経営企画管理部_データアナリスト/ヘルスケア本部｜合同会社DMM.com

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  ◆事業データ戦略担当（事業戦略・意思決定を支えるデータドリブン推進ポジション）◆

  678~814万

  株式会社ラクス東京都渋谷区

  ◆事業データ戦略担当（事業戦略・意思決定を支えるデータドリブン推進ポジション）◆気になる

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  仕事内容

  【募集背景】 前中期経営計画にて、クラウド事業の売上を約3倍（516億円）へと急成長させた当社。2026年4月からの新3か年計画では、さらなる高収益体制への転換と持続的成長を目指し、「Rule of 50」の実現というチャレンジングな目標を掲げています。業界トップクラスの規模でありながら、過去最大の成長に挑むこの局面は、決して既存の延長では達成できません。組織に新しい風を吹き込み、自ら変化を創り出せる方を求めています。 【職務内容】 データマネジメント課は、「楽楽クラウド」事業の成長を支えるデータドリブンな意思決定のインフラとして、経営と現場、組織と組織をつなぎ、スピーディで確信度の高い意思決定を実現することを目指す組織です。 事業計画の策定から状況分析から提言まで、各商材や楽楽クラウド事業全体の状況を考慮しながら、事業成長を実現するための取り組みをデータの観点から支援いただきます。 【具体的には】 ・事業・組織KGI・KPIの予測、実績、予実GAPの集計・分析 ・事業責任者と連携した事業計画の策定 ・データ活用基盤（データマート・DWH・パイプライン）の構築・管理 ・各種データ分析に基づく戦略提言および意思決定支援 ・事業戦略・マーケティング・営業・カスタマーサクセスなど各部門と連携した計画策定、予実管理、データ活用基盤の整備および運用 ・データを起点とした課題の可視化および改善提言(求人ID：452877)

  求める能力・経験

  【必須】 ・KPI設計や指標定義、意思決定支援に関する実務経験 ・データを起点とした事業改善・業務改善の経験 ・データハンドリングの実務経験（3年以上） ・SQLを用いたデータ抽出・集計・分析経験 ・データマートの設計・実装経験 ・データ加工・整形経験 ・定期更新・運用経験 ・データモデル設計（粒度・キー・定義）経験 ・BigQuery、Snowflake、Redshift等のデータ基盤活用経験、またはETL／パイプライン（dbt、ADF、Airflow等）の活用経験

  事業内容

  同社はITの力で中小企業の業務を「楽！」にするため、これまで延べ74000社を超えるお客様に自社開発したクラウドサービスを提供してきました。メール共有・管理システム『Mail Dealer』から始まり、経費精算システムの『楽楽精算』など、現在では10を越えるサービスをリリースしています。

• 企業ダイレクト

  【東京】データサイエンティスト/Head候補/一人目としてAIプロダクトの脳創り

  1300~1500万

  株式会社プロパゲート東京都渋谷区

  【東京】データサイエンティスト/Head候補/一人目としてAIプロダクトの脳創り気になる

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  仕事内容

  一人目のデータ人材として、AIプロダクトが成果を学習し続ける「学習ループ」の全体設計・統括、データ戦略の策定、およびデータ品質改善や効果検証設計の基盤構築を自ら主導するリードサイエンティスト職です。 プロダクトを「成果を学習し続けるマーケティングOS」へ進化させるため、データ戦略と基盤をゼロから設計・統括します。 ・次回提案へ接続する「学習ループ」のシステム・ロジック全体の設計 ・効果測定の型、データ品質基準、分析用データマート等の設計・策定 ・AI提案の評価設計や予測・分類モデルの設計 ・エンジニアや事業責任者と連携したプロダクト実装の牽引【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

