●<電験2種資格をお持ちの方※未経験歓迎>東京都府中市/特別高圧施設の電気主任技術者候補
400~500万
ALSOKファシリティーズ株式会社
東京都府中市
400~500万
ALSOKファシリティーズ株式会社
東京都府中市
建築設備メンテナンス
設備保全/メンテナンス
不動産ビルメンテナンス/管理員
受託先施設に常駐し、電気主任技術者の補助業務と設備管理業務をお任せします。 ■具体的には・・・ ○電気主任技術者の補助業務 ○施設内各種設備の点検・検針・維持管理 ○管理センターでの運転監視 ○簡易営繕業務(修繕、管球交換など) ○トラブルの一時対応、原因究明、対応策の検討 ○その他各種工事、点検作業の立ち合い など ■入社後の期待役割・・・ 配属先現場は、特別高圧環境の大手新聞社の関連施設(取材・印刷拠点)です。 設備管理スタッフは、10代、20代の若手から10年以上経験を積んでいる先輩まで幅広い年齢層のメンバーが揃っており、昼間5~10名/夜間2名の24時間体制で施設の維持管理を行っています。 入社後、まずは施設内の各種設備点検など設備管理業務全般に携わるとともに、並行して現電気主任技術者の方の補佐役として業務を手伝いながら、電気主任技術者としての基礎を習得いただきます。 将来的には、名義を提出した上で主任技術者としてのご活躍を期待しています。 ※入社時は昼夜シフト勤務、電気主任技術者選任後は日勤勤務となります。
○第二種電気主任技術者資格をお持ちの方(試験合格、実務経験不問) ○電気主任技術者資格を活かして経験を積みたい方 ※ビルメンテナンスないしは類似の経験ある方 歓迎 ※電気主任技術者実務経験ある方 歓迎
電気主任技術者、第二種電気主任技術者
正社員
無
有 試用期間月数: 6ヶ月
400万円〜500万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00 日勤 / 9:00~18:00(実働8h、休憩1h) 宿直 / 9:00~翌9:00(実働16h、仮眠6h、休憩2h) 日勤→宿直→明休→公休 原則4日サイクル ※宿直勤務は月5~8回程度
有
有
120日
週休2日(シフト制4週8休)、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇 等
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
【月給】28万5千円~35万円程度 【年収】400万円~500万円程度 ※経験・資格・能力を考慮の上、規定により決定。 昇給年1回 賞与年2回 通勤交通費(上限5万円/月) 時間外手当(別途支給) 宿直手当(1回1,200円/月平均8,400円) 資格手当(合計上限3万円) 名義手当
無
東京都府中市
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
受託先施設(東京都府中市南町) ※勤務地最寄駅: 京王線「中河原」駅、京王線・JR南武線「分倍河原」駅
有
退職金制度(確定給付企業年金)、従業員持株会、グループ保険(生命、火災、自動車、レジャー、がん保険等の団体割引制度)、福利厚生サービス利用可
1名
2回〜
(本社)東京都千代田区四番町4-2
(支社)東京、多摩、埼玉、千葉、横浜、静岡、浜松、名古屋、関西
清掃、警備からビル管理代行まで、トータルなビル管理サービスを提供するALSOKグループの綜合ビル管理会社。 セキュリティ事業を中核として介護事業や綜合管理・防災事業などを推進するALSOKグループの中核企業という位置づけで、ALSOKの包括的建物管理サービス「警備も設備もALSOK」をはじめとする業務・サービス提供の一翼を担っています。
ALSOKグループ
非公開
最終更新日:
515~721万
自社管理物件のメンテンナンス案件の管理をご担当いただきます。 社内の営業担当やリーシング担当・社外の施工業者・オーナー様と連携しながら仕事をしていただきます。 ■業務内容: メンテナンス案件の現場チェック、品質管理、関連会社の指導など発注者サイドの自社メンテナンス案件のため、上流工程の監理がメインとなります。 現場に出向くのは要所の確認程度です。1日デスクワークだけの日もあります。 年間40~50棟程度の案件をご担当いただきます。 ■配属先情報: 現場は拠点から車で行ける範囲 ※場合によって1,2日の出張あり ■1日のスケジュール・ 9:00:出社 その時に稼働している物件の現場管理資料などを確認し、工事現場に向けて出発します。 13:00:工事現場の巡回 昼休憩を挟みながら、チェックリストをもとに工事の進捗管理を行います。 16:00:事務的な作業 事務所に戻り、翌日の施工計画書の確認や見積書の査定などを実施します。 18:00:退勤 ■入社後について: 社内研修で基礎知識を身につけていただき、その後は先輩と現場へ同行→サポートを受けながら実際の業務を学んでいきます。わからないことはすぐに聞けるため、安心して活躍できる環境です! ■ポジションの魅力: ・自分の裁量で現場を動かす 施工計画の策定から、現場監督としての管理、オーナー様の立ち会いまで、最初から最後まで自分の裁量で現場を動かすことができる。これが施工管理職の仕事の醍醐味です。 わからないことは同僚がサポートしてくれますので安心して仕事に没頭することができます。 ・完全なる土日祝の公休日 工事現場は平日のみ稼働するため、土日祝が完全な公休日となります。 また、繁忙期以外の残業はほぼありません。そのため、プライベートを充実させられることが魅力の一つ。子どもとの時間を大切に、子育てをしながら施工管理職として活躍する人もたくさんいます。
■必須要件: ・建築施工管理経験 ・普通自動車免許 ■歓迎要件: ・建築施工管理資格、建築士資格のある方歓迎します!
