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エージェント求人

経営企画管理部_データアナリスト/ヘルスケア本部|合同会社DMM.com

600~1000

合同会社DMM.com

東京都港区

職務内容

職種

  • データサイエンティスト

  • 経営企画

仕事内容

■ ポジション概要|データアナリスト(経営企画・管理部) 急成長を遂げるDMMのヘルスケア事業部。その中で、事業と組織の意思決定を支えるデータ基盤づくりに挑戦できるポジションです。 ヘルスケア事業部では、これまで蓄積されてきた大量のデータを活用しきれていない状況にあり、「データを使って経営判断や事業戦略に寄与する」体制の構築が急務となっています。 現在、経営企画・管理部には10年近くDMMに在籍するデータアナリストが1名在籍しており、2025年3月にヘルスケア事業部に異動。今回の採用で新たなデータアナリストが加わることで、分析チームを正式に立ち上げる構想も視野に入れています。DMMで新たな

求める能力・経験

【必須要件】 実務においてSQL、ならびにPythonを用いたデータ抽出や加工、分析、集計等の経験がある方。 【歓迎要件】 ・経営企画、事業企画、マーケティング部門など、ビジネス部門でのデータ分析実務経験 ・BIツール(Tableau, Power BI, Looker等)の利用経験 ・機械学習、統計モデリングに関する知識、実務経験 【求める人物像】 ・環境の変化に柔軟に対応できる方、変化を楽しむことができる方。 ・当事者意識をもって自ら動き、課題発見・解決ができる方。 ・スピード感を重視して動く、判断することができる方。

学歴

大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、4年制大学、6年制大学、専門職大学、専門職短期大学、高等専門学校、短期大学、専門学校、高等学校、その他

勤務条件

雇用形態

正社員

試用期間

有 試用期間月数: 6ヶ月

給与

600万円〜1,000万円

通勤手当

全額支給

勤務時間

休日・休暇

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

年収 6,000,000 円 - 10,000,000 円 (試用期間:6ヶ月)

勤務地

配属先

転勤

本社など勤務地に準拠

住所

東京都港区

喫煙環境

敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)

制度・福利厚生

制度

自転車通勤可 出産・育児支援制度

その他

その他制度

【法定福利/慶弔/介護関連】 ・社会保険完備(労災、雇用、年金、健康) ・介護休業制度(実績あり。雇用形態により一部制限あり) ・産休育休制度(男女ともに実績あり。雇用形態により一部制限あり) ・慶弔休暇見舞金制度 ※ 【勤務/通勤/在宅/財産形成関連】 ・私服通勤可(部署により異なる) ・交通費支給(月上限5万円まで、日額の上限あり) 【職場環境/業務/自己啓発関連】 ・置き菓子(オフィスファミマ) ・FamilyDay ・社内カフェ(一部の拠点のみ) ・喫煙室あり、「喫煙専用室」「加熱式たばこ専用喫煙室」双方設置 【エンジニアの方対象サポート制度】 ※詳細は面接にて弊社社員へお尋ね下さい。 ・社員交流会 ・勉強会やカンファレンスの参加費用負担 ・資格受験費用負担

制度備考

最終更新日: 

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  • エージェント求人

    【アビーム】人的資本経営コンサル|事業変革を動かすMgr・SC候補

    710~2500

    アビームコンサルティング株式会社東京都中央区
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    仕事内容

