JFEシビル株式会社/土木施工管理※JFEグループ/売上6期連続増/福利厚生も充実・安定した経営基盤
600~1150万
JFEシビル株式会社
千葉県千葉市, 神奈川県川崎市, 岡山県岡山市
600~1150万
JFEシビル株式会社
千葉県千葉市, 神奈川県川崎市, 岡山県岡山市
土木施工管理
仕事内容 ~世界有数の大手鉄鋼メーカーJFEスチールのグループ・安定した経営基盤/手当も充実しており福利厚生充実~ ■担当業務 社会基盤事業部で実施する橋梁改修を主とする公共事業(元請け・下請け)の施工管理を行います。 ※担当する案件はメタルロードおよび一般の橋梁補修工事ですが、状況により、ナイスポールの案件を対応する可能性があります。また、スーパージャッキへの対応はほぼありません。 ■社会基盤事業部の特徴 製鉄所建設で培った確かな技術をより利便性の高い工法へ進化させ、オンリーワン技術として確立。開発から設計、施工まで、機能する社会基盤づくりに貢献しています。 ■メタルロードの特徴 優れた耐荷力・施工性を有した工法で、地形や施工条件に応じて道路を拡幅・新設できます。 PRポイント JFEグループ唯一の総合建設会社です。グループの製鉄所の保全事業だけでなく、大型物流倉庫を中心にJFEグループ外からの工事受注により業績を伸ばし、東南アジアでの海外事業も展開しております。 盤石な経営基盤をもとに創業以来黒字・無借金経営を維持しております。さらに、福利厚生も充実しており、安定した環境の中で、自由に仕事へ取り組むことができます。また、中途入社の社員が多数在籍しており、違和感なく職場へ溶け込める環境がございます。 給与・年収例 想定年収 600万円~1,150万円 月給 38万円~71万円 賞与回数 2回 ・通勤手当 ・住宅手当(40,000~55,000円/月※課長代理以下) ・家族手当(1人目7,000円/月、2人目以降3,500円/月※課長代理以下) ・資格手当(1級建築士8,000円/月、土木・建築施工管理技士8,000円/月ほか※課長代理以下) ・時間外手当 ・単身赴任手当(35,000~100,000円/月※住宅手当を含む場合がある) ・食事手当(9,000円/月、事業所勤務は弁当代補助) ■以下、工事出張による現場勤務時に支給 ・現場手当(17,000円/月) ・作業所長手当(15,000~30,000円/月) ・別居手当(30,000円/月※単身赴任手当との重複支給はしない) ・現場食事手当(10,000円/月) ・帰省交通費(1往復/月) ・現場住居全額会社負担 事業内容と今後の事業展開 「鉄の意志で、未来を構築する会社」 それがJFEシビルです。 JFEシビルは「安定した経営基盤」「成長性」「独自の技術を有する専門集団」「充実した育成制度」「働きやすい職場環境と福利厚生」などの魅力が詰まっています。 世界有数の鉄鋼メーカー、JFEグループは鉄鋼関連事業をコアに、土木、建設、物流などの分野にも領域を広げ、グループ全体の売上高は約5.1兆円を誇る。 JFEシビルは、同グループ唯一の総合建設会社で、強固な経営基盤のもと、安定した業績を出し続けている企業である。大型物流倉庫、工場や店舗、立体駐車場などのさまざまな建築工事や道路拡幅などの土木工事に関する設計・施工などを中心に事業を展開している。 世界的なスポーツイベントの開催やリニア新幹線建設など、現在建築・土木業界は活況を呈しています。 当社もJFEグループ唯一の建設会社として、近年急成長しております。 【ポイント】 ■当社は、JFEグループ唯一の総合建設会社です。グループの製鉄所の保全事業だけでなく、大型物流倉庫を中心にJFEグループ外からの工事受注により業績を伸ばしております。 ■盤石な経営基盤をもとに創業以来黒字・無借金経営を維持しております。さらに、福利厚生も充実しており、安定した環境の中で、自由に仕事へ取り組むことができます。また、中途入社の社員が多数在籍しており、違和感なく職場へ溶け込める環境がございます。 【事業内容】 ・大型物流倉庫等の建築工事に関する設計・施工 環境に配慮し、時代のニーズを先取りした建築物を、企画からメンテナンスまでトータルサポートいたします。 お客様の夢を共有し、いっしょに育むことができるような建物づくりを目指していきます。 <建築事業部> ・工場、事務所、店舗、立体駐車場等の建築工事に関する設計・施工 鉄鋼関連分野で培った技術をベースに商品化されたシステム 建築製品が、快適で豊かな空間作りをお手伝いします。 <社会基盤事業部> ・メタルロード工法による道路拡幅などの土木工事に関する設計・施工 製鉄所で培った確かな技術を、より利便性の高い工法へ進化させ、オンリーワン技術として確立。 開発から設計、施工まで機能する社会基盤づくりに貢献しています。