レオパレス21の賃貸住宅管理戸数は全国で管理戸数約55万戸。単身者向け物件の管理戸数では業界NO.1を誇ります。 初期費用の負担を軽減した「賃貸契約」と月単位で家具・家電付きのお部屋を利用できる「マンスリー契約」を展開し、お客様一人ひとりのライフスタイルに合わせたプランをご用意。 また、トラブル時のサポートはもちろん、先進のIoTを導入するなど安心で快適な住まいをご提供しています。
400万~
【募集背景】マンション高圧一括受電で全国トップクラスの実績を持つ当社。電気保安にも力を入れていくための増員募集。電験三種を持ってるのに活かせていない方・今の働き方に不安をお持ちの方に向けた募集です。 1人あたり10~50件程度の物件を担当し、月次・隔月など決まったスケジュールで点検を実施。緊急時の対応もありますが、基本的には計画通りに進行。責任と裁量を持って業務を進めます。 ・点検現場での機器確認や写真撮影、測定器の準備・補助 ・月次点検・簡易点検での同行OJT(漏れ電流や温度測定など) ・報告書の作成補助、機器台帳の確認・入力作業
【必須】■第三種電気主任技術者の資格 ■基本的なPC操作が可能な方(Word、Excel) ※実務未経験OK! 【この求人のポイント】 ★未経験から"国家資格"を取得できます! ★土日祝休み&年休122日で代休・振休も柔軟に取得可 ★年齢や社歴よりも"姿勢・成果"を評価!1on1面談でプロセスも評価! ★いきなり一人で現場に出ることはなく、困ったときはすぐに相談可◎ ★チーム体制を取っており、現場は基本複数名で対応しております!
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500~550万
【仕事内容】 虎ノ門駅近くにあるオフィスビル(日経虎ノ門別館)の設備管理員(副責任者 兼 電気担当)をご担当いただきます。 【具体的には・・・】 ・設備管理業務全般(電気・空調・消防・給排水設備の保守点検) ・お客様・テナント様対応 ・スタッフの管理・監督・指導 ・シフト作成・労務管理 ・修繕・改修工事対応 等
【必須要件】※いずれも満たす方 ○「第三種電気主任技術者」有資格者の方 ○設備管理の責任者経験ある方 【歓迎要件】※あればなお歓迎 ○設備管理経験がある方 ○設備責任者経験のある方 ○設備系の資格をお持ちの方
■ビルメンテナンス ■工事・設計 ■不動産 ■原子力施設、RI研究施設、火力発電所管理 ■セキュリティ■プロパティマネジメント/ファシリティマネジメント ■発電事業、再生エネルギー ■業務支援サービス 等
403~650万
【仕事内容】 オフィスビルや商業施設などに設置されている消防設備・防災設備の点検、設置、修理業務をお任せします。法令に基づく点検から、経年劣化に伴う改修工事、テナント入退去時の設備移設まで、建物の安全を守る幅広い業務に携わっていただきます。現場への直行直帰が基本で、効率的に働ける環境です。 主な業務内容は以下の通りです。消防設備・防災設備の法定点検、経年劣化箇所の改修・修繕対応、テナント入退去に伴う設備の移設・増設・撤去工事、協力会社への工事発注および取りまとめ、報告書・見積書の作成など。 【ポジションの魅力】 ①チーム制で安心して働ける:3〜6名のチームで点検・工事を担当するため、未経験の作業でもフォロー体制が整っています。 ②分業制で“現場に集中できる”環境:営業対応はグループ内の別部署が担当し、緊急連絡もコールセンター経由でシフト担当者が対応するため、夜間・休日の急な呼び出しはありません。また、点検報告書はタブレットで入力し、データはバックオフィスが報告書に仕上げるため、事務作業の負担が大幅に軽減されています。 ③やった分だけ収入に反映される出来高制度:固定賞与に加えて、現場での成果に応じた「出来高賞与」を支給。1回の賞与で100万円を目指せる評価制度が整っています。
・自動車運転免許をお持ちの方 【歓迎】 ・消防設備士甲種4類、第二種電気工事士などをお持ちの方 ・手に職をつけたい方
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400~770万