    ◆ポジション名 People & Culture Strategy Unit(人的資本経営・組織人材戦略コンサルタント) ◆職務内容 CxOや事業部門トップをカウンターパートとし、経営・事業戦略と連動した「人的資本経営戦略」の立案・実行を推進します。単なる人事制度改定ではなく、売上1兆円規模の企業に対し事業成長を直接後押しする人的資本ロードマップ策定、生成AI時代の組織再設計、人的資本投資のROI証明などを担当。IT導入・PMO案件は行わず、経営最上流の戦略構想フェーズに特化して支援します。 ◆求人のポイント ・IT導入・PMOなし!経営最上流の「戦略・構想策定」に100%特化 ・人事部門にとどまらず、事業トップと対峙する「事業×人」の本格アプローチ ・日本発グローバルHQとして、海外展開やクロスボーダー案件のチャンスも豊富 ◆魅力 ・売上1兆円規模の巨大企業を変革するスケール感と手応え ・経営企画・CHRO・CFOなど最高幹部陣の最側近として伴走可能 ・定型的な人事制度改定ではなく、ゼロベースで企業価値を高める本質的な攻めの人事戦略に挑戦可能 ◆プロジェクト例 ・大手自動車メーカー:電動化に伴う事業変革のための人的資本経営・人材戦略策定 ・日系グローバル小売:海外事業拡大に向けたタレントマネジメント&HD人事組織変革 ・大手金融機関:新市場参入に向けたマーケティング連動型人材戦略・スキルベース設計 ◆募集役職(職階) 【Consultant】 ・仮説検証やデータ分析を通じた人的資本テーマの課題抽出・資料化 【Senior Consultant】 ・クライアントの事業課題に応じた人材ポートフォリオ・施策構想の立案とプロジェクト推進 【Manager以上】 ・CxOとの直接対峙による最上流アジェンダの創出およびプロジェクト全体の統括・合意形成 ◆想定年収 年収 7,100,000 円 - 25,000,000円 ※給与は前職・ご経験・ポジションを考慮のうえ決定 ◆企業概要 ・設立:1981年4月1日 ・従業員数:8,816名(2025年時点) ・売上高:1,598億円(2025年3月期) ・特徴:日本発の総合コンサルティングファームとして、経営戦略から実行までを一貫支援。近年は人的資本経営などの最上流領域を急速強化中。 ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 【勤務地】 東京都中央区八重洲 【環境・休日】 ・完全週休2日制(土日祝)、年次有給休暇(初年度13日) ・フレックスタイム制、在宅勤務・リモートワーク制度あり 【福利厚生】 ・各種社会保険完備、退職金制度、確定休出年金 ・出産祝い金(第3子以降100万円)、カフェテリアプランなど

    求める能力・経験

    4大卒以上

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ◤三井住友信託銀行◢分析×モデル構築×基盤整備|データサイエンティスト|データドリブン改革

    608~2000

    • 課題設定
    • 戦略提案
    • プロジェクト
    • 新規事業
    • プロダクト開発
    • 財務
    • 提案
    • ビッグデータ
    • BIツール
    • 機械学習
    • データ分析
    • 開発
    • クラウド
    • 分析
    三井住友信託銀行株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    ◆企業概要 ・国内最大級の信託銀行として100年以上の歴史と膨大な顧客基盤を誇る ・総資金量107兆円超の圧倒的な財務基盤を持ち、高い社会貢献度を誇る ・金融の枠を超えた総合決済・資産運用サービスをグローバルに展開中 ・大手町駅直結の本社ビル勤務でアクセス抜群かつ最新の快適な働く環境 ・既存事業の効率化から新規事業創出までデータ活用による変革に注力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・事業部門と連携しデータ分析に基づいた課題抽出や解決策の提案を実行 ・新規事業創出や既存業務の効率化に向けたデータ分析基盤の構築・運用 ・可視化ツールや機械学習モデルを活用した高度なデータ予測・分析業務 ・関係部署へ分析結果を分かりやすく伝えデータドリブンな意思決定を推進 ・将来のデータサイエンスチーム中核として利活用戦略の策定にも参画 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・膨大な顧客データを利活用した新規事業創出およびサービス開発支援 ・機械学習モデルや生成AI(RAG構築)を活用した最先端プロダクト開発 ・社内データ基盤の統合・最適化とBIツールによる全社可視化の推進 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 100兆円超の巨大な事業基盤に蓄積された未開拓のビッグデータを活用可能 ✅ 5営業日連続休暇やリフレッシュ休暇など圧倒的な働きやすさと福利厚生 ✅ 服装自由な柔軟な風土で最先端の生成AIやクラウド技術に挑戦できる環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆当社の独自性 ・信託銀行ならではの多角的かつ質の高いビッグデータを社内に大量保持 ・データドリブンな組織変革を最重要課題とし積極投資を行う注力領域 ・事業部門とダイレクトに伴走し分析結果がダイレクトに経営に反映される

    求める能力・経験

    【下記のいずれか1つ以上】 ・データ分析の業務適用経験(業務の中でのデータ作成、モデル構築、統計ツール/ライブラリの使用経験) ・統計解析(相関、クラスタ・セグメント、回帰、決定木等)の基礎知識 ・データサイエンス領域でのチーム運営(少人数でも可)または、プロジェクトにおける分析リーダーなどの経験