■必須条件 ・土木施工管理経験 ・一級土木施工管理技士 内定の可能性が高い人 ・コミュニケーションがとれる方 ・素直な方 ・何事にも積極的に行動できる方
正社員
600万円〜1,150万円
全額支給
休憩60分
08:45〜17:30 勤務時間 08:45~17:30 夜間勤務 なし 月間平均残業時間 30時間以下
122日 内訳:土曜 日曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
想定年収 600万円~1,150万円 月給 38万円~71万円 賞与回数 2回 ・通勤手当 ・住宅手当(40,000~55,000円/月※課長代理以下) ・家族手当(1人目7,000円/月、2人目以降3,500円/月※課長代理以下) ・資格手当(1級建築士8,000円/月、土木・建築施工管理技士8,000円/月ほか※課長代理以下) ・時間外手当 ・単身赴任手当(35,000~100,000円/月※住宅手当を含む場合がある) ・食事手当(9,000円/月、事業所勤務は弁当代補助) ■以下、工事出張による現場勤務時に支給 ・現場手当(17,000円/月) ・作業所長手当(15,000~30,000円/月) ・別居手当(30,000円/月※単身赴任手当との重複支給はしない) ・現場食事手当(10,000円/月) ・帰省交通費(1往復/月) ・現場住居全額会社負担
当面無
千葉県千葉市
勤務地 千葉:千葉県千葉市中央区川崎町1 知多(半田市):愛知県半田市川崎町1丁目1 福山:広島県福山市鋼管町1
神奈川県川崎市
京浜(川崎市):神奈川県川崎市川崎区扇島1−1
岡山県岡山市
倉敷:岡山県倉敷市水島川崎通1丁目1
資格取得支援制度 研修支援制度 U・Iターン支援
有 ・住宅手当(40,000~55,000円/月※課長代理以下)
有
福利厚生・諸手当 社会保険完備、交通費支給、住宅手当、家族手当、資格手当、退職金制度、資格取得制度 その他の福利厚生・諸手当 リフレッシュ旅行、褒賞制度、融資制度、財形貯蓄、JFEグループ持株会、JFEグループ福利厚生各種(各種保険割引、不動産・自動車購入割引、旅行代金割引、JFE健保所有の保養施設利用、スポーツクラブ割引)、時間外手当、単身赴任手当(35,000~100,000円/月※住宅手当を含む場合がある)、食事手当(9,000円/月、事業所勤務は弁当代補助) ■以下、工事出張による現場勤務時に支給 現場手当(17,000円/月)、作業所長手当(15,000~30,000円/月)、別居手当(30,000円/月※単身赴任手当との重複支給はしない)、現場食事手当(10,000円/月)、帰省交通費(1往復/月)、現場住居全額会社負担 ・家族手当(1人目7,000円/月、2人目以降3,500円/月※課長代理以下) ・資格手当(1級建築士8,000円/月、土木・建築施工管理技士8,000円/月ほか※課長代理以下)
事業内容と今後の事業展開 「鉄の意志で、未来を構築する会社」 それがJFEシビルです。 JFEシビルは「安定した経営基盤」「成長性」「独自の技術を有する専門集団」「充実した育成制度」「働きやすい職場環境と福利厚生」などの魅力が詰まっています。 世界有数の鉄鋼メーカー、JFEグループは鉄鋼関連事業をコアに、土木、建設、物流などの分野にも領域を広げ、グループ全体の売上高は約5.1兆円を誇る。
最終更新日:
500~1300万
