUST） ✓中〜大規模システム開発におけるPMまたはPMOの経験 ✓プロジェクト計画、テスト計画、移行計画などの立案・推進経験 ✓システム導入の全工程（提案〜運用保守）の経験、またはコンサルティングスキルの基礎 歓迎条件（WANT） ✓DX関連部署でのビジネス企画・システム企画実務経験 ✓難易度の高いプロジェクトにおける火消し（アセスメント・再建）の経験 ✓組織運営やサービス開発への興味・関心

  事業内容

  -

• エージェント求人

  プロジェクトマネジメントオフィス（PMO）

  600~1200万

  合同会社デロイト トーマツ東京都千代田区

  プロジェクトマネジメントオフィス（PMO）気になる

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  仕事内容

  IT関連プロジェクトのプロジェクトマネジメントおよびプロジェクト支援（PMO業務） └アサインされたプロジェクトのプロジェクト管理推進・支援 └社内ITプロジェクト横断管理、社内ITプロジェクトのためのプロジェクト管理ガイドライン/プロセス設計・運用 ■想定キャリアパス プロジェクトマネジメント分野のエキスパートや管理職、執行役員

  求める能力・経験

  ■MUST (経験） ・ITシステムの開発・導入プロジェクトのPM/PLもしくはPMOの経験 (スキル） ・プロジェクトメンバーおよびステークホルダーとの協業を円滑にすすめるコミュニケーション能力 ・アプリケーション開発か、インフラ構築もしくはセキュリティに関するIT知識 ・英語の実務使用に抵抗の無いこと ■WANT ・アプリケーション開発　もしくは　インフラ（ネットワーク/サーバー/セキュリティ）構築における要件定義/基本設計を自ら行った経験 ・PMP、プロジェクトマネージャ（IPA）等のプロジェクトマネジメントおよびPMOに関する資格 ・後進の育成経験 ・英語でのプロジェクト遂行経験 ■求める人物像 自ら考え行動できる方 前向きでコミュニケーションが円滑な方 新しい環境や状況変化への適応力がある方

  事業内容

  監査・保証業務や税務・法務領域を含むデロイト トーマツ グループの総合力と国際力を活かし、複数専門分野を掛け合わせて、戦略策定から実行、またテクノロジーの実装や運用など、End-to-Endのサービスを提供します。また、業界知見を深化させ、クライアントの持続的な成長や新産業創造を支援します。

• エージェント求人

  株式会社日立ハイテク【茨城/東京】ソフトウェア開発におけるPM/PL・PMO・開発環境構築担当

  450~1000万

  株式会社日立ハイテク 東京都中央区

  株式会社日立ハイテク【茨城/東京】ソフトウェア開発におけるPM/PL・PMO・開発環境構築担当気になる

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  仕事内容

  ■評価システム製品本部　評価ソフトウェア設計部において半導体用計測・検査装置のソフトウェア開発をご担当いただきます。 当部署は評価システム製品のソフトウェア設計・開発を担っている部署です。ご経験・スキル・希望に応じて、お任せする製品や工程を決定致します。 ＜詳細＞ ①PMOとしてソフトウェア開発を取り纏めるプロジェクトマネジメントおよびその支援活動または、専門知識を活かして製品横断でソフトウェア開発環境の構築・改善・保守をお任せします。 ②製品ごとにチームに分かれており、要件定義～コーディング、テストまでのソフトウェア開発の全工程を担っております。 このソフトウェア開発のプロジェクトをPM/PLとして取り纏めたり、PMOとしてプロジェクト管理業務の支援を行います。または、ソフトウェア開発プロジェクトの支援チームとして、ソフトウェア開発に必要な開発環境の構築や改善、保守などを行います。 ③PM/PLおよびPMOの業務については、これまでのソフトウェア開発および、その取り纏め業務の経験を活かすことができます。 ソフトウェア開発の経験が無くても、設計・開発・製造などの工程管理の経験がある方でもその経験を活かして活躍ができる環境です。 ④ソフトウェア開発環境の構築・改善・保守業務については、ソフトウェア開発チームのニーズに応じ、ソフトウェア開発に必要なサーバ、構成管理、CI/CD、テスト環境などの開発環境に必要な様々な環境の構築を行っていただきます。 ソフトウェア開発の最新動向などに興味があり、OSSなどの新しい技術の取り込みに興味のある方を歓迎します。 【開発環境】 ■言語： 不問 ■環境： Linux、Windows、VxWorks、T-Kernel

