【建設業オープンポジション/鹿児島市】入社祝い金最大35万/土日休/福利厚生◎
500~1000万
森建設株式会社
鹿児島県鹿児島市
500~1000万
森建設株式会社
鹿児島県鹿児島市
建築施工管理
土木施工管理
建築法人営業
≪鹿児島の暮らしを支える地元に根差した建設企業!≫ 長く安心して働ける環境づくりに力を入れています◎オープンポジションなので面接でご希望をお伺いしながらポジションを決定しましょう! 【魅力】20年以上無借金経営を継続。創業以来の県内有数の施工実績あり!長年のお取引によりお客様との信頼関係はとても強固です◎土木・建築という両輪に加え、リフォームや太陽光パネル設置など時代のニーズに合わせて多角的に事業を展開! 【施工実績】保育園・小学校・クリニック・寺院本堂・道路整備/補修・公園遊具・住宅・リフォーム・再生エネルギー工事 など/建築:土木=8:2/公共:民間=2:8程の割合です。
【必須】建設業界でのご経験をお持ちの方【働き方】年休120日、完全週休二日制、直行直帰可能。ITシステムを導入し、WEB会議等効率的に業務を行えるので、プライベートも充実した労働環境が提供できます! ≪20年以上無借金経営の安定経営!資格手当をはじめ各種手当が充実しており、気軽にコミュニケーションがとれる働きやすさも魅力です!≫ 【こんな方におすすめ】■今迄のキャリアを活かしながら鹿児島で腰を据えて働きたい方■更に自身の専門スキルを磨いていきたい方■ジョブチェンジを目指している方※UIターンも歓迎!単身用・家族用の賃貸物件有! [業務内容の変更の範囲:当社業務全般]
第一種運転免許普通自動車 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
500万円~1,000万円 月給制 月給 334,400円~732,200円 月給¥334,400~ 基本給¥280,000~ 固定残業代¥44,400~ 諸手当¥10,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回支給(前年度実績3ヶ月分)
会社規定に基づき支給 月額上限11,000円
08時間00分 休憩60分
08:00~17:00 1年単位の変形労働時間制 年間総労働時間1960時間
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:20時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:20.0時間/月
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜、夏期3日、年末年始5日
入社半年経過時点10日 最高付与日数40日
その他(休日は会社カレンダーによる)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【資格取得報奨金(一時金)】1級建築士250,000円・2級建築士50,000円・1級建築施工管理技士100,000円・2級建築施工管理技士50,000円 【入社祝い金】1級建築士250,000円・2級建築士50,000円・1級建築施工管理技士100,000円・2級建築施工管理技士50,000円 【資格手当/月】1級建築士50,000円・2級建築士5,000円・1級建築施工管理技士20,000円・2級建築施工管理技士5,000円・1級建築施工管理技士補5,000円 ※現場に就かない場合は上記の半分となります。 【家族手当/月・人】大学生30,000円・短大生20,000円・高校生10,000円・配偶者10,000円・実父母3,000円※上限なし 【健康手当】(3ヶ月以上禁煙の)非喫煙者10,000円【住宅手当】一律5,000円(持家の方も支給)【地域手当】10,000円(本社勤務の方に支給)
アットホームな社風です。残業時間平均:10-20H/月で仕事とプライベートのメリハリをつけた働き方が可能です。
無
鹿児島県鹿児島市上荒田町29番23号
鹿児島市交通局唐湊線市立病院前駅 徒歩4分
敷地内全面禁煙(指定喫煙所あり)
※車通勤可能 ※専用駐車場有 [就業場所の変更の範囲:当社全事業所]
出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) U・Iターン支援(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
有 鹿児島市川上町、上荒田町、枕崎市
有
優良工事表彰制度、永年勤続表彰制度、退職金(勤続5年以上)、社員旅行制度(費用は全額会社負担)
【制度補足】提案箱制度、住宅取得支援制度、慶弔見舞金制度、入社祝い金制度、奨学金代理返済制度、社内報(年2回) 【休暇補足】夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇、誕生日休暇、育児休暇、介護休暇、入社時特別休暇、子の看護休暇 【通勤手当補足】通勤距離に応じて支給 【休日補足】 ■休日は会社カレンダーによる(祝日は出勤の日があります)■バースデー休暇制度あり※会社からバースデーケーキプレゼント!■入社時特別休暇3日※入社日から6ヶ月間の期間限定休暇 ■お盆休み3日 【その他】 ■リクレーション(社員旅行、社内報、誕生祝、忘年会) ■年間行事 (グループ安全衛生大会、年頭式、MKグループゴルフ大会) ■各種研修制度(新入社員研修、主任者研修、管理者研修、未来アカデミー) ■健康診断、人間ドック、インフルエンザ予防接種 会社補助あり ■社用車・携帯電話は会社より貸与
10名
1回
筆記試験:無
【創業70年を迎えた鹿児島市本社の総合建設業】グループ企業5社でグループ総売上高50~60億円。2023年5月本社ビルをリニューアル。最新のIT設備を導入し、ワークライフバランスがとれる働き方改革を推進中!
