【山口】施工図作成 ※CAD経験を活かせる★残業月平均17H/土日祝休/WLB◎
350~800万
株式会社テクノプロ・コンストラクション
山口県
350~800万
株式会社テクノプロ・コンストラクション
山口県
その他建築設計/デザイン
設計/施工監理
建築CADを使用した施工図作成。分野:建築・土木・プラント・内装・設備(空調、衛生、電気)《具体的には》取引先の建設プロジェクトにおいて2D・3D等の建築CADを使用した施工図作成をお任せします。 【魅力】~エンジニアとしてのしっかりキャリア形成できます~ ■ご担当いただく案件はご自身の希望と適性を考慮し決定します。 ■案件数は業界トップ!幅広く総合的な経験を積むことが可能です。 ■資格支援制度が充実しています。様々な資格取得をサポート。 ■経験の浅いエンジニアに向けたフォローアップ研修制度も充実 (技術研修センター完備)。
【必須】■建築、設備、電気、土木などのいずれかの施工図作成経験 【歓迎】各種一級施工管理技士、各種二級施工管理技士 一級建築士、二級建築士 【人物像】手に職をつけて成長したい方・積極的に資格も取得したい方・ ※長期的に通用するスキルを身に着けたい方には最適な環境です! 【主要取引先例(一部を記載しています。当社HPもご覧ください)】 株式会社竹中工務店/清水建設株式会社/鹿島建設株式会社/株式会社大林 組/大成建設株式会社/戸田建設株式会社/大和ハウス工業株式会社
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 2ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
350万円~800万円 月給制 月給 240,000円~ 月給¥240,000~ 基本給¥240,000~を含む/月
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
08:00~17:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:17時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間122日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 上記付与日まで最大3日の特別有給制度 有
その他(夏期休暇、年末年始)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【モデル年収例】 ・2年目 374万円(年二回の賞与含む) ・4年目 468万円(年二回の賞与含む) ・7年目 562万円(年二回の賞与含む) ・賃金改定年1回(勤続1年経過後の7/1付) ・上乗せ労災 ・各種手当/資格手当(最大3.5万円)、赴任手当(最大6万円)、残業手当(1分単位で全額別途支給)、テレワーク手当 <その他休日・休暇> GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇 介護休暇、入社時特別休暇(上限3日)、ウエディング休暇(5日)、災害時休暇(年5回、最大5日) (業務内容の変更の範囲)当社業務全般 (就業場所の変更の範囲)本社および全国の支社、営業所 ※将来的には、ご経験に応じて県外プロジェクトでの就業を提案させていただく可能性がございます。
※中四国地域でご希望を考慮したうえで配属先を決定いたします。 【働き方】■有給取得日数:12.0日/年 ■残業時間:平均17時間/月
当面無 ※基本的にはありませんが 可能性はあります。
山口県
敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
※ご希望を考慮した上で配属地を決定致します。
有 赴任用単身寮※生活家電・家具付
有
資格取得支援制度/財形貯蓄制度/CAD研修
★入社時特別休暇(上限3日) ★冬季…10連休!(2025年度) ★有給休暇の平均取得日数12.0日(連続取得OK※案件終了時等) ▼面接(1~2回) *「オンライン面接」と「支店内での面接」どちらかの選択が可能です。 ◆面接担当者より ノーネクタイ、ノージャケットでもOK 「どんな風に働きたいか」などざっくばらんにお話ししましょう。 ◆自動車通勤OKについて 地域によります※東京・神奈川・大阪は対象外 <その他制度> ・無料研修制度 ・社内クラブ・サークルサポート制度 ・健康保険組合・労働組合(ユニオンショップ協定)あり ※組合から結婚祝金/出産祝金 ・保養所・契約レジャー施設利用補助 ・福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」・EAP(カウンセリング)サービス・パパママ育児応援金制度・企業主導型ベビーシッター利用者支援制度・総合福祉団体定期保険・確定拠出年金制度・永年勤続表彰制度
5名
1~2回
筆記試験:無
■建設技術者派遣事業における施工管理・設計・施工図作成等の技術支援で創業50年間、業界トップシェアです。 ■テクノプロホールディングスのグループ会社!取引先にはスーパーゼネコン、大手企業多数!
