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企業ダイレクト

2級施工管向け【神栖/電気施工管理】ポジティブアクション(女性活躍)★WLB◎

483~600万

株式会社東都電設

茨城県神栖市

職務内容

職種

  • 電気施工管理

仕事内容

電気工事施工管理技士として、建設現場での電気工事の進行管理をお任せします！一般電気工事、工場などの事務棟、研究棟、倉庫、工場の生産設備などの電気工事案件がございます。 【詳細】事前準備、工程・品質・安全管理、予算管理を行い、工事のスムーズな進行をサポートします。 【期待】リーダーとして、チームの指導や他業者との調整も担当。適切な人員配置や効率的な作業を実現し、高品質な施工を提供します。 加えて、追加工事や予算調整など、プロジェクト全体の管理業務にも関与していただきます！※建築作業・工事業務は発生しません。

求める能力・経験

【必須資格】2級電気工事施工管理技士 【歓迎】AutoCAD、レブロ、tfasでの施工図作成経験 【求める人物像】コミュニケーションを通じて調整を円滑に行える方 【有給消化率】有給休暇消化率：89%（会社全体） 年間実質休日数：131日※有給休暇20日の場合 【評価制度】識学のノウハウを導入し、徹底した客観的評価で透明性のある評価制度が整っております。 例）[課長への昇格] 1.必須資格…2級電気施工管理技士資格保持している　2.行動指針…他社員の見本となる行動がとれている　3.研修要件…職位に応じた研修を修了している 4.推薦要件…上長の推薦を得られている

資格

第一種運転免許普通自動車 必須、2級電気工事施工管理技士 必須

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

年齢

～59歳例外事由1号(60歳定年のため)

勤務条件

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

483万円～600万円 月給制 月給 403,081円～ 月給￥403,081～ 基本給￥330,000～ 固定残業代￥73,081～を含む/月 ■賞与実績:業績賞与(昨年度支給実績有)

通勤手当

会社規定に基づき支給 上限月31,600円

勤務時間

08時間00分 休憩120分

08:00～18:00

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有

残業手当

有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間：30.0時間/月

休日・休暇

年間111日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜

有給休暇

入社半年経過時点10日

その他

その他（年末年始休暇、夏季休暇）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

昇給：年2回 【休日】 週休2日制（会社カレンダーによる）で年間休日111日。 年末年始や夏季休暇、看護休暇、有給休暇があり、 ワークライフバランスを重視した勤務環境を提供しています。休日出勤の振替にも柔軟に対応しております。 また、育児休業制度を導入し、ライフステージに応じた柔軟な働き方が可能です。※昨年度有休消化率1人あたり82% 働きやすい環境提供の一環として、残業時間削減を目指し下記取り組みをしています。 ・残業が上長の承認制のため会社としてしっかりと管理されている ・見積作成は事務担当がおり分業化されている。 ・社用携帯のほかにタブレットを支給しており、作業効率を上げている。 【退職金補足】中退協に加入 【変更の範囲】業務変更の範囲：当社業務全般　事業所の変更範囲：当社事業所全般

勤務地

配属先

従業員：15名(内女性4名)

転勤

無

本社

住所

茨城県神栖市溝口1681-8アーバニズム T12-B

喫煙環境

敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）

備考

車やバイクでの通勤可

備考

下総橘駅から車で12分/鹿島神宮駅から車で27分/東京駅高速バスにて鹿島セントラルホテル下車（乗車時間1時間30分）

制度・福利厚生

制度

その他

寮・社宅

無

退職金

有

制度備考

当社では、公平で透明な評価制度を採用しており、業務の成果に基づいた明確な評価を行います。 具体的なフィードバックを通じて、社員の成長をサポートし、キャリアアップの機会を提供します。 資格取得支援制度も充実しており、1級・2級施工管理技士や電気工事士の資格取得にかかる費用をサポートし、試験前の学習時間確保にも配慮しています。 さらに、社内研修を通じてマネジメントスキルや施工技術の向上を目指し、全社員がスキルを磨きながら成長できる環境を整えています。 ■資格取得支援制度：試験費用、会社指定の国家試験特別講習費用は支援。試験日は出勤扱い。 ■産休育児休業 ■退職金制度：勤続年数10年以上対象 ■定年：60歳（再雇用65歳） ※65歳以降は1年に一度の面談にて双方の意向を確認し勤務形態決定（最長75歳までの延長の実績あり） ■引越し代金の一部割引制度、提携不動産会社利用については初期費用の割引あり

