【経理マネージャー候補】 フレックス勤務 セグエグループ 東証プライム上場 連結・開示・税務経験優遇
750~900万
セグエグループ株式会社
東京都中央区
750~900万
セグエグループ株式会社
東京都中央区
財務会計
税務
今回、事業拡大を支える財務経理マネージャー候補を募集します。 上場企業ならではの幅広い経理業務に携わっていただくことで、ご自身のスキルアップを図れる環境です。 グループ全体の事業拡大や成長を、経営に近い目線で財務経理の立場から経験することのできるやりがいのある仕事ですとのこと。 ▼業務内容 ・個別決算業務(グループ各社) ・連結決算業務(子会社側:連結PKG、親会社側:制度連結) ・開示業務(法定開示書類等の作成) ・債権入金消込、債務支払消込業務、海外送金 ・資金収支管理、為替管理 ・税務業務 ・子会社管理、経理指導 ・監査法人対応 ジョブローテーション等を通じて各業務に携わっていただき、ゆくゆくは全般についてGM補佐としてマネジメントをお任せします。
仕事の内容 プライム上場の安定基盤で、M&Aや海外展開を支える財務経理をお任せ。グループ5社を横断する連結決算や開示業務を通じ、経営に近い視点で「一歩先を行くキャリア」を築ける、やりがい抜群のポジション 【詳細】 ■グループ各社の個別・連結決算(PKG作成、制度連結) ■法定開示書類(有価証券報告書等)の作成 ■海外送金・為替管理・資金管理 ■税務業務および監査法人対応 ■タイ子会社とのメールベースでの連携 ■将来的にはGM補佐としてメンバーのマネジメントや、グループ全体の経理指導をお任せします。
正社員
750万円〜900万円
07時間45分 休憩60分
09:00〜17:45
有 コアタイム (11:00〜15:00)
有 平均残業時間: 30時間
125日 内訳:完全週休2日制
入社半年経過: 10日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
無
東京都中央区
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
1名
2回〜2回
情報通信機器・情報セキュリティシステムの販売、セキュリティソフトウェアの開発、ICTインフラの設計・構築・運用・保守および技術サービスの支援 等
ジェイズ・コミュニケーション/ジェイズ・テクノロジー/セグエセキュリティ/テクノクリエイション/他2社
プライム市場
最終更新日:
900~1300万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓上場REITにおける財務戦略の立案および金融機関・証券会社とのリレーション構築 ✓デット(借入・社債)およびエクイティ(増資)による資金調達実務の遂行 ✓国内外投資家向けのIR戦略立案、ロードショーの実施、プレゼンテーション資料作成 ✓プレスリリース作成、開示業務、および投資家・アナリストとの対話・窓口業務 ✓経営戦略や事業計画の策定、予算編成、実績モニタリング、分配金分析等の計数管理 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓新投資口発行(PO)に伴うエクイティ・ファイナンスの企画・実行 ✓サステナビリティ・リンク・ローンやグリーンボンド発行によるESG財務戦略の推進 ✓海外投資家向け英文開示資料の拡充およびオンライン・ロードショーの企画運営
必須条件(MUST) ✓上場企業での財務・IR実務経験、または金融業界(銀行・証券等)での業務経験 ✓不動産投資または不動産ファイナンス業界での実務経験 歓迎条件(WANT) ✓英語の読解力、または国内外投資家との対話が可能な英語コミュニケーションスキル ✓経営企画、会計、M&Aに関する知識や計数管理の実務経験
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400~500万
同社はじげんグループの一員として旅行業界のDXを牽引するリーディングカンパニーです。 本ポジションではグローバル経理メンバーとして業務をお任せ致します。 【業務内容詳細】 ・売掛金、買掛金の入金確認/消込処理 ・支払いデータの消込、残高照合 ・債権・債務管理 ※海外出張は想定していません。 ※英語でのメール対応が発生しますが、ChatGPTなどの翻訳ツールを活用して対応可能です。 【体制】 管理部:10名(部長含む) └財務・経理グループ:6名(女性2名/男性4名)※派遣社員含む └総務・人事グループ:3名(女性2名/男性1名)※派遣社員含む
【必須】 ・債権債務管理に関する実務経験(目安:1年以上) ・英語に日常会話ができる方(業務上、英文メールの対応が発生しますが、翻訳ツールを活用して対応できます)
1991年の設立以来、個人旅行に特化したホテル予約のスペシャリストとして業界最大級の 地位を確立。現在は東証プライム上場「じげんグループ」の一員として、強固な顧客基盤 と最新テクノロジーを融合させた旅行DXを推進中。毎月の経営数値を全社員に公開する 透明性の高い文化と、相談しやすいなごやかな組織風土が魅力の急成長企業です。
800~1400万
・企業価値向上に寄与する財務戦略の立案・推進および財務KPIの達成 ・中長期の資金計画および株主還元方針の策定 ・資金調達・運用業務の統括
経験・スキル <必須のもの> ・財務経験10年程度以上(資本政策、資金管理、資金調達・運用、為替管理、等) ・英語コミュニケーション力(海外グループ会社のTreasuryメンバーとの会議をファシリテート可能な能力) 経験・スキル <あれば望ましいもの> 海外駐在経験 資格など <あれば望ましいもの> 税理士資格、会計士資格、簿記(1~2級)
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500~700万
・経費精算 ・各種入出金業務 ・仕訳登録、起票 ・月次決算 ・四半期、年度決算 ・開示資料作成
◆事業会社での経理経験5年以上 ◆大卒以上
ITコンサル ビジネスコンサルティング
500~700万
再生可能エネルギー事業&カーボンクレジット事業を運営する当社にて、会計処理(仕訳入力、領収書・請求書の整理、入出金管理)を中心に、月次・年次決算や税務関連業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■仕訳入力、領収書・請求書の整理・管理、入出金の確認。 ■月次・年次決算業務 ■税務関連業務。 ■将来的には経理フロー・規程・業務設計の再構築などもお任せします。 ※変更範囲:当社業務全般
【必須】経理のご経験(目安3年以上) \当企業&求人の魅力3選!/【事業】エネルギー・食品領域でスタートアップ的な成長を描き、社会に貢献できる事業を次々に立ち上げ、グローバルでの展開を目指します。【社風】日頃から社員間でのコミュニケーションが活発に行われており、仕事とプライベートにメリハリがつけられます◎【評価制度】人事評価制度とそれに連動した給与制度を25年11月より導入予定。適切な評価・フィードバックを給与に反映します!