  求める能力・経験

  【下記①・②いずれかのご経験必須】 ①ソフトウェア設計・開発経験者としてプロジェクトマネジメント経験　業界・担当製品不問 ②開発環境構築の経験者（※製品横断で専門スキルを活かし活躍頂きたいと思っております）

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【年収～1100万】CIO直下｜DX戦略・業務改革を担うIT企画（裁量大／フレックス）

  800~1200万

  東証プライム上場総合金融グループ東京都中央区

  【年収～1100万】CIO直下｜DX戦略・業務改革を担うIT企画（裁量大／フレックス）気になる

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  仕事内容

  社内の業務フロー改革を目的としたDX推進を担っていただきます。 単なるIT導入ではなく、現場課題の抽出から企画・実行まで一気通貫で関与いただくポジションです。 具体的には、各部門へのヒアリングを通じて業務課題を可視化し、デジタル化による最適な業務プロセスを設計。要件定義やベンダーコントロールを行いながら、プロジェクトの立ち上げから推進・定着までリードしていただきます。 CIO直下の環境で、経営に近い立場から全社横断のDX戦略に関われるため、裁量と影響力の大きさが特徴です。将来的にはプロジェクトリーダーやマネージャーとしてのキャリアアップも可能です。

  求める能力・経験

  ■必須 ・IT企画／DX推進の経験 ■歓迎 ・金融業界でのIT企画経験

  事業内容

  証券事業を中核とする総合金融グループの持株会社です。 グループ会社を通じて、個人・法人向けの資産運用や資金調達など幅広い金融サービスを提供しています。 国内外に拠点を展開し、投資銀行業務やアセットマネジメントなど多角的に事業を拡大しています。

• エージェント求人

  マーケティングオープンポジション　中島浩希

  600~1200万

  • 戦略立案
  • LTV/life time v...
  • プロジェクト
  • 新規事業
  • マネジメント
  • プロジェクトマネジメント
  • マーケティング
  • マーケティングマネジメント
  • マーケティング戦略策定
  • リード獲得
  • パートナー
  • 検証
  • MA/CRM
  • マネージャー
  • 接客
  • 営業

  株式会社タイミー東京都港区

  マーケティングオープンポジション　中島浩希気になる

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  仕事内容

  Two-sided Platformである「タイミー」の特性上、toC（ワーカー）およびtoB（事業者）双方のマーケティング業務に横断的に携わっていただきます。 具体的な業務は、ご経験や適性、そして事業フェーズに応じて以下いずれか、または複数の領域をお任せします。 CRMマーケティング全般の企画・実行 toC（インストール〜マッチング）およびtoB（リード獲得〜ナーチャリング）におけるLTV向上、エンゲージメント向上を目的としたCRM戦略の立案から実行、検証までの一貫したオーナーシップ 定性・定量データ（ユーザーデータ、市場データなど）に基づいた顧客理解、課題探索、マーケティング戦略策定 プロダクト部門や事業本部、マーケティング本部を横断したPM業務 アプリマーケティング全般のグロース toCアプリのグロースにおけるプロジェクトマネジメント（場合によってはハンズオンでの実行も含む） エリアにおける計画のオーナーシップ パートナー（代理店等）のディレクション 新規事業領域（介護領域など）のマーケティングマネジメント toCアプリのグロース全般におけるプロジェクトマネジメント。（場合によってはハンズオンでの実行も含む） toBサービスのグロース全般におけるプロジェクトマネジメント（場合によってはハンズオンでの実行も含む） パートナーのディレクション

  求める能力・経験

  必須要件 以下のいずれかのご経験をお持ちの方 CRMマーケターをご志向の場合 事業会社または支援会社において、CRM戦略の企画、実行のご経験 CRMの企画から実行、検証まで一貫して担当し、定量的な成果（例：LTV向上、エンゲージメント向上など）を出したご経験 CRM接客ツール（GFA, MA, kartsなど）の活用経験または導入経験 アプリマーケターをご志向の場合 アプリマーケティング実務に関する幅広いご経験（3年以上） 新規事業領域（介護領域など）マーケティングマネージャーをご志向の場合 toCもしくはtoBのサービス・プロダクトのマーケティング領域に関する幅広いご経験（3年以上） 歓迎要件 特定の業界（例：小売、ホテル、飲食、介護など）での営業・マーケティングのご経験 マネジメント経験 IT事業会社においてサービスの拡大を手掛けられたご経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【医療に革命を】医師確保の課題を構造的に解決。全国200拠点の「新インフラ」を創るPM

