■10月1日入社■ 青山学院の施設管理【電気設備】年休120/夏期休暇20日◎
620~950万
学校法人青山学院
東京都渋谷区, 神奈川県相模原市中央区
620~950万
学校法人青山学院
東京都渋谷区, 神奈川県相模原市中央区
設備保全/メンテナンス
電気施工管理
大学キャンパス内の建物・電気設備における(新築・改修)企画立案、現場管理、および維持保全管理業務を一貫してお任せいたします。 ■キャンパス整備計画に基づく電気設備の企画・設計・積算 ■工事発注業務・協力会社への施工指示 ■現場での進捗・安全・品質管理 ■既存設備の法定点検・保守メンテナンス・省エネ対策の立案 ■学内関係部署との調整業務など、知見を活かし発注者の立場で最適な設備環境の構築をリードしていただきます。
【必須】■2026年10月1日入社が可能な方 ■建築設計事務所、建築・電気設備会社等において6年以上の電気設備に関する業務の経験を有する方 ■大卒以上 【歓迎】以下の資格をお持ちの方は特に歓迎します ■第三種電気主任技術者以上 ■第一種電気工事士及び一級電気施工管理技士 ■エネルギー管理士
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
無
620万円~950万円 月給制 月給 312,000円~506,600円 月給¥312,000~¥506,600 基本給¥312,000~¥506,600を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月/昨年度実績6.32ヶ月)
会社規定に基づき支給
07時間00分 休憩60分
09:00~17:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:15時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間120日 内訳:日曜 祝日、夏期20日
入社直後10日 入社月によって変動有
その他(休日補足:土曜(隔週))
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【勤務時間】 月~金/9:00~17:00(実働7時間)土/9:00~13:00(実働3時間) 残業時間は月平均10~20時間程度となります。 【年間休日120日】■隔週休2日制(隔週土曜、毎週日曜)■祝日■年末年始休暇■夏期休暇(20日)■有給休暇■慶弔休暇■創立記念日■クリスマス ※大規模な工事は、児童・生徒・学生がほとんどいない日曜や祝日、長期休暇期間などに実施します。出勤が必要になる場合もありますが、振替休日を取得いただきます。 ■業務内容変更の範囲:本学が定める範囲 ■勤務地変更の範囲:青山キャンパスあるいは相模原キャンパスに異動する可能性有。
当面無 キャンパス間の異動はありますが転居を伴う転勤はありません
東京都渋谷区渋谷4-4-25
JR山手線渋谷駅 徒歩10分 東京メトロ銀座線表参道駅 徒歩5分
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
神奈川県相模原市中央区淵野辺5-10-1
JR横浜線淵野辺駅 徒歩7分
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
時短制度(一部従業員利用可) 自転車通勤可(一部従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(一部従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 社員食堂・食事補助(全従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可)
無
有
■昇給 年1回 ■賞与 年2回(6月、12月/昨年度実績:6.32ヶ月)+16万2500円 ■通勤手当 ■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■超過勤務手当 ■家族手当(配偶者:月2万円、配偶者以外の扶養親族1人につき:月9200円) ■役職手当 ■退職金制度 ■財形貯蓄制度
