【関西】『シェアフル』コンサルティングセールス/コアメンバーG
475~750万
シェアフル株式会社
大阪府大阪市中央区
475~750万
シェアフル株式会社
大阪府大阪市中央区
Webサービス法人営業
スキマ時間を登録すると一日単位のお仕事に出会えるサービス『シェアフル』の法人営業です。関西拠点の垂直立ち上げを目指して、新規顧客の開拓から顧客深耕営業を一気通貫で担っていただきます。 また、クライアントである法人企業様の採用や人材課題をヒアリングし、課題解決型のソリューション提案を行います。 【業務内容】■新規クライアントへのサービス導入 ■既存クライアントの利用促進とシェア拡大に向けた課題解決提案 【担当クライアント】■物流・飲食・小売業界など
【いずれか必須】■人材領域での営業経験者(特に求人媒体・人材派遣・広告営業、スポットワーク領域経験) ■媒体・広告・飲食店向けサービス営業経験(デリバリー・決済サービスなど) 【魅力】関西拠点は立ち上げ間もない為、営業活動だけでなく1から組織づくりに関わり、事業や拠点の立ち上げ経験を積むことができます。 また拠点が拡大した先にはリーダーポストやマネジメントポストへの昇進も可能です。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
475万円~750万円 月給制 月給 253,200円~386,800円 月給¥253,200~¥386,800 基本給¥253,200~¥386,800を含む/月 ■賞与実績:年2回
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
有 コアタイム 無 (コアタイム:無)
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間122日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期5日、年末年始5日
入社直後1日 最高付与日数10日 入社月に応じて有給休暇日数を按分
その他(年末年始(12月30日~1月3日),特別休暇)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【給与補足】 ※上記想定年収は、標準賞与(年2回)、普通時間外手当(40時間)を想定して算出しています。 【勤務形態の補足】 ■業務内容の変更範囲:会社の定める職種/出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種 ■就業場所の変更範囲:会社の定める就業場所/リモートワークを行う場所等、会社が指定する場所を含む。出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所 ■フレックスタイム制(1ヶ月単位での労働時間を換算するマンスリーフレックスを導入) ■標準労働時間:9:30~18:30 【入社時のサポート】 ご入社から約1か月間はカレッジ形式での研修を用意しています。 座学やロープレ等を行いながら、研修の中で実際に顧客へ向けた提案を行い受注を目指します。 人材業界での経験がない方でもこれまでのスキルを活かして、早期に業務に馴染んでいただくことができます!
ゼネラル本部
無
大阪府大阪市中央区本町2-1-6 堺筋本町センタービル3F
Osaka Metro中央線堺筋本町駅 徒歩1分 Osaka Metro御堂筋線本町駅 徒歩5分
敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
※ご入社時の研修を東京本社で実施する可能性がございます。(交通費・宿泊費弊社負担)※本社所在地:青山オフィス
在宅勤務(全従業員利用可) リモートワーク可(全従業員利用可) 副業OK(全従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可)
無
無
■グループ会社間転職(キャリアチャレンジ)、グループ会社間インターン(ジョブトライアル)
【福利厚生】 ■外部コーチング(マイカウンセラー) ■介護休暇制度 ■産休・育児休暇制度 ■子の看護休暇 ■慶弔見舞金制度 ■社内研修制度 ■確定拠出年金(DC) ■従業員持株会 ■リファラルインセンティブ(社員紹介制度) 【休日・休暇の補足】 国民の祝日、年末年始(12/30~1/3)、年次有給休暇、夏季休暇(5日間)その他特別休暇 ※各休暇については、就業規則・規程・その他定めにより付与する
1名