【1】施工管理者派遣におけるパイオニア企業であり最大手企業:創業50年以上事業を展開。建設業界の技術者派遣分野でトップシェア 【2】施工管理者派遣では唯一の全国展開企業:全国25拠点、主要都市において営業拠点を構え事業展開している唯一の企業。 【3】大手建設会社との強いパートナーシップを構築 【4】徹底したアフターフォロー・コンプライアンス体制:各拠点に専門の管理部門を組織し、派遣社員のアフターフォローを実施。 就業上の悩みから、健康面、メンタルヘルスまでベテランの専門員が巡回し、対応。 【5】取引企業数は年間801社と多く、現場も日本中各エリアにございます。ライフステージに応じた柔軟な配属が可能です。 【6】安心した保障体制:全派遣社員が社会保険に加入。(2ヶ月未満雇用者も含む)万が一の事故における上乗せ労災加入はもちろん、 お客様に対しても業界初の損害賠償保険を設計。ご契約頂いている全てのお客様、派遣社員双方が安心して就業できる環境です。
〒106-6135 東京都港区六本木6-10-1六本木ヒルズ森タワー35階
北海道、東北、東京、営業推進部、生産設計、東関東、 北関東、横浜、名古屋、静岡、北陸、関西統括部、中四国、九州
■建築・土木・建築設備(電気/空調/衛生)、プラントの設計及び施工管理業務における人材派遣事業 ■有料職業紹介事業
テクノプロ・ホールディングス株式会社/テクノプロ・デザイン社/ テクノプロ・エンジニアリング社/テクノプロ・IT社/テクノプロ・R&D社
非公開
テクノプロ・ホールディングス 100.0%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年07月 | 22,295百万円 | 3,038百万円 |
| 前期 | 2025年07月 | 24,436百万円 | 3,970百万円 |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
500~1000万
木造注文住宅で国内トップクラスのシェアを持つ同社にて、住宅の設計担当を募集します。 自由度が高い設計業務に携われるため、クオリティの高い提案が可能です。 【具体的には】 ①提案段階から携わり、お客様のご要望を詳細に伺うことからスタート ②間取りや外観など基本プランを作成し、お客様とのお打ち合わせを重ねながら設計し、契約図面を完成させていきます。 ③本契約後はスムーズな着工へ向け、内装や設備を含めた詳細な実施設計を確定させると同時に、各種申請の手続きを行います。 ✅ポジションのやりがい 🔽戸建のみならず、希望によって様々な用途の物件に携われる! ⇒扱う樹種は幅広く、病院併用やアパート併用など特殊な案件もあります。 また戸建のみならず、ご自身の希望により、集合住宅(フォレストメゾン)や店舗などを手掛けていくことも可能です。何年経っても新しい分野で挑戦ができる魅力があります。 🔽住友グループの安定性とブランド力! ⇒住友グループの安定した基盤とブランド力、森林事業を通じた「ウッドサイクル(木材の持続利用)」への貢献など、社会貢献性の高さも魅力。
下記のご経験、かつご資格をお持ちな方 ・意匠設計のご経験をお持ちな方 ・建築士のご資格をお持ちな方
「木」を軸として(1)資源環境事業、(2)木材建材事業、(3)住宅・建築事業、(4)海外住宅・不動産事業、(5)生活サービス事業など、幅広く展開しています。さらに、CO2を吸収し炭素を固定する機能を持つ再生可能な自然資本としての森林資源を活用した独自のバリューチェーンを構築し、既存事業のみならず、木造の中大規模建築や環太平洋地域を中心とする海外住宅・不動産事業、木の資源を活かしたバイオマス発電事業などにも注力しています。
350万~