  330万~

  • マネジメント
  • 幹部
  • マニュアル整備
  • パートナー
  • 開発
  • クリニック
  • 店長
  • 契約締結
  • アライアンス
  • 店舗開発
  • 検証
  • 店舗運営
  • 受付
  • スーパーバイザー
  • コンサルティング業務
  • 課題設定
  • 店舗/施設運営
  • マーケティング
  • 営業
  • 店舗
  • プロジェクト
  • 新規事業

  セルソース株式会社東京都渋谷区

  【医療に革命を】医師確保の課題を構造的に解決。全国200拠点の「新インフラ」を創るPM気になる

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  仕事内容

  ■ FAST CLINIC事業の独自性と強み 圧倒的な収益性 医師オーナーモデルにより、業界平均（2.6%）を遥かに凌ぐ営業利益率をを目指す高収益モデル 医師採用リスクの解消 医師を「雇う」のではなく「オーナー」にする仕組みで、美容クリニック最大の課題である医師確保問題をセルソースだからこそ構造的に解決 。 DXによるリーン運営 受付レス、完全キャッシュレスの導入により、人件費を約15%削減した高効率な店舗運営 。 上場企業の信用力 上場企業の信頼を背景に、個人医師では困難な「一等地」への出店が可能 圧倒的な収益性 医師オーナーモデルにより、業界平均（2.6%）を遥かに凌ぐ営業利益率をを目指す高収益モデル ■ 職務内容 本事業の立ち上げからFC展開の仕組み化、全国拡大までの全プロセスにおいて、戦略構築と実行の指揮を執っていただきます。 -事業モデルの確立と検証- 実証店（二子玉川）における運営・マーケティング施策のPDCA、事業モデルのブラッシュアップ FCパッケージの構築 マニュアル整備、SV（スーパーバイザー）制度の設計、ロイヤリティ設定、システム構築など、再現性の高い加盟パッケージの策定。 医師オーナー（フランチャイジー）の獲得・支援 独立を志す医師へのコンサルティング、FC契約締結、開業支援 店舗開発・アライアンス 物件面ではパートナーいるためその方と連携し、大手デベロッパー（イオンモール、三井不動産等）やモール専門業者との提携・物件確保 。 自社プロダクトの販路拡大 セルソース本体にプロダクト事業部があるので、そこと連携し、クリニックを通じてプライベートブランドや再生医療受託サービスの拡販戦略 。 ■ -本ポジションの魅力- 医療機関と連携したメディカルフィットネス事業にて社会的意義の高いサービスに携われます。 適性に応じて、マネジメントポジション（店長、店長をまとめるスーパーバイザー等）や事業部での幹部候補を目指していただくことも可能です。

  求める能力・経験

  -求める経験・スキル（MUST）- コミュニケーション能力が長けている方 複数のステークホルダー（医師、デベロッパー、社内開発チーム等）を巻き込む高い交渉・調整力。 事業立ち上げ経験がある方 新規事業の立ち上げ経験。 フランチャイズ経験や多店舗展開プロジェクトのマネジメントがあると好ましいがマストでは全くない -求める人物像- 当社のPurpose、Mission、Values、セルソース思考22（行動規範）に共感いただける方 「圧倒的なスピード」を楽しみ、事業構築を楽しめる方。 大枠の方向性は方針はアドバイスしますが、自分の頭で考えれる方。 既存の常識を疑い、「新しいスタンダード」を創ることに情熱を持てる方 論理的な仕組み化（標準化）と、泥臭い現場の立ち上げの両方にコミットできる方 。

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【コンサルタント(IT業界未経験歓迎)】広くコンサルティング業務に従事可能｜東京・大阪・福岡

  400~1300万

  • コンサルティング業務
  • IT戦略策定
  • IT戦略コンサルティング
  • IT戦略立案
  • プロジェクト
  • 新規事業
  • マネジメント
  • 新規事業立案
  • プロジェクトマネジメント
  • システム統合
  • 開発
  • PMO
  • 業務設計
  • コスト削減
  • 分析
  • 導入支援
  • 戦略立案
  • コンサルタント