2~3回
筆記試験:無
■スキマバイトで人材不足の問題を解決!『スキマ時間を価値に変える』をテーマにスキマバイト「シェアフル」を運営 ■パーソルGで安定!市場規模3000億円以上であり前年比300%成長。事業拡大に伴い従業員を増員予定☆
【当社について】 人材大手のパーソルグループの新規事業として設立し、スキマ時間を登録すると一日単位のお仕事に出会えるサービス「シェアフル」を運営しています。 Share(共有する) + full(満る、溢れる) 個人の貴重な時間や経験を、必要とする相手(法人)と、「すぐに・自由に・簡単に」分かち合える場をつくり、互いのニーズが満たされていく状態を創りだす。 そんな想いを込めた会社です。 ミッション=誰もの「はたらく」をひろげ新しい「はたらく」をつくる。雇用形態や世の中の慣習に縛られず、もっと自由に、もっと多様な働き方を選択できる社会を目指しています。 スタートアップでの仕事を通して自己成長、自己実現したい方、マネジメントやリーダーポジションにおいても積極的に縦へのキャリアも目指せる環境があります。スピード感や柔軟さを武器に『行動量』多く動ける方が必要です。
〒107-0062 東京都港区南青山1-15-5パーソル南青山ビル4F
スキマバイト「シェアフル」を運営
パーソル
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
440~530万
セールス部門のリーダーとして、インサイドセールス組織のマネジメントをはじめ、自らもフィールドセールスのプレイヤーとして活動していただきます。従事すべき業務の変更範囲:当社業務全般 フィールドセールスのプレイヤーとして、監理団体や登録支援機関をターゲットにしたセールス業務をお任せします。主にインバウンド対応やお問い合わせ、資料請求のあったお客様へのアプローチを行い、また既存顧客に対して新しいプロダクトのご提案も担当していただきます。 【業務詳細】・お客様へのデモンストレーション(オンライン商談) ・ウェビナー提案 ・営業施策立案、管理 ・各種営業ツール、資料の作成管理
【必須】■営業経験が1年以上ある方 【歓迎】■人材派遣(特に外国人派遣)に携わった経験のある方 ■SaaS業界にて営業経験がある方■マネジメント経験がある方 【当社サービスについて】 『dekisugi』とは、外国人労働者が「技能実習」や「特定技能」といった在留資格を取得し、日本で働くために必要な支援業務を簡素化するシステムです。一人の外国人労働者を受け入れるには、200種類以上のペーパーワークが必要ですが、『dekisugi』はこの負担を軽減し、既に1,400を超える団体に導入されています。
■自社システム開発・販売・保守■外国人雇用に関する支援事業
380~1000万
【ポジションの特徴】 本ポジションの魅力は、単なるインサイドセールスに留まらず、製造業DXという巨大市場に対し、マーケティング・営業・事業開発の中間領域を担える点です。 CADDi Drawerは、製造業特化のバーティカルSaaSとして、まだ市場の認知形成そのものを進めているフェーズにあります。そのため、すでに確立された型をなぞるのではなく、ターゲット設定、課題啓蒙、商談創出、受注率向上まで、事業成長に直結する仕組みづくりに関わることができます。 また、今後はアメリカをはじめとする海外市場への展開も視野に入っており、日本発のSaaSプロダクトをグローバルに広げていくダイナミズムも感じられる環境です。 不確実性の高い環境の中で、自ら仮説を立て、数値をもとに改善しながら成果をつくっていきたい方には非常にやりがいのあるポジションです。 ________________________________________ 【職務内容】 ・ターゲット企業のキーマン特定および提案機会の創出 ・メール、電話、オンライン商談、リファラルなどを活用した新規開拓 ・メールナーチャリング施策の企画・実行 ・オンラインセミナー、ホワイトペーパー、ギフト施策等の企画・運営 ・Salesforce等を用いた受注/失注データ分析 ・ターゲット業界、企業、部門の特定 ・フィールドセールスやカスタマーサクセスと連携したアカウントプラン構築 ・大手企業の新規部門開拓およびパイプライン全体の改善推進