1名
2回
筆記試験:有
■青山学院大学のキャンパスを支える電気設備のスペシャリストを募集。■知見を最大限に発揮し、新築・改修の企画立案から携われる「発注者」の立場で、長期的な視点での施設づくりをしていただきます。
<創立150周年を迎えた今、次世代に向けた各種工事を進めています> 幼稚園から大学院までを擁する総合学園である青山学院。160周年に向けた長期目標を掲げその一環としてキャンパスのリニューアルにも取り組んでいます。 近年は大学新図書館棟の建築や幼稚園の建て替えを実施しました。これからも青山学院が先進的な学校であり続けるよう次世代に向けて、キャンパスの再開発や各建物・設備の維持管理・更新などを担当する≪施設管理者≫を募集いたします。
〒150-8366 東京都渋谷区渋谷4丁目4番25号
■相模原キャンパス/神奈川県相模原市中央区淵野辺5-10-1
教育・研究【大学・大学院、高等部、中等部、初等部、幼稚園の運営】
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
400~600万
EV(電気自動車)の普及に先駆け、最先端であるEV充電関連機器の設置やアプリ開発などを行う同社にて、シェア拡大に向け設置工事に関わる電気設備設計や委託先との工期管理などを担当していただきます。 ※本求人はユアスタンド採用となりますが、実際の施工は当社100%子会社の工事会社ジャパンチャージソリューションズと連携いただきます。(一部出向者もあり) 【具体的には】 ・現地調査: 設置場所の確認、配線ルートの設計、電力容量のチェック ・準備、手配: 協力会社(電気工事業者など)の選定・手配、必要な部材の発注 ・工程管理: 工事スケジュールの作成、当日の進捗管理 ・安全、品質管理: 現場の安全確保と、規定通りの施工ができているかの確認 ・書類作成: 図面の修正など 【おすすめのポイント】 ■電気自動車(EV)向けの充電インフラを提供しているスタートアップ企業 ■年休120日|完全週休2日制(土日祝) ■発注者側|裁量権があるポジション ■平均残業時間:20~30時間 ■EVインフラという成長市場に携われる
下記いずれも必須 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・電気工事士のご資格
マンション、職場への電気自動車充電スタンドの導入・運用
500~900万
■業務内容 大手の金融機関や投資会社、インフラ企業が手掛ける太陽光発電事業において、 事業者側の設備管理者として安全確保及び収益最大化のためのパフォーマンスや保守管理等をお任せします。 具体的には、日々の発電状況の確認や不具合発生時のOM会社と連携した早期復旧対応及び各種報告書受領時の確認、是正指示等を行っていただきます。 【業務内容】 ・太陽光発電所のパフォーマンス予実管理 ・メンテナンス予実管理 ・修繕、復旧作業、金額等に関するチェック ・パフォーマンス改善計画の策定、提案
■要件 電気に関する何かしら資格をお持ちの方
太陽光発電所のO&M・点検 / 調査・診断 / 設計・施工 省/創エネルギーに関する調査・診断・設計・施工 / 関連製品の販売 CO2排出削減のためのハードウェア / ソフトウェア製品・サービスの開発・販売
650~830万
【業務内容】 ・V8棟(CMP開発拠点)を含む工場全般の設備維持管理業務 ・「安全」に対する施策、仕組み作りの構築。 ・設備管理業務のIT推進(見える化、設備監視システム運用、設備予知予防保全) ・社内システムIT化の対応および課内促進。 ・各種ISO(9001、14001、45001)や顧客監査の対応業務。 【募集部門】 精密・電子カンパニー 装置事業部 生産部 設備管理課 【募集背景】 設備管理業務に関し、以下のように対応案件が増加しているため、これらに対応すべくキャリア人材の採用を申請致します。 ・V8棟(CMP開発拠点)の竣工に伴い、工場設備全般の維持管理業務を強化する。 ・災害事故の撲滅に向けて「安全」に対する施策、仕組みを推進できる人材を要する。 ・IT推進(見える化、設備監視システム運用、設備予知予防保全)の活動を促進できる人材を要する。 ・各種ISO(9001、14001、45001)や顧客監査の対応経験のある人材を要する。 【キャリアステップイメージ】 【入社後1~3年】当該業務の実績を積み重ねて頂き、主導的に関係部門と連係し業務改善を推進できる水準を目指す。 【入社後3~5年】課内の業務サポートを担ってもらい、基幹職へ推薦を想定。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 【組織のミッション】 ・精密・藤沢工場における全設備(機械加工設備・組立設備を除く)に関して機能維持、改善、更新を管理。 ・生産性の向上と生産環境、安全の維持、最適化の課題解決に向けて業務を遂行する。 【業務概要】 ・工場及び生産設備(機械加工設備・組立設備を除く)の計画・改善・維持管理・保全、BCP対応 ・工場・ユーティリティ機能の維持・向上に向け、IT技術を含めた設備の計画、導入、更新 ・新機種・新工程に対応した工場・生産設備(機械加工設備・組立設備は除く)の計画、導入 ・環境負荷低減(省エネ等エネルギー消費低減、産業廃棄物処理の実施及び管理)計画の立案・実施 ・固定資産管理事務局、設備予算及び固定費予算(維持管理費)のとりまとめ管理 【魅力】 ・工場設備全般の維持管理を経験できます。 ・新規設備の導入(仕様検討、決裁上申、発注、設置立会い、運用) ・省エネ(カーボンニュートラル)の取り組みや改善活動について経験ができます。
▼必須要件 以下の関連知識・実務経験/スキルを有すること ・工場ユーティリティ設備の選定、仕様決め、導入、改善などの経験。 ・工場設備管理経験3年以上 ▼歓迎要件 ・工場系設備(空調、熱源、コンプレッサー、冷却水、純水、排水など)の導入計画、維持管理業務。 ・工場建設全般に関する知識、経験。 ・各種ISO(9001、14001、45001)や顧客監査の対応経験。 ・各種業務におけるDX、IT化の経験。 ・労働安全衛生法の資格保有者 ・有害物質作業主任者 ・第一種圧力容器取扱作業主任者(安衛法)、高圧ガス製造保安責任者
-
500~750万
▼魅力ポイント ◎ 半導体クリーンルーム、バイオ医薬品プラント、食品プラントなどスキルアップに適した様々な高度案件に携われる ◎ 元請9割、一気通貫でのエンジニアリングを提供できる ◎ 平均残業時間は35時間程度(前年度比−13時間)、福利厚生(帰宅手当、住宅手当や、資格取得支援)も充実 ▼業務内容 当社は産業プラントにおける空調・電気設備・建築などのエンジニアリング(計画/設計/施工/保守サービス)をトータルで手がけている会社です。 今回ご入社の方には、主に元請案件における施工管理業務(工事の工程や品質・安全などの施工計画及び監督業務や関係各所との調整、管理)を中心に行っていただきます。 【具体的には】 ・産業プラント設備における空調・衛生設備、電気設備の施工管理 ┗設計図書と照合し、設計図通りに、施工が実施されているかの確認 ┗施工工程の打ち合わせ(クライアントを含めた定例会議・社内外会議) ┗協力会社を含めた全体管理業務 ┗試運転、調整(竣工後、クライアントへ引き渡し時) ※原則クライアントはゼネコンではなく施主(メーカー)となります ▼魅力 ◇エンドユーザーとの関わり 大手ゼネコンや設計事務所に与えられた設計図で仕事するのみならず、自らクライアントと直接会話し、一緒に設備を創り上げることが出来ます。その分、厳しいお言葉を頂戴することもありますが、それが達成感ややりがいに繋がります。 ◇円滑、柔軟なプロジェクト遂行 設計~施工管理~保守サービスまで自社で抱えているので、プロジェクトを一気通貫で円滑に、柔軟に遂行することが可能です。「外注さんと意思の疎通が図れていなかった」「軽微な変更も時間がかかる」といった業界特有の問題も起こりにくい体制です。 ◇穏やかでフラットな社風 当社の特徴は「チームの和を重んじて働く」「穏やかな」社員が多いことです。入社後にまずその社風に(いい意味で)驚く社員がたくさんおります! 「わからないことがあっても聞きにくい」なんてことはなく、入社後は3~6ヶ月程度OJTで先輩社員と一緒に業務に携わっていただきます。先輩・後輩、プロパー、中途社員関係なくお互いの意見を発しやすいフラットな組織です。 ◇働き方改革も進行中 ★月平均残業時間を約48時間(2022年度)→約35時間(2024年度)まで削減★ 労働時間管理の徹底・見える化はもちろんのこと、現場業務の軽減のためIT活用や現場支援体制の構築など、本社と現場が一体になり取組みを強化しています。 <取組例> ■労働時間の見える化による適正な業務分担 ■ITツール活用・本社サポートチームによる業務削減 ■取引先企業へ労働時間管理の理解促進(直接交渉&プレスリリース) ■健康経営優良法人2023,2024認定 ▼勤務エリア 産業設備事業部に配属の上 下記エリア内で勤務していただくようになります 全国の支店・事業所 ※初任地希望考慮(応募フォームにて初任地希望エリア入力可能です) 「当面は〇〇県で働きたい…」など様々なご事情もあるかと存じます。 出来る限り、勤務地については考慮していきたいと考えておりますので、 まずはお気軽にご希望をご相談ください! ◇キャリアイメージ エンジニアリング力を生かし、施工管理のプロフェッショナルを目指していただきます。自社一気通貫のプロジェクトが多いため、設計・営業と共に、協力体制を構築し拡販していく意識を持てる方は活躍できるフィールドがあります。ゆくゆくは現場のマネジメントもお任せしたいと考えています。
【必須(MUST)】 空調・衛生・電気設備の施工管理のご経験(3年目安) 空調・衛生・電気設備の設計のご経験(3年目安) 産業施設・工場の設備管理のご経験(3年目安) 【歓迎(WANT)】 ・一級、二級管工事、電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方、 または、その資格取得を目指されている方
-
600~1200万
生産施設、物流施設、オフィスビルなどの大規模な非住宅案件を中心とした建築現場における電気施工管理業務全般を担当していただきます。 【おすすめのポイント】 ■プライム上場の日本製鉄G ■年休125日|完全週休2日制(土日祝) ■福利厚生の充実◎ ■平均残業時間:20~30時間 ■平均勤続年数22.6年
下記のご資格+ご経験のある方 ・1級または2級電気工事施工管理技士 ・設備工事の設計または施工管理のご経験
●環境・エネルギー ●都市インフラ ●サービスビジネス
500~750万
▼魅力ポイント ◎ 半導体クリーンルーム、バイオ医薬品プラント、食品プラントなどスキルアップに適した様々な高度案件に携われる ◎ 元請9割、一気通貫でのエンジニアリングを提供できる ◎ 平均残業時間は35時間程度(前年度比−13時間)、福利厚生(帰宅手当、住宅手当や、資格取得支援)も充実 ▼業務内容 当社は産業プラントにおける空調・電気設備・建築などのエンジニアリング(計画/設計/施工/保守サービス)をトータルで手がけている会社です。 今回ご入社の方には、主に元請案件における施工管理業務(工事の工程や品質・安全などの施工計画及び監督業務や関係各所との調整、管理)を中心に行っていただきます。 【具体的には】 ・産業プラント設備における空調・衛生設備、電気設備の施工管理 ┗設計図書と照合し、設計図通りに、施工が実施されているかの確認 ┗施工工程の打ち合わせ(クライアントを含めた定例会議・社内外会議) ┗協力会社を含めた全体管理業務 ┗試運転、調整(竣工後、クライアントへ引き渡し時) ※原則クライアントはゼネコンではなく施主(メーカー)となります ▼魅力 ◇エンドユーザーとの関わり 「エンジニアリング」「ゼネコン」「サブコン」の要素を網羅しているため、大手ゼネコンや設計事務所に与えられた設計図で仕事するのみならず、自らクライアントと直接会話し、一緒に設備を創り上げることが出来ます。 その分、厳しいお言葉を頂戴することもありますが、それが達成感ややりがいに繋がります。 ◇円滑、柔軟なプロジェクト遂行 約7,8割が自社請け案件です。設計~施工管理~保守サービスまで自社で抱えることが多く、プロジェクトを一気通貫で円滑に、柔軟に遂行することが可能です。 「外注さんと意思の疎通が図れていなかった」「軽微な変更も時間がかかる」といった業界特有の問題も起こりにくい体制です。 ◇穏やかでフラットな社風 当社の特徴は「チームの和を重んじて働く」「穏やかな」社員が多いことです。