最終更新日： 

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  • 企業ダイレクト

    【神栖/施工管理現場サポート】第二種電気工事士を活かして働けます！面接1回

    350~500万

    株式会社東都電設茨城県神栖市
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    仕事内容

    電気工事の施工管理スタッフとして、建設現場での電気工事の進行管理の補助業務担当。【詳細】事前準備、工程・品質・安全管理、施工図面の作成、関連業者との打合せをし、工事のスムーズな進行をサポートします。 【期待】将来的には、一級・二級電気施工管理技士や第1種電気工事士などキャリアに直結する国家資格を取得していただき活躍の場を広げていただきます。資格取得にかかる費用だけでなく、受験のための勉強時間も会社がしっかりサポートします。適切な人員配置や効率的な作業を実現し、高品質な施工を提供します。 ※建築作業・工事業務は発生しません。

    求める能力・経験

    【いずれも必須】■第二種電気工事士　■第一種転免許普通自動 ★未経験歓迎！戸建て住宅施工、管工事、アミューズメントのメンテナンスなど第二種電気工事士保有して電気のお仕事をしていれば応募ください 【有給消化率】有給休暇消化率：89%（会社全体） 年間休日数：111日 【評価制度】識学のノウハウを導入し、徹底した客観的評価で透明性のある評価制度が整っております。 例）[課長への昇格] 1.必須資格…2級電気施工管理技士資格保持している　2.行動指針…他社員の見本となる行動がとれている　3.研修要件…職位に応じた研修を修了している 4.推薦要件…上長の推薦を得られている

    事業内容

    一般電気工事全般、プラント電気・計装工事監督代行

  • 企業ダイレクト

    2級施工管向け【神栖/電気施工管理】面接1回/★残業1h/日程度

    483~600万

    株式会社東都電設茨城県神栖市
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    仕事内容

    電気工事施工管理技士として、建設現場での電気工事の進行管理をお任せします！一般電気工事、工場などの事務棟、研究棟、倉庫、工場の生産設備などの電気工事案件がございます。 【詳細】事前準備、工程・品質・安全管理、予算管理を行い、工事のスムーズな進行をサポートします。 【期待】リーダーとして、チームの指導や他業者との調整も担当。適切な人員配置や効率的な作業を実現し、高品質な施工を提供します。 加えて、追加工事や予算調整など、プロジェクト全体の管理業務にも関与していただきます！※建築作業・工事業務は発生しません。

    求める能力・経験

    【必須資格】2級電気工事施工管理技士 【歓迎】AutoCAD、レブロ、tfasでの施工図作成経験 【求める人物像】コミュニケーションを通じて調整を円滑に行える方 【有給消化率】有給休暇消化率：89%（会社全体） 年間実質休日数：131日※有給休暇20日の場合 【評価制度】識学のノウハウを導入し、徹底した客観的評価で透明性のある評価制度が整っております。 例）[課長への昇格] 1.必須資格…2級電気施工管理技士資格保持している　2.行動指針…他社員の見本となる行動がとれている　3.研修要件…職位に応じた研修を修了している 4.推薦要件…上長の推薦を得られている

    事業内容

    一般電気工事全般、プラント電気・計装工事監督代行

  • 企業ダイレクト

    【神栖/施工管理現場サポート】第一種電気工事士を活かして働けます！面接1回

    438~550万

    株式会社東都電設茨城県神栖市
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    仕事内容

    電気工事の施工管理スタッフとして、建設現場での電気工事の進行管理の補助業務担当。【詳細】事前準備、工程・品質・安全管理、施工図面の作成、関連業者との打合せをし、工事のスムーズな進行をサポートします。 【期待】将来的には、一級・二級電気施工管理技士や第1種電気工事士などキャリアに直結する国家資格を取得していただき活躍の場を広げていただきます。資格取得にかかる費用だけでなく、受験のための勉強時間も会社がしっかりサポートします。適切な人員配置や効率的な作業を実現し、高品質な施工を提供します。 ※建築作業・工事業務は発生しません。