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【経営管理/未経験OK】第二新卒歓迎★大東建託G/週2リモート/残業月10h

    350~450

    ケアパートナー株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    経営企画室にて会議運営の事務業務や業績管理を担当。まずは会議資料の回収・配布やExcelを用いた業績データ集計などサポート業務から開始し、段階的に予算管理や経営課題の改善提案へ担当範囲を広げます。 ■全国の介護・保育施設の業績データ・KPIの集計および管理 ■各部門・施設の予算管理および進捗確認 ■地域特性や市場環境を踏まえたデータ分析 ■施設運営や組織運営に関する課題の抽出・改善提案 ■従業員のモチベーション向上を目的とした施策の企画・運営 ◎入社後は先輩社員のフォローのもと、事務業務から徐々にステップアップできます。

    求める能力・経験

    【必須】■基本的なPCスキル(Excelデータ入力・集計ができる方)■社内外と協力できるコミュニケーション力■業務習得に向け自主的に学ぶ意欲 ★職種未経験・第二新卒・意欲がある方を大歓迎! 【未経験から挑める魅力と働きやすさ】 ■成長環境:親会社(大東建託)レベルの高度な経営管理手法を現場で学べます。将来的に経理・人事・事業部など多様なキャリアパスが開けます。 ■抜群のワークライフバランス:週2日リモートワーク可能、フレックスタイム制導入、残業月平均10時間程度と仕事とプライベートを両立しやすい環境です。

    事業内容

    ■介護事業(通所介護/予防通所介護/居宅介護支援/訪問介護/予防訪問介護/訪問看護/認知症対応型共同生活介護/障がい者共同生活援助/障がい者総合支援等/福祉用具貸与・販売)■保育事業(認可保育/小規模保育/一時預かり保育/企業内保育)

  • 企業ダイレクト

    【東京】データサイエンティスト(未経験可/IT経験者限定)/約7割在宅勤務/転勤無

    350~700

    ワークスアイディ株式会社東京都渋谷区, 東京都豊島区
    もっと見る

    仕事内容

    お客様の抱えるビジネス課題の解決を目指します。コンサルティングからデータサイエンスプロジェクトの推進、データサイエンスの企業内製化支援まで、経験や知識に応じて業務をお任せします。 データ収集・クレンジングから、DWHなどのデータ基盤構築・運用、Python・Rによるビッグデータ分析、Tableau・Power BIでの可視化まで プロジェクトやご経験に応じた業務を担当。業務効率化・自動化を支援し、企業研修提案、教材作成、講師業務も行います。 【キャリア事例】IT経験を活かしデータ領域へキャリアチェンジし、開発エンジニア、インフラエンジニア、現在はデータサイエンティストとして活躍しています。

    求める能力・経験

    【必須】■ITエンジニアのご経験が2年以上ある方(業界/領域不問) ■開発エンジニア、インフラエンジニア、データエンジニアなど、データサイエンス・データ領域の自己学習をされてらしゃる方(実務経験不問) 【就業環境】 ・平均残業時間は月15時間。年間休日は120日以上で、無理なく長く働ける環境です。 ・女性エンジニア比率は約50%。産休・育休の取得実績も多数あります。 ・ゼネラリスト/エキスパートのキャリア選択制、どちらの志向性にも合わせたキャリア形成が可能です。 ・社内異動制度を活用し、複数領域の経験を積みフルスタックを目指せる環境です。

    事業内容

    ■データドリブンコンサルティング ■ビジネスプロセスコンサルティング ■DX HRコンサルティング ■デジタル人材育成

  • エージェント求人

    経営企画・FP&A(ギフティグループ)

    600~900

    • 管理会計
    • モニタリング
    • BIツール
    • 予算策定
    • 事業責任者
    • 財務
    • 海外M&A
    • M&A対応
    • バリューアップ/モニタリング
    • 新規事業
    • 予算計画
    • グローバルM&A
    • KPI設定
    • 予算管理
    • 中期経営計画策定
    • 経営会議
    • SaaS
    • 分析
    • ツール導入
    • EC
    • コンサルティング業務
    • Google Looker S...
    • SQL
    • Tableau
    • 事業計画
    • PL管理
    • PL計画策定
    • KGI/KPI策定
    • 事業計画策定
    • 事業戦略策定
    • 事業戦略目標管理
    • 財務モデル構築
    ギフティグループ株式会社東京都品川区
    もっと見る

