【大阪】eスポーツ施設のITインフラ構築・社内SE/南海電鉄G/安定×裁量
300~400万
eスタジアム株式会社
大阪府大阪市中央区
300~400万
eスタジアム株式会社
大阪府大阪市中央区
社内システムエンジニア
本社および各eスポーツ施設のITインフラ構築からヘルプデスクまで幅広く担当します 。親会社との折衝や、eスポーツ特有の現場インフラ整備も担う、裁量の大きなポジションです 。 ■社内ITインフラの管理・運用(M365、Google Workspace等) ■PC・スマホ等のキッティング、社内ヘルプデスク ■親会社(南海電鉄)インフラ部門とのIT連携・要件調整 ■イベント配信時のネットワーク構築、ゲーミングPCの保守 ☆安定性とチャレンジの両方を味わいたい方に最適な環境です 。
【必須】社内SE、情報システム、またはITヘルプデスクの実務経験/ネットワークの基礎知識/社内外と円滑に調整できる能力 【歓迎】GW等の管理者経験/ゲーミングPCや配信技術の知識 「派遣やアウトソーシングから自社内SEになりたい」「大企業の安定感とベンチャーのスピード感の両方を追求したい」という方を歓迎します 。eスポーツ大会の配信ネットワークなど、他社では絶対に経験できない特殊で面白いインフラに触れることができ、ITスペシャリストとして希少性の高いキャリアを構築することが可能です。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
300万円~400万円 月給制 月給 220,000円~280,000円 月給¥220,000~ 基本給¥220,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(昨年度実績:2ヶ月分)
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有
有 残業時間に応じて別途支給 月10時間~20時間程度
年間125日 内訳:完全週休二日制
入社半年経過時点10日
その他(夏季休暇、年末年始休暇)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
※業務の都合により勤務時間の変更や時間外勤務または休日勤務の場合あり ※別途、時間外勤務手当、各種手当あり ※ご応募いただける方のご経験・スキルに応じて、年収は変動する可能性があります。 ※賞与補足 ・年2回(昨年度実績:2ヶ月分)※初年度は在籍期間に応じて、1回分の支給となります ※昇給・昇格補足 ・年2回(4月・10月)※上長からの推薦をもとに、昇給試験を実施のうえ決定いたします ※フレックスタイム制の導入はございませんが、 業務状況や個人の事情に応じて、始業・終業時間を調整できるスライドワーク制度を導入しております ※イベント対応等により土日祝日に勤務が発生した場合は、振替休日を取得いただきます ◆職務の変更範囲:当社業務全般
無
大阪府大阪市中央区難波4丁目4番4号 難波御堂筋センタービル10階
Osaka Metro御堂筋線なんば駅 徒歩2分
屋内全面禁煙
勤務地変更の範囲:本社分室である「WeWork」での勤務(南海なんば駅直結)
無
無
■服装自由(オフィスカジュアル推奨) ■休日に勤務した場合は振替休日取得 【選考フローについて】 基本的な選考フローは、1次選考⇒2次選考⇒最終選考となりますが、選考が進む中で、当社で働いていくイメージを深めていただき、より納得してご入社いただけるよう、2次面接通過者を対象に「職場体験」として現場の見学や、会社説明を実施させていただきます。
1名
3回
筆記試験:無
南海電鉄×eスポーツ×地方創生。 安定した経営基盤を持ちながら、市場規模が拡大しているeスポーツを通じて地方創生の実現を目指すベンチャーです!追い風が吹く急成長業界で、新しい文化を創る仲間を募集しています。
当社では、下記のミッション・ビジョン・バリューを置き、事業運営を行っております。 【ミッション】eスポーツを通じた社会課題の解決 ~地方創生の実現~ 【ビジョン】 eスタジアムは「会員数No1」のeスポーツ施設を目指します。 eスタジアムはeスポーツの「第一想起ブランド」となるよう運営いたします。 eスポーツのある新たなライフスタイル、「eスタスタイル」を提案いたします。 【バリュー】 eスポーツマンシップの尊重 自由開放特区「もっと楽しく、もっと刺激的に、もっと健康的に、もっとエンターテイメントに」 消費場所ではなく「創費」場所であること オルタナティブセカンドプレイス
〒542-0076 大阪府大阪市中央区難波4丁目4番4号難波御堂筋センタービル10階
〒542-0076 大阪府大阪市中央区難波5丁目1番60号 なんばスカイオ27階(WeWork内)
直営ならびに行政委託施設におけるeスポーツ事業運営・物販・イベント企画、開催
南海電気鉄道株式会社
非公開
南海電気鉄道株式会社
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