■給水・排水管、空調設備等の配管といった公共性の高い社会インフラの工事や民間工事を多数施工しています。 ■管工事の資格取得を目指している方の資格取得の応援します。 これまでのご経験を活かして、更になるキャリア形成を古田設備工業でされませんか? いずれも文系理系関係なく出来る仕事です。戸建てや集合住宅、公共施設、 インフラなど様々な現場を体験することができます。 <職場環境> 数字で見る会社情報 ■設立1977年(昭和52年) 創業49年 ■年間売上 2億5千万円 ■社員数11名 ■社員男女比率 男性8名:女性3名 ■平均年齢 約40歳 ■平均勤続年数 17年 ■平均時間外労働時間 月3時間 ■従事すべき業務の変更の範囲 (雇入れ直後)配管工事 (変更の範囲)会社の定める業務
■経験者のみ募集 ・管工事、空調工事、電気工事の実務経験のうちいずれか ・普通自動車免許(場合に応じてAT限定可)
給排水衛生設備設計施工 床暖房工事空調設備工事各種メンテナンス工 上下水道工事土木工事水道施設工事
700~1000万
低層集合住宅における建築施工管理を担当していただきます。 【求人の魅力】 ■年間休日123日/完全週休2日制(土日祝)/フルフレックス制 ■平均年収992万円 ■65歳定年制(全国社員は65歳もしくは67歳選択定年制)、60歳一律役職定年の廃止 ■低層から中高層まで幅広い集合住宅案件に携われる ■経験豊富な方は若手育成や施工計画支援などマネジメント業務にも挑戦可能 ■東証プライム上場企業ならではの充実した福利厚生・働きやすい環境
・下記のご資格をお持ちかつご経験がある方 ・一級または建築士 ・1級または2級建築施工管理技士 ・1級建築施工管理技士補 ・戸建、アパート、集合住宅の建築施工管理のご経験
◆建築事業 ◆都市開発事業 ◆海外事業 ◆環境エネルギー事業
600~1100万
戸建住宅(注文住宅)や賃貸住宅(シャーメゾン)の基本設計から実施設計まで設計業務全般をご担当いただきます。 【具体的には】 ・戸建て住宅のプラン作成からインテリア、エクステリアや周辺環境との調和までを含めた住宅全般の設計業務 ・集合住宅の基本設計から実施設計までの設計業務 【キャリア制度】 設計はチーフアーキテクト、現場監督はチーフコンストラクターという社内認定資格があります。認定基準によって認定された者に対し「特別研修費」をさらなる知識・経験を積み、感性を磨くための費用として支給しています。 【イチ押しポイント】 🔽年間休日:129日/完全週休2日制(戸建住宅:水日祝)(集合住宅:土日祝) 🔽残業時間:1日1時間~2時間程度 🔽平均年収:880万~ 🔽業務効率・情報共有のスピード向上のため、IT環境◎ 🔽キャリア支援制度・福利厚生の充実 🔽設計、積算担当との分業体制/施工図修正などの業務なし 🔽定年65歳:長期就業可
下記のいずれも該当する方 ・建築士をお持ちの方 ・設計の経験をお持ちの方
住まいに特化した事業を展開し住宅産業をリードしています。 「請負型ビジネス」「ストック型ビジネス」「開発型ビジネス」を展開し、持続的な成長を実現します。同社グループは2050年に向けてNEXT SEKISUI HOUSE「32年ビジョン」を策定。”「わが家」を世界一幸せな場所にする”というグローバルビジョンを掲げ、住を基軸に、融合したハード・ソフト・サービスを提供するグローバル企業として、お客様、従業員、社会の「幸せ」を最大化する取り組みを推進しています。
300~595万