    仕事内容

    【募集背景】 ◎ホールディングス化×多角化(toC・toB・toG・グローバル)で拡大するギフティグループ ギフティグループは、主力であるeGiftプラットフォームに加え、体験ギフト(ソウ・エクスペリエンス)、地域DX(e街プラットフォーム)、さらに中東YOUGotaGiftなどのM&Aやグローバル展開を推進しています。 事業ごとに収益構造や重要となるKPIが大きく異なるため、従来の「型にはまった予実管理」だけでは経営の判断を支えきれないフェーズを迎えています。 ◎2026年7月ホールディングス移行。「集計するFP&A」から「経営判断を動かすFP&A」へ 2026年7月のホールディングス体制への移行を機に、CFO直下に「FP&A Unit」を新設しました。目指すのは、単に数値をまとめてレポートする作業者ではなく、事業責任者とともにKPI・PL構造を紐解き、投資・リソース配分・収益改善といった「次の一手」の意思決定をリードする組織です。 ◎新設FP&A組織の「1人目メンバー」として、事業部とともに成長をつくる 今回は、大手IT企業で長年FP&Aをリードしてきたマネジャーのもと、グループ各事業のPL・KPIに向き合い、事業責任者とともに事業成長と収益改善を推進する「1人目メンバー」を募集いたします。 【業務内容】 経営と事業の間に立ち、事業の動きを数字の構造へ変換し、意思決定可能な選択肢をつくることが、ミッションです。 数値を集計・可視化するだけでなく、どのKPIが売上・利益を動かすのか、前提が変わると将来PLへどう影響するのか、 限られた経営資源をどこへ配分すべきかを定量化し、経営陣・事業責任者とアクションまで合意します。 <具体的な業務詳細> ▼経営意思決定の支援 ・中期経営計画・予算策定への参画 ・フォーキャスト作成・予実分析 ・新規事業・M&A等の投資案件の経済性評価 ・経営会議・事業責任者へのレポーティングと意思決定支援 ▼収益性改善・事業モデリング ・KPI設計・モニタリング体制の構築 ・財務・事業データを起点とした分析・構造化 ・事業特性に応じたPL・事業モデリング ・収益改善施策の定量化と実行支援 ▼管理会計基盤の構築 ・管理会計ルール・レポート設計の標準化 ・BIツール導入・データ基盤整備 ・AIを活用した分析・レポーティングの高度化 ・事業成長に合わせた管理会計プロセス改善 <入社後6〜12か月で期待する成果> ・担当事業の予算・フォーキャスト・予実分析を主担当として回し、差異要因と打ち手を説明できる状態をつくる ・事業責任者と主要KPI・PLドライバーを整理し、モニタリングと意思決定の型をつくる ・新規施策、投資、収益改善のいずれかで、複数シナリオとPLインパクトを提示する ・管理会計ルール、レポート、データ取得プロセスのうち一つを標準化・改善する ・経営会議または事業会議で、分析から具体アクションまでを提案する 【同ポジションの魅力】 ◎多様なビジネスモデル(toC/toB/toG/海外)を横断する構造分析の面白さ 単一プロダクトの企業では味わえない、EC、SaaS、自治体向けプラットフォーム、海外M&A案件など、多様なビジネスモデルに触れられる環境です。「何を測れば事業が伸びるのか」という成長ドライバー(KPI・PL構造)を自ら紐解き、定義していく手触り感があります。 ◎分析の「報告者」にとどまらず、代表・CFO・事業責任者の意思決定を直接動かす 数字をまとめるだけの事務的なFP&Aではありません。新規投資の意思決定、不振事業の構造改革、リソース配分の変更など、経営陣や事業トップと直接議論しながら「定量シナリオ」を提示し、会社のアクションまで合意形成する「経営のパートナー」として活躍できます。 ◎新設FP&Aユニットの「1人目」として、ホールディングス基盤を創る経験 大手ITで実績を積んだマネジャー(CFO管掌)直下で、新設組織の1人目メンバーとして参画できます。プライム上場グループの管理会計ルール、BI・データ基盤整備、AIを活用したレポーティングの高度化など、組織や仕組みそのものを設計・実装していく経験が手に入ります。 【配属組織】 CFO管掌のCorporate本部 FP&A Unitへの配属です。 新設組織として、グループ全体の管理会計・FP&A機能を構築しています。 マネジャーは元大手IT経営企画にて長らく従事したプロフェッショナルです。 同ポジションでは組成後初のメンバー採用となります。