グランドハイアット東京のエンジニアリング部にて施設維持保全管理業務全般をお任せします。 実際の作業は協力会社が行いますので、発注者側としての調整業務が中心となります。 ※非管理職となります。 〈具体的には〉 ●設備保全維持・保守点検業務(委託会社)の管理 ●家具備品(FFE)などの保全・修理・更新業務 ●厨房機器の保守点検管理・修理・更新工事計画 ●修繕予算・計画の管理 ●設備投資の計画および管理 ●外部施工業者との調整や工事立会い 等 〈グランド ハイアット 東京について〉 東京・六本木ヒルズ内にある国際色豊かな高級ライフスタイル・デスティネーションホテルです。 2003年の開業以来、ビジネスや観光の拠点として、国内外のゲストに最高級の滞在体験を提供しています。 洗練された387の客室、10の多様なレストラン・バー、スパ、最先端の宴会場を備え、館内に200以上の芸術作品が飾られた、モダンでラグジュアリーな空間が特徴です。
【必須条件】 ◎ホテルもしくは大型商業施設等の施設管理、設備管理経験 ◎英文のメールに抵抗がない方(翻訳アプリなどを使って対応できる方) ◎基本的なPCスキル(Excel/Word/Power Point) 【歓迎要件】 ◎空調、電気設備等に関する資格保有者
都市再開発事業を手掛ける森ビルのグループ会社として、ホテル事業、会員制クラブ事業、ウェルネス事業、レジデンス運営受託事業を展開する総合ホスピタリティ企業です。 ◆グランド ハイアット 東京◆ 所在地/港区六本木6-10-3 開業日/2003年4月25日 客室数/387室、レストラン・バー10、宴会場16
380~560万
【仕事内容】 商業施設・オフィスビル・マンションなどに併設されている機械式駐車場を中心に、点検・メンテナンス業務を担当します。 未経験の方は、簡単な作業からスタートし、段階的に業務を覚えていける環境です。 【働き方のイメージ】 ・機械式駐車場の点検は2~3名のチーム体制 ・1日あたり2~3件を担当 ・余裕のあるスケジュールで、品質・安全重視の作業が可能 【具体的な業務内容】 ・機械式駐車場設備の定期点検 チェックリストに沿って、ゲート、センサー、ロック装置、精算機、昇降機、リフト、チェーンなどを確認 動作確認・目視点検が中心 ・設備の簡単な調整作業 潤滑オイルの注入 ボルトの締め直しなどの軽作業 重たい工具の使用は少なめ ・点検後の報告書作成 フォーマットに沿って入力 1件あたり15分程度 ・故障時の修理対応(習熟度に応じて) 劣化部品の交換 電気配線の修繕など 先輩のサポート体制あり 【オンコール対応について】 ・入社半年~1年後を目安に担当 ・月4~6回程度(18:00~翌9:00 ※休日は9:00~翌9:00の当番制) ・夜間、休日のトラブル時に必要に応じて出動 ・待機中は自由時間(仮眠可) ・オンコール手当を別途支給 仕事に慣れ始めた入社半年後以降に、当番制にて月に数回のオンコール業務を担当します。 緊急対応が発生した場合、機械の故障対応を行いますが、それ以外は自由時間となり、仮眠なども可能です! オンコール業務は当番手当のほか、実働に応じて別途手当が支給されます。 【入社後のサポート体制】 ・座学研修からスタート ・工具の使い方や設備の基礎を習得 ・現場配属後は簡単な作業から段階的に担当 ・ひとり立ちの目安は6ヶ月~1年程度 【職場環境】 ・分からないことはチャットや電話、ビデオ通話ですぐ相談可能 ・異業種出身者が多く、話しやすい雰囲気 ・未経験でも安心して成長できる環境 ------------------------------------------------------ \未経験から月収30万円以上も可能!/ 機械式駐車場の安全稼働を支える技術職として、都市インフラを陰から支えるやりがいのある仕事です。 ------------------------------------------------------ ◎未経験でも安心の教育体制 ・座学研修+先輩同行からスタート ・機械式駐車場の構造や点検手順を基礎から学べる研修あり ・作業マニュアル完備/資格取得支援制度あり ・潤滑オイルの注入や点検など、シンプルな作業から段階的に担当 ・メンバーの大半が未経験スタート ・定着率90%超/困ったときはすぐ相談できる環境 ◎働きやすい勤務環境 ・原則土日祝休み/完全週休2日制 ・年間休日113日+長期休暇も充実 ・GW/夏季/年末年始/アニバーサリー休暇など ・残業は月20時間程度と少なめ ・振替休暇制度あり(万が一の休日出勤時も安心) ◎給与・待遇の充実 ・月給25万円~45万円+残業代+賞与年2回 ・モデル月収 ・未経験入社1年目:月収30万~32万円 ・年収例 ・入社5年目・35歳:年収500万円 ・入社2年目・29歳:年収420万円 各種手当も充実 ・入社祝い金3万円(入社6ヶ月後支給) ・住宅手当/家族手当/出張手当/資格手当 ・オンコール手当/電話当番手当 など