【当社について】 昭和26年個人創業した当社は、一貫して建設産業に携わってまいりました。 その間、幾多の施設を建設させて頂き、幾多の方々の喜びと幸せを共有させて頂きました。 ご注文頂いた方の幸せと、施設をご利用頂く方の幸せと、そして、それを喜び、それを幸せと感じる社員に支えられ当社の今日があります。当社の創業以来一貫したキーワードはお客様と"HAPPINESS"(幸せ)の共有です。 意欲は未来を創るチカラです。意欲を持って、私達と一緒に未来を拓きましょう!
〒890-0055 鹿児島県鹿児島市上荒田町29番23号
枕崎支店:枕崎市瀬戸町34番
土木・建築・とび・土工・舗装 しゅんせつ・水道・大工・管・解体工事
株式会社シートック、株式会社エム・ケイ、日之出産業株式会社、エムケイ事業協同組合
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2023年06月 | 2,589百万円 | 214百万円 |
| 前期 | 2024年06月 | 1,558百万円 | 210百万円 |
| 今期予測 | 2025年06月 | 1,420百万円 | 151百万円 |
| 将来予測 | 2030年06月 | 2,000百万円 | 200百万円 |
※単体決算
最終更新日:
400~700万
【具体的な業務】 住宅建設前に職人さんに資材を手配したり建設現場で安全確認やスケジュール管理をするお仕事です。 現場で手を動かす仕事ではなく、滞りなく順調に作業が進んでいるか、品質と安全を保てているか管理をするお仕事です。 自分が手掛けた住宅が無事リフォーム完了した時の達成感は格別です。 ・契約前:営業との現地調査・修理箇所の検討・概算積算 ・契約後:現場監督・図面管理・進捗管理・予算管理・業務改善等 【施工内容】 ・表層リフォーム:LDK/居室/玄関/トイレ/キッチン/浴室/洗面所/窓/内装シャッター/屋根/外装) ・フルリフォーム
■普通自動車運転免許(AT限定可) ■下記のいずれかのご経験が1年以上ある方 ・リフォーム施工若しくは監督経験 ・新築戸建施工若しくは監督経験
-
560~1127万
集合住宅ブランド「シャーメゾン」や新築戸建て住宅(木造・軽量鉄骨造・重量鉄骨造)における施工管理をお任せします。※ご経験に応じて建築物の領域やエリアを検討します。選考内で相談させてください! 【デジタル化】CAD-積算(部材拾)-工場生産が連動しておりミスが少なく合理化されて効率的です。施工図作成や原価管理も不要でお客様との接点に重きをおくことが可能【自社工場出荷材で効率UP】殆どの資材は自社工場から出荷で発注・荷受け作業が削減されます【施工体制】グループ会社をはじめとした協力会社連携が充実しているため、必ずしも9時に現場にいかなくてもいいシステムになっているなど、働きやすい環境です。
【必須】一級建築士または1級建築施工管理技士の有資格者 【歓迎】鉄骨、RCの施工経験 【WLBバランス実現に向けた制度例】 ・スライド勤務:部署の勤務形態や自身の暮らしに合わせ8時から17時、10時から19時など、勤務時間を調整できます。 ・有給取得率向上目標:会社として掲げている有給取得率70%以上を達成するため、支店ごとで有給奨励日を作るなど様々な取り組みも実施しています。※2023年度実績:80.3% 2024年度実績:79.9%
●戸建、賃貸住宅(シャーメゾン)などをメインとした「世界有数」の住宅メーカー。 マンション、ビルなども手がける。 ●各種建築物、開発事業の企画・研究・設計・施工・請負及び監理など
600~1100万