道路の舗装工事や、アスファルト合材の販売を行う当社にて工事の施工管理のポジションを応募します。増員採用です。増加する受注に対応するための組織強化を図っております。 施工管理者として、下記の業務をお任せします。 【具体的な業務】 ・工程管理・施工品質の管理・現場監督・安全管理・原価管理・書類作成、管理・関係者との調整業務 など 施工エリアは千葉県東葛エリアが中心です。千葉市若葉区にも事務所があるため、千葉市方面の案件を担当する場合がございます。
【必須】土木または道路舗装の施工管理経験をお持ちの方 【歓迎】1級土木施工管理技士・2級土木施工管理技士をお持ちの方 ・道路に関する事業であり業績は安定的、さらに社員への還元をしっかりと行う風土であり賞与は年間で5~6か月分支給実績がございます。 ・社内の雰囲気は非常に明るく、中途採用者も多く活躍しております。 ・工事の状況に応じて、夜間のご対応や休日出勤(振替休日あり)のご対応をいただく場合がございます。"
舗装工事全般
500~980万
太陽光発電所建設工事における施工管理業務をお任せいたします。 【顧客】大手電力会社、メーカー、プラントエンジアリング会社など 【業務のやりがい】■既存の施設への導入だけではなく、新設の工場や プラントの全体建築のプロジェクトにも関わることができます。 ■建築設計の担当者、製品(太陽光パネル)の設計担当者と積極的に連携をしながら、プロジェクトを進めていきます。 ■ご希望と適性に応じて、建築設計にも挑戦するこも可能 【入社後の教育体制】太陽光発電建設に関わる知識やスキルは丁寧にフォローいたしますのでご安心ください。(変更範囲:会社の定める業務)
【必須】■1級土木施工管理技士をお持ちの方 【魅力】■創業5年目ながら、これまでの実績、コネクションを武器に大手企業との取引が多数。売り上げ13億円、増資を実現。 ■お受けする案件は経営計画をもとに合理的に判断。スケジュールや業務量が社員の負担にならないように顧客と交渉しています。 ■SDGs、政策推進なども背景に再生可能エネルギー市場は今後も拡大 ■年間126休日(2026年度)、土日祝休み、残業20時間程度で働きやすい環境
■再生可能エネルギー事業全般 ■土木・建築事業(計画・設計・施工) ■プラント事業(計画・設計・施工)■環境事業、管理
500~980万
◆太陽光発電所建設工事における施工管理業務をお任せします。 【顧客】大手電力会社、メーカー、プラントエンジアリング会社など 【業務のやりがい】■既存の施設への導入だけではなく、新設の工場や プラントの全体建築のプロジェクトにも関わることができます。 ■建築設計の担当者、製品(太陽光パネル)の設計担当者と積極的に連携をしながら、プロジェクトを進めていきます。 ■ご希望と適性に応じて、建築設計にも挑戦するこも可能 【入社後の教育体制】太陽光発電建設に関わる知識やスキルは丁寧にフォローいたしますのでご安心ください。(変更範囲:会社の定める業務)
【必須】1級電気施工管理技士、または1級土木施工管理技士、または1級建築施工管理技士を取得予定の方 【歓迎】施工管理の資格を保有している方 【魅力】■創業5年目ながら、これまでの実績、コネクションを武器に大手企業との取引が多数。売り上げ13億円、増資を実現。 ■お受けする案件は経営計画をもとに合理的に判断。スケジュールや業務量が社員の負担にならないように顧客と交渉しています。 ■SDGs、政策推進なども背景に再生可能エネルギー市場は今後も拡大 ■年間126休日(2026年度)、土日祝休み、残業20時間程度で働きやすい環境
■再生可能エネルギー事業全般 ■土木・建築事業(計画・設計・施工) ■プラント事業(計画・設計・施工)■環境事業、管理
500~980万
太陽光発電所建設工事における施工管理業務をお任せします。 【顧客】大手電力会社、メーカー、プラントエンジアリング会社など 【業務のやりがい】■既存の施設への導入だけではなく、新設の工場やプラントの全体建築のプロジェクトにも関わることができます。 ■建築設計の担当者、製品(太陽光パネル)の設計担当者と積極的に連携をしながら、プロジェクトを進めていきます。 ■ご希望と適性に応じて、建築設計にも挑戦するこも可能