- 普通自動車第一種免許(AT限定可) - 人物重視の選考となりますので、職種・業界未経験者も歓迎します。
機械式駐車場に関するトータルサポート ・保守メンテナンス ・運営管理 ・月極駐車場検索サイトの運営 『パーキングサーチプラス』 <事業許可> 建築工事業・機械器具設置工事業 大阪府知事許可(般-2)第100091号
700~840万
★業務概要 国際的なスポーツイベントやコンサートなども開催されるスタジアム施設で、第2種ボイラータービン主任として、一緒に安心・安全・快適な環境作りに取り組みます。 社研修施設での座学・実習研修に加え、配属後は現場でのOJTも実施。段階的に学べる体制が整っているため、安心して業務に取り組んでいただけます。スキルアップを目指す方には、成長のチャンスが溢れる環境です。 ★業務詳細 スタジアム施設にて、電気設備・空調および給排水設備の保守・整備、点検を行ないます。 ・ガスタービン発電機の維持および運用に関する保安の監督等 ・設備運転監視業務 ・各設備保守日常点検、巡回点検(検針含む) ・定期点検、業者立会業務 ・不具合対応、小修繕業務 ・報告書、提案書の作成など
・第2種ボイラー・タービン主任技術者 ・PC基本操作
日本管財は、長年にわたり業界のリーディングカンパニーとして数多くの不動産を管理し、様々なソリューションを提供しつづけてきました。多様化・複雑化する不動産ニーズに対し総合的に対応するいわば「不動産のフルライン・サービス・プロバイダ」です。 これまで蓄積したノウハウと確かな実績をベースに、今後も新たな不動産戦略を実現していきます。
880~1200万
グランド ハイアット 東京のエンジニアリング部にて、副部長を担っていただきます。 実際の作業は協力会社が行いますので、発注者側のマネジメントとしての交渉や調整業務が中心となります。 〈具体的には〉 ●非常時(火災自然災害、エレベーター不具合、ビル避難等)をカバーする一連の手順を実行する。 ●部署管理の機能を円滑にするようアシストし、適時にホテルの方針や手順にそったメンテナンス・エネルギーマネージメントやリペアの記録を完璧にサポートするファイリングシステムのメンテナンスを実行する。 ●年間のエンジニア・ビジネスプランの作成アシストし、部署の目的が従業員のニーズやホテルの事業目的への取り組みとなっているか確認する。 ●予算を定期的に更新作成するアシストをして、効率的にコストがコントロールされるようにする。 ●アウトソーシング会社へ作業要請の割り当て、補修・修理計画をアシストする。 ●非常用設備における非常時対応計画の作成、実行や人員安全・防犯システムのメンテナンス、オペレーションのアシストを行う。 ●適切なトレーニングや社内指導教育などを通してエンジニアスタッフのスキルや能力を開発させ、スタッフの育成を行う。 〈グランド ハイアット 東京について〉 東京・六本木ヒルズ内にある国際色豊かな高級ライフスタイル・デスティネーションホテルです。 2003年の開業以来、ビジネスや観光の拠点として、国内外のゲストに最高級の滞在体験を提供しています。 洗練された387の客室、10の多様なレストラン・バー、スパ、最先端の宴会場を備え、館内に200以上の芸術作品が飾られた、モダンでラグジュアリーな空間が特徴です。
【必須条件】 ◎発注者側としてのマネジメントやオーナーとの交渉、折衝等のご経験 ◎英文のメールに抵抗がない方(翻訳アプリなどを使って対応できる方) ◎基本的なPCスキル(Excel/Word/Power Point)
都市再開発事業を手掛ける森ビルのグループ会社として、ホテル事業、会員制クラブ事業、ウェルネス事業、レジデンス運営受託事業を展開する総合ホスピタリティ企業です。