    求める能力・経験

    【必須要件】第一種電気工事士 　　　　　　第一種運転免許普通自動車 【歓迎】施工管理の実務経験 【有給消化率】有給休暇消化率：89%（会社全体） 年間休日数：111日 【評価制度】識学のノウハウを導入し、徹底した客観的評価で透明性のある評価制度が整っております。 例）[課長への昇格] 1.必須資格…2級電気施工管理技士資格保持している　2.行動指針…他社員の見本となる行動がとれている　3.研修要件…職位に応じた研修を修了している 4.推薦要件…上長の推薦を得られている

    事業内容

    一般電気工事全般、プラント電気・計装工事監督代行

  • 企業ダイレクト

    第一種電工向け【神栖/施工管理現場サポート】ポジティブアクション(女性活躍)

    438~550万

    株式会社東都電設茨城県神栖市
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    電気工事の施工管理スタッフとして、建設現場での電気工事の進行管理の補助業務担当。【詳細】事前準備、工程・品質・安全管理、施工図面の作成、関連業者との打合せをし、工事のスムーズな進行をサポートします！ 【期待】将来的には、一級・二級電気施工管理技士や第1種電気工事士などキャリアに直結する国家資格を取得していただき活躍の場を広げていただきます。資格取得にかかる費用だけでなく、受験のための勉強時間も会社がしっかりサポートします。適切な人員配置や効率的な作業を実現し、高品質な施工を提供します。 ※建築作業・工事業務は発生しません。

    求める能力・経験

    【必須要件】第一種電気工事士 　　　　　　第一種運転免許普通自動車 【歓迎】施工管理の実務経験 【有給消化率】有給休暇消化率：89%（会社全体） 年間休日数：111日 【評価制度】識学のノウハウを導入し、徹底した客観的評価で透明性のある評価制度が整っております。 例）[課長への昇格] 1.必須資格…2級電気施工管理技士資格保持している　2.行動指針…他社員の見本となる行動がとれている　3.研修要件…職位に応じた研修を修了している 4.推薦要件…上長の推薦を得られている

    事業内容

    一般電気工事全般、プラント電気・計装工事監督代行

  • 企業ダイレクト

    1級施工管向け【神栖/電気施工管理】★残業1h/日程度

    603万~

    株式会社東都電設茨城県神栖市
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    仕事内容

    電気工事施工管理技士として、建設現場での電気工事の進行管理をお任せします！一般電気工事、工場などの事務棟、研究棟、倉庫、工場の生産設備などの電気工事案件がございます。 【詳細】事前準備、工程・品質・安全管理、予算管理を行い、工事のスムーズな進行をサポートします。 【期待】リーダーとして、チームの指導や他業者との調整も担当。適切な人員配置や効率的な作業を実現し、高品質な施工を提供します。 加えて、追加工事や予算調整など、プロジェクト全体の管理業務にも関与していただきます！※建築作業・工事業務は発生しません。

    求める能力・経験

    【必須資格】1級電気工事施工管理技士 【歓迎】AutoCAD、レブロ、tfasでの施工図作成経験 【求める人物像】コミュニケーションを通じて調整を円滑に行える方 【有給消化率】有給休暇消化率：89%（会社全体） 年間実質休日数：131日※有給休暇20日の場合 【評価制度】識学のノウハウを導入し、徹底した客観的評価で透明性のある評価制度が整っております。 例）[課長への昇格] 1.必須資格…2級電気施工管理技士資格保持している　2.行動指針…他社員の見本となる行動がとれている　3.研修要件…職位に応じた研修を修了している 4.推薦要件…上長の推薦を得られている