  求める能力・経験

  【必須要件】・プロダクトのデータ学習ループや予測モデルの全体設計・実装を主導した実務経験 ・統計、因果推論の原理の深い理解と実務適用経験 ・SQL、Pythonを用いた高度なデータ抽出・分析の実務経験 【歓迎要件】 ・エンジニア、事業責任者、LLMチーム等と協働し、データ戦略を実際のプロダクト成果や事業施策に落とし込んだ経験 ・データ基盤やデータマート、BI環境全体のグランドデザイン設計・構築経験 ・機械学習モデルを用いたチャーン予測やレコメンド等の設計・運用経験

  事業内容

  集客支援 / 採用支援 / ブランディング支援

• 企業ダイレクト

  管理職候補【データエンジニア】正社員登用前提/登用実績100％

  600~1400万

  株式会社プロパゲート東京都渋谷区

  管理職候補【データエンジニア】正社員登用前提/登用実績100％気になる

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  仕事内容

  中小企業向けSaaSのデータ基盤を、CEO直下でゼロから設計・構築するポジションです。 【具体的な業務】・既存データフロー（外部API → 自社サービス → 顧客提供）の全体把握と課題抽出 ・データ基盤アーキテクチャの設計と技術選定 　- リアルタイム運用DB／時系列分析基盤 ・データ取得・正規化・蓄積パイプラインの構築 ・データ品質管理（異常検出、欠損アラート、スキーマ変更の影響追跡） ・AI学習用データセットの整備、ベクトル検索基盤、MLOps

  求める能力・経験

  【必須】 SQLの実務経験（2年以上目安）/ Python または TypeScript でのデータパイプライン実装経験/ クラウド環境（GCP / AWS / その他）でのDB運用経験/スキーマ設計の基礎

  事業内容

  集客支援 / 採用支援 / ブランディング支援

• 企業ダイレクト

  【東京】データサイエンティスト/シニア/一人目としてAIプロダクトの脳創り

  800~1000万

  株式会社プロパゲート東京都渋谷区

  【東京】データサイエンティスト/シニア/一人目としてAIプロダクトの脳創り気になる

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  仕事内容

  AIプロダクトが生成した改善提案の効果検証の型や基準の設計、崩れた現場データの品質改善や計測設計の構築を自走し、次回提案へ接続する学習ループのロジック・予測モデル設計までを主導します。 自社プロダクトの判断精度を向上させるため、検証設計、データ品質基準、学習ループの仕組みづくりを自ら問いを立てて主導します。・効果測定の型・基準設計（DiD、小サンプル判定ルール等）・データ品質、GA4/GTM等の計測・統合設計の改善・次回提案に反映する学習ループ、改善ロジック設計・CV予測や解約リスク、異常検知等のモデル設計 業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

  求める能力・経験

  【必須要件】・効果検証設計、データ品質改善、AI分析レビューを自走して推進した実務経験・統計、因果推論に関する原理からの深い理解 ・SQL、Pythonを用いた高度なデータ抽出、分析実務経験 【歓迎要件】 ・エンジニアや事業責任者と協働し、分析結果をプロダクトや事業施策に落とし込んだ経験 ・データ基盤やデータマート、LLMを活用した分析自動化の設計経験 ・因果推論（傾向スコア、階層ベイズ等）や各種モデル設計の実務経験

  事業内容

  集客支援 / 採用支援 / ブランディング支援

• 企業ダイレクト

  第二新卒歓迎【データエンジニア】正社員登用前提/登用実績100％

  400~800万

  株式会社プロパゲート東京都渋谷区

  第二新卒歓迎【データエンジニア】正社員登用前提/登用実績100％気になる

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  仕事内容

  自社SaaS商品の成長を支えるデータエンジニアとして、データ基盤の設計・構築をお任せします。CEO直下のポジションで、経験が浅い方も業務に慣れるまでしっかりサポートします。 ・既存データフローの把握、課題抽出 ・データ基盤の設計、技術選定（リアルタイムDB等） ・データ取得、正規化パイプラインの構築 ・データ品質管理、アラート検知 ・AI学習用データセット整備、MLOps構築 まずはシステム理解から始め、スキルに応じて設計等へ進みます。