【求める人物像】 ■必須条件 ・インサイドセールスまたはフィールドセールス経験を概ね2年以上お持ちの方 ■歓迎条件 ・SaaSプロダクトにおけるインサイドセールス/フィールドセールス経験 ・製造業向けの営業経験 ・マーケティング業務経験 ・新規開拓営業経験 ■人物面 ・同社のミッション、ビジョン、カルチャーに強く共感できる方 ・顧客との関係構築を通じて新しい気づきや価値提供に喜びを感じる方 ・不確実性や高難度の課題に前向きに取り組める方 ・数値をもとに営業活動を改善できる方 ・仮説構築力や抽象化思考を活かしたい、または伸ばしたい方
キャディ株式会社は、「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」をミッションに、製造業のDX・AI活用を推進する急成長スタートアップです。 2017年の設立以来、大型資金調達を重ね、製造業向けAIデータプラットフォーム「CADDi」を展開。図面データ活用クラウド「CADDi Drawer」やAI見積クラウド「CADDi Quote」などを通じて、日本の基幹産業である製造業の変革に挑んでいます。
550~800万
【仕事内容】 ~楽天グループの中核事業を担うアド&メディアカンパニー内において、事業成長の牽引役となる「営業職」を広く募集するオープンポジションです~ ※選考を通して、いずれかのポジションへの配属を想定しています (1)広告アカウント営業: 広告営業部は広告主に向けて楽天グループの「マーケティングソリューション」を提供していく部署です。具体的には約1億の楽天会員IDに基づく楽天データ、約70サービスに渡る楽天メディア、最新のテクノロジーを取り入れたAIを組み合わせなど、広告主の課題を解決していく営業組織になります。 ・広告主への営業活動 ・広告代理店への営業活動 ・楽天関連企業への営業活動 ・広告配信に纏わるオペレーション (2)マーケティングリサーチコンサルタント: 「食品・飲料・日用品などの大手メーカー」「大手メディア企業、大手広告代理店」「リサーチファーム、コンサルファーム」などへ、楽天グループが保有するビッグデータと楽天インサイトの意識データを活用したマーケティングリサーチソリューションを提供しています。 ・担当クライアントに対するマーケティング課題のヒアリングや提案活動 ・受注案件における入稿~納品、請求やアフターフォローまで含めたプロジェクトマネジメント ・売上拡大/利益創出に寄与する業務改善活動や仕組みづくりの推進 (3)既存広告主向けマーケティングコンサルタント: クライアントのマーケティング課題に対し、豊富なプロダクトリソースと最先端テクノロジーを駆使し、最適なソリューションを提案・実行します。 ・顧客のマーケティング課題をヒアリングし、課題解決に向けた戦略・戦術の立案 ・社内の各プロダクト/サービス部門と連携し、実行プランの作成 ・実行プランに基づき広告運用、クリエイティブ制作、効果測定、改善提案 ・顧客との定例会でデータに基づいた分析結果を共有し、改善提案の実施 ・必要に応じてコンペに参加し、プレゼンテーションの実施 ・AIや業界最新技術を活用し、顧客課題の解決に積極的に取り組む。
【必要業務経験】 <業界未経験歓迎!> ■必須条件: ・法人営業経験2年以上 ・大卒以上 【社会人経験年数】 2年~13年 【学歴】 大学卒業以上 【語学】 英語:上級 【転職回数】 不問
■主な事業: 楽天市場事業 インターネットショッピングモール「楽天市場」の運営/ブックス事業 電子書籍の「kobo」、書籍販売サイト「楽天ブックス」などの運営/証券事業 インターネット証券取引サービス「楽天証券」の運営/クレジットカード事業 楽天カード/トラベル事業 インターネット総合旅行サイト「楽天トラベル」の運営/プロスポーツ事業 球団「東北楽天ゴールデンイーグルス」の運営 など
464~624万
自社開発のクラウドシステムを提供している当社にて、法人企業向けの提案営業をするポジションです。 インサイドセールスより商談化されたアポイントへのWeb商談、または訪問による提案を実施。商談を前に進め、受注までをフォローしていきます。 マーケティングやインサイドセールス、カスタマーサクセス部門と連携することで、ビジネス領域の戦略や営業企画の視点を学ぶことができます。 ダイレクトセールス(直販担当) 各製品ののイベントやWebサイト、その他のメディアからのお問合せへの反響営業がメインで、Web商談、または訪問して提案を行います。 並行してお客様の声を収集し、製品開発、企画へのフィードバックを行いながら、企画・マーケティング部門と連携して製品の成長にも貢献いただきます。 【営業先】 製品の導入先は、社員数1000名以下の規模の法人企業が中心で、業種には制限はありません。 商談の窓口となる方は、経理担当者や情報システム担当になります。 