入社後にまずその社風に(いい意味で)驚く社員がたくさんおります。 「わからないことがあっても聞きにくい」なんてことはなく、入社後は3~6ヶ月程度OJTで先輩社員と一緒に業務に携わっていただきます。先輩・後輩、プロパー、中途社員関係なくお互いの意見を発しやすいフラットな組織です。 ◇働き方改革も進行中 ★月平均残業時間を約48時間(2022年度)→約35時間(2024年度)まで削減★ 労働時間管理の徹底・見える化はもちろんのこと、現場業務の軽減のためIT活用や現場支援体制の構築など、本社と現場が一体になり取組みを強化しています。 <取組例> ■労働時間の見える化による適正な業務分担 ■ITツール活用・本社サポートチームによる業務削減 ■取引先企業へ労働時間管理の理解促進(直接交渉&プレスリリース) ■健康経営優良法人2023,2024認定 ▼勤務エリア 産業設備事業部に配属の上 下記エリア内で勤務していただくようになります 【首都圏エリア】 (東京・埼玉・千葉) ※初任地最大限希望考慮 ※エリア内での異動や出張が生じます(工期平均:平均1~2年) ※昇進時など将来的にエリアを超えた異動を打診する場合あり(ただし、本人承諾の上) ▶首都圏エリアはほとんどが公共交通機関で通える現場となります。 首都圏エリア一帯での勤務想定ですが、 「当面は〇〇県で働きたい…」など様々なご事情もあるかと存じます。 出来る限り、勤務地については考慮していきたいと考えておりますので、 まずはお気軽にご希望をご相談ください! ◇キャリアイメージ 地域密着にて、エンジニアリング力を生かし、施工管理のプロフェッショナルを目指していただきます。自社一気通貫のプロジェクトが多いため、設計・営業と共に、協力体制を構築し拡販していく意識を持てる方は活躍できるフィールドがあります。ゆくゆくは現場のマネジメントもお任せしたいと考えています。
【必須(MUST)】 下記いずれかの実務経験をお持ちの方 ●空調・衛生・電気設備の施工管理のご経験(3年目安) ●空調・衛生・電気設備の設計のご経験(3年目安) 【歓迎(WANT)】 ・一級、二級管工事、電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方、 または、その資格取得を目指されている方 【選考フロー】 書類選考→一次面接→最終面接→内定 ※オンライン面接(応相談) ※選考回数が変更となる場合があります
-
800~1000万
電力量計やトランス、電力管理システムの販売などを行っている当社にて、テナントビル等の施工管理を中心に、公共工事への入札から納品~工事までの全業務を担います。※変更の範囲:当社が定める業務 <具体的な業務の流れ> ■クライアントとの打合せ ■工事提案/見積作成 ■協力業者の手配/スケジュール作成 ■工事の品質・進捗・コスト・現場管理 ※施工管理業務を中心に、クライアントとの折衝から携わる仕事です
【いずれか必須】 ■1級電気工事施工管理技士の資格保有者 ■2級電気工事施工管理技士の資格保有者 【魅力】■年間休日139日! 完全週休2日制+月に1週間は3日間休み! ■創業半世紀以上、電力量計に特化し、厚い信頼を得ている安定基盤があります。 ■資格取得支援・報奨金制度が充実(例:第一種電気工事士30万円、1級電気工事施工管理技士50万円)。スキルアップを強力に後押しします。 ■社会インフラである「電力計測」を支える、社会的意義の大きい仕事
■電力量計の販売 ■検定手続代行 ■設置業務
700~1100万
建築施工管理職を担当。大型建築プロジェクトの施工管理に携わります。 【施工管理職(建築・土木・設備)】 国内外の大型プロジェクト(オフィスビル、マンション、インフラ、工場等)における施工管理業務を担当します。 ■主な業務内容 ・工程管理:工事スケジュールの作成 ・進捗管理 ・品質管理:施工品質の確保・検査対応 ・安全管理:現場安全の確保・安全教育実施< ・原価管理:工事コストの管理・調整 ・協力会社との調整・指導 ・発注者・設計事務所との折衝 ■特徴 東証プライム上場。国内外で大型建築・土木工事を展開。2024年度の技術系中途採用比率は21.4%と高く、経験者への門戸が広い。
・大型現場での施工管理経験
-