国内外トップクラスの建築実績/充実したキャリア支援制度/分業体制で安定した働き方を実現/ワークライフバランス◎ ■業務内容 施工管理担当として、新築戸建て住宅(木造・軽量鉄骨造・重量鉄骨造)の工程・原価・品質・安全管理の4大管理に加え、お客様対応、竣工検査等に従事いただきます。さらに、引渡し後のアフターサービス領域と密に連携し、現場調査、近隣対応など住まいのご相談対応などを通じて、日々の暮らしの安心・安全を守り、快適な住環境を支えるお仕事です。 ▼同社の施工管理の特徴 ・設計、積算担当との分業体制も整っており、施工図修正などの業務もほとんど発生しません。 ・別途協力会社様の現場監督との分業体制も整っております。 【ワークライフバランス◎】 ・年間休日129日、完全週休2日制となります。また残業時間は月25時間程です。 ・女性社員の育休復帰率97%、男性育休取得率は100%です。 ・社員一人ひとりにiPadなどのスマートデバイスを導入し、業務効率・情報共有のスピード向上をはかるなどIT環境が整っています。 【充実したキャリア支援制度】 ・設計はチーフアーキテクト、現場監督はチーフコンストラクターという社内認定資格があります。認定された者に対し「特別研修費」を支給しています。
■必須条件: ・建築施工管理技士1級もしくは二級建築士以上の資格をお持ちの方 ■歓迎条件: ・建築士一級をお持ちの方
戸建住宅事業、賃貸・事業用建物事業、建築・土木事業、賃貸住宅管理事業、リフォーム事業、仲介・不動産事業、マンション事業、都市再開発事業、国際事業 他
323~500万
未経験からでも安心の18日間の研修から開始。将来的に街作りやインフラ作りを支える施工管理のプロへ中長期的なキャリアを築けるポジション。 【具体的な業務内容】■現場の記録:写真撮影や画像データの整理 ■安全確認:職人さんが安全に作業できているかの見回りや声かけ ■書類作成:決まったフォーマットへの進捗レポート入力など ■工程管理:進行状況の確認、職人さんとのスケジュール調整 ■品質管理:設計図通りに正しく作られているか、資材の品質や寸法確認 ■安全管理:朝礼実施、現場無事故に向けた環境整備、ルール徹底 ■手配業務:工事に必要な資材発注や、協力会社(専門の職人さん)の手配
★完全未経験/第二新卒歓迎/ポテンシャル採用★ 【必須】■入社後、約3週間の東京研修(八王子)に参加できる方 ■新しい業界/職種にイチからチャレンジしたいという熱量をお持ちの方 【採用メッセージ】「安定した環境で再スタートを切りたい」という意欲を重視したポテンシャル採用です。安定した環境で頑張りたい!挑戦したい!という前向きなお気持ちを一番に評価します! 【安心の研修センター完備】入社後いきなり現場に出ることはありません。まずは東京にある自社の専門研修センター(八王子)で、約18日間かけて建設の基礎をイチから学ぶことからスタートします。
■建築・土木・建築設備(電気/空調/衛生)、プラントの設計及び施工管理業務における人材派遣事業 ■有料職業紹介事業
500~900万
★「木」の頂点に立つブランドで、最高峰の品質を。専属棟梁と共に、お客様の想いを一寸の狂いなく形にする。★ 【業務内容】 住友林業の建築施工管理として、木造注文住宅の工程・品質・原価・安全・環境管理を担当していただきます。 同社では「施工管理は現場のプロデューサー」という立ち位置。設計士が描いた自由度の高い図面を、住友林業専属の職人集団の棟梁たちと二人三脚で現実のものにしていきます。 【当ポジションの魅力と「住友林業」で働く理由】 ? 「専属棟梁」という心強いパートナー 現場を支えるのは、当社の基準を熟知し、高い技術力を誇る専属の棟梁たち。長年の信頼関係があるため、管理のしやすさと仕上がりの精度を両立できます。 ? 世界をリードする「BF(ビッグフレーム)構法」 木造でありながらビル並みの強靭さを持ち、大開口・大空間を実現する独自構法。最新の技術に触れながら、木の温もりを最大限に活かした「邸宅」を手掛ける達成感があります。 ? 施工管理の負担を軽減する「組織力」 分業体制が確立されており、資材の配送管理やアフターメンテナンスは別担当がおります。