    事業内容

    一般電気工事全般、プラント電気・計装工事監督代行

  • 企業ダイレクト

    1級施工管向け【神栖/電気施工管理】ポジティブアクション(女性活躍)★WLB◎

    600万~

    株式会社東都電設茨城県神栖市
    もっと見る

    仕事内容

    電気工事施工管理技士として、建設現場での電気工事の進行管理をお任せします！一般電気工事、工場などの事務棟、研究棟、倉庫、工場の生産設備などの電気工事案件がございます。 【詳細】事前準備、工程・品質・安全管理、予算管理を行い、工事のスムーズな進行をサポートします。 【期待】リーダーとして、チームの指導や他業者との調整も担当。適切な人員配置や効率的な作業を実現し、高品質な施工を提供します。 加えて、追加工事や予算調整など、プロジェクト全体の管理業務にも関与していただきます！※建築作業・工事業務は発生しません。

    求める能力・経験

    【必須資格】1級電気工事施工管理技士 【歓迎】AutoCAD、レブロ、tfasでの施工図作成経験 【求める人物像】コミュニケーションを通じて調整を円滑に行える方 【有給消化率】有給休暇消化率：89%（会社全体） 年間実質休日数：131日※有給休暇20日の場合 【評価制度】識学のノウハウを導入し、徹底した客観的評価で透明性のある評価制度が整っております。 例）[課長への昇格] 1.必須資格…2級電気施工管理技士資格保持している　2.行動指針…他社員の見本となる行動がとれている　3.研修要件…職位に応じた研修を修了している 4.推薦要件…上長の推薦を得られている

    事業内容

    一般電気工事全般、プラント電気・計装工事監督代行

  • エージェント求人

    富士電機Ｇ｜平均勤続年数17年｜大型案件多数・元請け｜【電気／空調設備工管理】＊茨城・埼玉・東京＊

    400~1000万

    • プラント
    • 水処理
    • 工程管理
    • 鉄道
    • 施工管理
    • 予算管理
    • 品質管理
    • マネジメント
    • 予算計画
    • 商業施設
    • マンション
    • 給排水設備
    • 空調設備
    • 設備工事
    • 電気設備
    • 給排水衛生設備
    • 産業系プラント
    • 安全管理
    • 施工計画策定
    • 現場施工
    • 施工管理技士
    • 電気設備施工管理
    • 空調設備施工管理
    • 給排水施工管理
    • 給排水衛生設備施工管理
    • 現場代理人
    • 現場責任者
    富士電機E＆C株式会社茨城県鹿嶋市, 埼玉県さいたま市, 東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    「電気／空調・給排水設備」における積算・設計・施工管理・保守業務全般を一貫して担当していただきます。 具体的には、積算・施工計画や図面の作成・機器搬入・安全品質管理・予算管理・工程管理・完成検査・引き渡し等の業務を、営業部門・調達部門等と連携しながら進めていただきます。 【案件の特徴】 データセンター、水処理施設、鉄道、産業プラント、商業施設、マンション等 ・関連企業案件（富士電機／古河電工等）、一般民需、官公庁など幅広い案件有 ・１億円以上の大型案件多数 【おすすめポイント】 ■プライム上場〖富士電機株式会社〗の100%子会社｜『健康経営優良法人』『えるぼし』認定 ■年休126日｜完全週休2日制（土日祝） ■平均勤続年数17.7年 ■徹底した労務管理や省力化ツールの導入等で残業時間を削減 ■資格取得支援制度・研修制度の充実 ■富士電機グループや官公庁からの一次請け（元請け）案件が中心 ■施工管理だけでなく、将来的に設計・積算・営業・マネジメントなどにも挑戦可

    求める能力・経験

    設備施工管理のご経験をお持ちの方 ＼ 1級または2級電気工事、管工事施工管理技士お持ちの方は歓迎 ／

    事業内容

    ●プラント電気設備工事業（プラント工事、送電工事、計装工事） ●内線・建築電気設備工事業（内線、建築・土木工事、情報通信工事） ●空調、給排水設備工事業 ●海外事業