400~550万
都内重要道路施設に付随する設備の運転・保守業務 安全で快適な道路空間を確保するため、 重要道路施設等の管理に取り組んでいます。 ■具体的には・・・ ・監視カメラによる通行状況の24時間監視 ・設備機器の運転操作及び運転状況の24時間監視 ・設備機器の日常点検及び定期点検 ・地震、交通事故、漏水等の緊急対応 ・風向・風速、交通量等を勘案した換気設備の運転操作 ・外部選任の電気主任技術者として自家用電気工作物の工事、維持、運用の保安監督 ・東京都へ提出する報告書及び社内事務書類作成 <対象施設> ・新宿副都心西口広場 ・環状二号線築地・虎ノ門トンネル ・新橋地下自動車道 ・環状八号線井荻・練馬トンネル ・上野地下歩行者専用道等 等 【当該法人への応募締切日】 第1回:令和8年3月18日(水) 第2回:令和8年4月16日(木) ①書類選考 ↓ ②第一次選考(適性検査) 第1回:3月20日(祝・金)~3月30日(月) 第2回:4月18日(土)~4月27日(月) ↓ ③第二次選考(面接) 第1回:4月10日(金)、11日(土)、12日(日)、13日(月) 第2回:5月8日(金)、9日(土)、10日(日)、11日(月) ↓ ④最終選考(面接) 第1回:4月22日(水)、23日(木)、24日(金) 第2回:5月20日(水)、21日(木)、22日(金) 〈入社日〉 第1回:令和8年6月1日以降 第2回:令和8年7月1日以降
【未経験歓迎】電気主任技術者免状(第一種~第三種)の交付を受けている方 ※40歳以下/高卒以上 ■必須要件 ・高卒以上 ・電気主任技術者免状(第一種~第三種)の交付を受けている方 ※電気事業法第44条2項1号の規定に基づき、経済産業大臣が認定した教育施設で所定の科目を修めて卒業した(する見込みの)方も応募可能です。入社後、電気主任技術者の資格取得を目指していただきます。 ※資格を用いた実務経験の有無は不問 ・令和7年4月1日現在、40歳以下の方
■道路事業 ■駐車対策事業 ■自主経営事業 財団法人東京都駐車場協会として1960年に設立され、その後、公益法人制度改革関連三法の施行に伴い、2011年4月から公益財団法人東京都道路整備保全公社と改め、道路事業、駐車対策事業、自主経営事業の3事業を展開しています。
500~1000万
職務概要 ファシリティーズ・コーディネーターは、担当物件の日常的な施設運営をサポートし、設備関連業務や作業依頼(ワークオーダー)が適切かつ効率的に完了するよう調整を行うポジションです。 クライアント、オーナー(貸主)、テナント、ベンダー、協力会社などと連携し、安全で機能的かつ適切に管理された施設環境の維持を支援します。 本ポジションは、修繕業務、日常メンテナンス、設備更新・投資計画に関してプロパティマネージャーをサポートする役割を担います。 主な業務内容 • オーナー、テナント、サービスプロバイダーと連携し、定められた手順・ポリシー・報告フォーマットの遵守を確認する • クライアントからの問い合わせや作業依頼を受け付け、記録・管理する • ワークオーダーの作成、進捗管理、完了処理を行う • 作業報告書、見積書、請求書、各種書類の整理・保管を行う • 廃棄物処理やリサイクルなど、建物外部で行われる業務の状況を確認する • 社内指示や文書に従い業務を遂行し、不明点は確認する • クライアント、同僚、上司からの一般的な問い合わせや軽微なクレームに対応する • 既存の手順に基づき、比較的定型的な問題を解決する • 定められたプロセスに従い、監督のもとで正確かつ期限内に業務を遂行する
応募資格・要件 • 高校卒業または同等資格(必須) • 施設管理、一般事務、プロパティマネジメント、カスタマーサービス等の関連経験(2年程度までが望ましい) • 基本的な業務手順やルールに従って業務を遂行できる能力 • 基本的なコミュニケーション能力(口頭および書面) • Microsoft Office(Word、Excel、Outlook等)の基本操作スキル • 高い整理整頓能力および細部への注意力 • 基本的な計算能力(割合、割引率、マークアップ計算など)
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