500~900万
コーポレートスタッフ部門である情報システム部で、社内システム及びその基盤の企画、開発を担当する。 特にIoT、AI、ビッグデータなど先端技術を適用し、業務改革、生産改善のためのシステム構築に取り組む。 <変更の範囲> 総務、人事、経理、営業、事業計画等の企画・調整。調査等の業務、設計、生産技術、営業技術、研究開発等の専門技術的業務
〇グローバルに活動する意欲のある方 〇以下の何れかの条件を満たす方 ・Java、Spark、Hadoop等の高度な開発経験を有する ・データ分析手法/技術の高度な活用経験を有する ・OPC UA等設備制御技術の開発経験を有する (歓迎要件) 〇英語、中国語、その他の外国語によるコミュニケーションができる(日常会話+専門分野) 〇コミュニケーション能力に優れる方
■トップシェア多数 ワイヤーハーネス世界第1位、化合物半導体(GaAs、GaN、InP)世界第1位、電子ワイヤー世界第1位、光ファイバーケーブル世界第3位、光ファイバー・光通信用デバイス世界上位 ■事業概要 住友電工グループは「自動車」「情報通信」「エレクトロニクス」「環境エネルギー」「産業素材」の5つの分野で事業を展開しています。 【自動車】自動車内部のパワー・情報伝送を行うワイヤーハーネスを中心に、防振ゴムなど数々の画期的な製品を提供 【情報通信】次世代の光
344~546万
ギフト総合商社の社内SE業務です。 【業務内容】 ・社内ヘルプデスク業務(基幹システムの運用・保守) ・情報機器管理全般(インフラ及びIT資産管理) ・社内基幹システムの各種マスター登録業務 ・業務効率化のための新しいシステムを検討・構築 ※社内システムに関しては外部の提携企業がありますので、システム担当として外部企業のサポートを受けながら管理を行っていただきます。
Active Directory管理(経験者大歓迎) セキュリティー関する知識(導入経験者大歓迎) ACCESS VBA EXCEL VBA SQL初級(データベース初級)※オラクル 基本情報技術者レベル以上のスキル
eギフト(デジタルギフト)のプラットフォーム開発と企画提案・販売 パーソナルギフトの企画提案・販売 カタログギフトの企画提案・販売 法人様向けセールスプロモーション企画提案・販売
500~1000万
■店舗DXを推進するための、店舗内システム開発をお任せします。具体的には、各ブランド店舗で使われる業務用端末の内製開発、システムの内製開発をお任せします。 レジ、オーダー、店舗オペレーション等、現在使用している端末を次世代端末やシステムにアップデートをしつつ、あるべき姿から逆算をし、顧客体験をより良くしていくための店舗のDX化を担って頂きます。システムのアーキテクチャ、機器選定、ソフトウェアの開発等、必要に応じて時には手を動かしながら実装を行っていただきます。
【以下いずれか必須】 ◇業務アプリケーションの開発経験をお持ちの方 ◇C#(.NET)でのシステム開発経験をお持ちの方 現在外食ではレジをはじめ、タブレットやスマホを利用したセルフオーダー、お会計はスマホでお支払いしたり、様々な方法で課題に対応し、必要に応じ内製することで課題解決を図っています。 当部署ではグループ内の各部門から出てきた要望を、最新のIT技術を使って実現する役割を担っています。
売上高構成比率:グローバルすき家 26.0%/グローバルはま寿司 21.9%/グローバルファストフード 27.6%/レストラン 13.7%/小売 6.7%/本社・サポート 0.4%/その他 3.6%
1000~2000万
【システム開発グループ】 ・システム立案 システム化計画の立案、実施 システム開発案件の適用範囲決定 ・システム開発 開発スケジュール立案、調整 要件定義・基本設計・詳細設計・プログラム開発・テストなど、開発全般 ・システム管理 システム立ち上げ、および稼働後フォロー 【やりがい】 自らの企画・提案において、システム構築を手掛けることができます。 システム構築においては、常に最新の技術を研究し、チャレンジすることにより、自らのスキルを向上させることができます。
要件定義~設計~開発~テスト~本番稼動を一貫して実施できる方 ・IBM PowerSystems(旧AS/400)でのRPGでの設計、開発経験 ・システム開発で5年以上の経験
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1000~2000万
【システム開発グループ】 ・システム立案 システム化計画の立案、実施 システム開発案件の適用範囲決定 ・システム開発 開発スケジュール立案、調整 要件定義・基本設計・詳細設計・プログラム開発・テストなど、開発全般 ・システム管理 システム立ち上げ、および稼働後フォロー 【やりがい】 自らの企画・提案において、システム構築を手掛けることができます。 システム構築においては、常に最新の技術を研究し、チャレンジすることにより、自らのスキルを向上させることができます。