    求める能力・経験

    <必須要件> 以下いずれかの実務経験(目安2年以上) ・事業責任者または事業部門で、PL・KPIを持ち、収益改善や投資判断をリードした経験 ・FP&A・経営企画として、予算策定、フォーキャスト、予実分析、KPIマネジメントのいずれかを主担当で担った経験 ・コンサルティング等で、管理会計設計、財務モデリング、経営管理プロジェクトのいずれかを担った経験 <歓迎要件> ・全社または複数事業の中期経営計画・予算策定経験 ・新規事業・投資案件の事業計画、財務モデリング経験 ・管理会計ルール・KPI体系・レポートの設計経験 ・SQLを用いたデータ抽出・加工・分析経験 ・BIツール(Tableau、Power BI、Looker Studio等)の構築・利用経験

    事業内容

    「この世界に存在するあらゆる関係性をより良くし、新しい関係性をつくる」をミッションに掲げ、eGift事業の枠を超えて多様なビジネスを展開するホールディングスグループです。 ■個人向け「giftee」や「ソウ・エクスペリエンス」などの体験ギフト ■法人向け販促・福利厚生支援「giftee for Business」 ■自治体向け地域通貨・旅先納税基盤「e街プラットフォーム」 ■東最大手YOUGotaGift子会社化やASEAN展開を通じた非連続な新領域開拓

  • 企業ダイレクト

    【第二新卒歓迎】AIエンジニア/未経験OK!エンジニア満足度97%!研修有

    400~450

    • SQL
    • Python
    • 開発
    • 機械学習
    • 深層学習
    • 人工知能
    株式会社マクロセンド東京都新宿区, 東京都23区内
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    仕事内容

    AI・AIエージェント開発を通じてさまざまな業界の企業に、業務でのAI活用を当たり前にするお手伝いをするお仕事。エンジニア満足度97%の当社で、まずは2ヶ月間のAI研修からスタート! 変更範囲:当社業務全般 まずは希望に合わせてできるところから→■データ収集、処理 ■AIシステム開発 ゆくゆくは… ■お客様の業務や課題のヒアリング ■機械学習モデル構築 ■統計モデルの構築と分析、分析結果の報告 入社1ヶ月目(研修):Python、SQL、統計学、機械学習基礎など 入社2ヶ月目(研修):AI開発の実践研修に挑戦。最後は開発物の発表会も 入社3ヶ月目(OJT):先輩と一緒にプロジェクト配属

    求める能力・経験

    ・社会人経験1年以上・授業または独学でのプログラミング経験 スキル<お人柄を重視。面接ではお互いを知るための会話が中心!入社した社員からは「THE面接ではない自由な面接だったことが印象的」との声。 【未経験歓迎の理由】 進化が早いAIの世界は、誰もが学びの連続。実際に弊社では、未経験でも新しい技術にワクワクし、楽しんで学べる方が活躍しています。これまでの経験を糧に「面白い!」「挑戦したい!」と夢中になれる好奇心こそが成長を支える最大のスキル。だからこそ私たちはそんなあなたを歓迎します! 【こんな人にオススメ】 ・人の喜びを自分の喜びにできる方・新しい学びや変化、働くことを楽しめる方"

    事業内容

    AI・AIエージェント開発やデータ活用支援を通じてさまざまな業界の企業様に、AIの社会実装の支援を行っている企業です。1. AI開発/コンサルティング2. データ分析(BIシステム、統計モデル)3. AR・VR、ロボット制御