新築・リフォームの施工工程の管理、安全・品質のチェック キッチンやユニットバスなど住宅設備の設置工事の監督 [お施主さま・関係業者さまとの打ち合わせ] 工事内容やスケジュールの調整 お客様のご要望を現場に反映するための橋渡し [各資材関係の発注手配] 必要な建材・設備の選定と発注 協力業者の手配とスケジュール調整 入社後は先輩社員の現場同行からスタート。丁寧な指導で、施工管理の基礎から学べます。 外壁や屋根、設備など、暮らしの安心と快適さを形にする重要な役割です。 勤務時間がきちんとしており、明るく協力的な社風です。 直行直帰OK・社用車あり 施工エリア:防府市・山口市 近郊 使用CAD:JWW 従事すべき業務の変更の範囲 (雇入れ直後)建築施工管理 (変更の範囲)変更なし
【対象となる方】 ・普通自動車免許(AT限定不可) ・基本的なPC操作スキル 【活かせる経験】 ・多くの人と関わり、協力しながら家づくりをしていきたい方 ・事務所の机にずっと座っておらず、現場が好きな方
建材、住宅機器、住設機器、銘木、木材、石材等販売、外壁・屋根・太陽光、発電等の施工、住宅ローン取扱い、家具製造・販売、照明・カーテン販売
384~700万
設計士(住宅・店舗の設計業務) 主な仕事は、建築設計や内装デザインのプランニングと見積作成、お客様へのヒアリングです。 お客様ひとりひとりの想いを汲み取り、工務スタッフやコーディネーター、関連業者の方とのコミュニケーションを図りながら、設計補助スタッフとともに豊かな暮らしの形を提案します。 こんな人と ご一緒したい ・I.D.Worksの目指す家づくりに共感して頂ける方 ・ワクワクする空間を一緒に造ってみたいと思う方 ・「住まい」や「暮らし」、「ひと」が好きな方 ・建築や内装デザインに興味のある方 ・建築士資格保有者や住宅・店舗・リノベーション設計の実務経験者は優遇します (内容) 新築住宅/リノベーション/ショップデザイン/オフィスデザイン 空間スタイリング/住宅診断・管理/不動産 従事すべき業務の変更の範囲 【雇入れ直後】意匠設計 【変更の範囲】会社の定める業務
◇対象となる方(必須) 一級又は二級建築士の有資格者 設計実務経験(木造RC造など問わず) ◇活かせる経験(優遇) 住宅・店舗の設計業務経験者
・リノベーション・リフォーム・新築・店舗デザイン及び施工・住宅設計及び施工・オリジナル家具の製作及び販売・エクステリアの設計及び施工
400~800万
■業務内容 お問い合わせいただいたお客様に自社ブランドの木造注文住宅を企画・提案。 プラン提案から資金計画、ご契約、契約後の詳細打合せ、お引渡しまで一連の業務を行います。 【高品質の注文住宅】 100%オリジナルの建物を設計できるため、規格化された物件ではなく、自分が思い描く建物をつくる面白さが味わえます。 収まりを自分で決められるなど、裁量が広いのでやりがいは大きいです。 お客様の理想の家を実現するために企画・販売から設計、施工までをトータルサポートします。 【売上成長率トップクラス企業】 設立以来、増収・増益を続け、全国トップ級の売上成長率を誇ります。売り上げは1300億円を突破。同社と共に成長頂ける人財を募集いたします。 【資格お祝い金あり】 資格取得一時金:入社後に業務で必要な資格を取得した方にお祝い金を支給いたします。 ・一級建築士 200万円(2級20万円) ・建築施工管理技術士1級50万円(2級20万円) ・宅地建物取引士70万円
【必須要件】 ・建築設計の実務経験者 ※ALTA CADを使用していますが、他の建築用CADの経験でもOKです ・普通自動車免許(AT限定可) ・高卒以上 【歓迎条件】 ・住宅営業経験者優遇
耐震性・耐久性など長期優良住宅の住宅性能評価7項目の最高等級に標準対応し、高い基本性能を誇る自由設計の注文住宅をご提案する木造住宅のハウスメーカーです。縦への空間を有効活用した、スキップ収納や吹抜けを実現する注文住宅をご提案します。 全国にエリア拡大を続けており、今後も積極的な事業拡大を行っていきます。
500~840万