要件定義~設計~開発~テスト~本番稼動を一貫して実施できる方 ・IBM PowerSystems(旧AS/400)でのRPGでの設計、開発経験 ・システム開発で5年以上の経験
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300~364万
法人企業向けにPOSレジの設置やPC設定、IT機器の納品作業などを担当するサービスエンジニア職です。運転免許があれば未経験でも応募可能。専門スキルを身に着けながら成長できる仕事です。 【具体的には】法人企業様を訪問し、POSレジシステムの設置・設定作業、パソコンやネットワーク機器の設定・納品、IT機器のキッティング作業などを行います。お客様先での技術サポートを通じて、企業のIT環境構築を支援します。現場での対応が中心となるため、運転免許を活用して各企業様を訪問していただきます。未経験からでもしっかりとした研修体制でサポートします。
【必須】普通自動車運転免許 【歓迎】PCスキルをお持ちの方/コミュニケーション能力に自信のある方/IT機器やシステムに興味がある方 【魅力】■未経験から技術職へチャレンジできる環境。業界経験は不問で、運転免許があればスタート可能■POSレジやネットワーク機器など、実務を通じて幅広いIT機器の知識と技術を習得できます。■法人企業様への訪問業務を通じて、お客様との信頼関係を築きながら、技術力とコミュニケーション力の両方を磨けます。■Web制作からシステム開発まで幅広い事業を展開する成長企業で、将来的なキャリアの選択肢も広がります
Webサイト制作・企画・運用/Web広告プロモーション/Webコンサルティング/システム開発・アプリ開発/通信端末販売・イベント/名刺、チラシ、各種デザイン制作/ネットワーク機器設定・保守・サーバーメンテナンス・運用/各種プロモーション
660~720万
日本郵船グループの安定企業で、社内業務システム・ITインフラの開発・保守・運用を担当。ベンダーコントロール中心に企画から要件定義・運用まで一貫して担当し、全社IT投資の意思決定に関わります。 【具体的には】IT戦略の企画立案補佐、業務改革(DX)の推進、ユーザー要件のとりまとめ、ベンダーコントロール(費用交渉含む)、タスク管理などを担当します。【案件例】海貨システムのリプレイス、全社ネットワーク更改、PCリプレイス、インボイス制度・電子帳簿保存法への対応など。システム開発は外部ベンダーへ委託し、社内でのプログラミング作業はほぼありません。
【必須】■SIerでの業務系システム開発(要件定義・概要設計)および運用保守の経験■SIerでのPM/PL(マネジメント)経験■データベース・ネットワーク・Windows系の基本知識、Web系システムの基礎知識 【魅力】 ■日本郵船グループの安定基盤で、全社IT投資の意思決定に関わる重要ポジション ■ベンダーコントロール中心で企画から運用まで一貫して担当 ■土日祝休み、年間休日120日でワークライフバランスを実現 ■資格取得支援制度や資格手当、退職金制度など充実の福利厚生
港湾運送事業(許可事業)、貨物利用運送事業(許可事業)、船舶代理店業、海運仲立業(届出事業)、通関業(許可事業)、倉庫業(登録事業)、古物商
年収非公開
【求人概要】 弊社は「脱ワンプール」を掲げ、保険領域に特化した専門組織を構築しています。 保険サービス本部では生命保険・損害保険会社を中心としたクライアントに対し、IT戦略、システム刷新、業務改革、AI活用など、幅広いテーマでコンサルティングを行うポジションです。 特に、レガシーシステムのモダナイゼーションや、大規模プロジェクトの推進、業務×ITを横断した変革支援など、保険業界特有の複雑性の高いテーマに上流から関与いただきます。 プライム案件100%の環境において、顧客の役員・部長クラスと直接対峙し、構想策定から実行まで一気通貫でリードできる点が特徴です。 また、創業間もないフェーズのため、事業・組織づくりへの関与や、パートナーを目指すキャリアも実現可能です。 【募集背景】 弊社は、金融業界に特化したITコンサルティングファームとして急成長を続けています。 中でも保険業界では、レガシーシステムからの脱却、業務のデジタル化、AI活用による高度化など、構造的な変革ニーズが急速に高まっています。 当社は、生命保険会社・損害保険会社に対し、IT戦略の立案から大規模プロジェクトの推進、業務改革までを一貫して支援しており、プライム案件を中心に引き合いが拡大しています。 こうした背景から、プロジェクトをリードしながら組織の中核を担っていただく人材の採用を強化しています。 今後の事業拡大および組織成長を牽引していただける方を募集しています。 【具体的な業務内容】 保険業界におけるITコンサルティング業務全般を担っていただきます。 ■IT戦略/モダナイゼーション ・メインフレームからオープン基盤・クラウドへの移行戦略策定および実行支援 ・中長期ITロードマップ策定、投資対効果(ROI)に基づく優先順位設計 ■ITPMO/大規模プロジェクト推進 ・基幹システム刷新プロジェクトにおける全体統括(マルチベンダー管理) ・推進体制の構築・最適化およびステークホルダー間の合意形成支援 ■フロント業務デジタル化/業務改革(BPR) ・非対面チャネル(Web・アプリ)の構築による顧客接点の高度化 ・業務分析に基づくTo-Be設計および業務プロセス改革推進 ・営業・事務・コールセンター等のDX戦略策定~実行支援 ■AI/テクノロジー活用 ・音声認識・自然言語処理を活用したコールセンター高度化 ・AI導入における運用設計・定着化(チェンジマネジメント) ・データ/AI戦略策定および基盤構築支援 ■データマネジメント/利活用 ・DWHのクラウド移行およびデータ分析基盤の構築 ・データ活用によるマーケティング高度化、不正検知ロジック開発 【求める人物像】 ・保険ビジネスの構造を理解し、ITを通じて変革をリードしたい方 ・業務とITの両面から課題を捉え、実行まで推進できる方 ・複雑なステークホルダーを巻き込みながらプロジェクトを推進できる方 ・上流工程から顧客と直接対峙し、価値提供したい方 ・裁量の大きい環境で、自身のキャリア・市場価値を高めたい方 ・将来的にパートナー/経営層を目指したい方 【やりがい】 ①金融特化×ドメイン知識の深いコンサルタントへ ワンプールではなく金融領域特化のため、若いうちから専門性を集中して磨くことができます。 今後不可避となる金融業界のレガシーモダナイゼーション+生成AI活用の知見を早期に習得することが可能です。 金融専門コンサルとして役員・部長級クラスのカウンターパートを早期に担当していただくことで、業界理解×AI/テクノロジー両軸のスキルを習得でき、市場価値を上げ、長期的なキャリア資産の形成が行えます。 ②生成AI案件に本気で取り組める環境 プロジェクトの約半数が生成AI・データ活用領域です。 AI未経験でも、社内に多くのプロフェッショナルがおり実案件や社内講習でキャッチアップが可能です。 金融×AIの領域で日本トップクラスの知見とネットワークを保有しております。 ③売上ノルマではなく、伴走型の“クライアントファースト” グループ会社でイベント・セミナー運営をしていることもあり、金融業界に強いネットワークがあるためコンサルタントに強い営業力を求めておりません。 売上至上主義ではなく、真にクライアントの課題に向き合う伴走型コンサルティングを徹底しています。 コンサルタント個人にも、短期売上より顧客価値の最大化が求められる文化となっています。
<必須要件> 以下①~③のいずれかのご経験をお持ちの方 ①ITコンサルタントとしての実務経験 ②金融機関(保険会社等)におけるIT部門での業務経験 ③大手SIerでのシステム開発・プロジェクト経験 <歓迎要件> ・コンサルティングファームでの業務経験 ・金融系SIerでの経験 ・保険会社のIT部門またはシステム会社での経験 ・基幹システム(契約管理・保全・保険金支払等)の知見 ・大規模マイグレーション/モダナイゼーション経験 ・クラウド、AI、データ基盤に関するプロジェクト経験 ・チェンジマネジメントの経験
AI・データ活用とITコンサルティングで金融機関のDXに伴走するプロフェッショナル集団です。
300~350万
<業務詳細> 大手事業会社を中心としたサーバー構築、及び運用/監視のプロジェクトに従事して頂きます。 ※予告なく終了することがございます。 (求人No.RCT0000147506)
・何かしらのITスキルに関わる学習を進められている方 <学歴> ・高卒以上
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350~700万
大手クライアントのITインフラ領域における課題解決をお任せします! ■お任せしたい業務 ・要望ヒアリングから要件定義、設計、構築、運用保守 ・プロジェクト推進 ・チームメンバーに対して開発サポートを行い技術でチームの生産性を向上 ・システム面での課題やプロジェクト課題に対し最適な解決方法の提案 ・西日本拠点インフラ部門立ち上げフェーズの組織づくり、組織推進、マネジメントコンサルシフトの主導 ・若手インフラエンジニアの育成・教育 ■プロジェクト事例 ・官公庁システム統合に伴う構築および更改支援プロジェクト [規模]20名 [ポジション]PL [参画工程]設計・構築~導入 ・システム開発会社向け社内マスタデータ配信基盤構築支援 [規模]3名 [ポジション]リーダー [参画工程]要件定義~リリース ・金融機関向けAWSを用いたインフラ更改プロジェクト [規模]3名 [参画工程]基本設計~ [手法]IaC(Teraform,Ansible ) ※予告なく終了することがございます。 (求人No.RCT0000153438)
・AWS環境の構築経験2年以上 もしくは、AWS環境の運用保守経験3年以上 ・コンテナ/ECS/Kubernetesの設計構築経験 ・インフラ(サーバ/NW/セキュリティ問わず)構築経験2年以上
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