  • エージェント求人

    ❖KPMG❖BCMコンサルタント|金融DXを牽引する立ち上げポジション/フレックス可

    500~1270

    • プロジェクト
    • PMO
    • 企業価値向上
    • 分析
    • コンサルティング業務
    • M&Aアドバイザリー
    • グローバルM&A
    • M&A対応
    • 戦略立案
    • IT戦略コンサルティング
    • マネーロンダリング対策/AML
    • M&Aコンサルティング
    • IT戦略策定
    • シニアコンサルタント
    • アセットマネジメント
    • コンサルタント
    KPMGコンサルティング株式会社東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    ◆企業名 KPMGコンサルティング株式会社 ◆ポジション名 BCM(銀行・証券・アセットマネジメント)領域 コンサルタント ◆職務内容 大手金融機関(銀行・証券・アセットマネジメント)に対し、経営戦略の立案からDX推進、システム導入PMO、リスク・規制対応まで多岐にわたるコンサルティングを実施します。 【具体的な業務】 ・経営戦略/M&A・PMI支援 ・財務会計・リスク管理・規制対応 ・基幹システム導入/IT戦略策定 ・BPR/RPAを活用したDX推進 ・組織変革・人事制度改革 ◆求人のポイント ・金融業界の構造改革やDXが加速する今、CXOクラスの課題解決を主導する必然性が高まるポジション。 ・戦略策定からハンズオンでの実行支援まで、一貫して伴走できる手応え。 ・KPMGのグローバルネットワークと他専門領域とのコラボレーションによる圧倒的なソリューション力。 ◆魅力 ・経営層(CXOクラス)との確固たるリレーション構築を通じた、本質的な経営課題へのアプローチ。 ・ベビーシッター補助や保活支援など、ライフステージの変化に柔軟に対応できる手厚いWLB制度。 ・大手直販案件を中心とした手応えのあるプロジェクト環境。 ◆プロジェクト例 ・大手大手銀行における経営統合・事業再編・PMI推進支援 ・資産運用会社向けDX推進およびBPR・業務可視化プロジェクト ・証券会社におけるリスク管理・グローバル規制対応(AML等)の仕組み構築 ・金融機関向け基幹システム刷新に伴うIT戦略策定およびPMO支援 ◆募集役職(職階) ・C / SC:プロジェクトの核として、現状分析からソリューション構築、現場への定着化までを実務レベルで推進。 ・Manager / Sr.Manager:CXOクラスの潜在課題を特定して案件を獲得し、プロジェクト全体の統括およびチームのピープルマネジメントを担う。 ◆想定年収 ・コンサルタント / シニアコンサルタント:595万円〜 ・マネジャー / シニアマネジャー:1040万円〜 (※固定残業手当含む、賞与別途支給) ◆応募資格 ・大卒以上 ・日本語/英語ともにビジネスレベル以上 【必須要件】以下いずれかの経験 ・銀行/証券/アセットマネジメント向けシステム構築・導入のリード経験 ・上記業界における業務プロセス改革、統合(システム/人事等)プロジェクトのリード経験 ◆企業概要 大手コンサルティングファームとして、金融・製造・流通など多岐にわたるセクターへ高度なコンサルティングを提供。グローバルな知見と各分野の専門性を活かし、クライアントの持続的な成長と企業価値向上を強力に支援しています。 ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 ・勤務地:本社(大手町駅直結)※顧客先常駐あり ・休日:完全週休2日制(土日祝)、年末年始、有給10〜20日 ・環境:フレックスタイム制、在宅勤務 ・福利厚生:各種社会保険完備、退職金制度、財形貯蓄、カフェテリアプラン、育児/保活支援各種手当

    求める能力・経験

    ◆応募資格 ・大卒以上 ・日本語/英語ともにビジネスレベル以上 【必須要件】以下いずれかの経験 ・銀行/証券/アセットマネジメント向けシステム構築・導入のリード経験 ・上記業界における業務プロセス改革、統合(システム/人事等)プロジェクトのリード経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ❖KPMG❖金融ミドルバックコンサル|年収1000万以上可・充実したワークライフバランス