  求める能力・経験

  【必須】 SQLの実務経験/ Python または TypeScript でのデータパイプライン実装経験/ クラウド環境（GCP / AWS / その他）でのDB運用経験/スキーマ設計の基礎

  事業内容

  集客支援 / 採用支援 / ブランディング支援

• エージェント求人

  【東京】事業横断プロジェクト推進マネージャー ～営業DX・AI活用で医療業界を変革～

  500~730万

  • KGI/KPI設定
  • PC/Web
  • 介護
  • プロジェクト
  • 所属部門
  • 管理職
  • マネジメント
  • 進捗管理
  • パートナー
  • 営業
  • 問い合わせ対応
  • プロジェクト推進
  • マーケティング
  • KPI設定
  • PMO
  • 開発
  • SaaS
  • 人材紹介
  • 分析
  • 要件定義
  • カスタマーサクセス設計
  • コンサルティング業務
  • 人材紹介/派遣
  • 顧客折衝

  株式会社エス・エム・エス東京都港区

  【東京】事業横断プロジェクト推進マネージャー ～営業DX・AI活用で医療業界を変革～気になる

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  仕事内容

  ●仕事の概要: 人材紹介事業におけるマッチングプロセスとオペレーションの改善を通じて、営業組織の生産性を高めることがミッションです。まずはカスタマーサクセスで事業や組織の理解を進めていただき、ご本人のキャッチアップ状況に応じてプロジェクト推進に役割拡張いただく予定です。 ●具体的な仕事内容: ■カスタマーサクセス(CS) ・WEB履歴書作成サービス、キャリアパートナー向け生産性向上システムの利用拡大に伴う、社内営業メンバーや求職者様からの問い合わせ対応、レクチャーの実施 ・問い合わせ内容や現場の声を分析し、開発チームへフィードバック。「どうすれば課題が解決するか」「次に何を作るべきか」を主体的に考え、プロダクトの改善を推進 ・関係者への期待値調整や、価値提供(メリット)の言語化・発信による利用促進 ■プロジェクト推進(PM/PMO) ・WEB履歴書作成サービス、キャリアパートナー向け生産性向上システムおよび新規プロジェクトの全社横断推進 ・複数の事業部(ナース、介護など)、多様な職種(マネジメント、メンバー、マーケティング、開発)との間に入り、要件定義、折衝、期待値調整を実施 ・中長期的なロードマップの策定支援、KPI設定、進捗管理。将来的には一定の規模感のプロジェクトをお任せし、主体的に推進していただくことを期待 ●仕事内容(変更の範囲): 事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある ●キャリアパス: 当社は一人ひとりの志向や適性を重視して共にキャリアを築くことを目指しており、専門職から管理職、さらには異業種への挑戦まで、多様なキャリアプランを実現することが可能です。介護・障害福祉事業者向けのSaaS、ヘルスケア、シニアライフ、海外事業など、幅広い領域でBtoB/BtoCの事業を展開しており、その数は40を超えます。転職せずに多様なビジネスモデルや事業フェーズに挑戦し、自分らしいキャリアを築くことができます。

  求める能力・経験

  ●必須条件: 以下いずれかのご経験 ・事業会社での事業企画、営業企画、業務改善(BPR)、社内コンサルティング等の実務経験(3年程度) ・人材紹介会社における営業経験(年数は問わない)と、営業企画や業務改善の実務経験(2年程度) ●歓迎条件: ・既存の業務フローを特定し、ボトルネックを発見・分析し、改善策を立案・実行した経験 ・コンサルティングファーム(特に業務・ITコンサル)での業務改善・BPRプロジェクト経験 ・単なるITプロジェクトとしてではなく、事業全体の収益(KPI、生産性、売上)にどう貢献するかという視点を持てる方 ・複数部署のステークホルダーと利害を取りまとめ、プロジェクトをリードした経験 ・セールスやカスタマーサクセス等、顧客折衝系の実務経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【東京／経営企画】経営戦略・企画／KDDIグループ／ノー残業デー／年休124日／所定労働7.5H