  株式会社ノースサンド東京都中央区, 大阪府大阪市, 福岡県福岡市

  【コンサルタント(IT業界未経験歓迎)】広くコンサルティング業務に従事可能｜東京・大阪・福岡気になる

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  仕事内容

  ■“人”にフォーカスを当てた唯一のコンサルティング会社 当社は、事業/IT戦略立案や各種プロジェクトマネジメント、最先端テクノロジーの導入支援までワンストップでサービスを提供するコンサルティングファームですが、お客様に提供しているのは、型にはまった提案ではありません。 「世界をデザインする」というビジョンを掲げ、ヒューマンスキルを生かして物事の本質を見極めながら、お客さまと共に課題を解決していく、それが、私たちが提供するコンサルティングの形です。 また、一般的に企業規模が大きくなるにつれ、カルチャーを浸透させたり、社員のモチベーションを維持したりするのは難しくなると言われていますが、当社では社長・役員とのランチ会や、毎月1度会社情報を共有する全社員集会など、横のつながりを作るための様々なイベントを企画。 非常に繋がりの強い人間関係を築いています。 ■仕事内容: ・IT戦略立案、ITコスト削減、ITシステム調達、PMO等プロジェクトマネジメント ・業務改革、業務分析、業務設計等に関するプロセス/ITコンサルティング ・大規模基幹システム刷新等の各種プロジェクトマネジメント　など 大手クライアントを中心に、業務改革からIT戦略立案、IT導入、新規事業立案まで幅広いコンサルティングをご担当頂きます。 担当するクライアントは、業界や外資・内資問わず金融、製造、人材、通信系大手企業...etc ■案件事例: ・通信事業会社におけるデータ集約基盤開発やDSP事業者システム接続プロジェクト ・外資系生命保険会社における基幹データベースサーバのリプレイスプロジェクト ・外資系製薬会社におけるシステム統合プロジェクト

  求める能力・経験

  ■IT業界未経験の方 IT業界、コンサルタント未経験でも構いません。 ※未経験の場合は、長期勤続によるキャリア形成の観点において、広く若手を募集しております。 ■IT業界経験者 下記、いずれかの経験 ・設計～開発のご経験（アプリ/インフラ不問）2年以上 ・PL/PM/PMOなど、何かしらのマネジメント経験（規模/業界不問）2年以上 ※言語、プロダクトは問いません。

  事業内容

  ビジネスコンサルティング ITコンサルティング 新規事業立ち上げ

• エージェント求人

  ミラティブ シニアプロダクトマネージャー

  700~1200万

  株式会社ミラティブ東京都目黒区

  ミラティブ シニアプロダクトマネージャー気になる

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  仕事内容

  業務内容 ■仕事についての詳細: 採用背景 ミラティブは「わかりあう願いをつなごう」というミッションのもと、人々が好きなことでつながり新しい物語が生まれる居場所として、ゲーム配信プラットフォーム『Mirrativ』の開発・運営をおこなってきました。 Mirrativはリリース以降、スマホ1台でゲーム配信ができる手軽さが好評を博し、現在は配信者数570万人を有する「スマホゲーム配信者数国内No.1」の配信プラットフォームへと成長しています。 また、2025年に東証グロース市場への上場を果たし、今まさに、プロダクトとしても組織としても「第二創業期」とも言える重要な局面を迎えています。 『Mirrativ』でゲーム配信をしたり、視聴する。「好きなこと・もの」の共通項から双方向の繋がりが生まれ、コミュニティが生まれる。コミュニティの中から一緒にあそぶ友だちが増えて、もっとゲームが面白くなる。そんな体験をしてもらうために、機能開発や改善をおこなっています。 現在、各開発チームの自律性は高い一方で、プロダクト全体を俯瞰した戦略の整合性や、経営インパクトの大きい重要プロジェクトをリードするプロダクトマネージャーの存在が不可欠となっています。サービス・市場が伸びていくなか、ユーザーの期待を超え続けるため、本ポジションの募集を開始しました。 仕事内容 『Mirrativ』アプリ内の特定の機能開発に閉じず、プロダクト全体の成長を「横串」で支えるシニアプロダクトマネージャーとして、以下の業務をリードいただきます。 具体的なミッションは事業状況に応じて変動します。面接などを通じて、お持ちの経験や今後のキャリアビジョンをお伺いしながら、お任せする具体の業務内容をすり合わせさせていただきます。 ▼業務内容の例 戦略的プロジェクトの推進 経営陣と連携し、事業提携や新規アライアンスなど、フェーズに応じて事業インパクトの大きい重要施策のPMを担当 プロダクト品質の横串管理 各チームの施策（リテンション・アバター・ランキング等）に対し、プロダクトマネージャー視点でのレビューやアドバイスを行い、プロダクト全体の体験価値を担保 データに基づく意思決定の高度化 全体のKPI設計および事業戦略の策定 各チームの動きを「鷹の目」で把握し、リソース配分の最適化を提言 ステークホルダー・マネジメント 開発チームのみならず、ビジネス・法務・他部署との高度な調整・連携を通じ、プロジェクトを完遂に導く