    500~1250

    • 予算計画
    • 予算策定
    • 予算管理
    • コンサルティング業務
    • システム設計
    • プロジェクト
    • シニアコンサルタント
    • マネージャー
    • クラウド
    • 要件定義
    • コンサルタント
    KPMGコンサルティング株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    ◆企業名 KPMGコンサルティング株式会社 ◆ポジション名 【FS】金融ミドル・バック業務改革コンサルタント ◆職務内容 金融機関のミドル・バック業務におけるDX・業務改革を支援します。最新技術(AI、クラウド、データ解析)を活用した業務プロセス分析、オペレーショナル・エクセレンスの実現、最適なシステム選定・導入計画の策定およびPMOを推進。金融領域の知見やベストプラクティスの蓄積・共有を含め、クライアントの競争力向上とイノベーションに貢献します。 ◆求人のポイント 金融業界のミドル・バック領域はデジタル化による構造改革が急務の市場です。不確実性の高まる時代において、オペレーションの刷新と最新IT技術の融合による高度化は不可欠。今まさに変革が求められる市場の必然性に応える、社会的影響力の大きいポジションです。 ◆魅力 グローバル143ヶ国のネットワークを活かした最先端知見に触れながら高度な案件に挑戦可能。育児支援や保活サポート、カフェテリアプランなど充実の福利厚生に加え、フレックス制など柔軟な働き方を完備し、長期的なキャリア形成とWell-beingを両立できます。 ◆プロジェクト例 ・大手銀行向けAI・クラウドを活用したミドル・バック業務プロセス改革 ・金融機関における業務統合およびオペレーショナル・エクセレンス推進支援 ・ミドル・バック領域における次世代システム導入計画策定およびPMO ◆募集役職(職階) 【C/SC】 現状分析・要件定義・システム設計・導入テストの実行を担当。専門性を磨き主体的にプロジェクトを推進。 【Mgr以上】 案件の企画・提案から予算・リスク管理、チーム育成、ステークホルダー調整まで総合的に主導。 ◆想定年収 ・コンサルタント/シニアコンサルタント:年収595万円~(固定残業手当含む)+賞与 ・マネージャー以上:年収1040万円~+賞与 ◆応募資格 【共通】大卒以上/実務経験3年以上/日本語ビジネスレベル以上 【C/SC】金融の主要業務・システム知識、論理的思考力、IT知見 【Mgr以上】上記+プロジェクト管理経験、最新技術(AI/クラウド等)知見、経営/デジタル企画・業務改革経験のいずれか ◆企業概要 KPMGグローバルネットワーク(143ヶ国・約273,000名)の一員として、最先端テクノロジーを活用したビジネスモデル変革やグローバル規模のオペレーション改革を推進する総合コンサルティングファーム。 ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 【勤務地】大手町(駅直結/顧客先常駐有) 【環境】フレックス制(コアタイム有)/土日祝休 【福利厚生】退職金・財形貯蓄・カフェテリアプラン・ベビーシッター補助・保活/病児保育サポート等

    求める能力・経験

    ◆応募資格 【共通】大卒以上/実務経験3年以上/日本語ビジネスレベル以上 【C/SC】金融の主要業務・システム知識、論理的思考力、IT知見 【Mgr以上】上記+プロジェクト管理経験、最新技術(AI/クラウド等)知見、経営/デジタル企画・業務改革経験のいずれか

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    株式会社ベイカレント・コンサルティング(データサイエンス/AI)

    1000~2500

    株式会社ベイカレント・コンサルティング東京都港区, 大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    サービスコンセプト設計、UXリサーチ、コンセプトの具現化から、開発・運用・効果検証に至るまでをワンチームで支援する体制の確立を目的に新設されたインタラクティブGr.で、データドリブンな意思決定および事業変革を牽引いただきます。 職務内容 以下のような戦略立案から実装・定着まで幅広いテーマに携わっていただきます。 ・顧客データ(外部データを含む)の分析・可視化 ・統計解析・機械学習・AIモデルの設計およびパイプラインの構築 ・仮説立案から検証、示唆抽出までの一連の分析プロセスの推進 ・新規事業・新サービスにおけるデータ活用構想の策定 ・プロトタイプ開発を通じた実装・検証支援 ・クライアントへの分析結果の説明および意思決定支援 ・データ活用人材育成や業務変革に向けた伴走支援 プロジェクト事例 自動車:ヒトの模倣を目的としたデジタルツインAI基盤構築支援 自動車:車両データを起点としたデータサイエンス/AI活用による新規事業構想策定およびサービスプロトタイプ創出 外食:データサイエンス/AI活用を次世代出店配置戦略策定 食品メーカー:消費者嗜好データを活用した次世代パーソナルレコメンドAIエンジン構築支援 保険:AIを活用した業務改革を主体的に企画・推進できる人材育成プログラムの企画立案

