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企業ダイレクト

【岡山/営業】将来の管理職候補/年間休日120日以上/賞与5年平均6.5ヶ月

500~880万

株式会社藤木工務店

岡山県倉敷市

職務内容

職種

  • 建築法人営業

  • 建築個人営業

仕事内容

ゼネコンとしての高い技術力を活かし、新築・増改築プロジェクトの企画・受注を担当。設計事務所や事業者への戦略的アプローチを通じて、 お客様のビジョンを実現する建築営業活動を行っていただきます。 【詳細】■設計事務所、ディベロッパー、企業との関係構築 ■顧客ニーズのヒアリングに基づいたプロジェクトの企画立案・プレゼンの実施■受注までの技術部門との連携および契約の交渉 ■プロジェクトの受注責任者として、情報初期段階から工事完成までを牽引 【魅力】 高級注文住宅から大規模建築、文化財の修復等 地図に残る多様な案件を担当するのでやりがいをもって取り組んでいただけます。

求める能力・経験

【必須】■建築・不動産などに関する業界での法人営業経験 【仕事の魅力】■多様なスケール・用途の案件を通じた専門知識の獲得 ■年間休日129日の整備された環境で長期的なキャリアを実現 【当社の強み】戸建て住宅、集合住宅、事務所、工場、研究所など、さまざまな用途の建築物に携わることができます。 【施工実績】■中央自動車工業株式会社東京支社■桃山学院和泉キャンパス新校舎■ラスイートルパンビル■念佛宗無量壽寺福岡別院■大阪府立中之島図書館書庫棟改築その他工事■日建ビル１号館 環境改修工事本体工事及び遵法化対応工事■旅館くらしき・倉敷珈琲館改修工事

資格

宅地建物取引士 尚可

学歴

大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

500万円～880万円 月給制 月給 280,000円～480,000円 月給￥280,000～￥480,000 基本給￥280,000～￥480,000を含む/月 ■賞与実績:6.5カ月（過去5年間平均）

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

08:30～17:30

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間：20時間

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間129日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期5日、年末年始3日

有給休暇

入社直後10日 最高付与日数40日 内5日間は有給休暇の啓作取得

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

※想定年収は平均残業20時間/月の想定残業代を含んだ表記です。 ■賞与：1年目は、最大4ヵ月支給/2年目以降は、満額支給　6.5カ月（過去5年間平均） ■仕事内容の変更の範囲：当社業務全般■就業場所の変更の範囲：当社拠点全般（総合職のみ） ■総合職もしくはエリア総合職での採用（選択可） →総合職は各拠点（大阪・東京・倉敷・香川・京都）への転勤の可能性あり。 →エリア総合職は転勤無し。各拠点採用となる。 拠点：関西エリア（大阪・京都）、東京、倉敷、香川 【モデル年収】 ■25歳　総合職：546万円/エリア：512万円※賞与は5年間平均の6.5ヵ月で計算 ■30歳　総合職：590万円/エリア：565万円※賞与は5年間平均の6.5ヵ月で計算 ■35歳　総合職：671万円/エリア：632万円※賞与は5年間平均の6.5ヵ月で計算 ■40歳　総合職：743万円/エリア：696万円※賞与は5年間平均の6.5ヵ月で計算

勤務地

配属先

総合職は各拠点（大阪・東京・倉敷・香川・京都）への転勤の可能性あり。

転勤

当面無 転勤の可能性あり。 エリア総合職は転勤なし

倉敷支店

住所

岡山県倉敷市鶴形1-11-24

最寄駅

JR伯備線倉敷駅 徒歩11分

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

■車通勤は原則不可 但し、会社が認めた場合のみ可

制度・福利厚生

制度

時短制度（一部従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可）

その他

寮・社宅

無

退職金

有

その他制度

・年金制度　・住宅融資制度

制度備考

■面接について面接2回+SPI検査（筆記、適性検査） ※一次面接のみWEB面接も可※面接対応は平日のみ(19時開始まで対応可) ■昇給：昇級・昇格は年1回/半期ごとに個人評価をし、通期の評価により昇級、昇格に反映。/主任と課長への昇格時に論文と面接の試験有り。 ■諸手当：通勤手当について会社規程に基づき公共交通機関のみ実費支給 　　　　　住宅手当、家族手当、技術手当、地域手当ほか ■資格取得報奨金：一級建築士　100万/一級施工管理　5万/他資格のレベルにより支給） ■教育支援制度：一級建築士、二級建築士の資格取得に伴う学費の無利子貸付制度あり（入社半年以上の社員対象） ■再雇用：定年 60歳/再雇用 65歳迄 ■家族手当：子供￥7,500／1人 ■住宅手当：東京￥55,000（配偶者あり）、￥40,000（独身）・大阪￥25,000・倉敷￥15,000・香川￥15,000・京都￥25,000

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