【営業手法】 ダイレクト新規営業、パートナーへの販売支援とクロージングなど ※1日あたりの訪問件数:2〜3件/人 ※個人目標受注数:4〜5件/月 ※配属先は、適性および会社の組織構成の状況に応じて決定します。 <教育体制> ・オンボーディング 入社オリエンテーション自社理解(ラクスについて)、人事制度説明(等級,評価,報酬など)、社内システムの使い方などを学んでいただきます。 ・商材基礎知識の学習 商材関連業務に関する内容や商材に関しての研修・他商材勉強会などインプットの機会が定期的に実施されます。デモ練習・Q&A知識集の習得をし、全体的な提案の流れを学びます。 ・ロープレ 先輩社員とともに複数の題材でロープレを行います。最後に上長によるチェックを行い、問題無ければ顧客のアサインがスタートします。 ※独り立ちまで約2~3カ月程度を想定
必須要件 ・大学卒業以上 ・法人向け商材の営業経験またはそれに準ずる業務経験 ・無形商材を用いたソリューション提案経験 ・IT/WEBサービスに関する専門的な知識をお持ちの方 ・顧客獲得に向けたコミュニケーションの全体設計経験をお持ちの方
クラウドサービス会社。主に中小企業へ、経費精算システムやメール配信サービスなどのサービスを提供。
700~1200万
■募集背景 【製造業AIデータプラットフォームにより全社変革を実現する関西/九州エリアの責任者候補を募集します!】 マッキンゼーに在籍していた代表とAppleに在籍していたCTOが、「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」というミッションを掲げ、製造業界の課題を解決すべく立ち上げた当社。 2017年11月の設立以来、2018年に10億円、2021年8月に80億円、2023年7月には118億円の資金を調達し、国内外の製造業企業のDXの実現やサプライチェーン変革の支援を行っています。 当社は、製造業AIデータプラットフォーム 「CADDi」 を展開しています。 2022年より本格提供を開始したCADDiは、図面・仕様書・見積・調達・設計変更など、 製造業の意思決定を左右するデータを横断的に構造化・資産化することで、これまで属人化されてきた判断を組織知へと変革してきました。 現在、当社は第二創業期に突入しています。 単なるプロダクト提供にとどまらず、顧客の経営アジェンダそのものに踏み込み、成果創出を起点に事業成長を加速させるフェーズへと進化しています。 関東のみならず、関西・九州といった各エリアにおいても、経営レイヤーを巻き込みながら変革を主導し、顧客成果と事業成長を同時に実現するエリアリーダーの存在が不可欠となっています。 本ポジションは、顧客変革と事業成長の両輪を担う関西/九州エリアでの責任者候補の募集です。 日本を代表する製造業顧客のアカウントヘッドとして活躍を期待しています。 具体的には、経営層肝いりの全社変革プロジェクトを、プランニングから、現場担当者の行動変容、成果創出までマネジメントする役割です。 ■具体的な職務内容 ・自動車、電機・重電等/製造業領域におけるインダストリーのリーダー/責任者として、顧客成功戦略・アカウント戦略を設計・実行 ・経営層・事業責任者と直接向き合い、業務改革・データ活用(モノづくりバリューチェーン上の各種データ連携)を通じた経営課題解決をリード ・CADDiの活用支援を通じて、業務効率化・業務高度化を実現する施策の立案・実行およびPDCA推進 ・顧客成果(アウトカム)を起点に、アップセル・クロスセル・継続的なアカウント成長を設計・推進 ・カスタマーサクセス業務を実現する業務フレームの開発、ナレッジの型化・横展開 ・国内屈指の社内エンジニアと連携し、プロダクト機能強化および顧客提供価値の最大化を推進 ・顧客提供価値とCADDiの事業計画を高度に両立させる中長期視点でのアカウントプランの立案・実行 ・各インダストリーでの5名〜10名程度のマネジメント(入社直後はプレイングマネージャー想定) ・九州エリアに関しては、エリアのチーム立ち上げ。担当VPと一緒にエリアの既存顧客基盤のグロースを描きながらチームの拡大も合わせて実施 ■仕事のやりがい・魅力 ・単なるCSではなく、「産業変革の当事者」になれる ・世界最大産業である製造業において、数億〜数十億円単位の意思決定に影響を与えるポジション ・経営層と対峙しながら、構想〜実装〜成果創出まで一気通貫で関与 ・日本発SaaSとして、グローバル展開を見据えた事業の中核を担えるプロダクト・事業・組織づくりに深く関われる裁量の大きさ