  540~665万

  • Gemini
  • プロジェクト
  • 新規事業
  • 進捗管理
  • 資料作成
  • 事業戦略立案
  • マーケティング
  • 設計評価
  • 事業計画
  • PoC
  • 財務
  • ブランディング
  • 人事
  • 営業
  • パートナー
  • BIツール
  • 分析
  • 戦略立案
  • 顧客調査
  • SQL
  • コンサルティング業務
  • Microsoft Excel
  • Microsoft Power...
  • M&Aコンサルティング
  • PC/Web
  • 携帯電話/PC/PC周辺機器
  • M&A対応
  • PC
  • Excel IF関数
  • プレゼンテーション
  • コンサルタント

  KDDI Biz Edge株式会社東京都千代田区

  【東京／経営企画】経営戦略・企画／KDDIグループ／ノー残業デー／年休124日／所定労働7.5H気になる

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  仕事内容

  ■業務内容： 経営戦略・事業戦略の推進を担う経営企画業務をお任せします。 ■具体的には： ◇中期経営計画（3年）および事業計画の策定・推進 （シナリオ設計、財務計画作成を含む） ◇経営課題の抽出・分析と改善施策の企画・進捗管理 （是正策の実行支援含む） ◇ヒト・モノ・カネ等の経営資源配分に関する経営層への提言と合意形成の主導 ◇新規事業企画・事業戦略立案 （市場仮説、顧客セグメント、収支計画、ロードマップ、PoC設計・評価） ◇生成AI／RPA等を活用した業務改革の企画・推進および外部パートナー （SIer／AIベンダー等）との調整・管理 ◇営業・人事・IT・財務等と連携した全社横断プロジェクトの企画・推進と現場落とし込み ◇市場・競合・顧客調査に基づくマーケティング／ブランディング施策の立案と効果測定 ■想定使用ツール・スキル： Excel（財務モデル、ピボットなど）、PowerPoint（論理的な経営資料作成） ※BIツール／SQL、生成AI活用経験は歓迎 ■入社後ロードマップ（目安）： 3ヶ月：各業務にサブ担当として参加し、事業構造および会社採算などの基礎知識を習得 6ヶ月：中期計画・会社方針の骨子プロジェクトへの参画 12ヶ月：経営課題の実行支援を関連部門へ行い、少なくとも1件の課題を解消 ■配属部署： 組織の人数は5名(男性2名、女性3名)で、20代～40代のメンバーが活躍しています。 バックボーンも営業、マーケティング、サービス企画と様々で、 フォロー体制も十分にある組織ですので、入社後も安心して働ける環境です。 ■本ポジションの魅力： （1）経営の中枢で「会社の未来と成長」を創ることができる 中期経営計画の策定や全社的なブランディングを主導し、経営層に近い立場で会社の方向性を形作れる、裁量と影響力の大きなポジションです。 （2）先端技術と外部共創で「組織変革」をリード 生成AI（Gemini等）を用いた全社的な業務の見直しや外部パートナーとの共創を通じて、新しい働き方や価値創造の仕組みづくりを最前線で仕掛けることができます。

  求める能力・経験

  ■必須条件：下記いずれも必須 （1）計画立案のご経験（3年以上） 例：経営企画、事業企画、営業企画、サービス企画、コンサルタント、M&Aなど （2）基本的なPC操作スキル（以下のOfficeスキル・経験） ┗PowerPoint：プレゼンテーション資料の作成経験 ┗Excel：IF関数を使った基本的な集計、数値のグラフ化ができるレベル