  • エージェント求人

    🔴有資格者限定オファー｜平均年収840万円【日立G／設備施工管理】元請け９割／転勤無／年休127

    500~1000万

    • 空調配管
    • 設備工事
    • 電気プラント
    • 電気設備施工管理
    • 給排水衛生設備
    • 施工管理
    • 電気プラント施工管理
    • 品質管理
    • 空調設備
    • 生産設備
    • 安全管理
    • 給排水施工管理
    • 工程管理
    • 施工管理技士
    • プラント
    • 給排水衛生設備施工管理
    • 産業系プラント
    • 空調設備施工管理
    • 電気設備
    • 排水管施工管理
    株式会社日立プラントサービス茨城県日立市, 栃木県宇都宮市, 群馬県前橋市
    もっと見る

    仕事内容

    【会社概要】 同社は、株式会社日立製作所100％出資のグループ企業として、産業プラント分野における空調・電気設備・建築分野のエンジニアリングを展開。企画・設計・施工・保守サービスまでを一貫して担い、社会インフラや生産設備を総合的に支えています。 【特徴】 受注案件の約9割が元請けのため、発注者側の立場でプロジェクトに携わることができます。企画・計画段階から携わり、プロジェクト全体を円滑かつ柔軟に推進できる環境が整っています。 【業務内容】 主に工事の工程や品質・安全などの施工計画及び監督業務や関係各所との調整、管理を中心に行っていただきます。 ■具体的には 産業プラント設備における施工管理〈工期平均：平均１～２年〉 ┗設計図書と照合し、設計図通りに、施工が実施されているかの確認 ┗施工工程の打ち合わせ（クライアントを含めた定例会議・社内外会議） ┗協力会社を含めた全体管理業務 ┗試運転、調整（竣工後、クライアントへ引き渡し時） ※原則、クライアントはゼネコンではなく、日立グループ各社を中心とした施主直案件です。 ■案件例 半導体クリーンルーム／バイオ医薬品プラント／食品プラントなど スキルアップに適した様々な高度案件に携われます。 【おすすめポイント】 ▼年間休日：127日／完全週休2日制（土日祝） ▼働き方改善推進企業！毎週水・金はノー残業デー ▼育児・介護時短勤務制度やフレックスタイム制度あり ▼充実の福利厚生＆研修制度（帰宅手当／住宅手当／資格取得支援など） ▼定年65歳

    求める能力・経験

    【下記いずれかに当てはまる方】 ・空調／衛生・給排水／電気設備などの施工管理業務経験をお持ちの方（5年目安） ・電気工事施工管理技士または、管工事施工管理技士のご資格をお持ちでおられる方

    事業内容

    日立グループの一員として、産業プラント、公共インフラを支える生産プロセス、電気・空調・水処理施設などの企画、設計、建設からメンテナンスそしてリニューアルまで一貫して提供し、お客さまの課題解決と快適な社会の実現に貢献しています。

  • エージェント求人

    三菱ケミカルG｜残業20H｜年収～900万【機械または電気計装プラント工事管理】東京・神奈川・茨城

    450~900万

    • 電気設備
    • 計装
    • 部品/原料品質監査
    • 新規設備導入
    • 部品
    • 化学/素材プラント
    • 見積もり
    • 安全管理
    • 石油化学プラント
    • 石油
    • 発注
    • プラント
    • 機械プラント施工管理
    • 機械据付工事プラント施工管理
    • 機械プラント
    • 機械据付工事
    • 品質管理
    • 工程管理
    • 原価管理
    • 電気プラント施工管理
    • 施工管理
    • 現場施工
    • 現場代理人
    • 現場責任者
    エムイーシーテクノ株式会社東京都中央区, 神奈川県横浜市, 茨城県牛久市
    もっと見る

    仕事内容

    ①プラントの機械工事管理 プラント設備内の各種機械（ポンプ、タービン等）に関する「機械工事管理」業務をお任せいたします。既存設備のメンテンナンス工事に加え、新規設備導入に伴う工事も幅広く担当いただきます。 【具体的には】 ・見積もり作成 ・企業側担当者との工事期間・費用についての折衝 ・業者の選定、部品の発注 ・工事計画書、作業手順書作成 ・工事監督、安全管理 など ②プラントの電気・計装工事管理 プラント設備内の各種電気設備・計測制御装置等に関する「電気・計装工事管理」業務をお任せいたします。既存設備のメンテンナンス工事に加え、新規設備導入に伴う工事も幅広く担当いただきます。 【具体的には】 ・見積もり作成 ・企業側担当者との工事期間、費用についての折衝 ・業者の選定／部品の発注 ・工事計画書、施工要領書・作業手順書作成 ・工事監督、安全・工事品質管理 など 【おすすめポイント】 ■三菱ケミカルエンジニアリング株式会社100%出資企業 ■国内有数の大型石油化学プラントに携わる事でスケールの大きい仕事に携われる ■残業：20時間｜ノー残業デー、ICTの活用、勤怠管理の徹底 ■講習費用や試験料の会社負担はもちろん取得による祝儀あり ■「匠の技」を持つプロフェッショナルを多数