現場監督が「現場の品質向上」という本来の役割に集中できる環境を整えています。 ? IT活用によるスマートな現場管理 iPadを駆使した進捗管理や、図面の即時共有、現場カメラの活用など、DX推進により移動時間や事務作業を大幅に削減。効率的な働き方を組織全体で推奨しています。 【キャリアとやりがい】 資格取得を強力サポート: 一級建築士や1級建築施工管理技士の取得を支援。資格取得後は手当や昇給でその価値を最大評価します。 脱炭素社会への貢献: 住宅を建てるほどCO2を固定化する「木造建築」は、時代の最先端。社会的意義を感じながらキャリアを築けます。
■必須条件: ・施工管理業務のご経験がある方 ・一級建築士または二級建築士をお持ちの方
【木を植え、森を育み、社会を支える。脱炭素社会のリーディングカンパニー】 創業330年以上の歴史を持ち、山林経営から木材の調達、製造、住宅建築までを一貫して手掛ける「木」の総合企業です。 国内屈指のシェアを誇る注文住宅事業に加え、現在は「W350計画」に象徴される「木造超高層建築」の開発や海外事業も加速。木の持つ無限の可能性を引き出し、地球環境に貢献しながら、持続可能な未来を築くサーキュラーバイオ経済を牽引しています。
350~400万
■国や県などの地方自治体から依頼を受け、道路や港、トンネルなどの公共インフラを整備する工事にて、施工管理(補助)職として工事全体のスケジュールやコストなどの管理の補助業務をお任せします。 【業務詳細】 当面は、報告のための写真撮影、整理、報告書の作成などの業務をお任せします。徐々に技術的な知識を獲得していただく想定です! ◆将来的な業務:工事全体のスケジュール管理/コストの管理/工事の技術的指導・指示/協力会社様や依頼主(官公庁)とのやり取り など ※ICTの導入等×労働環境の整備で定着率が高い環境です。
★未経験/第二新卒歓迎★≪手に職をつけたい方、成長したい方、お気軽にご応募ください!≫今後さらに重要性が増すインフラ整備。強固な基盤で安定性があり、育成環境が整った当社で専門性を身に着けませんか。 【企業/ポジションの魅力】■通勤範囲に家がない場合、独身寮(月1000円、水道光熱費無料)の利用が可能。鹿児島市のアクセス良好で、出費を気にせず就業が可能。お休みも多く、残業も少ないため資格取得や経験を積める環境です。【働きやすい環境の整備】■業務がひっ迫しないように無理な受注をせず、1現場2名体制で行っております。また、時間のかかる積算を分業していたりと働き方改善に力を入れております。
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450~650万
■鹿児島県一円の現場にて、土木施工管理業務をお任せします。国交省案件がメインで、護岸、堤防、道路改良、トンネル等の案件実績があります。ご入社後は、ご経験に合わせてアサインする現場を相談します。 入社後当面は、現行の案件の補助に入っていただき、半年~1年を目安に当社に慣れてから案件をお任せする想定です。 【業務詳細】■工事の進捗管理■施工図の作成■資材や機材の手配■現場の安全管理■品質・コスト管理■建築士や設計者との連携■顧客との折衝 ■直行直帰可能です。遠方の現場であれば、会社負担で近くのアパートを借りていただきます。■ICTの導入等で、業務の効率化を推進中。
【必須】■土木施工管理技士資格をお持ちの方<土木・建築の両輪で事業を展開しているため景気に左右されづらい構造。休みの多さもあり、穏やかで落ち着いた社風が特徴。定着率も高く、直近離職はほぼ無しです。> 【今後の展望】■ICTの導入等で働き方改革も推進中です◎■事業の柱である土木事業の将来を担っていただけるような方を募集しております◎ 【働き方について】■弊社は業務がひっ迫しないように無理な受注をせず、主に1現場2名体制で行っております。また、時間のかかる積算を分業していたりと働き方改善に力を入れております。■元請け中心かつ鹿児島県内中心の為、無理なく長期的に働いていただけます。