  事業内容

  KDDI法人向けサービスの販売 IT/DXソリューションおよび関連サービスの販売等

• エージェント求人

  クラシル株式会社 次世代COO候補/事業開発リードマネージャー

  1200~2000万

  クラシル株式会社東京都港区

  クラシル株式会社 次世代COO候補/事業開発リードマネージャー気になる

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  仕事内容

  ◆業務概要 「クラシル」「レシチャレ by クラシル」など、当社が持つ事業アセットを活用した新規事業の立ち上げ、または既存事業の拡大において、事業設計・収益モデル構築・実行をリードしていただきます。 代表である堀江をはじめとした経営陣と共に新規参入・拡張を狙うドメインや具体的な実行体制をすり合わせ、必要な施策を推進するポジションとなります。 将来的にはCOO(またはCRO)として経営管理機能の更なる高度化、ミドルマネジメント強化、複数事業の統合マネジメントなど、より抽象度と難易度の高い課題に取り組んでいただくことを想定しております。 ◆ミッション・業務内容 事業成長に寄与する仕事の全てが業務のカバー範囲となります。これまでのご経験や志向に合わせ、よりマッチした役割を提案させていただくことも可能です。 主にはクラシル、レシチャレ by クラシルのサービスを通じて得られたデータやコンテンツ、顧客ベースなどのアセットを使った、to C, to B向けビジネスの事業開発、サービス開発。ローンチ後の収益管理を想定しております。 【具体的な業務の例】 事業アイデアの企画、リサーチ、戦略の立案〜実行 収益モデルの確立 企業アライアンスの構築、パートナー・クライアント開拓 マーケティング戦略の立案・実行 必要な社内体制の立案、構築、オペレーション 営業戦略の立案や施策リード

  求める能力・経験

  インターネットサービス領域における起業、経営の経験。（経営者、またはPL責任が伴う事業責任者経験）

  事業内容

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• エージェント求人

  🔵年収～750万円🔵バックオフィス経験を“制度設計力”に変える/新規事業の業務構築・改善担当

  年収非公開

  パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区

  🔵年収～750万円🔵バックオフィス経験を“制度設計力”に変える/新規事業の業務構築・改善担当気になる

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  仕事内容

  🔷この求人のポイント ✅ これまでの事務・業務改善経験を“本業”として活かせる ✅ 国・自治体のプロジェクトに関わり、社会貢献性の高い仕事ができる ✅ 提案だけでなく、現場に入り“仕組みを作り、運用まで伴走”できる ✅ ワークライフバランスを保ちながらキャリアアップできる ✅ 事業拡大フェーズでポジションが広がっている ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 🔷企業名 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社（PBD） 🔷ポジション 【政策支援統括部】 国や自治体のプロジェクト推進／エネルギー関連の企画・設計・構築・改善 🔷業務概要 あなたがこれまで企業内で行ってきた 「業務改善」「調整」「事務局運営」「マニュアル整備」 といった経験を、国や自治体の大規模プロジェクトで発揮する仕事です。 単なる事務ではなく、 制度を作り、業務を設計し、仕組みを構築し、運用まで伴走する という“改善が本業”の環境です。 🔵具体的な業務 ●制度設計 ・補助金・施策の要件整理 ・審査基準づくり ・省庁・業界団体との調整 → 「社内ルール作り」「基準作り」の延長線でできる仕事 ●業務構築 ・申請〜審査〜支払いまでの流れを設計 ・運用ルール・マニュアル作成 → バックオフィスで培った“業務を回す力”がそのまま活きる ●業務改善 ・非効率な業務の見直し ・標準化・効率化 ・Excel業務のシステム化 → 現職で「改善したいのにできない」人が最も輝ける領域 ●PM/PMO ・進捗・課題管理 ・関係者との調整 → 調整力・段取り力が武器になる ●事務局運営 ・申請・審査業務の管理 ・問い合わせ対応方針の整理 → バックオフィスの経験がダイレクトに活きる ●システム要件整理 ・申請システムの要件定義 ・ベンダー調整 ・RPA・SaaS導入支援 → IT化・DXに関わりたい方に最適 🔷プロジェクト例 ■【国の再生可能エネルギー事業】 ＜プロジェクト概要＞ 国が進める再生可能エネルギー普及のための補助金制度を、 省庁・業界団体・全国の企業・自治体と連携しながら運用する大規模プロジェクトです。 太陽光・蓄電池・省エネ設備などを導入する企業や自治体から 年間を通じて大量の申請が届きます。 それらを審査し、支払いまでつなげるための 制度設計・業務設計・事務局運営・システム整備 を担います。 ■【大手エネルギー企業の新規事業立ち上げ支援】 ＜プロジェクト概要＞ 国の施策に合わせて大手エネルギー企業が立ち上げる新規事業を、 企業内の複数部署・国・自治体・システムベンダーと連携しながら推進するプロジェクトです。 補助金制度に対応した 申請受付・審査・支払いの仕組みを構築 し、 業務フローの整備、品質管理、改善提案などを行い、 新規事業がスムーズに立ち上がるよう 業務の土台づくり を担います。 制度対応は複雑で、企業側だけでは運用が難しいため、 PBDが「制度理解」「業務設計」「改善」「システム要件定義」を担い、 事業が滞りなく進むように支援する役割です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 現職で感じている「改善したいのに改善できない」というバックオフィス特有のモヤモヤを、 改善が本業になる環境で根本から解消しませんか。 PBDでは、あなたの改善力が評価とキャリアの中心になります。