    求める能力・経験

    下記のいずれかを満たす方 ・工業高校を卒業されており、機械工事管理または電気、計装工事管理に興味のある方 ・工事管理や施工管理のご経験

    事業内容

    ●各種プラントの機械、電気・計装、塗装・建築に関するメンテナンス ●プラントの建設や制御システムの開発などのソリューション

  • エージェント求人

    【千葉・茨城・栃木】富士電機G《メーカーエンジニアリング》～1,000万円《電気設備施工管理》

    600~1000万

    富士電機Ｅ＆Ｃ株式会社千葉県市原市, 茨城県鹿嶋市, 栃木県那須塩原市
    もっと見る

    仕事内容

    ～第二新卒歓迎・手に職をつけるチャンス／創立100周年／富士電機Ｇ／幅広い事業分野で社会インフラの構築・課題解決に貢献／福利厚生充実・退職金あり／離職率4.6％～ 同社はプラント/電設・建築/空調/電力等の領域で設計～施工までを担うメーカー系総合エンジニアリング企業です。 ■業務内容： 「プラント電気工事」・「内線電気工事」における積算・設計・施工管理・保守業務全般を一貫してお任せいたします。 具体的には、積算・施工計画や図面の作成・機器搬入・安全品質管理・予算管理・工程管理・完成検査・引き渡し等の業務を、営業部門・調達部門等と連携しながら進めていただきます。 ★まずは先輩社員からのOJT教育を受けながら、できる業務から一つ一つチャレンジしていただきます。 【案件の特徴】 ・プラント電気工事：データセンター、水処理施設、鉄道、産業プラント等 ・内線電気工事：工場、商業施設、マンション等 ＊関連企業案件（富士電機・古河電工等）、一般民需、官公庁など幅広い案件有 ＊施工管理職に対する豊富な手当や福利厚生制度有 ※担当現場への直行直帰が基本です。工事に伴い東海エリア内での出張が発生する可能性があります。 ■当社の魅力 【充実の福利厚生】 年間休日126日で有給取得もしやすく（平均有給休暇取得日数13.8日）、福利厚生も充実している環境です。男性も育児休業を取得しています。また徹底した労務管理や省力化ツールの導入等で残業時間を削減しています。 会社が定めた資格取得に向けた支援として、受検費用補助および資格取得の際には報奨金の支給（10,000～200,000円）を行っています。 　※会社が定めた業務に対する資格の重要度により報奨額が異なります。 ＊健康経営優良法人 2024（大規模法人部門）：認定 ＊女性活躍推進法に基づく認定制度「えるぼし」：二つ星認定 【人材育成】 「モノづくり」は「ひとづくり」から始まるとの考えから、人財育成を当社の重要課題と位置付け、階層別、部門別、目的別の研修など、充実した教育研修制度を体系化しており、継続的な育成プログラムによりプロ集団の育成を行っています。 具体的には、階層別研修などの一般的な研修に加え、自己啓発支援制度として、通信教育やe-ラーニングなどの自己啓発講座の受講も可能です。

    求める能力・経験

    ■必須要件： １級電気工事施工管理技士をお持ちで、施工管理のご経験をお持ちの方 ＜必要資格＞ 歓迎条件：電気工事施工管理技士1級

    事業内容

    【プラント工事業／プラント電気・計装設備の設計・施工】 【内線・建築工事業／建築・建築付帯設備の設計・施工】 【空調設備工事業／空調および給排水設備の設計・施工】