    求める能力・経験

    必須 ・社会人経験3年以上 ・日本語ビジネスレベル ・Pythonによるコーディング経験 ・統計学(2級相当)の知見 ・顧客折衝を含む要件定義の実務経験 ・Python、SQLによる実務経験(3年以上) ・機械学習・深層学習・生成AIを活用して課題を解決した経験 ・Dockerを用いた環境構築の経験 ・Gitを用いたバージョン管理の経験 ・データを活用して課題解決をした経験 歓迎 ・REST APIの知見 ・データサイエンスをクリエイティブ領域(デジタルマーケティング・UI/UXデザインなど)に活用した経験 ・推論モデル構築経験 ・AWS、Azureなどクラウドサービス利用経験 ・CI/CDパイプラインの構築・運用経験 ・アジャイル開発経験 ・OSSへの貢献経験 ・技術系のイベントやハッカソンへの参加経験

    事業内容

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  • エージェント求人

    ❖金融グローバルPMO・PMIコンサル|海外案件多数❖

    690~1250

    • マネジメント
    • IT戦略立案
    • コンサルティング業務
    • IT戦略策定
    • プロジェクト
    • 開発プロジェクト
    • IT戦略コンサルティング
    • 戦略提案
    • 開発
    • 要件定義
    • マネージャー
    • リスクマネジメント
    • シニアコンサルタント
    • システム開発
    • コンサルタント
    • 戦略立案
    KPMGコンサルティング株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    ◆企業名 KPMGコンサルティング株式会社 ◆ポジション名 金融グローバルPMO・PMIコンサルタント ◆職務内容 国内外の金融機関(銀行・証券・保険等)に対し、グローバル領域における変革支援を提供します。 主な業務は、日本と海外拠点を跨ぐ大規模プロジェクトのPMO執行支援、海外子会社等の買収・統合(PMI)に伴う組織設計や機能別統合計画の策定・実行支援です。 さらに、グローバルなTOM(Target Operating Model)策定や規制対応、リスクマネジメント支援まで幅広く携わります。 ◆求人のポイント ・市場の必然性:世界情勢や規制の変化に伴い、金融機関における安全性の確保と攻めのDX・グローバル再編の同時推進が急務です。 ・希少な経験:クロスボーダーのプロジェクトや巨大な金融トランスフォーメーションを牽引するスキルが身につきます。 ◆魅力 ・幅広い金融領域(銀行、証券、保険、FinTech等)のグローバル案件にアサイン可能。 ・AZSAやFAS等、社内グループ内の各種専門家と協働し高い専門性を磨ける環境。 ・多様なバックグラウンドを持つ人材が集まり、刺激的な環境で成長可能。 ◆プロジェクト例 ・大手銀行における海外事務システム効率化プロジェクト(BPR・拠点別IT戦略立案・伴走支援)。 ・グローバル資金決済制度対応プロジェクト(現地訪問を含むPMO支援)。 ・海外拠点を含む経営基盤関連システム開発プロジェクト(要件定義から意志決定支援までのPMO)。 ◆募集役職(職階) 【シニアコンサルタント(SC)】 ・管理者の指揮下でグローバル案件の計画策定、リスク抽出、海外拠点との折衝・進行支援を推進。 【マネージャー(Mgr)以上】 ・グローバルビジネス拡大の戦略立案や提案活動、経営層との関係構築、プロジェクト全体の統括管理・チーム育成を主導。 ◆想定年収 ・シニアコンサルタント:700万円〜(固定残業手当含む、賞与別途) ・マネージャー以上:1040万円〜(賞与別途) ◆応募資格 ・大学卒以上、職歴3年以上。 【SC】 ・金融機関の主要業務理解、または海外を含む組織変革・基幹システム開発の経験。 【Mgr以上】 ・金融機関における日韓・海外を跨ぐ規制対応、業務改革・PMI、または大規模システム構築のマネジメント経験。 ・ビジネスレベルの英語力歓迎。 ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 ・勤務地:東京都(一部顧客先常駐あり) ・環境/休日:フレックスタイム制、完全週休2日制(土日祝)、年間休日120日。 ・福利厚生:退職金制度、カフェテリアプラン、ベビーシッター補助や病児保育など充実した育児両立支援制度。

    求める能力・経験

    ・大学卒以上 ・職歴3年以上 【SC】 ・金融機関の主要業務理解、または海外を含む組織変革・基幹システム開発の経験。 【Mgr以上】 ・金融機関における日韓・海外を跨ぐ規制対応、業務改革・PMI、または大規模システム構築のマネジメント経験。 ・ビジネスレベルの英語力歓迎。

    事業内容

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