BtoB領域における顧客折衝・プロジェクト推進経験(目安3年以上) 以下いずれかの経験 ・コンサルティングファーム(戦略/IT/業務改革 等)での経験 ・SaaS/ITプロダクトにおけるCS・導入・営業等の経験 ・スタートアップにてBizdev、事業開発の経験 ・製造業領域での業務改革・DX・企画の経験 ・経営層・部門責任者クラスとのコミュニケーションの経験
製造業のDXを支援するAIデータプラットフォーム事業を展開。CADDi Drawerでは図面や関連書類のデータ化・検索を支援し、CADDi Quoteでは見積業務のデジタル化と効率化を実現。2024年7月に統合されたCADDiプラットフォームでは、部品調達からコスト・品質データまで製造業全体のデータ解析・活用を可能にし、次世代インフラとして製造業の業務高度化と価値創出を推進。
600~1200万
今回のSenior Account Management Specialistはマネージャーではなくいちフィールドセールスとしてロケットナウに掲載する飲食店の新規開拓をしていただきます。 入社後のパフォーマンスが高い方は入社して数ヶ月ほどでマネージャーになることができる可能性もございます。 採用温度が高く応募から2,3週間で内定が出る可能性もございます。 会社紹介 Coupang, Inc.(以下クーパン)の完全子会社であるCP One Japan合同会社は、新たなフードデリバリーアプリ「Rocket Now(ロケットナウ)」 の提供を東京都内の一部地域で開始しました。CP One Japan合同会社は、Coupang, Inc.(NYSE: CPNG)の完全子会社です。Coupang, Inc.はNYSE(ニューヨーク証券取引所)に上場している Fortune 150企業の一つで、テクノロジー企業として知られています。CP One Japanは、日本国内で「Rocket Now」ブランドのフードデリバリーサービスを提供しており、クーパンの技術力と革新的な物流ソリューションを活かして、 迅速で信頼性の高い顧客志向のフードデリバリーサービスを日本の消費者に提供することに尽力しています。 職務内容 Rocket Now(ロケットナウ)部門は、無限の成長と価値を向上させるために、加盟店やブランドパートナーを対象にサービスの紹介、 入店、プロモーションプログラムの提案を行い、顧客にさらに魅力的なセレクションを提供できるようにしています。本ポジションは、担当営業チームをリードし、 営業企画、戦略実行を通じてチームのミッションと目標を達成し、メンバーの成長をリードするポジションです。加盟店の獲得と安定した運営をサポートすることで、チームの役割と成果の価値を発見し、中軸として当面している問題を解決します。 業務内容 営業チームをリードする • 営業戦略を立案し、実行戦略を導出する セレクション、市場分析などを通じてインサイトを導き出す 加盟店別、地域別、チャンネル別の関連指標の分析による成果分析やコンサルティングを行う 現場中心の思考を基に店舗の営業を進める
応募要件 7年以上の B2C、B2B の営業の経験がある方 多様な商品、サービスに対し直接セールスをした経験がある方 戦略的思考に基づいた問題定義及び解決策の導出ができる方優遇条件 戦略的思考と理解に基づいて実行戦略を導き出し、直ちに実行する自信がある方 いずれかの地域で勤務可能者:東京・大阪・神奈川・埼玉・千葉・福岡・名古屋・兵庫・京都・広島・北海道・静岡・宮城
-
500~700万
主に飲食店やサロンなど法人のお客様に自社開発のITシステムの提案をします。 【ご提案するシステムは…】 ■サロンワークエボリューション サロンの顧客管理などで経営を効率化するPOSシステム ■E-POSシステム3 飲食店の売上やオーダー管理を行うシステム など お客様の大幅なコスト削減に貢献しながらも売り上げアップを図れる商材なので、 即決のご契約も多く、成約率は50%~60%と高く未経験からでもチャレンジしやすいです! 【入社後の流れ】 基本的なビジネスマナー研修からスタートします。 挨拶や名刺交換といった社会人として基礎となる部分から、商品知識や営業ノウハウを座学で学んでいただきます。 その後は、現場にて簡単なアポイント取得業務からスタートし、徐々に営業活動をしていきます。 役職についた際にも、「リーダーとしてあるべき姿」などの外部講師の研修を受けていただくことが出来ます。 【1日の流れ】 アポイントの獲得(専任のアポインターも在籍) ▼ 訪問・ご提案 ▼ ご契約 ▼ システム導入の専任スタッフに引き継ぎ