■戸建住宅向けにスマートハウス設備(太陽光発電パネル/蓄電池/エコキュート等)の販売 ■メタンクレジットの売買プラットフォーム事業(メタン=温室効果の一種。二酸化炭素についで地球温暖化への影響が大きいもの) ■東南アジアでのエネルギー事業
1000~1300万
仕事内容 急速に事業が拡大している日本最大のモビリティプラットフォームを有する当社を支える経理組織を強化するための募集となります。 変化が激しい中、新しいプロジェクトが多数発生、また既存の業務スキームの改善と、GO Inc.の変化に対して、よりプロアクティブな対応やビジネス提案ができる経理組織を目指しています。 定常的な月次・年次決算業務のみではなく、それらの仕組みの改修・改善から取り組むことや、ビジネスの決済業務、ERPを扱う業務、新規事業に関する経理スキームの構築にかかわる業務などにも多く関わっていただきます。これらを通して、複数のメンバーをリードしてもらいたいと考えています。 スタートアップ企業ならではの変化を楽しみながら、また上場を見据えた業務プロセス作り、課題の解決をスピード感をもって取り組んでいける方を募集しています。 【具体的な業務内容】 ・新規ビジネスにおける経理業務のプロセス作りや、プロジェクトのリード、マネジメント ・ビジネスサイド、経理サイド問わず、会計計上までの一連のプロセスにまつわる課題の解決 ・法改正に伴う業務プロセスの見直し(ビジネスサイドの支援含む) ・会計・税務の各種判断やメンバーへの指導 ・月次決算業務(振替仕訳、資料作成) ・各部署からの問い合わせ対応 ・上場へ向けた月次・四半期・年次決算業務の体制構築
■必要とするスキル・経験 ・事業会社や会計事務所における月次決算実務の経験(7年以上) ・月次・四半期・年次決算業務について一連の流れを理解している ・法人税、消費税、源泉税などの基本的な税務知識(個人で判断ができるレベル) ■歓迎するスキル・経験 ・公認会計士、日商簿記検定2級以上の資格を保有している ・会計監査対応の経験 ・決算開示業務の経験 ・ERPを用いた実務経験や、ERPの導入経験 ■求める人物像 ・GO Inc.のミッション・バリューへの共感 ・GO Inc.の事業に強く興味を持ち、積極的にビジネスの情報を収集し、業務に落とし込める方 ・出来ない理由ではなく、出来る方法を模索する方 ・自ら考え、スピード感をもって行動ができる方 ・属人化しない業務の進め方、業務プロセスの設計ができる方 ・経理の定常業務だけにこだわらず、運用ルールの作成や見直し、社内の環境や業務フローの改善に取り組める方 ・社内・社外問わずコミュニケーションが得意な方 ・未経験の分野でも、自主的に学習やチャレンジをできる方、チャレンジする人を支援できる方 ・担当の仕事に対して責任感を持ち、最大限の努力を継続的に行える方 参考記事 上場を目指す今、GO Inc.の経理に必要なのは「安定」より「変化」を楽しめるマインド (経理グループマネージャー笹川、メンバー矢口・山根のインタビュー)
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800~1000万
■ 仕事内容 (経理部長/ホールディングス体制/役員直下) 子会社5社を有するホールディングス体制において、 グループ経理機能の責任者として、決算・開示業務を中心に実務および部門統括を担っていただきます。 財務部門は別組織として存在しており、本ポジションは会計・開示・内部統制の中核責任者として、正確性・安定性・再現性の高い経理体制の構築をミッションとします。 部下3名(係長1名、スタッフ2名)のマネジメントを行いながら、プレイングマネージャーとして自ら手を動かしていただくポジションです。 【具体的業務内容】 ■ 決算業務統括(プレイング含む) ・HDおよび子会社5社の月次/四半期/年次決算取りまとめ ・連結決算業務 ・監査法人対応(主担当) ・税務申告書レビュー(顧問税理士対応含む) ■ 開示業務 ・有価証券報告書、四半期報告書、決算短信の作成 ・会社法計算書類作成 ・適時開示対応 ・内部統制報告制度(J-SOX)対応 ■ グループ会計管理 ・子会社経理業務の指導・統制 ・会計方針の統一 ・グループ間取引管理 ・決算早期化、業務標準化の推進 ■ 部門マネジメント ・経理部メンバー3名の育成・業務管理 ・業務フロー整備 ・属人化排除・内部統制強化 ※資金調達・金融機関折衝等は財務部が主管となります。