■仕事内容 建築工事に専従した業務を実施いただきます。 ■業務内容 1.化学会社等構内の設備改造・修繕業務全般 2.総合施設(総務棟、事務所棟、研究棟)新設の基本計画・設計業務 3.総合施設新設の見積・引合い対応業務 4.総合施設の実施設計・施工管理業務1.仕様書、工事計画書・施工要領等の作成 ※建物の改変を伴う業務は含まない
【必須】■1級建築施工管理技士をお持ちの方■建屋等建築関連設備の新設業務(設計・施工管理業務経験) 【尚可】■1級建築士■各種作業主任者 【働き方】月の残業時間は全社平均で20時間(年や月によっても変動はあり)程度です。また年間の残業時間の上限は、一般企業基準の360時間と設定しており、超過手続きを行った場合でも720時間までとなっているなど残業は厳しく管理しています。また、働く環境の整備に力を入れております。(年間休日124日)
■各種化学工業用、環境保全用その他の各種機械設備の設計・監督管理・技術検討・コンサルティング■製油所・石油化学工場・石油備蓄設備に関する設備の設計・建設・保全業務
520~840万
■仕事内容 建築工事に専従した業務を実施いただきます。 ■業務内容 1.化学会社等構内の設備改造・修繕業務全般 2.総合施設(総務棟、事務所棟、研究棟)新設の基本計画・設計業務 3.総合施設新設の見積・引合い対応業務 4.総合施設の実施設計・施工管理業務1.仕様書、工事計画書・施工要領等の作成 ※建物の改変を伴う業務は含まない
【必須】■1級建築施工管理技士をお持ちの方■建屋等建築関連設備の新設業務(設計・施工管理業務経験) 【尚可】■1級建築士■各種作業主任者 【働き方】月の残業時間は全社平均で20時間(年や月によっても変動はあり)程度です。また年間の残業時間の上限は、一般企業基準の360時間と設定しており、超過手続きを行った場合でも720時間までとなっているなど残業は厳しく管理しています。また、働く環境の整備に力を入れております。(年間休日124日)
■各種化学工業用、環境保全用その他の各種機械設備の設計・監督管理・技術検討・コンサルティング■製油所・石油化学工場・石油備蓄設備に関する設備の設計・建設・保全業務
500~1000万
【業務概要】 建築工事施工管理技術者として以下を始めとする業務に従事いただきます。 ・安全管理 ・施工計画の作成・管理 ・品質管理 ・工程/工期管理 ・環境管理 ・施主対応 など <案件実績> 超高層マンションを中心に累計約27万戸の施工実績を持ち、商業施設や物流施設など幅広い建築を手掛けています。 ▷商業施設:三井アウトレットパークマリンピア神戸/ららテラス TOKYO-BAY ▷宿泊施設:三井ガーデンホテル銀座築地/東急ハーヴェストクラブVIALA鬼怒川渓翠 など 【おススメポイント】 ▼年間休日:122日/完全週休2日制(土日祝) ・時間単位有休 ・在宅勤務/サテライトオフィス制度 ・住宅手当/社宅・独身寮あり 福利厚生が充実しており、働き方の見直しもしやすい環境です。 ▼ライフイベントとの両立支援が明確 ・年1回、希望職種や勤務地を申告可能 ・社内公募制度で部署異動も可能 キャリアの自由度が高く、多様な働き方を実現しながら、経験の幅を広げやすい環境です。 ▼準大手ゼネコンならではの“幅広い案件×安定受注” ・橋梁/超高層住宅/商業施設でトップクラスの施工実績 ・アジア15か国に展開(インド市場で存在感を発揮する日系ゼネコン) 国内外で多様なプロジェクトに携わる機会があります。
・建築施工管理業務のご経験
明治創業の三井建設と住友建設が合併して誕生した準大手ゼネコン。国内では橋梁や超高層住宅、アウトレット施工でトップクラスの実績を持ち、海外ではアジア15か国に展開。インドでは1996年に日系初の現地法人を設立し、シェア過半を占めるなど圧倒的な地位を確立している。