【必須】■1級電気施工管理技士をお持ちの方 【魅力】■創業5年目ながら、これまでの実績、コネクションを武器に大手企業との取引が多数。売り上げ13億円、増資を実現。 ■お受けする案件は経営計画をもとに合理的に判断。スケジュールや業務量が社員の負担にならないように顧客と交渉しています。 ■SDGs、政策推進なども背景に再生可能エネルギー市場は今後も拡大 ■年間126休日(2026年度)、土日祝休み、残業20時間程度で働きやすい環境 【入社後の教育体制】太陽光発電建設に関わる知識やスキルは丁寧にフォローいたしますのでご安心ください。
■再生可能エネルギー事業全般 ■土木・建築事業(計画・設計・施工) ■プラント事業(計画・設計・施工)■環境事業、管理
462~600万
新築戸建て住宅の建築おいて、施工管理業務をお任せいたします。 自社物件の建築施工計画作成、納期までの工程・品質・使用資材・人員・予算管理、 周辺住民への安全管理まで一連を実施。 《具体的な業務内容》 ・スケジュール管理 ・作業従事者の管理・指導 ・コスト・安全管理 ・お客さまへ引き渡し
普通自動車第一種運転免許 完全未経験者は、20歳代。(長期就労の観点から)
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625~1200万
【業務詳細】 公共インフラ(水道・下水・舗装)から太陽光発電所の造成、宅地造成、ソーラーカーポートまで、幅広い土木工事の施工管理をお任せします。 工程・安全・原価・品質管理に加え、測量・写真管理など現場全体を統括。 大手建設会社・官公庁案件も多く、安定受注のもとで経験を発揮できるポジションです。 ✨本求人のおすすめPoint✨ 【1】年収~1,200万円|実力次第で大幅年収アップ 1級・2級土木施工管理技士保有者は特に評価対象。 現職からの年収アップを目指せます。 【2】完全週休2日(土日祝)× 年休122日 × 転勤なし 就業時間は原則8:30〜17:30となっており、労務環境は安定。 転勤は本人希望以外原則なしで、腰を据えて働けます。 【3】鈴鹿グループの安定基盤|大型施設から安定受注 社内で計画〜施工〜アフターフォローまで完結でき、安定した受注・収益につながる体制。 大手建設会社・官公庁案件も多く、景気に左右されにくい受注構造が強みです。 【4】“価値観型人事制度”|働き方を選べる組織 《仕事で活躍したい》《家庭を大事にしたい》《趣味を大切にしたい》など、個々の価値観を尊重する企業風土です。 【5】健康経営優良法人認定|長く働ける環境 健康経営優良法人に認定。 65歳定年・70歳まで再雇用制度あり。生涯現役も目指せます。 📌 こんな方におすすめ ✔ 年収800万~1,000万円超を狙いたい方 ✔ 公共・造成工事で安定案件を担当したい方 ✔ 転勤なく地元で腰を据えて働きたい方 ✔ マネジメント経験を活かし裁量ある立場で活躍したい方
・土木工事の施工管理の経験 ・普通自動車運転免許 ・土木工事施工管理技士(1級または2級)
■土木工事全般 ■電気・機械・空調設備工事 ■建築施工管理・技術支援 ■不動産企画・開発設計 ■施工後のフォロー・保守体制
625~1200万
【業務詳細】 公共インフラ(水道・下水・舗装)から太陽光発電所の造成、宅地造成、ソーラーカーポートまで、幅広い土木工事の施工管理をお任せします。 工程・安全・原価・品質管理に加え、測量・写真管理など現場全体を統括。 大手建設会社・官公庁案件も多く、安定受注のもとで経験を発揮できるポジションです。 ✨本求人のおすすめPoint✨ 【1】年収~1,200万円|実力次第で大幅年収アップ 1級・2級土木施工管理技士保有者は特に評価対象。 現職からの年収アップを目指せます。 【2】完全週休2日(土日祝)× 年休122日 × 転勤なし 就業時間は原則8:30〜17:30となっており、労務環境は安定。 転勤は本人希望以外原則なしで、腰を据えて働けます。 【3】鈴鹿グループの安定基盤|大型施設から安定受注 社内で計画〜施工〜アフターフォローまで完結でき、安定した受注・収益につながる体制。 大手建設会社・官公庁案件も多く、景気に左右されにくい受注構造が強みです。 【4】“価値観型人事制度”|働き方を選べる組織 《仕事で活躍したい》《家庭を大事にしたい》《趣味を大切にしたい》など、個々の価値観を尊重する企業風土です。 【5】健康経営優良法人認定|長く働ける環境 健康経営優良法人に認定。 65歳定年・70歳まで再雇用制度あり。生涯現役も目指せます。 📌 こんな方におすすめ ✔ 年収800万~1,000万円超を狙いたい方 ✔ 公共・造成工事で安定案件を担当したい方 ✔ 転勤なく地元で腰を据えて働きたい方 ✔ マネジメント経験を活かし裁量ある立場で活躍したい方