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400~600万
■建築施工管理業務に従事いただきます。 ■主に建築工事の計画や設計、施工、品質管理、安全管理などを行っていただきます。 【業務詳細】■工事の進捗管理■施工図の作成■資材や機材の手配■現場の安全管理■品質・コスト管理■建築士や設計者との連携■顧客との折衝 【現場】公立学校の改修・増築などの公共工事がメインで。エリアは県内一円となります。■直行直帰可能です。遠方の現場であれば、会社負担で近くのアパートを借上げるなど、負担を抑える環境を用意しています。 ※(業務内容の変更の範囲)当社業務全般
【必須】■1級建築施工管理技士をお持ちの方 ★ご経験者にこそ魅力的に感じられる環境を作っています。お気軽にご応募ください!★ 【今後の展望】■現在売上比率としては土木の方が高いですが、今後は建築事業へも注力していく予定です。ICTの導入等で働き方改革も推進中です◎今後の事業の柱となっていただけるような方をお待ちしております! 【働き方について】■弊社は業務がひっ迫しないように無理な受注をせず、1現場2名体制で行っております。また、時間のかかる積算を分業していたりと働き方改善に力を入れております。
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300万~
■土木現場の管理業務をお任せいたします。 ■入社後は先輩社員に同行していただきながら業務を学んでいき、補助業務を行っていただきます。 【業務詳細】■現場の施工管理の補助やサポートを中心にお任せし、業務内容をキャッチアップいただきます。将来的には、現場の管理者として下記内容を担っていただく予定です。 ■工事の進捗管理■施工図の作成■資材や機材の手配■現場の安全管理■品質・コスト管理■建築士や設計者との連携■顧客との折衝 ※ICTの導入等で、業務の効率化を推進中!
★未経験歓迎★ 【今後の展望】■ICTの導入等で働き方改革も推進中です◎■事業の柱である土木事業の将来を担っていただけるような方を募集しております◎ 【働き方について】■弊社は業務がひっ迫しないように無理な受注をせず、1現場2名体制で行っております。また、時間のかかる積算を分業していたりと働き方改善に力を入れております。
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330万~
■主に建築施工管理業務に従事いただきます。 ■最初は簡単な業務から行っていただき、ゆくゆくは資格の保有を目指し、当社の根幹を担っていただきます。 【業務詳細】■これまでのご経験を活かし、現場の施工管理の補助やサポートを中心お任せいたします。将来的には、1級の資格取得を目指していただき現場の管理者として下記内容を担っていただく予定です。 ■工事の進捗管理■施工図の作成■資材や機材の手配■現場の安全管理■品質・コスト管理■建築士や設計者との連携■顧客との折衝 ※ICTの導入等で、業務の効率化を推進中! 【÷】
【必須】■2級建築施工管理資格をお持ちの方 ★建築施工管理のご経験があり、労働環境を変えたい/鹿児島へのUIターンをご検討されている方に特に魅力的な環境です★ 【今後の展望】■ICTの導入等で働き方改革も推進中です◎■事業の柱である土木事業の将来を担っていただけるような方を募集しております◎ 【働き方について】■弊社は業務がひっ迫しないように無理な受注をせず、1現場2名体制で行っております。また、時間のかかる積算を分業していたりと働き方改善に力を入れております。 ★定着率:労働環境の整備の成果で直近3年定着率が高く、離職なし!
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