必須 ・経理実務のご経験 ・簿記2級の資格をお持ちの方 歓迎 ・子会社管理のご経験 ・上場企業での経理実務のご経験 その他 ・開示書類作成の実務経験 ・少人数組織でプレイングできる方 ・堅実かつ丁寧な業務遂行ができる方 ・組織を大きく変えるよりも、着実に整える志向の方
ゲームの開発・運営、携帯電話の販売等
500~800万
投資家である代表2名が率いるグループ会社の経理業務を担っていただきます。子育て中でキャリアの再定義をしたい経理経験者、会計事務所・税理士事務所での勤務経験者は尚歓迎、積極採用していきたい方針です。 ■伝票作成、請求書管理、会計ソフト記入、月次決算など、基本的な経理業務の範囲 ■実務経験、資格、知識の範囲によっては、代表たちとM&Aにかかわる財務諸表の読解やDD(デューデリジェンス)なども一緒にできます ■「お気持ち」よりも、数字や契約等の根拠を揃えて冷静に判断するスタイルです
【必須】月次決算を一人で担うことができ、年次決算のご経験者 【尚可】■簿記2級程度の知識■財務諸表が読める方(経理・会計事務所等・銀行・金融・投資系経験者等)■投資への造詣・関心 【求める人物像】 ■自身のスタイルに固執せず、新しいやり方を柔軟に吸収できる方。 ■仕事を「楽しい」と感じ、当事者意識を持って議論に参加できる方。 ■「誰が言うか」ではなく「何を言うか」を重視するフラットな環境で力を発揮したい方。
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1000~1200万
■どんな仕事か 上場準備フェーズにおける財務経理機能の整備・強化を、最前線でリードしていただくポジションです! 【業務内容】 ・財務経理部門の統括(戦略立案〜実行) ・IPO準備対応(内部統制、開示資料整備など) ・資金調達・金融機関折衝のリード ・経営陣との連携による経営管理体制の構築 ・部署メンバーの育成・組織マネジメント ▼THE RICH製品サイト https://silktherich.com/lp
【応募必須条件】 ・年次決算の主担当経験5年以上 ・上場準備(または上場企業での経理経験) ・資金調達・金融機関折衝経験 ・複数名のチームマネジメント経験 【内定の可能性が高い人】 ・IPO達成経験 ・会計士・税理士資格保有 ・ベンチャー/スタートアップでの管理部門立ち上げ経験
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400~750万
・予算および予測目標の達成を確実にするために、ブランド実績の追跡と管理(グループ機能コストの正確な配分、リスクと機会のモニタリングを含む) ・本社および経営陣との財務レビュー会議の調整と準備、マネージングディレクター、ブランドディレクター、部門長とのレビューの 実施・本社と連携した内部統制プロセスおよびSOPの構築と改善 ・既存プロセスの自動化を含むプロセス最適化の実装・財務情報の管理と適切な取り扱い ・計画ラウンドおよび予算編成プロセスを含むブランドおよびグループの指示を考慮した長期戦略目標の達成のサポート・予測、実績分析、主要なステークホルダーからの最新情報を通じて、短中期事業目標の達成をサポート ・グループ、ブランド本社、および地域の財務部門と連携したAPAコリドー内のROS%達成の サポート・内部監査および外部監査のサポート ・テストおよびレビューの調整を含む、管理関連の財務システムおよび予算管理プロセス(例:SAP、my.Serve)が最新の状態であることを確認新規開発に関する文書作成
・大学卒業以上 ・財務/管理会計業務の経験3年以上 ・ネイティブレベルの日本語とビジネスレベルの英語 ・MS Office(Word、Excel、PowerPoint)の運用スキル ・ERP運用に関する知識 ・本社、代理店を含む社内外の関係者との優れたコミュニケーション能力および交渉力 ・経営会議のファシリテーターとして、部門横断的なコミュニケーションと組織をリードする能力 ・担当領域における戦略および業務プロセス構築の実績 ・数字に対する高い精度と好奇心、注意深さを備えた細部へのこだわり ・積極的で実践的な姿勢を持ち、変化する環境や優先事項に適応できる能力
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