・土木工事の施工管理の経験 ・普通自動車運転免許 ・土木工事施工管理技士(1級または2級)
■土木工事全般 ■電気・機械・空調設備工事 ■建築施工管理・技術支援 ■不動産企画・開発設計 ■施工後のフォロー・保守体制
700~1000万
土木施工管理の責任者として、大規模公共工事プロジェクトを統括していただきます。農業土木全国1位の実績を誇る技術力の高い環境で、やりがいのある仕事に携わることができます。 【具体的には】国交省・農水省発注の大規模土木工事における現場統括業務を担当いただきます。トンネル工事、農業土木、調整池などの公共工事プロジェクトにおいて、施工計画立案から品質管理、安全管理、工程管理まで幅広く責任を持って推進していただきます。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】■1級土木施工管理技士の資格 【歓迎】■国交省・NEXCO・農水省・農政局案件の経験■トンネル・農業土木・道路工事の経験 【魅力】 ★給与は前年度年収以上を保障。 ★国土交通省発注のトンネル工事受注件数も全国トップレベル(2018 年 全国 1 位) ★1案件あたり 50 億円規模の公共土木工事も多数。 ★定年以降の継続雇用の実績あり。
総合建設業(土木工事・建築工事・不動産ほか)
500~750万
昭和42年の創業以来、千葉県市原市を中心に「幸せな街づくり、暮らしづくり」を担ってきた当社にて土木施工管理をお任せします。入社後は不明な点などは先輩社員に確認し、仕事に集中することができる環境です。 【具体的には】 ■官公庁への提出書類の作成 ■積算、設計(CAD使用)作業工程・内容の作成、見積り作成 ■協力業者の管理 ■現場の安全管理、発注元や設計事務所との打ち合わせ ■書類作成業務(日報、提出書類等)など
【必須】 ■2級土木施工管理技士以上の資格 【魅力】 ■現場は主に市原市周辺かつ転勤も無し!そのため遠方への出張や転勤等はありません! ■月平均残業時間は約8時間!ワークライフバランスも保てる環境作りに注力しています! ■直行直帰、マイカー通勤可能! ■官公庁案件も多く、地域密着型で安定して事業を展開しています!
■総合建設業(建設、土木、舗装など) ■案件:各種耐震工事、店舗、橋梁、住宅、事務所、工場、サッカー場等
523~800万
両備グループの安定基盤のもと、土木・杭工事などの施工管理をお任せします。管理範囲が明確で、業務に集中できる環境です。 案件は岡山県内がメイン(一部首都圏での短期出張あり)です。一般的なゼネコンでの施工管理に比べ、自身の受け持つ工期の管理や職人さんの手配・指示出しに集中できる体制となっており、業務負担が少ないのが特徴です。そのため、建設部門の残業は月に10時間程度と、非常に働きやすい環境が整っています。
【必須】建築または土木などの施工管理のご経験者 【求める人物像】岡山県近隣がメインなものの、首都圏等の遠方での案件もあり、出張ベースでの業務でも問題ない方(工期:1週間~2ヶ月、出張手当有) 【当社について】1970年設立の「両備商事」を前身とする両備グループ企業です。長年、建築資材の専門商社として安定基盤を築きましたが、2016年に「両備リソラ」へ社名変更。現在は資材提供の「モノ売り」から脱却し、ICTや自社施工を融合させた「ワンストップ空間創造企業」へと劇的な進化を遂げています。今回のご採用は、そんな変革期を迎える当社で先頭に立ち一緒に挑戦いただけるメンバーの募集となります!
■セメント、杭(パイル・現場打杭)、生コン、セメント二次製品、スレート、硝子、サッシ、鋼材(リース)を含む建設資材及び空調機器、防災設備、病院用医療ガス設備、上・下水処理装置、各種OA機器の販売、メンテナンス等を展開しています。