  求める能力・経験

  🔷必須条件（エネルギーやBPOの経験は不問です。未経験から入社する方が多いです） ・自分が主体となって、課題解決にリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方 ・複数の関係者（ステークホルダー）を意識しながら業務に取り組んだ経験がある方 🔷歓迎条件（あれば尚良） ・国や自治体関連の業務経験者：公務員や関連団体、民間企業での経験がある方 ・法人営業経験者：顧客への提案だけでなく、社内外の調整を行いながら提案してきた方 ・プロジェクトマネジメント経験者：複数の関係者を巻き込みながらプロジェクトを進めた経験がある方 ・PMO経験者：プロジェクトの品質管理やプロセス標準化、複数の部署を支援した経験がある方 ・エネルギー業界経験者：再生可能エネルギー、省エネルギー、電力、カーボンニュートラル、設備関連の経験がある方 ・ITスキルが高い方：RPAやSaaSツールの導入・カスタマイズ、Web系言語でのプログラミングやマクロ・VBAの経験がある方、または要件定義の経験がある方 ・コールセンターやBPO経験者：KPIや人員管理だけでなく、運用設計や改善、顧客提案を通じて明確な成果を上げた経験がある方 ・バックオフィス業務経験者：業務企画、設計、改善の経験、またはステークホルダー調整や進捗管理の経験がある方

  事業内容

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• エージェント求人

  【年収1000万〜1500万円】株式会社日立製作所 / エグゼクティブオフィス マネージャー

  800~1500万

  • 提案
  • 製品
  • リーダー
  • 政治/政策
  • 図工/製作
  • 戦略提案
  • 事業責任者
  • ネットワーク
  • 海外出張
  • ステークホルダーとの対話
  • 戦略立案
  • コンサルティング業務
  • プロジェクト
  • アライアンス
  • プロジェクトマネジメント
  • マネジメント
  • 新規事業
  • データ分析
  • PMO
  • 開発
  • クラウド
  • 分析