・成長意欲がある人 ・積極的に行動に移せる人 ・素直な人 ・稼ぎたいという思いがある人 ・コミュニケーション能力がある人 ・負けず嫌いな人
ビジネスソリューション事業 Webソリューション事業 リレーションマネジメント事業 SHOP事業 システム・アプリ開発事業
400~700万
経営管理クラウド「Loglass 経営管理」の拡販を目的とした、パートナーアライアンス業務を担当いただきます。 金融機関をはじめとするパートナー企業との関係構築を通じて、新たな顧客接点を創出し、事業成長を加速させるポジションです。 <具体的には・・・> ・金融機関などパートナー企業とのリレーション構築・深耕営業 ・顧客紹介を獲得するための企画立案・提案実行 ・各拠点・営業所との関係構築および代理店育成スキームの構築 ・パートナー企業内のキーパーソン開拓 ・共催セミナー・勉強会の企画、登壇者との関係構築 ・紹介案件の社内クロージング部門への連携 <キャリアパス> SaaSのビジネスモデルを横断的にかかわっていただくので幅広いキャリアパスをご用意いたします。 もちろん専門性を高め、マネージャーを目指していただくことも可能です。
【必須】 ・法人営業の実務経験3年以上 ・地方出張が可能な方 ・オフライン(訪問)中心に商談を進めてきた経験 ・「良い景気を作ろう。」というミッションを一緒に叶えていきたい方
企業の経営管理の“データ活用と意思決定力向上”を支援するDXサービスの企画・開発・販売を行うテクノロジー企業です。 【主な事業内容】 ・クラウド経営管理ソフトウェアの開発・提供 ・経営計画・分析関連DXプロダクトシリーズの展開 ・パートナー支援サービス
400~1000万
------------------------------ 【ご案内企業の特徴】 ------------------------------ ■新しいビジネスモデルや最先端の技術を用いて、社会に新しい価値をもたらす超成長企業 ■大企業に匹敵する規模をもち、安定した経営基盤 ■裁量の大きい環境/社会に変革をもたらす ■自由で柔軟な働き方(リモート、フレックス、副業) <領域> 教育×Tech、人材・採用×Tech、広告×Tech、金融×Tech、物流×Tech、建設×Tech、ヘルスケア×Tech、医療×Tech、法律×Tech、行政×Tech、小売×Tech、物流×Tech、営業×Tech など ≪企業名一覧≫ SmartHR ソフトバンク ラクス Sansan アイスタイル カオナビ TalentX ビズリーチ(Visional) ワンキャリア HENNGE マネーフォワード ウェルスナビ ROBOTPAYMENT キャディ スパイダープラス THIRD など。 ≪募集職種≫ ・営業(IS/FS/CS) ・デジタルマーケティング(戦略立案・運用・CRM) ・営業企画/営業推進/事業推進 ・経営企画 ・事業企画/事業開発 ・人事/採用/労務/制度
社会人経験2年以上 顧客折衝が必要な業務経験1.5年以上 例:新規営業、既存顧客向け営業、フロントSE、プリセールスなど
-
500~800万
【業務内容詳細】 国内の大手企業に対し、ソフトウェア製品・関連サービスの提案と、 それによる課題解決を行います。 ▼具体的には ・提供できるソリューションの幅が広いため、提案先は情報システム・経理部門など多岐にわたり、 また、担当者から経営陣まで幅広い層への提案を行っていただきます。 ・企業の課題が複雑化しているため、表面的なパッケージの提案だけではお客様の真の課題解決を することはできません。また、案件に対して、数千万~数十億円という非常に高額かつ、 部門を跨いだ提案となるため、お客様の意思決定までのハードルが高く、非常に難易度の高い 提案活動となります。 ・競合は大手コンサルティングファームや国内・外資系超大手企業であり、 高い提案能力が 求められます。
【MUST】 ・IT業界における営業経験が3年以上ある方 ・法人営業の経験が3年以上ある方 ※但し、商材がハード・インフラ回線系のみは除く
・ERPパッケージソフトウェアのHUE AC・HUE Classic・Arielシリーズの開発・販売及びサポート ・SaaSサービスのHUE Works Suite・HUE Works Suite DX Solutionsシリーズの開発・販売及びサポート ・開発委託業務を含むSIサービス事業 ・業務改善の提案をはじめとしたITコンサルティングサービス事業 ・その他のプロフェッショナルサービス事業