700~1500万
≪ デザイナーズマンションやビルなどの電気施工管理職 ≫ ここがポイント! ◎設立10年未満、中小零細企業で組織の中核を目指せる貴重なポジション。 ◎初年度から想定年収1000万円~1500万円。 ◎技術者としてだけではなく、組織構築にも携われる環境。 【具体的には】 マンションやビルの新築、リノベーションの電気設備に関する施工管理業務をお任せ致します。 ・工事契約の立案 ・資材の調達 ・作業の進捗管理 ・品質管理 ・安全管理 ・コスト管理 ・環境管理 ・近隣住民への説明や対応 ・定期点検・メンテナンス ※使用CAD:JWCAD 【特徴】 東京23区内を中心に関東一円、お客様のご依頼によっては地方の案件もあります。 RC造のデザイナーズマンションでは3~5階建ての中層マンションがメイン。 お客様からのご依頼によっては木造住宅を施工することもあります。 ※企業HPに施工実績を掲載してありますので、ご覧ください。 【 今後の展望 】 電気・給排水・衛生設備の有資格者を自社で採用し、総合建設会社として各工事の内製化を進めて行きます。 その為、現場担当者として工事管理をお願い致しますが、ゆくゆくはプレイングマネージャーとして組織構築や後輩指導をお任せしていく予定です。 【従事すべき業務の変更の範囲】 雇入れ直後:電気施工管理業務 変更の範囲:会社の定める業務内容
【 応募条件 】 ※いずれも必須 ・電気工事施工管理技士資格保有者(等級不問) ・電気設備の施工管理経験5年以上 ・普通自動車運転免許(AT可) ※2級電気工事施工管理技士の方は、入社後に1級取得を目指して頂きます。 【 歓迎要項 】 ・1級電気工事施工管理技士
資産コンサルティング 事業継承・相続相談コンサルティング 不動産の売買・仲介 建築企画・設計 建築・工事請負
400万~
ーーーーーーーーーーーーーーーーーー ◆◇◆会社情報◆◇◆ ーーーーーーーーーーーーーーーーーー ▼社名:タケダ機械株式会社 ▼本社:石川県能美市粟生町西132 ▼設立:1971年 ▼従業員数:205名 ▼売上高:4,890百万円 【事業内容】 鉄骨加工機械・金型加工機械の製造・販売・保守 ★東京スカイツリー等、日本のシンボルを造る 現場で同社のマシンが活躍中! ーーーーーーーーーーーーーーーーーー ◆◇◆会社の強み・特徴◆◇◆ ーーーーーーーーーーーーーーーーーー <★圧倒的な国内シェア> ・形鋼加工機(穴あけ・切断)で国内トップ ・「切断」と「穴あけ」を一貫開発(国内唯一) ・創業50年超、無借金経営に近い健全な財務体質 <★腰を据えて働ける環境> ・平均勤続年数「14.7年」(国内平均:10年) ・完全週休2日制(土日祝休み) ・家族手当あり ーーーーーーーーーーーーーーーーー ◆◇◆募集ポジション◆◇◆ ーーーーーーーーーーーーーーーーーー <ポジション> サービスエンジニア(自社製品:鉄骨加工機) <勤務地> 東京営業所 住所:神奈川県横浜市青葉区あざみ野南2-4-7号-302号室 <募集背景> ・業績好調による組織強化 ┗建築業界の自動化需要を受け、受注が増加中 ーーーーーーーーーーーーーーーーーー ◆◇◆業務内容◆◇◆ ーーーーーーーーーーーーーーーーーー ハウスメーカーや自動車部品などの 既存顧客に対して、金属加工機器の 据え付けやメンテナンスを行います。 【具体的な業務】 ・機械装置の保守メンテナンス ・据付作業など ※適性をみて営業業務を追加した セールスエンジニアに異動になる 可能性があります。 【組織構成】 ・3名(50代、40代、30代) ┗未経験で入社された方もご活躍中! 【入社後の流れ】 (1)現場で知識研修、機械の操作方法など学ぶ (2)先輩と同行しながらOJT研修 (3)本社にて研修予定(2週間~1か月) (4)現場に戻り業務を進めます ┗研修は3か月を予定しており、 独り立ちの目安は約1年を想定 ーーーーーーーーーーーーーーーーーー
<マッチする方> ▼機械いじりやメンテナンスがお好きな方 └過去入社例 設備保守、自動車整備士、 ビルメンテナンス、施工管理など ▼働き方を大きく改善したい方 ┗完全週休2日(土日祝休み) ┗緊急/夜勤対応なし ┗残業10h以下
鉄骨加工機械・金型加工機械の製造・販売・保守