  日立製作所東京都品川区

  【年収1000万〜1500万円】株式会社日立製作所 / エグゼクティブオフィス マネージャー気になる

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  仕事内容

  【募集背景】 ☑ DSS（Digital System & Service）がグローバル市場において日立製作所の総合力を最大限に発揮し、独自の価値を提供し続けるためには、環境変化に即応する動的な戦略策定と実行が不可欠です。 ・ 経営と現場をつなぎ、戦略を構想で終わらせず実現まで導く体制を強化するため、経営層直下で意思決定と実行を牽引する本ポジションの募集に至りました。 【配属組織のミッション】 ☑ DSSエグゼクティブオフィスは、IT・OT・Productを融合したLumada3.0ビジネスの中核を担うDSSの“進むべき方向”を定める中枢組織です。 ・ 経営層と近い距離で議論を重ねながら、DSS全体を次の成長ステージへ導く役割を担います。特定の製品やサービスに限定されず、事業横断での戦略立案・実行に携わります。 【職務詳細】 ☑ 社内外の多様なステークホルダーとの対話から本質的な示唆を引き出し、DSS経営陣に対して次に取るべき戦略オプションを提示していただきます。 ・ 社内外に広く人的ネットワークを築き、対話を通じて高度な洞察を獲得する。 ・ 社会、政治、経済、技術の動向、および顧客や競合の動向を把握・整理し、経営陣へ適切に報告する。 ・ 中長期的視点に基づき、DSSがとるべきアクションを戦略オプションとして整え、経営陣に提案する。 ・ 社内合意形成のプロセスをファシリテートし、キーステークホルダーのアラインメントを担保する。 ・ 戦略遂行のためのアクションが実行されているかを継続的に把握し、経営陣にレポートする。 ・ 課題発生時は関係者を巻き込んで解決へ導き、必要に応じて上位者へエスカレーションを行う。 【ポジションの魅力・やりがい】 ☑ 年間売上約4兆円規模のDSSにおいて、経営層直下で戦略の意思決定と実行を動かす「中枢の当事者」として活躍できるポジションです。 ・ 世界的ITプレイヤーへ進化する過程の最前線で、構想から実行・変革までを一気通貫で担える希少な経験が得られます。 ・ AIを最大限に活用し、AI時代にふさわしい戦略企画・経営支援の新しいモデルを自ら設計・実装していくチャレンジングな環境です。 【働く環境・キャリアパス】 ☑ 組織長（エグゼクティブストラテジスト）の下、少数精鋭の組織でご活躍いただきます。DSS CSO（Chief Strategy Officer）へのダイレクトレポートや各CxOとの接点も豊富です。 ・ コアタイムのないフルフレックス制度やリモートワークを導入しており、自律的かつ成果志向の働き方が可能です。 ・ 戦略議論や重要な意思決定の場では、大森事業所での対面ミーティングを主導する機会が多く、グローバルな議論のための海外出張の可能性もございます。 ・ 将来的には、事業責任者やビジネスリーダーとしてのキャリア形成も視野に入れた成長機会が広がっております。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ☑ 以下のご経験やスキルをお持ちの方を求めております。 ・ 事業会社における複数ステークホルダーを巻き込んだプロジェクトマネジメント経験 ・ 経営企画、もしくはそれに準ずる立場での戦略立案および推進経験 ・ コンサルティングファームまたは事業会社における変革（トランスフォーメーション）の推進経験 ・ グローバル環境での議論・意思決定に耐えうるビジネスレベルの英語力 ・ 立場や意見の異なる関係者を束ね、合意形成を主導できる高いファシリテーション能力 ・ 抽象度の高いテーマを構造化し、経営判断につなげる論理的思考力 【歓迎要件】 ☑ 以下のご経験や知見をお持ちの方は、より早期にご活躍いただけます。 ・ IT・デジタル領域（AI、クラウド、データ分析等）におけるビジネス展開や事業企画の経験 ・ 大規模なグローバルプロジェクトにおけるPMOまたはリード経験 ・ テクノロジーを活用した新規事業開発、またはアライアンス構築の経験 【求める人物像】 ☑ 不確実な状況への耐性を持ち、未知・未経験分野への高い好奇心とチャレンジ意欲をお持ちの方。 ・ 経営マインドと当事者意識を持ち、企画のみならず実行まで責任を持って取り組める方。 ・ 多様な人財を活かし、心理的安全性のあるインクルーシブな職場環境づくりに貢献できる方。

  事業内容

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