  求める能力・経験

  必須要件 自社プロダクト（スマホゲーム、エンタメアプリ等）における、データを用いたグロース・機能改善の実務経験（3年以上） 複数の職種（エンジニア、デザイナー、ビジネス）が関わるプロジェクトのリード経験 不確実性の高い状況下で、自ら課題を発見し、解決策を論理的に構造化できる力 歓迎要件 ゲーム会社におけるPO・ディレクター経験 スクラムにおけるPO経験 事業責任者経験 コンサルティング業務経験 サービス立ち上げの経験 求める人物像 ミラティブのミッション / ビジョン / バリューに共感していただける方 ゲーム・ライブ配信が好きな方 Mirrativコミュニティに興味関心をお持ちいただける方 エンジニア、デザイナー、広報、HR、経営と部署横断的なコミュニケーションを能動的に取ることのできる方 強いリーダーシップと問題解決能力を持つ方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【若手ポテンシャル】未経験からDX職種（エンジニア職・コンサルタント職）

  500~600万

  • 人事
  • 製品開発
  • 製品
  • カスタマーサクセス設計
  • コンサルティング業務
  • 提案
  • ヒアリング
  • パートナー
  • 開発
  • SaaS
  • コンサルタント
  • テスト
  • 検証

  株式会社パトスロゴス東京都品川区, 大阪府大阪市

  【若手ポテンシャル】未経験からDX職種（エンジニア職・コンサルタント職）気になる

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  仕事内容

  【採用プログラム概要】 入社後3カ月超の研修プログラムを経た後、当社の中でも特に難度の高い「DXコンサルティング職（導入PM・カスタマーサクセス）」「DXエンジニア」「コンサルティングセールス」としての配属確約の採用プログラムです。 ■配属後の仕事内容 【１】DXエンジニア職 　・自社プラットフォーム及び人事コア領域の製品開発（フルスタックエンジニア） 　　⇒自分で考え、開発した機能を通じて、何百万人の業務にインパクトを与えることが出来る仕事です。 　　⇒当社のメンバーとだけでなく、世界トップ50に選出される開発パートナー企業の方たちとも一緒に切磋琢磨して成長できる機会があります。 【２】DXコンサルタント（PM/コンサルタント職・カスタマーサクセス職） 　・他社人事SaaS製品との連携を活用した業務全体の改善プランの立案および顧客への提案 　・顧客業務要件を弊社製品の設計要件にマッピングするコンサルティング 等 【２】大手企業専門コンサルティングセールス（フィールドセールス職） 　・顧客の経営課題・人事課題の解決に向けたシステム面での問題のヒアリング 　　より効率的な業務や、人的資源の活用に向けた提案活動 　・顧客企業内における意思決定に対する支援

  求める能力・経験

  必須スキル ・粘り強く考え続けられる力（思考体力） 　⇒答えを示されない中で、自分で仮説検証を長時間繰り返し続けられる力 ・自律自走する力 　⇒他人や環境に依存せず、問題解決に向けて必要なものを考え、自ら勉強し獲得する力 ・他責にしない力 　自分で自分のモチベーションコントロールを行い、厳しい環境を所与の条件として捉え、 　ポジティブに可変要素を見つけて努力できる力 歓迎スキル 下記のような性格・特徴がある方も本採用プログラムに向いております。 ・今の仕事のレベルや報酬に物足りなさを感じている方 ・論理的な思考力に自信がある方 ・学校のテストなど勉強に自信があった方 ・美術や図画工作など、クリエイティブなゼロイチのモノ作りが得意だった方

  事業内容

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